- 目录
岗位职责是什么
水站岗位是负责保障公司日常饮水供应及水质安全的重要角色，它在后勤支持体系中扮演着不可或缺的角色。此岗位的工作人员需确保所有饮水设备的正常运行，维护水质纯净，同时也需处理与饮用水相关的各种需求和问题。
岗位职责要求
1. 具备基础的水处理知识，了解水质检测标准和方法。
2. 熟练操作和维护水处理设备，如净水器、饮水机等。
3. 具备良好的服务意识，能够及时响应员工的饮水需求。
4. 有责任心，注重卫生，确保饮水安全无污染。
5. 能够记录和跟踪设备维护情况，定期进行设备检查和清洁。
6. 遵守公司规章制度，执行相关安全操作规程。
岗位职责描述
水站工作人员的主要任务是确保公司内部的饮水设施始终处于良好状态，为员工提供安全、健康的饮用水。他们需要定期检查设备的工作效率，预防故障发生，及时进行必要的维修和保养。此外，他们还需监控水质，通过定期检测确保水质达到饮用标准。在日常工作中，他们应积极解决员工关于饮水的疑问，提供必要的帮助。
有哪些内容
1. 设备管理：负责水处理设备的日常操作、维护和故障报修，确保设备正常运行。
2. 水质监控：定期采集水样，进行水质分析，保证饮用水的安全与健康。
3. 卫生维护：保持水站区域的清洁卫生，防止污染源的产生。
4. 应急处理：应对突发的饮水问题，如设备故障、水质异常等，快速制定解决方案。
5. 员工服务：解答员工关于饮水的咨询，满足个性化饮水需求。
6. 记录与报告：建立健全的设备维护记录，定期提交设备运行及水质检测报告。
7. 安全培训：参与或组织相关安全培训，提高员工的饮水安全意识。
8. 规章遵守：严格执行公司的环保政策和安全规定，确保操作合规。
通过上述职责的履行，水站工作人员不仅保障了公司的饮水供应，也为营造一个健康、舒适的工作环境作出了贡献。他们的工作是公司日常运营中不可或缺的一部分，对于提升员工满意度和维持高效工作环境起着重要作用。
水站岗位职责范文
第1篇 絮凝剂、热水站岗位职责内容
1、启动关闭高压水泵时,阀门开关不及时。
2、开阀门不到位或关阀门关过量。
5、在管网、半空、平台操作时,站在不牢固的机架上。
6、倒泵时正面面对丝杠。
7、到流程高处操作时,不按规定使用合格梯子,且无专人扶梯。
8、进入警戒线及热水站围沿内不戴防护眼镜。
9、在地沟盖板上行走。
10、在絮凝剂厂房内吸烟。
11、使用叉车叉絮凝剂时,无专人指挥。
12、在絮凝剂槽或热水槽上倚靠护栏。
13、清理絮凝剂空桶时,不戴3m口罩。
14、在絮凝剂做实验时,不戴耐酸碱手套。
15、擦拭运转的设备。
16、在管网或高处操作时,安全带悬挂不规范。
17、不按操作规程操作。
18、随意拆卸联轴器防护罩或未及时归位固定。
19、不按规定巡检路线进行巡检,未走专用巡检平台。
20、槽罐内部作业时,容器外无人监护。
21、巡检时,不走专用巡检通道。
第2篇 絮凝剂、热水站岗位职责
1、启动关闭高压水泵时，阀门开关不及时。
2、开阀门不到位或关阀门关过量。
5、在管网、半空、平台操作时，站在不牢固的机架上。
6、倒泵时正面面对丝杠。
7、到流程高处操作时，不按规定使用合格梯子，且无专人扶梯。
8、进入警戒线及热水站围沿内不戴防护眼镜。
9、在地沟盖板上行走。
10、在絮凝剂厂房内吸烟。
11、使用叉车叉絮凝剂时，无专人指挥。
12、在絮凝剂槽或热水槽上倚靠护栏。
13、清理絮凝剂空桶时，不戴3m口罩。
14、在絮凝剂做实验时，不戴耐酸碱手套。
15、擦拭运转的设备。
16、在管网或高处操作时，安全带悬挂不规范。
17、不按操作规程操作。
18、随意拆卸联轴器防护罩或未及时归位固定。
19、不按规定巡检路线进行巡检，未走专用巡检平台。
20、槽罐内部作业时，容器外无人监护。
21、巡检时，不走专用巡检通道。
第3篇 水站管理员岗位职责
主要职责:
一、负责桶装水水站管理工作,合理派单,安排送水工按时完成每天的送水任务。
二、团结和管理送水工,确保水站各项服务达到公司要求。
三、能与客户、公司各部门、房东、邻里之间沟通、协调和解决问题。
四、出入库帐目准确,管理好水站库存确保帐实相符。
五、电脑基本操作,打印、查询订单和简单记帐
职位要求:
工作经验:具有服务行业、人员管理或仓储管理工作经验。
语言能力:标准普通话
计算机操作:windows基本操作
其他:身体健康,能吃苦耐劳,诚实有责任心。
