保险代理任职要求13篇

第1篇 保险代理总经理岗位职责

分公司保险总经理(广州南宇保险代理有限公司) 广州市恒创投资发展有限公司 广州市恒创投资发展有限公司,恒创集团,恒创投资发展 职责描述:

1. 负责制定保险事业部的发展规划和年度经营目标;

2. 负责管控产品引进、渠道开发等业务发展方向;

3. 负责保险事业部架构的建立和调整,抓好员工整体队伍建设以适应经营管理需要;

4. 负责制定各项管理规章制度、业务发展计划和规范,保证各规章制度及工作计划的有效执行与落实;

5. 对事业部下属部门管理人员的工作进行督导,帮助其提高业务能力;

6. 负责对销售部经营工作的指导和监督,并审核其制定的工作计划和制定的政策、方案或制度;

7. 负责管控各部门任务指标的完成进度,责成相关部门修正工作目标、管理措施。

任职要求:

1. 本科及以上学历,年龄在30-50周岁,男女不限;

2. 保险行业3年以上工作经验,2年以上同类岗位工作经验,曾任保险公司/保险经代公司总部、省分公司、中支等管理岗位;

3. 善于发现战略制定和实施过程中存在的关键问题,并提出解决方案;

4. 具备较强的领导力和市场营销能力,能够吸引、选拔、培养团队,带领优秀团队一起前进;

5. 对所从事工作充满激情,富有进取精神和学习能力。

第2篇 保险代理专员岗位职责任职要求

保险代理专员岗位职责

聊聘保险代理人/行用卡专员/8名 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司职位描述:

负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行

工作职责:从事保险营销、客户服务等

基本要求:

1.基本条件(可选若干):

(1)年龄:25周岁-45周岁;品貌端正，有良好的业余爱好;

(2)学历:高中、中专(含)以上;

(3)相貌端正、身体健康;

(4)无不良嗜好，无违法犯罪记录。

(5)3年以上工作经验;有从事销售经验者优先;

(6)在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出;

(7)对成功有强烈的企图心;敢于挑战收入极限;

(8)良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。

2.专业培训

公司根据代理人发展阶段，提供从销售技能到管理技能的丰富培训，帮您成功

3.职业规划:公司提供公平晋升通道

4.收入丰厚

公司提供有吸引力的新人津贴，助您健康起步;根据不同职级提供展业、管理等多项佣金、津贴

5.福利保障

根据不同职级提供涵盖意外、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障

第3篇 保险代理销售岗位职责

保险代理/经纪人/业务代表/销售代表 陆家嘴国泰人寿保险有限责任公司天津分公司 陆家嘴国泰人寿保险有限责任公司天津分公司,国泰 岗位职责:

1.负责公司保险产品的宣传,销售;

2.根据客户不同需求,为客户设计不同的保险产品组合;

3.激励队员,发展组织人员,并带领团队不断挑战极限;

4.开拓市场,尝试不同的职业领域,建立良好的客户沟通渠道;

任职要求:

1.23岁以上,本科及以上学历;

2.有一定的工作经验和社会资源,善于敢于挑战不同的职业领域;

3.有良好的沟通能力和亲和力,热情、上进,有责任心;

职位特点:

1 工作弹性,时间自由,可自由安排自己的时间

2 告别死工资,只要能力强,薪水无上限

3 行业为国家政策鼓励的行业,潜力无限

第4篇 保险代理人客户经理岗位职责

保险代理人/客户经理 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部关联公司 平安优才计划,招聘有胆识有目标者!等待最优秀的你!

职位描述:

1、完成公司的各项优才培训,了解公司的产品、专业的服务跟进老客户,帮客户解决业务上的请求。

2、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划,同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度。

3、定期组织汇报销售情况,编制销售报表,定期报送经理。

4、主持周会和每日例会。

5、每日确认各业务员当日业绩。

6、根据销售计划,参与制定和调整销售方案(策略),并负责具体销售方案实施。

7、销售现场日常管理工作。

任职要求:

1、年龄:25—45周岁

2、学历:大专及以上学历

3、工作经验不限 ,重要的是热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,良好的团队精神

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力、具有亲和力最好、敢学习能突破。

5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律、教育等行业工作经验者。

上班时间:8:30-17:30、周末双休。

第5篇 保险代理岗位职责

高端保险代理人 北京玉函健康科技有限公司 北京玉函健康科技有限公司,玉函 受知名保险公司委托寻找行业高端人才培养计划的候选人。

有非常完善的职业测评和入职培训,高薪,弹性工作,发展空间大自由度高。

任职要求:

1、全日制硕士以上学历,个别优秀者可放宽至全日制本科;法律、医学、税务、审计、金融、财会、教育、管理、设计、it等专业毕业,理工科类专业背景即可优先考虑;

2、年龄28-45周岁;

