人事管理规定
物业公司人事管理绩效考核规定86人喜欢
一、引言物业管理行业作为城市生活的重要组成部分，其人事管理绩效考核的重要性不言而喻。有效的绩效考核能激发员工的工作积极性，提高服务质量，推动公司持续健康发展 ...[更多]
发布时间：2024-04-27 12:35:02
人事档案管理规定范本【16篇】22人喜欢
人事在公司的作用是很大的,管理着公司大大小小人员的档案,下面是企业管理网为大家提供的人事档案管理规定,仅供参考。第一章总则第一条为加公司档案管理工作,有 ...[更多]
发布时间：2023-12-27 08:39:01
物业公司人事管理薪酬与福利规定【5篇】77人喜欢
物业公司人事管理之薪酬与福利4.薪酬与福利4.1.薪酬4.1.1 本公司依据公司与个人兼顾、互助互惠的原则,给予员工合理的工资待遇。4.1.2 员工工资待遇由以下几部分 ...[更多]
发布时间：2023-12-25 22:33:02
某物业管理处人事奖惩规定【16篇】84人喜欢
物业管理处人事奖惩规定为贯彻执行国家有关法律、法规及遵守公司及管理处制订的各项规章制度,调动员工的积极性,提高工作效率和经济效益,增强企业活力,特制订本 ...[更多]
发布时间：2023-12-21 13:51:05
物业公司人事管理休假与请假规定【5篇】52人喜欢
物业公司人事管理之休假与请假3.休假与请假3.1.法定假期3.1.1 全体员工放假的节日(共11天):1)新年,放假1天(1月1日) ;2)春节,放假3天(农历除夕、正月初一、初二) ...[更多]
发布时间：2023-12-01 15:33:01
公司人事档案管理规定6篇38人喜欢
公司关于人事档案管理的暂行规定一、为了加强员工的人事档案的管理,保护好企业与员工的利益,按照国家对人事档案管理的有关规定,制定本暂行规定。二、经公司领导 ...[更多]
发布时间：2023-11-29 12:12:03
物业公司人事管理绩效考核规定5篇25人喜欢
物业公司人事管理之绩效考核5.1.绩效考核的目的与作用5.1.1 对下属的工作态度、工作能力、工作业绩作出评价和排序,让领导掌握员工的能力和贡献,让员工了解领导 ...[更多]
发布时间：2023-11-27 21:15:01
人事档管理规定15篇71人喜欢
人事档案工作是人力资源管理工作的重要基础工作之一，是档案工作的重要组成部分，人事档案是员工个人经历和社会实践的记录，来看小编为大家整理的关于员工人事档案管理 ...[更多]
发布时间：2023-02-26 16:00:11
人事档案管理规定15篇73人喜欢
国企人事档案管理规定第一章总则第二章文件材料的形成与归档第三章档案管理第四章档案信息开发利用第五章档案管理体制第六章附则第一章总则第一条根据国务院关于 ...[更多]
发布时间：2023-02-23 10:09:07
人事异动管理规定4篇26人喜欢
人事异动管理规定第一节总则1.目的为规范公司人事异动管理，明确人事异动权限与流程，促进员工职业发展，制定本规定。2.适用范围***有限公司。第二节入职管理1.行政人 ...[更多]
发布时间：2023-01-01 16:36:18
企业人事管理规定3篇44人喜欢
档案管理亦称档案工作，是档案馆(室)直接对档案实体和档案信息进行管理并提供利用服务的各项业务工作的总称，也是国家档案事业最基本的组成部分，来看小编为大家整理的 ...[更多]
发布时间：2022-12-31 18:30:11
公司人事管理规定15篇47人喜欢
公司人事档案管理规定(七)第一条人事档案资料属公司行政部所辖人事负责建档。第一款保证人事资料的真实性、完整性。第二款收集、签定、整理和装订有关资料。第三 ...[更多]
发布时间：2022-12-31 13:57:06
精选范文
