交警大队消防通道整治方案 第1篇
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在宝安区公安分局和消防大队的正确领导与镇委镇政府的大力支持的情况下，我中队在xx年度上半年的学习、业务、训练、执勤、防火监督检查及灭火工作和去年相比之下，已经向前迈进了一大步，整个队伍健康有序地向前发展。我队贯彻执行以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，党的十六大、十六届三中全会和《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”精神，并紧密结合“预防为主，防消结合”的消防工作方针来指导自身工作。从今年年初开展工作以来，我队全体干警共同努力，狠抓队伍建设和防火监督检查工作，取得了显著成绩。特别是根据市局、分局、大队开展“深刻吸取‘3．26’事件教训，加强队伍建设”的专题教育整治活动，进一步提高中队领导班子和全体干警对专题教育活动的认识，从思想上武装全体干警的头脑，提高干警对执法为民的认识。这半年来，根据我队检查统计，共检查单位547家次，下发法律文书151份，整改隐患3152处，停业整顿6家，消防培训4000人，发放消防宣传资料3600多份，清除液化石油气“黑气”19个，收缴液化石油气286瓶（含空瓶）。处理群众投诉13宗，作出行政处罚8宗，罚款共4.1万元。业务基本功考核，合格率达100%，优秀率52%，平均成绩达到良好。上半年共接警、处警83宗（出水57宗），灭火成功率达100%，确保了辖区的消防安全。现将xx年度上半年的工作总结汇报如下：一、注重思想政治道德教育，充实和武装干警头脑，端正执法思想，规范执法行为。队伍的健康成长和发展，思想政治道德教育应该首当其中，是工作中重中之重的一项内容，我中队一直把思想政治道德教育摆在首位，并根据分局、大队的安排和部署，结合自身的实际，先后学习了“三个代表”重要思想、《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”会议精神，消防大队的“爱岗敬业，遵章守法”“吸取‘3．26’事件教训，加强队伍建设”专题教育活动，通过学习教育，大大地提高了干警和全体队员的思想政治素质，增强了队伍的凝聚力和战斗力。1、积极认真组织学习《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”精神在全体党员、干警中开展以“全心全意为人民服务的宗旨教育、实事求是的思想路线教育和严格公正文明执法的法制教育”为主要内容，这次教育整顿方案，是分局党委贯彻“二十公”和全省“十九公”精神，是加强公安队伍建设的一项重要举措，作为公安消防队伍中的一分子，我队以一把手队长范秀威、教导员钟国金、副队长张富山、李华景组成的领导班子高度重视，严格按照公安部提出的基本要求和工作标准，有计划、有步骤地抓好“三个代表”每个阶段、每个环节的教育学习，达到了公安部提出的“打牢思想基础、解决突出问题、纯洁民警队伍、取得建设成果”的目标。2、组织全体党员、干警学习“三个代表”重要思想为指导的学习教育活动今年年初至，我队领导班子组织全体党员、干警集中深入学习“三个代表”重要思想为指导的学习教育活动。紧密结合自身的实际，组织干警认真学习“三个代表”重要思想的精髓。学习期间，我队保证学习时间和学习质量，经常进行经验交流和讨论。我中队的全体干警在学习中取得了预期的效果。3、参加组织“爱岗敬业、遵章守法、执法为民”专题教育整顿活动今年3月26日共乐派出所发生了一起严重违反执法程序、治安员越权野蛮执法，干警工作极不负责任，导致一名无辜者被殴打致死的事件，充分暴露了队伍教育管理中存在的薄弱环节和存在的问题，并给队伍管理敲响了警钟。根据市局、分局、大队的指示精神和大队的教育整顿实施方案，在我队全体党员、干警和招聘人员中开展了一次为期三个月的爱岗敬业、遵章守法、深刻吸取‘3．26’事件教训，加强队伍建设的学习教育整顿活动。这次学习教育整顿，中队领导班子在思想上高度重视，召开了党支部会议、干警会议、招聘人员会议，专门进行专题学习教育整顿和讨论会议，制定了中队的学习教育整顿方案，明确了以“三个代表”为指导思想，党的十六大、十六届三中全会和《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”精神，认真吸取我局‘3．26’事件的教训，坚决贯彻“政治建警、从严治警、依法治警”的方针，要求队伍要全方位教育整顿和队伍管理要管严、管细、管到位的指导思想，做到一手抓正式干警和职工，一手抓招聘战斗员队伍，既要加强8小时以内的管理，又要加强8小时以外的监督。二、完善队伍管理，加强队伍建设和值班备勤工作1、加强队伍的完善管理今年年初到现在，在区分局、大队的正确领导和镇委镇政府的大力关心和支持下，我队正进入队伍建设的磨合期阶段。中队也加入了新的干警4人，现有人员共42人（其中干警13人、战斗员22人、内勤后勤人员7人），负责福永镇的消防监督检查和灭火抢险救援工作，我队在做好分局、大队交给的各项任务的同时，还针对队员思想素质、身体素质的参差不齐进行因人施教，抓好队员的学习、工作和日常生活，并一一具体落实消防装备器材及个人装备的保养工作。我队制定了《行政目标管理规定》，完善了战斗员、工勤人员考勤制度、请销假制度等等，增强了全队人员遵纪守法观念。2、抓好业务学习和技能训练中队队伍中，新老战斗员各占有一定的比例，针对队员素质参差不齐，经验不足等特点，按大队指示在上半年进行为期2个月战训训练。中队领导班子，召开党支部会议、干警骨干会议，研究制定战训计划，科学安排每天的训练内容和时间，对战斗员进行消防理论学习和业务技能、体能训练，做到训练、值班两不误。消防队伍是练兵千日，用兵千日的战斗队伍，就要适应各种有可能出现的火场，为此就要比别的队伍负出的更多，为使这支拥有超强战斗力的队伍迅速成长，我队采取“以老带新、以新促老、以点带面”的训练方式，即以基本功好的老队员带领基本功不扎实的新队员，以3位班长带领全体战斗员的训练方式。领导和队员同样负出了艰辛的汗水，在训练过程中队员们星期六、日经常不休息，勤练、苦练加巧练，晚上有时也加班加点，训练塔上时刻都有战斗员的身影。经过长达半年的的严格战训训练、严格要求，战斗员的精神面貌发生了很大的变化，思想政治素质有
了很大提高，战斗力大大增强。各项技能考核合格率达100%，优秀率52%，平均成绩达到良好。3、加强消防装备检查，保证出警时迅速灭火战斗中，车辆装备起着不可估量的作用，因此，保证车辆装备的完整好用是灭火战斗的前提，同时司机和战斗员也肩负着重任。中队要求司机和战斗员每天上午交接班都要对车辆装备进行检查和保养，发现问题立即向领导汇报，查找原因，并寻求解决的方法，司机更是视车辆如手足，不但加强对车辆的保养，同时自觉做到保持车房环境卫生的整洁，确保了做到车辆在备战中不出故障，在灭火战斗中保证车辆安全和器材装备的完整好用，确保了灭火任务的完成。从今年1月份至6月份，我队共接处警83宗（其中出水57宗，假警26宗），出动人员1000多人次，车辆300多辆次，行政处罚失火单位7宗，罚款人民币肆万壹仟元整（41000元）。全队每次接处警都能做到及时准确到位，迅速赶赴现场，展开灭火抢险工作快，灭火成功率达100%。4、进一步完善中队基础设施建设由分队编制成中队，从成立中队到现在看来，我中队还算是一支较新的队伍，正常的经费不足，给我队的正常工作的生活带来了一定的影响。为了加快队伍的建设，中队多次向上级和镇政府请示汇报有关情况，并努力为办公楼增置了办公设施，改善了办公环境；为队员的宿舍进行统一的规范化，设立了条件较好的食堂；为丰富队员的文化生活，购置了乒乓球台、桌球台，设立了娱乐室和电视室；为完善档案管理，购置了电脑、档案柜、档案袋等一系列档案管理设备，由专人负责，并对辖区内的工厂企业进行有序地分门类别，归档备查；为提高值班备勤、灭火战斗的能力，我队先后完善了车辆和器材装备（挂钩梯、空气呼吸器、充气机、战斗服等）。另外，逢周末休息时，有的队员休息仍然参加灭火战斗，有的队员在灭火战斗中总是打头阵，冲锋在前，不怕辛苦不怕累，是全队的学习榜样。三、严格执法、守法，热情服务今年我队共检查和摸底工厂企业427家次（场地检查187家次，检查同意使用场所126家），铲除辖区内无牌无证的经销液化石油气“黑点”19个，查扣液化石油气286瓶（含空瓶），查处群众投诉13宗，签发法律文书151份（其中《责令当场改正通知书》28份、《责令限期改正通知书》81份、《复查意见书》42份），作出行政处罚8宗，罚款肆万壹仟元整（41000元）。1、加大化工场所的检查整治力度为贯彻落实省、市关于开展“严打整治”的重要指示精神，根据区分局和大队的部署，我队于三月份起，对“六小”场所进行专项整治，特别是辖区易燃易爆化工场所进行专项整治。在整治过程中，共检查易燃易爆化工厂43家次，化工门店131家次，下发检查登记表187份，签发《责令限改正通知书》31份，《复查意见书》17份，作出违章处罚2宗，罚款8仟元，责令搬迁2家。2、开展“三项整治”活动为贯彻落实国务院召开的全国安全工作生产电视电话会议精神，根据区分局、大队的统一部署，结合我镇辖区实际，我队开展以易燃易爆化学物品行业、公共聚集场所、人员密集的工厂企业为重点的三项整治活动。在时间紧的情况下，我队充分发挥镇、村防火员的作用，搞好摸底调查工作，对存在火灾隐患比较大的单位进行整治。在这次“三项整治”活动中，全队出动警力625人次，加班加点对辖区内“三项”进行检查，共检查221家次，其中检查工厂企业101家次、商场18家次、招待所旅馆36家次、卡拉ok歌舞厅17家次。签发《法律文书》52份。检查过程中，对营业期间安全疏散出口上锁、堵塞疏散通道的责令当场改正，下发了《责令当场改正通知书》，并给予行政处罚。确保了公众聚集场所的通道畅通、人员疏散的安全。3、联合村安监办与多个政府职能部门，捣毁、扫除非法液化石油气窝点针对辖区内群众反映较为强烈，对社会危害性较大的非法贮存、经营、销售的液化石油气的窝点进行清理整顿。我队出动人员129人次，捣毁“黑气”点19个，查扣液化石油气286瓶（含空瓶），有效地打击了“黑气”市场，清除了大量火灾隐患，群众拍手称快。4、办理场地审核业务根据分局、大队的有关文件和指示精神，今年共收到160家申请场地使用的单位，检查场地382家次，对通过检查合格的单位，发出了《消防安全检查合格意见书》128份，对检查时发现不符合消防安全要求的单位，下发了不符合消防安全要求意见书22份，检查场地时发现该场所改变建筑物用途，私人住宅改为工厂，该建筑物未报消防部门设计审核和验收，针对此情况我队下发了《消防安全检查意见书》不符合使用的法律文书送达到该公司和工商部门）。四、组织消防安全知识培训班，扩大消防宣传面1月份至6月份，配合区分局、大队，组织开展消防安全知识培训，辖区村、居委会干部及防火员的积极协助下，培训工作进展顺利，不少单位负责人相当重视，踊跃报名参加，同时得到了镇政府的大力支持。在消防宣传工作上，我队和镇安监办派发了宣传资料8000多份，全镇十一个自然村和十三大公司也同时挂起了消防宣传标语共78条。五、队伍在发展建设中存在问题和不足1、队伍的正常运转经费严重欠缺。2、队员虽然经过封闭式的训练，但中队战斗员的业务技能仍不够精练、理论基础知识不够扎实，综合素质有待提高。3、执法力度还不够，一些工厂企业单位存在的火灾隐患整改不够彻底。4、各个办公室与窗口服务硬件尚未完善。5、消防宣传力度、广度仍不够深。六、xx年下半年的工作计划下半年围绕“3．26”事件教训，对消防工作提出的《严格执法、执法为民》精神着手，按照市局、分局、大队公安机关、政府部门的有关指示和具体文件精神，向社会各界发放征求意见表，了解社会各界对消防工作的建议和意见，并结合自身的实际情况做好如下的工作：1、争取市局、分局、大队和镇委镇政府的支持，进一步完善中队的基本设施建设，解决中队的正常办公运转经费问题。2、进一步扩大消防宣传面，努力提高全镇人民的消防安全意识，继续做好消防安全培训、教育工作。3、加大防火监督检查和执法力度，消除重大火灾隐患。4、加强业务基本功和战术技能训练，提高灭火作战能力。5、加强队伍在“办案、勤政、廉政、纪律、作风”五个方面的建设，完善办事窗口，完善和健全警务公开制度。6、加强队伍管理、完善各项规章制度。7、做好值班值勤备战工作，保持高度警惕，确保辖区安全。8.加强规范化建设，严格内部安全保卫和安全防事故工作，确保队伍稳定平安。宝安分局消防大队三中队共2页,当前第1页1
