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岗位职责是什么
技术研究岗是企业中专注于探索、开发和应用新技术的职位,其核心任务是推动技术创新,以支持企业的长期发展和竞争力提升。
岗位职责要求
1. 具备深厚的专业知识:技术研究岗需精通至少一个技术领域,如人工智能、大数据、云计算等,并持续关注相关领域的最新进展。
2. 研究与分析能力:需具备独立进行技术研究和分析的能力,能够对新技术进行深入探索,提出创新解决方案。
3. 团队协作:需与跨部门团队紧密合作,包括产品经理、开发工程师等,共同推动技术创新项目。
4. 学习与适应:面对快速变化的技术环境,需具备快速学习和适应新知识、新技术的能力。
岗位职责描述
技术研究岗的日常工作包括但不限于:
1. 技术探索:跟踪业界最新技术动态,进行技术趋势分析,为企业的技术路线提供决策支持。
2. 项目研发:参与或主导技术项目,从概念验证到原型开发,直至产品化,推动新技术在企业中的落地应用。
3. 技术评估:对潜在的新技术进行评估,分析其对业务的潜在价值和风险,为管理层提供决策建议。
4. 知识分享:通过内部培训、研讨会等形式,传播新技术知识,提升团队的技术水平。
有哪些内容
1. 技术研究报告:定期撰写和提交技术研究报告,包括技术现状、发展趋势、应用案例等。
2. 项目管理:负责技术项目的立项、计划、执行和验收,确保项目按时按质完成。
3. 技术合作:与外部研究机构、高校或合作伙伴进行技术交流和合作,引入外部资源提升企业技术实力。
4. 专利申请:对于创新成果,协助进行专利申请,保护企业知识产权。
5. 技术咨询:为内部团队提供技术支持,解答技术问题,推动技术问题的解决。
技术研究岗在企业中扮演着技术创新引领者的角色,通过不断探索和应用新技术,为企业的发展注入源源不断的动力。
技术研究岗岗位职责范文
第1篇 生物技术研究岗位职责
生物技术研究员 河北常山生化药业股份有限公司 河北常山生化药业股份有限公司,常山药业 岗位职责:
1、熟悉生物学方法原理,实验室常规仪器和实验技术,具有良好的无菌操作意识和细胞培养经验,参与过实验室研发工作。如有蛋白凝胶电泳和elisa经验者优先;
2、负责日常生物样品检测,依照实验方案(sop)可以独立进行实验,按时保质保量完成实验任务并撰写实验报告;
3、协助研究员进行实验室日常管理、仪器试剂订购、并进行一定的文书工作;
4、有良好的团队合作精神和奉献精神,工作态度认真;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,分子生物学、免疫学、生物技术等相关专业熟悉msd免疫分析技术者优先考虑;
2、能吃苦耐劳、诚实守信,责任感强;性格开朗,服从上级领导安排,保守公司机密;
3、良好的实验操作能力,能完成各种检验和仪器实验等;
4、能规范书写实验及相关记录,良好的团队精神及沟通能力。
第2篇 仿真技术研究岗位职责
1、轴承的仿真设计与分析
2、实验、工况的仿真模拟与分析
任职资格
1、硕士学历,2年以上相关工作经验
2、计算机仿真、机械类专业
3、英语熟练,cet6
4、熟练操作ansys(workbench、ls-dyna)等软件
5、良好的团队协作及沟通能力
第3篇 产品技术研究岗位职责
产品及新材料技术研究负责人 河南楷林置业 河南楷林置业有限公司,河南楷林置业,楷林 职责描述:
1.搜集、梳理行业前沿信息;
2.参与写字楼产品及新技术新材料的趋势分析,全面深入研究前瞻性的写字楼应用案例;
3.整合资源开展产品方向及新技术新材料等方面的适用性研究;
4.整合最新研究成果及合作机构资源,建立前沿数据库。
5.负责建立研究报告模板。
任职要求:
1.国内985院校或世界排名top100以内院校毕业,建筑学、土木工程、暖通工程、电气工程专业,本科以上学历。
2.年龄在28-35岁;
3.有5年以上国内知名设计公司或地产公司、五大行(地产咨询机构)经历;
4.有专业职称或注册执业资格优先。
5.可独立带领设计小组,组织沟通与协调力强,高效。前瞻性强,好奇好学且乐于应用。
6.能适应出差。
第4篇 控制技术研究岗位职责任职要求
控制技术研究岗位职责
