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责任区制度汇编11篇

更新时间:2024-05-06 查看人数:82

责任区制度

有哪些

责任区制度是一种企业管理模式,其核心在于将企业的各项任务和职责明确划分到各个部门和个人,确保每个员工都清楚自己的工作范围和责任。这种制度通常包括以下几个方面:

1. 职能划分:明确各部门的职责和权力,使每个部门都有其独特的功能和任务。

2. 岗位责任制:每个员工都有自己明确的工作职责和绩效指标,以提升工作效率。

3. 决策权限:规定各级管理人员的决策范围和审批流程,防止职责混淆。

4. 监督机制:设立内部审计和反馈系统,确保责任落实到位。

内容是什么

责任区制度的内容涉及企业运营的各个环节,它强调的是权责分明,目标导向。具体来说,它要求:

1. 制定详细的职务说明书,明确每个职位的工作内容、目标和期望结果。

2. 设立清晰的汇报关系,确保信息流通和决策效率。

3. 实施定期的绩效评估,根据员工的工作表现调整职责和奖励。

4. 建立有效的沟通渠道,鼓励员工提出改进建议和问题反馈。

重点

责任区制度的重点在于:

1. 权责对应:确保每个角色都有相应的权力和责任,防止出现职责空缺或重叠。

2. 透明度:公开和透明的责任分配有助于建立员工的信任和责任感。

3. 激励机制:通过绩效考核和激励措施,激发员工的积极性和创新性。

4. 反馈与改进:持续收集反馈,不断优化责任区制度,使之适应企业的发展变化。

存在的问题

尽管责任区制度在提高效率和明确职责方面具有优势,但也存在一些挑战:

1. 制度僵化:过度依赖制度可能导致灵活性不足,难以应对快速变化的市场环境。

2. 责任推诿:在职责边界不清的情况下,员工可能互相推卸责任。

3. 激励单一:如果只关注结果,可能会忽视过程中的努力和团队协作。

4. 监督过度:过多的监控可能影响员工的自主性和创新能力。

责任区制度需要在实践中不断调整和完善,以平衡效率与灵活性,激励与监督,确保企业在有序运作时,也能激发员工的潜力和活力。

责任区制度范文

第1篇 推进落实市容环卫责任区制度汇报材料

根据__市城市管理局《关于印发<__市城市管理局

关于深入推进落实市容环卫责任区制度的实施意见>的通知》文件精神,现将工作开展情况汇报如下:

一、摸清底数 掌握实情 建立台账

按市容环卫责任区制度要求,我中队已完成省级示范社区、市级示范社区周边所有沿街店铺责任人信息的摸排工作,省级、市级示范社区周边共计约__家商户(__约__家、__路约__家、__约__家、__约__家、__约__家、__约__家、__约__家、__约__、__约__家),现已完成所有沿街经营户的基本信息登记、核对工作,并逐户建立“一户一档”电子档案,规范和完善了经营户基础档案资料,“一户一档”包括经营店名、店面照片、店主姓名、联系电话、日常违章情况等内容。通过该份档案,可以直观地知晓店面基本情况,从不同角度发挥城市管理功能。

二、深化精细管理 提升城市治理水平

(一)强化宣传 营造氛围

__社区、__社区、__社区组织开展了全方位、多层次的宣传发动工作,不定期开展各类设点宣传、上门宣传,使群众进一步了解、配合、参与创建工作。社区向沿街店家发放创建示范社区宣传资料1000余份,出动创建工作宣传__余人次,从而形成了以社区为主体,相关部门,沿街商户配合,广大市民参与创建的良好氛围。