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交警大队消防通道整治方案 第2篇
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一、组织领导
成立芙蓉区娱乐场所消防安全专项治理工作领导小组，由区政府副区长任组长，区公安分局、消防大队、区工商分局、区文体局、区城管局、区安全生产监督管理局等部门行政负责人为成员。领导小组办公室设在区消防大队,由区消防大队大队长刘兴兼任办公室主任。
二、整治对象及重点
这次消防安全专项治理对象：
1、酒吧、舞厅、卡拉ok厅等歌舞厅娱乐场所；
2、影剧院、录象厅、礼堂等演出、放映场所；
3、具有娱乐功能的夜总会、音乐茶座；
4、游艺、游乐场所；
5、保龄球馆、旱冰场、桑拿浴室等营业性健身、休闲场所。
重点整治全区尤其是解放西路、人民西路酒吧集中地区的酒吧娱乐场所中以下消防问题：（一）场所是否经过消防审核、验收和消防安全检查合格；（二）是否存在超员营业的现象；（三）建筑火灾自动报警、自动喷淋、火灾事故应急照明设施、室内消火栓、灭火器材配置是否符合国家消防技术标准要求，是否完好有效；（四）是否存在堵塞安全疏散通道、锁闭安全出口的现象；（五）是否按照公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》的要求，落实消防安全巡查值班、消防培训教育、安全用火用电等各项消防安全管理制度；（六）外部消防车道、消防水源是否符合消防安全要求；（七）是否按照上级要求，开展城市火灾远程监控、人员密集场所火灾公众责任险投保等工作。
三、工作安排和措施
此次专项治理为期3个月，共分四个阶段进行。
（一）组织部署、宣传发动阶段（2012年1月1日——1月15日）
各街道办事处、区直各级职能部门，要按照此工作方案，制定符合本地实际的专项治理工作实施方案，成立专项治理活动领导小组，并召开会议层层进行部署，动员各娱乐场所按照方案要求，迅速开展火灾隐患和消防违法行为自查自纠行动，并积极配合消防部门进行整改。要充分运用电视、广播、报纸、互联网等新闻媒体和召开专题会议等进行宣传发动，营造娱乐场所消防专项治理的强大声势。
区公安消防大队、派出所要组织对全区范围内的，特别是对集中位于解放西路、人民西路的酒吧娱乐场所，逐个进行摸底登记，全面掌握辖区内各酒吧娱乐场所的消防安全情况，切实做到情况明，底数清，并有针对性地提出整改意见，为政府决策当好参谋。
（二）集中整治、督促整改阶段（2012年1月16日——3月15日）
区公安分局、区消防大队要牵头组织有关部门开展联合检查，对检查发现的问题，依法下发法律文书督促整改，对未按要求进行整改的，要坚决依法查处到位。依法该处罚的坚决处罚到位，该关停的一律关停，该拘留的一律拘留，该取缔的一律联合取缔，以铁的手腕确保隐患整改到位。
在依法开展消防执法的同时，要热情为单位服好务，开辟绿色通道为符合消防安全条件的场所快速补办消防审批手续，指导存在火灾隐患的场所科学制定隐患整改措施，认真开展公共娱乐场所消防标准化管理工作。具体做到以下几点：
1、对符合消防安全条件而未经消防审批的场所，督促有关单位在2012年1月20日前补办好消防审批手续；对不符合消防安全条件的场所，要采取坚决措施，依法予以处理。对存在重大火灾隐患、整改难度大的场所，要报请当地政府予以挂黄牌督促整改。对隐患整改期间不能确保安全的，要依法责令停业整改。
2、对建筑物内设置的火灾自动报警及消防联动控制系统、自动灭火系统和消火栓系统、防烟排烟与通风空调系统、消防通讯设备及火灾应急广播系统不能正常运行的，要责令其在2012年1月30日前进行维护保养，确保消防设施运行正常。
3、对建筑物内占用防火间距、破坏防火分区、堵塞消防通道、影响安全疏散的，应责令其在2012年1月20日前依法予以拆除；对建筑物的疏散通道、安全出口部位设置栅栏或采取其他形式封堵、封闭的，要立即责令拆除。单位不拆除的，由所在地办事处牵头组织派出所、消防大队、城管执法大队。
4、对建筑物内安全出口上锁或疏散通道上、防火卷帘下堆放物品，消火栓、灭火器材被挪作他用，常闭式防火门处于开启状态，违章关闭消防设施，消防控制室值班人员脱岗等违法行为，应责令其立即改正，依法予以处罚。
5、公共娱乐场所要明确消防工作由场所法人代表负总责，并落实逐级和岗位责任制，健全内部消防工作组织，建立专门的消防值班室。建筑面积在100平方米以上的场所，要组建义务消防队伍，制定应急灭火预案，并加强演练。
6、公共娱乐场所要加强消防宣传培训。内部员工做到人人熟悉本岗位消防工作，会基本的灭火和组织疏散常识。场所在营业开始前，由主持人进行消防温馨提示，或在包厢电视开机前，向客人播放场所消防安全温馨提示。
7、所有公共娱乐场所要按照公安部《公共娱乐场所消防安全管理规定》第十八条规定，设置声音或视像警报，保证在火灾发生初期，消防音响画面，播放音响警报，引导人们安全疏散。并推广安装语音报警安全出口标志灯，便于紧急情况下的人员疏散提示。
8、重点公共娱乐场所要按照市政府关于进一步加强当前消防工作的有关要求，开展火灾远程监控系统联网工作和火灾公众责任险投保工作，推广安装漏电火灾报警系统，提高火灾预防的科技含量，减低火灾风险。
9、确保公共娱乐场所外部消防车通道和火灾扑救面符合消防安全要求。要采取有力措施，解决解放西路、人民西路侧面停车影响消防通道问题。要结合街道消火栓布置情况，划定消防车专用停车场地，严禁社会车辆在此停放，由公安交警部门负责督促落实，确保群众停车需要和消防安全需要。对于建筑消防扑救面，由城管部门负责督促，严禁停放社会车辆，便于紧急情况下消防队火灾扑救行动的开展。
10、营业面积较大的公共娱乐场所如设置在高层建筑内且距离消防控制室较远时，宜设置专用的区域火灾报警控制器，系统中宜设置消防联动控制设备。该专用的区域火灾报警控制器，应设置在独立于噪声较大的营业厅的专用值班室内。
11、严格落实公共娱乐场所限员管理制度。由公安部门在公共娱乐场所分别安装进、出安检门，并安装电子记数系统，以便于消防部门检查时能准确统计场内人数，督促单位严格落实限员制度。公安部门和文体局要根据有关法律严厉打击超员营业现象，确保营业人数始终控制在国家规定的范围内。
（三）检查验收、总结通报阶段（3月16日——3月25日）
各地要按照实施方案的要求，组织对全区公共娱乐场所消防安全专项治理开展情况进行检查验收，认真检查和处理专项治理工作中遗漏的单位和火灾隐患以及执法不到位的问题，认真总结经验和做法，并及时通报检查验收情况。
（四）巩固成果、规范管理阶段（3月26日——3月31日）
各地要进一步巩固和保持治理成果，对照这次消防安全专项治理的工作要求，总结推公共娱乐场所消防管理工作经验，进一步规范和完善公共娱乐场所日常管理长效机制，推进全区娱乐场所的消防安全标准化管理。
四、治理要求
（一）提高认识，加强领导。开展公共娱乐场所消防安全专项治理活动，是我区深入开展火灾隐患排查整治、推进人员密集场所消防标准化管理、提升人员密集场所抗御火灾能力、预防群死群伤火灾事故发生的重要举措。省、市、区各级政府领导对此高度重视，先后多次作出重要批示，要求扎实开展消防专项治理工作，确保公共娱乐场所不发生群死群伤火灾事故。各级政府及职能部门，尤其是区公安消防大队，务必要站在讲政治、保稳定的角度，扎实开展专项整治行动。要结合本地区、本行业实际，成立相应的组织领导机构，制订切实可行的实施方案，加强领导，周密实施，切实把专项治理工作抓出成效。各级部门和有关单位的主要领导为公共娱乐场所消防整治的第一责任人。
（二）强化宣传，营造氛围。各有关单位要充分利用新闻媒体，跟踪报道整治工作开展情况，营造专项治理的浓厚氛围。要动员公安消防机构防火、灭火人员，派出所专兼职消防民警，业主单位消防安全责任人、消防安全管理人及直接管理操作的从业人员，检测、维护的直接从业人员等一切可以发动的力量，投入到专项治理活动中来，形成专项治理的合力。要及时将专项治理的范围、时限、内容和要求在媒体上进行公告，设立举报电话，接受社会舆论监督。
（三）严格执法，确保实效。这次检查，务必做到“六个必查”，即必查是否经过消防验收和开业前消防安全检查；必查疏散通道、安全出口是否畅通；必查建筑消防设施是否正常运行；必查建筑内部装修装饰是否符合消防安全要求；必查消防安全组织制度是否健全和员工是否受到消防安全教育培训；必查是否制定灭火应急疏散预案和演练。严格执行公安部消防安全整治“六个一律”：凡未经消防行政许可，擅自投入使用或开业的，一律依法责令停产停业整改；凡疏散通道、安全出口封堵，经检查不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改；凡自动消防设施损坏、不能正常运行，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改；凡地下营业性场所安全出口达不到消防安全要求，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改；凡是采用聚氨酯泡沫塑料装修的，一律依法责令停产停业整改；凡公共娱乐场所使用烟花和火炮的，一律依法责令停产停业整改。
交警大队消防通道整治方案 第3篇
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针对社会上一些违法犯罪分子针对广大青少年儿童进行的犯罪活动，给无辜的儿童造成了肉体与心灵上的双重创伤，为了杜绝类似恶性案件的再次发生，保护祖国的花朵不在受到伤害，并进一步深化校园及其周边治安环境的整治工作，切实维护辖区中、小学和幼儿园的校园安全稳定，县公安局结合当地实际，组织多警种联手整治校园及周边治安环境，并全力保证组织到位、人员到位、措施到位、责任到位、奖惩到位，努力做到防控机制进一步完善、防控能力进一步提高、消防安全进一步提高、校园及其周边的治安秩序和交通秩序进一步改善，校园及其周边的安全保卫工作水平进一步提升，让学生放心、家长放心、社会放心。
县公安局的刑侦大队将把查处侵害在校师生人身财产安全的案件列为重点，始终保持破案攻坚的高压态势；注意发现和掌握针对在校生违法犯罪活动的各种情报和线索，切实增强及时打击、精确打击的能力；对近年来发生的涉校未破案件，将全面梳理，力争突破；对发生的现行案件，要集中警力快侦快破；对未破积案，要强化措施尽力攻克；对影响师生安全的杀人、伤害、抢劫、、绑架等严重暴力犯罪，将挂牌督办，限期侦破；对盗窃、诈骗等多发性犯罪，要采取措施，重点打击；对查处的典型案件将通过适当方式公开报道，教育、鼓舞群众，震慑犯罪，减少案件的发生。
