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公安机关总结(十六篇)

发布时间:2023-03-29 21:12:09 查看人数:31

公安机关总结

【第1篇 2023年公安机关派出所党风廉政建设工作总结

XX年以来,在分局党委的领导下,我所深入实践科学发展观,按照上级文件要求,围绕领导班子廉政建设、党员群众思想教育、纪律作风整顿以及廉政风险评估防范管理工作等方面强化党风廉政责任制的落实,领导干部作风得到进一步的巩固,队伍正风正气得到发扬,民警执法形象得到进一步提高,信访投诉问题明显降低。

一、认真开展党风廉政建设,不断加强新形势下领导干部作风建设。

根据分局党风廉政建设工作要求,我所党支部高度重视,进一步统一思想,明确了党支部书记、指导员全面负责派出所的党风廉政建设和反腐倡廉工作,制定了党风廉政建设责任制工作计划,强化推进党风廉政建设工作的落实,着重加强领导班子成员在新形势下的作风建设。

1、以'一天一小时'学习活动为载体,提高全体民警的业务素质和执法水平,进一步打牢思想基础。同时通过《廉政准则》的学习分析自查、评议检查、总结归纳出各自工作中存在的问题,提高领导干部思想政治理论水平,更好的指导公安实践工作。通过学习活动,领导干部达成了共识,一个单位的好坏,关键在于领导班子,领导干部身先士卒、率先垂范的作用十分强大,就此我们针对领导干部落实责任发挥作用提出了一系列的要求,一线带队、靠前指挥、亲自指导民警开展工作等形成了一种习惯,认真开展学习实践活动'回头看'活动,在工作上形成问题反复讲、讲反复,直至彻底改变不适应当前发展所存在的问题。

2、通过支部党建工作,班子成员进一步提高了对党风廉政建设思想认识,不断改进工作作风,体现在民警出现问题先找领导原因、处罚民警之前先处理主责领导,为党支部抓好党风廉政建设奠定基础。

3、落实各项制度,创新考评机制,强化内部监督。认真落实每季度不少于1次的队伍廉政状况分析,每半年不少于1次民主生活会及正职领导不少于1次听取副职领导的党风廉政工作汇报,每月不少于1次专题学习,每季度听取一次党风廉政建设监督员的意见等工作制度。特殊情况,根据需要随时安排,以随时查问题、找原因、补漏洞。为促进全所业务的开展,党支部研究决定每季度开展一次测评领导班子活动,旨在及时发现领导干部自身存在的问题,做到心中有数,自警自醒及时纠正,利于开展各项工作。

4、全力打造执法为民清正廉洁的领导班子。为推进队伍正规化建设,保证队伍廉洁自律,确保执法公平公正,我单位重点抓了领导班子和队伍廉洁自律的问题,每逢节日期间易发生的吃请送礼、结合违反'五条禁令'等问题,党支部及时召开支部会和民主生活会,对队伍思想状况进行分析,查找民警和领导干部成员中存在的问题,强调领导干部要带头执行廉洁自律的各项规定,并认真做号警车管理工作,给民警做出榜样,在此基础上支部给全体党员和民警提出了具体要求,并就此进行了专题教育和纪律作风教育,支部与民警签订了《党风廉政建设责任书》。在此期间,杜绝了民警违法违纪问题的发生,班子成员拒吃请5次,民警拒吃请11余次。

二、结合本单位实际,在抓好业务工作的同时,深入开展源头治理工作,不断解决自身存在突出问题和群众反映强烈问题的情况。

(一)服务上的问题

重点解决群众电话咨询有关事项答复不准确的问题。首先通过社区民警、张贴告示、发放便民条等形式向群众公布咨询分类的电话号码,避免群众产生误解;其次以最小作战单元为单位,对民警分别进行教育培训,要求民警咨询态度要符合规定要求,答复群众使用规范用语,答复的事项要准确无误,如确实无法答复群众时要告知咨询人请示领导或联系相关办案人员后再进行答复,坚决避免'不知道、不清楚、我不管等'语言的出现;第三实行答复民警实名制,咨询的群众要求告知其民警的姓名时,答复民警必须真实告知自己的姓名或警号;

(二)执法上的问题

在解决执法上的问题中,我所重点落实执法规范化建设,认真学习'安全防范涉案人员非正常死亡问题'上的各类文件,对照市局的二十四条认真自查、整改。进一步明确责任到人。并通过对各类涉案人员非正常死亡的通报,以及《执法细则》的学习,做到警钟长鸣,提高执法的规范性。

(三)信访投诉方面问题

当前构建和谐社会已经是党中央确定的目标,在学习实践活动中我所重点解决因服务态度差导致的群众信访、投诉问题。一是召开了全体民警大会开展教育,对因服务态度差导致的群众信访、投诉进行梳理并在民警大会上进行通报;二是严格信访投诉的调查处理程序,接到信访或投诉后由主要领导进行批示,由带班领导负责调查,调查工作形成报告,报告经主要领导批阅后上报分局,严肃处理主责民警,对因服务态度差造成的信访投诉,要对民警进行单独教育,并扣减绩效奖金;三是比对分局信访、投诉常量的办法,及时向各单元带班领导、警长、民警进行通报,及时进行工作提示。

三、强化教育、措施先行,提高民警思想素质水平。

按照分局的工作要求,结合民警思想实际,组织开展廉政教育活动和纪律作风专题学习活动,注重提高民警的文明形象和执法服务水平。一是定期开展警示教育日活动。规定每月开展一次主题明确的警示教育日,先后开展学习公安部'五条禁令',采用近年来反面典型案例,教育全体民警提高遵纪守法的自觉性;集中学习《公安机关人民警察纪律条令》、《廉政准则》《人民警察职业道德规范》等坚决杜绝职务犯罪的发生;二是组织观看警示教育片活动。通过对《反差》、《盖起章先进事迹专题片》等教育片的学习,使民警在思想上形成了正反两方面的明显不同,潜移默化地在意识形态上发生着变化,使民警加深真、善、美的感念和标准,近年来,我单位未发生民警违法违纪的问题。

【第2篇 公安机关学习贯彻十八大精神工作总结

党的十八大精神主要体现在十八大报告中。十八大报告描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图,为党和国家事业进一步发展指明了方向,是全党全国各族人民智慧的结晶,是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领,是马克思主义的纲领性文件。通过近期深入系统的学习,对党的十八大精神有了更加深刻的领会,十八大报告对新问题的冷静思考,体现了对落实科学发展观和构建和谐社会的全面规划。

一要在把握精髓上下功夫。公安机关特别是各级领导干部,要带头认真学习,学以致用,迅速掀起学习党的十八大精神的热潮。特别是要深刻领会党的十八大确立的鲜明主题,坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜;深刻领会党的十七大以来五年巨大成就和十六大以来十年奋斗历程,进一步坚定贯彻落实科学发展观的信心和决心;深刻领会全面建成小康社会和全面深化改革的宏伟目标,进一步明确发展方向和战略重点;深刻领会经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设'五位一体'的总体布局,努力促进现代化建设各个环节、各个方面相协调;深刻领会党的建设新要求,确保党始终成为中国特色社会主义的坚强领导核心。通过深入学习,进一步提高认识、形成共识,切实把广大民警的思想和行动统一到党的十八大精神上来,把智慧和力量凝聚到落实党的十八大提出的重大战略部署上来。

二要在抢抓机遇上下功夫。党的十八大提出了全面建成小康社会新目标、'五位一体'新部署、党的建设新任务,以这次会议为标志,我国必将进入新一轮快速发展期,政治、经济、社会、文化、生态文明和党的建设将全面推进,这为公安工作科学发展提供了难得机遇和广阔空间。特别是大会把完善立体化社会治安防控体系由部门行为上升为党政行为,为我们从体制上、机制上、保障上破解掌控动态社会难题提供了政策支持和组织保障。各级各部门要在深刻领会、准确把握党的十八大精神实质的基础上,紧紧围绕党的十八大确定的目标要求,紧密联系公安机关担负的职责任务,把贯彻落实党的十八大精神,与研究谋划好当前和今后一个时期的公安工作紧密结合起来,与扎实做好维护国家安全和社会稳定各项工作紧密结合起来,与进一步加强和改进公安机关党的建设和队伍建设紧密结合起来,(www.koomao.com)切实找准贯彻落实的.结合点、着力点,努力把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的动力,不断推动公安事业实现新发展、取得新进步。

三要在应对挑战上下功夫。当前,机遇与挑战并存,责任与压力相伴。全面建成小康社会的战略目标,对公安机关的理念、机制、能力、作风等各个方面提出了全新要求和全面考验,公安工作面临着前所未有的压力和挑战。一方面,以科学发展为主题,以转变经济发展方式为主线,对公安工作如何围绕中心、服务大局,更好地保障和促进经济建设提出的新挑战;推动城乡发展一体化,对如何夯实公安基层基础,健全城乡一体化的社会治安防控体系提出的新挑战。另一方面,深化改革开放、增强发展活力,对如何更新理念,探索建立现代警务机制提出的新挑战;扎实推进社会主义文化强国建设,对如何加强意识形态领域斗争,创造健康向上的文化发展环境等方面提出的新挑战。再一方面,以改善民生和创新管理为重点,加快社会建设,对如何深化民生警务,加强新形势下的群众工作,深入推进和谐警民关系建设提出的新挑战;加强和改进党的建设,对如何以党建带队建、提高队伍职业化水平提出的新挑战,等等。公安机关务必要以时不我待的紧迫感、不进则退的危机感、勇于担当的责任感、不负重托的使命感,进一步解放思想、开拓创新,抓住机遇、迎难而上,在新的历史起点上开创公安工作新局面。

【第3篇 公安机关大练兵活动工作总结

今年以来,我局以“二十公”精神为指导,按照市局统一部署,着眼于民警执法、执勤和实战需要,周密谋划,超前行动,精心组织,注重实效,积极探索和认真实践“战训合一”、轮训轮值的科学练兵模式,妥善解决工训矛盾,扎实推进大练兵活动向实战化和长效化方向良性发展,确保“人人参加练兵,人人受到教育,人人得到提高”,取得了明显成效。现将情况总结如下。

一、大练兵活动开展的基本情况

今年以来,在局党组的直接领导,以及上级公安机关有关领导和部门的关心指导下,我局大练兵办公室和各单位按照部署扎实开展大练兵活动,在全市公安系统保持着领先地位。全年共举办各类培训班18期、782人次,其中执法培训班4期、警务实战技能小教官特训班4期、计算机技能培训班5期、行政许可法培训班2 期、政治理论培训班2期、宣传报道通讯员培训班1期;组织民警参加上级公安机关举办的各类培训班55期644人次;举行警务实战技能战术综合演练2次、队列会操1次。我们还通过采取岗位练兵、验收考核、以赛促练、竞赛达标等形式,掀起岗位业务知识、警务实战技能和体能训练高潮。组织全体民警认真学习“20公100问”、“大练兵200问”等资料,并将公安部和省厅的摸拟试题下载,供民警练习测试;开展包括100米、4×10米、男子1000米、女子800米、3000米越野、仰卧起坐、引体向上、俯卧撑、跳绳等体能项目和警务技能战术的日常训练,举行登山、篮球、拔河等项目的比赛;并且,适时组织相应的体能、技能达标验收考核工作。从年底验收考核的测试成绩看,经训练,目前我局303名民警体能、警务技能测试的参测率为94.8%,达标率达95.9%。在大练兵办同志们和参赛民警的共同努力下,我局还先后在全市公安机关各种大练兵竞赛评比中夺得了好名次,比如队列会操集体第三名,3公里越野跑团体第三名,贯彻执行《内务条令》检查第二名,“阅卷能手”竞赛团体第一名。通过近一年的大练兵活动实践,我局逐步探索和初步形成了集中封闭练兵与日常岗位练兵有机结合、抓好“五个到位”、采取“一性三化”组训法的实战练兵长效机制的新做法,并在前不久召开的全省公安系统大练兵现场会上,作为全市唯一的一个县(区)级公安局(分局),被省厅练兵办编入《妥善解决工训矛盾的七种模式》、《创建大练兵长效机制举措荟萃》等大练兵典型经验材料中,供全省各地公安机关学习借鉴。

二、开展大练兵活动的主要做法

今年以来,我们主要采取“一性三化”组训法,即对大练兵活动实行战略性投入、实战化导向、模块化运作和规范化管理。

(一)加强领导,超前行动,确立战略性投入的大练兵思路

我局把教育训练作为公安事业发展先导性、全局性、基础性的“塑警工程”,提出“实施战略性投入、建设‘学习型警队’”的总体思路。

一是早部署超前行动。我局党组早在年初就在全市领先一步提出“要创平安,先强素质”的战略口号,做出“强化教育培训,打造‘素质工程’”的战略部署,制定下发民警集中培训方案和教学计划,成立专门领导小组和办公室,自3月以来分期、分批组织全局民警进行封闭式集中培训,掀起练兵热潮。4月份,我局大练兵办公室及时总结出通过思想到位、领导到位、内容到位、方法到位和奖惩到位的“五个到位”抓好民警集中培训的基本经验,在全市先行积累了宝贵的组训经验。在公安部、省厅、市局大练兵动员部署电视电话会议后,我局迅速将会议精神传达到每一位民警,把全体民警的思想认识统一到上级党委的决策部署上来。6月18日召开别开生面的警务技能战术示范演练暨大练兵再动员再部署大会,在展示前期集训成果的同时,进一步激发了全体民警从警执法的自豪感和练兵强警的紧迫感,使广大民警参与大练兵的昂扬斗志和积极性空前高涨,全警大练兵的氛围日益浓厚,为大练兵活动的全面开展进一步奠定了坚实的思想基础。由于我局开展大练兵活动比较超前,比较扎实,市局将我局确定为大练兵活动定点联系单位,并将全市公安机关大练兵活动交流会选择在我局举行。7月9日,全市公安机关大练兵活动交流会在我局如期举行,会上经过专门训练的我局30多名骨干做了警务技能战术表演,局长做了大练兵典型经验汇报,充分展示了大练兵成果,在全市公安机关引起强烈反响,得到了区委、区政府、市局领导、市局大练兵办同志和兄弟单位领导的高度赞扬。7月30日,我局举行全局队列会操,进一步对大练兵取得的初步成果进行检阅,将大练兵活动推向新高潮。

