有哪些制度
生产制度是企业管理的核心组成部分，它涵盖了安全、质量、效率等多个方面。主要包括但不限于：安全生产责任制、设备维护管理、工艺规程、质量检验标准、环境控制规定、应急预案及事故处理机制等。这些制度旨在确保生产活动有序、高效且安全地进行。
是指什么
生产制度是指企业为保证生产过程的正常运行而制定的一系列规章制度，它明确了各个岗位的职责、操作流程和管理规范。这些制度不仅规定了员工的行为准则，还设定了生产目标、绩效考核标准和奖惩机制，从而确保生产活动符合企业的战略目标和法律法规要求。
重要内容
1. 安全生产责任制：明确从管理层到一线员工的安全生产责任，强调“人人有责”，确保安全意识贯穿于生产全过程。
2. 设备管理：规定设备的日常检查、保养和维修程序，防止因设备故障导致的生产中断或安全事故。
3. 质量控制：设定产品质量标准，执行严格的检验流程，确保产品符合客户要求和行业标准。
4. 培训与教育：定期对员工进行技能和安全知识的培训，提升员工素质，降低操作失误风险。
制度流程
生产制度的制定通常遵循以下步骤：
1. 需求分析：识别生产过程中可能存在的问题和改进空间，确定制度的主要目标。
2. 制度起草：依据法律法规、行业标准和企业实际情况编写制度文本，确保其全面性和适用性。
3. 征求意见：广泛征求各部门和员工的意见，以确保制度的可行性与接受度。
4. 审核与修订：由相关部门和高层管理人员对制度进行审查，根据反馈进行必要的修改。
5. 实施与监督：发布并执行制度，通过定期检查和评估确保制度的有效执行。
每个企业都有其独特的生产环境和需求，因此，生产制度应根据实际情况灵活制定，不断优化，以适应不断变化的内外部环境。只有这样，我们才能构建一个安全、高效且持续改进的生产体系。
全员安全生产责任制度范文
第1篇 班组全员安全生产责任制度
1 目的
参照《中华人民共和国安全生产法》、《河南省安全生产条例》等有关法律、法规、标准的要求,明确班组长、安全员、从业人员的安全生产职责及安全管理分工,特制定本制度。
2 适用范围
适用班组及从业人员。
3 基层人员的安全职责
3.1 班组长
3.1.1 班组长的安全职责
①认真执行有关安全生产的各项规定(企业、车间、班组各项安全生产规章制度和安全操作规程),对管辖范围内的安全生产负责。
②根据生产任务、生产环境和职工思想状况等特点,具体布置安全工作。
③认真执行交接班制度,对暂时不能解决的隐患,要采取临时控制措施,并及时上报。
3.1.2 安全管理工作
①负责组织开好班前会和班后会,并做好详细记录。建立健全各类安全管理档案和台帐对新进职工进行现场安全教育,并在熟悉工作环境前,指定专人负责其劳动中的安全。
②负责编制适合岗位日常检查的“安全检查表”,明确检查项目、存在问题及处理措施,坚持一班“三查”制度(班前、班中、班后),制止违章行为,对紧急情况和不听劝阻者,有权停止其工作,并立即报请上级处理,做好记录,督促教育职工在任何情况下不违章作业,发现违章作业立即制止,教育职工遵章守纪。
③经常进行安全检查,发现隐患及时解决,负责建立健全“隐患整改追踪记录卡”,对发现的安全隐患或不安全因素逐级上报,按要求及时进行整改;发生事故后立即报告,并组织抢救,保护好现场,参加和协助事故调查、分析,落实防范措施,做好详细记录。
④发生伤亡事故时,保护现场,立即上报,组织本班组职工认真分析,吸取教训,提出防范措施,协助上级建立健全或落实车间(班组)考核制度,做到奖罚分明。
⑤组织职工开展“安全生产宣传月”、“安康杯”竞赛等主题安全文化活动,认真开展好每周“安全日”活动和安全生产知识、技术竞赛活动。
⑥对较大危险因素开展辨识管控,定期组织隐患排查和应急演练,搞好文明生产,保持生产作业现场整齐、清洁、有序。
⑦督促车间(班组)成员做好所属设备的检查维护,使其经常保持正常运行,督促和教育职工正确使用劳保、防护用品及消防器材。
3.2 班组安全员
3.2.1 班组安全员的安全职责
①在班组长直接领导下,协助班组长做好安全生产工作。严格执行有关安全生产的各项规章制度,对违章作业有权制止,并及时报告。
②在安全生产以身作则,起模范带头作用,经常对本班组人员进行安全生产宣传教育。
③要经常督促、检查本班组人员严格遵守安全操作规程和各项安全生产管理标准,发现违反安全操作规程,应及时制止,并报告班组长。