3、至少5年工作经验(无需销售经验),其中至少三年北京本地专业工作或管理工作经验,且在原岗位上有一定的影响力;

4、具备优秀的沟通能力、管理能力、学习能力、适应能力、创新能力、协调能力和多角色平衡能力;

5、为人诚信正直,富有抱负和事业心,且对保险事业有深刻的理解;

应聘流程:简历投递--简历筛选--电话面试(初次筛选)--笔试(包含职业特征和性格特征测评)--职业面谈(资格、背景及适合度初步审查)--第一次面试(条件及能力深入考察,由主管或总监执行)--第二次面试(能力、意愿和适合度审查,由行政经理执行)--终面(做出招募决定,由区域总监执行)--参加岗前培训班(免费)---通过岗前培训考察----正式签约

第6篇 保险代理岗位职责任职要求

保险代理岗位职责

职责描述:

1、服务于公司现有的vip客户高价值个人客户，为他们提供专业的理财服务;

2、定期与老客户保持联系，报告理财产品的收益情况，向他们介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

3、通过与老客户沟通、面访，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;

4、根据老客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品;

5、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使老客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;

6、协助老客户开立帐户及一系列后期服务;

任职要求:

1、年龄21~45，大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历要求);

2、具有良好的语言表达能力、良好的沟通协调能力;

3、思路清晰，较强的学习能力;

4、敬业、执着，有较强的市场开拓能力;

5、具有较强的事业企图心，工作积极主动，有团队精神。

保险代理岗位

第7篇 保险代理人岗位职责

高端保险代理人 北京玉函健康科技有限公司 北京玉函健康科技有限公司,玉函 受知名保险公司委托寻找行业高端人才培养计划的候选人。

有非常完善的职业测评和入职培训,高薪,弹性工作,发展空间大自由度高。

任职要求:

1、全日制硕士以上学历,个别优秀者可放宽至全日制本科;法律、医学、税务、审计、金融、财会、教育、管理、设计、it等专业毕业,理工科类专业背景即可优先考虑;

2、年龄28-45周岁;

3、至少5年工作经验(无需销售经验),其中至少三年北京本地专业工作或管理工作经验,且在原岗位上有一定的影响力;

4、具备优秀的沟通能力、管理能力、学习能力、适应能力、创新能力、协调能力和多角色平衡能力;

5、为人诚信正直,富有抱负和事业心,且对保险事业有深刻的理解;

应聘流程:简历投递--简历筛选--电话面试(初次筛选)--笔试(包含职业特征和性格特征测评)--职业面谈(资格、背景及适合度初步审查)--第一次面试(条件及能力深入考察,由主管或总监执行)--第二次面试(能力、意愿和适合度审查,由行政经理执行)--终面(做出招募决定,由区域总监执行)--参加岗前培训班(免费)---通过岗前培训考察----正式签约

第8篇 保险代理经理岗位职责任职要求

保险代理经理岗位职责

保险代理/经纪人/客户经理 中国平安人寿保险股份有限公司湖南省直属第二支公司 中国平安人寿保险股份有限公司湖南省直属第二支公司任职要求:

1、25-45周岁，大专以上;

2、相貌端正，身体健康，无不良嗜好;

3、无违法犯罪记录;

保险代理经理岗位

第9篇 保险代理主管岗位职责任职要求

保险代理主管岗位职责

保险代理专业主管 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司 一、职位描述:

1、专科及以上学历，金融、财务、管理等相关专业优先;

2、具有极强的学习、创新及沟通能力;

3、通过培训能熟练掌握个人及家庭风险规划的相关知识和技能;

4、通过培训能具备良好的团队管理能力;

5、具备市场开拓能力以及良好的客户沟通能力，关系管理能力及谈判技巧;

6、有企图心，勇于挑战高薪。

二、服务范围:

工作内容:平安保险，平安车险，平安银行储蓄，平安银行理财，平安信用卡，平安普惠，平安银行贷款，平安新一贷，平安证券，平安好房(买卖房，租房子)，平安好车(买卖车)，陆金所，平安保尊宝，平安商城，上海家化，平安大华基金，平安信托。

三、丰富的收入组成: 训练津贴+佣金+续期佣金+管理津贴+继续率奖金+季度奖+年终奖金+育成奖金+业绩津贴

四、完善的培训体系: 1、新人培训 2、衔接培训 3、转正培训 4、冲锋班培训 5、各阶段晋升培训

五、公平的晋升体制: 中国平安国际金融中心提供公开透明的薪酬和晋升制度。 晋升有两条道路: 1、专业的理财规划师路线; 2、组织发展路线。 这两条路线可以自由选择，根据自己的情况和意愿，可以主做一条路线，也可以两条路线一起走，非常的人性化。对于所有员工只要指标达成便可以直接晋升，不受职位数量限制。

