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岗位职责是什么
底盘工是汽车制造业中的关键角色，负责汽车下部构造的组装与调试，确保车辆的稳定性和行驶性能。
岗位职责要求
1. 具备基础的机械知识和技能，理解汽车底盘各部件的工作原理。
2. 熟练掌握焊接、切割、装配等工艺，能准确执行工艺规程。
3. 严谨细致，注重质量控制，遵守安全操作规程。
4. 能读懂工程图纸，理解技术要求，及时解决装配过程中的问题。
5. 具备良好的团队协作精神，能够有效沟通，共同完成生产任务。
岗位职责描述
作为底盘工，日常工作包括但不限于： - 根据生产计划进行底盘零部件的组装，如悬挂系统、刹车系统、传动轴等。 - 进行焊接作业，确保焊接质量，满足安全和性能标准。 - 对组装好的底盘进行调试，检查其运行状态，确保无异常噪音、振动等问题。 - 参与质量检查，对产品进行自检、互检，防止缺陷产品的流出。 - 保持工作区域整洁，正确处理废弃物，维护良好的生产环境。
有哪些内容
1. 底盘零部件的识别与安装：识别各种底盘部件，如刹车盘、刹车鼓、悬挂弹簧、减震器等，并按照工艺流程进行安装。
2. 焊接工艺应用：运用电焊、氩弧焊等技术，进行底盘框架、连接件的焊接作业。
3. 质量检验：运用检测工具（如卡尺、百分表）检查零部件尺寸，确保符合设计要求。
4. 故障排查与修复：在组装过程中发现异常，及时进行调整或修复，确保产品质量。
5. 安全操作：遵守安全规定，使用个人防护装备，防止工伤事故的发生。
6. 持续学习与提升：关注汽车行业新工艺、新技术，不断提升自身的专业技能和工作效率。
总结，底盘工的职责涵盖了从零部件组装到整车调试的全过程，他们的工作直接影响到汽车的安全性、舒适性和耐用性。因此，他们需要具备扎实的技术基础、严谨的工作态度以及持续的学习能力，以适应汽车制造业的快速发展。
底盘工岗位职责范文
第1篇 汽车研发底盘工程师岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职位描述：
为确保汽车底盘系统及相关汽车零部件的开发，按照公司设计开发制度和流程，执行产品的设计开发技术支持工作。
1、按供应商选择流程参与进行供应商技术评判；
2、负责汽车底盘系统及相关汽车零部件开发图纸、标准的发布、解释说明；ecr、图纸受领；试验支持、跟踪、报告审核；
3、认证、ccc、环保试验支持及资料提供、确认；
4、对整车、部件试验，生产，售后等部门提出、发现的问题进行技术支持（说明、整改、设变）；
5、特殊产品和中国专用件的开发，自主产品的开发。
岗位要求：
1.全日制本科及以上学历，汽车类相关、发动机、机械类或机电类专业，通过英语四级；
2.三年以上工作经验；
3.熟练操作office办公软件、三维软件catia，了解底盘零部件的标准法规；
4.良好的英语基础、机械（或汽车）基础、良好的沟通协调能力、表达能力；
5.有进取心、责任心、良好的职业道德修养，懂得团队合作；
6.汽车、机械、机电类工程师，有车架、悬架、制动、转向、驱动相关开发经验者优先。
第2篇 汽车底盘工程师岗位职责任职要求
汽车底盘工程师岗位职责
职责描述:
1、车桥设计开发(车桥设计方案、设计任务书、结构设计、3d数据、刚度及强度和寿命虚拟分析及优化);
2、负责底盘零部件的试验技术和试验方案;
3、确定ots样品试制和试验计划，对供应商进行技术服务和指导，完成ots样品的试制和自检试验，按所要求的时间节点提交ots样品;制定试验计划，委托进行试验，按时完成试验;对试验报告进行评价，整理和提交bmg推荐报告;整理和提交ots认可报告;
4、领导交代的其他任务;
5、外派性质。
任职要求:
1、车辆工程或机械设计类专业，大学本科;
2、熟练汽车结构，具备cad设计能力(catia熟练操作)，cae虚拟分析能力;
3、3年以上汽车零部件或主机厂相关工作经验;
4、驾照2年以上，能熟练驾车;
5、对工作认真、有耐心和责任心;
6、良好的合作性和协调能力;
7、能够承受较大的工作压力，能适应出差，能适应在客户现场工作模式;
8、英语6级以上或懂德语。
汽车底盘工程师岗位
第3篇 底盘工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