(二)整体联动 全力推进

____牵头召开示范社区创建工作部署会议,成立由城管中队、社区、物业公司等相关部门组成的创建小组,制定创建工作实施方案。

按照创建工作方案和实施计划,创建工作小组相继开展了市容责任区管理制度的落实推进,完成了对存在问题的排查、分类、汇总,着手进行了创建相关台账资料的收集整理工作。

(三)加大排查力度 加快整改进度

依据《__省城市市容和环境卫生管理条例》、《__市城市市容管理办法》对不履行、不落实责任区管理法定责任义务的行为,进行整治、规范,__月份至今,共整治占道经营现象838处,清理乱堆放__处,非机动车停放__次,清除乱张贴涂写__处,乱晾晒__处,杆牌外置__处,拆除违规占用公共车位地锁、地桩、栅栏等__处,对不规范广告整改、拆除共__处,共计__。

针对严管重罚路段__路、__路等重点区域实行24小时不间断巡查,5月至今__中队针对擅自摆摊设点、户外展示商品、户外占道经营、户外占道作业、乱张贴、设置店招标牌不符合市容管理规定等违法行为进行立案查处共计__份。目前,辖区内市容责任书签订率为__,由于即将更换新版本的市容环卫责任书,所以暂时暂停与商户签订责任书。

三、巩固整治成果 坚持长效管理机制

对整治后的成效,我中队将进行全面的检查验收,对验收情况进行及时总结通报,对仍然存在的问题及时督促整改,进一步固强补弱,不断巩固整顿的成果。同时,进一步改进工作方法,完善管理制度,落实岗位责任,形成长效机制,确实做到巩固成果,常抓不懈。

第2篇 施工现场卫生责任区责任管理制度

工程施工现场卫生责任区责任管理制度

1、施工现场应按施工区、生活区、物料堆放场有醒目标志进行划分责任区。各区域分片包干,责任到人。

2、施工区卫生责任人应由施工员各施工班组长担任,做到:

(1)工作场地做到工完料净场地清;

(2)作业中使用剩余器材及现场拆下来的模板、脚手架材料和余料、废料等都应随时清理回收,按施工平面布置图规的地点分类集中堆放。

(3)在施工层应设置小便桶、有条件的可在在建工程内设置简易的流动厕所,彻底解决有人在栋号内随意大小便问题。

3、生活区卫生负责人总的应由项目经理担任,可根据现场实际情况再将生活区划分为宿舍责任区,食堂(含伙房)责任区、浴室、厕所责任区、饮用水、吸烟室责任区等。

生活区总要求:

(1)生活区应设置醒目的环境卫生宣传标语,宣传栏、各分片区的责任人牌。

(2)生活区应有除四害措施,物品摆放整齐,清洁、无积水、防止蚊、蝇孽生。

(3)生活区的生活设施(如水龙头、垃圾桶等)有专人管理、生活垃圾一日至少要早、晚清倒二次,禁止乱扔杂物,生活污水应集中排放。

(4)具备条件的现场应在施工区内设置饮水处,吸烟室、生活区内种花草、美化环境。

宿舍责任区要求:

(1)宿舍应通风明亮,牢固可靠,定期消毒。

(2)要排卫生值日表,指定室长日常监督检查宿舍卫生值日工作。 (3)室内床铺排列整,设纱窗,纱门,个人生活用品排放整齐,保持室内清洁卫生无异味。

(4)严格遵照防火要求,不得躺在床上吸烟,防止火灾发生。

(5)个人保管好自己物品,严禁留宿外来人员。

(6)宿舍的生活设施严禁擅自改动。

食堂(含伙房)责任区要求:

(1)食堂必须到卫生防疫部门申请领取卫生许可证,工作人员必须到卫生防疫部门体检,取得健康证后,方可上岗,搞好个人卫生,不留长指甲,操作时穿戴清洁的白色衣帽。

(2)食堂选址与厕所,污水沟等污染源距离不少于30米,与垃圾箱距离不小于15米。

(3)食堂灶台要粘贴卫生磁砖,墙面刮白,吊顶,保持排风良好,在市区施工要使用燃气做饭,设纱窗纱门防蚊、蝇。

(4)生、熟(荤、素)食品的清洁、存放要分开,严禁外购无包装熟食。

(5)进入炎热天气阶段,每天的食物要留样(100~200克)24小时,

工地上食用同一食物后出现腹泻、呕吐等中毒症状,除采取急救措施外,还要向卫生防疫部门及公司报告。

浴室卫生责任区要求:

(1)浴室、厕所要有专人负责,定期消毒,保持清洁卫生,节约用水。

(2)浴室严禁外来人员入浴,有皮肤病者禁止入浴。

(3)厕所无法与城市下水管道相连的应设化粪池并加盖,严禁将粪直接排入河道。

(4)浴室、厕所地面应平整,有防滑措施。

物料堆放场责任区要求:

(1)所有建筑材料、预制构件、施工工具、构件等均应按施工平面布置图规定的地点分类堆放,整齐稳固。

(2)各类材料堆放不得超过规定高度(一般规定高度低于1.6米),严禁靠近场地围护栅栏及其他建筑物墙壁堆置。且其间距应在50cm以上,两头空间应予封闭,防止有人入内,发生意外伤害事故。

(3)油漆及其稀释剂和其他对职工健康有害物质,应该存放在通风良好、严禁烟火的仓库。

(4)各种材料堆放要设标牌(签),标明产地,规格等,分类堆放。

第3篇 大厦物业工程部责任区划分制度

大厦物业工程部责任区划分制度1.除执行《工程部巡检管理制度》的要求外,还应将正在运行期间的设备,根据专业分解,责任落实到人。

2. 各专业主管负责分解划分责任区。

3. 各专业技术人员对所辖责任区,要认真巡视检查发现问题及时报告上级并填写记录,以便及时处理。

4. 各专业技术人员对所辖责任区要定期清扫并填写记录,确保设备及环境的清洁。

5.因人员变动、设备变更,各专业主管应及时调整划分责任区。

6. 各专业主管至少每周检查一次本专业责任区,部门经理至少每二周检查一次责任区。

7. 对责任区未按本制度执行的责任人,对责任人进行批评教育并视情节轻重,根据物业管理中心及工程部的相关规定给予经济或行政处罚。

第4篇 某工商所经济户口责任区管理制度

工商所经济户口责任区管理制度

经济户口责任区管理,是指基层工商所以经济户口综合管理系统为依托,以属地管理为原则,以巡查监管为手段,按工商监管人员和工作量划分若干片区,将市场主体分配落实到人,实行定片区、定人员、定职责、定任务的片区责任化管理制度。

一、工作职责:

1、负责经济户口的认领建档。

2、负责经济户口的日常巡查监管,采集经济户口信用信息,记录动态监管数据。

3、负责经济户口的开业调查、回访、验照、年度检验,商标、广告、合同的行政指导和管理。

4、组织实施区域巡查,主办一般性违法违章案件的查处。

5、宣传工商法律法规。

二、监管内容:

1、检查市场主体是否登记注册、领取营业执照。

2、检查市场主体是否悬挂营业执照。

3、检查市场主体登记事项名称、地址、经营范围是否与实际使用名称、地址、经营范围相一致。

4、检查市场主体经营行为是否符合工商法律法规。

5、检查市场主体前置审批证件是否有效。

三、操作程序:

经济户口认领――制定巡查计划――实施巡查监管――录入监管信息

1、经济户口认领。片区管理员按登记机关反馈的市场主体登记信息进行认领,建立经济户口机读档案。

2、制定巡查计划。所长按片区制定巡查计划,落实片区巡查监管对象。

3、实施巡查监管。片区管理员对计划巡查对象实施巡查监管,记录监管内容,提出监管意见。

4、录入监管信息。片区管理员对巡查监管结果,按对象分别录入经济户口综合管理系统,完善日常监管数据。

第5篇 党员责任区制度范例

一、社党支部根据党员和群众人数,按照方便工作,有利联系的原则,设立党员责任区。根据我社党员比例及岗位分布情况,每个党员责任区确定2名职业群众。

二、党员在责任区内实行五包两保。即:包营业无事故、职工无违纪、无犯罪;包任务的完成;包群众思想政治工作;包入党积极分子的真培养;包后进职工转化。两保证是保证自己先锋模范作用的发挥;保证自己和家属子女无违纪、无犯罪。

