辅导员岗位任职要求14篇

第1篇 学生辅导员岗位职责任职要求

学生辅导员岗位职责

岗位职责:

1、学生入学、退学相关手续办理

2、学生宿舍行为管理

1)每天早晚查宿各1次，掌握学生生活作息和宿舍纪律遵守情况，并对学生的不良生活、行为习惯、宿舍违纪行为、宿舍表现不达标情况进行检查、记录和教育，对屡教不改者上报学校相关部门处理;

2)负责学生按时离寝和就寝点名;

3)掌握学生周末留宿情况。

3、学生成长辅导

1)发现、关注和协助学生解决在校的各种生活和思想问题

2)掌握学生的优缺点并善于抓住“教育时刻”有针对性地帮助学生成长变化。

3)及时与班主任沟通学生在宿舍的行为表现，协助班主任做好学生管理、评价工作

4)协助学生事务部开展各类学生活动

4、学校安排的其它工作

任职要求:

1、大学本科毕业

2、英文能力良好，能与外教直接沟通学生情况

3、热爱青少年教育事业，具备良好的沟通和语言表达能力

4、有文艺、体育专长为佳、

5、工作日期间须住校，手机24小时开机，遇突发事件可及时处理;

第2篇 高校辅导员岗位职责任职要求

高校辅导员岗位职责

岗位职责:

1、配合学校教研、教导工作;

2、能洞察学生的心理动态并进行辅导;

3、能提供专业的咨询意见;

4.和教学团队要有合作精神，善于沟通并有创新精神;

5.工作态度认真严谨，工作心态稳定;

6、配合学校的要求，完成其他相关工作。

任职要求:

1、了解教育行业，普通话良好;

2、有出国留学背景优先，相关专业毕业(师范类英语专业优先)，本科及以上学历;

3、有较强的表达能力、沟通能力与分析能力;

4、有较强的责任心和执行力，工作态度认真，心态积极。

第3篇 大学辅导员岗位职责

大学辅导员 西安工业大学北方信息工程学院 西安工业大学北方信息工程学院分支机构 职责描述:学生日常管理工作,包括学生思想政治教育,学生干部培养选拔,班级建设等

任职要求:硕士,中共党员

第4篇 学生辅导员岗位职责

大学生辅导员 上海奈格教育培训有限公司 上海奈格教育培训有限公司,奈格教育,奈格 岗位职责:

1.协助学生工作管理;

2.完成院校领导交办的其他事项。

任职要求:

1.善于与人交流、有亲和力;

2.具有良好的英语水平;

3.有学生工作管理经验,校干部为佳;

4.热爱学生管理工作,形象气质佳。

第5篇 辅导员岗位职责工作内容及任职资格要求

辅导员工作职责

岗位职责:

1.严格遵守公司的工作规范和工作标准；

2.协助学员的入学办理工作；

3.辅助教学部门对学生的学习进行引导和管理；

4.定期就学员的学习、生活、思想状态与学生家长沟通；

5.监督学生晚自习的学习（不能接受晚自习慎投）；

6.全权负责学生的日常管理工作；

7.上级安排的其他岗位职责工作内容及任职资格要求。任职要求：1.专科以上学历，30周岁以上；

2.形象良好，有一定的教学管理经验优先；

3..较强的亲和力和人际交往能力，有比较好的客户服务意识和团队意识；

4.喜欢和学生相处，热爱教育事业；

5.热情本职工作，良好的奉献精神。

企业对辅导员要求

以下内容来自制度大全企业对辅导员的职责要求

岗位职责及任职资格a

岗位职责:

1.严格遵守公司的工作规范和工作标准；

2.协助学员的入学办理工作；

3.辅助教学部门对学生的学习进行引导和管理；

4.定期就学员的学习、生活、思想状态与学生家长沟通；

5.监督学生晚自习的学习（不能接受晚自习慎投）；

6.全权负责学生的日常管理工作；

7.上级安排的其他岗位职责工作内容及任职资格要求。任职要求：1.专科以上学历，30周岁以上；

2.形象良好，有一定的教学管理经验优先；

3..较强的亲和力和人际交往能力，有比较好的客户服务意识和团队意识；

4.喜欢和学生相处，热爱教育事业；

5.热情本职工作，良好的奉献精神。

岗位职责及任职资格b

任职资格：

1、专科以上学历，有学校工作者经验优先；

2、工作积极认真，团队意识强，责任心强，事业心强，吃苦耐劳；

3、良好的沟通能力、应变能力、交际能力，善于学习:；

4、熟练操作办公软件。

5、有驾驶证者优先

岗位职责及任职资格c

岗位职责：有爱心，善于和学生沟通，处理学生问题。

任职要求：有教育经验者优先。

第6篇 学生辅导员岗位职责内容及任职资格

学生辅导员工作职责

岗位职责:

1、协助解决配电产品生产过程中出现的问题；

2、通过合理的技术改进产品生产工艺从而降低产品的成本；

3、协助车间完成样品试制，负责测试样品相关工作；

4、主管产品的销售支持。任职资格：1、大专及以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等相关专业；

2、3年以上配电类产品生产技术支持工作经验，熟练使用cad等二维三维绘图软件；

3、认真负责，积极主动，具有团队合作精神。

企业对学生辅导员要求

以下内容来自制度大全企业对学生辅导员的职责要求

岗位职责及任职资格a

职位描述：

1、工作单位为全日制学院。

2、按照相关制度，享受普通高校教师待遇。

3、聘用制性质。

岗位要求：

1、拥护党的路线、方针、政策，热爱教育事业；思想政治素质好、团结组织能力强。

2、中共党员，专业不限，全日制研究生学历。

3、具备良好的身体与心理素质，经考核具有较强的管理能力，且符合我院专业建设的需要。

4、身体健康，五官端正。

岗位职责及任职资格b

岗位职责：

一、学生日常管理

1、组织新生入学

①新学年之初，做好新生报到接待、新生入学教育及新生管理工作；②负责组织新生安全教育及学生手册（守则）教育学习；

③建立新生有关档案（籍贯、身份证号码、个人联系电话、毕业中学、家庭住址、通信地址），做好重要信息搜集整理（学生父母联系电话）；

④协助办理学生证、听课证、一卡通、借书证等学生必须证件。

2、管理学生考勤

①负责审批学生的短时请假申报手续，并及时登录校园网进行请假登记备案；

②负责向学校相关部门申报学生长期请假手续（3天以上）；

③负责为学生办理休学、复学手续；

④对本班缺勤的学生进行跟踪管理，并及时对缺勤学生进行教育，学生平均课程出勤率应达到80%以上；

⑤每天查宿1次，掌握本班每天晚归和夜不归宿学生情况，及时了解学生晚归、不归原因，并对学生进行批评教育，对屡教不改者上报学校相关部门处理；

⑥准确掌握学生外住情况，掌握学生居住地点、同住人员、租住房屋房主信息、房屋周边安全情况。了解学生外住是否得到家长同意批准。

3、辅助管理学生学习

①每学期末，组织学生进行新学期选课工作，为学生做好选课指导；

②新学期开课前，组织学生按时缴纳学费，催促未缴费学生缴纳学费，了解学生未缴费原因，做好学生稳定率工作；

③在上课前组织学生教材的领发工作，督促学生登录选课系统下载课表，为上课做好必要准备；

④每天敦促学生按时上课；

⑤负责教学信息的传达及教学信息反馈工作，收集学生对任课老师的教课意见，及时组织教与学双方的沟通；

⑥公平、公正地做好每学年奖学金和优秀学生干部评选工作；

⑦每学期期末协助教务处组织学生参加教学评价活动，引导学生客观的对所选课程任课老师的教学效果进行打分和评价。

⑧协助学生进行成绩查询，协助对成绩异议的学生查询考卷及成绩；

⑨每学期负责本班重休退费申报工作，协助学生办理退课手续；

⑩每一名学生的优缺点写出具有针对性的评语。

4、管理学生在校生活

①帮助学生解决在校的各种生活和思想问题

②协助有关部门做好学生的报到军训、体检、献血、勤工助学、就业等各项工作

二、组织班级建设

1、建立班委组织，发挥学生干部带头作用，树立良好班风。

2、组织班级活动

①组织学生积极参加学校组织的各项活动，确保班级活动出勤率不低于70%，活动开始前组织学生提前入场，维持活动现场本班秩序，对大声喧哗、中途离场的学生给予及时的批评指正；