治安大队着重围绕以下四方面开展专项治理工作：
一是牵头派出所开展“禁止管制刀具进校园”宣传收缴工作。教育引导在校师生主动远离管制刀具，坚决查处携带管制刀具进校园、在校园周边贩卖管制刀具等不法行为。
二是配合网监部门抓好校园周边网吧及牵头派出所开展游艺厅、歌舞厅等各类文化娱乐场所清理整顿工作，切实规范网吧及学校内上网场所的管理，严肃查处网吧接纳未成年人等违法经营行为。
三是牵头并指导派出所抓好涉校矛盾纠纷排查化解工作。按照“抓早、抓小、抓苗头”的工作要求，深入开展涉校矛盾纠纷的排查化解工作，尤其是要密切关注职高学生对口单招等问题，全力维护校园安全与稳定。
四是牵头派出所开展校园安全隐患排查整改工作，定期组织校园安全大检查，及时消除交通、治安等方面的安全隐患。与此同时，加强与教育、文化、工商、卫生等有关部门的沟通协作，发挥整体作战的优势，努力形成齐抓共管的长效工作机制。
五是牵头派出所加强对校园及周边各类危险物品生产、存放、使用场所，房屋出租户、旅馆(招待所)等流动人员落脚点的治安管理工作，消除安全隐患。
治安大队的经文保部门将以《企业事业单位内部治安保卫条例》和《中小学幼儿园安全管理办法》为依据，结合安全文明校园创建工作，牵头派出所并指导监督学校进一步建立健全内部保卫组织，配足配强保卫人员，建立完善安全稳定工作责任制，完善各项安全管理规章制度，切实加强人防、技防、物防建设。严密落实门卫登记和证件查验制度，严防不法分子混入校园，伺机作案。要继续开展警校共建活动，深化校园“110”和校园警务室的建设工作，为广大师生提供便捷、高效的治安保卫服务。要积极选派民警担任学校法制副校长或法制辅导员，确保所有的学校都配齐法制副校长或法制辅导员。担任法制副校长或法制辅导员的民警每月至少到校园工作两次，积极开展形式多样的安全法制宣传教育活动，帮助解决校园及周边各类安全问题，并形成工作台帐。要通过安全检查、调查走访等形式，继续深入开展校园不稳定、不安定、不安全因素的排查化解工作。
县公安局交巡警大队将强化校园及周边的交通管理工作，对城镇和靠近交通要道的学校、幼儿园进行梳理并完善台帐，在其周边全面设置和完善交通设施、交通标志，在学生上下学的时间派民警或协管员在校园门口维护交通秩序；对接送学生的所有司机定期进行面对面的安全教育；对接送学生的车辆尤其是农村地区接送学生的车辆全部上线检测，符合安全标准的方可上路行驶，达到报废标准的一律强制报废。要指导督促学校、幼儿园经常性地开展师生的道路交通安全法制教育，严格校车管理，建立和落实学生上下学期间的教师护送制度。
局网监部门负责牵头抓好校园周边网吧及各类文化娱乐场所清理整顿工作。依法配合文化、工商等部门清理和整顿校园周边200米范围内的网吧等场所；切实规范网吧及学校内上网场所的管理，严肃查处网吧接纳未成年人等违法经营行为。强化对网吧、校园网的安全管理工作，依法整改和取缔违法违规经营的网吧以及在校内变相经营的上网场所，指导监督学校严格落实校园网安全管理制度，及时发现和查处校园网上的各类有害信息。
局公安消防大队将按照相关规定，明确对学校、幼儿园分工负责监督管理的范围，严格落实分级管理责任，每个学期分别对负责监督的学校、幼儿园组织一次全面的消防安全检查，各派出所兼职消防民警也要在每个学期分别对辖区的学校、幼儿园组织一次全面的消防安 全检查，依法严格督促消除火灾隐患。并督促学校、幼儿园全面落实校园内部消防安全责任制，制定和完善消防安全制度和应急预案，切实加强消防管理，自觉做好消防工作。
局巡防大队将在城区所有治安复杂地区的校园周边建立治安巡逻工作责任制，通过增加设立治安岗亭或报警点、加强巡逻力量等形式提高有巡逻密度，挤压犯罪时空，确保有效控制。特别是要加强学生上学、放学、上下晚自习期间和重点路段、易发案部位的巡逻防范力度。
县公安局27个公安派出所将积极协同刑侦、治安、交巡警、消防、网监等部门开展相关工作，进一步围绕辖区校园及周边治安环境开展排查：
一是排查校园及周边有无敲诈勒索、抢劫等类型的案件；
二是排查学校内的“三防”设施是否符合安全防范要求；
交警大队消防通道整治方案 第4篇
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2004年的各项工作已经接近尾声，在公司领导的高度重视下，在海运公安局的业务指导下，在与西岗交警大队、综合执法等相关部门的通力配合下，在公司兄弟部门的大力支持下，香炉礁客运派出所的各项工作完成了年初制定的目标，取得了比较令人满意的成绩，在交通部公安局组织的等级评定中被评为四级派出所，为在新海公司更好地开展工作打下了良好的基础，为企业更好地经营发展做出了应有的贡献。现将我所全年工作总结如下：
一、队伍建设二、港口道路交通管理
作为港航企业经营发展的重要环节，海防街、海运街道路交通顺畅与否关系重大。为避免上下船车辆压路、压港，我所交警早出晚归，工作在一线，他们始终把“来的了、走得好”当作最高工作标准：船没到他们就上路执勤，确保道路通畅；船离港后他们还要把侯船车辆疏导进停车场等待下一条船的到来；每次遇到大风压船、船期变换等特殊情况，全体交警全部加班加点进行交通疏导，直至把侯船车辆全都有序疏导进停车场、道路重新通畅起来才下班，从不叫苦叫累；同时，结合道路交通疏导我们积极组织保安员在路上引导车辆进三角地停车场停放，这样既可以在侯船车辆不满的情况下有效利用场地收取一定的费用，又可以解决海防街、海运街道路沿线因缺少停车位而违章停车的实际困难。每逢周六周日是旧货市场的“大集”，稍有不慎就有可能造成大堵车，于是全体交警一直坚持放弃休息时间，加岗值勤，疏导交通：为彻底根治旧货市场外非法占道经营严重影响道路交通的恶劣情况，我所交警与西岗交警大队、综合执法等相关部门通力合作、积极配合，多次开展联合清理整治活动，极大程度上整肃了交通，恢复了秩序；在此基础上，我所交警又联合周边兄弟单位一起向市、区有关领导、相关部门反应情况、阐明利弊，引起了市、区有关领导和相关部门的高度重视，制定了严格清理整顿和将马路市场迁移至铁西市场大院的措施，从而确保了海防街、海运街道路的通畅，使进出我港的运输车辆、上下船车辆、办公车辆能够顺利地行驶，各项业务工作能够顺利地展开，从而为公司的经营发展做出了应有的努力。
三、码头现场治安管理
加强码头治安管理，维护港口治安秩序，为企业客滚运输创造一个良好的治安环境。客滚船运输是企业经营的一个重头戏，我们既要为旅客、车辆热情服务、令其满意，又要认真进行检查以确保船舶安全。于是，派出所全体民警在为旅客热情服务的基础上，制定了《防恐怖破坏预案》，严格做好“三品”检查工作：在客运站侯船厅和登船梯口对可疑人员依法进行盘查，对可疑行李物品一律开包检查；在停车场和车辆登船口客运值班民警队设专人检查，登船车辆检查率达100%，对安全不合格的车辆一律禁止登船。同时，我们继续保持严打威势，对扰乱码头秩序的人员进行严肃处理，不徇私情，维护了港口的良好秩序。全年，我所共检查乘船车辆18406台次，及时发现并处理上下船车辆撞坏停车场围墙、栏杆的事件35起，全部予以修复，保证了港口的良好秩序。
四、春运工作五、保安队伍管理六、内部安全保卫工作
按照工作部署，年初我们制定下发了2004年综合治理和安全防火工作安排通知，并层层落实责任制：与公司内部综合治理7个部门、安全防火4个部门签定了责任状，与辖区范围内7家外租场地单位签定了治安防范和安全防火承包合同；同时，确定了公司加油站、财务室、变电所三处重点要害部位，健全完善档案化管理，改进完善公司和加油站等应急预案7部，组织召开综治和防火会议35次，建立治保会4个，义务消防队2支（门岗保安队、装卸服务队），坚持组织保安队员每周进行一次训练、每月进行一次消防演练；组织全公司消防演习1次，利用消防接力泵直接从海里抽海水对加油站（模拟）起火车辆进行射水灭火，这项内容填补了我港在消防灭火设备和灭火作战方法上的空白，为我港的防火工作增加了安全保障。针对不同时期、不同特点，我们组织警力对全港范围进行综治和防火检查63次，发现并整改不安全隐患53项；本着“早要求、早接触、早准备、早处置”的工作思路，在施工队进港进行办公楼装修施工以前，我们便与其签定了《施工安全责任状》，提出了施工安全要求，对每一名工作人员都进行了登记、办理了港证，并坚持每日早9点碰头会制度，随时对工地进行检查指导，解决施工时出现的问题，保证了公司安全，促进了辖区稳定。
七、港口设施保安规则的相关工作
根据部、局关于“防爆炸恐怖袭击”的工作指示和要求，按照《港口设施保安规则》的规定，我们积极参与了港口设施保安现状的评估，确定了《港口设施保安调查的薄弱环节和缺陷》以及《港口设施潜在的保安威胁事件》，并有针对性地制定了安全防范措施和应急反应预案；同时，根据港口发展的实际情况，结合《保安设施进入通道的保安措施》的要求，我们修订完善了进（出）港管理制度和规定，对确因业务工作等实际需要长期进（出）港的人员和车辆进行登记，办理港证（人员267个，车辆65个），严格进行管理；并且，我们结合保安监视系统的安装使用，每日安排保安人员不少于6次不定时地对全港进行巡逻检查，以发现和消除不安全隐患。为落实《港口设施保安计划》关于演习演练的各项要求，根据我们港口的实际情况，结合以前我们制定的各项应急预案，我们制定了《进入2、3级保安状态的演练》和《发现爆炸装置应急处理的演练》等2部演习演练方案，并组织保安队员在全港范围内进行了实际操作演练，达到了港口局关于演习演练的各项要求。
八、完善内部管理，参加等级评定
交警大队消防通道整治方案 第5篇
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201x年以来，全县公安机关在县委、县政府和省公安厅的正确领导下，以党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和系列重要讲话精神为指导，按照“信息引领警务，打造科技强警，突出打击重点，创新防控机制，夯实为民理念，整体上升水平”的整体工作思路，积极推进各项重点业务工作落实，锐意进取、勇于担当，有效维护了全县社会治安大局的持续平稳。
一、主动出击、完善机制，全力维护社会政治稳定
（一）坚持情报先行，全面加强维护社会政治稳定能力。牢固树立“情报主导警务”的理念，围绕“三级情报信息网建设、重点人员管控、秘密力量建设”等三项中心工作，着力提升维护社会政治稳定能力。截止12月底，共收集各类信息690条，其中重要信息169条，完成省厅交办的各项调查任务29项，收缴各类邪教宣传品360余份，排查新增邪教人员4名，行政拘留6人。深入开展“滤网计划”，对全县185间出租房屋进行了全面检查，登记了377名流动暂住人口（其中维族86人次），切实将出租屋打造成“阳光房”，对目前在我县5名关注人员落实“六见”措施，进行了多层次过滤，并按照放心人员的标准落实了各项工作措施。
