供应链岗位任职要求12篇

第1篇 医药供应链岗位职责

供应链总监(医药平台) michael page 米高蒲志国际(香港)有限公司 工作职责:

1. 作为采购总监,全面负责集团采购部门日常管理,采购部门约50人,下设2位采购经理。

2. 负责公司医药平台供应链管理工作,包括但不限于物流供应链优化,库存优化等。

3. 作为公司erp系统的主要用户,牵头公司erp系统的优化工作。

4. 参与每年供应商评估,新供应商审查,价格谈判,供应商质量把控等。

5. 协助业务部门推广医药平台,医药平台销售品类增加及用户拓展、用户体验提升等。

任职要求:

1. 10年以上医药行业供应链经验,其中管理层经验不低于5年。

2. 对中西药认识深刻,了解国内乃至国外中西药市场及供应情况。

3. 擅长供应链优化。

第2篇 仓储供应链岗位职责

高级产品专家(新零售仓储供应链) 工作职责:

1.负责新零售业务(生鲜/超市)后端wms、商品系统等产品模块;

2. 深入理解、分析用户需求,并结合使用场景将业务逻辑产品化;

3. 将互联网生产力注入到产业中,通过持续的产品创新和优化,提升人员和业务流程效率。

任职要求:

1.3年以上产品设计经验,主导或参与零售超市、电商、o2o等后端产品模块,例如erp、wms、oms等。

2.优秀的团队协作意识、个人影响力,能够组织协调跨职能、跨部门资源,解决问题、达成目标;

3. 以终为始,对业务的本质有更宏观的认知,对新事物有极大的学习热情和学习能力,高度的工作热情和强烈的结果导向;

4. 具有出色的逻辑思维、沟通能力和对互联网行业的敏感度;

工作职责:

1.负责新零售业务(生鲜/超市)后端wms、商品系统等产品模块;

2. 深入理解、分析用户需求,并结合使用场景将业务逻辑产品化;

3. 将互联网生产力注入到产业中,通过持续的产品创新和优化,提升人员和业务流程效率。

任职要求:

1.3年以上产品设计经验,主导或参与零售超市、电商、o2o等后端产品模块,例如erp、wms、oms等。

2.优秀的团队协作意识、个人影响力,能够组织协调跨职能、跨部门资源,解决问题、达成目标;

3. 以终为始,对业务的本质有更宏观的认知,对新事物有极大的学习热情和学习能力,高度的工作热情和强烈的结果导向;

4. 具有出色的逻辑思维、沟通能力和对互联网行业的敏感度;

第3篇 供应链岗位职责任职要求

供应链岗位职责

岗位职责:

1、根据企业经营战略，统筹公司整体供应链的管理工作，建立并优化公司的供应链体系;

2、完善采购流程和制度，持续严控采购成本，通协调产品价格等相关工作;

3、对供应商资质、产品资质进行审核，通过对产品质量、用户反馈、配送及售后服务的不断检索，提出优化产品及促销产品的建议方案;

4、定期分析供应链的预算和费用，利用行业信息及新方式降低成本、改善现金流运转并提高效率;

5、负责供应链成本的控制，包括采购成本、仓储成本、运输配送成本、存货风险成本;

6、完成公司领导交办的其他工作任务;

任职资格:

1、大专及以上学历，物流或其它相关专业优先;

2、8年及以上家居相关行业供应链管理经验，5年及以上管理经验;

3、具有较强的数据分析能力、统筹规划能力和沟通协调能力;

4、对企业供应链管理具备深厚的专业背景与丰富的实操经验，拥有丰富的计划管理、人员管理、成本控制、采购管理、物流管理方面的经验;

5、具备很强的供应链规划和整合能力，创新能力、分析问题及解决问题的能力;

供应链岗位

第4篇 农产品供应链岗位职责任职要求

农产品供应链岗位职责

农产品供应链业务经理 郑州粮食批发市场有限公司 郑州粮食批发市场有限公司职位描述

1.开展农产品贸易业务，品种涉及小麦、玉米、大豆、大蒜、辣椒、棉花等;