②组织本班学生为参加体育比赛的同学加油助威，增强学生集体荣誉感；

③积极引导学生参加学校各种社团，丰富学生课余生活，鼓励学生展示自身才艺；

④每周组织各个班级的课外活动；

⑤每月组织各班参加学校组织的主体活动；

⑥引导学生积极参加社会实践活动，每年10月底开展寒假社会实践活动主题教育班会，从求职、面试、融入企业、安全等角度为学生讲解参加实践活动注意事项；

⑦每年3月底，做好学生寒假社会实践活动信息搜集工作，并做好实习达人推荐工作。

任职要求：

1、工作日期间须住校或在学校附近居住，手机24小时开机，遇突发事件可及时处理；

2、全日制统招专科以上学历；

3、热爱教学事业，具备良好的师生沟通能力和语言表达能力；

4、有教学和学生管理经验者优先考虑。

岗位职责及任职资格c

岗位职责：

一、学生日常管理

1、组织新生入学

①新学年之初，做好新生报到接待、新生入学教育及新生管理工作；②负责组织新生安全教育及学生手册（守则）教育学习；

③建立新生有关档案（籍贯、身份证号码、个人联系电话、毕业中学、家庭住址、通信地址），做好重要信息搜集整理（学生父母联系电话）；

④协助办理学生证、听课证、一卡通、借书证等学生必须证件。

2、管理学生考勤

①负责审批学生的短时请假申报手续，并及时登录校园网进行请假登记备案；

②负责向学校相关部门申报学生长期请假手续（3天以上）；

③负责为学生办理休学、复学手续；

④对本班缺勤的学生进行跟踪管理，并及时对缺勤学生进行教育，学生平均课程出勤率应达到80%以上；

⑤每天查宿1次，掌握本班每天晚归和夜不归宿学生情况，及时了解学生晚归、不归原因，并对学生进行批评教育，对屡教不改者上报学校相关部门处理；

⑥准确掌握学生外住情况，掌握学生居住地点、同住人员、租住房屋房主信息、房屋周边安全情况。了解学生外住是否得到家长同意批准。

3、辅助管理学生学习

①每学期末，组织学生进行新学期选课工作，为学生做好选课指导；

②新学期开课前，组织学生按时缴纳学费，催促未缴费学生缴纳学费，了解学生未缴费原因，做好学生稳定率工作；

③在上课前组织学生教材的领发工作，督促学生登录选课系统下载课表，为上课做好必要准备；

④每天敦促学生按时上课；

⑤负责教学信息的传达及教学信息反馈工作，收集学生对任课老师的教课意见，及时组织教与学双方的沟通；

⑥公平、公正地做好每学年奖学金和优秀学生干部评选工作；

⑦每学期期末协助教务处组织学生参加教学评价活动，引导学生客观的对所选课程任课老师的教学效果进行打分和评价。

⑧协助学生进行成绩查询，协助对成绩异议的学生查询考卷及成绩；

⑨每学期负责本班重休退费申报工作，协助学生办理退课手续；

⑩每一名学生的优缺点写出具有针对性的评语。

4、管理学生在校生活

①帮助学生解决在校的各种生活和思想问题

②协助有关部门做好学生的报到军训、体检、献血、勤工助学、就业等各项工作

二、组织班级建设

1、建立班委组织，发挥学生干部带头作用，树立良好班风。

2、组织班级活动

①组织学生积极参加学校组织的各项活动，确保班级活动出勤率不低于70%，活动开始前组织学生提前入场，维持活动现场本班秩序，对大声喧哗、中途离场的学生给予及时的批评指正；