二是细筹划精心组织。上级作出大练兵部署后,我局党组高度重视,迅即在原有基础上进一步建立健全大练兵领导小组及其办公室,形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、政工部门组织协调、业务部门密切配合的组织领导机构和协调联动格局。局大练兵办不仅在原有的经验基础上制定科学的大练兵活动方案,局属各单位也结合各自工作任务迅速制定详细的大练兵月计划和周安排。局大练兵办的同志们责任心强,专门按照教学组、宣传组和督导组进行科学分工,充分发挥规划、组织、协调、指导、管理、检查、督促和考核练兵工作的职能作用。我局每组织一期集训班,均由局党组一名成员亲自带队,由大练兵办抽调政工、纪检、装财科人员组成工作小组进驻教育培训中心,与全体参训民警共学习同生活,并做好参训民警的管理考核和各项后勤保障工作。

三是大投入长远打算。我局立足长远,结合实际,积极争取、多方筹措近40万元资金用于培训基地建设,于今年3月5日在后渚港区派出所内挂牌成立我局民警教育培训中心,从此我局拥有了一个具有良好的教学训练和生活环境、拥有标准的射击训练场、软硬件兼备的、每期可容纳60名民警参训的规范化训练基地。在以上基础上,我局投入10万余元经费用于配齐配全民警集中轮训必备的警务实战、体能训练器材和防护器具,为民警配发了汗衫、胶鞋等训练用品。紧接着又投入20万元作为大练兵训练和奖励的专项资金,为各单位配发《全国公安机关学习二十公精神100问答》、《全国公安机关人民警察大练兵基本知识学习200问》、《全国公安机关执法为民先进事迹续编》等书和《任长霞同志先进事迹报告会》、《公安部计算机应用技能培训教材》、《加强内务管理,树立优良警风》等光盘,订购下发了《公安民警执法为民教育读本》、《行政许可法》、《公安机关办理行政案件程序规定》、《实战基础训练教程》、《擒敌拳》、《任长霞》等练兵资料。

四是重宣传大造氛围。为了让社会各界全面了解公安机关大练兵活动,充分激发和调动广大民警参与练兵的积极性,我局积极与中央、省、市级主要媒体建立良性互动的新闻稿件通联制度,大张旗鼓地不断向人民群众和社会各界宣传大练兵活动和练兵成果,展现广大民警认真学习、刻苦训练的精神风貌,极大地鼓舞了士气。截止目前,全局共悬挂张贴有关大练兵活动的宣传标语260余幅,制作各种宣传栏、宣传橱窗及大练兵横幅80余块(面);加强信息沟通和经验交流,编发专题练兵简报12期,并被省厅、市局的简报刊载练兵信息1;在各级媒体刊发刊播大练兵宣传报道稿件40篇(条),其中在中央级媒体刊播1(条),省级媒体刊播1(条),地市级媒体刊播1(条)。人民日报在头条位置点评我局“打铁还须自身硬”,人民公安报以千字通讯阐析我局“宝剑锋自磨砺出”,福建电视台实播我局“大练兵热火朝天”,泉州晚报盛赞我局“学习型警队亮相泉州”。强有力的宣传工作,促使全局上下“心向大练兵,情系民安宁”,营造出浓厚的学业务、练技能、强体质氛围,在全社会唱响了一曲“执法为民强素质,励精图治练精兵”的战斗凯歌,树立了丰泽警方的良好形象。

(二)贴近实际,战训合一,推行实战化导向的大练兵模式

我局在练兵模式上坚持以实战为导向,充分体现大练兵不同于一般理论学习培训的特点。

一是训练内容突出实用性。在集中训练中,围绕“四大重点”设置培训课程,即:以“三个代表”为重点,注重提高民警对加强学习训练、努力提高自身素质的重要性的认识;以法律法规知识为重点,注重更新民警执法观念、提高民警的执法办案水平;以警务技能培训为重点,注重提高民警执行勤务的实战能力;以心理保健知识为重点,注重培养和提高民警的心理素质。在岗位练兵中,则结合不同的岗位实际对练兵内容进行细化,要求各单位组织民警加强本职工作最基本、最核心的业务和技能的学习。

二是训练方法注重实战性。对在民警教育培训中心集训的学员实行“战训合一”管理,规定参加集训的学员作为机动警力,边训练、边备勤,遵照我局相应的各类紧急情况调用机动警力的预案,随时准备处置突发性事件、群体性事件、防控暴力案件等重大警务活动。全体民警坚持“早上锻炼半小时、晚上学习一小时”,把练兵要求变为自觉行为和需要,养成立足岗位训练、定时主动训练的良好习惯。坚持把理论知识和业务实践相结合,课堂教学和自学自练相结合,将室内多媒体教学、案例教学、模拟演示和室外模仿操练、实景模拟、实战演练相结合,把实战训练搬进课堂,把理论教学搬到训练场,运用问题式、启发式、互动式和对抗体验式等民警喜闻乐见教学方法,增强教育培训的实践性和感染力。

三是训练质量讲求实效性。坚持循序渐进、逐步提高的练兵原则,先基本后应用,先分练后合练,正确处理基础与应用、技术与战术的关系,重点在打好基础上下功夫,随时调整思路,不断更新训练内容,确保练兵的连续性,促进训练协调发展、取得实效。组织开展形式多样的竞赛达标活动,以及篮球赛、乒乓球赛和拔河、登山、三公里越野跑等丰富多彩的课外文娱活动,激发民警的练兵热情和兴趣,达到了劳逸结合的训练效果。

(三)有的放矢,分类培训,形成模块化运作的大练兵格局

我局在大练兵活动中积极探索、实行“模块训练”,分类组织培训,增强训练的标准性和针对性。

从横向上,按照“公共基础年”的必训内容,将大练兵的训练模块分为四个基本类:一是基本知识培训模块,突出政治理论、法律法规的学习,以自学为主;二是基本体能训练模块,主要以《公安民警体育锻炼达标标准》为基本要求,采取岗位练兵和以赛促练的形式,用达标推动;三是警察基本素养训练模块,主要通过开展遵守《内务条令》夺标竞赛活动,注重日常养成,从日常的跑操、队列、会操和单位内务管理中规范;四是基本技能战术训练模块,重点加强警械使用、手枪射击、徒手攻防、控制与搜身带离等单兵技能训练,以及对人员盘查、车辆查控、抓捕等个人和集体战术训练,主要以各单位的小教官组织集中施训为主,结合民警之间互学、互帮、互教的形式开展。

从纵向上,按照训练组织形式,将大练兵的训练模块分为四个类,即轮训轮值模式、小教员特训模式、以会代训模式和岗位分散练兵模式。一是轮训轮值模式。3至4月份分4批先后对全局民警进行每期10天的封闭式执法轮训,为进一步开展大练兵活动打下扎实基础,提供了有益经验。10月份又分3期对全局民警进行每期1周的计算机技能轮训。二是小教员特训班模式。按照“练兵先练小教官”和“以点带面”的思路,于6月份以来先后举办4期封闭式小教官强化特训班,共培训小教员88人次,为全面铺开警务技能、战术训练活动储备了师资。三是以会代训模式。5月19日,组织全局56名宣传报道通讯员以会代训开办通讯员首期培训班,启动旨在培养警察公共关系人员的“通讯员培训班制度”。6月份,以会代训分批举办2期行政许可法培训班,对全局民警及时进行法律知识更新培训。四是岗位分散练兵模式。要求各单位根据岗位训练内容和标准,各自组织民警开展岗位练兵。刑侦大队将警务实战技能、现场搜捕查缉战术等作为练兵的重点,以案例分析为主要形式,强化侦破案件中攻坚克难能力的训练,并坚持每季度召开一次公检法三家联系业务交流学习会议;治安大队和各派出所把重点放在值勤执法应知应会的业务技能和处置群体性事件能力的训练上,努力加强基本知识的学习和相关模拟演练;禁毒大队采取“新老搭配”、“强弱搭配”的练兵组合,组织开展“互帮互学”促业务练兵活动;港区派出所立足辖区特点,开展海上解救人质演练;户证科组织社区民警、户籍警业务培训;法制科立足本职开展案件审核、把关质量竞赛;等等。我局还确定每星期四为机关练兵日,基层和一线单位也根据实际确定周训日,保证每位民警一周不少于半天的专门训练时间,严格落实“训练日”制度,形成了经常性的岗位训练机制。

(四)建章立制,依法治训,建立规范化管理的大练兵机制

我局坚持依法治训,积极探索、建立规范化管理的大练兵新机制,确保大练兵稳定、平衡、协调地发展。

一是规范训练程序。局党组带领我局大练兵办的同志们积极开动脑筋,以公安队伍正规化建设为契机,在认真总结前期各种封闭式教育培训班经验的基础上,于6月初研究制定了包括参训对象、训练种类、训练内容、训练方法、训练的考试考核、训练的组织管理、师资管理、训练机构和经费等内容的《丰泽公安我局民警培养训练实施办法》,形成了科学规范的民警训练工作程序,有力地指导和推动了大练兵活动有条不紊地深入开展。

二是坚持训练制度。对民警培训班全部实行全封闭、准军事化管理,形成了一套完整的训练制度,包括《学员末位制管理规定》、《学员量化管理规范》、《学员考勤规定》、《教室管理规定》、《宿舍管理规定》、《文明就餐规定》。坚持登记统计制度,用《公安民警训练手册》详细记载每个民警的训练情况、熟练程度和达标成绩,建立民警训练档案。实行“双百分”考核制度,规定凡考试成绩不够60分或违反考场纪律、日常操行、考勤考核达不到80分的,参加下一轮培训,直到培训合格获取结业证书后才能上岗。

三是抓好制度落实。在练兵活动中,我局始终把领导带头参加训练作为“人人参与练兵”的第一要求,倡导领导带头,为部属做好样子;机关带头,为基层做好样子;老民警带头,为年轻民警做好样子。局党组带头制定我局领导大练兵训练表,坚持每月议训和每季度检查通报制度,各级各单位的领导认真落实训练责任制,各司其职,按级负责,带头参训,为民警作出了榜样。训练中坚持随训随测,随时公布参训民警的体能、技能成绩,督促测试未达标的民警自加压力,刻苦训练。大练兵活动领导小组成员带领练兵办成员和大练兵小教官,对全局各单位大练兵活动定期不定期进行督促检查,适时进行抽查考核,并对检查督查和抽查考核中发现的问题及时通报,认真解决,加强检查指导工作的及时性和有效性。同时,建立考评奖惩机制,把大练兵活动专项考核纳入各单位年度综合考评的范畴,把训练成绩作为民警年终公务员考核、评功评奖和职务晋升的重要依据,实行奖优罚劣,为大练兵活动注入内在的动力,形成“人人争第一,个个怕落后”的良好氛围,有效地推动了大练兵活动的广泛、深入与健康发展。

三、大练兵取得的成效

总的来说,大练兵活动轰轰烈烈开展至今,全局上下呈现学习、练兵与工作紧密结合的新气象,出现了“五多五少”的变化,即平时民警相互交流工作体会的时候多了、没事在一起闲聊的时候少了;值班坐班钻研业务、埋头看书学习的多了,看电视的少了;步行下社区的多了,坐办公室的少了;8小时以外搞健身的时间多了,出去应酬喝酒的时间少了。通过开展大练兵活动,我局基本实现了周永康部长提出的“基层尝到甜头,民警得到益处,领导看到成效,群众感到变化”的目标。具体体现在以下三方面:

(一)队伍综合素质和战斗力显著提高。在练兵活动中,广大民警立足本职,自我加压,苦练体能,精练技能,业务素质明显提高,执法水平和服务质量得到提升,队伍整体克难攻坚能力明显增强。通过政治练兵,民警的五种意识普遍增强,执法为民的思想牢固树立,政治素质得到极大提高,集体主义、团队精神得到了进一步弘扬。民警工作的主动性、责任心、积极性比以前大有提高,队伍的凝聚力进一步增强,逐渐形成团结紧张、严肃活泼、健康有序、朝气蓬勃的工作和生活局面。通过对基本知识的学习,大多数民警对法律法规的理解更加透彻,把握更加准确。通过技能练兵,绝大多数民警都初步掌握了如擒敌拳、查缉战术等基本技能,特别是一线实战单位和基层民警的自我防卫能力、快速反应能力、实战应变能力和处置突发事件的能力得到普遍增强。尤其是通过持之以恒的体能训练,民警的体能素质明显增强,工作干劲、身体状况、精神面貌明显改善,充分反映了大练兵活动的显著成效。

(二)队伍正规化建设水平明显提升。在大练兵活动中,我们以开展大练兵活动为契机,全面落实《公安机关人民警察训练条令》、省厅《关于进一步加强和改进全省公安机关民警训练工作的实施意见》和我局《民警培养训练实施办法》,加强教育训练的规范化、制度化建设。通过开展大练兵活动,逐步建立了经常性的练兵机制。业务、技能练兵制度逐步完善,坚持岗位练兵和集中强化训练已成为练兵活动的两种基本形式。同时加强了小教官队伍建设,促进了训练场地和设施建设,为全面落实“三个必训”制度提供基础和保障,推动教育训练工作进一步走上了正规化、系统化和科学化的轨道。通过认真学习贯彻《人民警察内务条令》和《公安机关窗口单位服务规定》,观看省厅配发的《加强内务管理,加强作风养成》光盘,从工作作风、着装仪容等小处着手,加强督查检查,狠抓民警的作风养成,民警的警容风纪、作风养成普遍得到加强,所容队貌得到明显改观,“人要精神、物要整洁,说话要和气,办事要公道”逐渐成为全体民警的自觉行动,果断、干炼、干净、利落的工作作风和遵守基本行为准则的作风在全体民警中逐渐养成,今年来全局保持了队伍“零违纪”。目前,从机关到基层,从领导干部到普通民警,无论是学习训练、执法执勤、值班备勤还是接待群众,都展现出良好的精神风貌和训练有素的精神状态,公安机关的优良作风和亲民形象得到重塑,得到了党委、政府和社会各界的充分肯定。

