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岗位职责是什么
建维岗位，全称为建设维护工程师，是企业信息技术部门的核心角色之一，主要负责企业内部it基础设施的建设和日常维护工作。这个岗位的工作涵盖硬件设备安装、软件部署、网络配置、系统优化以及故障排除等多个方面，旨在确保企业的信息系统稳定运行，提高工作效率，降低运营风险。
岗位职责要求
1. 熟练掌握各类it硬件设备的安装与调试，包括服务器、存储设备、网络设备等。
2. 具备扎实的网络知识，能够配置和管理各种网络环境，解决网络问题。
3. 精通至少一种主流操作系统，如windows、linux，以及数据库管理系统。
4. 了解企业级应用软件的部署与维护，如erp、crm系统。
5. 具备良好的问题解决能力，能在遇到系统故障时迅速定位问题并修复。
6. 掌握基本的安全管理知识，能进行防火墙配置、安全策略设定等。
7. 具备良好的文档编写能力，能清晰记录维护过程和解决方案。
8. 良好的团队协作精神，能与各部门有效沟通，理解业务需求。
岗位职责描述
建维工程师的日常工作包括但不限于：
1. 根据企业需求规划和搭建it基础设施，如数据中心、服务器集群、网络架构等。
2. 定期进行系统维护，包括硬件巡检、软件更新、性能监控等，预防可能出现的问题。
3. 及时响应并处理各类it故障，如设备故障、网络中断、系统崩溃等。
4. 协助软件开发团队进行测试环境的搭建和管理，保证开发工作的顺利进行。
5. 参与企业信息化项目的实施，与供应商、合作伙伴协调配合，确保项目按期交付。
6. 制定和执行备份恢复计划，确保数据的安全性和完整性。
7. 不断学习新的技术和工具，提升系统的稳定性和效率，适应企业发展的需要。
有哪些内容
建维工程师的工作内容广泛而深入，具体包括：
1. 基础设施建设：参与新设备采购、安装、配置，构建高效、可靠的it环境。
2. 系统维护与升级：定期进行系统检查，执行必要的软件更新和补丁安装。
3. 故障排查与修复：快速响应故障报告，通过诊断工具定位问题，及时修复。
4. 网络安全管理：确保网络设备的安全配置，防范潜在的网络安全威胁。
5. 文档编制：编写和更新系统文档，包括操作手册、故障处理流程等。
6. 项目协作：参与跨部门项目，为其他团队提供技术支持和咨询服务。
7. 业务连续性管理：制定应急计划，确保关键业务在异常情况下的正常运行。
8. 技术研究与创新：跟踪最新it发展趋势，提出改进方案，推动技术升级。
建维工程师作为企业it部门的守护者，他们的工作不仅关乎技术，更关乎企业的业务连续性和效率提升。通过他们的专业技能和不懈努力，企业得以在信息化的道路上稳步前行。
建维岗位职责范文
第1篇 土建维修组长岗位职责要求
1、服从上司安排,抓好本组各项土建维修工作,确保小区物业完好和市政公共设施正常。
2、负责做好本组工作调配,包括各种材料的计划申购、领用、分发、岗位落实、人员轮休安排、顶岗作业等,确保本组工作正常。
3、负责抓好日常土建维修,并配合做好上门有偿维修服务,确保业主满意。
4、定期组织本组对小区各楼宇排污管道、雨水管、沙井、雨水井、化粪池、天台渠口、道路等进行检查和维护,确保其最佳状态。
5、定期组织对各小区车位油漆线进行翻新,定期对各种涂料类的物业进行翻新。
6、配合公司解决各种工程遗留问题,包括各种土建开裂、渗漏等方面的改善工作。
7、根据各小区工作求援,做好各方面的技术支持和人力调度。
8、监督属下员工合理使用各种维修用品用料,杜绝各种浪费现象。
9、督导属下员工注意各种安全作业规程,高空作业者必须系好安全带,作业范围的地面上必须设置相应安全警示,确保作业安全。
10、监督属下员工岗位纪律,杜绝各种串岗、离岗、逗留等现象,维护工作严肃性。
11、监督属下员工保持良好的仪表仪容,维护公司良好形象。
12、完成公司下达的各种临时工作任务。
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第2篇 土建维修主管工作岗位职责
1、直接上级:工程部部长
2、直接下级:土建维修技术员
3、本职工作:
(1)服从上级领导安排,计划与落实各项土建维修(改造)任务。
(2)负责新建小区(楼宇)物业前期介入工作,协助制定物业承接接管方案及物业承接查验工作。
(3)负责土建方面维修(改造)的方案制做,并督促落实。
(4)负责辖区内构造物的正常态化,无安全隐患。
(5)负责协调客服中心及片区管家处理各项土建工程遗留问题。
(6)定期对土建维修技术员进行思想沟通,撑握人员思想动向,培训物业管理知识及技术标准。
(7)接受住户反馈问题或咨询时,态度热情、和蔼,及时解决住户疑难问题。
(8)积极配合部门做好各项物业管理工作。
(9)上传下达完成上级交办的其它任务。
4、直接责任
(1)负责组织实施业主及服务中心反馈的工程遗留问题,并安排人员判定与问题反馈。
(2)定期对辖区内的构造物的外观、安全进行检查保养。
(3)对维修质量和效率进行监督。
(4)对辖区内的改造工程跟踪落实。
5、领导责任
(1)负责土建维修技术员的工作安排、工序监督、工作效率提高进行督导。
(2)计划与控制物料使用,降低支出成本。
6、主要权力
(1)对下级工作量进行调整,合理安排各项工作任务。
(2)对下级员工工作的检查与督导权。
(3)对下级员工工作能力建议权。
(4)对下级员工奖惩的建议权。
7、素质要求
(1)高中以上学历。
