第1篇 供应商管理主管工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1.负责供应商库的开发与管理；
2.承接集团采购降本工作，供应商月度、年度计划分析汇总；
3.负责供应商审批、准入、考核、淘汰等具体工作执行；
4.考核分公司采购部的日常涉及价格和份额的执行情况；
5.负责采购行业看板数据的，收集整理行情分析报告；
6.负责招投标的日常管理工作。
职位要求：
1.本科及以上学历，化工相关专业者优先；
2.两年及以上供应商管理工作经验者优先；
3.熟悉ts16949，具备质量体系外审员资质人员优先考虑；
4.熟悉化工相关物料行情，有润滑油工厂工作经验优先考虑；
5.抗压力强，擅长团队建设。
第2篇 公司供应商管理工作程序
公司供应商管理程序(五)
1.目的
建立环保物质程序管理采购过程,保证所采购的产品满足本公司生产的需要和环保要求。
2.范围
适用本公司所有原材料及副资材采购的供应商。
(注:本程序只涉及到国内的供应商,国外的供应商由**公司指定、管理)
3.定义
无
4.职责
主导部门:资材调达系
相关部门:iso事务局、制造部
5.管理内容
5.1新供应商的选择:
5.1.1开发新的供应商时,该供应商首先要满足公本公司iso9001体系、iso14001体系以及环境管理物质和法律法规规定的禁用物质的要求。
5.1.2若供应商品有通过iso14001或知名企业环保系统相关的环保认可,可优先列为采购对象。
5.1.3在评估新的供应商时,应先告知供应商本公司的环保管理物质的管理方针、管理标准。
5.1.4相关部门对新供应商进行必要的考核评审,评审合格后汇报总经理确认,再将供应商及产品规格纳入到《ken-rohs适合物料副资材一览表》中。
考核评审的依据:“供应商评审检查表”
5.1.5对于无法满足本公司要求的企业,不能列入公司的供应商,如因部品的特殊性,可适当要求定期组改、再评审,直至合格后才方可纳入合格供应商。
5.1.6国外的供应商由东洋公司进行选择,并将相关的信息传达于新建高公司,由iso事务局修正相关的表格并联络有关部门。
5.2供应商的管理和信息传达:
5.2.1新部品送样时签回我司要求的《环境管理物质协议书》和部品的icp数据或权威机构检测报告。由资材部接收传达iso事务局确认和登录,参阅文件管理程序的《环境管理物质信息处理流程》。
5.2.2所送物料之相关物质的含量均符合我公司相关规定标准。
5.2.3在物料外标示上或产品上要有相关批号、供应商名、部品名、规格及数量等可作追踪保证的依据。
5.2.4能每批交货都符合《环境管理物质协议书》和部品的icp数据或权威机构检测报告书的期限。否则依不合格管理程序处理。
5.2.5供应商在变更管理上要遵从本公司变更管理的相关要求。事前提出相关依赖,由本公司认可后方可投入批量生产。
5.2.6对于本公司的信息情报变更或新建时,由供应商担当责任人务责与供应商进行联络。确保公司的基准要求能够传达到供应商,并能实现在相应的部品上,保证部品的提供能达到公司的要求。
5.3供应商的评审:
5.3.1评审的准备:根椐供应商评审计划表日程,至少提前10个工作日向供应商联络相关评审事宜,并要求供应商先自行进行临查,为评审作好准备。
5.3.2评审的频率:原则上至少每年/次对供应商进行调查评审。如评审不合格的供应商,进行指导、改善后再进行评审。
5.3.3对供应商的评审必需建立在公司环境管理物质要求的基准上,依供应商评审检查表的内容为依据进行评审。
5.3.4评审的结果判定:
5.3.4.1合格判定原则:年度评审中存在五项以上(含五项)不符合事项“×”发生
时,作为不合格判定。
5.3.4.2是正依赖事项中有两项以上(含两项)不能关闭时,作为不合格判定。
5.3.4.3对于评审表中判定为改善事项△的项目,公司将不作书面的改善要求,但供应商必需自行改善,次回评审时如还没有完善将上升为不符合事项“×”。
5.3.5评审的结果中对于不符合事项必须在总结会议上经供应商确认,再提出是正依赖书,同评审报告书一起传达供应商。
5.3.6是正依赖书改善内容的实施有效性由iso事务局担当进行书面或现场的确认,管理代表承认。实施失效的事项,要求定期内再改善。
5.3.7对于不合格的供应商,由iso事务局进行指导、督促、跟踪,如对不符合事项在定期指导改善后仍不能达到要求的供应商。情况允许条件下(保证生产正常化)汇报经理取消合格供应商资格,并联络相关部门;特殊情况下及时向经理汇报进行判定。
6.相关附件
6.1供应商评审计划表
6.2供应商评审检查表
6.3环境管理物质协议书
6.4是正依赖书
第3篇 采购工程师供应商管理工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1、掌握原料药、原辅料、设备仪器、五金等物资供应渠道，及时收集市场信息，研究和分析供应市场；
2、收集、整理和审核供应商的相关资质，开拓供应渠道；
3、根据公司规划和供应市场的分析，定期组织供应商评审工作，制定优化供应商的计划；
4、协助采购专员完成新供应商的评估与选择的工作；
