母婴岗位职责20篇

岗位职责是什么

母婴岗位是专门负责照顾新生儿及孕产妇的专业角色，它涵盖了从孕期保健到婴儿早期护理的全方位服务。这个职位需要具备专业知识，以确保母婴健康，并提供温馨、安全的环境。

岗位职责要求

1. 拥有医学或相关领域的教育背景，如护理学、儿科或妇产科。

2. 具备专业的母婴护理知识，包括但不限于哺乳指导、新生儿疾病识别、产后恢复等。

3. 有良好的沟通技巧，能够与家长建立信任关系，解答他们的疑问和担忧。

4. 必须具备耐心和细心，能够处理紧急情况，并始终保持冷静。

5. 熟悉相关法规和行业标准，确保服务合规且符合最佳实践。

6. 持有有效的专业资格证书，如护士执照或育婴师证书。

岗位职责描述

母婴岗位的主要工作包括但不限于：

1. 监测和记录孕妇的健康状况，提供孕期咨询和教育。

2. 在分娩过程中协助医生，确保母婴安全。

3. 照顾新生儿的基本需求，如喂养、换尿布、洗澡等。

4. 教导新父母正确的育儿技巧，如哺乳、抱婴、哄睡等。

5. 定期检查新生儿的生长发育，及时识别并处理可能的健康问题。

6. 提供心理支持，帮助新妈妈应对产后情绪变化。

7. 保持与医疗机构的紧密联系，确保及时转介需要进一步医疗干预的母婴。

有哪些内容

1. 孕期管理：组织孕妇课程，讲解孕期营养、运动和生活习惯调整。

2. 分娩支持：参与产房工作，提供产程中的舒适护理和心理疏导。

3. 新生儿护理：实施24小时监护，执行日常护理任务，如清洁、保暖和喂养。

4. 健康评估：定期进行母婴健康检查，识别潜在的健康风险并采取相应措施。

5. 家庭教育：举办育儿讲座，解答家长疑惑，传授科学育儿理念和方法。

6. 康复指导：为产后妈妈提供恢复体形和生理功能的建议和指导。

7. 紧急响应：处理突发情况，如新生儿窒息、黄疸等，确保及时就医。

母婴岗位是连接医疗专业与家庭的重要桥梁，其职责涵盖母婴生活的各个方面，旨在保障母婴健康，促进家庭和谐。

母婴岗位职责范文

第1篇 母婴城市经理销售代表岗位职责

母婴城市经理 销售代表职位描述:

1、负责领域内主要目标和计划;

2、协助上层执行相关的政策和制度;

3、完成销售目标;

4、负责渠道与店铺销售管理;

5、领导要求的其他工作;

岗位要求:

1、有驾照，热爱销售工作，思维敏捷，良好的口才和市场开拓经验;

2、较强的沟通、协调能力和团队协作能力;

3、具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳。

第2篇 母婴运营岗位职责

招商总监 岗位职责

1、根据公司审定的年度开发计划,确保公司招商阶段性目标的实现;

2、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中;

3、负责部门规划和市场布局,确定公司的经营档次定位和经营商品类别;

4、负责招商部整体工作的计划和部署;

5、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力;

6、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;

7、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

8、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作;

9、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作,组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;

10、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、市场营销管理类专业大专或以上学历;

2、五年及以上市场营销工作经验,在相关企业任职总监职务三年或三年以上;

3、较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

4、具备良好的沟通及团队管理,建设经验;

5、要有全国母婴高级进口超市资源;

6、抗压性强,善于挑战,有强烈的责任心和执行力。 母婴销售

母婴渠道

母婴市场运营

进口超市资源 岗位职责

1、根据公司审定的年度开发计划,确保公司招商阶段性目标的实现;

2、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中;

3、负责部门规划和市场布局,确定公司的经营档次定位和经营商品类别;

4、负责招商部整体工作的计划和部署;

5、负责组织考核和考评本部门员工,调动员工工作积极性,增强本部门员工的凝聚力;

6、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况;