(三)有力地促进了各项公安业务工作。在大练兵活动中,我局结合实战需要和岗位工作实际,找准存在的问题和薄弱环节,组织开展贴近实战的岗位练兵和集中强化训练,坚持“练为战,战必胜”,精心安排训练内容,科学安排时间和警力,妥善处理工作与练兵的关系,确保练兵时间,提高练兵质量。同时,我局高度重视练兵成果的总结转化工作,及时把大练兵成果转化为加强业务工作的实际举措,广大民警练出了蓬勃朝气、练出了旺盛干劲、练出了精诚团结、练出了过硬本领,并自觉把大练兵焕发出来的热情转化为工作的极大动力和战斗力,把练就的本领迅速应用到本职工作中,从而有力地推动了各项公安业务的全面开展。开展大练兵活动以来,我局接处警工作、侦查破案工作、巡逻防范工作、基层基础工作以及群众上访案件调查处理工作的质量和效率较之以往相比,有了明显提高,并快侦快破一大批影响大、危害大的重特大恶性案件,维护了社会治安局势的持续稳定。大练兵活动以来,全局共破获各类刑事案件1511起,比去年同期上升17.22%;破案率达52.45%,比去年同期上升7.82%;共打击处理各类犯罪嫌疑人628人,比去年同期上升37.72%,初步彰显了大练兵的无穷威力。

四、几点经验体会和启示

一是领导重视,是练兵取得实效的根本保证。局党组从“创建平安丰泽,服务小康社会”的高位看待民警教育训练工作,始终把大练兵活动作为提高民警素质、加强队伍建设、树立公安形象、确保一方平安的重要举措纳入议事日程,做到早谋划、早准备、早部署。局领导经常深入分局教育培训中心和各基层所队检查指导练兵工作并看望慰问练兵民警,出实招帮助解决练兵中遇到的一些实际困难,为大练兵活动顺利开展提供了有力的组织保障。泉州市委常委、市公安局局长张东鸣,市公安局党委书记李再生,区委、区政府的领导,市公安局大练兵办公室成员,多次专程到我局观摩指导练兵工作,关心过问民警训练情况,使参训民警深受鼓舞。并且实践证明,机关部门领导和基层所队领导在大练兵活动中起着致关重要的直接作用,凡重视、支持、参与的效果十分明显;凡不重视、不参与的效果很不明显。这启示我们,必须把大练兵作为加强公安人力资源能力建设的重大战略举措,将练兵工作列入各级领导班子加强队伍建设的重要议事日程,加强领导,长抓不懈,才能确保练兵活动的正确方向,不断推动公安工作和队伍建设的长足发展。

二是广大民警认识统一,是练兵取得成效的重要基础。这次大练兵活动从提高广大民警基础知识、基本体能、基本技能和战术入手,贴近实战,注重实效,民警都认为,上级公安机关和领导要求组织开展大练兵活动,不仅是加强公安工作和队伍正规化建设的迫切需要,更是对民警真正的关心和爱护。许多民警深有体会地说,通过刻苦训练大练兵的各项课目,既提高了实战本领,又增强了自我防范意识,希望建立长效机制,长期受益。一些民警深有感触地说,平时在缉捕、搜查的过程中,战术动作不规范,相互配合不默契,自我防范意识比较淡薄,想想过去在抓捕罪犯行动中的一些动作,真有些后怕。通过训练,深深地体会到成效是显著的,绝不是搞形式,走过场。集训结束以后,很多民警主动要求延长时间,并自觉地在业余时间学习法律知识,主动钻研疑难案件;在警务活动中,都能自觉运用所学技能和战术来规范执法执勤;还有越来越多的民警自觉地进行体能锻炼,有的选择晨练,有的选择到健身房健身,形成了良好的经常性的练兵氛围。

二是扎实开展调查研究工作,是促使练兵卓有成效地向前发展的重要推动器。在近一年的练兵实践中,我局注重开展调查研究,总结出一整套具有较强可操作性和前瞻性的练兵好经验,比如通过“五个到位”抓好民警集中培训,以及采取“一性三化”组训法等。这些成功做法和经验,成为了推动我局大练兵活动的锐利武器,并得到了上级公安机关和兄弟单位的一致好评。这启示我们,在练兵实践中必须重视开展调查研究,搞好“软件建设”。

三是不仅要“大练兵”,而且要“常练兵”,才能保证民警的练兵活动长期有效地开展,保障民警的素质与时俱进。必须树立练兵的科学发展观,把民警练兵工作作为提高公安队伍素质和战斗力的一项基本制度,努力探索、逐步建立科学实用、规范有序、长期有效的民警练兵长效机制,积极引导大练兵向前持续健康地发展,为公安工作和队伍建设提供强有力的智力支撑、人才支持和素质保障。实践证明,我局的“一性三化”组训法是就是对构建基层民警练兵长效机制的一种有益的初步探索,特别是坚持依法治训,制定《丰泽公安我局民警培养训练实施办法》,建立经常性的岗位练兵机制,实行模块训练、战训合一管理、“双百分”考核等做法都是值得继承和发展的宝贵经验。在这方面我局大练兵办已经形成了《构建公安民警练兵长效机制》的调研报告,今后还要不断加强探索、勇于实践、开拓创新,重点在立足长远、做好系统设计上加倍努力。

四是处理好战练结合的关系,是妥善解决工训矛盾的关键。民警一边工作、一边学习,无疑是使用警力与提高警力、培养人才与锻炼人才、公安工作与队伍建设的最佳结合点。必须进一步建立健全将集中强化训练与岗位练兵有机结合起来的练兵机制,才能有效保证练兵质量的全面提高。

五是加强警营文化建设,是推动练兵活动的重要软件支持。必须把练兵活动中的宣传思想工作做深做细,不断激发练兵动力,才能为练兵活动提供强有力的精神支持,并起到宣传公安、展示警威、鼓舞群众、震慑犯罪、密切警民关系的作用,为大练兵取得成效提供良好的舆论环境。

六是优先保证练兵投入,是确保练兵活动的持续发展的硬件保障。必须把练兵工作的保障工作放到重要位置,不断增加必要的物质投入,才能保证练兵活动的有效开展。

五、存在问题和不足

尽管我局大练兵活动取得了一定成效,但离公安机关面临的新形势新任务的要求还有一定差距,也存在一定问题亟待改进。一是个别单位和少数民警还存在思想认识不到位的问题。个别同志对大练后活动的重要性和长期性认识不足,缺乏争先创优的意识,只是敷衍应付测试、混及格。个别干警对自己要求不高、不严,满足于现有知识水平,不思进取,主动性、积极性较差、敌情意识不强,致使在训练中不够认真,比较散漫,动作不够标准,影响了整体训练质量。部分民警在意识上存在着“训练相当于疗养”的心态,培训提高的意识观念相当淡薄。二是个别中层领导重视不够、组织工作不充分。有的大练兵停留在表面上、应付检查上,以“工作忙,没空练”、“年龄大,不好练”、“条件差,没法练”等借口搪塞练兵。有的制定的练兵方案照抄照搬上级公安机关方案,没有结合本单位、本警种的特点,没有分解和细化分局下达的练兵内容,针对性和可操作性不强,阶段性训练内容和目标不明确。有的组织涣散,训练场上纪律作风松松垮垮。三是大练兵活动发展不平衡。单位与单位发展不平衡,单位里个人与个人发展也不平衡,有的单位如火如荼、练劲十足、工作扎实,有的单位动作迟缓、等待观望、流于形式,“推一推、动一动”;练兵出现“先热后冷”、“上热下冷”的现象,在不同阶段还分别反映出了重体能、轻技能,重本职岗位业务知识、轻综合理论和业务知识的问题;民警学习训练不均衡,骨干走不开,没有充电机会,而“闲人”则重复参加培训,造成“炒冷饭”现象和局部练兵盲区的存在。四是练兵基础建设尚需进一步加强。从总体看,由于没有根据不同警种、不同层级建立科学、规范、统一、具有警种特色的练兵标准和内容大纲,多数班次的培训基本上还处于不分警种、不分岗位、不分职级、不分对象的“一锅煮”状态,横向上警种与警种之间虽然练兵形式多样,但练兵内容大同小异,针对性不足;纵向上高级警官与初级警官侧重方向上不明确,缺乏层级,大大钳制了练兵实效。此外,基层所队的练兵活动仍然存在经费保障不足、器材场地缺乏的问题;我局民警教育培训中心的建设、练兵师资力量建设和实用性教材建设还需要进一步加强。

六、今后的打算

在今后的大练兵活动中,我们将认真贯彻“两个会议”和“两个文件”精神,以胡锦涛总书记在观摩全国公安民警大练兵汇报演练时的重要讲话精神为指针,按照《2023~2023年全国公安队伍正规化建设纲要》的要求和上级公安机关的总体安排部署,以出台的《民警培养教育实施办法》为依据,以提高实战能力为练兵导向,紧紧围绕提高“四个能力”,以建立健全练兵长效机制为重点,遵循“组织领导到位、管理考核到位、保障措施到位、宣传发动到位”和“思想高度统一,精力高度集中,队伍高度凝聚,步调高度一致”的总体要求,进一步加强组织领导,采取更加有效的措施,完善考核管理办法,改进训练方法,积极解决大练兵活动存在的实际问题,总结经验,吸取教训,拾遗补缺,持之以恒,狠抓落实,力争通过多种形式,再掀大练兵高潮,努力提高全体民警的整体素质和队伍战斗力,为建设“平安丰泽”做出新的贡献。

(撰稿:陶翠子)

公安机关大练兵活动总结

【第4篇 县森林公安机关__年工作总结

宜章公安局森林分局

XX年工作总结

在林业建设和森林公安工作乘势而上的“十一五”开局之年里,我局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领工作全局,坚持以生态建设为主的林业发展战略,牢牢把握维护生态安全和林区治安稳定的总要求,坚持政治建警、规范强警,依法治火、科学防火,狠抓落实、完善机制,加大投入、夯实基础,全面提升队伍管理水平和执法办案水平,切实为我县生态建设事业和促进人与自然和谐作出积极的贡献。

一、抓落实、促规范,提升队伍管理水平

加强领导,多请示,勤汇报,重协调,深入贯彻落实国办发42号《通知》和市长专题会议精神,切实解决我局民警编制和经费问题,提升管理水平,成为今年年初各项工作的重之重。分局领导层先后6次召开专题会议,深刻领会《通知》、《雷加富同志在全国森林公安机关贯彻落实国办42号文件精神电视电话会议上的讲话》和市政府专题会议纪要的精神实质,结合我县实际,着眼长远,研究讨论贯彻落实这一政策的方式方法、程序步骤和具体工作,与此同时,积极主动向县委县政府有关领导和有关部门汇报,引起了县分管领导的高度重视,得到了林业、编办、财政、人事、公安等部门的大力支持。2月,人员编制核定、定编定岗等工作平稳顺利地完成,3月,森林公安经费正式纳入县财政预算,民警工资直接由财政划入民警工资册。期间,分局办公室工作人员为落实这一政策,在分局的统一领导下,做了大量的具体而细致的工作,按质按时完成了上级森林公安机关交办的机构设置、人员编制、装备基础、经费来源、公务支出现状、民警个人信息等相关情况信息数据的收集、统计、整理、上报工作,积极配合分局领导层深入基层切实加强民警思想政治工作和政策引导,并就民警思想现状、经费预算和范围及归口管理等问题访谈调研,及时掌握了民警思想动态,纠正了一些认识上的偏差,消除了某些消极因素。各股所讲大局,识大体,在积极配合做好《通知》落实工作的同时,统筹兼顾,以更加饱满的热情加强各项业务工作,做到两手抓,两手都硬,不顾此失彼。全体党团员带头发挥政治优势,严格贯彻执行“五条禁令”、《禁酒暂行规定》和各项规章制度,保证队伍稳定,以实际行动促进《通知》的落实。莽山派出所12名民警工资待遇的一并解决,不仅解决了他们的后顾之忧,调动了工作积极性,同时也为整合我局警力提供了条件。总之,森林公安经费和编制的顺利解决,为进一步加强我局队伍的正规化建设,提升管理水平,保证其更好地依法履行保护森林及野生动植物资源、保护生态安全、维护林区社会治安秩序三大职能,更好地服务林业事业大局奠定了良好的基础。为分局顺利进入11月份起的全省机关事业单位定编定岗、工资改革工作日程提供了有利条件,扫除了障碍,减轻了县林业局的工作压力,加快了进程。

编制问题、经费问题的顺利落实解决,消除了民警的后顾之忧,“三查三治”活动的扎实开展,纯洁了民警的思想,着力解决了少数民警中存在的人民群众反映强烈的特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”等问题,进一步规范了依法行政、执法办案行为,为提升队伍正规化建设提高了强有力的政治和纪律保证。

二、抓教育、树新风,强化职业道德规范

扬帆正赶上风顺。3月24日,公安部“公政治[XX]166号”《关于在全国公安机关组织开展社会主义荣辱观教育活动的通知》下发后,分局上下,全体民警自觉地通过党报党刊、电视、网络等媒体查阅“八荣八耻”具体内容、观看相关主题教育片、进行荣辱观大讨论。各股所或组织民警座谈讨论或印发随身小卡片常学常看或制作宣传牌悬挂于醒目处等多种喜闻乐见的形式,寓教于乐,真正把“八荣八耻”的口号叫响警营,使民警对“八荣八耻”入耳、入脑、入心,把社会主义荣辱观的要求自觉地落实到行动,体现在工作中。多数股所将荣辱观教育与巩固“大接访”成果结合起来,进一步打牢民警执法为民的思想基础,增强民警的大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法制意识。有的股所把荣辱观教育与深化“大练兵”结合起来,进一步提高民警的业务素质、专业技能和思想道德素质。许多民警尤其是党员民警将荣辱观教育与查找党性党风、思想道德方面存在的突出问题结合起来,深入整改思想,解决现实问题。通过组织开展“八荣八耻”教育活动,“忠诚可靠、秉公执法、英勇善战、纪律严明、无私奉献”新时期人民警察精神得到了进一步的弘扬,民警进一步明确了“为谁掌权、为谁执法、为谁服务”这一根本问题,提高了对社会主义荣辱观的认识,增强了践行“八荣八耻”的自觉性,纷纷表示要努力做社会主义荣辱观的实践者和推行者,积极作为,以个体的形式出现,以整体的形象示人,为促进森林公安内部的进一步和谐、森林公安形象的进一步好转、林区良好社会风尚的进一步形成做出积极的贡献。