5、协助领导持续优化供应管理体系。
职位要求：
1、学历：本科及以上；
2、专业：制药、化工、生物、设备等相关专业优先；
3、经验：有采购、生产工艺、质量管理（qa）等相关工作经验优先。
第4篇 供应商管理主管工程师工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
'o siot/robot projects supplier qualific计算机技术ton and management.audits and closures: new supplier survey and qualifications， regular quality system and process audits to suppliers;
o working with development team / gcm /pa / pqmfor siot / robot npi projectparts qalification
o leadership for quality issues including issue cont计算机技术nment， root causing， corrective / preventive actions implementation， lesson learned rolling up and cascading.
o specification definition， setup， implementation， m计算机技术ntenance as necessary， the specification may include but not limited to quality system requirement， process requirement， material requirement， reliability requirement， cosmetic requirement…etc;
'
职位要求:
'o minimum 5 years’ experience in sqe or development team.
oexpertise in component （laser/sensor/radar 3d camera etc. ）of above will be a very strong plus.
o familiarity with components specification & selection & qualifications upon the iot or robot.
o strong fa skill for problem solving and issue root cause is a must.
o with extensive understanding on quality & supplier quality management methodologies & practices is a strong plus.
o with experience project management skill is a strong plus.
o with a gb or/and bb certification is a plus.
o frequent business travel may be required inside of china.
o the ideal candidate will possess the following behaviors and/or characteristics: team oriented， self-motivated， proactive， positive thinking， data driven， high technical skills， strong documentation， organization and communication skills， flexible， customer sensitive， goal oriented， problem solver.'
第5篇 日语供应商管理工作职责与职位要求
职位描述：
供应商管理
工作地点：深圳市光明新区
福利：五险一金齐全 包吃住
一、日语二级相当或以上水平，有商务会话能力。
二、有1-2年以上供应商管理经验。日语好没有相关经验也可
三、工作认真、有较强的责任心及抗压能力，沟通能力强。
四、熟悉pwb、塑胶、钣金与部品的工艺流程。
五、能适应经常性出差，有日资企业工作经验者优先。
六：欢迎有意向往供应商管理这个方向发展的无经验人士
第6篇 海外供应商管理工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1、进行海外bpo供应商的开发和管理，搭建完善的海外供应商合作管道；
2、搭建海外内容审核团队的培训体系，培养优秀的海外本地化的培训人员，把控海外培训的质量和效果；
3、紧密配合qa团队，分析海外内容审核团队的工作效率和产出质量，并与合作方进行有针对性的沟通和改进行动，帮助合作伙伴提升工作结果；