②组织本班学生为参加体育比赛的同学加油助威，增强学生集体荣誉感；

③积极引导学生参加学校各种社团，丰富学生课余生活，鼓励学生展示自身才艺；

④每周组织各个班级的课外活动；

⑤每月组织各班参加学校组织的主体活动；

⑥引导学生积极参加社会实践活动，每年10月底开展寒假社会实践活动主题教育班会，从求职、面试、融入企业、安全等角度为学生讲解参加实践活动注意事项；

⑦每年3月底，做好学生寒假社会实践活动信息搜集工作，并做好实习达人推荐工作。

任职要求：

1、工作日期间须住校或在学校附近居住，手机24小时开机，遇突发事件可及时处理；

2、全日制统招专科以上学历；

3、热爱教学事业，具备良好的师生沟通能力和语言表达能力；

4、有教学和学生管理经验者优先考虑。

第7篇 大学辅导员岗位职责任职要求

大学辅导员岗位职责

岗位职责:

1、负责学系学生的思想政治教育工作;

2、负责分管班级的党团及班级建设;

3、负责全人发展等项目具体建设;

4、根据学生数量担任年级辅导;

5、完成领导交办的其他工作。

二.任职条件:

1、身体健康，符合《公务员录用体检通用标准》的规定，能胜任本职工作;

2、全日制研究生或以上学历，应届毕业生需在2019年7月前取得学历及学位证书(与本学系相关专业优先考虑);

3、中共党员，具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟和政策理论水平;具有良好的道德品质、强烈的事业心、责任感和敬业精神;

4、热爱学生思想政治教育与管理工作，有较强的组织管理能力、沟通协调能力、和语言文字表达能力。

大学辅导员岗位

第8篇 辅导员岗位职责(20篇)

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、 对班级进行管理和学员活动的组织与策划;

2、 对教学质量和学员满意度进行调查分析;

3、 了解学员的思想动态及时解决学员学习过程中遇到的问题;

4、 组织班级间学员的交流、研讨等活动;

5、 受理学员投诉、跟踪处理结果。

任职条件:

1、大专及以上学历

2、优秀的表达能力和组织、沟通能力

3、熟练掌握word、e_cel、powerpiont等办公软件

4、有敏锐的观察力和应变能力, 积极主动,责任心强,勇于开拓

5、能够进行数据收集和分析

6、有强烈的敬业精神和助人为乐的天性

7、有一定控制力,具备一定的授课能力、访谈能力

8、有培训咨询经验或班主任等院校、培训机构工作、有销售经验者优先

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、担任大一新生辅导员

2、负责管理班级日常工作

任职要求:1、工作认真、细致,有耐心和爱心,有志于职业教育事业

2、工作积极主动,肯动脑筋,善于创造性思维

3、服从管理,有大局思维

4、23周岁(含)以上,有教育管理经验者优先

辅导员(岗位职责)

职位描述

因单位事业发展,现委托智联招聘,发布此招聘信息:

工作职责:1、具备良好的思想道德素质及心理素质2、能关心、热爱、尊重、严格要求学生3、爱岗敬业、严于律己、身体健康 4、有强烈的事业心和责任感

任职要求1、有目的的对学生进行思想品德教育2、抓好班级日常行为管理和养成教育,培养良好班风3、帮助学生解决学习、生活等日常中发生的各种困难4、积极组织班级学生参加各项文体活动

福利待遇: 1、学校提供具有竞争力的薪资和绩效;2、学校提供年终奖、带薪寒假,发放节日慰问金或礼品(春节、端午节、中秋节、教师节等);3、学校为员工缴纳五险一金;提供中餐; 4、学校为员工提供良好的职业培训和晋升空间;5、学校为员工提供生日、婚育及其它系列的关怀。

工作地点:济南市天桥区

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

一、帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。积极引导学生不断追求更高的目标,使他们中的先进分子树立共产主义的远大理想,确立马克思主义的坚定信念。

二、帮助学生养成良好的道德品质,经常性地开展谈心活动,引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格,增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力,有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题,提高思想认识和精神境界。

三、了解和掌握学生思想政治状况,针对学生关心的问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,处理突发事件,维护校园安全和稳定。