④负责遵照执行安全生产日查和周查规定,协助车间进行事故报告、调查。
⑤负责组织班组危险源辨识,消除安全隐患,事故的统计及发布。
3.2.2 班组安全员的安全管理工作
①抓好班前安全布置、班中检查、班后安全总结工作,经常检查和维护机器设备的安全防护设施,检查生产场所安全情况,发现隐患积极采取措施消除,并向班组长报告。
②检查落实动火措施,确保动火安全。检查并记录工作区域内与安全有关的日常整理情况,确保安全记录完整,并确保看板安全资料处于最新状态。
③协助车间主体(班组长)对“未遂事故”和不安全行为,坚持“三不放过”(找不出原因不放过、本人和群众受不到教育不放过、没有制定出防范措施不放过)原则,举一反三,从中汲取教训,改进工作。
④讲解各岗位使用的机械设备、工器具的性能,防护装置的作用和使用方法,告诉新员工发生事故时的注意要点,并及时向上级报告,并学会如何紧急处理险情;
⑤讲解如何正确使用爱护劳动保护用品、消防器材和文明生产的要求;
⑥发生事故要及时了解情况,维护好现场,并及时向上级汇报,积极协助上级部门进行调查。
3.3 职工
3.3.1 职工的安全职责
①认真学习和执行安全生产的有关政策、法令、各项规章制度、劳动纪律,严格遵守安全操作规程,不违章作业,若他人违章指挥或冒险作业时,应立即劝阻纠正做到“三不伤害”(不伤害他人、不伤害自己、不被别人伤害);对本岗位的安全生产责任负全责。
②正确使用个人劳动防护用品,对各类材料,器具要堆放整齐,工作场地要整洁。按规定着装上岗,妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。
③发生伤亡事故,应首先抢救伤员,保护现场,立即向领导汇报,并如实向事故调查人员汇报情况。
④加强设备维护保养,保持安全装置齐全、有效,作业现场整洁,做到安全文明生产。
⑤积极参加各种安全活动,接受安全教育和培训,特种作业人员要持证上岗;
⑥精心操作,并做好各项记录,交接班要交接安全生产情况,交班要为接班创造安全生产的良好条件;
3.3.2职工的安全管理
①班前,班中要随时检查工具、机器设备及作业环境的安全情况,正确操作设备,保持作业现场整洁,文明生产。若发现隐患,应及时向领导反映,并积极采取措施,消除隐患。
②遇有违章指挥或可能造成事故的危险时,有权拒绝操作,同时立即报告领导。
③认真做到“五懂五不干”(五懂:懂安全技术知识,懂本工种安全操作规程,懂安全岗位责任制,懂具体安全措施,懂工伤事故急救措施和方法;五不干:无安全操作规程不干,无具体安全生产措施不干,无具体安全责任制不干,设备带病不干,设备没有验收不干)。
④正确分析、处理各种事故苗头和隐患,把事故消灭在萌芽状态。发生事故时,迅速抢救伤员,采取必要措施控制事故发展,保护现场并及时准确向上级报告
4 责任制的落实
①公司与班组长与员工要层层签订《安全目标责任书》明确目标、责任。
②《安全目标责任书》一年一签,签订时间在年初安全生产经营大纲出台后。
③各级《安全目标责任书》签订后,须报至安监部备案。
第2篇 项目部安全员安全生产责任制度
一.努力学习和掌握业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。
二.认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关规定及各项规章制度，参加项目部安全措施的制订工作。
三.认真做好日常检查，做到预防为主，监督实施各项安全交底，制止违章指挥和违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产并组织人员撤离。
四.督促、指导、检查各生产班组搞好班前、班后安全活动，总结、交流、推广安全生产经验，配合有关人员搞好新工人入厂教育、安全技术培训及变换工种教育，负责安全生产的宣传，组织安全活动。
五.参加脚手架、龙门架、安全网等各种安全设施的验收工作。
六.参加本项目部工伤事故和未遂事故的调查分析。
七.完成领导交办的其它工作。
第3篇 安全员安全生产责任制度
一、协助企业领导组织推动生产中的安全工作和做好劳动保护管理工作，贯彻执行国家安全生产法律、法规、标准和各项规章制度。
二、组织制订或修订、审查本企业安全技术规程和安全生产管理制度，并监督检查执行情况。