4、协同产品、开发和运营团队共同优化产品体验。
职位要求：
1、本科及以上学历，有分析审核合同条款及条件的经验，能够与合作方进行合同内容的协商；
2、2年及以上供应商管理经验，有海外bpo供应商管理/行业经验者优先考虑；
3、能够熟练的使用英语听说读写，掌握一种或多种其他国外语言者优先考虑；
4、热爱互联网娱乐媒体行业，愿意深入从事国际化相关内容质量保障工作；
5、对一些国家的热点新闻、文化背景有一定了解，对内容和话题具有较好的敏感度；
6、具有良好的沟通能力、学习能力、抗压能力、数据分析能力和团队合作精神；
第7篇 sqa供应商质量管理工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
1、负责保障供应商所供原材料的质量，由于供应商供货物料质量缺陷引发的问题要及时反馈供应商要求其改善；
2、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果，必要时可进行现场审核检查以及辅导；
3、负责制定进货检验部门的检验规范及检验计划，并适时对检验员进行培训指导；
4、参与供应商初始样品的评估放行工作；
5、每月或每季度，对现有供应商的质量状况进行统计评分，对评分较低的供应商提出限期改善要求；
6、参与新供应商开发与审核，与采购、研发部门一起对新供应商进行考核打分。
职位要求:
1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验；
2、掌握与供应商沟通技巧，熟悉供应商选择、评价和管理流程及iqc检验流程，具备电子件、外观件管理的经验，熟悉抽样标准和检测设备的使用。
第8篇 供应商质量管理工程师塑胶工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
1.参与项目前期的技术、质量研讨、供应商选择；
2.主导项目阶段的零件前期质量策划（技术评审，apqp等）；
3.主导新零件认可、过程认可及量产爬坡质量控制（istr，ppap/safe launch）；
4.年度质量协议、资料目标的制定及监控；
5.项目质量后供应商供应商质量能力提升。
职位要求:
1.本科及以上学历，理工科专业，机械模具类优先；大学英语四级或以上；
2.熟悉8d、apqp、femea/spc/ppap等质量管理工具，了解iatf16949或vda6等方面的要求；
3.熟悉塑胶机构件制造工艺和特性，有3-5年的相关工作经验；
4.良好的沟通能力、责任心强、严谨细心、能够承受压力；
5.有体育特长者优先考虑。
第9篇 供应商质量管理工程师-天津工厂质量部工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
1. 负责原材料入厂检验的策划工作；
2. 负责原材料检验出现异常的组织处理工作；
3. 负责原材料质量数据分析和供应商质量提升工作；
4. 针对产线出现的与原材有关的不良品需协助pqa分析处理；
5. 了解安全、环境、职业健康等相关内容。
职位要求:
1.大学本科及以上学历，电子、机械结构、材料等相关专业；
2.3年及以上质量管理经验；
3.iatf16949、安全标准化、iso14001/ohsms18001相关知识，
4.熟练使用计量器具，熟悉注塑、冲压加工工艺，掌握smt加工工艺，掌握产品标准，熟练使用各种办公软件；
5.具备基本的网络知识，较强的数据处理和分析能力，较强的沟通能力、协调能力、计划与执行能力。
第10篇 供应商质量管理工程师三电工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
1、潜在供应商选点评审，针对评审问题点制定改善措施，并跟踪改善进度及效果；
2、参加采购供应商定点会议，并从供应商质量角度对潜在供应商进行评价；
3、参加前期技术评审会议，并从项目时间，质量控制，工艺实现能力等方面评价供应商项目开发能力；
4、供应商apqp开发全过程管理，项目各重要节点对供应商apqp 文件及执行情况进行评审；
5、供应商样件试制，小批量生产及批量生产等活动对供应商现场进行评审；
6、针对高风险供应商定期组织多部门参与的项目综合评审会；
7、主导供应商质量问题解决，对量产供应商月度质量表现进行监控，针对异常供应商开展整改及提升活动；
8、支持确保供应商及时交货，并培训供应商。
职位要求:
1、全日制本科学历，理工科专业；
2、3至5年相关零部件，汽车行业优先考虑，整车厂供应商质量管理兼具一级供应商质量管理、或工艺、或工程经验优先考虑；
3、熟悉apqp，pfmea，control plan，msa，spc，ts16949及8d，3 leg 5 why等质量工具，6 sigma优先考虑；
4、英语听说读写流利；
5、独立工作，时间管理，团队合作，沟通能力。
第11篇 供应商质量管理sqe工作职责与职位要求
职位描述：
岗位要求：
1、工科类机电类专业；