7、负责公司的招商工作,对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

8、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作;

9、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作,组织安排相关招商人员参加各类商品招商会;

10、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、市场营销管理类专业大专或以上学历;

2、五年及以上市场营销工作经验,在相关企业任职总监职务三年或三年以上;

3、较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

4、具备良好的沟通及团队管理,建设经验;

5、要有全国母婴高级进口超市资源;

6、抗压性强,善于挑战,有强烈的责任心和执行力。

第3篇 母婴食品岗位职责

天猫运营主管 山海集食品贸易(广州)有限公司上海分公司 山海集食品贸易(广州)有限公司上海分公司 技能要求:

1、负责品牌天猫店铺销售目标和流量目标的分解,制定推广策略及投放方案,根据实际情况动态优化确保目标达成;

2、对平台各类流量来源进行深入分析,并及时与运营及市场团队沟通,通过调整不断提升流量、有效利用流量、合理配置流量结构;

3、指导开展店铺运营诊断分析,通过行业、竞争对手数据分析,发现店铺存在问题并向运营及商品团队提出优化建议;

4、总结提炼平台推广技巧及研判趋势变化,输出应对方案;

5、利用各种数据工具,搭建和完善数据分析体系,提供数据分析报告以提升项目运营效能;

6、负责团队梯队搭建、培养与日常管理。

任职要求:

1、3年以上电商运营推广与线上市场策略、消费者调研分析、咨询等相关经验; 滋补保健、食品、母婴类目优先

2、熟练运用相关数据分析工具,熟悉国内主流电商平台和渠道的运营推广逻辑和规则要求;

3、逻辑思维清晰,对数字敏感,具有较强的数据分析和整合能力;

4、目标导向,良好的沟通能力、复盘能力及团队管理能力。

第4篇 母婴护理岗位职责任职要求

母婴护理岗位职责

职责描述:

产妇的护理:日常护理、饮食护理、产后保健指导、产后疾病预防与护理、特殊产妇护理

新生儿的护理:日常护理、喂养、专业护理、保健、疾病与意外伤害的预防与护理、智能训练与潜能开发

任职要求:1、女，身体健康，无不良嗜好;

2、热爱母婴行业喜欢小宝宝，做事有责任心。

3、有相关工作经验者优先考虑。

第5篇 母婴渠道岗位职责任职要求

母婴渠道岗位职责

母婴渠道主管职位描述:

1、负责公司产品在高档月子会所、产后修复会所、母婴专卖店的渠道开发及销售;

2、负责公司产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标;

3、负责向客户传达销售政策及市场动态信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

4、搜集竞品信息，寻找客户资源，建立客户档案。职位描述:

1、负责公司产品在高档月子会所、产后修复会所、母婴专卖店的渠道开发及销售;

2、负责公司产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标;

3、负责向客户传达销售政策及市场动态信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

4、搜集竞品信息，寻找客户资源，建立客户档案。

母婴渠道岗位

第6篇 母婴产品销售经理岗位职责

一、负责区域终端梳理,锁定目标终端,洽谈合作

二、负责产品知识的传达,正确、客观推广产品信息

三、负责区域内客户的客情维护、指标跟踪、会议组织等

四、能自行组织相关教育会议并正确、客观的传递健康知识和理念

五、售后跟进工作

六、工作认真负责,做到及时拜访、及时沟通、问题及时解决

七、有较强的抗压能力,充满正能量,积极向上

八、认可销售模式,认可公司及产品

第7篇 母婴护理师岗位职责

母婴护理师 百佳集团 百佳妇婴健康产业控股集团有限公司,百佳国际,百佳妇婴,百佳集团,百佳妇婴 岗位职责:

1、给新生儿洗澡,换洗尿布,测量体温;

2、熟练掌握基本婴儿的喂养技能,进行人工喂养,混合喂养,每天消毒婴儿喂养用具;

3、常见疾病照护:全面观察黄疸,脐带护理,尿布疹,湿疹等,进行基本处理,发现异常,及时建议就医。

任职要求:

1、母婴护理师证或育婴师证,1年以上相关经验;

2、有爱心、有耐心、亲和力强,具务良好的沟通能力和服务意识;

3、熟悉产妇和新生儿的护理工作;

4、形象良好、身体健康。

第8篇 母婴专业编辑岗位职责任职要求

母婴专业编辑岗位职责

需要你:

1、了解母婴行业整个知识体系及信息，及时把握行业动态;

2、构建知识模块，能够策划并撰写相应的科普文章;

3、需要对行业内及社区用户产生的信息进行有效整合，使之符合编辑规范;

4、不断打造自己在用户心中的专业形象。

希望你:

1、1年以上媒体行业工作经验，至少有一年母婴行业工作经验，有过母婴媒体编辑经验那是极好的;

2、对母婴行业和母婴知识有一定的了解，已经有宝宝的优先;

3、要有新闻的敏感，有媒体人打破砂锅问到底的精神;

4、热爱编辑职业，有志于在母婴行业深度发展;

5、踏实敬业是我们最需要的气质。

第9篇 母婴销售经理岗位职责

母婴城市经理 销售代表 妈妈去哪儿 北京妈妈去哪儿网络科技有限公司,妈妈去哪儿,妈妈去哪儿 职位描述:

1、负责领域内主要目标和计划;

2、协助上层执行相关的政策和制度;

3、完成销售目标;

4、负责渠道与店铺销售管理;

5、领导要求的其他工作;

岗位要求:

1、有驾照,热爱销售工作,思维敏捷,良好的口才和市场开拓经验;

2、较强的沟通、协调能力和团队协作能力;

3、具有良好的职业道德,务实、能吃苦耐劳。

第10篇 母婴渠道岗位职责

母婴渠道总监(加盟) 职位描述

1、负责所管辖品牌全国区域市调、渠道规划,对目标市场进行分析,对潜在经销商的收集及洽谈;

2、根据公司战略目标,结合全国市场情况,进行市场规划,销售目标预算及分解;

3、品牌全国区域加盟商销售计划,并跟踪落实销售目标达成率;

4、客户关系管理及品牌公司沟通管理;

5、组织加盟商进行期货订货,并指导期货买货及下单工作;

6、团队管理及上级交办的其他工作;

任职要求

1、大专或以上学历,市场营销或相关专业;

2、8年以上拓展经验/批发经验,3年以上婴童行业同等岗位经验;

3、了解现代企业商业模式、市场销售、客户心态,熟练分析鞋服行业渠道发展趋势;

4、熟悉鞋服装行业业务拓展流程,良好的沟通表达能力,良好的客户服务意识和客户关系管理能力,优秀的客户谈判能力;具有较强的团队工作能力。 职位描述

1、负责所管辖品牌全国区域市调、渠道规划,对目标市场进行分析,对潜在经销商的收集及洽谈;

2、根据公司战略目标,结合全国市场情况,进行市场规划,销售目标预算及分解;

3、品牌全国区域加盟商销售计划,并跟踪落实销售目标达成率;

4、客户关系管理及品牌公司沟通管理;

5、组织加盟商进行期货订货,并指导期货买货及下单工作;

6、团队管理及上级交办的其他工作;

任职要求

1、大专或以上学历,市场营销或相关专业;

2、8年以上拓展经验/批发经验,3年以上婴童行业同等岗位经验;

3、了解现代企业商业模式、市场销售、客户心态,熟练分析鞋服行业渠道发展趋势;