底盘工程师主要负责底盘系统及其零部件的设计，并跟踪试制的全过程，对所发生的问题提供技术支持以及改进建议和措施。
底盘工程师岗位职责
1.定义底盘系统（转向、车辆性能/零件调试、车架及动力总成悬置、悬架、制动、车轮轮胎）及子系统关键特征；
2.定义底盘系统及子系统恰当的尺寸和公差；
3.确定底盘零部件的要求和测试规范；
4.负责底盘零部件的技术设计、工作图样绘制及技术文件编制工作；
5.负责对底盘技术问题和质量问题进行分析，并提出持续改进措施；
6.负责新开发的底盘零部件的试制、改进及验证跟踪工作；
7.进行底盘零部件样品的确认封样工作，并协同相关部门进行合格供方的评审及技术协议的签订；
8.维护底盘零部件清单并保证全球描述系统中底盘零部件发布的正确性。
底盘工程师岗位要求
1.汽车底盘或机械等相关专业；
2.了解汽车底盘系统的布局、结构设计及相关系统的结构原理；
3.熟悉汽车转向/发动机附件系统的制造技术、工作原理、匹配计算及产品工艺性；
4.熟悉各类零部件的加工工艺及工作原理；
5.熟练运用cad/cam/ug等软件。
底盘工程师发展方向
汽车底盘工程师待积累经验技术后，可以向管理职位发展，如项目经理。
第4篇 底盘工程师岗位职责底盘工程师职责任职要求
底盘工程师岗位职责
底盘工程师 天津龙创世纪汽车设计有限公司 天津龙创世纪汽车设计有限公司，龙创 1.整车动力学性能属性管理;
2.转向/悬架/制动系统硬点布置;
3.底盘系统零部件结构设计;
4.设计验证、反馈以及设计优化;
5.完成相关技术报告及图纸。
岗位要求:
1.良好的学习能力及适应能力，有责任心，能适应长期出差;
2.热爱汽车行业。
第5篇 车底盘工程师岗位职责
岗位职责描述:1.负责电动四轮车底盘方案设计,并协调各专业设计优化;2.负责汽车前后悬架系统,制动系统,转向系统,车身结构部分设计零部件设计选型、封样;3.能独立完成底盘某一部分系统设计工作;4.组织底盘零部件检验标准编制及对品质部门掌握检验标准予以辅导;5.负责样机(车)指导装配、工人培训;6.产品法规符合性的分析与校核;7.负责相关系统的计算;8.负责车型底盘bom表编制与维护;9.负责相关技术条件编制。人员基本要求:1.本科及以上学历,汽车或机械专业;2.从事2年以上相关工作经验;3.掌握汽车底盘设计相关知识,熟悉产品开发流程;4.熟练应用catia等设计软件及各种办公软件。5.工作主动,具备合作精神和团队工作素质,能够承受较大的工作压力,具有良好的沟通和协调能力。
第6篇 底盘工程师岗位职责
汽车底盘零部件试验认可工程师 上海图灵信息技术有限公司 上海图灵信息技术有限公司,上海图灵 职责描述:
1,负责底盘零部件的试验技术和试验方案;
2,负责零部件试验认可工作,编写试验认可报告;
3,对零部件试验结果做合理评价,并能提出技术改进意见;
4,专用和通用试验夹具开发设计,并借助计算机分析技术进行优化分析;
5,领导交代的其他任务。
任职要求:
1,汽车工程或机械制造类专业,大学本科以上学历,熟悉汽车结构;
2,熟练掌握计算机技术,具备cad设计能力(catia熟练操作);
3,良好的数理统计分析计算能力,有疲劳寿命分析基础知识或相关工作经验;
4,有数据库架构建立和管理经验者优先;
5,良好的德语或英语能力;
6,良好的学习能力,能够不断自我提升;
7,对工作认真、有耐心和责任心;
8,良好的合作性和协调能力。
第7篇 汽车底盘工程师岗位职责
汽车底盘零部件试验认可工程师 上海图灵信息技术有限公司 上海图灵信息技术有限公司,上海图灵 职责描述:
1,负责底盘零部件的试验技术和试验方案;
2,负责零部件试验认可工作,编写试验认可报告;
3,对零部件试验结果做合理评价,并能提出技术改进意见;
4,专用和通用试验夹具开发设计,并借助计算机分析技术进行优化分析;
5,领导交代的其他任务。
任职要求:
1,汽车工程或机械制造类专业,大学本科以上学历,熟悉汽车结构;
2,熟练掌握计算机技术,具备cad设计能力(catia熟练操作);
3,良好的数理统计分析计算能力,有疲劳寿命分析基础知识或相关工作经验;
4,有数据库架构建立和管理经验者优先;
5,良好的德语或英语能力;
6,良好的学习能力,能够不断自我提升;
7,对工作认真、有耐心和责任心;
8,良好的合作性和协调能力。