六、福利保障: 考虑到人才发展的长远性，本理财顾问创业计划在福利保障方面为您想到更多，基本医疗、意外保险、养老公积金，长期服务奖等使员工能够发展于平安，留存于平安。

第10篇 保险代理人岗位职责(1)

保险代理人(岗位职责)

职位描述

【职位要求】

1、有销售过相关金融产品(包括保险业务,银行业务,证券业务等,针对客户需求将产品整合) 优先;

2、年龄25岁-40岁,学历、专业不限;

3、具有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧;

4、坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情; 有良好的团队合作精神,有敬业精神; 具有独立的分析和解决问题的能力;良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。

【薪酬待遇】

上不封顶有竞争力的薪酬待遇及晋升机制,成长空间巨大,是我们的绝对优势。

(薪酬:底薪 + 产品佣金 + 津贴补助 + 季度奖 + 团队奖 + 公司各项福利 + 商业保险+国家法定假日+双休)

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、寻找客户,帮客户寻找合适的产品。

2、为客户提供服务,并为客户的保单疑问负责解答

任职要求:1、唤醒潜在需求

2、帮助客户进行保险计划选择

3、为客户提供持续有效的服务

4、保险代理人可以切实解决客户在购买保险过程中的麻烦。

送给回答者一份礼物送香吻 赠言:好帅的回答,楼主送上香吻一枚,以表诚挚谢意!

保险代理人(岗位职责)

职位描述

职位描述:

工作范围:团队协作,市场营销,保险,证券,银行业务等。

开拓各项市场,满足不同客户的需求,包括寿险,产险,团险。并对客户进行保单年检和理赔服务等。公司提供系统全面的专业培训,拓宽知识面,提升各项业务技能,绩优者晋升高级顾问,行销主任和平安管理层。

特点:工作时间,安排等自主。可以给你带来高收入和好的发展机会。。。。

工作不但可以帮助别人,同时也可以成就自我。

主城户口优先,有一年以上销售经验工作者优先。

任职要求:

任职条件:

优先对象

_拥有销售工作经验

_拥有金融行业工作经验

_拥有大中型社区管理经验

_曾从事中小型企业管理

_拥有教育工作经验

_拥有较好的表达能力,喜欢沟通,普通话标准

招募条件:

_25-45周岁

_具备高中(中专)(含)以上学历

_相貌端正,身体健康

_无不良嗜好,无违法犯罪记录

其他福利:

1、底薪+销售提成+管理奖金+高额保险+完善的阶梯式培训+补贴式旅游,收入无上限。工作时间:双休,享受国家法定节假日

2、奖金:可享受各种奖金,如卓越奖、季度奖、年终奖;一年后可享受优质持续奖。

3、培训:入司后享有公司提供的销售培训、管理培训。

4、福利:提供养老、医疗和人身保障。

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、服务于公司vip客户及京城高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;

2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;

3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;

4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;

5、协助客户开立帐户及一系列后期服务;

6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。

任职要求:1、大专以上学历,工作经验3年以上优先,金融专业、市场营销管理类优先;

2、具有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧;

3、有拓展销售网络和销售关系能力;

4、坦诚自信,乐观进取,高度的工作热情;

5、有良好的团队合作精神,有敬业精神;

6、具有独立的分析和解决问题的能力;

7、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力。

,维护良好的信任关系。

保险代理人(岗位职责)

[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]

