制度包括哪些内容
工作制度的内容应全面覆盖以下几个核心领域：
1. 组织架构：描述企业的部门设置和职能分工。
2. 人力资源：包括招聘、培训、考核、福利等政策。
3. 特种设备管理：针对特种设备的操作、维护、检查等规程。
4. 安全生产：制定安全操作规程，预防事故的发生。
5. 质量控制：设定产品和服务的质量标准和检验流程。
6. 法规遵守：确保企业活动符合相关法律法规要求。
7. 内部沟通：建立有效的信息传递和沟通渠道。
8. 环境保护：实施环保措施，遵守环保法规。
注意事项
制定工作制度时，需注意以下几点：
1. 合法合规：确保制度符合国家法律法规和行业规定。
2. 实际操作：制度应具备可操作性，避免空泛和不切实际。
3. 公平公正：制度应公平对待所有员工，避免歧视和偏见。
4. 沟通反馈：制定过程中广泛征求员工意见，确保制度的接受度。
5. 定期修订：随着企业发展，适时更新和调整制度内容。
制度格式
工作制度的格式通常包括标题、正文和签署三部分：
1. 标题：简洁明了地反映制度的主题。
2. 正文：按照章节、条款的形式，逐项列出制度内容。
3. 签署：由负责人签字，注明制定日期，体现制度的权威性。
特种设备安全工作例会制度是企业安全管理的重要组成部分，通过定期召开会议，讨论特种设备的安全状况，及时发现并解决问题，确保设备安全运行，保障员工生命财产安全。在制定此类制度时，务必兼顾实用性、合法性和人性化，以实现有效管理和和谐工作环境。
特种设备安全工作例会制度范文
第1篇 特种设备安全工作例会制度
1、为规范特种设备安全工作例会管理工作，制定本制度。
2、本矿特种设备安全会议由特种设备安全管理部门负责组织，每季至少一次。也可以结合每月的安全生产例会一起进行，
3、特种设备安全生产会议，设备、维修和使用部门的安全生产责任人均应参加，并由本矿特种设备管理员负责考勤，因故不能参加会议，应提前向本矿安全生产责任人请假，并另派人员参加。
4、特种设备安全生产会议的主要内容：
（1）传达有关特种设备安全法律、法规和文件精神等；传达本矿领导对职业安全健康工作的重要指示。
（2）通报本矿特种设备管理存在的问题和特种设备事故情况杜绝类似事故重复发生。
（3）了解各部门特种设备安全管理状况和研讨解决存在问题的办法。
（4）总结各职业特种设备安全管理工作的经验和教训，学习有关特种设备安全管理知识。
（5）布置下阶段本矿特种设备安全管理工作要点。
（6）交流其他单位特种设备安全管理经验和教训。
（7）审定本矿职业管理网络，审定本矿年度特种设备安全工作和目标，并通过本矿各职能部门组织实施。
（8）听取特种设备部门执行安全职责的情况汇报。
（9）研究、协调和解决存在的问题。
（10）所发生的事故进行调查、分析、处理工作。
（11）组织制订、修订特种安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。
第2篇 特种设备安全技术管理工作制度
1、国家规定:特种设备主要有锅炉压力容器、压力管道、电梯、起重机械、厂(矿)内机动车辆、防爆电气设备等;
2、严格执行2003年2月19日颁布的《特种设备安全监察条例》(国务院第373号令);
3、特种设备使用单位必须使翔有生产许可证或者安全认可证的物种设备,特种设备必须附有制造企业关于该产品或者部件的出厂合格证、使用维护说明书、装箱清单等出厂随机文件;
4、特种设备使用单位必须对特种设备使用和维护的安全负责;
5、必须制定并严格执行以岗位责任制为核心,包括技术档案管理、安全操作、常规检查、维修保养、定期报检和应急措施等在内的特种设备安全使用和运营管理制度;
6、特种设备作业人员(指特种设备安装、维修保养、操作等的人员)须经专业培训和考核,取得特种设备作业资格证书后,方可从事相应工作;
7、特种设备使用单位必须请取得特种设备安装、维护保养、改造资格的单位来进行特种设备的安装、维护与改造;
8、特种设备遇可能影响其安全技术性能的自然灾害或者发生设备事故后,以及停止使用一年以上而再次使用前,使用单位应当对其进行全面检查,消除影响安全的隐患;
9、使用单位应当严格执行特种设备年检、月检、日检等常规检查制度,经检查现有异常情况时,必须及时处理,严禁带故障运行。检查应当做详细记录,并存档备案;