第4篇 化水站制水员岗位职责
| 一.基本信息 | ||||||||||
| 岗位名称 | 化水站制水员 | 所在部门 | 化水车间 | |||||||
| 职等 | 岗位编制 | 8 | ||||||||
| 直接上级 | 班长 | 直接下级 | — | |||||||
| 二.岗位设置目的 | ||||||||||
| 在化水班长的领导下，为保质保量供给锅炉、冷却设备、热网系统等发电用的各类水源而进行的各项储水、配水及水处理工作。 | ||||||||||
| 三.岗位职责 | ||||||||||
| 职 责 一 | 职责描述：负责自来水的储备及水处理工作，负责阴阳床的再生及水处理制水系统的清洗工作，完成各项工作记录 | 工作时间百分比：50% | ||||||||
| 工作任务 | (1)及时监督自来水供水流量、水质情况，保持2000m3自来水池处于高水位。 | |||||||||
| (2)根据锅炉用水情况及除盐水水箱水位，及时启动锅炉补水制水系统及各加药系统进行制水。在此过程中，监视各水箱、水池水位、仪表压力、流量等并检测出水水质。 | ||||||||||
| (3)从电脑上监控各泵的电流、电压等，防止超负荷运行。 | ||||||||||
| (4)根据运行情况，调整制水系统运行方式及补水方式，保持各水箱、水塔及4000m3、2000m3水位 | ||||||||||
| (5)承担阴阳床的再生及水处理制水系统的配合清洗工作。 | ||||||||||
| (6)在值班期间，完成制水设备各参数的监督记录、出水水质的化验；用药量、日用水量、设备缺陷的统计、记录 | ||||||||||
| 职 责 二 | 职责描述：承担化水站各设备的巡回检查工作及设备定期切换、消缺工作 | 工作时间百分比：35% | ||||||||
| 工作任务 | (1)承担化水站水泵间、联合泵站的交接班巡检及当班期间的巡检工作，就地检查运行设备的运行情况：压力、温度、声音、振动、流量等。 | |||||||||
| (2)按车间规定对运行与备用设备进行切换使用，保证备用设备处于正常备用状态 | ||||||||||
| (3)积极联系检修部门对当班出现的设备缺陷进行消缺。 | ||||||||||
| 职 责 三 | 职责描述：负责个人安全、环境卫生清扫及参与车间培训、班组日常管理工作 | 工作时间百分比：10% | ||||||||
| 工作任务 | (1)积极参加周二集中学习、技术问答和安全知识培训。 | |||||||||
| (2)完成责任区卫生清扫、保洁工作 | ||||||||||
| (3)按时参加车间培训 | ||||||||||
| (4)参与车间安全管理 | ||||||||||
| 职 责 四 | 职责描述：完成领导交办的其他工作。 | 工作时间百分比：5% | ||||||||
| 四.岗位权限 | ||||||||||
| 权限类别 | 权限内容 | 权限范围 | ||||||||
| 业务权 | 制水设备保养、维修、技改 | 建议权 | ||||||||
| 授权范围内紧急情况 | 处置权 | |||||||||
| 对违反安全操作规程的指令 | 拒绝权 | |||||||||
| 安全隐患提出整改 | 建议权 | |||||||||
| 其他人员违章、违纪现象 | 批评制止权 | |||||||||
| 制水设备经济运行合理化建议 | 建议权 | |||||||||
| 劳动工具、安全护具 | 使用权 | |||||||||
| 财务权 | — | — | ||||||||
| — | — | |||||||||
| 人事权 | — | — | ||||||||
| — | — | |||||||||
| 五.工作协调关系 | ||||||||||
| 内部协调 | 部门内部 | |||||||||
| 集团协调 | — | |||||||||
| 外部协调 | — | |||||||||
| 六.任职资格 | ||||||||||
| 学历 | 中专及以上 | 专业 | 热能动力及相关专业 | |||||||
| 职称/资格证书 | — | |||||||||
| 工作经验年限 | 行业经验年限 | 相关岗位经验年限 | ||||||||