(2)中级以上技术等级,持专业岗位上岗证和物业管理上岗证。
(3)熟悉土建维修各项工序,能独立完成维修改造方案。
(4)具有组织、协调能力和实施能力。
第3篇 土建维修工程师岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第4篇 物业土建维修工岗位职责范文（2）
物业土建维修工岗位职责范文(二)
1、在工程维修部主管的领导下,负责土建维修工作,对小区内的建筑物、道路、摊位号及其它公共设施的检查、维修、养护工作,并做好相关记录。
2、负责对土建维修工作点的检查、督促、完成情况进行技术性指导。
3、对维修难度较大的设施要到现场查看,并提出施工方案,负责对人员的组织、分工、材料的准备和施工中的具体措施。
4、在完成好工程维修部日常工作和突发性工作的同时,负责实施工程维修部提出的工作计划,对维修中存在的问题提出自己的想法及解决的办法。
5、负责土建维修服务过程中的安全工作,确保小区设施、设备的正常运行。
6、完成领导交办的其它工作。
第5篇 土建维修工岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第6篇 小区土建维修管理员岗位职责(9)
小区土建维修管理员岗位职责(九)
1、在物管部经理的领导下,负责房屋的维修,并管理杂工。
2、制订房屋的定期保养规定及改造方案。
3、负责房屋维修外委项目的洽谈审定,监督并验收。
4、负责与相关业务部门进行业务联系。
5、负责房屋建筑结构各类图纸和资料的收集、分类。
6、负责室内二次装修的初审。
第7篇 土建维修工岗位职责要求
1、服从上司安排,认真做好本职工作。
2、按服务规范,上门做好有偿维修服务,确保业主满意。
3、服从主管与前台工作调度,迅速及时排除各种故障,确保小区运作正常。
4、根据公司要求,定期对小区各楼宇排污管道、雨水管、沙井、雨水井、化粪池、天台渠口、道路等进行检查和维护,确保其最佳状态。
5、定期对各小区车位油漆线进行翻新,定期对各种涂料类的物业进行翻新。
6、配合公司解决各种工程遗留问题,包括各种土建开裂、渗漏等方面的改善工作。
7、节约公司资源,合理使用各种维修用品用料,各种劳保用品必须按使用期限合理使用,若有领用必须以旧换新,杜绝各种浪费现象。
8、注意各种安全作业规程,高空作业者必须系好安全带,作业范围的地面上必须设置相应安全警示,确保作业安全。
9、规范使用各种维修工具,各种公用性的工具下班后必须按指定地点规范摆放。
10、遵守员工岗位纪律,杜绝各种串岗、离岗、逗留等现象,维护工作严肃性。
11、保持良好的仪表仪容,维护公司良好形象。
12、完成公司下达的各种临时工作任务。
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第8篇 （学校）中学基建维修管理人员岗位职责
中学(学校)基建、维修管理人员岗位职责
1、执行学校下达的基建任务,制定实施计划和方案,按照建委和主管局的规定办理有关报建报批手续。大型基建工程一律通过招标落实施工单位,在施工过程中深入到现场,结合图纸,会同质检部门对多道工序,隐蔽工程,基建材料等认真进行质量检查,对不符合质量要求的决不留情,保证工程质量达标,工期按时竣工。
2、一切维修项目要根据维修要求与定额,采用集体面议的办法,先定价后施工,做到价格后理,工期保证,在施工过程中总务处维修专管人员要把好工时和材料验收、保管关,防止施工单位在施工时使用使用假冒伪劣产品、偷工减料、材料散失,保质保期完成维修任务。
3、基建维修专管人员做好施工场地的安全保卫工作,不许学生进入施工现场,要采取安全措施,谨防事故发生,施工期间,认真做好基建维修施工质检记录。
4、与建筑队建立安全责任合同。
5、做好竣工后有关施工扫尾和质量回访工作,收集、整理、装订、保管好图纸和基建资料。
6、完成领导交办的其它工作。
第9篇 土建维修主管岗位职责
1、直接上级：工程部部长
2、直接下级：土建维修技术员
3、本职工作：
（1）服从上级领导安排，计划与落实各项土建维修(改造)任务。
（2）负责新建小区（楼宇）物业前期介入工作，协助制定物业承接接管方案及物业承接查验工作。
（3）负责土建方面维修（改造）的方案制做，并督促落实。
（4）负责辖区内构造物的正常态化，无安全隐患。
（5）负责协调客服中心及片区管家处理各项土建工程遗留问题。
（6）定期对土建维修技术员进行思想沟通，撑握人员思想动向，培训物业管理知识及技术标准。
（7）接受住户反馈问题或咨询时，态度热情、和蔼，及时解决住户疑难问题。
（8）积极配合部门做好各项物业管理工作。
（9）上传下达完成上级交办的其它任务。
4、直接责任
（1）负责组织实施业主及服务中心反馈的工程遗留问题，并安排人员判定与问题反馈。
（2）定期对辖区内的构造物的外观、安全进行检查保养。
（3）对维修质量和效率进行监督。
（4）对辖区内的改造工程跟踪落实。
5、领导责任
（1）负责土建维修技术员的工作安排、工序监督、工作效率提高进行督导。
（2）计划与控制物料使用，降低支出成本。
6、主要权力
（1）对下级工作量进行调整，合理安排各项工作任务。
（2）对下级员工工作的检查与督导权。
（3）对下级员工工作能力建议权。
（4）对下级员工奖惩的建议权。
7、素质要求
（1）高中以上学历。
（2）中级以上技术等级，持专业岗位上岗证和物业管理上岗证。
（3）熟悉土建维修各项工序，能独立完成维修改造方案。
（4）具有组织、协调能力和实施能力。
