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第1篇 生鲜采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、根据公司生意需求,开发有实力和运营能力供应商
2、负责生鲜商品的采购/招商工作,制定采购战略;
3、编制供应商开发计划、采购计划、并组织实施 完成各公司的各项kpi:销售 毛利 周转 送货率达成;
4、负责产品文字描述及商品上架、价格制定、推广及订单物流等电商流程,能制定完善的营销策略,能主动思考及推进工作
5、组织完成相关市场调查,分析、改善及丰富相关商品品类;
6、准确掌握市场及季节需求,制定商品年、季、月规划方案,准确推出符合市场定位的品牌、sku方案;
7、完成商品订货,价格等的业务洽谈,执行合同的落实情况;
8、组织建立和完善供应商开发和管理体系,维护供应商资源库;
9、带领相关品类团队达成公司制定的销售利润目标及各项指标。
工作要求:
1、3年以上采购经验,有生鲜的采购工作经验者优先;
2、熟悉中国经销商资源
3、良好的职业操守和管理执行力;
第2篇 区域整车采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、 负责公司指定区域的汽车品牌4s店进行采购渠道拓展;
2、 负责供应商的关系维护与管理;
3、 定时定量完成负责区域内指定车型采购任务;
4、 根据公司业务迭代,完成公司指派其他相关工作;
5、 对问题订单与供应商进行协调处理;
6、 能接受出差安排;
岗位要求:
1.5年左右经销商、主机厂汽车采销统筹相关经验;
2.有一定的上游主机厂人脉、资源积累。
3.对于汽车行业发展模式有清晰的认知,认同互联网+车行业发展趋势;
4.抗压抗造、应变能力强。
第3篇 酒店资源采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
【岗位职责】
1、负责评估、开发和管理国内外酒店供应商(包括地接社、酒店、其他酒店资源者等);
2、负责酒店资源采购的商务谈判、风险成本控制,并对合同签订及执行过程中的问题有效管理;
3、收集和分析供应商信息及采购市场趋势,制定有效的采购策略,建立稳定、有竞争力的供应渠道;
4、协助制订和实施采购流程及相关政策,不断拓展公司国内外合作范围,发掘新资源;
5、充分了解、及时跟进业务端需求,采购合适的国内外酒店资源,协助业务对酒店资源产品的销售。
【职位要求】
1、本科及以上学历,2年以上酒店资源采购经验,;有海外工作背景者优先;
2、优秀的沟通表能力和亲和力,工作积极主动,能适应海外出差并独立开展工作,能承受较大压力;
3、英语听说读写能力优秀,同时掌握其他语种者优先。
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第4篇 整车采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、 负责公司指定区域的汽车品牌4s店进行采购渠道拓展;
2、 负责供应商的关系维护与管理;
3、 定时定量完成负责区域内指定车型采购任务;
4、 根据公司业务迭代,完成公司指派其他相关工作;
5、 对问题订单与供应商进行协调处理;
6、 能接受出差安排;
岗位要求:
1.8年左右经销商、主机厂汽车采销统筹相关经验;
2.有一定的上游主机厂人脉、资源积累。
3.对于汽车行业发展模式有清晰的认知,认同互联网+车行业发展趋势;
4.抗压抗造、应变能力强。
第5篇 区域招商采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职位要求:
1. 26-40岁,专科及以上学历(经济管理、工商管理专业优先);
2. 熟悉传统百货商场运作流程,有大型项目招商及调改经验者优先;
3. 在时尚零售领域拥有3年以上工作经验,熟悉成都本地招商资源,对市场的发展趋势有敏锐的洞察力;至少擅长以下一种品类的招商采购:化装品、女装、男装、童装家居、皮鞋皮具;
4. 具备较强的现场管理及团队管理能力;
5. 具备较强的组织、协调、沟通、谈判等管理能力,具有突发事务的处理能力;
6. 具备积极上进、勇于奉献、高度的责任心和极强的团队精神。
第6篇 酒店采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职责描述:
1、主持采购部全面工作,制订物资采购计划,报总经理批准后组织实施,确保各项采购计划完成;
2、调查研究各部门物资需求及消耗情况,熟悉各种物资的供应渠道和市场变化情况;指导并监督下属开展业务,不断提高业务技能,确保公司物资的正常采购;
3、监督参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况;
4、按计划完成各类物资的采购任务,并在预算内尽量减少开支;
5、负责部门人员的思想、业务培训,开展职业道德、外事纪律、法制观念的教育;
6、完成总经理安排的其他工作。
职位要求:
1、统招大专以上学历,酒店管理/旅游服务等相关专业;
2、3年以上酒店行业同岗位工作经验;
3、掌握相关的工作业务流程,熟悉本部门各项工作流程、规范要求;
4、具备优秀的市场调研、分析预测、采购能力、商务合同管理等能力。
第7篇 百货采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
主要工作内容:
1、执行公司百货品类采购政策,组织部门完成销售指标;
2、制订商品部百货类工作计划并组织实施和监督管理;
3、制定品类规划方案,优胜劣汰,产品优化;
4、根据商品进销存数据进行分析,评估并制定库存管理策略;
岗位要求要求:
1、大专以上学历,物流管理、采购管理相关专业;
2、5年以上采购经验,3年以上商超零售采购管理经验
3、丰富的合同及成本的谈判技巧、成本分析能力;
4、熟悉采购业务流程,具有财经法律、法规知识;
5、具备良好的职业道德素质, 抗压性强、有创新力。
第8篇 食品研发采购经理岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
-根据公司规划及客户需求,负责公司轻食产品的开发、选品、定价策略、等整体工作。
-制定商品规划及采购计划,并监督落实执行。
-产品上线后的相关数据进行持续监控和分析,并定期对自身产品、整体行业、竞争对手等进行数据分析并评估,不断优化产品,完成产品生命周期管理。
- 熟悉食品行业法律法规,熟悉食品供应流程和食品管理标准、食品安全管理等。
-了解行业最新动态和发展趋势,挖掘具有竞争力的产品,根据市场需求提出研发新产品、开拓新领域的建议。
-负责产品供应商的开发与合作,协调相关资源。
职位要求:
-本科及以上学历,食品、、公共营养等相关专业,具有公共营养及健康管理的系统知识。
-3年以上餐饮连锁企业研发工作经验,具有创新思维及较强的独立产品开发能力。
-对食品的质量、生产技术、及相应的法律法规有详细的了解。
-能够承受较大的工作压力,具有良好的沟通能力与团队合作精神。