三、 组织编制、汇兑审查劳动保护技术措施计划，并督促有关部门按期执行。
四、 制订本企业的安全生产目标管理计划，并组织监督实施。
五、 组织对职工进行安全思想教育和安全技术的宣传教育，定期组织安全技术考核。
六、 组织、参加全单位性的安全大检查，监督、检查不安全隐患的落实整改工作。
七、 参加新建、改建、护建工程及新产品设计审核、竣工验收及试运转工作。
八、 负责对锅炉、压力容器、起重机械等特种设备的安全监察工作。
九、 负责职工伤亡事故统计上报，参加重大责任事故的调查、分析与处理工作，做好工伤、职业病档案。
十、 组织实施对劳动卫生的监测及职业病的防治工作。
十一、督促有关部门对个人防护用品和用具、保健食品、防暑降温用品加强 管理和及时发放，并指导职工正确使用。
十二、经常进行现场检查，协助解决问题，发现违章指挥、违章作业有权制止，情况紧急时可先令其停止作业或生产，撤出作业人员，并立即报告领导处理。
十三、开殿企业间的安全生产协作，支持劳动部门开展的安全生产活动。
十四、组织开展安全生产竞赛等各种活动，总结推广安全生产的先进经验。
第4篇 班组安全员安全生产责任制管理制度
(一)协助班组长开展班组安全工作,组织班组员工认真落实各项职业安全卫生的措施和要求。杜绝违章作业,争当安全、文明生产无事故班组。业务上接受本部门兼职职业安全卫生管理员的指导,积极参加本部门和安全管理系统组织的各项职业安全卫生活动。做好职业安全卫生工作方面的原始记录。
(二)努力学习职业安全卫生知识,协助班组长开展职业安全卫生宣传教育和安全评价等活动。督促本班组工人遵守规章制度,爱护和正确使用设备、工具、安全防护装置、设施和个人防护用品,严防事故发生。
(三)对新调入班组的工人、来班组实习代培人员进行岗位安全教育,并监督及时建立师徒合同或确定专人负责培养,使新到班组人员尽快掌握安全操作技能。
(四)负责组织班前、班中、班后安全检查,并做好记录。经常检查班组成员的遵章守纪情况,及时制止违章作业。对职业安全卫生中的好人好事及时提请领导表扬鼓励,并作为职业安全卫生竞赛考核成绩,对检查中发现的不安全问题,及时告知有关人员或报告班组长进行解决。
(五)协助班组长进行事故分析,制定事故预防措施,并督促实施。
第5篇 公司安全员安全生产责任制度
1、在部经理领导下,坚决执行有关安全生产的法律、法规和政策规定,及时落实上级领导布置的安全工作。
2、检查督促各部门、车间执行有关劳动保护的法律、法规、政策和公司安全生产规划、安全技术措施。
3、参与制定公司安全生产制度;参与组织公司安全生产大检查,组织参与每周安全工作例会。
4、组织开展劳动保护、安全生产教育工作,做好新职工的三级安全教育,负责公司安全生产法律法规、安全知识的培训。负责公司特种作业人员的培、复训工作。
5、负责填报各有关报表,建立、健全台帐档案,负责参与动火、登高等报告的审定。
6、参与重大事故苗子和工伤事故分析,抓“四不放过”,拟写事故调查报告,并检查督促整改措施的落实。
7、参与职工因工负伤和职业病致残的劳动能力鉴定,会同总务部做好工伤职工的诊疗和工伤医疗费等费用核定工作。
8、负责公司安全生产的日常工作,参与落实劳防用品,保健食品的发放工作,抓好质量关。组织参与防暑降温等季节性安全工作。
9、参与新建、改建、扩建项目的安全措施预审、验收工作。
第6篇 专职安全员安全生产责任制度
1、贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针政策、法律法规和公司、项目部的规章制度。
2、落实新职工、转岗职工三级安全教育内容，及时做好安全生产的宣传教育工作。
3、每天深入施工现场，掌握生产施工过程中的安全情况，对检查中存在的安全隐患，提出改进意见和措施，及时向项目部或工区领导反映。
4、结合项目实际情况，开展安全活动。
5、对劳动防护用品使用情况进行检查、督促和落实整改。
6、按照安全生产工作台帐管理要求，认真做好各类安全生产活动记录，并分类整理成册及时进行工伤事故统计、分析。参加工伤事故的调查和处理。按时填报安全生产各类报表。
7、制止违章指挥和违章作业，对违反有关安全技术、劳动保护法规的行为，经劝阻无效时，应及时如实向有关领导汇报、处理。
8、参与本项目危险性较大的分部、分项工程施工方案的编制。