职责描述:
1、根据项目开发计划,制定并实施系统设计相关方案;
2、编绘产品开发各阶段的图文资料系统下发;进行冷却机制冷系统研究开发
3、跟进产品系统实验验证的相关试验;
4、跟进负责试制及生产过程,解决试制、生产过程中出现的问题;
5、对售后反馈的问题及时进行整改;
6、完成部门或科室安排的临时性工作
任职要求:
1、热能与动力工程、制冷与低温、制冷与空调工程、暖通与设备等相关专业;
2、两年以上相关工作经验;
3、熟悉商用产品相关知识(商用空调优先考虑),熟悉生产、开发流程;
4、专业知识扎实,工作严谨,沟通表达能力较好,思路清晰,善于接受新事物;
5、反应灵活,具备良好的沟通协调能力;服从工作安排;
第5篇 工程技术研究岗位职责
工程技术研究院-系统开发专员 中工武大 中工武大设计研究有限公司,中工武大,中工武大 岗位职责:
1、能独立完成信息化系统的开发
2、熟悉基于web的系统开发,熟悉java开发框架、有物联网系统开发的相关经验优先
3、熟悉远程通讯框架、mysql数据库、sqlserver数据库、modbus通讯的使用
4、熟悉c++语言及系统开发
5、有研发项目经验者优先
任职要求:
1.大学本科及以上学历
2.计算机、自动控制、系统分析集成等专业
3.相关工作经历2年及以上。
4.具有较强的文字和语言表达能力,善于交流与沟通;善于思考,工作严谨,富有责任心;
5.熟练使用各种办公软件;富有创新精神,有志于长期从事该方面工作。
第6篇 工程技术研究岗位职责任职要求
工程技术研究岗位职责
职责描述:
1、负责声学系统的研发设计工作、嵌入式系统软件的开发;
2、负责声学信号处理相关算法研究负、仿真及数据处理工作。
任职要求:
1、硕士研究生及以上学历,声学、信号与信息处理等相关专业;
2、精通linu_操作系统移植及dsp软件开发;
3、熟悉声信号处理方法,具有数值计算及编程能力;
4、具有声学或相控阵信号处理科研、工程实践经验。
工程技术研究岗位
第7篇 控制技术研究岗位职责
控制技术研究员(制冷设备方向) 珠海格力智能装备有限公司 珠海格力智能装备有限公司,珠海格力,格力 职责描述:
1、根据项目开发计划,制定并实施系统设计相关方案;
2、编绘产品开发各阶段的图文资料系统下发;进行冷却机制冷系统研究开发
3、跟进产品系统实验验证的相关试验;
4、跟进负责试制及生产过程,解决试制、生产过程中出现的问题;
5、对售后反馈的问题及时进行整改;
6、完成部门或科室安排的临时性工作
任职要求:
1、热能与动力工程、制冷与低温、制冷与空调工程、暖通与设备等相关专业;
2、两年以上相关工作经验;
3、熟悉商用产品相关知识(商用空调优先考虑),熟悉生产、开发流程;
4、专业知识扎实,工作严谨,沟通表达能力较好,思路清晰,善于接受新事物;
5、反应灵活,具备良好的沟通协调能力;服从工作安排;
第8篇 材料技术研究岗位职责
材料技术研究所所长 万丰集团 万丰奥特控股集团有限公司,万丰奥威,万丰奥特,万丰集团,万丰 (1) 负责研发管理部各项技术指标整理归档,对中央研究院副院长负责。
(2) 技术工作外部对接工作。结合集团及各公司技术发展需求,根据侧重点需求外部优秀院所、企业进行技术交流、合作对接工作,制定前期合作框架与方案,跟踪合作进展进行实施修正,并完成项目的最终验收存档工作。
(3) 集团及各公司生产技术数据的收集整理,针对数据波动情况制定相应解决方案。
(4) 进行外部项目的申报工作,协助项目管理部、人力资源等部门完成政府关于企业发展的促进举措的项目争取工作,树立企业形象,通过资金配套等形式完善集团内部技术创新工作的建设发展。
(5) 协助工商学院完成相应专业技术人员的专业技术培训,职级通道考核建设工作,制定相应题库、标准,完善考核制度,建立不断完善的技术人员职级发展模式,保障技术人员的工作动力的维护激发。
(6) 根据日常管理工作,参与集团技术推进会的组织、执行工作,为各公司技术人员交流互动、信息共享铺设平台,同事积极引进外部资源,丰富集团内部技术人员行业技术信息的获得途径。
(7) 进行《科技简报》的汇编工作,整理集团及各公司上一月份的技术工作,包括技术创新、技术改进、技术事故等内容,同时汇编最新行业技术动态,为技术人员提供信息参考。