四、落实家庭经济困难学生资助工作,组织学生勤工助学,帮助家庭经济困难学生完成学业。

五、开展就业指导和服务工作,为学生提供就业指导和信息服务,帮助学生树立正确的就业观念。

六、以班级为基础,以学生为主体,发挥班集体在学生思想政治教育中的组织力量。

七、组织、协调班主任、思想政治理论课教师和团学干部等工作骨干共同做好思想政治工作,在学生中间开展形式多样的教育活动。

八、指导班委会建设,做好学生骨干培养工作,配合任课教师共同做好教学管理。

九、指导学生开展寝室文化建设,督促学生养成良好的个人生活习惯,做好寝室安全、卫生和文明建设工作。

十、协助党团组织做好学生党、团员的思想建设和组织发展工作。

十一、做好学生的综合测评、学年小结、素质拓展鉴定及毕业鉴定等工作。

十二、加强学生心理健康教育和指导工作,提高学生的心理素质和实践能力。

十三、建立与学生家长联系制度。及时通报学生情况,听取家长意见。

十四、建立听课制度。认真听取学生和任课教师两方面意见和建议。

十五、协助办理学生免修、退学、试读、休学、复学等工作。

十六、做好校风、校纪及安全法制教育工作,办理违纪学生的纪律处分报批工作。

十七、协助做好各项评先评优工作。

十八、教育和督促学生,按时缴纳学费,做好欠费学生的催缴工作。

十九、完成学务处和所在专业学院、系交办的其它工作。

任职要求:

责任性强,善于沟通交流,吃苦耐劳

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

l 专科及专科以上学历,工作年限不限;

l 形象好、气质佳,热爱教育行业,愿意从事市场营销及客户咨询相关岗位;

l 能够适应阶段性出差,并独立开展工作;

l 具有良好的沟通能力及亲和力,应变能力强;

l 具有一定的工作韧性、团队协作意识及抗压能力,能吃苦,有耐心;

l 具有市场或销售工作经验、学生干部优先;

岗位职责:

l 与目标学生积极沟通,回答目标学生疑问并且主动咨询,执行并完成阶段以及年度年度招生计划;

l 运用多种营销模式比如qq、语音、微信、电话、当面咨询等方式,与客户进行沟通咨询,并且拓展新客户;

l 负责指导目标学生高招选择高校及专业,指导填报志愿及优化学生志愿。

l 负责在校学生的日常教学管理,包括组织班级班会、班级活动、奖助学金评选、党员评选等相关工作

l 负责在校生的升学工作

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责协助主教老师授课及组织中心活动,为学员创造良好的学习体验;

2.负责协助主教老师跟进学员课件学习的时间和频率;

3.负责跟进并记录学员的上中外教课的情况,并且课后在相关微信群里及时反馈给家长;

4.负责家长的沟通维护工作,通过微信、电话等形式及时反馈学员在中心的学习情况,提升家长满意度;

5.负责校区续费及转介绍工作,及时跟进各班级的续转情况,与家长沟通续转事宜,保障校区续转业绩达成。

任职要求:

1.喜欢儿童,热爱教育行业,亲和力好,有耐心;

2.大专以上学历,专业不限;

3.具备较强的沟通能力、客服及销售意识;

4.英语口语好,具备一定的英语口语交流能力;

5.有相关班主任、教育、学管师工作经验者优先考虑。

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责开展学生思政教育和学生生活辅导;

2、负责开展学生事务服务,如新生事务服务,毕业生事务服务,日常学生事务服务;

3、负责学生的学生干部选拔培养及学生文化活动的开展;

4、领导安排的其它事宜。

任职要求:

1、大专以上学历,计算机及教育专业;

2、4年以上学生管理工作经验,具备学生思想政治教育的基本专业知识和技能,懂学生心理,有较强的责任心,有志于长期从事学生工作;

3、具有较强的组织管理、协调、沟通能力和语言表达能力,良好的职业认知和奉献精神;

4、_党员、优秀毕业生(党员、优秀学生干部)优先。

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责学生的思想政治等方面的工作;

2、对待学生工作要有高度的责任感和事业心;

3、以身作则,严格要求自己,言行一致,要求学生做的是自己首先要做到,处处给学生做出榜样;

4、引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,帮助学生在政治上健康成长,促进学生德、智、体、美等全面发展;