5月,开展社会主义法治理念教育活动以来,分局领导层严格按照周永康部长“做学习型领导,带学习型队伍”的重要指示精神,以身作则,精心组织,积极引导全局民警开展法治理念学习教育活动。各股室所在分局的统一安排部署下,结合自身实际,抓住机遇,创新突破,将理论学习与加强“三基”工程建设、提高执法办案水平以及立警为公、执法为民专题教育活动有机地结合起来并贯穿活动的始终,不断强化责任意识、法治意识、服务意识和廉洁自律意识,进一步提高“四个能力”、“两个水平”,牢固树立执法为民思想。在学习教育活动中,全体民警紧密联系工作实际,把学习体会和思想收获文字化、条理化,努力形成指导工作的理论成果。同时,注重理论成果的转化,用理论成果来更好地指导业务执法办案工作和自身综合素质的提高,把理论学习过程中涌现出的工作激情作为做好本职工作的强大动力,推动工作效率、质量和水平的提高。

三、抓整治、严打击,建设宜章和谐林区

分局各股室所,全体民警,将国办发42号文件的落实、经费编制的解决化着工作动力,融入到保护生态安全、维护林区治安秩序的各项业务工作当中,充分发挥职能作用,严格执法,适时开展各种专项整治活动,严厉打击各种毁林违法犯罪行动,保护森林和野生动植物资源,确保了全县林区社会治安秩序的持续稳定。据统计,XX年12月至XX年11月,全局共立各类森林案件95

8起,其中立刑事案件39起,已破18起,另有6起正在侦察之中即将结案,提请批准逮捕12起18人,移送起诉9起10人;查处治安案件19起,治安拘留9人,治安罚款12人次;处理林业行政案件900起,林业行政处罚924人次,没收非法木材282立方米,为国家、集体挽回直接经济损失135万余元;成功调解处置各类纠纷23起,其中涉林纠纷16起;受理各级批转信访件28件次,其中已办结回复24件次。

一是林地清整工作全线铺开并在不断扩大战果。自去年年底最高人民法院《关于审理破坏林地资源刑事案件具体应用法律若干问题的解释》出台后,尤其是今年3月份以来,分局各股所以主人翁的姿态、主力军的优势积极主动参与林地清理整顿活动,严格按照县两办34号文件的统一部署,深入基层,主动配合各乡镇、各林业站做好林地管理有关法规政策的宣传工作和非法占用林地情况的摸底调查建档工作,为全县林地清整活动取得实效打下坚实的基础,同时也为严厉打击处理非法占用林地、改变被征用林地用途的违法犯罪行为提供了第一手材料。刑侦股、团结所、梅田所和治安股发扬敢为人先、勇于碰硬克难的精神,已先后立案查处非法占用林地案件21起,处理违法人员29人次,罚款或征收林地恢复费共计16万元,为本局其它股所拓宽执法领域进军林地清整起到示范榜样作用,也在当地起到了较大的震慑作用。

二是破案攻坚战成效显著。根据省森林公安局5月11日电视电话会议精神及市森林公安分局“郴森公[XX]24号”文件的具体安排部署,5月16日,我局召开“破案攻坚战”动员大会,标志着以“打团伙,挖窝点、破大案”为重点的破案攻坚战在我县正式拉开序幕。会后,分局各实战单位精心组织,周密部属,打破股所界线,有效地整合警力。全体参战民警全心身地投入,快速行动,摸底子,勘现场,取证据,求实效。局领导以身作则,既运筹帷幄当指挥员,也冲锋陷阵带头深入基层跟班跟案,扎实有效地进行破案攻坚。团结所配合刑侦股快速侦破了刘军成等3人团伙盗伐林木案,治安股与近城所合力查破了蒋国政、蒋细毛团伙盗伐林木案。活动期间,全局共立森林刑事案件13起,捣毁盗伐林木犯罪团伙3个,受理查处林业行政案件135起,处理违法人员145人次,为国家挽回经济损失34万余元,介入调查调解信访案件5起,破案攻坚战取得显著成效,实现了内强素质、外树形象、依法创收有新突破的“三赢”。

三是“绿盾行动”正紧张有序地开展。目前,各单位正按分局既定方案和11月13日县委县政府牵头召开动员大会的具体部署扎实有效地推进“绿盾行动”,不断扩大战果,并表示要将正确的“荣辱观”和法治理念具体到专项行动当中,以工作扎实、作风过硬、成效显著为荣,以敷衍塞责、事不关己、无所作为为耻,要以优异成绩回报上级主管部门和各级党委政府为落实国办发42号文件解决森警编制、经费而付出的艰辛,力求通过为期一个多月的攻坚,破获一批破坏林地和野生动物资源的森林刑事案件,办理一批林业行政案件,抓获一批涉案犯罪嫌疑人,依法处理一批违法人员,打出森林公安的警威,净化木材流通领域林政管理秩序和规范林地审批、使用管理,切实保护我县林地和野生动物资源的安全。

XX年,我局在正常开展自身业务工作的同时,还按照县政府的统一安排部署,抽调警力近400人次,顺利完成了春节前后、两会期间城关镇文明北路防“两抢一盗”的治安巡逻任务和一次一级保卫工作;多次参与非法小煤矿安全生产的整治活动;抽调专门警力进驻天塘、莽山乡片开展了为期三个月的“打彩禁赌”活动,积极参加“治爆缉枪”行动,在这些全县性的专项活动中,森警发挥了不可替代的作用,为全县社会政治稳定大局做出了应有的贡献。

四、抓防火、保稳定,维护全县生态安全

众所周知生态安全的大敌是森林火灾,森林防火的关键在于预防,为此,去冬今春期间,我局在总结推广以往经验的基础上,紧扣宣传教育、预测预报、隐患排查和火源管理等四个环节,严格落实“预防为主,积极消灭”的方针,积极探索创新预防措施、领导责任落实机制、火源管理制度。一是“一抓二查三到位”,森林防火责任不断落实。“一抓”就是一把手必须亲自抓;“二查”就是查当前森林防火工作是否有安排、研究、部署,查森林防火工作的责任是否落实;“三到位”就是在开展森林防火工作当中,领导要到位,组织要要到位,措施要到位。对此,由我局牵头,先后6次以县委县政府的名义召开森林防火专题会议予以部署、强调,并经常不定期地下到各乡镇场督促、检查、落实。二是宣传教育有力,全民防火意识不断提高。坚持用教训教育人,用言行感化人,突出高火险天气、重要节假日和山火频发地段等重点时段、重点区域,采取印制森林防火通告、下发文件通知、召开紧急会议、刷写宣传标语、出动巡宣传车等形式,大张旗鼓地宣传防火扑火常识及相关法律法规。据统计,共下发文件8次560份,召开会议13次,印发通告10000份,书写或刷新标语352条,出动宣传车135台次。三是完善联防机制,信息共享,携手共建防火墙。本着“内防为主、积极联防、团结互助、保护森林”的原则,加强边界护林联防工作的领导,加大工作力度,积极开展联防活动,经常交流工作经验,落实防范措施,森林火灾火警得到有效控制。四是积极组织开展“三无创优”活动,森林防火工作措施不断创新。2月始,在全县范围内组织开展森林火灾“三无创优”活动,我局森防股、各基层派出所积极参与,主动配合各乡镇场采取过硬措施,防微杜渐,着力实现无死群伤事故,无火烧连营,无重大森林火灾的“三无”目标,争创全国、全省森林防火优秀单位,并取得了前所未有的实效:XX年11月20日至今,全县境内共发生森林火警火灾16起,其中火警7起,火灾9起,过火总面积289公顷,其中受害森林面积145公顷。与去年同期相比,森林火警火灾发生次数下降了56%,但受害森林面积上升了19%,森林火警火灾案件的查处率为92%。

五、抓基层、打基础,民警苦练基本功

为期三年的以“抓基层,打基础,苦练基本功”为主要内容的森林公安基层基础建设工程活动,自3月份启动以来,我局通过调查研究,宣传发动,安排部署,在短短的几个月内也取得了一定的成绩。

一是提高了思想认识,切实增强了抓紧抓好“三基”工程建设的责任感和紧迫感。全局上下深刻地认识到,抓基层、打基

础、苦练基本功,是森林公安基层基础建设在整个森林公安工作和队伍建设中所处地位、作用的内在要求,是适应新形势、新任务提出的新要求、新挑战,进一步加强和改进森林公安基层基础工作的客观需要,是贯彻落实科学发展观,推动森林公安工作长远发展进步的必然抉择。分局、各股所自觉把“三基”工程建设摆在优先发展的位置,贯穿于森林公安工作和队伍建设的全过程,积极主动、扎扎实实地抓紧抓好“三基”工程建设。

二是主动研究新情况、新问题,积极探索新思路、新办法。“三基”工程建设刚启动,局领导及“三基”办工作人员就深入基层对我县森林公安工作和队伍建设中存在的不适应问题、基层基础工作的现状和存在的薄弱环节进行调研,确立了基层基础工作“坚持在继承中发展,在发展中创新”的工作思路,真正以与时俱进的精神审视自己,力求以改革的精神加强和完善自己,用新理念来提出新思路,用新举措来应对新情况,用新办法来解决新问题,推动基层基础建设不断取得新的发展进步。为此,分局、各股所制定了切实可行的工作方案,并付诸行动。

三是从实际出发,因地制宜,先易后难;分类指导,典型带动,稳步推进。从完善制度、规范考评机制入手,切实提高“三基”工程建设水平。分局、各股所对已有的制度、规范进行一次全面的梳理,对于被实践证明的行之有效的制度、规范,毫不动摇地予以保留、坚持;对于不适应新形势、新任务要求的和需要制定新的,及时进行了修改、完善和制定。同时,狠抓制度、规范的贯彻执行,确保令行禁止,切实维护制度、规范的权威性、严肃性,确保“三基一化”工作的顺利开展。分局已将“三基一化”工作纳入年度工作目标管理考核当中;已制定出台了以提高应知应会“基本知识、基本技能、基本体能”为重点的训练、培训大纲。考虑各基层派出所发展不平衡,基层基础状况千差万别,基层基础建设不搞“一刀切”。为此,分局通过深入的调查研究,吃透上情、掌握下情,真正把各项决策、部署同各基层的实际紧密结合起来,区别对待,因情施策,切实增强基层基础建设的针对性、实效性,采取“先易后难,分类指导,典型带动,稳步推进”的方法开展“三基一化”工作。3月,进行人事微调,实现警力向基层充实;分局机关对民警办公、活动场所进行了亮化、美化、净化,令人耳目一新;投入近20万元规范了全局所有警用车辆的外观制式和购买添置了一台“猎豹”办案车辆;8月,刑侦股发扬敢为人先的精神,挤用有限的包干经费将所有旧的办公设施更换一新,为分局“三基一化”建设增添了亮点;10月中旬,在市分局和县林业局的大力支持下,无房派出所建设工作取得了突破性进展,白石渡派出所“无房派出所建设”的申报工作与县公安局同步运行进行申报成功;一年来,梅田派出所结合“等级评定”工作,克服包干经费紧缺等困难,完善各种规章制度,进一步规范警务运行机制,提高“见警率”,增加服务意识,努力做好“无米之炊”,同时开动脑筋,想方设法筹集资金,印发警民联系卡,制作警务图悬挂于醒目处,开设法规宣传专栏,修缮美化办公住宿场所,为我局开展“三基一化”工作起到了很好的示范、带动作用。莽山派出所积极主动争取政策,严格按照公安部的要求,率先完成派出所外观标识改造建设,成为莽山旅游区的又一道靓丽的风景线。

在XX年年,要突出做好以下几项工作:一是乘势而上,集中时间、警力和精力,不断扩大林地清整活动战果,有效遏制非法占用林地案件的发生,确保林地资源安全。二是扎实有序地将“绿盾行动”推向纵深,力求打出声威,打出实效。三是按照既定方案,克服“等靠要”思想,稳步推进“三基一化”工作,确保各项任务按质完成。四是积极引导全局民警,与时俱进,开拓创新,努力拓宽工作思路,力争各项工作有新突破。五是进一步加强队伍建设,切实抓好民警训练培训任务的落实工作,继续深入开展荣辱观教育活动,努力提高队伍整体素质,以推动各项业务工作上台阶。

XX年十一月二十日

【第5篇 2023公安机关年终工作总结

__年对于我来说是不平凡的一年。今年,我第二次通过公务员考试,在今年的七月份从一名基层的乡镇干部成为一名派出所民警。从警半年来,在县委、县政府和局党委的统一领导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党中央的有关会议精神,严格遵循各项规章制度,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护社会长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我半年来工作情况总结汇报如下:

一、思想政治方面

作为一名中国共产党党员,我坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

由于我是非科班出身,对于公安工作的各项业务都还不熟悉,为了更好的做好各项业务,我不断向领导和同志们学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关警察的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标。半年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础,有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

今年以来,我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己是党员和人民警察的双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自觉维护党和警察在群众中的良好形象。

五、存在问题及下一步打算

回顾半年的工作、学习和生活,我发现自身还存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪。这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对上述问题,我为明年确定的努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力;二是增强大局观念,转变工作作风。努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好;三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用周部长的四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

综上所述,在半年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准了自身的差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

【第6篇 公安机关三项建设工作总结范文

公安机关三项建设工作总结范文

为深入推进执法规范化建设,大队结合当前交管工作实际,进一步树立正确的执法理念,提高执法能力,规范交通秩序,净化道路交通环境。并始终坚持把以下三点贯穿于“三项建设”工作中去。

一、始终坚持把强化思想教育贯穿于执法规范化建设当中。大队积极组织民警再次深入学习了党的十七大和十七届四中全会精神,“五条禁令”和“五个严禁”等文件及法律法规。并针对区公安厅纪委《转发公安部纪委关于部分地区民警违法违纪案件的通报的通知》组织各中队进行了自我检查,要求各中队要加强对民警的日常思想教育和监督管理,自觉遵纪守法,进一步增强民警的政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识,牢固树立以人为本、公平正义、理性平和、和谐执法等执法理念。始终坚持把抓宣传教育贯穿于执法规范化建设当中。并开展交通安全提示,强化对重点单位和重点人群的宣传教育工作,稳步推进机动车驾驶人交通安全集中教育活动的深入开展。