三、党员在目标责任区内要发挥先锋模范作用,做到十个带头。即:带头执行党的路线、方针、政策;带头学习理论、业务、技术和文化知识;带头完成工作任务;带头抵制不正之风;带头做群众思想政治工作;带头遵守法纪,责任区内无犯罪;带头执行社内的各项规章制度,责任区内无违法乱纪纪;带头执行安全规定,责任区内无事故;带头执行计划生育政策;带头做好进职工工作。

四、社党支部要根据党员责任区人员变化情况,及时调整“包保”对象,使用权党员责任区“包保”对象明确,责任清楚,落到实处。

第6篇 _大厦物业工程部责任区划分制度

大厦物业工程部责任区划分制度

1.除执行《工程部巡检管理制度》的要求外,还应将正在运行期间的设备,根据专业分解,责任落实到人。

2.各专业主管负责分解划分责任区。

3.各专业技术人员对所辖责任区,要认真巡视检查发现问题及时报告上级并填写记录,以便及时处理。

4.各专业技术人员对所辖责任区要定期清扫并填写记录,确保设备及环境的清洁。

5.因人员变动、设备变更,各专业主管应及时调整划分责任区。

6.各专业主管至少每周检查一次本专业责任区,部门经理至少每二周检查一次责任区。

7.对责任区未按本制度执行的责任人,对责任人进行批评教育并视情节轻重,根据物业管理中心及工程部的相关规定给予经济或行政处罚。

第7篇 皮带运输区井下文明生产责任区域管理制度

为使矿井的文明生产、质量标准化水平提高,促进文明生产,创造安全、规范、整洁的工作环境,形成文明有序的工作秩序,运输区根据宣东矿业公司重新修订的《井下文明生产责任区域管理办法》制定以下管理办法:

一、井下文明生产责任范围划分

1、-230胶带大巷一台皮带机头到二台皮带机头文明生产责任区由8点班的-230机头、机尾、装载站岗位人员负责。

2、-230胶带大巷二台皮带机巷、第一联络巷、第二联络巷及 三叉口文明生产责任区由清理消尘组人员负责。

3、-200胶带巷、205尾巷文明生产责任区由下运一组李树龙班负责。

4、一采区胶带上山、一采区煤仓上口文明生产责任区 由下运二组于连和班负责。

5、一采区胶带上山、102二台皮带机巷、一采区一联络巷由下运三组王庆利班负责。

6、大巷变电所、本区内所管辖范围内的电缆吊挂、车间、机电设备的完好、配电点和变电所周围5米范围内的文明生产责任区由电修组王志军班负责。

7、装载站的文明生产责任区由井下三班负责。

8、本区所管辖范围内的水管、风管、消尘管、喷雾 及所有安全设施、机电设备的完好、车间的文明生产责任区由机组机武贵礼班负责。

二、责任区标准

各班组所负责的责任区内文明生产必须符合《煤矿安全规程》和《煤矿安全质量标准化标准》的要求。

1、各种材料、设备工具集中存放,分类摆放整齐,挂牌明示,各种责任牌、标志牌、指示牌及安全文化牌吊挂规范准确

2、巷道清理干净,无浮喳、杂物;巷道无淤泥、无积水(淤泥、积水:长度>5米,深度>0.1米 )。

3、管、线吊挂整齐,管线上无积尘,供风、供水、排水管路,符合《规程》规定,保证不漏气、不漏水。

4、机电设备安装位置合理,挂牌管理;卫生清洁无积尘,开关、综保、上架,所用仪表显示数值准确。

5、带式输送机机头;机尾牢固、铺设平、稳,直运行可靠。

6、皮带巷内有风流净化装置;转载点有喷雾设施;保证正常使用;-230胶巷水沟畅通,盖板齐全、稳固、平整。

7、各班组按要求定期消尘,-230大巷、胶轨联络巷、大巷变电所及本责任区负责的配电点5米范围内每五天彻底消尘一次,装载站、-200皮带巷、205尾巷、一采区皮带上山、102 皮带巷、一采区第一联络巷、一采区煤仓上口每天彻底消尘一次。