（二）创新工作思路，全面深化互联网“虚拟社会”管理。针对网上斗争面临的新挑战，牢固树立“舆情就是警情”的理念，积极构建“网上网下相结合、打防管控一体化”的网络安全防控体系。果断举报删除各类网络谣言信息、诈骗信息及攻击党和政府的极端言论信息等290余条;投诉删除各类色情淫秽、涉黄、赌、毒及涉枪制爆等有害信息400余条；协同上级公安机关，针对“公安机关改革”、“台湾电信诈骗”、“豫十次党代会”等62个国内外热敏感案事件开展舆情引导11000余条；编发本地互联网要情信息71期；积极配合派出所、国保等部门针对一些故意在网上散布“偷抢小孩”等虚假恐慌性警情、险情网络谣言扰乱社会秩序的人员依法进行打击，已依法行政拘留1人，罚款1人，训诫教育18人。
（三）完善工作机制，矛盾纠纷排查调处及信访工作能力全面提升。针对城市拆迁、重大项目建设、油田企业生产以及非法集资、民间借贷等热点问题，加大矛盾纠纷排查调处力度，配合有关部门疏导、化解各类矛盾纠纷277件。始终坚持“有访必接、见访必查、处访必清、生访必纠”的原则，逐步建立律师参与公安机关信访工作协作机制，创造性推出了律师参与信访工作“3+1”工作法，取得了良好效果，有效巩固和减少了涉法涉诉信访问题，维护了人民群众合法权益。截止12月底，共受理信访案件192件，已办结183件，办结率为95.3%。
二、精确制导、专项打击，破案攻坚能力得到提升
（一）全力侦破各类刑事案件。始终把矛头对准人民群众反映强烈的违法犯罪活动，紧紧围绕“黄、赌、毒”和“黑、拐、枪”、“盗、抢、骗”等突出治安问题，深入开展打击盗抢骗专项行动，切实增强了人民群众安全感。截止12月底，共破获各类刑事案件1158起，同比上升32.04%，抓获违法犯罪嫌疑人984人，同比上升1.44%，抓获网上逃犯216名；现行命案发5破5，破案率达到100%。
（二）打击“盗抢骗”专项行动。截止12月底，全局共立“盗抢骗”等侵财类案件2816起，同比上升7.77%，其中盗窃1891起、抢劫23起、抢夺29起、诈骗854起，分别同比下降9.91%、上升21.05%、下降23.68%、上升97.69%。共破获“盗抢骗”侵财类案件586起，同比上升110.79%，其中盗窃183起、抢劫8起、抢夺8起、诈骗385起，分别同比上升11.59%、上升14.29%、去年同期无、上升587.5%。同时，不断加大案件串并和专案侦查工作力度。目前，已破获系列盗抢骗案件42串341起，破获省厅b级挂牌督办案件2起。
（三）打击电信诈骗工作。按照公安部和省公安厅要求，我县目前已成立了一个反诈中心，建设了两个平台，并与省、部两级反诈平台进行了对接。截止到12月底，县局通过反诈平台成功止付诈骗金额76.4万元，最大限度的减少了受害人损失。同时，抓获虚假信息诈骗犯罪嫌疑人12名，协调外地公安机关抓获虚假信息诈骗犯罪嫌疑人10名；破获电信诈骗案件32起，劝导1名我县上网虚假信息诈骗犯罪嫌疑人归档，成功串并出河北省石家庄市诈骗案2起。
（四）打击经济犯罪工作成效显著。以打击非法集资、地下钱庄、证券期货银行卡诈骗等金融领域犯罪活动为重点，联合相关部门，开展了打击金融犯罪集中整治活动。截止12月底，共立经济案件32起，破案23起，抓获嫌疑人37名，挽回经济损失269.9万元。
（五）深入推进社会治安突出问题大整治行动。以城乡结合部、出租房屋、特种行业、公共复杂场所等为重点，加大日常治安检查、巡查和暗访力度，切实整改黄、赌、毒等突出治安问题，有效净化社会治安环境。截止12月底，共破获黄赌毒刑事案件12起，同比下降58.62%，抓获犯罪嫌疑人22人，同比下降50%。查处黄赌毒治安案件80起，同比下降58.12%，处罚违法人员319人，同比下降48.38%。
三、密织网络、加强防控，提升社会管理服务能力
（一）加大危爆物品管控力度。切实加强民爆物品、易制爆化学品、烟花爆竹管理力度，全面查缉收缴非法管制刀具。截止12月底，共收缴仿真枪22支，气枪22支，小口径步枪3支，自制火药枪2支，猎枪2支，毒弩箭24支，收缴子弹2700发，废弃炮弹25枚，各种管制器具42把。查处刘军建、赵伟兵非法购买易制爆危险化学品（硫磺）案件和张根旺、张清白非法经营硫磺案共4起，收缴硫磺1330吨。查处非法运输、储存烟花爆竹案件10起，收缴烟花爆竹1080箱，行政拘留7人，罚款11万元。依法销毁炮弹25枚，子弹700余发，烟花爆竹1040箱，炮捻线70公斤。
（二）加强旅馆、物流寄递行业规范化管理。结合省厅开展的《全省旅馆业清理整顿专项行动》，制定了全县旅馆业清理整顿方案并开展了为期三个月的旅馆业清理整顿工作，共清查登记各种旅馆259家，查处并取缔无证经营旅馆52家，查处旅馆前台人员不按规定登记旅客住宿信息27条，抓获各类违法犯罪嫌疑人28人，下发督办通知书23份。对全县22家物流企业、16家寄递企业全部建立了档案，逐一签订了责任书，并认真配合相关主管部门推动落实“三个100%”要求，从源头上防范寄递物流渠道实施违法犯罪。
（三）健全完善重点部位排查和常态整治机制。明确了中粮储备xx县支库、古县衙2家省级重点和850家县级重点等852家重点单位，其中学校579家、加油站172家、医院36家、其他98家。全面开展重点单位“人防、物防、技防、制度防”四位一体的单位内部治安防控网建设，加大对重点单位内部治安防控建设的检查力度。截止12月底，共检查重点单位6200次，发现隐患202次处，立即整改150处，下发整改通知书152份。我县正以县人民医院内部防控网建设试点为标准，在全县全面推广，目前已全部完成。
（四）打击交通违法犯罪行为成效突出。先后组织开展了“集中整治机动车涉牌涉证违法行为”、“高污染机动车专项整治”、“保护群众生命安全·整治道路交通隐患”、“第二季度预防重特大交通事故”、“集中整治酒驾醉驾违法犯罪行为”、“集中整治城市工程运输车和农村学生接送车辆违法行为”等专项行动。截止12月底，共查处各类交通违法行为117595起，其中饮酒驾驶975起，醉酒驾驶199起，无证驾驶1119起，其它交通违法行为115302起。行政拘留92人。全县共发生交通事故76起、死亡45人、伤55人、经济损失43.32万元。与去年同期相比，交通事故起数上升1.33%、死亡人数上升73.08%、受伤人数下降11.29%、经济损失上升26.16%。
（五）消防安全执法监督有力。
相继组织开展了公共娱乐场所、易燃易爆、大型城市综合体、高层公共建筑、商场市场、黑加油站点、学校幼儿园、医疗卫生机构、居民楼院等13 次专项治理行动。建立了行业部门信息互通、联查联办机制，开展15次集中夜查行动，共检查各类社会单位16157 家，发现整改火灾隐患28357处，下发责令改正通知书12485份，临时查封75家，责令“三停”217家，罚款455.62万元，依法行政拘留161人。
（六）监所安全管理水平不断提高。看守所监控视频系统完成升级改造，实现了全覆盖、高清晰、重要部位无死角的目标。武警三人应急小组前置，b门有人值守，监区白昼化等安全管理更加规范。社会化医疗机制运转更加科学顺畅。圆满完成收押、管教、看守任务。截止12月底，看守所共新收押1097人，投送监狱238人，目前在押355人。拘留所共累计收拘1360人，目前在拘35人。继续保持了“牢头狱霸”、“私自会见”、“超期羁押”三大监管顽症的“零发生”记录。
四、明确目标、精准发力，四项建设不断深化
（一）全力推进基础信息化建设。一是不断推进信息采集录入工作。坚持实战引领，大力加强现场勘查、检验鉴定、物证管理、技术侦察手段建设，为依法打击犯罪提供坚强有力的科技支撑。截止12月底，共录入十指指纹1535份，足迹建档1067人，dna检验2235份，y家系录入健在男性数75.8万人，录入率达100%；利用技术手段直接破案226起，利用技术破获命案4起，利用指纹破案4起，利用足迹破案8起，利用视频破案132起，利用dna破案61起，利用dna数据库串并案21起。二是全面深化“互联网+”建设。全县“互联网+”平台上线后，已经开通了户政、交通、车驾管、出入境等多项网上预约、办理功能，真正实现了“让数据多跑路，让群众少跑腿”的成效，广大群众足不出户就可以在家处理相关业务。截止12月底，“互联网+”个人注册190999人，办理交通违章罚款19209笔，驾照预约考试143369人，变更驾驶人联系方式2802人，驾驶人提交身体条件证明6人，出入境受理预约160人次。三是着力推进情报信息研判应用。切实加强对情报信息的关联分析、碰撞比对，进一步提升公安机关对各类重大事件、重点人和社会治安状况的动态预警分析和评估研判水平。截止12月底，共签收红色预警192条,其中逃犯预警114条，签收、派发率100%，通过预警抓获网上逃犯49名，签收橙、黄、蓝三色预警指令共15483条。其中橙色预警指令37条、黄色预警指令427条、蓝色预警指令15019条。对涉案嫌疑人轨迹查询681人次，协助破获案件47起。
（二）全力推进警务实战化建设。一是完善立体化治安防控体系。投资9000余万元构筑天眼工程，在原有监控的基础上，升级建设星光级视频探头7500余个、微卡口500处、球机104处、卡口15处、高空瞭望系统10处，初步实现“人过留影、车过留牌、机过留号”。建成54个专职警务室，配备54名专职民警和1097名警务室协警。在全县各乡镇的交通要道、繁华街区共建成36个卡点，并全部投入使用，进一步筑牢了维护社会稳定的第一道防线。二是调整巡防模式，完善巡防机制。按照治安防控“常态化、制度化、规范化、社会化”的工作要求，发挥县局指挥中心在警情研判和组织实施治安防控工作中的中心地位，开辟信息研判专栏，坚持每周召开由情报中心、治安、交警、巡警、刑警、国保和城区派出所参加的警情研判会，从警情研判巡控模式、防区摆布、部门协作等方面细化分解，突出工作重点，强化责任。同时实现交警、巡警、派出所“三位一体”的联合作战工作运行机制。以主干道为基础，交警大队城区中队巡网面，巡特警大队依托综合性警亭巡网片，派出所社区民警带队包街穿插巡网格，提高巡防的针对性和密度，全力挤压违法犯罪空间。
（三）全力推进执法规范化建设。一是进一步推进执法规范化建设。根据县局201x年工作要点，对民警加强法治思想建设，做到有法必依、有法可依，严格公平公正文明执法，明确任务分工，划清责任体系，加强执法制度建设，已制定下发了xx县公安局内部人员干预、插手案件办理的记录、通报和责任追究的相关规定。二是不断提高执法办案水平。从执法各个环节预防杜绝执法过错，进一步减少执法瑕疵，形成了常态化的网上办案。截止12月底，共审核案件5781起，刑事拘留1021人，逮捕453人，取保候审406人，移送起诉867人,监视居住42人。行政拘留并处罚款327人，行政拘留1758人，罚款326人。共出庭应诉行政案件60起，其中“大收戒”案件35起，明确了被强制隔离戒毒的93人得具体管控任务，汇编了xx县公安局办理涉毒（行政）案件适用法律指南。三是深入开展执法教育培训和执法资格考试。率先在直管县启动网上法律学校，制定培训计划，完善考试内容，已对157名执法资格考试人员进行了考前培训，并组织170余名民警参加了基本级、中级执法资格考试。
