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岗位职责是什么
生产拉长是生产线上关键的管理角色，负责协调和监督生产线上的各项活动，确保生产流程高效、安全、质量达标。
岗位职责要求
1. 具备良好的组织和沟通能力，能够有效地指导和激励团队成员。
2. 熟悉生产流程和技术，能迅速识别并解决生产中遇到的问题。
3. 强烈的责任心和安全意识，严格执行公司质量和安全规定。
4. 具备基本的计算机技能，如使用生产管理软件和报告编写。
5. 适应快节奏的工作环境，能够在压力下保持冷静并作出决策。
岗位职责描述
生产拉长在日常工作中扮演着承上启下的角色，他们既是管理层与生产线员工间的桥梁，又是确保生产任务顺利进行的关键人物。他们需要密切关注生产线的运行状态，包括设备性能、物料供应、员工工作状态等，以确保生产目标的达成。
有哪些内容
1. 计划与调度：根据生产计划，合理安排人员和设备，确保生产进度与计划一致。
2. 质量控制：执行质量检查，确保产品符合标准，及时处理质量问题，防止不良品流出。
3. 人员管理：培训新员工，监督员工遵守操作规程，提升团队技能和效率。
4. 问题解决：快速响应生产中的突发情况，如设备故障、物料短缺，协调资源解决问题。
5. 安全监管：实施安全规程，定期进行安全检查，预防工伤事故的发生。
6. 效率优化：分析生产数据，寻找改进点，提出并实施提高生产效率的措施。
7. 沟通协调：与上级管理层沟通生产情况，与采购、仓库等部门协作，确保供应链畅通。
8. 记录与报告：整理生产数据，编制报告，为管理层决策提供依据。
作为生产拉长，其工作内容涵盖了生产流程的各个环节，需要具备全面的视角和扎实的操作经验，以确保生产线的稳定运行，促进企业生产目标的实现。
生产拉长岗位职责范文
第1篇 生产拉长岗位职责
生产拉长 深圳市德兰明海科技有限公司 深圳市德兰明海科技有限公司,德兰明海 任职要求:
1.高中或中专以上学历,年龄18-40周岁
2.必须具备一定的电子方面知识,有从事过工厂一线协调管理工作。
3.熟悉生产管理工具和方法,高效执行力,沟通协调能力强,有责任心,具有一定的挑战能力和抗压能力。
4.有从事过电池,移动电源,消费类电子产品工作经历者可优先考虑。
有责任心,能不断改善自己的管理水平,提高工作意识和成效者。
第2篇 生产拉长岗位职责任职要求
生产拉长岗位职责
岗位职责:
1、贯彻执行上级工作指示，维护生产工作纪律，保持正常的生产工作秩序 。
2、调解员工之间的纠纷，帮助员工消除误会，解决困难，创造和谐团结的氛
围。
3、教育属下严格执行环境管理规定，保证现场整洁 。
4、合理地分配工作任务，并依照计划规定的时间达成目标。
5、控制好人力、物力、机器设备，保证整个生产的正常动作.
6、充分发挥有人力、物力的潜力，不继提高生产效益。
7、接受工作需要的培训，并根据公司要求训练属下员工，指导新员工工作。
并审核其工作效率。
8、及时与上级领导沟通汇报生产情况 。
9、完成上级交办的其他任务。
第3篇 生产拉长工作岗位职责范本
车间生产拉长的工作职责
1、在生产部主管领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理,
2、对员工进行培训,并做好生产设备的维护保养。
3、做好岗位作业中的环境保护工作。
4、能有效的与人沟通,确保生产管理工作的井然有序;
5、注重工作方法及工作流程的持续改良;
6、协助主管及相关管理人员做好环境管理评价;
7、负责本组位5s环境及拉线人员的管理与考核。
8、负责生产线订单计划的执行生产;
9、作业人员的培训、安排等管理;
10、负责产线品质改善和效率提升。
生产拉长工作岗位职责
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1 .依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1 .依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1 .依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