劳动人事管理安全职责12人喜欢
1. 明确安全责任：劳动人事管理者应负责制定并实施安全政策，确保所有员工了解并遵守公司的安全规定。他们需要定期进行安全培训，提高员工的安全意识，防止工伤事故的发 ...[更多]
发布时间：2024-11-08 18:00:03
行政人事部安全管理职责32人喜欢
1. 制定并执行安全政策：行政人事部需要制定全面的安全政策和程序，确保所有员工了解并遵守这些规定。这些政策可能包括消防演练、紧急疏散计划、个人防护设备的使用 ...[更多]
发布时间：2024-11-04 14:20:02
雅物业人事管理员职责64人喜欢
1. 负责公司的人力资源规划，确保各部门的用人需求得到满足。这包括预测未来的人力需求，制定招聘计划，并协调招聘流程。 2. 招聘和选拔新员工。这涉及发布职位广告，筛 ...[更多]
发布时间：2024-10-28 07:55:01
人事管理部门工作职责内容35人喜欢
1. 人才招聘：人事部门需负责发布职位空缺，筛选简历，进行面试，以寻找最合适的候选人。这一步可能需要与各部门经理密切合作，确保招聘标准与岗位需求相符。有时，可能会遇 ...[更多]
发布时间：2024-10-02 08:50:02
人事行政部职业安全卫生环境管理职责56人喜欢
在企业的日常运营中，人事行政部扮演着至关重要的角色，其中包括对职业安全卫生环境的管理。这一职责不仅是法律规定的义务，更是保障员工福祉、维护企业稳定运行的关键 ...[更多]
发布时间：2024-09-20 19:50:02
物业行政人事部质量管理职责62人喜欢
一、人员管理 1. 招聘与培训：负责招聘合格的物业员工，进行入职培训，确保员工对物业工作有全面了解，掌握基本的服务技能。 2. 绩效考核：制定公正的绩效评估标准，定期对员 ...[更多]
发布时间：2024-09-12 09:45:02
人事部门行政管理安全职责62人喜欢
1. 员工入职及培训管理：人事部门负责新员工的招聘，包括发布职位信息、筛选简历、面试和录用决策。他们需组织新员工的入职培训，确保员工了解公司政策、安全规定和岗 ...[更多]
发布时间：2024-09-04 17:05:02
人力资源部人事工资管理员 安全职责65人喜欢
1. 工资数据保密 作为人事工资管理员，首要任务便是确保员工的薪资信息不被未经授权的人员获取。这涉及对电子文件的加密存储，以及对纸质文档的妥善保管，防止泄露，可能 ...[更多]
发布时间：2024-09-03 22:35:01
人事处职责通信管理局81人喜欢
1. 人力资源规划：人事处需要根据通信管理局的战略目标，制定并实施人力资源规划，确保人才的供需平衡，为各项业务提供合适的人才支持。 2. 招聘与选拔：负责发布职位空缺 ...[更多]
发布时间：2024-08-31 18:00:04
人事行政部职业健康安全管理职责56人喜欢
一、职责概述 1. 负责建立并维护公司的职业健康安全管理体系，确保其符合国家相关法律法规及行业标准。 2. 对全体员工进行职业健康安全教育，提升员工的安全意识和自 ...[更多]
发布时间：2024-08-17 07:00:06
机电仪厂人事管理岗位安全职责35人喜欢
1. 制定并执行安全政策：人事管理者需要根据厂部的实际情况，制定出切实可行的安全规章制度，并确保这些制度的实施，如定期的安全培训、紧急疏散计划等。 2. 安全教育与 ...[更多]
发布时间：2024-07-05 12:30:02
车间人事管理岗位安全职责57人喜欢
1. 负责制定并执行车间安全规章制度，确保所有员工了解并遵守，以减少事故风险。有时候，新入职的员工可能对这些规定不太熟悉，需要我们耐心地进行讲解和培训。 2. 定期 ...[更多]
发布时间：2024-07-05 10:40:03