（四）全力推进队伍正规化建设。一是狠抓思想政治建设。局党委始终把政治建警放在首位，强化政治理论学习，以“两学一做”学习教育为载体，以党的十八届六中全会和省十次党代会精神为主体，积极鼓励民警开展经常性学习教育活动，坚持自学与集中学习相结合，积极组织民警开展各类教育培训，并充分发挥领导带头作用，将学习活动贯穿于日常工作的始终。二是狠抓从优待警工作。局党委始终把为民警办实事、解难事作为激发队伍活力、提升整体战斗力的重要一环，积极协调落实警衔津贴标准调整政策，并于4月份予以执行（2015年1月1日起所调整津贴、补贴同时一次性补发到位）。全面完成职务与职级并行和职级晋升工资套改工作，对符合条件的100名民警的职级晋升予以申报，其中82名民警晋升副科级职级，15名民警晋升正科级职级，3名民警晋升副处级职级；对符合条件的47名民警晋升二级警督，对17名符合条件的民警晋升一级警督。与县财政积极协调，落实了民警的加班补助、岗位补贴、特岗津贴和文明奖等待遇，组织战时慰问、民警重大疾病和特困救助活动，帮助解决了民警的实际困难。三是狠抓技能战术训练，按照“五会一能”相关要求，认真组织全局一线45岁以下民警开展警务技能战术训练。8—11月份，先后组织4期集体训练班，累计培训320人次，有效提升了基层一线民警抓捕、缉查、处置、防护和实战技能。四是落实奖励机制。坚持树立典型、弘扬正气、鼓舞士气导向，培树表彰先进集体4个，先进个人52人。其中集体三等功2个，个人三等功9人，集体嘉奖2个，个人嘉奖43人。同时，有9个集体、34名个人受到县政府记功嘉奖。五是狠抓党风廉政和纪律作风建设。以落实“八项规定”、反“四风 ”各项措施为切入点，着力构建惩防腐败体系，进一步纯洁民警队伍、树立良好警风。紧紧围绕公安部、省厅和县局党委部署开展的各项公安中心工作、重大警务部署和公安执法活动进行现场督察，确保民警行为规范、纪律严明、作风过硬。截止12月底，督察大队共开展各类督察活动127次，编发督察通报47期，网上督察通报41期。现场和网上督察中共发现问题462个，已整改462个，提出督察建议96条。共受理群众监督投诉76起，其中，直诉案件63起，省厅领导批办13起。案件已全部查结，其中不属实的73起，属实2起，部分属实的1起。
五、强化保障、规范管理，进一步夯实公安工作基础
（一）不断严格财务经费管理。全面贯彻落实县级公安机关公用经费保障标准。根据省财政厅、省公安厅《关于建立和完善我省公安机关经费保障机制的意见》精神，积极主动争取县委、政府的重视和财政部门支持，实现了全额保障办案经费，积极保障公安一线公用经费工作。截止12月底，共收入8437万元，支出8394万元。其中人员支出5206万元；公用支出3188万元。
（二）不断强化通讯技术保障。为保障全局对讲系统能够有效的互通，在县局、xx镇、xx镇、xx镇、xx乡、xx乡、xx乡新增了7个350m通信基站，新购置了165部数字对讲机，26部车载台，做到了全县信号覆盖，全县范围内无盲区，大大提高了通信保障能力。确保全局通信畅通，警令畅通。保证810台公安网用计算机在线注册率100%，网络防毒软件覆盖率100%。共进行5次“一机两用”和网络使用安全知识宣传；坚持经常性的对通信设备和电路进行维护，确保了通信设备的正常运行，提高了通信保障能力。
（三）不断提高基础设施建设水平。按照《xx县城市规划建设管理三年大提升行动计划》要求，县局投入资金2178万元，完成了车管所业务大厅搬迁、新区中队搬迁、消防二中队建设、消防装备建设、供水班建设、消防信息化建设、消防科普教育基地建设、强化城乡消防基础设施建设等两大项8个项目的建设。
虽然201x年公安工作取得了一定的进步和发展，但相对于党委政府、社会各界和人民群众的期待要求，相对于公安工作面临的新形势新任务新挑战，还存在着一定的不足和明显的差距。
（一）要正视维稳防暴形势之“严峻”。今年将面临党的召开，境内外敌对势力势必会借机大做文章。而我县境内有桑村赵庄这一重点地区，也有大寨众鑫食品厂这一维族务工人员聚集地，还有涉军、“两参”、e租宝、“澳华”等重点群体，存在一定的维稳防暴风险和隐患。
（二）要正视护航发展责任之“重大”。 省委、省政府将我县县城规划区内规划为“区域性中心城市”，许多重点项目正在强力推进，征迁维稳、工程建设领域矛盾纠纷化解、“三强”违法犯罪打击等担子会持续加重，再加上扶贫开发和环境保护，护航发展责任重大。
（三）要正视刑事发案居高之“挑战”。截至12月底，我县共立各类刑事案件3494起，同比上升6.56%%。特别是入室盗窃、盗窃电动车、网络电信诈骗等侵财案件居高不下，而我们的合成作战、“天网”建设、视频侦查、人防物防等工作尚不能完全有效应对这些挑战，破案率相对较低。
（四）要正视基层基础工作之“薄弱”。县局的基层基础工作相对薄弱，辖区的肇事肇祸精神病人、吸毒重点人员、老上访户、扬言滋事、刑满释放等重点人员的管控仍不够到位，出租屋、旅店、物流企业等阵地控制存在漏洞，“基础工作信息化，信息工作基础化”离上级的要求还有很大的差距。耳朵不灵敏、眼睛看不清、触角伸不出等问题突出，无法适应公安工作面临的新形势新挑战。
（五）要正视队伍整体素质之“短板”。县局队伍中仍然存在少数领导、民警不注重学习，不能完全适应本职工作；各部门、各警种真正的行家里手还是不多，队伍创新能力、攻坚克难能力明显不足。极少数领导、民警存在执法不作为、庸政、懒政、失职、渎职等行为，严重损害队伍形象。
针对这些问题，县局在2017年将采取八项措施，全力维护全县社会政治和治安大局稳定。
（一）牢牢把握维护政治安全和社会稳定的主动权，努力实现“维稳超前化”。以提升维稳预知、预警、指挥、处置能力为核心，健全灵敏高效的“大情报”情报信息网络，坚持排查、预警、研判、稳控、处置、打击等维稳六项联动机制，密切注视境内外敌对势力、暴力恐怖分子、邪教组织、信访群体和重点人员的动向，坚决维护社会大局稳定。
（二）不断巩固和突出打击主业地位，持续推进“打击常态化”。叫响公安工作“打防并重、以打促防、以打保稳”的口号，积极营造“一切为了破案、一切服务破案”的整体氛围，努力提升打防管控整体效能。同时，大力加强刑事技术、行动技术、网络技术建设和应用等刑侦基础工作，实现打击效能整体提升。
（三）持续深化立体治安防控体系建设，推进“防范社会化”。进一步完善公安专防、联片巡防、群众参防、技术助防的“大防控”动态网络，同时以警务信息化现代手段配合传统工作手段，积极开展破案追逃、防范控制、服务基层等各项公安工作，实现社会治安防控能力的整体提升。
（四）树立“法治公安”的战略思维，推进“执法规范化”。完善执法制度，健全执法管理，加强执法基础建设，大力推进执法责任层级落实、执法过错责任追究、执法质量终身负责、冤假错案责任终身追究等制度，持续提升公安执法队伍专业化、执法行为标准化、执法管理系统化、执法流程信息化水平。
（五）用现代科技夯实公安基础工作，全力推进“基础信息化”。按照“服务基层、服务一线、服务实战、效率为王”的原则，以全警采录、全警应用、全警共享为抓手，着力构建信息化引领、全网式融合的打防管控一体化警务机制，有效加快情报信息主导警务进程。
（六）有效提升快反、应急、实战处突能力，扎实推进“警务实战化”。按照“实战、实用、实效”原则，突出“指挥处置、勤务运行、实战保障”环节，通过大力完善实战化分级培训机制、精准化情报信息研判预警机制、专业化合成侦查机制、立体化整体防控机制、科学化舆情导控机制、实战化装财保障机制，实现“打击更有力、防控更严密、应对更有效、处置更快捷”目标。
交警大队消防通道整治方案 第6篇
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一、注重思想政治道德教育，充实和武装干警头脑，端正执法思想，规范执法行为。
队伍的健康成长和发展，思想政治道德教育应该首当其中，是工作中重中之重的一项内容，我中队一直把思想政治道德教育摆在首位，并根据分局、大队的安排和部署，结合自身的实际，先后学习了“三个代表”重要思想、《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”会议精神，消防大队的“爱岗敬业，遵章守法”“吸取‘3．26’事件教训，加强队伍建设”专题教育活动，通过学习教育，大大地提高了干警和全体队员的思想政治素质，增强了队伍的凝聚力和战斗力。
1、积极认真组织学习《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”精神。
在全体党员、干警中开展以“全心全意为人民服务的宗旨教育、实事求是的思想路线教育和严格公正文明执法的法制教育”为主要内容，这次教育整顿方案，是分局党委贯彻“二十公”和全省“十九公”精神，是加强公安队伍建设的一项重要举措，作为公安消防队伍中的一分子，我队以一把手队长范秀威、教导员钟国金、副队长张富山、李华景组成的领导班子高度重视，严格按照公安部提出的基本要求和工作标准，有计划、有步骤地抓好“三个代表”每个阶段、每个环节的教育学习，达到了公安部提出的“打牢思想基础、解决突出问题、纯洁民警队伍、取得建设成果”的目标。
2、组织全体党员、干警学习“三个代表”重要思想为指导的学习教育活动。
今年年初至，我队领导班子组织全体党员、干警集中深入学习“三个代表”重要思想为指导的学习教育活动。紧密结合自身的实际，组织干警认真学习“三个代表”重要思想的精髓。学习期间，我队保证学习时间和学习质量，经常进行经验交流和讨论。我中队的全体干警在学习中取得了预期的效果。
3、参加组织“爱岗敬业、遵章守法、执法为民”专题教育整顿活动。
今年3月26日共乐派出所发生了一起严重违反执法程序、治安员越权野蛮执法，干警工作极不负责任，导致一名无辜者被殴打致死的事件，充分暴露了队伍教育管理中存在的薄弱环节和存在的问题，并给队伍管理敲响了警钟。根据市局、分局、大队的指示精神和大队的教育整顿实施方案，在我队全体党员、干警和招聘人员中开展了一次为期三个月的爱岗敬业、遵章守法、深刻吸取‘3．26’事件教训，加强队伍建设的学习教育整顿活动。
这次学习教育整顿，中队领导班子在思想上高度重视，召开了党支部会议、干警会议、招聘人员会议，专门进行专题学习教育整顿和讨论会议，制定了中队的学习教育整顿方案，明确了以“三个代表”为指导思想，党的十六大、十六届三中全会和《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》以及全国“二十公”和全省“十九公”精神，认真吸取我局‘3．26’事件的教训，坚决贯彻“政治建警、从严治警、依法治警”的方针，要求队伍要全方位教育整顿和队伍管理要管严、管细、管到位的指导思想，做到一手抓正式干警和职工，一手抓招聘战斗员队伍，既要加强8小时以内的管理，又要加强8小时以外的监督。
二、完善队伍管理，加强队伍建设和值班备勤工作。
1、加强队伍的完善管理。
今年年初到现在，在区分局、大队的正确领导和镇委镇政府的大力关心和支持下，我队正进入队伍建设的磨合期阶段。中队也加入了新的干警4人，现有人员共42人（其中干警13人、战斗员22人、内勤后勤人员7人），负责福永镇的消防监督检查和灭火抢险救援工作，我队在做好分局、大队交给的各项任务的同时，还针对队员思想素质、身体素质的参差不齐进行因人施教，抓好队员的学习、工作和日常生活，并一一具体落实消防装备器材及个人装备的保养工作。我队制定了《行政目标管理规定》，完善了战斗员、工勤人员考勤制度、请销假制度等等，增强了全队人员遵纪守法观念。
2、抓好业务学习和技能训练。
中队队伍中，新老战斗员各占有一定的比例，针对队员素质参差不齐，经验不足等特点，按大队指示在上半年进行为期2个月战训训练。中队领导班子，召开党支部会议、干警骨干会议，研究制定战训计划，科学安排每天的训练内容和时间，对战斗员进行消防理论学习和业务技能、体能训练，做到训练、值班两不误。消防队伍是练兵千日，用兵千日的战斗队伍，就要适应各种有可能出现的火场，为此就要比别的队伍负出的更多，为使这支拥有超强战斗力的队伍迅速成长，我队采取“以老带新、以新促老、以点带面”的训练方式，即以基本功好的老队员带领基本功不扎实的新队员，以3位班长带领全体战斗员的训练方式。领导和队员同样负出了艰辛的汗水，在训练过程中队员们星期六、日经常不休息，勤练、苦练加巧练，晚上有时也加班加点，训练塔上时刻都有战斗员的身影。经过长达半年的的严格战训训练、严格要求，战斗员的精神面貌发生了很大的变化，思想政治素质有了很大提高，战斗力大大增强。各项技能考核合格率达100%，优秀率52%，平均成绩达到良好。