4、熟悉鞋服装行业业务拓展流程,良好的沟通表达能力,良好的客户服务意识和客户关系管理能力,优秀的客户谈判能力;具有较强的团队工作能力。

第11篇 资深母婴育儿编辑岗位职责职位要求

职责描述：

岗位描述：

1、负责公司旗下母婴类新媒体平台（微博、微信公众号）的日常运营和维护工作，包括每日内容选取、内容编辑、发布、更新、互动、推广及运营工作，提高影响力和关注度；

2、对国内外先进的育儿心理、成长阅读等价值理念有深刻理解，在育儿、婚姻、情感关系、心理等方面有独特的观点；

3、针对美术教育，亲子成长类文章的撰写，结合对妈妈群体和母婴领域的热点，能快速创作引起妈妈读者的认同的文章；

4、有新媒体工作经验，有一定的微信公众号整体内容运营能力。

岗位要求：

1、 一年以上相关工作经验（有广告行业、媒体、新闻行业的工作经历优先考虑）；

2、对母婴或者儿童成长教育有一定的心得，有母婴育儿、幼教、两性情感创作经历者优先；

3、有优秀的审美，对平面版式设计修图编辑有丰富经验；

4、具备构思策划各种线上线下活动的能力；

5、具备分析数据，优化工作内容的能力。

岗位要求：

学历要求：本科及以上

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验1-3年

第12篇 母婴类新媒体运营（短视频...岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责公司母婴育儿短视频内容制作。

2、负责公司母婴育儿公众号的日常运营，推文撰写。

岗位要求：

1、对母婴育儿行业相关内容有浓厚兴趣，有孩子的粑粑麻麻优先。

2、熟知新媒体传播规律，了解孕妇、妈妈群体心理需求。有相关行业资源者优先。

3、有一定母婴育儿相关知识储备，善于学习。

4、能够熟练使用新媒体内容编辑需要的平台、软件，有一定美编、排版基础。

你将加入这样一群人：

追求自由、平等，提倡简单、透明和

对新事物充满好奇，对技术充满热情

热爱生活、热爱运动、极客精神

工作环境上：

超棒的工作环境

免费的咖啡、茶水等饮料

免费健身（游泳、跑步、练肌肉、瘦身等健身馆里应有的项目）

其他的，自己来体验吧～

岗位要求：

学历要求：学历不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：经验不限

第13篇 母婴用品销售岗位职责

海外销售经理(母婴用品) 上海天叙贸易有限公司 上海天叙贸易有限公司关联公司 岗位职责:

1、负责根据babycare品牌对海外市场调研和公司战略,及时和公司内部不同部门进行沟通,制定相应策略;

2、独立负责联系海外客户,编制报表,参与商务谈判,签订合同,维护客户;

3、参加国内外展会,并通过多种渠道开发新客户,扩大业务量;

4、熟悉海外市场相关的法律法规、给公司提出合理化建议;

5、搭建品牌的海外市场形象、制定品牌的海外市场推广战略;

6、英语口语流利,具有较强的沟通能力和谈判技巧。

任职要求:

1、大专及以上学历,国际贸易及英语专业优先;

2、英语熟练,能流利地进行口头及书面交流;

3、三年以上母婴用品海外市场相关工作经验,熟悉国际市场操作模式、有独立操盘能力;

4、较强的业务沟通和谈判能力,有展会,能独立开发客户;

5、为人正直、做事细致认真、责任感强,能够在压力下工作。

第14篇 母婴渠道业务主管岗位职责

1、部门管理工作;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格

1、大专以上学历,市场营销专业优先;

2、有相应工作经验两年以上;

3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

4、有责任心,能承受较大的工作压力;

5、有团队协作精神,善于挑战。

公司福利:全勤奖+交通补助高温补贴+餐补+通讯补贴+员工旅游+节日福利

第15篇 母婴产品岗位职责

母婴 产品经理 职位描述:

1、 关注母婴营养行业的新动态,开展市场调研工作;负责根据公司规划,参与新产品的研发设计,并负责新产品项目的营养需求论证,为新产品的开发和市场推广提供支持;制定部门母婴营养相关项目规划;

2、 公司内市场部门(品类、讲师团等)的技术支持和培训,参与审核制定相关产品对外的标准话术;

3、 负责与外单位合作研究项目的跟进与管理,如与早教中心及母婴超市等机构,在这方面有着丰富的经验;

4、 负责母婴内容产品的推广与宣传、服务运营场景的整合运营、营销策划与社群营销;

5、 负责母婴平台资源整合,组织策划母婴服务营销推广活动,提升母婴服务品牌形象;