(8) 完成直接领导及部门领导委派的其他工作相关任务。
(9) 传承和弘扬企业文化,贯彻执行管理制度。
(10)领导团队,加强后备人才建设,不断提高人员素质和能力。
第9篇 仿真技术研究岗位职责任职要求
仿真技术研究岗位职责
仿真技术研究员 万帮新能源 万帮新能源投资集团有限公司,万帮 国创中心定位是整合行业研发资源,围绕行业共性技术,协同攻关,形成一流的研发成果。要做到技术上的领先,人才是关键,目前团队除了南京研究院和信息互联研究院外,充电与微网研究所在岗人数31人,其中博士1人,硕士12人,本科16人,专科2人。可见,人才的整体水平尤其是高端的领军人才比紧缺,需要各相关部门各种渠道挖掘,并提供良好的工作生活环境,以及可供候选人发挥最大价值的平台,吸引并留住人才。
定位:仿真技术部负责人
工作职责:
1、总体牵头创新中心涉及的各类模块和产品的力、热、电磁等仿真工作;
2、建设仿真队伍,并持续提升团队仿真能力,达到专业cae公司水准;
3、牵头建设仿真实验室,提升仿真结果的可信度,仿真实验的一致性;
4、负责规划相关cae建模、计算、分析并输出分析报告及提出优化方向
任职要求:
1、工科背景,机械、流体、力学、噪声等相关专业
2、博士及以上学历,5年工作经历,具有良好的理论基础和丰富的仿真经验;
3、具有良好的中英文技术文献撰写能力,发表过以上核心期刊论文;
4、英语精通,cet6级以上,有海外留学经验者尤佳;
5、精通机械传动、热管理等专业领域,熟悉模具、新工艺等技术领域,可带领团队新材料的开发应用;
6、精通3款以上相关流体、有限元分析等真软件的使用,建模和二次开发;
7、至少3人以上研发团队管理经验,善于沟通交流,较强的独立思考和解决问题的能力
仿真技术研究岗位
第10篇 技术研究岗位职责
资深网络音视频通话技术工程师-杭州研究院818 网易集团 网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易游戏,网易网络,网易集团,网易 工作职责:
1.负责实时音视频/直播平台的网络qos算法研究和开发;
2.针对不同平台对网络qos算法进行优化;
3.参与调研业界网络技术的新发展和新技术。
任职要求:
1.计算机、通信等相关专业硕士以上学历,3年及以上工作经验;
2.熟悉网络音视频通话的核心技术,例如jitterbuffer,fec,arq,带宽估计和码率自适应,有网络音视频通话项目经验者优先;
3.熟悉音视频编解码技术,了解多媒体开源项目,例如webrtc,ffmpeg,pjsip等;
4.了解音视频通话/直播的客户端架构,了解音视频采集、编码、推流等环节;
5.沟通交流能力强,良好的团队合作精神,工作积极主动。
第11篇 实验技术研究岗位职责
焊接技术实验研究工程师 岗位职责:
1、从事高强钢结构焊接方面课题研究;
2、熔化极气体保护焊接系统搭建及维护;
3、智能化焊接系统的集成和应用研究;
4、焊缝无损探伤系统的搭建、维护与无损探伤分析。
任职要求:
1、具备钢结构焊接相关知识;
2、熟悉焊接基本理论与相关仿真和实验分析方法;
3、专业基础扎实,熔化极气体保护焊接工艺及优化、焊接自动化及智能化系统集成的项目经验丰富者优先。 岗位职责:
1、从事高强钢结构焊接方面课题研究;
2、熔化极气体保护焊接系统搭建及维护;
3、智能化焊接系统的集成和应用研究;
4、焊缝无损探伤系统的搭建、维护与无损探伤分析。
任职要求:
1、具备钢结构焊接相关知识;
2、熟悉焊接基本理论与相关仿真和实验分析方法;
3、专业基础扎实,熔化极气体保护焊接工艺及优化、焊接自动化及智能化系统集成的项目经验丰富者优先。
第12篇 先进技术研究岗位职责任职要求
先进技术研究岗位职责
岗位职责
1. 3gpp 5g物理层技术研究和标准化工作,以标准化提案、专利申请以及技术报告等形式输出研究成果;
2. 通过链路级或系统级仿真等手段对技术方案进行评估、优化、筛选;
3. 参与相关国内标准化活动的跟踪和评估。
任职要求
1. 通信、电子等相关专业硕士及以上学历;
2. 对无线和移动通信标准体系有相当的认知,熟悉lte系统;