2.自营贸易、供应链金融、期现结合等方向。

任职要求:

1.本科学历，粮农、经济、园艺、市场营销相关专业;

2.有两年以上行业工作经验，熟悉农产品贸易工作流程;

3.有良好的沟通技能及谈判能力。

农产品供应链岗位

第5篇 产品供应链岗位职责产品供应链职责任职要求

产品供应链岗位职责

岗位职责:

1、负责县域农业整体的供应链体系搭建和管理，并能结合县域特色进行体系优化;

2、构建基于农产品上行的to b、to c供应链网络，提供农产品上行供应链解决方案;

3、建立和健全县域优质供应商的开发、维护、跟踪及评估体系，最大限度地开发与整合产地供应商资源，提升渠道服务能力;

4、分析整合供应商合作数据，制定有效的提升方案，并对供应商进行访谈，优化供应商的账期、品控能力、服务意识等;

5、跟踪竞品发展和目标市场变化趋势，善于整合外部专业供应链资源来提升渠道服务能力。

岗位要求:

1、正规院校本科及以上学历，学习力、理解力较好，有农产品、生鲜类采购经验更佳;

2、熟悉供应链各个操作环节，具备专业供应链管理知识和技能，熟悉供应链运作模式;

3、 具有较强的综合谈判能力和执行力，具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，团队协作能力强;

4、善于体系化、流程化做事，能规划，能落地，善于协同各方资源推进解决问题;

5、具备高度的责任心及必需的职业素养，可以承受高强度的工作压力。

员工福利:

1、五险一金，带薪年假;

2、年终奖+年货+开门红包+节日福利+生日礼物;

3、员工每月团建，集体旅游活动，游山玩水;

4、完善的培训体系(专业的入职培训+新人存活培训+晋升培训等);

5、内部学习机制，员工图书馆，每月可申请书籍;

6、广阔的晋升通道，健全的晋升制度，平台够大，愿有多大，路就有多长。

第6篇 供应链岗位职责

erp实施顾问(财务或供应链方向) 湖南用友软件有限公司 湖南用友软件有限公司,湖南用友,用友 1、负责完成项目的实施;

2、负责与客户确认项目实施里程碑,实现项目实施回款;

3、配合客户经理完成售前工作;

4、完成上级管理者交付的其他工作;

任职要求:

1、在信息化项目建设方面有1年以上经验;

2、专科及以上学历,会计、财务、物流等专业;

3、能够独立完成财务实施交付、供应链实施交付;

4、用友或类似软件公司从业经历或有相关项目信息化建设经验者优先;

5、对计算机操作系统、sql、oracle大型数据库系统、计算机网络知识有一定的了解;

6、具有优秀的沟通和表达能力、业务分析能力和方案写作能力;

7、能够适应出差;

第7篇 生产供应链岗位职责任职要求

生产供应链岗位职责

生产供应链专家职位描述:1、 制定并执行厂部供应链计划，达到对快递反应、成本控制、产品交期及质量等方面的要求 2、 负责供应链体系的流程优化管理，提升运作效率并降低成本，具备资源规划和整合的能力; 3、 运营流程优化， 包括产品供应资源、供应能力提升的规划，供应资源的合理调配，供应链信息系统化平台搭建; 4、 制定并组织实施供应链策略，提高供应链响应速度，缩短订单的交付时间，异常订单管理等; 5、 根据客户需求，进行原辅材料的下单与采购，并制定生产计划。 6、 原材料的归档申购、及到货进度跟踪，保证材料到货满足生产 7、 面、辅料检测、评审、及工艺制作、样裤的各项产前准备跟踪 8、定期进行采购材料统计、余料转用，以充分利用原材料，节约成本 9、对所有面辅料交货进度进行控制，逾期交货协商处理. 10、进料数量、质量异常处理(包括成品异常处理)，与其他部门顺畅沟通 11、每月提供生产能力的评估数据，为生产数量的划分提供依据