任职要求:

1、 本科及以上学历,学前教育、早教、医学、营养学、护理学、心理学、运动健康等相关专业或工作经验,有育婴师、营养师相关证书;

2、 具备婴幼儿发展及教育专业知识,熟悉婴幼儿的生长发育及发展与学习过程;

3、 熟悉精通全国母婴渠道开发、运营及管理;

4、 在母婴行业内具有较广泛的人脉资源,有相对成熟的母婴渠道销售运营团队;

5、 年龄25-35岁(特别优秀者适当放宽年龄限制);年轻妈妈(有育婴经验)优先考虑。 职位描述:

1、 关注母婴营养行业的新动态,开展市场调研工作;负责根据公司规划,参与新产品的研发设计,并负责新产品项目的营养需求论证,为新产品的开发和市场推广提供支持;制定部门母婴营养相关项目规划;

2、 公司内市场部门(品类、讲师团等)的技术支持和培训,参与审核制定相关产品对外的标准话术;

3、 负责与外单位合作研究项目的跟进与管理,如与早教中心及母婴超市等机构,在这方面有着丰富的经验;

4、 负责母婴内容产品的推广与宣传、服务运营场景的整合运营、营销策划与社群营销;

5、 负责母婴平台资源整合,组织策划母婴服务营销推广活动,提升母婴服务品牌形象;

任职要求:

1、 本科及以上学历,学前教育、早教、医学、营养学、护理学、心理学、运动健康等相关专业或工作经验,有育婴师、营养师相关证书;

2、 具备婴幼儿发展及教育专业知识,熟悉婴幼儿的生长发育及发展与学习过程;

3、 熟悉精通全国母婴渠道开发、运营及管理;

4、 在母婴行业内具有较广泛的人脉资源,有相对成熟的母婴渠道销售运营团队;

5、 年龄25-35岁(特别优秀者适当放宽年龄限制);年轻妈妈(有育婴经验)优先考虑。

第16篇 母婴采购岗位职责

母婴采购经理 上海谷百电子商务有限公司 上海谷百电子商务有限公司,上海谷百,谷百网,速采通,谷百 岗位职责:

1.负责公司进口电商业务相关商品的采购;

2.了解母婴儿童用品市场,熟悉热门商品,根据公司要求给予合理的采购方案和建议;

3.负责供应商的筛选、价格的谈判、项目进度的把控;

4.维护公司品牌形象;

岗位要求:

1.至少2-3年母婴儿童用品行业相关工作经验,大专以上学历;

2.有进口母婴用品采购经验,有相关渠道资源的优先;

3.有进口商品采购经验优先;

4.良好的商务谈判能力和敏锐的观察力,良好的沟通能力;

5.英语、日语、韩语等语言听说读写能力熟练者优先考虑。

该岗位要求必须有一定母婴行业从业经验,采购经验,如不符合请勿投递。

第17篇 母婴渠道销售主管岗位职责

母婴ka渠道销售经理/主管 广东盈峰母婴商业有限公司 广东盈峰母婴商业有限公司,盈峰母婴,盈峰母婴 职责描述:

1、负责母婴ka渠道客户合同谈判、业务开展、客情维护、销售回款等工作,要求和客户保持良好的合作关系;稳定地提升产品在母婴ka渠道的销量、知名度和市场占有率;执行并完成年度营销计划;

2、和母婴ka渠道客户共同制定公司品牌相关的市场营销活动及对应费用管理,提升销量及品牌影响力;

3、为ka母婴店提供专业品牌产品培训、陈列指导并提高其销售和执行能力;

4、对销售渠道组织市场调研和客户研究,及时带回市场需求、产品回馈、竞争动向、客户合作模式等有效信息。以及时调整销售方法,制定最优销售模式并加以复制;

5、母婴ka渠道的管理体系建设及推进;

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户。

任职要求:

1、本科以上学历,市场营销或管理关专业;

2、3年以上母婴零售业从业经验者优先;

3、有母婴进口喂养用品、洗护用品、车床椅销售管理及客户资源者优先;