二、开展计算机操作技能“四会”考试。

为进一步提高计算机操作应用水平,推进科技强警工作,根据支队统一安排,全队分批在大队计算机考场进行计算机操作技能“四会”考试。作为信息化建设重要环节,大队由熟悉业务的民警对计算机业务较差的民警分别进行分期、分批培训。通过一系列之有效的措施极大地激发了广大民警学习计算机技能“四会”的热情,增强了学习的紧迫感,全队上下不断掀起信息化学习、应用的热潮,计算机操作技能明显提高,信息化建设取得了明显成效,在“四会”考试中,全大队民警积极准备全部顺利过关。

三、交警三大队以队伍建设为抓手共建和谐警民

警民关系是我们公安队伍建设的重要内涵,为进一步做好公安工作,构建和谐稳定的社会环境。新时期,交警必须要站在交通安全重于泰山的高度去执法,大力加强警民之间的沟通,用理性、平和、文明、规范的执法,消除一切不和谐因素,构建和谐警民关系,首先,加强对民警政治素质的教育。大队坚持理论联系实际,全方位对民警进行社会主义法治理念、服务意识、宗旨观念的教育培训,切实打牢民警全心全意为人民服务的宗旨观念和“立警为公,执法为民”的服务意识。其次,加强民警自身素质和形象的提高。交警文化素质和道德修养的高低在一定程度上影响着执法水平和服务水平。大队鼓励民警进行文化学习,提高对高尚情操和崇高理想的追求。同时严格民警的警容警纪,通过提高交警政治业务素质和自身形象,提高交警执法水平和为民服务能力,从而进一步改善警民关系。

【第7篇 县森林公安机关__年民警思想政治工作总结

XX县公安局森林分局

XX年政治思想工作总结

XX年,我局政治思想工作在县委、政府、县公安局和省、市森林公安机关正确领导和关怀下,坚持科学发展观,认真开展社会主义法台理念教育,按照抓班子、带队伍、促规范、强监督、保廉洁的基本思路,锐意进取,真抓实干。深入开展以“执法公正、一心为民”为载体的“作风建设年”活动,严格贯彻执行公安部“五条禁令”、“四个坚决”、省厅“三项禁令”。开展大练兵活动,切实加强业务技能培训、电子政务培训,普通话培训民警整体素质和工作积极性不断提高,队伍建设不断加强,较圆满地完成了全年思想政治工作任务。

一、坚持理论学习,促队伍政治素质提高,为完成公安工作提供政治保证

我党八十年光辉历程程表明,只有加强学习,才能提高素质,这是我们取得胜利的有力武器。按照政治建警的要求,我局于年初制订了全年政治理论学习安排。一年来,我局民警通过集中学与自学、导读与讨论、读原文与谈体会相结合等形式,认真地学习了“三个代表”重要思想、党的十六大会议精神及《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》等一系列重要讲话和文件。在每季度的思想政治工作例会上,分管政治工作的单位领导汇报本单位的学习情况,把学习真正抓到实处。根据不同时期民警的思想状况,针对性地组织民警开展各种形式的学习教育活动。此外,我局还积极动员民警参加各种形式的学习,如动员民警参加自学考试、函授学习等,据统计,我局现有民警60名,取得大专以上学历已达56名,占全局总人数的93.3%,比去年提高了7%,推荐去中国公安大学深造1人,大专函授学习的有3人。通过多种途径的系统学习,全体民警进一步强化了政治意识,认清了当前形势,增强了政治敏锐性和政治鉴别力,从而把思想和行动统一到了“三个代表”的高度上来,既充分保持了我局党员队伍的先进性和纯洁性,又使队伍始终保持了高昂的斗志和积极向上的状态。

二、狠抓班子建设,促核心堡垒作用的发挥,为完成公安工作提供组织保证

火车跑得快,全靠车头带。分局领导班子本着克己奉公的原则,团结务实开拓进取,一心为民警队伍争先动脑子,为公安工作创优出点子。比如在班子的自身建设上,认真贯彻民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度。我分局领导班子能密切协调、集思广益,能坚持少数服从多数的原则,一经局办公会议决定的事情,班子成员的能雷厉风行、不折不扣地执行。这样,既发扬了民主,又保证了局办公会议的权威性和严肃性,也充分保障了政令、警令的畅通。在干部任用等敏感问题上,我局本着任人唯贤、能者上、平者让、庸者下的原则,充分利用考察成果,把一批政治素质高、工作实绩大、群众反映好的民警调整到重要岗位,或提拔到了领导岗位,使全局民警的工作积极性得到了大大提高。

在党的组织建设中,我分局继续坚持“抓支部、打基础、促整体”的思路,把工作着眼点放在党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥上,在严把入党关的同时做到了“四个及时”,即及时培养建党积极分子,及时按程序报批审查,及时主动配合找谈话,及时收齐党费并按规定时间上缴。按照发展党员成熟一个,发展一个的原则,今年以来新发展党员1名,发展入党积极分子2名,预备党员转正4名,参加建党积极分子培训4人。

三、深入开展社会主义法治理理念教育和“三查三治”活动,促队伍形象的进一步好转,为完成公安工作提供素质保证

公安工作的特殊性使得公安队伍中存在的执法犯法、徇私舞弊、消极腐败现象在社会上产生了恶劣的负面影响,因此,为解决当前公安队伍中存在的突出问题,重树公安队伍的良好形象,在市森林分局的正确领导和精心部署下,我局开展了意义非凡的社会主义法治理念教育活动和“三查三治”活动,并取得了显著成效。

(一)深入开展社会主义法治理念教育和“作风建设年”活动。

1.加强组织领导,精心组织实施。为精心组织好这次活动,我局制定了《宜章县公安局森林分局社会主义法治理念教育实施方案》,成立了领导小组迅速掀起了一场开展社会主义法治理念教育和以“执法公正、一心为民”为载体的“作风建设年”活动高潮。为加大活动的宣传造势,全局共出墙、板报60块,挂横幅4条,张贴宣传标误56条,营造了良好的活动氛围,通过进行广泛深入的思想发动,把全体民警的思想统一到了中央关于社会主义法治理念的要求上来,统一到了胡锦涛总书记的重要批示和罗干同志、周永康同志的重要讲话精神上来,充分调动和激发全体民警的热情,形成人人主动参与,人人受到教育的良好态势。

2.组织教育培训,学习形式多样。始终把学好党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章作为一项重大任务抓紧抓好。认真学习《中国共产党章程》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》。

3.结合工作实际,促进活动开展。将开展社会主义法治理念教育和以“执法公正、一心为民”为载体的“作风建设年”活动的重点放在为群众服务上,在活动中改,在改中提高。一是进一步规范执法行为,促进执法公正。整个执法办案过程完全置于“阳光监督”之下,确保了办案质量,促进了执法公正。不断提高“三基一化”工作水平,坚持把树立社会主义法治理念作为抓基层、打基础、苦练基本功的重要内容之一来抓。通过集中开展社会主义法治理念教育,使我局队伍建设进一步加强,广大群众对我们工作的满意度进一步提高。

(二)严密组织、严格要求,深入开展了“三项排查”、“三个专项治理”活动。

为推进公安机关党风廉政建设和队伍建设,加强警风行风建设,开创公安工作新局面,结合在开展的社会主义法治理念教育活动和“三基”工程建设,严密组织、严格要求,在全体民警中深入开展了“三项排查”、“三个专项治理”活动,取得了较好效果。

1.加强领导、严密组织,确保排查和治理工作顺利开展。我局成立由局长任组长,其他局领导为成员的“三项排查”和“三个专项治理”工作领导小组,负责这次活动的各项具体措施的落实,检查督导各位民警“三项排查”和“三个专项治理”自查自纠工作,确保排查和治理工作顺利开展。

2.认真学习,提高认识,切实提高民警思想素质。我局在开展“三项排查”和“三个专项治理”工作中,注重搞好三个结合:一是与学习贯彻周永康部长在全国公安机关反腐

倡廉暨第二次警务督察工作会议上的重要讲话精神相结合,深刻认识开展“三项排查”和“三个专项治理”重要意义;二是与开展“社会主义法治理念”教育和“立警为公、执法为民”教育相结合,清醒认识公安队伍中存在的执法不公、不严、不廉等问题,增强开展“三项排查”和“”三个专项治理工作的责任感和紧迫感;三是与基层基础建设相结合,组织民警学习人民警察法、刑法、刑事诉讼法、治安处罚法等基本法律和内务条令、“五条禁令”、“四个坚决”等纪律条规,利用典型案全,深入开展警示教育,引导广大民警树立正确的人生观、价值观、权力观和荣辱观,筑牢拒腐防变的思想道德防线,切实通过解决“三项排查”和“三个专项治理”中提出的问题,提高民警思想政治素质,推动基层基础建设。

3.重点排查,坚决整治,切实提高民警业务素质。我局对本单位民警认真开展自查和单位检查等工作,要求个人要边查、边治、边建,对照“三项排查”和“三个专项治理”的内容,结合工作实际,排查本单位和个人是否存在特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”、刑讯逼供、滥用枪支警械、滥用强制措施问题,乱收滥罚、插手经济纠纷、公路‘三乱’、贪赃枉法、索贿受贿等问题和违反规定参与经商办企业、参与经营娱乐场所、参与矿产投资入股以及在行政审批等过程中的商业贿赂行为、涉黑涉恶和涉毒涉赌、为黑恶势力充当“保护伞”等问题。通过排查,发现我局个别民警在待人接物和工作中确实存在态度粗暴、工作方式简单等“冷硬横推”问题。我局坚持有什么问题就整改什么问题的原则,认真组织民警学习“三个代表”重要思想和“立警为公、执法为民”思想及“八荣八耻”,端正作风,切实提高民警业务素质,使民警的形象更好、作风更正、窗口更亮。

实践证明,社会主义法治理念教育活动和“三项排查”、“三个专项治理”活动是森林公安队伍形象工程建设的又一个重要的里程碑。活动开展期间,我局队伍建设取得出可喜的变化,群众测评的满意率高了,严格执法的多了,热情服务的多了,争先创优的多了,一些困扰森林公安队伍多年的突出问题解决了,充分说明我局通过开展作风建设暨“作风整顿年”活动,激励了警心民心,使人民群众感受到公安机关开展的教育活动是动真的、来硬的,警民关系进一步融洽。今后,我局要把这两项活动做为长效机制来抓,定期不定期的开展此项工作,针对排查、治理过程中发现的公安机关和民警容易发生违法违纪和腐败问题的部位、环节,以解决人民群众反映强烈的问题为切入点,以规范执法行为,促进执法公正为目标,标本兼治,加强长效机制建设,完善各项规章制度,强化执法监督制约,确保公安机关和民警的执法权力在规范、有序的轨道上正确运行,推动有公安特色惩防腐败体系建设。

四、构筑警心工程,促队伍凝聚力、向心力的进一步增强,为完成公安工作提供思想保证

今年以来,我局在从严治警方面下了大力气,开展了“社会主义法治理念教育”及“三项排查”和“三个专项治理”活动等,纯洁了民警的思想,约束了民警的行为,增强了民警的宗旨意识。从严治警的同时,我局同样高度重视从优待警,因为从优待警温暖警心,凝聚警心。

(一)深入贯彻落实国办42号《通知》和市长专题会议精神为切实解决我局民警编制和经费,提升管理水平成为今年年初各项工作的重中之重,分局领导先后6次召开专题会议,深刻领会《通知》和市政府专题会议纪要的精神宣传,结合实际,着眼长远,研究讨论贯彻落实这一政策的方式方法、程序步骤和具体工作,与此同时,积极主动向县委、县政府有关领导和有关部门汇报,引起了县分管领导的高度重视,得到了林业、编办、财政、人事、公安等部门的大力支持,2月人员编制核定,定编定岗等工作平衡顺利完成。3月森林公安人头经费正式纳入县财政预算,森林公安经费和编制的顺利解决。期间,分局办公室人员为落实这一政策,在人局的统一领导下,做了大量的具体而细致的工作,按质按时完成了上级森林公安机关交办的机构设置、人员编制、装备基础、经费来源、公务支出现状、民警个人信息等相关情况信息数据的收集、统计、整理、上报工作,积极配合分局领导层深入基层切实加强民警思想政治工作和政策引导,并就民警思想现状、经费预算和范围及归口管理等问题访谈调研,及时掌握了民警思想动态,纠正了一些认识上的偏差,消除了某些消极因素,而且为进一步加强我局队伍的正规化建设,提升管理水平调动工作积极性以更加饱满的热忱加强各项业务工作,保证其更好地依法履行保护森林及野生动植物资源,保护生态安全,维护要区社会治安秩序三大职能,更好地服务林业事业大局奠定了良好的基础。

(二)丰富健康档案。长期超负荷的工作,使民警的健康状况令人堪忧。因此,我局在资金紧张的前进下,再次挤出资金一万余元为全体民警进行了体检,让民警了解自己的身体状态,教育民警自我保护,珍惜健康。对于检查出患有严重疾病的同志,局领导安排了充足时间让其休息,使民警感受到了组织实实在在的温暖。

(三)解除后顾之忧。今年来,我局为1名民警办理了退休,为13名民警及时上报了警衔晋升材料,为民警按时办理了工资调节手续。

(四)充实民警生活。为调节民警紧张的工作情绪,使民警业余生活多姿多彩,今年“三八”妇女节,组织全局10名女民警参观旅游。6月份,我县遭遇特大洪灾,我局发动组织全局民警开展了赈灾捐款,共捐助人民币15000元。

(五)重视立功授奖。争先创优工作是提高民警工作积极性的重要方法,我局历来十分注重。今年来,分局从关心民警政治待遇的角度出发,为在工作上作出贡献的民警争得受各极表彰的先进单位9个,先进个人35人次,其中2人记个人三等功,6人受县政府嘉奖。推荐民警侯湘林参加湖南省第二届“我最喜欢的十大人民警察”评选活动,目前已由省局推荐到了省厅,作正式侯选人。

春雨润物细无声。通过构筑一系列从上到下、从里到外、从虚到实多方位立体式的警心工程,我局民警工作自觉性、主动性、积极性有了明显提高,队伍凝聚力、向心力明显增强,不论是在日常管理工作中,还是在追逃破案等多个专项斗争中,都充分发扬了不怕苦、不怕累、连续作战的敬业精神,为推动分局业务建设上台阶发挥了不可替代的作用。截止11月,我局共破获各类