三、责任区管理

1、区成立文明生产领导小组,各班组成立以班组长任组长的工作小组,负责本班组的日常工作。

2、区根据评分标准每10天评比一次,评比结果做为评优评先的依据;对不符合的要给予处理。

3、备用的材料、设备集中堆放在自己的责任区内,不能放在自己责任区内的负责清理所放材料、设备5米范围的文明生产。替换下来的材料、设备及时出口。

4、责任区发现安全隐患要及时处理或上报。

四、考核和奖罚

1、按宣矿字[2007]20号文关于《井下文明生产责任区域管理办法》执行.

皮带运输区

2009年4月1日

第8篇 班组安全文明责任区制度

为了安全文明生产落到实处,把安全文明生产工作按班组所辖区域范围内分成若干安全文明生产责任区,实行分片、切换、包干的办法,将安全文明生产责任落实到人头,使班组的每一篇、每一块、每一台设备、每一个角落始终处于安全控制之内、始终处于有序运作之中,这就叫安全文明责任区。

(1)班组长安全责任区。班组长处于“兵头将尾”的特殊地位,在班组安全生产中可用8个字来概括:权力不大,责任不小。这就注定了班组长必备的优秀品格。班组长必定是班组生产技术精、业务强、安全意识高的带头人。

班组长安全生产责任区,一般要选择本班组工作难度大、技术要求严、安全责任重的区域,这样班组长带头把危险留给自己,把方便让给别人,并力求本责任区安全无事故,那么班组的安全生产就有了坚实的基础。

(2)党员安全责任区。党员不同于普通职工,党员要自觉地执行“____”,让“____”下基层、到岗位,体现出党员就是先锋队成员,一个党员就是一面旗帜,搞好本区域的安全文明生产是党员义不容辞的责任。

(3)设备安全包机制。选用那些操作设备、维护设备、检修设备的行家里手分头包机,确保其性能良好、运转自如,就能为班组安全生产提供良好的物质保障。

第9篇 党员责任区制度实施意见

党员责任区制度实施意见

各基层党支部:

为进一步加强党员教育管理,发挥党员先锋模范作用,公司党委决定建立健全党员责任区制度,作为开展“争先创优”活动,努力打造“学习型党组织、争做知识型好党员”,以实际行动迎接建党90周年的新举措。各基层党支部要在发挥现有党组织管理体制作用的基础上,通过制度建设和机制创新,作为探索公交企业在社会转型背景下加强党的先进性建设的有效途径。特制订本实施意见。

一、指导思想和目标任务

开展党员责任区活动的指导思想是:以邓小平理论和“____”重要思想为指导,全心全意为人民服务,进一步密切党群关系,促进各项党建工作为目的。本着从我做起,从小事做起,有利于工作、有利于生活的原则。通过开展党员责任区活动,逐步由党员自发地发挥作用向有组织地发挥作用转变;由党员干部做群众工作向广大党员做群众工作转变。进一步加强党的基层组织建设,充分发挥党员先锋模范作用,推进公司各项工作全面发展。

党员责任区工作是党员教育管理工作的一项重要内容。建立党员责任区制度,划分党员责任区范围,明确党员责任区任务,是新时期发挥党员先锋模范作用的一种特殊形式。通过制度落实和严格管理,使每个党员围绕企业中心工作,立足本职岗位更好的发挥先锋模范作用。为创建一流的党员队伍,同时带动职工队伍建设提供良好的平台。

二、组织领导

党委成立党员责任区活动领导小组。

具体日常工作由党委办公室负责。党办要经常深入基层单位进行调查研究和检查指导工作,以保证此项工作顺利开展起来。

三、责任区任务

党员责任区的任务是配合基层(部门)党政领导、管理人员及班组长做好职工思想政治工作,解决日常工作中的疑难问题。教育群众、带领群众,积极响应党的号召,模范带头执行各项规章制度,积极完成各项任务。包括安全生产、文明建设、廉政建设、优质服务等方面以及根据工作需要确定的其他任务。

