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岗位职责是什么
策略采购，是企业运营中关键的一环，其核心任务在于通过科学的决策过程和高效的执行策略，确保企业以最优的成本获取高质量的资源和服务，以支持企业的长期发展和竞争优势。
岗位职责要求
1. 专业知识：策略采购专员需具备深厚的供应链管理知识，熟悉市场动态，理解行业趋势和供需关系。
2. 分析能力：需要具备出色的分析能力，能够对供应商性能、成本结构、合同条款进行深入剖析。
3. 谈判技巧：必须擅长沟通和谈判，以达成有利于企业的交易条件。
4. 风险管理：应具备风险识别和管理能力，预防和应对供应链中断或其他潜在威胁。
5. 战略思维：需要有全局观，将采购策略融入企业整体战略，推动业务增长。
岗位职责描述
策略采购专员的工作不仅仅是购买商品或服务，更是扮演着企业价值创造者的角色。他们通过制定和执行采购策略，确保企业在成本控制、质量保证、交付及时性等方面达到预期目标。这包括：
1. 市场研究：持续监控市场，了解供应商能力，预测价格走势，为采购决策提供数据支持。
2. 供应商管理：建立和维护供应商关系，评估供应商的绩效，确保其满足企业需求。
3. 合同制定：起草和谈判采购合同，确保合同条款既保护企业利益，又能激励供应商提供优质服务。
4. 成本优化：通过集中采购、长期合同等方式降低采购成本，提高效率。
5. 风险防控：制定应急计划，以应对供应中断、价格波动等潜在风险。
有哪些内容
1. 战略规划：参与制定企业采购策略，与各部门协作，确保采购策略与企业战略一致。
2. 流程优化：审查和改进采购流程，提升效率，减少浪费。
3. 项目管理：主导重大采购项目，协调内部资源，确保项目按时完成。
4. 合规性：确保采购活动符合法律法规和企业政策，维护企业声誉。
5. 报告与分析：定期汇报采购绩效，提供数据分析，为管理层决策提供依据。
策略采购专员的工作涉及面广，要求他们既要具备专业的采购知识，又要具备敏锐的市场洞察力和出色的沟通能力。他们不仅要处理日常的采购事务，还要为企业长远发展提供战略支持，确保采购活动始终与企业目标保持一致，驱动企业的持续成功。
策略采购岗位职责范文
第1篇 策略采购采购工程师岗位职责
策略采购工程师 浙江爱仕达生活电器有限公司 浙江爱仕达生活电器有限公司,爱仕达 职责描述:
1.负责股份公司及各分子公司该门类的供应商开发管理,供应商价格管理,供应商的绩效表现管理。
2.根据公司综合预算要求,协同工厂各门类采购明确并执行该门类供应商的降价指标,策略以及执行跟进。
3.明确股份公司及各分子公司该门类供应商的采购策略,明确供应商采购配额,风险供应商及合格供应商,重点供应商的名录及管理。
4.管理股份公司,各分子公司的门类采购员,直接向股份公司采购总监汇报。
5.处理工厂门类采购上报的其他有关该门类供应商的其他管理事宜。
6.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1、28-45岁,大专及以上,机械等相关制造行业5年以上经验。
2、有供应商开发管理经验,熟悉制造产品的生产工艺及价格核算,如包装类,零部件类(五金加工,电器,塑料及橡胶),设备类,mro(零星采购)类;精通erp,srm等系统软件的应用。
第2篇 采购策略岗位职责
策略采购 英望科技(深圳)有限公司 英望科技(深圳)有限公司,英望 岗位职责:
1.了解手机行业动态,负责过手机电子料或包装配件等物料的sourcing工作,具备市场信息搜集与分析技能;
2.具备供应商的开发和管理能力,开发极具竞争力的供应资源,完善供应渠道,同时现有供应商进行整核,集中供应;
3.协同研发物料选型,成本分析;
4.依照公司采购策略,在工作范围内完成新物料报价、季度cost down及重点项目降价任务,合理控制采购成本;