任职要求:1.在服装行业生产供应链计划采购4年以上工作经验; 2.熟悉服装行业供应链管理运作流程，能够对生产、品质、采购、等方面资源进行有效规划、整合及优化; 3.具有系统的成本意识，熟悉供应商的评估和询价系统，谈判能力强; 4.具有市场供应敏感性及快速反应能力;

p7-p8

职位优势:

1) 智能制造是ali五新战略之一，受到的重视程度高，现阶段入职的人选可以得到更多发展机会;

2) 可以在ali集团巨大的数据量与技术能力的支撑下体验到创业公司的自由度，有更大发挥空间;

3) 未来进入工业智能化领域的企业会进一步增加，在ali的经历也会成为去其他公司的很好踏板

4) 目前ali已经开始与大量大型制造业公司谈合作，如:长城

职位描述:1、 制定并执行厂部供应链计划，达到对快递反应、成本控制、产品交期及质量等方面的要求 2、 负责供应链体系的流程优化管理，提升运作效率并降低成本，具备资源规划和整合的能力; 3、 运营流程优化， 包括产品供应资源、供应能力提升的规划，供应资源的合理调配，供应链信息系统化平台搭建; 4、 制定并组织实施供应链策略，提高供应链响应速度，缩短订单的交付时间，异常订单管理等; 5、 根据客户需求，进行原辅材料的下单与采购，并制定生产计划。 6、 原材料的归档申购、及到货进度跟踪，保证材料到货满足生产 7、 面、辅料检测、评审、及工艺制作、样裤的各项产前准备跟踪 8、定期进行采购材料统计、余料转用，以充分利用原材料，节约成本 9、对所有面辅料交货进度进行控制，逾期交货协商处理. 10、进料数量、质量异常处理(包括成品异常处理)，与其他部门顺畅沟通 11、每月提供生产能力的评估数据，为生产数量的划分提供依据

任职要求:1.在服装行业生产供应链计划采购4年以上工作经验; 2.熟悉服装行业供应链管理运作流程，能够对生产、品质、采购、等方面资源进行有效规划、整合及优化; 3.具有系统的成本意识，熟悉供应商的评估和询价系统，谈判能力强; 4.具有市场供应敏感性及快速反应能力;

生产供应链岗位

第8篇 业务供应链岗位职责

供应链业务总监 商贸通 深圳市商贸通供应链管理有限公司,商贸通 岗位职责:

1、制定并组织实施完整的销售计划,管理销售团队,完成部门内既定的销售业绩目标,确保货款顺利回收;

2、开拓业务,与客户建立良好的合作关系;梳理客户需求并依据公司内部系统流程完成与客户的签约工作;

3、对供应链服务体系有良好的认识和了解,对进出口、贸易流程熟悉;具备独立负责大客户销售或渠道销售的经验;

4、间接协助商务完成客户的跟单工作,及时解决与客户合作期间的重大问题,不断提升客户满意度;

任职要求:

1、35-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;

2、具有10以上供应链/物流业务工作经验;3年以上同岗位经验。

3、有供应链客户资源;

4、有在供应链行业工作经验的职业经理人优先。

第9篇 财务供应链岗位职责任职要求

财务供应链岗位职责

职责描述:

1、根据公司业务流程特点，协助业务部门构建和完善采购管理、库存管理、资金结算等供应链相关业务流程，并制定相应的可操作性较强的制度文件

2、通过预算管理方式，协助业务部门采购计划、生产计划等全流程优化，发现问题并解决业务流程优化问题

3、协助业务部门完成采购预算、生产预算、的编制和后续更新，与业务部分沟通预算事宜，负责供应链财务分析体系的搭建，建立相关分析模型

4、 按要求进行成本分析，详细分析各成本要素构成和增减变动的原因，总结经验，查找问题，制定措施;