案件958起,其中破获各类刑事案件18起,治案案件19起,为国家挽回经济损失135万元,得到了社会各界的广泛赞誉。突出的成绩扩大了宣传,据统计,我局今年在国家级报刊杂志、电台、电视台等新闻媒体发表稿件65篇等中央省级22篇,市级25篇,超额完成了上级下达的宣传用稿任务。

回顾全年的思想政治工作,我们今年的成绩是应该肯定的,但是,也存在一些不尽如人意之处,距离党和人民及上级机关的要求,距离当前形势的需要还有一定的差距,工作劲头有所下降;政治业务学习遇工作忙的时候,有的单位存在图形式、走过场的现象;一些带有行业特点的不正之风还没有彻底根除;伤害群众感情的事情在个别民警身上还不同程度地存在。因此,我局决心在今后的思想政治工作中以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持改革开放、与时俱进,着眼于新形势新任务,开拓创新,把队伍的思想作风建设摆在第一位,使我局的政治思想工作再上一个新台阶。

【第8篇 公安机关三项排查个人总结

二、认真学习,提高熟悉。本人在开展“三项排查”和“三个专项治理”工作中,注重搞好三个结合:一是与学习贯彻周永康部长在全国公安机关反腐倡廉暨第二次警务督察工作会议上的重要讲话精神相结合,深刻熟悉开展“三项排查”和“三个专项治理”重要意义;二是与开展“社会主义法治理念”教育和“立警为公、执法为民”教育相结合,清醒熟悉公安队伍中存在的执法不公、不严、不廉等问题,增强开展“三项排查”和“三个专项治理”工作的责任感和紧迫感;三是与基层基础建设相结合,学习人民警察法、刑法、刑事诉讼法、治安处罚法等基本法律和内务条令、“五条禁令”、“四个果断”等纪律条规,树立正确的人生观、价值观、权力观和荣辱观,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

三、重点排查、果断整治。本人对照“三项排查”和“三个专项治理”的内容,边查、边治、边建,结合日常工作工作实际,排查个人在工作和生活中是否存在特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”、刑讯逼供、滥用枪支警械、滥用强制措施问题,违反规定扣押、查封、冻结、没收财产和违反规定责令停业、吊扣证照问题,乱收滥罚、插手经济纠纷、公路“三乱”、贪赃枉法、索贿受贿等问题和违反规定参与经商办企业、参与经营娱乐场所、参与矿产投资入股以及在行政审批、政府采购等过程中的商业贿赂行为、涉黑涉恶和涉毒涉赌、为黑恶势力充当“保护伞”等问题。通过排查,发现本人在待人接物和工作中确实存在工作方式简单,有时因个人情绪的原因而态度粗暴等“冷硬横推”问题。本人坚持有什么问题就整改什么问题的原则,再次认真学习“三个代表”重要思想和“立警为公、执法为民”思想及“八荣八耻”,端正思想,提高熟悉,切实转变作风,使个人形象更好、作风更正,工作更好。

今后,我要把“三项排查”、“三个专项治理”做为长效机制机制来抓,定期不定期地开展自查工作,以规范执法行为、促进执法公正为目标,郑重向组织和单位承诺,在今后的工作和生活中一定要遵纪守法,严格、公正、文明执法,关心群众疾苦,热情为民办事,果断杜绝特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”等现象,树立人民警察的良好形象。

【第9篇 公安机关党建工作总结3000字

__年,我局党委领导班子在市委、市府和上级公安机关的领导下,以邓小平理论、“____”重要思想为指导,认真落实科学发展观,切实加强基层党组织建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有效地提升了党支部的创造力、凝聚力和战斗力。我作为单位“一把手”带领党委领导班子,按照“抓班子,带队伍、促工作,保平安”的工作思路,不断创新党建工作思路。在维护社会稳定,打击各种违法犯罪活动中,我认真履行职责,秉公执法,为确保一方平安,为××市社会政治稳定和经济发展作出应有贡献。现将__年度抓党建工作述职如下:

一、进一步加强领导班子建设

根据机构编制的有关规定,我局领导职数设局长_名,政委_名,副局长_名。多年来,我局领导班子一直空缺_名副局长。为了更好地开展工作,配齐配强领导班子,在召开局党委领导班子会上,我提出了组织部门推荐_名副局长候选人的建议,得到各班子成员的赞成。通过民主推荐、组织考核,__年_月__日,市委、市政府任命__同志为××市公安局党委委员、副局长。我们公安局党委领导班子得到进一步加强。

根据市委的统一部署,我进一步完善党委中心组理论学习制度、加强民主集中制建设、完善党委会议事规则。我亲自审核党委中心组理论学习方案,制定不少于__次集中学习计划。我组织班子成员学习邓小平理论和“____”重要思想,学习科学发展观和党的__大会议精神,以及中央领导、自治区领导的重要讲话。通过加强学习,班子成员的政治理论水平和执政能力得到较大提高,进一步坚定了理想信念,有效地促进了各项工作的开展。

坚持民主集中制,加强领导班子团结。领导班子的团结、务实、民主集中是领导班子建设的关键。为维护领导班子的团结,我处处以身作则,大事讲原则,小事讲风格。对重大问题,坚持民主和集中制,从不搞一言堂、家长制;不在职位上比高低,不在权力上比大小,不在得失上论输赢,班子成员之间加强沟通与交流,增进理解,维护团结。对班子成员存在不同意见和存在问题,通过谈心、民主生活会等形式,开展批评与自我批评,讲真话,讲实话,使班子的凝聚力战斗力不断增强。

二、抓好争先创优树典型活动

__年__月份,我局完成了县级公安机关内设机构改革工作,全局原来的_个内设机构整合为_个,中层领导和民警也进行重新调整。为了加强基层党组织建设,方便党员管理和发展新党员,__年_月,我提出建议增设政工监督室党支部、治安管理大队党支部,党委由原来的_个党支部增加到_个党支部,有_个党支部重新选举支部委员。__年初,我局党委有党员_人,我把局党委委员_人、离退休党员_人分别调整到_个党支部,方便开展组织生活和发展新党员。

我十分注重抓创新、树典型。长期以来,在人们的心目中,看守所工作是一件苦差事,工作压力大、任务重,整天与在押人员打交道,一不小心造成责任事故,轻则被处分,重则丢饭碗。原来在看守所工作的民警,大多数为“老弱病错”,在那里做“撞钟和尚”,熬过日子,等待退休。我在调查研究、反复论证的基础上大胆创新,对看守所民警实行轮岗制度,大胆使用年轻民警进入看守所工作。推行轮岗制度后,××市看守所民警队伍的年龄结构、文化层次等彻底改观。现任_名民警中,年龄的_岁,最年轻的_岁,平均年龄_岁;其中,大学本科文化的民警_人,大学专科文化_人。××市看守所党支部在工作中发挥战斗堡垒作用,全体党员模范带头,工作取得显著成效。__年度,××市看守所支部的党员民警在深挖犯罪过程中,共获取__多条重要线索,破获了__起刑事案件,其中_起毒品案件,__起盗窃案件,_起抢劫案件,_起抢夺案件,抓获了_名犯罪嫌疑人,得到了自治区公安厅监管处和__市公安局领导的充分肯定。__市公安局在××市看守所召开监管工作现场会,推广我们看守工作经验。__年,××市看守所党支部荣获××市先进基层党组织,有_名党员被评为优秀共产党员,有_名党员被评为优秀党务工作者。

三、狠抓公安队伍自身建设

我一直坚持从严治警的方针,并采取一系列加强队伍建设的措施,为提高公安队伍战斗力的提供有力保障。我主要抓好如下工作:

1、加大队伍的管理力度,扎实推进队伍管理长效机制建设。一是继续抓好“五条禁令”的贯彻执行。多年来,我局没有民警违反“五条禁令”现象;二是层层落实党风廉政建设责任制,局长、政委分别与各科、所、队领导签订责任状,中层领导又与民警签订责任状,层层抓落实,确保了党风廉政建设的顺利开展;三是狠抓《内务条令》的贯彻落实,认真解决公安机关的内部管理等问题。

2、进一步健全完善思想政治工作制度。我局党委结合工作实际制定和完善了思想政治工作规范、思想政治工作责任制度、思想政治教育计划制度等,建立和落实《定期分析民警思想状况制度》、《领导与民警定期谈心制度》等规章制度,各单位每月分析上报一次民警思想状况,及时掌握民警的思想动态,有针对性地解决民警思想问题,严格了队伍管理,确保队伍的稳定。

四、全力维护社会治安稳定

根据公安厅党委、__市公安局的工作部署,我局党委认真开展“打黑除恶”、“命案必破”、“打盗抢抓逃犯”等专项行动,有力地打击了各种违法犯罪活动,确保一方平安。一年来,我把上级下达的破案、打击、追逃任务,全部分解到刑侦大队、禁毒大队、交警大队和派出所等单位,落实目标和任务。__年度,全市共立各类刑事案件_起,破_起,破案率为__。与去年同期相比,刑事案件立案数下降_._,破案率上升_._%。抓获犯罪嫌疑人_人,刑事拘留_人,逮捕_人。连续_年命案_破案(其中__年发_起,破_起。__年发_起,破_起。__年发_起,破_起),实现了命案必破的目标,全面完成了__市公安局下达的破案、打击、追逃任务。全市共发现受理治安案件_起(与去年同期的_起持平),查处_起,查处率达%__._,查处违法人员_人。一年来,我市公安机关在各种安全保卫工作、治安管理、打击犯罪等工作中,涌现出一批忠于职守、秉公执法的先进单位和先进个人。__年,治安大队、刑侦大队荣获“全区公安机关开展社会治安综合整治专项行动先进集体”;××市公安局分别荣获××市、__市“社会治安综合治理工作先进集体”;××派出所荣立集体三等功,有_名民警荣立个人三等功。

五、狠抓队伍党风廉政建设

在思想政治教育和党风廉政建设方面,我主要抓了以下三点工作:

一是认真抓好创建无违法违纪单位活动。我局结合工作实际,开展了创建无违法违纪单位活动。制定了《××市公安局开展创建无违法违纪单位考评评分标准》。组织民警收看警示教育片《你永不可逾越》,使民警受到深刻的警示教育。一年来,我局共开展警示教育__次,收到了良好的效果,年内没有民警违法违纪案件发生;二是加强党风廉政建设工作。我们局党委成立了党风廉政建设目标管理责任制领导小组,我和黄凯义政委分别与各所队签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,做到一层抓一层,层层有人抓落实,确保党风廉政建设工作落到实处;三是认真开展“两整顿两规范”专项治理活动。为进一步推进我局党风廉政建设和反腐败工作,以“立警为公,执法为民”为核心,我局开展了“两整顿两规范”专项治理活动。由于我采取了有效措施,党风廉政建设取得明显效果。为此,我们××市公安局荣获全区__-__年度争创“无违法违纪公安局”先进单位。

六、存在不足和今后努力方向

一年来,我在在抓党建工作取得了一些成绩,但距离党委、政府的要求仍有很大的差距。一是党员思想政治素质有待进一步提高。一些单位的部分党员思想保守,观念落后,跟不上时代发展步伐。二是基层党支部组织生活不能正常开展。有的党支部只注重公安业务工作,而忽略了对党员思想政治教育。三是退休党员管理难度较大。有的老党员退休后跟随子女在外地,很少参加组织生活。

今后,我一定抓好党员队伍的新思想、新形势、新任务的教育,用“____”重要思想和科学发展观武装党员队伍的头脑,进一步加强基层单位的党建工作,规范党组织的组织生活,定期召开民主生活会,使“三会一课”经常化,增强党组织战斗堡垒作用。

【第10篇 公安机关年度工作总结

__年七月份,我结束了在刑警学院刑侦大专班的学习。回到单位后,在局领导和同志们的关怀帮助下,围绕局党组的总体工作思路,牢记职责、认真工作,较好的完成了各项工作任务。主要有以下几个方面:

一、刻苦学习政治理论,不断提高思想政治素质

认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想;认真学习贯彻党的__届__全会精神,站稳政治立场,严守政治纪律,始终与党中央保持高度一致。认真学习领会二十次公安工作会议精神,牢记“全心全意为人民服务”的宗旨。积极参加局里组织的各种理论学习,坚持到课认真记笔记。课后还能主动阅读政治理论读物,从网上查找政治理论资料,并坚持写读书心得。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平,丰富了政治头脑。

二、 认真学习法律、法规,努力钻研业务知识

在警院期间我虽然比较系统地学习了各项法律课程,回到单位后我又结合工作实际,全面学习了宪法、刑法、刑诉法、行政法、森林法、人民警察法、公安机关办理刑事案件程序规定等一系列法律法规。在学习中能够突出重点,结合我局的实际工作有针对性的进行学习。用法律规范自己的一言一行,做到知法守法。

工作中,我努力学习刑本资料权属文秘资源网查看更多文秘资源网资料侦相关业务知识,如:侦查学、犯罪现场勘查学、法医学、刑事侦查技术等理论知识。并通过各种途径来提高自己的学习热情,变被动学习为主动学习。学习中我坚持理论与实践相结合的方法,做到相互促进,互有提高。我经常与单位业务强,经验丰富的同志交流工作体会。并坚持记工作笔记,不断总结工作中的成败得失。

三、 以高度的热情和责任感完成了各项工作任务

在大练兵训练时,能够严格要求自己认真训练。面对天气炎热、训练场地面积不足等不利条件,不怕苦、不怕累,节假日不休息,细抠每一个队列动作,使“班队列”“擒敌拳”二科目在短时间内就由不会到会,并达到了较高的水准。

在沾河林业局10.20手机店被盗案的侦查过程中,我与基层局同志反复深入到案发现场周边进行摸排,查找嫌疑对象。期间还参与基层局成功完成一次与石家庄警方的警务合作。12月份,我还参加了通北林业局几起杀人案件的侦查。

通过这些工作,自己得到了锻炼,获得了经验,还与基层局的同志结下了深厚的友谊。

四、能够服从领导、尊重同志、顾全大局

工作中能够服从各级领导的安排,不讲客观条件、不消极怠工,有问题能与领导及时勾通。我本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则,工作中不计较份内份外,不计较个人得失,尊重同志,乐于助人,努力营造和谐的工作环境。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,不等、不靠,以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。