5.根据公司要求,能合理制定采购策略;
6.具备供应商绩效评估能力,协助供应商管理部门实施年度供应商评审;
7.协同处理品质异常及索赔谈判;
任职资格:
1.全日制本科以上学历,要求英语听说读写六级及以上水平,此项是必须条件;
2.3-5年大型公司sourcing相关经验,熟悉手机电子物料及包装配件的供应商资源及成本构成,熟悉行业的发展趋势;
3.工作认真负责,有责任心,执行能力强,具备良好的跨部门沟通协调能力;
4.具有良好的职业操守,团队意识强。
第3篇 策略采购岗位职责
策略采购 英望科技(深圳)有限公司 英望科技(深圳)有限公司,英望 岗位职责:
1.了解手机行业动态,负责过手机电子料或包装配件等物料的sourcing工作,具备市场信息搜集与分析技能;
2.具备供应商的开发和管理能力,开发极具竞争力的供应资源,完善供应渠道,同时现有供应商进行整核,集中供应;
3.协同研发物料选型,成本分析;
4.依照公司采购策略,在工作范围内完成新物料报价、季度cost down及重点项目降价任务,合理控制采购成本;
5.根据公司要求,能合理制定采购策略;
6.具备供应商绩效评估能力,协助供应商管理部门实施年度供应商评审;
7.协同处理品质异常及索赔谈判;
任职资格:
1.全日制本科以上学历,要求英语听说读写六级及以上水平,此项是必须条件;
2.3-5年大型公司sourcing相关经验,熟悉手机电子物料及包装配件的供应商资源及成本构成,熟悉行业的发展趋势;
3.工作认真负责,有责任心,执行能力强,具备良好的跨部门沟通协调能力;
4.具有良好的职业操守,团队意识强。
第4篇 策略采购经理岗位职责
采购策略及成本经理 帝亚一维新能源汽车有限公司 西藏帝亚一维新能源汽车有限公司,帝亚一维新能源汽车,帝亚一维新 岗位职责:
1、负责编制、修订采购策略标准和机制,如:采购商务政策、物料采购分类标准、物流策划、份额分配机制、供应商选择机制;
2、主导编制采购份额分配表,进行系统份额维护;
3、采购物料分类的分类确定及维护、供应商资源库的维护、采购价格库的维护;
4、采购bom表的编制和维护;
5、采购目标成本的编制管理,负责二级分解,组织三级分解;采购成本的核算,与目标成本的差异分析;
6、采购价格内部审查;
7、行业成本信息收集整理、分析,如:汽车行业财务信息、汽车主要原材料价格信息等;
8、完成领导交办的其它事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,8年以上采购相关工作经验,熟悉行业供应链变化的发展方向;
2、精通采购bom编制,熟悉某类零部件生产工艺,熟悉采购质量体系管理;
3、熟练操作办公软件,良好的沟通表达能力
第5篇 策略采购工程师岗位职责
策略采购工程师 浙江爱仕达生活电器有限公司 浙江爱仕达生活电器有限公司,爱仕达 职责描述:
1.负责股份公司及各分子公司该门类的供应商开发管理,供应商价格管理,供应商的绩效表现管理。
2.根据公司综合预算要求,协同工厂各门类采购明确并执行该门类供应商的降价指标,策略以及执行跟进。
3.明确股份公司及各分子公司该门类供应商的采购策略,明确供应商采购配额,风险供应商及合格供应商,重点供应商的名录及管理。
4.管理股份公司,各分子公司的门类采购员,直接向股份公司采购总监汇报。
5.处理工厂门类采购上报的其他有关该门类供应商的其他管理事宜。
6.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1、28-45岁,大专及以上,机械等相关制造行业5年以上经验。
2、有供应商开发管理经验,熟悉制造产品的生产工艺及价格核算,如包装类,零部件类(五金加工,电器,塑料及橡胶),设备类,mro(零星采购)类;精通erp,srm等系统软件的应用。
第6篇 采购策略经理岗位职责