3、加强消防装备检查，保证出警时迅速。
灭火战斗中，车辆装备起着不可估量的作用，因此，保证车辆装备的完整好用是灭火战斗的前提，同时司机和战斗员也肩负着重任。中队要求司机和战斗员每天上午交接班都要对车辆装备进行检查和保养，发现问题立即向领导汇报，查找原因，并寻求解决的方法，司机更是视车辆如手足，不但加强对车辆的保养，同时自觉做到保持车房环境卫生的整洁，确保了做到车辆在备战中不出故障，在灭火战斗中保证车辆安全和器材装备的完整好用，确保了灭火任务的完成。
从今年1月份至6月份，我队共接处警83宗（其中出水57宗，假警26宗），出动人员1000多人次，车辆300多辆次，行政处罚失火单位7宗，罚款人民币肆万壹仟元整（41000元）。全队每次接处警都能做到及时准确到位，迅速赶赴现场，展开灭火抢险工作快，灭火成功率达100%。
4、进一步完善中队基础设施建设。
由分队编制成中队，从成立中队到现在看来，我中队还算是一支较新的队伍，正常的经费不足，给我队的正常工作的生活带来了一定的影响。为了加快队伍的建设，中队多次向上级和镇政府请示汇报有关情况，并努力为办公楼增置了办公设施，改善了办公环境；为队员的宿舍进行统一的规范化，设立了条件较好的食堂；为丰富队员的文化生活，购置了乒乓球台、桌球台，设立了娱乐室和电视室；为完善档案管理，购置了电脑、档案柜、档案袋等一系列档案管理设备，由专人负责，并对辖区内的工厂企业进行有序地分门类别，归档备查；为提高值班备勤、灭火战斗的能力，我队先后完善了车辆和器材装备（挂钩梯、空气呼吸器、充气机、战斗服等）。
另外，逢周末休息时，有的队员休息仍然参加灭火战斗，有的队员在灭火战斗中总是打头阵，冲锋在前，不怕辛苦不怕累，是全队的学习榜样。
三、严格执法、守法，热情服务。
今年我队共检查和摸底工厂企业427家次（场地检查187家次，检查同意使用场所126家），铲除辖区内无牌无证的经销液化石油气“黑点”19个，查扣液化石油气286瓶（含空瓶），查处群众投诉13宗，签发法律文书151份（其中《责令当场改正通知书》28份、《责令限期改正通知书》81份、《复查意见书》42份），作出行政处罚8宗，罚款肆万壹仟元整（41000元）。
1、加大化工场所的检查整治力度。
为贯彻落实省、市关于开展“严打整治”的重要指示精神，根据区分局和大队的部署，我队于三月份起，对“六小”场所进行专项整治，特别是辖区易燃易爆化工场所进行专项整治。在整治过程中，共检查易燃易爆化工厂43家次，化工门店131家次，下发检查登记表187份，签发《责令限改正通知书》31份，《复查意见书》17份，作出违章处罚2宗，罚款8仟元，责令搬迁2家。
2、开展“三项整治”活动。
为贯彻落实国务院召开的全国安全工作生产电视电话会议精神，根据区分局、大队的统一部署，结合我镇辖区实际，我队开展以易燃易爆化学物品行业、公共聚集场所、人员密集的工厂企业为重点的三项整治活动。在时间紧的情况下，我队充分发挥镇、村防火员的作用，搞好摸底调查工作，对存在火灾隐患比较大的单位进行整治。在这次“三项整治”活动中，全队出动警力625人次，加班加点对辖区内“三项”进行检查，共检查221家次，其中检查工厂企业101家次、商场18家次、招待所旅馆36家次、卡拉ok歌舞厅17家次。签发《法律文书》52份。检查过程中，对营业期间安全疏散出口上锁、堵塞疏散通道的责令当场改正，下发了《责令当场改正通知书》，并给予行政处罚。确保了公众聚集场所的通道畅通、人员疏散的安全。
3、联合村安监办与多个政府职能部门，捣毁、扫除非法液化石油气窝点。
针对辖区内群众反映较为强烈，对社会危害性较大的非法贮存、经营、销售的液化石油气的窝点进行清理整顿。我队出动人员129人次，捣毁“黑气”点19个，查扣液化石油气286瓶（含空瓶），有效地打击了“黑气”市场，清除了大量火灾隐患，群众拍手称快。
4、办理场地审核业务。
根据分局、大队的有关文件和指示精神，今年共收到160家申请场地使用的单位，检查场地382家次，对通过检查合格的单位，发出了《消防安全检查合格意见书》128份，对检查时发现不符合消防安全要求的单位，下发了不符合消防安全要求意见书22份，检查场地时发现该场所改变建筑物用途，私人住宅改为工厂，该建筑物未报消防部门设计审核和验收，针对此情况我队下发了《消防安全检查意见书》不符合使用的法律文书送达到该公司和工商部门）。
四、组织消防安全知识培训班，扩大消防宣传面。
1月份至6月份，配合区分局、大队，组织开展消防安全知识培训，辖区村、居委会干部及防火员的积极协助下，培训工作进展顺利，不少单位负责人相当重视，踊跃报名参加，同时得到了镇政府的大力支持。
在消防宣传工作上，我队和镇安监办派发了宣传资料8000多份，全镇十一个自然村和十三大公司也同时挂起了消防宣传标语共78条。
五、队伍在发展建设中存在问题和不足。
1、队伍的正常运转经费严重欠缺。
2、队员虽然经过封闭式的训练，但中队战斗员的业务技能仍不够精练、理论基础知识不够扎实，综合素质有待提高。
3、执法力度还不够，一些工厂企业单位存在的火灾隐患整改不够彻底。
4、各个办公室与窗口服务硬件尚未完善。
5、消防宣传力度、广度仍不够深。
六、2004年下半年的工作计划。
下半年围绕“3．26”事件教训，对消防工作提出的《严格执法、执法为民》精神着手，按照市局、分局、大队公安机关、政府部门的有关指示和具体文件精神，向社会各界发放征求意见表，了解社会各界对消防工作的建议和意见，并结合自身的实际情况做好如下的工作：
1、争取市局、分局、大队和镇委镇政府的支持，进一步完善中队的基本设施建设，解决中队的正常办公运转经费问题。
2、进一步扩大消防宣传面，努力提高全镇人民的消防安全意识，继续做好消防安全培训、教育工作。
3、加大防火监督检查和执法力度，消除重大火灾隐患。
4、加强业务基本功和战术技能训练，提高灭火作战能力。
5、加强队伍在“办案、勤政、廉政、纪律、作风”五个方面的建设，完善办事窗口，完善和健全警务公开制度。
6、加强队伍管理、完善各项规章制度。
交警大队消防通道整治方案 第7篇
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[摘要]文稿总结了一年来泰宁县整合农村派出所改革的实践经验和存在问题，并提出了进一步加强和改进派出所建设的措施。
［关键词］派出所改革建议
公安派出所是公安机关的最基层单位，是密切联系群众的窗口和纽带，加强公安派出所建设意义重大。本文结合泰宁县整合派出所警务资源工作实践进行深入探讨。
一、整合派出所警务资源是做强做大做实基层的必然选择
《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》指出：'各级公安机关要牢固树立固本强基、面向基层的思想，从政策、体制、机制上，从待遇、经费、装备等方面，确保警力下沉、工作重心下移，努力推动公安基层基础工作迈上新台阶。'第二十次全国公安会议强调：'要把派出所建设置于基础性、先导性的位置，按照''''人要精神、物要整洁、说话要和气、办事要公道''''的要求，大力推进派出所的规范化建设，把派出所真正建成综合性的战斗实体。'中央文件和全国'二十公'精神为公安派出所改革指明了方向，改革公安派出所工作已是大势所趋。农村社会治安相对平稳，推进农村派出所工作改革面临的困难和压力较少，通过农村派出所工作改革实践为城市派出所工作改革提供有益借鉴，应为公安派出所工作改革进程的正确选择。
当前，农村派出所建设遇到许多现实困难与问题，与做大做强做实基层的要求还有相当大的差距：一是警力配置不足。一个农村派出所一般只有三四名民警，民警忙于值班和应付检查等繁杂工作，学习和开展基础工作的时间没有保证。二是经费保障紧张。这与当前我国整体经济发展水平和公安经费'分级管理、分灶吃饭'的保障机制有关，但公安内部资源管理不科学也是个重要因素。一方面，资源分配不合理，非战斗单位占用了大量资源，有限的经费资源和公安装备很难落实到基层一线；另一方面，公安经费缺乏统筹管理，公安科技投入过时、重复建设、基层和一线实战单位资金的使用效益低。三是基础工作薄弱。派出所的'婆婆'多，农村派出所为了维持工作运转，主要精力用于筹集经费，导致基础工作薄弱，治安防控能力下降。
摆脱以上困境的途径之一，就是改变农村派出所一乡一所的设置模式，整合农村派出所，建立新型警务运行机制，使有限的资源发挥更大的作用。
二、泰宁县农村派出所工作改革的实践
泰宁县位于我省山区腹地，为适应新形势下农村地区治安工作的需要，县公安局于2004年通过调整机构设置和警务机制，进行了整合派出所改革实践：
（一）优化配置，科学撤并。按照相邻合并的原则，综合考虑辖区人口、地域面积、交通状况、治安复杂程度等，合并相邻的两个派出所，设立中心派出所；在被撤并派出所所在乡设立警务站，由中心派出所派民警轮流驻点。同时，为提高快速反应能力和方便群众报警求助，按照就近出警原则重新调整了各派出所的接处警辖区，按照属地管辖原则由中心派出所全面承担起辖区的治安防范和管理工作，避免派出所整合后出现管理混乱现象。
（二）规范机制，强化管理。首先，重新科学划分责任区。将整合的两个派出所辖区划分成相同数目的责任区，每个民警既有一个中心所所在乡的责任区，又有一个警务站所在乡的责任区；两个乡政府所在地责任区由于治安形势相对复杂，由派出所所长和指导员分别负责。通过合理划分责任区，保证了民警无论在中心所还是在警务站，都能熟悉辖区治安情况，保证中心派出所承担起整个辖区的治安管理和安全防范工作。其次，完善派出所工作制度。建立了《接待群众制度》、《警情通报制度》、《工作报告制度》、《内部和外部联系制度》，分解细化派出所民警的职责任务，确保各项管理和防范措施落到实处。再次，强化基础工作。为弥补警务站警力不多的问题，县公安局积极协调有关部门，在警务站实行公安民警与乡镇司法、调解、综治等部门干部联合办公制度，通过抓'两办'(综治办、司法办)、强'两会'(治保会、调解会)、建'两队'(护村队、巡逻队)，筑'三条防线'（宣传教育、纠纷化解、专项整治），形成了治安工作齐抓共管的良好局面，
（三）强化服务，改进工作。为防止派出所整合后出现的治安管理'真空'和给群众的工作、生活带来不便，中心派出所每周轮流派1名民警驻点警务站，逢墟日增加为2名(其中1名为户籍警)。同时，加强窗口单位建设，落实为民服务措施，兑现服务承诺，开展便民利民活动，落实代办证件、送证下乡等便民活动，积极争取群众的理解和支持，从而解决了因机构设置调整后给群众带来不便等问题。
（四）加强宣传，争取支持。在认真分析研究、反复论证的基础上，提出农村派出所整合的可行性方案，报告县委、县政府，取得党委、政府的支持。同时，深入被撤消派出所所在乡开展宣传，充分考虑并努力解决群众可能遇到的实际问题，打消群众的顾虑。