4、具备创新意识,责任心强,问题解决能力强,市场服务意识强,有较强的自我管理与团队管理能力;有组建品牌团队经历者优先;

5、为人自信、乐观、正直,善于学习,思维活跃,愿意接受挑战、愿意并喜欢沟通、高度的工作热情;

6、可接受经常出差加班,如不能接受出差加班,请勿投简历;

7、具有极强的数据分析能力和行业趋势把控能力;

8、具备良好的团队合作精神。

第18篇 母婴项目岗位职责任职要求

母婴项目岗位职责

母婴项目经理 (职位编号:0009) 武汉卓易通供应链管理有限公司 武汉卓易通供应链管理有限公司，卓易通 1. 制定全国区域内各类品牌销售渠道业务计划、标准，确保各区域各项销售指标的达成;

2. 负责全国区域内上游合作商和下游终端的开发与维护，上游需要有1-2个国内外知名品牌资源，下游需要有国代及省代资源;

3.根据公司的战略规划和市场情况，制定部门人员年度预算计划，根据任务分解月份销售目标并实施月/周/日销售计划，同时确保销售成本的控制，保障业绩目标的达成;

3.负责国代或省代资源的维护，为销售管理层提供准确信息，并按照公司的要求反馈信息;

4.贯彻公司每月的销售政策，参与商品及平台操作等培训，组织资源，规避销售风险，应对突发事件;

5.根据每月客户满意度情况，提出相应对策和解决方案，指导、协助客服部处理个案客户投诉，确保客户满意;

6.完成直接上级交办的其他事项。

任职要求:

1.全日制本科以上学历，市场营销等相关专业优先;

2. 5-8年以上快速消费品销售行业工作经验，有进口乳制品销售经验者，有javascript:;全国资源渠道者优先，熟悉供应链金融行业者优先;

3. 熟悉营销的市场环境和销售管理的运作流程，对与该行业相关的各种组织和机构有一定的了解，;

4. 具备较强的市场敏感度、市场拓展能力和团队领导能力，分析和解决问题的能力;

5. 沟通、协调能力强，有良好的心理素质，能适应出差。

母婴项目岗位

第19篇 母婴运营岗位职责任职要求

母婴运营岗位职责

工作职责:

1.负责考拉母婴类目活动的策划，具体包含活动的主题创意、玩法策划、文案撰写及最终效果评估;

2.牵头推进各部门协同工作。保证活动顺利上线，对活动结果负责，保证活动目标的达成;

3.通过活动数据分析，对活动进行优化，并形成可执行方案，最终落地提升活动各项关键运营数据指标。

任职要求:

1.本科及以上学历，3年以上电商行业活动运营经验;

2.能根据不同的活动目的，提出有效的解决方案，并制定可量化的活动效果�量标准，对活动最终结果负责;

3.具备较强的文案写作能力及页面视觉把控能力，活动运营经验丰富，能快速策划并强力推动活动方案的实施;

4.具备较强的总结分析能力，可以根据活动数据波动及运营行为复盘活动效果变化原因，提出优化方案，不断对活动效果进行提升;

5.抗压能力强，具备较强的沟通能力、谈判技能和协调组织能力。

母婴运营岗位

第20篇 母婴渠道业务代表岗位职责

母婴渠道业务代表 安琪酵母 安琪酵母股份有限公司,安琪酵母,安琪 1、负责安琪纽特以及旗下品牌在区域内的销售渠道维护,包括产品的陈列、贴柜培训、活动推广等落地执行;

2、负责所管辖区域的门店开发、谈判、销售合同签署、终端订单提报;

3、完成品牌在所辖区域客户(婴童连锁)促销活动的推广,包括谈判、执行、跟进及效果反馈;

4、良好的维护客情关系,完成销售目标;

5、配合公司完成其他工作。

岗位要求:

1、年龄22-40岁,专科及以上学历;

2、1年以上销售经验,有医药或者婴童销售工作经验者优先考虑;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能抗压,有团队意识,能承受较大的工作压力。