| 3年及以上 | 3年及以上 | 3年及以上 | ||||||||
| 知识与技能 | 掌握 | 熟练 | 精通 | |||||||
| 行业知识 | 电厂锅炉水处理基本知识 | — | — | |||||||
| 公司知识 | 基本规章制度与企业文焕 | — | — | |||||||
| 技术知识 | 电厂锅炉水处理专业知识 | 锅炉水处理设备的操作 | 各设备的工作原理及维护 | |||||||
| 管理知识 | 设备管理知识 | — | — | |||||||
| 能力要求 | 分析判断能力、沟统能力、协调能力、独立操作能力 | |||||||||
| 素质要求 | 原则性、责任性、主动性、团队合作精神 | |||||||||
| 七.其他 | ||||||||||
| 使用工具 | 办公自动化、手电、电话、电脑、一般维护工具 | |||||||||
| 工作环境 | 集控室、经常性的生产现场(伴有粉尘、噪音、药品等) | |||||||||
| 工作时间 | 正常工作时间 | |||||||||
第5篇 污水站运营岗位职责
安全环保管理员 海思科药业集团 海思科医药集团股份有限公司,海思科,海思科药业西藏,海思科药业集团,海思科 岗位职责:
1、负责建立健全公司的安全、环保管理制度,并组织和监督实施情况。
2、负责厂区安全环保定期、不定期巡检、培训,制定整改措施并跟踪执行情况。
3、做好消防设备及应急器材的监督检查工作,并组织公司消防应急演练。
4、负责与政府安监、消防、环保部门的日常联络和关系协调,并组织迎接各种检查工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,安全环保相关专业;
2、熟悉国家安全、职业健康和环保相关法律法规,能掌握行业发展动态及相关知识;
3、熟悉原料药或精细化工类企业生产现场的安全管理工作;
4、负责污水站运营操作,对排污许可、环境监测等有填报工作经验。
第6篇 污水站操作员岗位职责内容
1.负责污水站日常运行、维护、监控。
2.负责污水处理后的日常监测和记录。
3.负责处理污水站的紧急情况。
4.负责污水站设施、设备的日常维护保养。
5.负责污水监测化学用品的妥善保管、使用、废弃。
第7篇 污水站站长岗位职责
岗位职责:
1、环境工程或给排水专业,大专以上学历,年龄23~35之间,从事本行业2年以上,具备本行业技术能力;
2、负责污水站仪器设备的日常维护、维修、运行等相关工作。
第8篇 污水站运营岗位职责任职要求
污水站运营岗位职责
职责描述:
1、负责园区建设项目环保工作的对接、环保设施设计单位遴选、设计进度及设计成果把控等工作;
2、按照设计方案组织施工，落实环保措施，负责各项施工不同工种的环保交底;
3、按照环保要求，做好环保设施施工过程中的环境监理工作;
4、负责对运营过程中园区各项目污水排放、分质分流的监督工作，及园区污水站运营技术管理工作;
5、参与各类环保管理类制度、流程、方案及台账的起草和优化工作。
任职要求:
1、环保工程或给排水相关专业学历(本科及以上)，工程师(及以上)职称，5年及以上相关工作经验;
2、有废水站建设或运营管理、半导体(或电镀)企业环保设施管理经验者优先考虑;
3、对国家和地区相关环保法律法规、设计规范熟悉，能够独立统筹协调项目的全程环保设施设计管理工作，具备成本估算与控制意识;
4、具有良好的组织和协调能力，责任心、上进心、奉献精神，能接受一定程度的出差(或外派学习)要求;
5、熟练操作计算机办公软件和cad等软件;
污水站运营岗位
第9篇 工程部污水站水处理员工岗位职责
工程部污水站、水处理员工岗位职责
【管理层级关系】
直接上级:设备运行主管
【技能要求】
1.基本素质:工作踏实肯干,具有团结协作精神。
2.自然条件:身体健康,年龄20岁以上。
3.文化程度:具有高中以上学历。具有本专业合格证书或劳动局颁发的上岗操作证书。
4.工作经验:具有三年以上水处理工作经验。
5.特殊要求:具有本专业合格证书或劳动局颁发的上岗操作证书。
【岗位职责】
1.负责全区上水、消防水的供应,污水的排放。
2.负责给排水及消防水系统设备的日常运行、维保及检修工作。
3.负责全公司上水、锅炉软化水、游泳池水的水质检验工作。
4.每日做好设备运行及交接记录。保持各站环境、设备的清洁卫生。
5.负责全区公共设施水表的查抄。