通过一年的实践，泰宁县派出所整合改革初显成效：一是派出所警力明显增加。全县公安派出所机构精减了33%，派出所警力增长了17%，占全局总警力的42.6%，每个派出所的警力均达到5人以上。一批业务精、年纪轻、身体素质好的民警被充实到派出所。二是基础工作更加扎实。派出所民警从应付检查、值班备勤等繁杂的事务性工作中解脱出来，有更多的时间和精力深入责任区做好基础工作。全县组建了城区治安巡逻队、低保人员义务巡逻队、治安信息员队伍、保安队和治保队等五支队伍，警民联防，社会治安防控网络更加严密。三是驾驭社会治安局势的能力明显提高。2004年，全县没有发生危害国家安全的案件和群体性治安事件，刑事立案数比上年下降4.6%，其中可防性案件下降9.5%。经调查测评，94%以上的群众有安全感。四是公安保障更加有力。县公安局积极筹措资金，更新了全部中心派出所的交通工具，建设、修缮了大多数中心派出所的办公楼。同时，与上年相比，2004年每个派出所节约经费均超过20%。
三、建设集打防控为一体的公安派出所
整合农村派出所工作虽然取得了初步成效，但仍存在许多不足，派出所的整体实力尚未得到充分发挥。一些派出所民警存在重打轻防思想，对新的警务运行机制尚不适应。一些派出所的防控手段简单，群防群治队伍建设比较薄弱，通过基础工作发现、控制和打击违法犯罪的能力不强。为此，要以创造'平安区域'为目标，进一步完善派出所工作，努力实现做大做强做实的目标。
（一）牢固树立派出所的基础性地位。坚持科学发展观，整合警力资源，使派出所的警力配置与治安实际、基层基础工作等相适应，与提高工作效率和队伍战斗力相适应。按照'小机关大基层、小科室大所队'的模式，统筹各警种、各部门的设置，精简机关，充实派出所，想方设法改善派出所的通讯、防护、交通等装备，在岗位津贴、办公经费上给予派出所倾斜，调动派出所民警的工作积极性。以群众满意率为最终评判标准，以'发案少、秩序好、社会稳定、群众满意'为主要内容，制定科学合理的工作目标，完善派出所工作目标管理考评机制。明确上级综合部门的直接检查考核权，减少重复检查，减轻派出所的负担。提倡科学用警，精简会议文件，力戒形式主义，保证派出所民警能够集中时间、精力种好'责任田'。
（二）扎实推进派出所警务勤务改革。适应社会治安环境的变化，积极改革派出所警务勤务机制，着力解决基础工作薄弱、打防脱节等突出问题，提高服务现实斗争的能力。一要创新警务模式，明确警务职责。派出所实行'三队一室'（社区警务队、巡逻防控队、刑侦队和内勤综合室）模式。社区警务队负责人口管理、治安行政管理、治安案件查处、交通和消防安全防范、情报信息和服务群众工作；巡逻防控队负责开展治安巡逻、维护公共治安秩序、110接处警、紧急救助和抓捕现行违法犯罪嫌疑人工作；刑侦队负责组织侦破辖区刑事案件，及时通报案情，并提出防范控制措施；内勤综合室负责办理户口、居民身份证以及统计、档案管理、文书材料、信息协调等内务工作。二要落实管理机制，承担打防任务。教育派出所民警牢固树立基础工作为第一要务理念，牢固树立基础工作为侦察破案服务理念，牢固树立防侦一体化理念。建立责任共担、工作共抓、成绩共享的绩效考评办法，明确社区警务、巡逻队既有管理防范任务，又有破案任务，实行辖区发破案任务捆绑考核机制，以解决派出所不承担破案任务后出现的基础工作没有落脚点问题。畅通联系渠道，建立情报信息研判会、警情通报、案情分析会制，加强内部沟通，实现信息共享，有针对性地指导防范、破案工作。三要抓好工作磨合，形成打防合力。针对派出所民警刑事侦察业务不熟、技术装备薄弱的现状，采取试点先行、分步实施、全面推广等方法，逐步理顺派出所警务运行机制。刑侦部门要发挥专业优势，根据派出所的实际情况，实行刑侦民警包片制、驻所制等，指导派出所落实侦查破案工作。建立团结协作、联勤互动的工作机制，促进所队磨合，逐步形成刑侦抓重大疑难案件侦破、派出所承担一般案件侦破的工作格局。
交警大队消防通道整治方案 第8篇
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一）进一步维护社会政治稳定。
二）进一步夯实基层基础。重点是加强派出所警务室建设。确保警务区民警每周有3天下到警务区工作，1天在所里值班，1天时间处理其它事物。二是开展“三基”建设百日冲刺会战。典型引路，号召全局民警向刘永昌同志学习，深入推广“三五”工作法。三是继续实行“四深入”达到五提高”通过开展“五小”活动，开展“三基”百日冲刺擂台赛，不断激发民警比学赶超的热情。
三）进一步推进信息化建设。牢牢把握情报信息主导警务这一发展方向不动摇。信息工作基础化”认真按照厅局要求，切实推进以派出所综合信息系统和刑侦信息系统“两大系统”建设，整合现有的各类警务数据信息，建立起集约、高效的警务信息综合应用平台”努力实现基础信息在各部门、各警种之间互联互通、高度共享，增强基础信息在打击、防范、管理、服务等方面的实战效能。
四）进一步严打各类刑事犯罪。坚持严打方针不动摇。切实提高打击犯罪的针对性、主动性和实效性。略）积极开展命案侦破、打击“两抢一盗”和禁毒人民战争等专项整治行动，维护社会治安稳定，不断增强人民群众的安全感。
五）进一步落实治安、交通、消防管理措施。继续抓好《社会治安防控体系建设三年规划》贯彻落实。构筑起点线面有机结合、内部与外部整体联动、动态防控与静态防控相互策应的治安防控体系。同时针对当前农村道路改善后，摩托车辆大幅度增多，交通事故可能多发的情况，积极开展交通安全宣传，大力整治交通秩序，坚决查纠违章车辆和违章行为，努力预防、减少交通事故的发生，确保交通安全。坚持“以防为主，防消结合”消防工作方针，严格落实消防安全各项措施，加大消防安全检查力度，切实消除火灾隐患，有效防止重特大火灾事故的发生。
六）进一步为经济发展服务。强化为建设经济特色强服务的思想。严厉打击各类干扰破坏企业正常经营的非法行为，努力为经济发展营造一流的治安环境。以贯彻执行各项便民利民措施为切入点，切实加大为民服务的力度，户口迁移、公民身份证管理、车辆和驾驶员管理、出入境管理等方面推出更多便民利民的具体措施，公开办事程序，为群众提供更多的便利。
交警大队消防通道整治方案 第9篇
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2005年的各项工作已经接近尾声，在公司领导的高度重视下，在海运公安局的业务指导下，在与西岗交警大队、综合执法等相关部门的通力配合下，在公司兄弟部门的大力支持下，香炉礁客运派出所的各项工作完成了年初制定的目标，取得了比较令人满意的成绩，在交通部公安局组织的等级评定中被评为四级派出所，为在新海公司更好地开展工作打下了良好的基础，为企业更好地经营发展做出了应有的贡献。现将我所全年工作总结如下： 一、队伍建设 按照新海航运公司和海运公安局全年工作思路和指导思想的要求，我们始终把严格队伍管理、提高全体民警的业务素质和工作能力、牢固树立“立警为公、执法为民”的思想意识作为工作中的头等大事来抓。我们组织全体民警先后学习了“三个代表”重要思想和“十六大”精神的有关论述，进一步学习了中央领导关于“端正执法思想，更新执法观念”的重要批示，重点学习了关于“加强和改进公安执法活动，夯实立警为公、执法为民的思想基础”以及“任长霞同志先进事迹”等为主的思想教育内容，不断改进民警对“世界、人生和价值”的认识，牢固树立起全心全意为人民服务、为企业保驾护航的宗旨意识。年初、年中、年末，局法制科专门组织全体民警进行了《公安机关办理行政案件程序规定》、《公安行政法律文书制作》、“大练兵”政治业务200题以及“二十公”精神100问等的学习培训，我们按照部局布置的自学要求，把法律文书、学习书籍和《模拟案卷》发到民警手里，又结合相关实际案件有针对性地组织民警进行互帮互学、互相赶超，形成了良好的学习氛围，广大民警踊跃学习，相继通过了部、局的执法考核，不断提高了业务素质和执法水平。同时，派出所全体积极响应公司的“企业改制，我改什么”大讨论以及“双大活动回头看”等各项活动的号召，进行了热烈的讨论，每人都写出了深刻的感想，明白了“大河有水小河满，大河无水小河干”的道理，进一步统一了思想，转变了观念，明确了任务，树立了信心，决心为公司更好地发展做出我们应有的贡献。通过每周一次的政治教育和业务学习、每月一次的所务会总结，使民警们认识到我们面临的新形势、新任务、新要求和新挑战，只有不断的努力学习，转变观念，树立依法履行职责和尊重保护人权的执法观念，把人民群众和企业的利益放在首位，严于律己，勇于创新，才能更新工作思路和方法，顺应港口客运形势的新要求和新挑战，圆满完成工作。在此基础上，我们坚持警务公开，民主评议，按规定将全所民警的照片张贴公示，面向辖区聘任2名警风警纪监督员，建立《旅客群众意见薄》，接受广大旅客群众的监督。全年共组织民警政治学习38次，业务学习36次，培训教育8次，召开所务会12次；接受旅客群众求救求助192次，调解各类纠纷96起，帮助旅客查找物品89次，为群众做好事163次，其中市级报登载3次，航运报登载5次，获赠锦旗4面，表扬信5封。 二、港口道路交通管理 作为港航企业经营发展的重要环节，海防街、海运街道路交通顺畅与否关系重大。为避免上下船车辆压路、压港，我所交警早出晚归，工作在一线，他们始终把“来的了、走得好”当作最高工作标准：船没到他们就上路执勤，确保道路通畅；船离港后他们还要把侯船车辆疏导进停车场等待下一条船的到来；每次遇到大风压船、船期变换等特殊情况，全体交警全部加班加点进行交通疏导，直至把侯船车辆全都有序疏导进停车场、道路重新通畅起来才下班，从不叫苦叫累；同时，结合道路交通疏导我们积极组织保安员在路上引导车辆进三角地停车场停放，这样既可以在侯船车辆不满的情况下有效利用场地收取一定的费用，又可以解决海防街、海运街道路沿线因缺少停车位而违章停车的实际困难。每逢周六周日是旧货市场的“大集”，稍有不慎就有可能造成大堵车，于是全体交警一直坚持放弃休息时间，加岗值勤，疏导交通：为彻底根治旧货市场外非法占道经营严重影响道路交通的恶劣情况，我所交警与西岗交警大队、综合执法等相关部门通力合作、积极配合，多次开展联合清理整治活动，极大程度上整肃了交通，恢复了秩序；在此基础上，我所交警又联合周边兄弟单位一起向市、区有关领导、相关部门反应情况、阐明利弊，引起了市、区有关领导和相关部门的高度重视，制定了严格清理整顿和将马路市场迁移至铁西市场大院的措施，从而确保了海防街、海运街道路的通畅，使进出我港的运输车辆、上下船车辆、办公车辆能够顺利地行驶，各项业务工作能够顺利地展开，从而为公司的经营发展做出了应有的努力。 三、码头现场治安管理 加强码头治安管理，维护港口治安秩序，为企业客滚运输创造一个良好的治安环境。客滚船运输是企业经营的一个重头戏，我们既要为旅客、车辆热情服务、令其满意，又要认真进行检查以确保船舶安全。于是，派出所全体民警在为旅客热情服务的基础上，制定了《防恐怖破坏预案》，严格做好“三品”检查工作：在客运站侯船厅和登船梯口对可疑人员依法进行盘查，对可疑行李物品一律开包检查；在停车场和车辆登船口客运值班民警队设专人检查，登船车辆检查率达100%，对安全不合格的车辆一律禁止登船。同时，我们继续保持严打威势，对扰乱码头秩序的人员进行严肃处理，不徇私情，维护了港口的良好秩序。全年，我所共检查乘船车辆18406台次，及时发现并处理上下船车辆撞坏停车场围墙、栏杆的事件35起，全部予以修复，保证了港口的良好秩序。 四、春运工作 “春运”工作是全年各项工作的重中之重。按照“安全、优质、有序”的总体要求，在局和公司的领导下，我所上下一致努力，以保证港船旅客安全、维护车客上下船顺畅为基本点，认真进行“三品”检查，疏导车辆，维护秩序，对扰乱港口秩序的人员进行了严厉处罚，据统计：“春运”期间我所共出动警力2130人次，协勤（保安）人员2070人次，共接送客滚船舶203班次，检查疏导车辆9792台次，拒载危险品车辆5台，查获易燃易爆危险品18件，安全运送旅客83119人次，为旅客调节各类纠纷19起，接受旅客求救求助25次，帮助旅客查找物品12次，救助离家出走少年2次，获赠锦旗1面，对港区客货运现场、重点要害部位进行检查5次，发现并整改隐患2起，从而确保了“春运”各项工作的顺利完成。 