10、在用特种设备实行安全技术性能定期检查制度,使用单位必须定期向使用特种设备所在地的监督检验机构申请定期检验。
安全检验合格标志超过有效期的特种设备不得使用;
11、特种设备一旦发生事故,使用单位必须采取紧急救援措施,防止灾害扩大,并按照有关规定及时向当地特种设备安全监察机构及有关部门报告;
12、新增特种设备,在投入使用前,使用单位必须持监督检验机构出具的验收检验报告和安全检验合格标志,到所在地区的地、市级以上特种设备安全监察机构注册登记。将安全检验合格标志固定在特种设备显著位置上后,方可以投入正式使用。
13、公司机动车使用应结合本公司生产或施工现场的实际隋况,按照国家gb4387《工业企业厂内铁路、道路运输安全规程》等标准的要求执行。
第3篇 特种设备安全教育工作制度
1、本单位特种设备安全管理机构应定期组织特种设备安全管理员、现场操作人员以及所有员工进行必要的安全知识教育和培训,一般每半年开展一次。
2、各下属机构也可根据需要对本机构内的特种设备管理和操作人员进行安全知识教育和培训。
3、安全知识教育和培训的内容应至少包括以下几个方面:
(1)特种设备安全监察检验法律法规和单位的规章制度;
(2)特种设备安全管理、操作理论知识;
(3)特种设备安全操作技术技能;
(4)特种设备应急救援和紧急避险知识。
4、所有员工应严格按要求按时参加单位组织的特种设备安全教育和培训,认真听讲和学习,不断提高自身的特种设备安全管理和操作水平。
5、积极参加各级质量技术监督部门依法组织的特种设备安全法律法规知识培训。
第4篇 特种设备安全责任工作制度
为了确保安全使用特种设备,防止和减少事故,保障人民群众生命和财产安全,保障特种设备使用单位的利益,确保社会稳定,促进区域经济发展,根据《中华人民共和国安全生产法》、《特种设备安全监察条例》等有关法律法规,与 单位签订本目标责任书。
一、单位法人代表(负责人)职责:
1、特种设备使用单位法人代表(负责人)为本单位的第一安全责任人,对本单位特种设备的安全全面负责。
2、特种设备使用单位应当接受特种设备安全监督管理部门依法进行的特种设备安全监察和日常安全检查。
二、具体要求:
1、贯彻执行《特种设备安全监察条例》等有关法律、法规,并按照要求,对本单位特种设备安全工作进行监督与管理,防止和减少事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。
2、将特种设备安全工作列入本单位的重要议事日程,定期召开特种设备安全工作会议,听取有关部门对特种设备安全使用情况的汇报,研究防范特种设备事故隐患工作,及时解决特种设备安全工作中的重大问题。
3、建立本单位特种设备安全工作责任体系和组织管理网络,设置特种设备安全管理机构,或者配备专职(兼职)安全管理人员,层层落实责任制,签订特种设备安全管理目标责任书。
4、建立健全本单位特种设备安全管理制度、事故应急措施和救援预案,建立特种设备安全技术档案。
5、按照特种设备安全技术规范的定期检验要求,在用特种设备必须在安全检验合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求,保证不使用未经检验和检验不合格的特种设备。
6、负责做好每月一次特种设备安全检查,并做好记录。对特种设备进行日常维护保养,发现异常情况及时处理解决,及时消除事故隐患。
7、配备特种设备作业人员,定期对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训,保证特种设备作业人员具备必备的特种设备安全作业知识;特种设备作业人员需取得国家统一格式的特种设备作业人员证书方可从事相应的作业和管理工作。
8、发生特种设备事故必须及时采取有效措施组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失;保护好事故现场,及时向上级主管部门和区质监局报告,不得瞒报、谎报或者拖延不报;
配合有关部门查清事故原因,积极落实整改措施并接受有关部门处理。
9、本年度内,确保不发生特种设备重特大安全事故和有重大影响的安全事故。
签约单位(盖章):
年 月 日