5、坚持深入现场跟班听课,维护学习秩序,加强考勤工作;

6、完成教学部门主任安排的其他任务。

任职资格:

1、大专及以上学历;

2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;

3、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;

4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;

5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

辅导员:

1.具有良好的思想政治素质;

2.本科或研究生期间担任过主要学生干部,具有较强的社会工作能力、组织协调能力、语言和文字表达能力;

3.热爱辅导员工作,具有胜任本岗位职责的基本素质,责任心强,有奉献精神;

4.身体健康,性格开朗,适应能力强;

5.艺术类专业优先考虑。

任职要求:

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责学生的思想政治等方面的工作;

2、对待学生工作要有高度的责任感和事业心;

3、以身作则,严格要求自己,言行一致,要求学生做的是自己首先要做到,处处给学生做出榜样;

4、引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观,帮助学生在政治上健康成长,促进学生德、智、体、美等全面发展;

5、坚持深入现场跟班听课,维护学习秩序,加强考勤工作;

6、完成教学部门主任安排的其他任务。

任职资格:

1、大专及以上学历;

2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧;

3、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐;

4、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广;

5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。

辅导员(岗位职责)

职位描述

职位描述

1、负责学员学习过程的全面管理,包括学习习惯及行为习惯等,定期做好与家长、学员的沟通,协调内部资源保证教学服务质量,对学生出现的问题给予及时疏导和解决

2、负责学员学籍登记,做好学员的课时安排及教室安排等教学服务工作,组织班级间学员活动;

3、按照可是目标和要求做好各个阶段的教学准备工作

4、完成上级交办的各项工作,做好与学生教育教学服务相关其它工作。

其它薪资福利

保险 奖金提成 节日福利 8小时工作制 带薪年假 公费旅游

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、性别不限,本科及以上学历;

2、思想道德素质较高,热爱高校学生思想政治教育和管理工作,具有较强的事业心、责任心和奉献精神;

3、品行端正,吃苦耐劳,具备较强组织协调能力、沟通能力、文字和口头表达能力,具有创新精神和团队合作精神;

4、具有学生管理工作经验;

5、独立工作能力和处理突发事件能力较强;

6、有高校工作经验者优先。

辅导员(岗位职责)

职位描述

1、负责学生的日常管理工作;

2、具有较高的政治思想业务素质,拥护党的路线方针政策,乐于奉献,热爱党政管理工作及大学生思想政治教育工作;

3、具有较强的组织管理、协调、沟通能力和良好的文字、口头表达能力;

4、综合素质较高,有高等教育阶段主要学生干部工作经历,具有较强的组织管理能力、语言和文字表达能力,具有良好的职业认知;

5、具有较强的计算机应用能力,能熟练操作office,熟悉计算机网络技术;

6、硕士以上学历,身高162cm以上,形象良好,气质佳;

7、试用期6个月,提供住宿;

8、面试需携带个人详细简历及相关证件复印件,否则不予接待。

辅导员(岗位职责)

职位描述

职责描述:

1.负责指导团学日常工作的开展和实施。

2.负责团学各部门制度制定,团学日常活动的开展指导和审核。

3负责学院大学生社会实践工作的落实与安排。

4负责各班班干部的选拔、监督和培训等工作。

5负责有主题的培训和开展“主题团日”活动,做成主题宣传。

6责团干部队伍建设,加强对各团支部的考核和团干部的考核,主动向党委就团干部的使用、配备提出建议。

岗位要求:

1. 本科及以上学历,_党员。

2. 热爱教育事业,有责任心,思维活跃,积极进取。

3. 能熟练使用office办公软件,擅于使用word 、e_cel打字、制表。

4. 沟通协调能力强,有学生管理工作经验优先。

5. 担任过学生干部和艺术类专业的应届毕业生优先。

辅导员(岗位职责)

职位描述

要求: 1、全日制研究生学历;2、汉语言文学、数学、英语、化学、思想政治、会计学、经济学、计算机、电子通信、新闻学、音乐、舞蹈专业; 3、_党员、有学生干部经历着优先。

辅导员(岗位职责)