五、严格遵守各项工作纪律

平时坚持按点上下班,严格执行请销假制度,按要求规范着装。严格遵守公安部的“五条禁令”,从没做过任何违规违纪的事情。值班备勤时,热情接待来访人员,认真做好电话、传真等各项记录。

工作中存在的主要问题有:

1、工作作风有时急躁,工作方法有待改进。

2、从事业务工作时间短,实践经验还不多。

【第11篇 公安机关学习六中全会心得体会工作总结

刚刚胜利闭幕的十六届六中全会,是在我国改革发展关键时期召开的一次十分重要的会议。全会听取和讨论了胡锦涛总书记受中央政治局委托作的工作报告,充分肯定了党的十六届五中全会以来中央政治局的工作。一年来,以胡锦涛同志为总书记的党中央高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻落实科学发展观,带领全党全国各族人民全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设,各项工作取得了显着成绩。过去的一年,是思想理论与时俱进的一年,是科学发展扎实推进的一年,是党的建设明显加强的一年,是实现“十一五”时期良好开局的一年,是外交工作举措得当的一年,是党心民心更加凝聚的一年。一年来的实践进一步证明,以胡锦涛同志为总书记的党中央深得全党全国各族人民的信赖,完全有能力带领全党全国各族人民不断把中国特色社会主义事业推向前进。

构建社会主义和谐社会,是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务。社会和谐是中国特色社会主义的本质属性。构建社会主义和谐社会,既是一种治国理想,又是一种治国方略,也是一种治国结果,是目标和过程的统一。全会通过的《决定》,系统地回答了为什么建设和谐社会、建设什么样的和谐社会、怎样建设和谐社会等一系列带有根本性、全局性的重大问题,既具有很强的思想性、理论性,又具有很强的针对性、指导性,是指导我们构建社会主义和谐社会的纲领性文件,具有里程碑意义。

胡锦涛总书记在十六届六中全会第二次全体会议上的讲话,全面分析了当前的形势和任务,对当前党和国家的工作提出了具体要求。当前,我国社会政治大局持续保持稳定,综合国力大幅度提高,人民生活显着改善,我们面临的发展机遇前所未有。同时,科学发展面对的挑战前所未有,分配和利益关系的调整面对的挑战前所未有,社会管理和社会稳定面对的挑战前所未有。我们既要看到前所未有的机遇,进一步增强发展的信心,乘势而进,把中国特色社会主义事业全面推向前进,努力实现全面建设小康社会的目标;又要看到前所未有的挑战,进一步增强忧患意识,迎难而上,不断克服前进道路上的各种艰难险阻,一心一意把我们自己的事情办好。

公安局机关要带头抓好十六届六中全会精神的学习,不断加深对党的十六届五中全会以来以胡锦涛同志为总书记的党中央带领全党全国各族人民在社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设等方面取得的新成就的认识,不断加深对构建社会主义和谐社会重要性、紧迫性和指导思想、目标任务、工作原则、重大部署的认识,不断加深对当前形势和任务的认识,真正用十六届六中全会精神武装头脑、指导实践、推动工作。

公安局机关要紧密结合公安机关的实际,把公安工作放在构建社会主义和谐社会的总目标中来研究,把公安工作提升到促进社会和谐这个更高起点、更高层次、更高水平上来追求,研究、提出贯彻落实十六届六中全会精神的具体意见和措施。当前,要紧紧围绕如何深刻认识我国发展的阶段性特征,科学分析影响社会和谐的矛盾和问题及其产生的原因;如何更加积极主动地正视矛盾、化解矛盾,最大限度地增加和谐因素、减少不和谐因素;如何牢固树立社会主义法治理念,提高执法质量和水平,促进社会公平正义;如何提高服务质量和效率;如何深化户籍制度改革,加强流动人口服务和管理;如何形成科学有效的工作机制,着力解决涉法涉诉问题,依法妥善处置群体性事件;如何完善应急管理体制机制,有效应对社会安全事件;如何坚持打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众的方针,确保社会治安大局持续稳定;如何实施宽严相济的刑事司法政策;如何完善政法保障机制,加强公安派出所等基层基础建设,改革和加强社区警务工作;如何加强政法公安机关领导班子和队伍建设,确保政法公安队伍始终忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律;如何严格依照法定的权限和程序办事,正确行使权力,从源头上防治腐败;如何加强对社会建设有关重大问题的调研,提高管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发社会创造活力、处理人民内部矛盾、维护社会稳定的本领;如何大兴求真务实之风,确保中央的方针政策和各项部署落到实处等重大问题,研究、提出具体的工作意见和措施,积极推动公安工作的发展进步。

公安局机关要切实抓好当前工作,以实际行动贯彻落实十六届六中全会精神。一是要认真研究、妥善处理各种社会矛盾,积极预防、妥善处置群体性事件,最大限度地消除不和谐因素、增加和谐因素,坚决维护安定团结的政治局面。二是要深入开展打黑除恶、命案侦破、打击经济犯罪、禁毒人民战争、禁赌等专项斗争,全面推进社会治安防控体系建设,深入开展消防、道路交通安全专项整治,确保社会治安大局持续稳定。三是要依法防范、打击境内外敌对势力、敌对分子的捣乱破坏活动,确保国家安全和社会政治稳定。四是要加强和改进社会管理工作,特别要加强和改进对“社会人”、社会组织、虚拟社会的管理,既保持社会安定有序,又激发社会的创造活力。五是要进一步抓紧抓好“三基”工程建设,为公安工作的发展进步奠定坚实基础。

【第12篇 公安机关2023年工作总结范文格式

2023年度,我所在市局党委和__镇党委、政府的正确领导下,以“三个代表”和“党的__大”重要思想为指导,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为标准,扎实开展“大学习大讨论”活动,内强素质、外树形象,强化职能、优质服务,与时俱进、创新工作,牢牢把握国家安全与社会稳定的总要求。紧紧围绕奥运安保这一中心工作,深入开展各项严打整治斗争和基层基础大排查工作,努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的总体目标。一年中,我所紧密结合三基工程建设,不断加强社会防控体系建设,积极排查矛盾纠纷,大力开展治安整顿和校园周边治安秩序整治,在打击违法犯罪、服务群众和经济建设等方面取得了显著成效,现将一年主要工作情况汇报如下:

一、统一思想,提高认识,努力打好“奥运安保”攻坚战

我所为打赢“奥运安保”这场硬仗,紧紧围绕“确保奥运期间__社会政治、治安稳定”这一中心目标,强化民警责任意识,突出“重点人、事、物”管控,狠抓基层基础大排查工作,严格落实各项规章制度,坚定信心夺取奥运安保攻坚战的全面胜利。根据上级公安机关有关指示精神,结合辖区内治安形势,狠抓严打整治工作。所领导率先垂范,全所民警信心十足,发挥吃苦耐劳的精神,进村驻户开展奥运安保大排查工作的同时,开展线索搜集、证据搜集,伺机抓捕网上在逃人员、打击“两抢一盗”等影响较大的刑事犯罪活动,采取多项措施确保平安奥运。

一是强化治安整治和防范工作。__派出所针对辖区面积大、人口多的特点,采取多项措施对涉爆、涉毒、危化等单位进行宣传检查,督促安全责任落实,防止爆炸、有毒、危化物品流入社会;二是加大治安巡逻力度。对主要的社区、街道、公路加大警力,对违法犯罪较为突出的部位严防死守,对突出的违法行为加大打击力度,大大减少了违法犯罪案件的发生,消除了安全隐患。

全体民警以坚定的信心发扬顽强拼搏、连续作战的优良传统和作风,用务实有效的行动打赢了“奥运安保”这场硬仗,为辖区提供良好的社会治安秩序。

二、面对难题,创新机制,积极开展社会矛盾纠纷化解工作。

__镇地处温岭市东南沿海,集海塘、山林、农田于一体,地域广阔,人口分散。全镇115个村居,140平方公里,14.5万常住人口,2万暂住人口。__镇是温岭市有名的信访镇,人多矛盾纠纷多,加之公民法律意识淡薄,因此而引起的治安问题甚至刑事案件也时有发生,严重影响了社会治安稳定和经济发展,也大量的牵扯了公安警力和工作精力。

__派出所针对辖区矛盾纠纷现状,在积极争取__镇党委、政府的大力支持下,充分整合社会资源,在原有的四级调解机制实践中不断创新工作方法,特别是推出的人大代表介入调解机制,使公安调解工作在息访、化解矛盾纠纷上发挥了更大的作用。

四级调解机制虽然取得了可喜的成绩,但在排查调处矛盾纠纷的过程中,我们也遇到一些比较难处理的问题,面对新的问题,__派出所在调解实际工作中精心探索,针对这些新问题的矛盾纠纷实际“量身裁衣”,创新推出了“人大代表介入调解机制”。

所谓“人大代表介入调解”,即在原来的纠纷调解制度基础上,将部分德高望重、在当地有一定威望,且具有一定的组织、表达能力的人大代表聘请为调解员,利用他们的个人魅力和社会威信,促进矛盾纠纷调处。

特殊社会资源的合理利用,使我所的调解工作如鱼得水。自人大代表介入调解制度运行以来,__派出所及时化解了多起疑难复杂、涉群涉访的矛盾纠纷,有效地减少了各类“民转刑”案件的发生,有力地促进了__社会政治稳定和治安稳定。同时,由于新的调解机制有效运行,使大量的警力从非警务工作中解脱出来。

三、围绕“三基”工作总体目标,深入开展严打整治斗争。

“三基”工程建设是公安机关在新形势下做好群众工作的新的重要法宝,今年是三基工程建设三年规划的决胜年。__派出所在市局党委的指导下,在__镇党委、政府的大力支持下,按照公安部、省公安厅、市局“抓基层,打基础,苦练基本功,全面推进正规化建设”的战略部署,紧紧围绕中心工作,结合自身实际,走创新求实之路,充分发挥每个民警的潜能,认真找准切入点,紧密结合三基工程建设三年规划开展落实,以强化基层基础工作为重点,以实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”为目标,以创新警务运行机制为根本,结合市局开展的“明法理、正警风、创满意”、“实效大防范”、“四整治一攻坚”、“娱乐场所专项整治”、“危险物品管理专项整治”等专项行动,按照分步实施、有序推进的总体要求,增强实力,激发活力,努力提高队伍素质、提升工作效率,基本实现了工作制度、基础台帐、外观标识、内部设施、警务室建设的五统一,基层基础建设水平得到了明显的提高,为更好地发挥公安机关打击防范的专政职能和引导服务功能打下了坚实基础,为今后的基层公安工作创新长效机制。

四、精心组织、周密部署,圆满完成村级换届选举维稳工作

__派出所在村级换届选举中,充分发挥公安部门职能作用,按照市局有关指示精神,以营造“依法、和谐、平稳”的村级换届选举氛围为目标,精心组织,周密部署,结合辖区实际科学制定方案,多渠道、全方面的掌握各村信息,严格措施落实,保证了辖区内村级换届选举工作的平稳、有序进行。

一是认真分析,科学安排。根据__辖区地域大、村居多,警力不足的实际情况,所领导认真分析,结合村居民意调查及信息员、村居干部收集到的情况,将辖区所有村居归纳为“放心”、“不放心”、“可能有事”三大类,再对这些“不放心”及“可能有事”的村居进行属地划分,领导牵头、落实责任。二是信息灵通,掌握苗头。在各村居积极物建信息员,结合平时基础工作,深入进行村情民意调查,事先掌握辖区的一些不稳定苗头,密切关注各村换届选举前的社会动态。三是突出重点,先期介入。为把握工作的主动性,__派出所积极开展调查排摸工作,将防范工作做在前头,积极消除各种不和谐因素;极力排查化解各类矛盾纠纷,针对收集到的各类不稳定因素,找准矛盾源头,配合镇党委、政府做好调处化解工作。四是合理部署,保障有力。在选举过程中,科学安排警力,合理调配使用,确保“有警能动,及时到位,处置有力”,妥善处理影响选举的不稳定因素,依据相关法律法规采取有效措施,切实维护现场秩序,确保选举顺利进行。五是严厉打击违法犯罪。依照有关法律规定,对于拉拢群众、争取选票、捣乱选举秩序等一些有意破坏选举的违法犯罪行为,进行重点打击,切实保证选举工作的有序开展。

我所在不断加强自身建设的基础上,着力提高打击犯罪、控制社会面治安稳定能力,积极整合社会资源,在辖区内编织一张全方位的社会治安防控网络。

1、加强治安防控体系网络建设,构建“三张网”。今年我所在__镇党委、政府的大力支持下,早筹化、早投入,在巩固原有的治安防控成果基础上,进一步优化本所警力资源,积极整合社会资源,全面构筑辖区“三张网”建设,在继警务室、村居护村队建设工作后,今年又完成了企业技防、专职内部安全保卫力量的建设,对原有的村居护村队等群防治安防范力量也加强了充实调整,基本完成了辖区街面、村居、企业单位治安防控网络建设。今年下半年我所新增巡逻车辆后,我们坚持三辆巡逻车保持街面24小时巡逻,做到有警接警、无警巡逻、治安防范取得明显成效。

2、加强治安防范巡逻督察,落实治安通报制度使巡逻防范制度化。我所民警巡逻中加强对各防控点的督察,对警务室的人员在岗情况,对各巡逻分队的出勤巡逻情况,对社区单位值班巡逻情况经常进行检查,及时将检查情况记录在《值班巡逻督察登记薄》,每月在向辖区村(社居)委及有关单位治安通报中,除对辖区案件等情况予以通报外,警务室、值班室、村居巡逻人员在岗在位情况也同时进行通报。此举有力地促进了治安巡逻的规范化、制度化,为各级治安部门抓管理提供了抓手。

3、建立激励机制,努力提高巡逻人员的积极性。巡逻工作中,我们发现,一些巡逻人员随着时间推移逐渐出现了“出功不出力,出人不出绩”等情况,为走出这一怪圈,今年我所加强了工作奖惩、激励机制的建设。对于尽职尽岗工作出色,月刑事案件低于去年同期20%、50%以上的,给予一定的物质奖励;对月发案高于去年同期每超过10个百分点的,扣除月考核奖金,以此类推,对连续三个月区域内发案高与同期50%以上的,除扣除工资奖金外,还予以待岗或解聘。在打击现行上,我所今年也规定了一系列奖惩办法,对巡逻人员执勤中抓获涉嫌违法犯罪嫌疑人的,除通报表扬外还发放一定的奖金,这些奖惩机制的运行,对调动巡逻人员的工作积极性产生了巨大作用。