2、熟悉供应商质量管理的工作流程、文件、表单，熟悉质量管理体系，有机械、电气类、设备类公司质量管理经验，擅长供应商辅导和质量改善。
3、良好的交流和沟通能力，逻辑思维清楚，谈吐得体。
工作职责：
1、供应商开发和整合；
2、供应商审核；
3、供应商样品与模具；
4、合同与协议签订；
5、供应商绩效管理；
6、供应商责任与改善；
7、日常异常协调和处理；
8、供应商信息化；
9、完成上级领导交办的其他工作。
第12篇 sqe供应商质量管理工程师工作职责与职位要求
职位描述：
主要工作职责：
1、负责新供应商开发过程中潜在供应商的审核（包括qsa&qpa、环境安全等方面审核），以及开发阶段质量问题的沟通
2、负责保障供应商所供原材料的质量，制定质量目标跟踪达成状况逐步推动供应商质量水平的持续改善
3、负责供应商原材料导致的进料检验异常、产线原材料异常、以及客户端所发现的异常的反馈，组织相关部门进行评估，跟进供应商改善措施以及实施效果确认。
4、因异常导致损失时，负责跟踪异常处理以及损失赔偿进度跟踪。
5、负责对供应商进行定期业绩评价，对排名后的供应商提出相应的改善要求和建议，必要时进行辅导。
6、负责对供应商进行定期与特殊情况的相关审核，并跟踪审核发现，确认改善效果。
7、负责对供应商新材料及变更的管控。
8、负责对原材料sip文件的编写、更新，以及培训，并不断完善qpa文件。
key result areas and characteristics:
主要能力素质：
1.本科以上学历
2.电子、材料等相关专业；5年以上质量或供方管理工作经验，有电池片相关工作经验优先。
3.具有良好的内外部沟通协调能力
4.能够独立、主动完成工作，并具有良好的团队合作精神
5.具有良好的职业素养
6.可适应加班，长时间出差等工作需要
第13篇 供应商/采购质量管理工作职责与职位要求
职位描述：
1、根据新物料采购申请情况，开发新物料及新供应商；
2、根据新物料向供应商询价、比价、议价，呈报上级审批；
3、与供应商沟通采购单的执行进展、送货情况；
4、制定供应商的评估表，并根据考核分数，建立合格的供应商库，并签订相关协议；
5、对于采购物料的品质提供有效的品控方案和流程。
6、对重要的供应商进行实地稽查及考核以及不定期的电话拜访。
岗位要求：
1、学习能力强，有常识；
1、有很强的责任心，善于与技术团队和供应商进行沟通和交流；
2、熟悉成本结构，善于成本分析，具有良好的商务谈判能力
3、用前瞻性和创新的思路和视角解决采购过程中的问题，满足需要
汽车零部件采购经验优先
职位管理要求：
1. 推动执行力；
2. 沟通协调力
3. 团队领导力
4. 创新变革力
5. 诚信负责，自我管理
第14篇 供应商质量管理工程师电子部件工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责:
1.协助研发人员完成新电子元器件的选型测试，以及新电子元器件的认可；
2.对潜在供应商进行资质判断，并主导引入认可；
3.建立电子产品认可、质量管理标准和质量检查方法，建立产品认可及质量控制系统；
4.配合售后部门分析不良产品的产生原因，提供质量意见；
5.对质量专题进行深度分析，并对质量问题提出整改措施并监督实施。
职位要求:
1.5年以上电子部件质量管理经验。熟悉各类质量管理及分析工具，如apqp、ppap、8d等；
2.熟悉电子器件（按类别区分）工艺、制程及可靠性测试方法；
3.有半导体行业经验或质量管理经验者优先；
4.本科及以上学历；能熟练英语交流。
第15篇 供应商管理部总监工作职责与职位要求
职位描述：
工作职责：
1、全面负责公司供应链管理工作，根据公司发展战略和经营计划，组织制定并实施供应链战略规划；
2、设计和改善供应链端到终端系统，制定并完善产品开发、采购、品质管理等环节工作目标、流程、管理方法等，监控其有序运作并达成目标；
3、建立和维持稳定的供应链内外部环境，平�成本、交付、质量，实现快速灵活稳定的供应能力。
岗位要求：
1、专科以上学历，服装相关专业优先；
2、具备供应链相关领域5年以上管理工作经验，熟知行业发展动态；
3、具备较为全面的产品开发、采购、质量等相关领域专业知识；
4、具备良好的沟通协调、流程建设和团队管理能力；
5、有商务男装行业从业背景。
第16篇 供应商质量管理专家工作职责与职位要求
职位描述：
职责描述：
1. 负责优化生产采购部门供应商质量管理体系并提供质量方面的决策参考；
2. 负责对供应商质量管理人员的培训和业务指导；
3. 辅助对供应商质量管理团队进行团队管理；
4. 参与供应商绩效考核机制的建立和优化。
职位要求：
1. 本科及以上学历，理工科背景优先，英文能作为工作语言者优先；
2. 消费电子类产品供应商质量管理相关领域8年以上工作经验，对供应链资源整合、内部管理流程建立、采购团队建设、对外业务拓展有相关项目经验优先；
3. 熟悉质量管理体系，有相关体系的落地经验；
4. 具备出色的沟通能力、商务谈判能力、判断是非能力和执行能力，在团队管理方向可以独当一面；
5. 具有严谨细致的工作作风，能及时稳妥地解决突发情况，抗压能力较强，可适应多任务和快节奏的工作氛围。