⒈宣传教育任务:党员要向联系人经常性的宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“____”重要思想和党的各项路线、方针、政策,耐心细致地做好联系人的思想工作,关心他们的生活疾苦,及时反映他们的意见和要求。

⒉营运生产任务:树立优质服务意识,全面提升服务质量。在做好自身本职工作的同时,要超前做好责任区内营运生产服务中一人一事的思想教育。尤其要注意重点人和重点事的思想工作,切实消除责任区内因职工情绪不畅、思想波动给安全生产服务带来的隐患。及时纠正身边的“三违”现象,及时对责任区内的重大事项向支部和公司汇报。

⒊文明建设任务:按照党委的统一部署和具体要求,积极开展“争先创优、四强四优、创建文明单位”等系列活动。通过自身的模范带头作用和思想政治工作,带动身边职工努力完成文明建设目标任务。

⒋廉政建设任务:严格执行党风廉政建设方面的规定,发挥示范、监督作用,责任区内无违纪、违法事件发生。

⒌培养联系任务:协助做好责任区内入党积极分子培养联系工作,帮助入党积极分子成长进步、完成培养教育和考察工作任务。

⒍其他交办任务:完成党委(支部)根据企业年度中心工作、重点工作交办的其他工作任务。

四、责任区范围

⒈根据分公司(部门)工作的不同时段和党员所在的不同岗位,原则上以党员工作学习的班组为主。无党员的班组,可有车下党员管理人员进行充实,切实做到每条线路、每个班组都有党员。要努力实现党员全覆盖、党员责任区网格化。各支部要分别确定每个党员不同的责任区范围和责任区任务。[!--empirenews.page--]

⒉责任区范围划分和责任区任务的确定,要便于党员结合本职工作,更好的发挥先锋、示范、引导作用,更具体地履行党员义务。

⒊党支部要给党员确定重点联系人。每个党员每年至少分工联系二至三人,做群众的思想工作。联系人要因人而宜,原则上是在党员周围的群众。同时要做好入党积极分子工作,每月做一次联系人的思想工作。

五、实施与考核

(一)实施办法

⒈ “党员责任区”活动在公司党委统一领导下进行,由各支部组织实施。党委办公室具体负责督导、检查。各支部要按照方案的要求,结合本单位实际,制定具体实施意见。要以支部为单位召开党员大会,搞好思想发动和教育引导工作。号召广大党员积极主动地参与这项活动,使广大党员真正领会活动的目的、意义、内容和方法,从而把开展党员责任区工作当成责任和义务,成为一种自觉行为。

⒉各支部要利用公开图板,把党员责任区向职工群众公开,以便开展活动。同时,要建立党员责任区活动档案簿册及考核表,并认真做好记录和考核工作进展情况,及时做好宣传、指导、总结工作。党员每月要向党支部汇报自己在责任区的工作情况,并对所在责任区工作提出设想和建议,及时反映群众的正确要求和合理化意见,做联系群众的模范。

⒊各支部要把开展党员责任区活动同支部常规性活动结合起来,把党员参加不参加责任区活动,发挥不发挥作用作为民主生活会的议题,让党员互相评议,互相监督。把党员参加责任区活动的表现作为确定党员是否合格是否先进的重要标准,强化引导和管理。党支部在每年进行民主评议党员工作的基础上,根据分公司重点工作,确定下一年度每个党员的责任区范围和责任区任务。

⒋各党支部要充分利用组织生活会认真听取党员汇报党员责任区工作情况,并针对存在的问题和活动情况,要经常督促和检查指导。对没有完成责任区任务的党员,要及时提出要求,限期改正。

⒌要及时做好责任区工作总结和经验交流,评选先进集体和个人。

(二)考核办法

⒈党支部每季对党员责任区任务完成情况进行一次考核,全年综合考核结果作为推荐年度先进党支部、先进党小组和优秀**党员的依据。要认真总结活动开展过程中的经验,对发现的问题要及时予以解决,确保此项工作扎实有效开展起来。各党支部也可根据实际情况进行表彰奖励。