六、依托人口管理、夯实基础工作

1、在扎实推进人口信息建设的基础上,今年我所以入户调查为载体,对辖区实有人口进行分层次管理,每月责任区民警入户查访不少于20户,在查访工作中,我们逐步建立了一楼一表、一村一图,责任区民警能较为准确地掌握辖区内常住人口、人户分离、暂住人口和境外在华居留人员的分布情况。

2、今年我所对列管的1124名重点人口做到不漏管、不失控,责任区民警坚持做到定期帮教、每月考核、对列管人员的身份、交往人员、经济状况、现实表现能准确掌握,对“违法青少年”、“治子”,社区民警也能做到情况明,底数清。

七、加强治安管理,解决群众反映强烈的热点难点问题

我所通过警民恳谈活动了解到,群众对辖区内的“赌、毒”等社会丑恶现象反响强烈。为此,我所结合市局关于严厉打击黄、赌、毒等专项整治行动,结合__辖区实际,积极动员、认真部署,取得了可喜成绩。2023年度,共打击处理涉毒违法犯罪人员84人,查处非法赌博机三百余台,端掉两个群众中影响较大的赌博窝点,很大程度上提升了派出所在群众中的公信力,得到了辖区群众的普遍赞誉。

今年的工作我所虽取得一些成绩,但与人民群众的期望仍有不少差距,今后工作中,我们将本着执法为民的宗旨,解决突出问题,开拓创新,尽我们的力量稳护好社会治安,创建平安__。

【第13篇 全市公安机关扫黑除恶专项斗争工作总结

围绕贯彻落实省扫黑除恶专项斗争第九督导调研组的反馈意见,市公安局日前召开了全市公安机关扫黑除恶整改动员部署暨“雷霆行动”推进会。会议通报了相关工作开展情况,分析了存在的问题,提出了推进下一步工作要按照提高站位抓整改、瞄准问题抓整改、夯实责任抓整改、统筹推进抓整改等“四个整改”的具体要求。

提高站位抓整改。全市公安机关要强化政治担当,增强“四个意识”,以高度的责任感和紧迫感,认真负责、一丝不苟地抓好整改。要清醒认识目前站位,多从自身看问题,不回避、不推脱、不遮掩,以主动认领的自觉、敢于担当的品格,化压力为动力,真查真改、立改立行地抓好整改。要立足公安机关职责定位,聚焦主责主业,紧密结合辖区特点,有的放矢、精准施策抓好整改,推动扫黑除恶专项斗争工作取得新的更大成效。

瞄准问题抓整改。全市公安机关要结合实际,制订具体的整改落实方案,逐项分解任务、逐条细化措施、逐件明确责任,对不同性质的问题要对症下药,采取不同的措施和办法去解决。同时,对所有问题都要建立整改台账,实施挂图作战,整改一个问题对账销号一个问题,切实确保整改问题件件有安排、事事有人抓、整改有措施、完成有时限。

夯实责任抓整改。全市各级公安机关一把手是整改工作第一责任人,必须守土有责、守土尽责,把压力层层传导下去,把整改工作抓紧、抓实;党委班子成员要带头主动落实“一岗双责”,指导、督促和检查分管单位的整改落实工作,确保整改任务不折不扣地落实到位。市公安局扫黑队对立案侦办的涉黑和恶势力犯罪集团案件,要逐案固定专人盯案指导、强力推进,并商请检察院、法院等机关提前介入,指导帮助完善证据,加快案件侦办进度,确保办案质量。市公安局纪检部门要按照“两个一律”要求,深挖黑恶势力犯罪案件背后的腐败问题,对黑恶势力的关系网、保护伞一律一查到底、决不姑息。市公安局政工部门要综合运用电视台、电台、报纸、网站、微信公众号等宣传载体,采取多种方式,开展全方位、全覆盖的宣传工作,进一步提高人民群众对扫黑除恶专项斗争的知晓率。市公安局督察支队要立即针对此次整改落实工作制订专门的督导方案,对查出的问题要紧盯不放,一抓到底,对落实不力的要严肃问责。

统筹推进抓整改。全市公安机关要抓住机遇、珍惜机遇、用好机遇,最大限度地争取党委、政府的支持,争取检法司等zd部门的主动协作,争取社会各界和各有关部门的积极参与,全面投入到扫黑除恶专项斗争中,全面投入到以扫黑除恶为引领的各项打击刑事犯罪工作中。要迅速找准差距、补齐短板,破解制约当前工作发展的难题,以积极有为的状态、求真务实的作风,不折不扣地抓好各项工作落实,为中原更加出彩贡献__公安力量。

【第14篇 公安机关三项排查个人心得总结

为推进公安机关党风廉政建设和队伍建设,加强警风行风建设,开创派出所工作新局面。我所根据县局《开展“三项排查”、“三个专项治理”活动的实施方案》要求,结合当前正在开展的社会主义法治理念教育活动和“三基”工程建设,严密组织、严格要求,在全体民警中深入开展了“三项排查”和“三个专项治理”活动,现将本人在这次活动中学习和排查情况以及心得体会总结如下:

二、认真学习,提高认识。本人在开展“三项排查”和“三个专项治理”工作中,注重搞好三个结合:一是与学习贯彻周永康部长在全国公安机关反腐倡廉暨第二次警务督察工作会议上的重要讲话精神相结合,深刻认识开展“三项排查”和“三个专项治理”重要意义;二是与开展“社会主义法治理念”教育和“立警为公、执法为民”教育相结合,清醒认识公安队伍中存在的执法不公、不严、不廉等问题,增强开展“三项排查”和“三个专项治理”工作的责任感和紧迫感;三是与基层基础建设相结合,学习人民警察法、刑法、刑事诉讼法、治安处罚法等基本法律和内务条令、“五条禁令”、“四个坚决”等纪律条规,树立正确的人生观、价值观、权力观和荣辱观,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

三、重点排查、坚决整治。本人对照“三项排查”和“三个专项治理”的内容,边查、边治、边建,结合日常工作工作实际,排查个人在工作和生活中是否存在特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”、刑讯逼供、滥用枪支警械、滥用强制措施问题,违反规定扣押、查封、冻结、没收财产和违反规定责令停业、吊扣证照问题,乱收滥罚、插手经济纠纷、公路“三乱”、贪赃枉法、索贿受贿等问题和违反规定参与经商办企业、参与经营娱乐场所、参与矿产投资入股以及在行政审批、政府采购等过程中的商业贿赂行为、涉黑涉恶和涉毒涉赌、为黑恶势力充当“保护伞”等问题。通过排查,发现本人在待人接物和工作中确实存在工作方式简单,有时因个人情绪的原因而态度粗暴等“冷硬横推”问题。本人坚持有什么问题就整改什么问题的原则,再次认真学习“三个代表”重要思想和“立警为公、执法为民”思想及“八荣八耻”,端正思想,提高认识,切实转变作风,使个人形象更好、作风更正,工作更好。

今后,我要把“三项排查”、“三个专项治理”做为长效机制机制来抓,定期不定期地开展自查工作,以规范执法行为、促进执法公正为目标,郑重向组织和单位承诺,在今后的工作和生活中一定要遵纪守法,严格、公正、文明执法,关心群众疾苦,热情为民办事,坚决杜绝特权思想、特权作风和“冷硬横推”、“吃拿卡要”等现象,树立人民警察的良好形象。

【第15篇 公安机关大练兵总结汇报材料

二、坚持“三个贴近”,求“练兵”之实效 我们把为实战服务作为练兵的出发点,按照学以致用的原则,多形式开展练兵活动。一是贴近民警工作需要开展练兵。我局结合工作实际,采取集中学习和自学自练相结合的方法,组织民警学习常用法律法规和基本技能,先后举办了《行政许可法》、《道路交通安全法》等法律法规讲座、计算机操作培训班和“道路交通安全法”法律知识竞赛等活动,针对年轻民警多、会办案人员少、办案质量不高的突出问题,在治安、刑侦、派出所开展了“学立案标准和案件构成条件,会受理立案;学证据的种类和收集证据的基本要求,会调查取证”等“五学五会”执法办案练兵活动。通过学习,初步解决了民警法律法规难掌握、执法办案不规范和电脑使用不熟练等问题。二是贴近队伍正规化建设需要开展。着重对内务管理、警容风纪、执法办案等方面加大训练力度,规范民警执勤执法、行为举止和警械使用,强化养成教育,开展了“如何抓好基层所队内务管理”的调研活动,组织中层干部赴浙江台州、建湖上冈中队等外地公安机关参观学习基层所队的管理模式和工作经验,促使各部门领导研究内务管理工作,提高内务管理能力。在警容风纪上,专门用摄像机、照像机将民警的敬礼、站立、走路等基本礼仪摄录下来,组织民警观看,供他们自我对照,自我改善。7月初,我局又开展了集中强化训练月活动,在确保正常工作的前提下,组织广大民警积极开展体能训练,将队列、擒敌拳、基本体能、攻防战术作为集中训练的.主要项目。训练中,我局坚持因人而异、因情施策,不搞“一刀切”,按照民警体能强弱确定阶段训练标准和完成训练的时限,按不同岗位确定不同训练重点,采取由易到难、按周分解量化、逐步提高的程序组织实施。酷猫写作网 www.koomao.com

三是贴近实战需要开展练兵。按照战训合一的模式,坚持以战带练、以练促战,做到学为用、练为战,从实际工作需要出发,针对我县拆迁多、矛盾多、群体性事件多,少数所队长临场处置能力不强,遇有群体性事件处置不力,党委、政府不满意这一现状,重视加强基层所队长现场处置能力的锻炼,并以发生的群体性事件为“活教材”,每次安排不同的所队领导参加,在实战中提高他们的现场处置能力;法制科在7月初组织的执法检查中,每检查到一个单位,结合卷宗,指出存在的问题,释疑解惑,很好地将练兵和工作结合起来,收到了相当好的效果;同时,我局结合中心工作把6月份作为“四项攻坚突击月”,要求社区民警在提高熟悉率、入户率、知晓率、提线率、满意率等“五率”上下功夫;在“夏季攻势”中,结合侦破“8.11”抢劫杀人案件,在全局全面开展了现场勘查、调查走访、布控查缉、盘问搜身、搜查、抓捕、审讯、押解等方面的侦查练兵。

【第16篇 保持共产党员先进性教育活动工作总结(适合党委、党总支及行政、公安机关)

自1月下旬全市开展保持共产党员先进性教育活动以来,________在市委督导组、市局领导小组的具体指导下,按照曹力伟局长重要讲话精神,________党总支和各党支部精心筹划,高度重视,严密组织,扎实落实,圆满完成了先进性教育活动学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的各项规定动作,有力地推动了公安交通管理各项工作的进展,取得了较好的效果。现将活动开展情况总结

第一部分 基本情况

一、学习动员阶段

(一)领导重视,精心组织。公安局部署开展保持共产党员先进性教育活动以来,按照曹力伟重要讲话精神和局党委要求,____党总支精心组织,扎实落实。一是成立领导小组,精心组织部署。市局先进性教育动员大会后,____党总支立即召开例会,研究落实先进性教育活动具体工作。____成立以____长____为组长、政委王胜魁为副组长、其他领导班子为成员的领导小组,领导小组下设办公室,由政委王胜魁任主任,其他成员由____抽调组成。办公室下设综合组、督察组、宣传组、后勤组等4个组。同时____实行包片制,将____领导班子分为5个督导组,建立了党总支成员挂钩联系点制度,每个党总支委员挂钩联系1到2个党支部,抓落实、抓检查、抓指导。领导小组和办公室成员迅速到位,明确责任,及时制定活动方案,建立领导小组例会制度、领导责任制度、群众监督评价制度、指导督查工作制度、学习制度等制度,以保证学习活动开展得富有成效。2月2日,____召开全体党员民警动员大会,____长____同志进行动员部署,对开展保持共产党员先进性教育活动提出了具体要求,并传达____先进性教育活动实施方案、党总支成员安排意见及整体工作推进表,统一全体党员民警思想,提高对教育活动重要性的认识。2月2日至5日,____机关8个支部分别召开动员会议,成立领导小组,细化方案,狠抓落实。二是领导带头学习,积极做出表率。____同志在白天既抓教育活动,又抓____工作,同时处理____日常工作后,放弃休息,利用晚上和休息日,精读《保持共产党党员先进性教育活动读本》,抄写笔记4万余字,撰写心得体会文章。下基层指导工作时,他也随身携带学习资料,利用午休和工作间隙学习,抄笔记,写心得。____同志患有重病,身体状况不好,但他坚持边扎针治疗,边参加党总支组织的集中学习活动,无一次缺席。在领导的带领下,全体党员民警都挤出时间,通学规定的学习篇目,认真记好学习笔记,撰写心得体会文章。三是抓好学习计划,完成规定动作。按照市局的部署,____认真制订《____保持共产党员先进性教育活动实施方案》及《推进表》,明确了规定完成的学习内容、具体学习时间、组织人员、学习记录、学习专栏等,由各支部、党小组和各科室抓好落实。各党支部、党小组统一安排,由第一责任人负责,认真按照学习计划,逐项组织开展。

(二)注重实效,不走过程。学习中,____在总结以往教育学习方法的基础上,努力在学习方式上求活、求新,主要做到“六学”。一是中心发言引导学。在____安排的集中学习讨论和交流发言会上,都确定中心,积极引导党员民警围绕中心讨论和交流发言,使讨论和交流发言有深度、有内容。16次集中学习讨论和交流发言会上,先后有229人次积极发言。3月4日,____同志还经过精心准备,以“为什么要大兴求真务实之风”为题为全体党员民警上了一堂生动的专题党课。二是开展调研深入学。____在认真抓好教育学习的同时,先后4次派出5个督导调研组,深入基层检查指导工作,督导落实保障各项措施,调研教育学习情况,听取基层民警的意见和建议。督导调研组成员带着学习任务,学习规定内容,记笔记,写心得。三是共同交流互动学。学习教育阶段,__

公安机关总结(十六篇)

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