五、保安队伍管理 门岗保安队既是企业的安全保卫力量，又是公司义务消防队伍的中坚，派出所一直非常重视保安队的管理。首先，对每一名保安队员进行“两个意识”的教育，即“服务”意识和“窗口”意识，让每一名保安队员都牢固树立要全心全意为企业服务、为企业的客户服务，努力做企业的窗口、为企业树立良好的对外形象。其次，严格各项规章制度的要求，落实港口设施保安计划审核实施的各项规定，严格进出港人员和车辆的检查和管理，无关人员严禁进入港区（尤其是乘降船期间）；各班按各自的巡逻线路、时间对港区各重点部位进行不间断地巡逻检查，及时发现和处理各种异常情况。同时，坚持组织保安队每周一进行训练，每月进行1次消防演练，不断提高队伍的应急反应和自防自救能力。全年共检查（登记）进出港人员16000余人次，检查（登记）进出港车辆18000余台次，进行港区巡逻检查21000余次，完成各种临时性工作（如搬东西等）80余次，较好地完成了工作。 六、内部安全保卫工作 按照工作部署，年初我们制定下发了2005年综合治理和安全防火工作安排通知，并层层落实责任制：与公司内部综合治理7个部门、安全防火4个部门签定了责任状，与辖区范围内7家外租场地单位签定了治安防范和安全防火承包合同；同时，确定了公司加油站、财务室、变电所三处重点要害部位，健全完善档案化管理，改进完善公司和加油站等应急预案7部，组织召开综治和防火会议35次，建立治保会4个，义务消防队2支（门岗保安队、装卸服务队），坚持组织保安队员每周进行一次训练、每月进行一次消防演练；组织全公司消防演习1次，利用消防接力泵直接从海里抽海水对加油站（模拟）起火车辆进行射水灭火，这项内容填补了我港在消防灭火设备和灭火作战方法上的空白，为我港的防火工作增加了安全保障。针对不同时期、不同特点，我们组织警力对全港范围进行综治和防火检查63次，发现并整改不安全隐患53项；本着“早要求、早接触、早准备、早处置”的工作思路，在施工队进港进行办公楼装修施工以前，我们便与其签定了《施工安全责任状》，提出了施工安全要求，对每一名工作人员都进行了登记、办理了港证，并坚持每日早9点碰头会制度，随时对工地进行检查指导，解决施工时出现的问题，保证了公司安全，促进了辖区稳定。 七、港口设施保安规则的相关工作 根据部、局关于“防爆炸恐怖袭击”的工作指示和要求，按照《港口设施保安规则》的规定，我们积极参与了港口设施保安现状的评估，确定了《港口设施保安调查的薄弱环节和缺陷》以及《港口设施潜在的保安威胁事件》，并有针对性地制定了安全防范措施和应急反应预案；同时，根据港口发展的实际情况，结合《保安设施进入通道的保安措施》的要求，我们修订完善了进（出）港管理制度和规定，对确因业务工作等实际需要长期进（出）港的人员和车辆进行登记，办理港证（人员267个，车辆65个），严格进行管理；并且，我们结合保安监视系统的安装使用，每日安排保安人员不少于6次不定时地对全港进行巡逻检查，以发现和消除不安全隐患。为落实《港口设施保安计划》关于演习演练的各项要求，根据我们港口的实际情况，结合以前我们制定的各项应急预案，我们制定了《进入2、3级保安状态的演练》和《发现爆炸装置应急处理的演练》等2部演习演练方案，并组织保安队员在全港范围内进行了实际操作演练，达到了港口局关于演习演练的各项要求。 八、完善内部管理，参加等级评定 为迎接部局对我所进行的等级评定，结合新海航运公司改制的实际，派出所进行了定员定编，并根据新的工作形势和工作范围制定了《派出所（各）岗位职责》及《绩效考核标准》，结合局进行的民警普查建立健全了民警自然档案，使对民警的管理规范化、制度化。按照部局的要求，派出所“走出去，请进来”向先进的兄弟派出所学习，不断建立完善公安各种法律文书登记和帐簿，健全公安各项规章制度和管理档案，对辖区的常住和寄住人口进行普查登记备案，对辖区各单位进行检查汇报，并将情况输入计算机管理，广泛听取群众意见，接受广大旅客群众的监督，并且在以往工作的基础上制定了一系列的内部考核规章制度，每月对民警进行考核,对考核结果奖优罚劣，充分调动民警的工作积极性，时刻督促全体民警自觉履行职责，不断促进公安工作改善和民警队伍建设，派出所无三乱现象，民警无违法违纪行为，达到了辖区单位和群众的满意。现已顺利通过了海运公安局的年终执法检查考核，并已被交通部公安局正式评定为四级派出所。 今年是新海公司改制成立的第一年，也是派出所各项工作打牢基础的第一年。我们始终把加强队伍建设放在首位，始终把“严格执法、热情服务”视作工作中铁的原则纪律，始终把企业的利益放在第一位考虑，始终把“打牢基础、确保安全”当作最高工作标准，经过派出所全体工作人员的共同努力，比较圆满地完成了领导交办的各项工作任务，为企业经营发展提供了一个安全稳定的治安环境，达到了“为企业保驾护航、保一方平安”的宗旨要求。
交警大队消防通道整治方案 第10篇
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一、指导思想
以党的十七大精神和科学发展观为指导，紧紧围绕平安和谐邹平建设的总体目标，从我县社会治安的实际情况出发，在局党委的统一领导下，各警种、各部门通力协作，密切配合，集中时间，集中力量，破获一批重大刑事案件，抓获一批流窜犯罪分子和在逃犯，惩处一批严重刑事犯罪分子，整治一批治安混乱区域和突出治安问题，确保全县社会治安大局持续稳定，人民群众安全感进一步增强，为确保纪念改革开放周年等重大活动的顺利举办和全县人民欢度元旦创造良好的治安环境。
二、工作重点和目标要求
按照“什么犯罪突出就打击什么犯罪，哪里治安混乱就整治哪里”的原则，以“破案件、打流窜、追逃犯、抓整治、促防范、报稳定”为主线，以打开路，打防结合，以打促治，以打促防，切实净化社会环境，消除社会隐患。
打击重点：一是，杀人、爆炸、投毒、纵火、绑架、、持枪作案等严重暴力犯罪；二是，发生在城区的盗窃、抢劫、抢夺等多发性、系列财犯罪活动；三是，发生在国道、省道、县域道路上的扒车盗窃犯罪活动；四是，发生在输油管线上的打孔盗油等涉油案件；五是，盗窃、破坏电力、通讯设施的案件；六是，各类流窜犯罪和在逃犯罪嫌疑人；七是，恶势力团伙犯罪。
整治重点：一是，城区公共复杂场所、商品集散地、学校校园及周边区域和厂企周边区域、城乡结合部等；二是，农村治安问题突出的镇办、村庄和交通路段等；三是，中的遗留问题；四是，案件中的乱访、缠访、围攻党政机关等。
目标要求：一是打击力度进一步加大，各类突出犯罪得到有效遏制；二是防范措施更加有力，街头“两抢”、入室盗窃等严重影响群众安全感的可防性案件明显减少；三是治安混乱区域得到有效整治，突出治安问题得到有效解决；四是各类治安灾害事故有较大幅度下降，不发生重大安全生产、火灾、交通、爆炸事故；五是全县社会治安大局保持平稳。大群众的安全感明显增强。
三、工作措施
（一）强化大要案侦破，形成对刑事犯罪分子的高压态势。要把侦破大要案作为这次严打整治集中行动的首要措施，组织优势力量，全力攻破一批大要案件。对有组织犯罪和带黑社会性质的团伙犯罪、车匪路霸和流氓恶势力犯罪，爆炸、杀人、抢劫、绑架等严重暴力犯罪，盗窃、抢夺等严重影响群众安全感的多发财犯罪，要狠狠打击，动用一切侦查手段，从重从快，决不手软，除恶务尽，不留后患。对发生的危害大、影响大的现行案件，要组成强有力的专门班子，快侦快破，坚决打掉犯罪分子的嚣张气焰。对未破的重大积案，要重新进行梳理，认真分析研究，选准突破口，明确责任，挂牌督办，力争早日攻破。
（二）多措并举，全力围剿流窜犯和逃犯。要认真研究流窜犯罪的规律特点，城乡结合，内外结合，层层设卡设防，通过秘密力量控制、清查搜捕、追捕堵截、信息比对、投案自首通告，亲属规劝、审查深挖等多种手段，严密控制其吃、住、行、销，形成围剿流窜犯罪分子的天罗地网，努力减少其社会危害。要彻底排查摸清在逃人员底数，把追逃任务层层分解，落实到单位和民警，力争追回一大批逃犯净化社会环境，消除社会隐患。
（三）加强协作配合，形成斗争合力。各警种、各部门要立足本职，密切配合，协同作战。指挥中心、政治工作室、监督室要围绕严打整治开展专项检查和督察，确保措施落实；刑警大队要强化侦查破案、打黑除恶、打流追逃、执法办案等各项工作措施；巡警大队、特勤大队、各派出所要加强对社会面的巡逻管控，全面落实安全防范和治安管理的各项措施；监管大队要加强监所安全管理，加大对在押人员的政治攻势，深挖犯罪，扩大战果；交警、消防大队要严格交通和消防管理检查，最大限度地减少交通、火灾事故的发生；法制室要搞好法制宣传，积极为严打整治提供法律服务；警务保障室要加大经费投入，搞好后勤保障。
（四）针对突出治安问题，开展专项治理。各办案大队、各派出所要在贯彻“严打”方针，重拳打击各种严重刑事犯罪活动的同时，针对不同部位存在的突出治安问题，制定切实措施，搞好专项治理。各派出所要认真排查治安混乱区域和突出治安问题，在党委、政府的统一领导下，进行综合整治，限期改变面貌。要进一步加强社会面的治安控制，把警力最大限度地摆上街面，实行全天候、全覆盖的治安巡逻，随时发现和处置治安问题，增强人民群众的安全感。要严厉打击黄赌毒等各种社会丑恶现象，净化社会治安环境。要继续加强对重点区域、要害部位、特种行业和出租房屋、流动人口、暂住人口的管理，有效预防和控制违法犯罪。对交通路段，刑侦、交警、各派出所要抓住扒窃运输物资、拦路抢劫和敲诈过往旅客等突出问题，采取有效措施，狠狠整治，确保良好的道路交通秩序。对案件，监督室要做好解释工作，涉及到的相关业务部门要协同法制室积极展开调查，对确因自己工作没有做好导致的上访，相关业务部门要做好解释工作，并限期解决问题，力求尽快息访罢访；对中无理取闹，乱访、缠访，甚至聚众围攻党政群机关单位的人员，治安及相关业务部门要迅速开展工作，认真搜集证据，对聚众闹事首要分子和煽动者依法予以惩处，对不明真相、受蛊惑参与的群众要注意方式方法，做好解释和劝解工作，从轻处理，尽快消除影响。
（五）严密安全管理，预防和遏制重大治安灾害事故的发生。治安大队、各派出所要切实加强对剧毒、爆炸物品的管理，严格落实生产、储存、销售、运输和使用各个环节的管理制度，确保不发生问题。要严厉打击、坚决取缔非法生产烟花爆竹的违法犯罪活动，尤其要强化烟花爆竹作坊的管理整治，坚决取缔非法生产、销售厂点，及时消除安全隐患。交警大队要加强道路交通秩序整治工作，以“压事故、保畅通”为目标，严密各项安全措施，维护好公路运输秩序，防止发生重大交通事故。消防大队、各派出所要以重点防火单位和人员密集的公共复杂场所为重点，针对消防安全方面存在的突出问题，加大消防监督检查和整治力度，进一步消除本文来自转载请保留此标记。火灾隐患。
（六）加强舆论宣传，大造斗争声势。宣传舆论工作要贯穿集中行动始终，保持一定声势，营造浓厚的氛围。指挥中心要制定宣传方案，充分利用电台、电视台、报刊等新闻媒体，运用各种形式，广泛进行社会宣传，鼓励广大人民群众积极检举揭发违法犯罪线索，敦促犯罪分子投案自首。对检举揭发犯罪有功人员，要进行大张旗鼓地宣传和表彰奖励，弘扬社会正气。对投案自首的犯罪分子，要选择典型案例现身说法，瓦解犯罪。要积极协调检、法等部门，适时召开公捕公判大会、法制教育会、赃物返还会，以震慑犯罪，鼓舞士气，调动广大群众同犯罪斗争的积极性。