⒉年底党委要对各支部党员责任区活动的开展情况进行考核评比。考核评比主要采取“听、看、谈、访”的办法。听就是听取支部对党员责任区活动开展情况的汇报;看就是查阅有关档案簿册、记录、考核表;谈就是召集部分党员对责任区活动开展情况进行座谈;访就是走访职工群众,征求意见。经过综合分析、评价,评选出开展党员责任区活动最分公司,作为评选先进党支部的重要依据。

⒊党委将把此项活动的开展情况做为考核党支部书记政绩的一个重要依据。对表现突出的支部和个人,党委将及时总结典型,在全公司进行表彰;对活动开展较差的支部和个人,党委将给予批评教育和组织处理。

第10篇 施工现场卫生责任区责任制度

1、施工现场应按“施工区”、“生活区”、“物料堆放场”有醒目标志进行划分责任区。各区域分片包干,责任到人。

2、施工区卫生责任人应由施工员各施工班组长担任,做到:

(1)工作场地做到工完料净场地清;

(2)作业中使用剩余器材及现场拆下来的模板、脚手架材料和余料、废料等都应随时清理回收,按施工平面布置图规的地点分类集中堆放。

(3)在施工层应设置小便桶、有条件的可在在建工程内设置简易的流动厕所,彻底解决有人在栋号内随意大小便问题。

3、生活区卫生负责人总的应由项目经理担任,可根据现场实际情况再将生活区划分为宿舍责任区,食堂(含伙房)责任区、浴室、厕所责任区、饮用水、吸烟室责任区等。

生活区总要求:

(1)生活区应设置醒目的环境卫生宣传标语,宣传栏、各分片区的责任人牌。

(2)生活区应有除“四害”措施,物品摆放整齐,清洁、无积水、防止蚊、蝇孽生。

(3)生活区的生活设施(如水龙头、垃圾桶等)有专人管理、生活垃圾一日至少要早、晚清倒二次,禁止乱扔杂物,生活污水应集中排放。

(4)具备条件的现场应在施工区内设置饮水处,吸烟室、生活区内种花草、美化环境。

宿舍责任区要求:

(1)宿舍应通风明亮,牢固可靠,定期消毒。

(2)要排卫生值日表,指定室长日常监督检查宿舍卫生值日工作。(3)室内床铺排列整,设纱窗,纱门,个人生活用品排放整齐,保持室内清洁卫生无异味。

(4)严格遵照防火要求,不得躺在床上吸烟,防止火灾发生。

(5)个人保管好自己物品,严禁留宿外来人员。

(6)宿舍的生活设施严禁擅自改动。

食堂(含伙房)责任区要求:

(1)食堂必须到卫生防疫部门申请领取卫生许可证,工作人员必须到卫生防疫部门体检,取得健康证后,方可上岗,搞好个人卫生,不留长指甲,操作时穿戴清洁的白色衣帽。

(2)食堂选址与厕所,污水沟等污染源距离不少于30米,与垃圾箱距离不小于15米。

(3)食堂灶台要粘贴卫生磁砖,墙面刮白,吊顶,保持排风良好,在市区施工要使用燃气做饭,设纱窗纱门防蚊、蝇。

(4)生、熟(荤、素)食品的清洁、存放要分开,严禁外购无包装熟食。

(5)进入炎热天气阶段,每天的食物要留样(100~200克)24小时,

工地上食用同一食物后出现腹泻、呕吐等中毒症状,除采取急救措施外,还要向卫生防疫部门及公司报告。

浴室卫生责任区要求:

(1)浴室、厕所要有专人负责,定期消毒,保持清洁卫生,节约用水。

(2)浴室严禁外来人员入浴,有皮肤病者禁止入浴。

(3)厕所无法与城市下水管道相连的应设化粪池并加盖,严禁将粪直接排入河道。

(4)浴室、厕所地面应平整,有防滑措施。

物料堆放场责任区要求:

(1)所有建筑材料、预制构件、施工工具、构件等均应按施工平面布置图规定的地点分类堆放,整齐稳固。

(2)各类材料堆放不得超过规定高度(一般规定高度低于1.6米),严禁靠近场地围护栅栏及其他建筑物墙壁堆置。且其间距应在50cm以上,两头空间应予封闭,防止有人入内,发生意外伤害事故。

(3)油漆及其稀释剂和其他对职工健康有害物质,应该存放在通风良好、严禁烟火的仓库。

(4)各种材料堆放要设标牌(签),标明产地,规格等,分类堆放。

第11篇 电仪人员管理和责任区划分管理制度

1、 严格执行某厂规定的各项规章制度,完成领导下达的各项任务。

2、 每天提前十分钟点名,八点不到者按迟到处理,八点半不到者按旷工处理,有事提前请假,没批准假不来按旷工处理。

3、 为了确保电仪设备的安全正常运行,使我厂电仪人员完全熟悉现场的电气、仪表设备,了解我厂生产工艺和安全防护措施,确保人员健康、生产安全顺利进行,特按片划分责任区。

(1)划分:

__、__、__责控制室dcs系统、办公楼一楼配电室、闭路监控系统、消防和危险气体报警系统、办公自动化系统、通讯系统范围内所有设备的维护。

__、__、__负责压缩配电室、合成车间所有电仪设备和自动化设备,包括所辖范围内的plc系统、监控探头、消防和危险气体探头、通讯设备以及合成辖区内其他公共设备所配电仪设备。

__、__、__负责空分配电室、空分车间所有电仪设备和自动化设备,包括所辖范围内的dcs、plc系统、监控探头、消防和危险气体探头、通讯设备以及空分辖区内其他公共设备所配电仪设备。

__、__、__负责203变电所、净化车间所有电仪设备,包括所辖范围内的监控探头、通讯设备以及净化辖区内其他公共设备所配电仪设备。

(2)责任

a __、__为各责任区的主要负责人。

b各责任区人员必须保证所辖范围内所有电仪设备的安全可靠运行。

c各责任区人员必须熟悉所辖责任区内工艺流程、存在危险源类别、存在危险源性质和所需安全防护用品,熟悉所分责任区电气、仪表设备的工作原理,提高自我保护和现场处理问题的能力。

d各责任区人员必须完善所辖范围内的内业资料,资料必须与现场实际相符,包括

(配电系统图、电气控制原理图、仪表数据表、控制系统接线或原理图、配电柜台帐、强检设备台帐、联锁设备台帐、交接班记录、安全教育记录、停送电工作票、外来人员记录等)

e各责任区卫生,包括

(配电室、责任区、气体分析小屋、值班室、保温保护箱内、变配电箱内、变配电柜内、dcs控制系统柜内、plc控制系统柜内、操作箱柜内、接线盒内、分线盒内、桥架内等)

f力保所辖防爆责任区内电仪设备失爆率为零

g负责责任区内设备的月度计划、技改和其它有关工作。

注:__负责电仪人员管理、全厂高低压电气设备的管理、电气计划审核、电气协调、电气技术改造和电气疑难问题的处理。__负责全厂dcs、plc系统、网络、通讯和仪表设备的管理、仪表计划审核、仪表协调、仪表技术改造和仪表疑难问题的处理。

4、 车间每月将按照《电仪人员管理和责任区划分管理制度》和《电仪人员考核细则》对电仪人员进行月度考核,同时考核结果将作 底评比先进和管理岗位选拔的依据。

责任区制度汇编11篇

责任区制度是一种企业管理模式,其核心在于将企业的各项任务和职责明确划分到各个部门和个人,确保每个员工都清楚自己的工作范围和责任。这种制度通常包括以下几个方面:1. 职能划分:明确各部门的职责和权力,使每个部门都有其独特的功能和任务。2. 岗位责任制:每个员工都有自己明确的工作职责和绩效指标,以提升工作效率。 3. 决策权限:规定各
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