职位描述

任职要求:1、热爱教育这份事业

2、良好的沟通表达能力,应变能力以及较强的解决问题的能力。

3、肯付出。(有责任心、细心、耐心、专心、爱心、恒心)

4、较好的学习力。

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1、班级的管理和学生活动的组织与策划;

2、了解学生的思想动态及时解决学生学习过程中遇到的问题;

3、组织班级间学生的交流、研讨等活动

4、负责相关文案的撰写和策划;

5、协助处理校区行政事务;

任职条件:

1、 热爱教育事业,有责任心、为人正直诚实,品行端正;

2、 师范类或心理学专科或本科学历;

3、 富有爱心和亲和力,具有良好的沟通能力,善于组织协调;

4、 积极主动,责任心强,勇于开拓;

5、 有培训咨询经验或班主任等院校、培训机构工作经验

辅导员(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1、熟悉大学生的思想和心理特征,掌握大学生教育和管理工作的一般规律、方法,具有一定的组织管理、调查分析和解决实际问题的能力;

2、具备较强的组织管理能力、群众工作能力、语言表达和文字写作能力。

招聘要求:

1、热爱祖国,热爱人民,热爱教育事业,热爱学生工作,热爱学生有较强的责任心和使命感。

2、政治素质高,纪律严、作风正,德才兼备,乐于奉献,潜心教书育人;

3、原则上要求是中国共产党党员(或预备党员),本科和研究生阶段担任过主要学生干部,学习成绩优良;

4、身体健康,心理素质良好;

5、本科或研究生阶段受过纪律处分、体检不符合教师标准或其他不具备教师任职条件者均不予考虑。

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责岗位职责:

(1) 做好学生的思想政治教育工作,帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观;帮助学生养成良好的道德品质;针对学生关心的热点、焦点问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,协助维护好校园安全和稳定;

(2) 做好学生上课考勤、宿舍管理等日常工作;

(3) 落实好对经济困难学生资助的有关工作,组织好高校学生勤工助学,积极帮助经济困难学生完成学业;

(4) 指导学生党支部和班委会建设,做好学生骨干培养工作,激发学生的积极性、主动性

(5) 积极开展就业指导和服务工作,为学生提供高效优质的就业指导和信息服务;

任职要求:

⑴本科以上学历,专业不限,教育、心理学等相关专业优先;

⑵有良好的职业素养,工作认真细致有耐心,沟通表达能力强;

⑶有学校教学或管理经验者优先;

辅导员(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、在校期间担任过主要学生干部且有一定的工作业绩,学业成绩优良;

2、具有履行职责所需要的思想政治素质和业务能力,高度的事业心和责任感,健康的体魄和良好的心理素质;善于沟通,有较强的亲和力和感染力;

3、在实践中不断摸索学生工作的规律和特点,经常深入班级,检查指导班级工作,调查研究,总结经验,抓好典型,宣传推广;

4、配合学校完成各项教学任务;

5、能吃苦,能服从领导安排;

6、能适应住校。

任职资格 :

1、教育学、管理学、心理学、金融类专业本科或以上学历;

2、一年以上教育行业从业经验,有辅导员相关工作经验优先,在校期间任学生干部者优先;

3、擅长与人沟通,协调能力好; 正直诚信、具有良好职业道德和团队精神,工作认真负责,心理素质好,可承受较大工作压力;

4、持有相关从业资格证书优先考虑。

第9篇 教学辅导员岗位职责任职要求

教学辅导员岗位职责

岗位职责:

1、负责学员日常学习和考试服务;负责学员日常沟通，帮助学员解决问题;

2、定期做数据分析、调整运营策略;

3、创建各种运营机制建立核心用户，提升用户留存、率、转化率;

4、负责收集用户反馈，为运营效果、产品改进提供建议;

任职要求:

1.大专以上学历，性格开朗外向;

2、具备良好的沟通能力和亲和力，擅长发现用户问题并协助解决;

3、工作负责、有耐心，热爱和用户打交道;

4、具备提取信息的能力并熟练使用相关办公软件;

职业发展空间:

公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，部分员工8-12月可成长为学服主管;

1.管理方向:学习管理师——学习管理主管——学习管理经理——学习管理总监——副总;

2.专业方向(对象:财经专业优秀毕业生):学习管理师——学术——助教——助理讲师——讲师.