5、根据供应链实际，建立、修订、完善成本管理规定的建议，提高供应链中心成本管理水平;

任职要求:

1、6年以上预算及财务分析经验，3年以上制造业的供应链财务管理经验背景者优先;

2、熟悉会计准则，账务处理、会计报表的编制、会计法规和税法;

3、具备较好的独立分析判断能力，良好的沟通和协调能力，较强的学习和适应能力，擅长跨部门沟通与协作;

4、熟悉ioracle、sap等erp系统操作;

5、熟练掌握常用办公软件操作，精通e_cel和ppt;

6、会计、财务管理等相关专业本科及以上学历。

财务供应链岗位

第10篇 商品供应链岗位职责

供应链商品总监 敦奴 浙江敦奴联合实业股份有限公司,敦奴,敦奴联合实业股份有限公司,敦奴 任职要求:

1、性别不限,大专以上学历,管理类、市场营销、服装设计、统计学等相关专业毕业;

2、五年以上服装行业工作经验,两年以上同等职位经验,有知名生产型服装企业相关工作经验优先; 3、具备市场营销、系统化管理等知识,接受过材料知识、产品知识、工艺流程等方面培训;

4、对数字敏感,较强的数据分析能力,并具备一定的财务知识;

5、敏锐的市场感知,快速把握市场动态,发展趋势,精通新产品开发流程;

6、具有较强的计划、执行、分析、协调与预测能力,并具备良好的领导力及沟通能力;

7、具有较强的应变能力、谈判能力,良好的团队合作精神;

8、学习能力强,有责任心,能带领团队协调好各部门间的配合工作,能承受工作中的巨大心理压力; 9、良好的职业道德,能适应少量出差。

岗位职责:

1.根据公司品牌定位、经营目标和发展战略,负责制定公司年度的货品计划并执行。

2.主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求,下达商品订货/补货、货期计划、货期安排和跟进。

3.确定货品上市波段及商品促销计划、库存商品重组与当季货品转流规划工作。

4.负责订货会与日常商品基础资料建立与完善。

5.根据销售数据和库存数据进行分析,控制及优化库存结构,合理调配公司商品资源;

6.负责每季商品销售及库存分析,拟定库存消化计划,完成最佳的库存控制。

7.收集行业流行资讯,了解行业相关品牌的市场信息,掌握市场需求及流行趋势,制定并优化商品定价策略。

8.负责本部门运作管理系统建设,定期提升部门员工的管理技能、业务技能和综合素质。

第11篇 财务供应链岗位职责

erp实施顾问(财务或供应链方向) 湖南用友软件有限公司 湖南用友软件有限公司,湖南用友,用友 1、负责完成项目的实施;

2、负责与客户确认项目实施里程碑,实现项目实施回款;

3、配合客户经理完成售前工作;

4、完成上级管理者交付的其他工作;

任职要求:

1、在信息化项目建设方面有1年以上经验;

2、专科及以上学历,会计、财务、物流等专业;

3、能够独立完成财务实施交付、供应链实施交付;

4、用友或类似软件公司从业经历或有相关项目信息化建设经验者优先;

5、对计算机操作系统、sql、oracle大型数据库系统、计算机网络知识有一定的了解;

6、具有优秀的沟通和表达能力、业务分析能力和方案写作能力;

7、能够适应出差;

第12篇 拓展供应链岗位职责

供应链业务拓展经理 传化物流 传化物流集团有限公司,传化物流,传化 岗位职责:

1、走访市场,制定有效的市场营销方案

2、根据传化产品,制订定向销售方案

3、根据目标ka客户,组建销售项目团队

4、走访客户,推广传化业务

任职要求:

1、年龄25-35岁,大专及以上学历;

2、深度了解本区域市场, 有成熟的客户资源;

3、有激情, 敢于挑战, 抗压能力强;

4、具备良好的沟通能力和服务意识,品格正廉,诚实守信