采购策略及成本经理 帝亚一维新能源汽车有限公司 西藏帝亚一维新能源汽车有限公司,帝亚一维新能源汽车,帝亚一维新 岗位职责:
1、负责编制、修订采购策略标准和机制,如:采购商务政策、物料采购分类标准、物流策划、份额分配机制、供应商选择机制;
2、主导编制采购份额分配表,进行系统份额维护;
3、采购物料分类的分类确定及维护、供应商资源库的维护、采购价格库的维护;
4、采购bom表的编制和维护;
5、采购目标成本的编制管理,负责二级分解,组织三级分解;采购成本的核算,与目标成本的差异分析;
6、采购价格内部审查;
7、行业成本信息收集整理、分析,如:汽车行业财务信息、汽车主要原材料价格信息等;
8、完成领导交办的其它事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,8年以上采购相关工作经验,熟悉行业供应链变化的发展方向;
2、精通采购bom编制,熟悉某类零部件生产工艺,熟悉采购质量体系管理;
3、熟练操作办公软件,良好的沟通表达能力
第7篇 策略采购主管岗位职责
策略采购主管 苏泊尔集团 苏泊尔集团有限公司,supor,苏泊尔,苏泊尔集团,苏泊尔 供应链,采购,买手
岗位职责:
1.负责与卫浴产品寻源开发,供应商采购合同谈判;按公司需求,持续开发新的供应商,以满足公司销售需求,降低采购成本。
2.负责对销售订单进行风险评估,并进行采购;
3.负责及时更新、判断台账准确性、erp相关订单、开票等审核;
4.负责月度生产计划,物流管理计划,控制库存,呆滞物料管理,优化管理流程;
5.负责安排落实售后服务,降低客服投诉率;
6.负责与公司各个部门的沟通、协调工作
7.协助供应链总监建立并优化公司现有采购流程制度。
任职要求:
1.男,专科(含)以上学历,略懂财务知识、熟悉erp操作者优先;
2.1-5年以上卫浴行业采购工作经验,有卫浴行业产品oem采购管理工作优先;
3.对数据有敏感度,细致、沉稳,有逻辑分析能力,对运营管理有较深的认识;有较强的流程管理能力;
4.良好的职业道德素质、较强的沟通协调能力。
5.有一定的供应商,熟悉卫浴行业产品国家标准,对卫浴行业国内生产基地必需熟悉了解。
第8篇 采购策略工程师岗位职责
策略采购工程师 浙江爱仕达生活电器有限公司 浙江爱仕达生活电器有限公司,爱仕达 职责描述:
1.负责股份公司及各分子公司该门类的供应商开发管理,供应商价格管理,供应商的绩效表现管理。
2.根据公司综合预算要求,协同工厂各门类采购明确并执行该门类供应商的降价指标,策略以及执行跟进。
3.明确股份公司及各分子公司该门类供应商的采购策略,明确供应商采购配额,风险供应商及合格供应商,重点供应商的名录及管理。
4.管理股份公司,各分子公司的门类采购员,直接向股份公司采购总监汇报。
5.处理工厂门类采购上报的其他有关该门类供应商的其他管理事宜。
6.完成领导交代的其他任务。
任职要求:
1、28-45岁,大专及以上,机械等相关制造行业5年以上经验。
2、有供应商开发管理经验,熟悉制造产品的生产工艺及价格核算,如包装类,零部件类(五金加工,电器,塑料及橡胶),设备类,mro(零星采购)类;精通erp,srm等系统软件的应用。
第9篇 采购策略工程师岗位职责采购策略工程师职责任职要求
采购策略工程师岗位职责
职责描述:
1.物料供应平台发展策略规划落地;
2.组织开发供应商、签署合同，avl及srm维护等;
3.年度商务降本谈判并达成目标;
4.物料供需以及模具管理，确保物料(含研发)及时供应;
5.供应商绩效管理; 分析总结平台存在问题，制定改进计划并跟进闭环;
6.物料(钣金件、紧固件、机加工件、绝缘件)询价、议价、价格维护;
7.组织技术(器件选型、参数设计、可制造性、模具开发等)评审和供应商定点决策;
任职要求:
1.大学本科以上
2.制造业从事采购工作3年以上经验
3.英语四级以上
4.熟练使用offer; erp等系统。