3. 熟练使用c/c++ , matlab等搭建通信系统仿真平台(链路级、系统级),掌握完善的通信系统仿真评估方法;
4. 对物理层关键技术有比较深入的理解及研究;
5. 自主学习能力强,良好的中英文阅读与表达能力,富有团队合作及刻苦钻研精神。
先进技术研究岗位
第13篇 先进技术研究岗位职责
先进nand flash技术研究员(名称待定) 岗位职责:
1、 负责与nand flash 晶圆供应商的技术沟通,问题反馈和解决。
2、 负责指导公司内部产品研发中关于nand 的技术问题。
3、 负责与晶圆供应商共同制定road map。
4、 负责跟进先进的flash 技术和相关产品技术的发展方向,可以定期提供发展报告
岗位要求:
1、 电子工程、物理及相关专业硕士及以上学历
2、 nand flash 开发经验2年及以上,深入了解nand flash 的相关技术(设计、工艺、器件物理、闪蒸槽机理、测试、表征、鉴定、应用等方面),
3、 具有分析问题和解决问题的能力
4、 优秀的沟通和协调能力
岗位职责:
1、 负责与nand flash 晶圆供应商的技术沟通,问题反馈和解决。
2、 负责指导公司内部产品研发中关于nand 的技术问题。
3、 负责与晶圆供应商共同制定road map。
4、 负责跟进先进的flash 技术和相关产品技术的发展方向,可以定期提供发展报告
第14篇 应用技术研究岗位职责任职要求
应用技术研究岗位职责
岗位职责
1、负责锂电池管理技术研究;
2、负责锂电池封装选型技术研究;
3、负责快充相关技术研究。
任职资格
1. 硕士及以上学历,电气、电子、机电相关专业。硕士8年,博士5年工作经验。
2. 熟悉锂电池电芯特性及多串并pack技术。
3. 熟悉电池管理系统(bms)和电池充放电技术。
4. 熟悉bms硬件、软件开发,深刻理解电池安全管理、监测诊断、状态估计(如soc)和均衡控制。
5. 具备新能源汽车、储能或电动工具领域的锂电池系统应用经验。
6. 熟悉相关的行业规范和测试标准。
7、较好的中英文读写能力;自学能力强,习惯钻研技术!
8、团队协作精神岗位职责
1、负责锂电池管理技术研究;
2、负责锂电池封装选型技术研究;
3、负责快充相关技术研究。
任职资格
1. 硕士及以上学历,电气、电子、机电相关专业。硕士8年,博士5年工作经验。
2. 熟悉锂电池电芯特性及多串并pack技术。
3. 熟悉电池管理系统(bms)和电池充放电技术。
4. 熟悉bms硬件、软件开发,深刻理解电池安全管理、监测诊断、状态估计(如soc)和均衡控制。
5. 具备新能源汽车、储能或电动工具领域的锂电池系统应用经验。
6. 熟悉相关的行业规范和测试标准。
7、较好的中英文读写能力;自学能力强,习惯钻研技术!
8、团队协作精神
应用技术研究岗位
第15篇 应用技术研究岗位职责
台架测试工程师-设备应用(双模技术研究部) byd 比亚迪股份有限公司,byd,比亚迪,比亚迪 职责描述:
1、负责整车上发动机、驱动电机等定制扭矩传感器的设计、请购、使用及现场安装指导;
2、负责电功率测试设备及传感器的选购、使用及现场安装指导;
3、负责温度、压力、流量、风速等传感器的选购、使用及现场安装指导;
4、负责各传感器安装后的标定调试;
5、负责各设备数据采集及分析;
6、负责领导安排的其他事宜。
任职要求:
1、机电一体化、电气工程及其自动化、电子信息工程、车辆工程专业优先;
2、熟练使用ug、autocad等制图软件,熟悉canoe/cananalyzer软件使用;
3、熟悉功率、温度、压力、流量、风速等设备选型及使用;
4、熟悉phev、hev整车系统基本结构及原理;
5、3年以上整车/整车动力系统方面测试经验;
6、有整车能量流测试经验者优先。
第16篇 实验技术研究岗位职责任职要求
实验技术研究岗位职责
职责描述:
1、焊接结构分析。
2、焊接热模拟、仿真分析。
3、焊缝自动无损探伤系统的搭建、维护与无损探伤。
任职要求:
1、材料成型及控制工程专业(焊接方向)。
2、熟悉焊接基本理论与相关有限元计算仿真和实验分析方法。
3、熟练掌握有限元计算仿真软件。
4、专业基础扎实,具有熔化极气体保护焊接工艺及优化、焊接自动化及智能化系统集成的项目经验。
实验技术研究岗位