说明:

该岗位有服务和业绩两大板块，有些人员仅仅涉及服务板块(无业绩压力)。

教学辅导员岗位

第10篇 班主任辅导员岗位职责

班主任辅导员 知了英才(北京)管理咨询有限公司 知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才 任职要求:

1、热爱阅读,喜欢孩子,热爱教育事业,有亲和力与责任心;

2、为人师表,形象气质佳,普通话标准,语言表达能力强;

3、积极主动,思维开阔、灵活,有较好的阅读基础与知识储备;

4、本科以上,师范类及有讲台经验者优先。

岗位职责:家长邀约、接待沟通、排课及维护等。

任职要求

1、较强的说服沟通能力与语言表达能力,具备一定的销售技巧;

2、喜欢阅读,真爱孩子,热爱教育事业,具有亲和力与服务意识;

3、具有良好的团队合作精神;

4、本科以上学历。

第11篇 辅导员岗位职责任职要求

辅导员岗位职责

岗位职责:

1、熟悉教学管理、学生管理工作;

2、具有良好的沟通能力、应变能力、学习能力和对内对外的合作能力;

3、具有良好的耐心，工作踏实，细致认真;

4、正规大学本科及研究生学历，在本科或研究生阶段担任过主要学生干部;

5、取得心理咨询师、职业指导师等职业资格证书者优先。

6、具有组织活动能力;

7、能够写一些宣传报道的文章;

任职资格:

1、引导和组织学生开展丰富多彩的职业素养、专业技能、创新创业活动，培养学生的创新能力和实践能力，提供综合素质;

2、做好学生的管理工作，了解学生的思想、学习、心理状况，有针对性的开展工作;

3、主动跟任课教师沟通，了解学生的学习态度及学业状况，有针对性与学生沟通;

4、收集并反馈学生对任课教师在教学中的意见和建议，提高教学与学习效果;

5、配合企业院长做好学院的品牌建设。

6、将平台使用、新专业落地等经营活动实施落地。

7、负责学生的就业跟踪。

辅导员岗位

第12篇 高校辅导员岗位职责

岗位职责:

1、配合学校教研、教导工作;

2、能洞察学生的心理动态并进行辅导;

3、能提供专业的咨询意见;

4.和教学团队要有合作精神,善于沟通并有创新精神;

5.工作态度认真严谨,工作心态稳定;

6、配合学校的要求,完成其他相关工作。

任职要求:

1、了解教育行业,普通话良好;

2、有出国留学背景优先,相关专业毕业(师范类英语专业优先),本科及以上学历;

3、有较强的表达能力、沟通能力与分析能力;

4、有较强的责任心和执行力,工作态度认真,心态积极。

第13篇 学院辅导员岗位职责任职要求

学院辅导员岗位职责

上海立达学院辅导员 武汉工程科技学院 武汉工程科技学院 1.中共党员，具有良好的思想政治素质;

2.30周岁以下，本科及以上学历，学业成绩优良，2019届应届生优先考虑;

3.可快速到岗;

4.本科或研究生期间担任过主要学生干部，具有较强的社会工作能力、组织协调能力、语言和文字表达能力;

5.热爱辅导员工作，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强，有奉献精神;

6.身体健康，性格开朗，适应能力强;

7.经管类、艺术类、计算机类、思政类优先考虑。

第14篇 教学辅导员岗位职责

岗位职责:

1、配合学校教研、教导工作;

2、能洞察学生的心理动态并进行辅导;

3、能提供专业的咨询意见;

4.和教学团队要有合作精神,善于沟通并有创新精神;

5.工作态度认真严谨,工作心态稳定;

6、配合学校的要求,完成其他相关工作。

任职要求:

1、了解教育行业,普通话良好;

2、有出国留学背景优先,相关专业毕业(师范类英语专业优先),本科及以上学历;

3、有较强的表达能力、沟通能力与分析能力;

4、有较强的责任心和执行力,工作态度认真,心态积极。