职位描述

一、职位要求: 1、年龄25岁以上,中专或高中以上学历,积极上进,爱学习,有事业心,有强烈赚钱欲望。 2、工作有目标,有计划,自我管理能力较强。 二、福利及待遇: 1、周一到周五每天上午8:30上班,早会结束后,可以自己安排时间,双休加国家法定节假日统一放假。 2、底薪+ 服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金,季度奖,年终奖等; 3、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险,家属百万医疗等五大综合保障; 4、国内外免费旅游方案。 三、公司提供免费专业系统化培训: 新人职岗代等系列培训,金融开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会,最终成为一流的保险职业经理人。 加盟保险业的七大理由: 理由一: 保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。 1、每年以40%的速度在全球递增的行业。 2、世界500强中,保险企业占53个席位,其他任何行业都望尘莫及。 3、改革开放以来,继流通资本、产业资本之后,金融(保险)资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。 理由二: 免巨额创业资金,低风险、高回报,简简单单圆你老板梦,成就属于自己一生的事业自己为自己打工,积累永远属于自己的财富和客户群,也就是当老板,是很多人梦寐以求的事。可如今即使开一个很小的门店也需一次性投入不菲的资金。万一经营不善就会落得血本无归,留下惨痛的记忆。 有没有既无风险,又可当上老板的方法呢 有,从事保险行业,客户是自己的,收入与努力成正比,自己组建团队,的确和当老板一样,却不用您拿出大笔的资金。 理由三: 保险是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。 1、工作时间完全由自己安排,不受他人约束。 2、可以根据自己的状态调整工作强度。 3、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。 4、收入由自己的勤奋程度决定,没有上限。 理由四: 保险越做越轻松。 1、保险代理人不是保险公司员工,而是保险公司的合作者,你永远不用担心你的职位被取代。 2、技术行业遭遇技术淘汰的周期越来越短,而做保险是和人打交道,经验永远不过时。 3、只要服务做得好,客户群越来越大,转介绍越来越多,越做越轻松。 理由五: 政策透明,晋升有道在普通行业要想得到升迁,你必须面对能力之外的很多人为因素的干扰,而在保险业,升迁制度完全处在阳光下,能力是决定你升迁的惟一标准。 随着中国保险业的迅猛发展,有一线工作经验、具备较高素质的管理人才严重匮乏。目前国内各大保险公司的高级管理干部有很多都是从一线提拔上来的,现在加入保险行业发展前景不可限量。 理由六: 系统专业培训,快速成长对保险公司有所了解的人都会知道,保险行业的培训绝对超过其他行业。进入保险公司,你成长的每一个阶段都会得到公司相应并且有效的培训。同事之间无私的交流,会令你博采众长,更快速的成长。现在很多其他行业的大公司招聘员工时,甚至有这样的条件:有从事过保险工作经验的优先录用。可见,保险业是一个培养人才的行业。 理由七: 出国旅游,丰富人生。 1、保险公司经常会有各种业绩竞赛活动,旅游常常作为奖励的方式。 2、只要业绩优秀,你就有机会出国参加全球保险界的“奥运盛会”――百万圆桌会议,和世界级的营销大师同台交流。 如您有理想、有追求,不甘心,想拥有更辉煌的人生,欢迎您的加入。

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

1、大专科以上学历,具备海外留学经历或海外工作经历优先;

2、有强烈的创业意愿和创业激情;

3、正直诚信,具有良好的个人修养和职业道德;

4、拥有金融从业经验者和本地户口者优先选择。

公司待遇:

1、我们以一家有百年历史的德资控股公司所特有的文化和自信引领您走向成功,帮助您实现梦想;

2、我们以一家有百年历史的德资控股公司所特有的培训体系和模式帮助您走向成功;

3、提供丰厚的津贴、提成,奖金等新人支持计划,本集团在全国率先实行日薪制和月晋升制度。

本职位需要具备以下条件的优秀人才:

1、自信,渴望平台来展现自己;

2、期待未来,渴望不断发展与进步;

3、低调,充分认识自身不足,同时愿意改变不足,快速提高与发展;

4、渴望通过努力获得高薪,不断改善自己和家人的生活水平;

5、希望30岁能在济南有车有房,不甘于平庸与寂寞;

6、不怕吃苦,坚信自己的付出一定会有回报;

7、能够认识到只有将公司的事情当自己的事情做,把公司目标与个人目标相统一才能最快的提升与发展;

8、诚信,诚实,坦诚相待。

保险代理人(岗位职责)

职位描述

敢干你就会成功!敢想你就敢干,了解你才敢想!现在给你一个了解的机会3月19日升格为央企 (注册资金37亿)

市场:定位北京高端金融市场

员工:高素质、高品质、高绩效 (平均25岁,万元收入)

3月19日升格副部级央企,2022年总公司将投入12亿资金用于业务发展和员工福利待遇提升,北京分公司特别开展卓越人才培养工程,面对广大应届往届非本专业本科专科生扩招,机会难得!今天的总监就是三年后的你们!

【职位要求】

1. 专科以上(含专科)学历,不限专业、不要求工作经验;

2. 有卓越的目标、能坚持、喜欢挑战的工作、有一定抗压能力;

3. 学习能力强,普通话好

4.高薪聘请私人秘书 助理有责任心 有进取心的择优录用

5.培养方向是大金融时代的私人银行家 金融理财规划师

6.招聘管理者,销售,理财规划师

有过销售经历或对营销、人力资源、管理类感兴趣者优先。

公司为经营北京高端市场,专门打造一支80后由大学生组织的专业化理财规划团队,每年投入上百万用于专业化培训和辅导,新上岗伙伴通过初试复试后会获得一个宝贵的岗前培训名额,参加并通过岗前培训后可以顺利办理入职,入司后有长达两个月的衔接专业培训使大学不同专业的同学可以尽快熟悉岗位。

【职位描述】全程一对一培训培养

1、在团队部门领导带领下开拓北京的高端理财市场,为高端客户推荐适合的理财方案,并且建立维护客户网络资源。

2、组建自己的理财团队,通过公司的支持和培养,开拓北京的高端市场。

新人实习或入司后,每一个工作环节都有专门辅导人员进行培训。

【2022年 职位待遇】无强制业绩要求 带薪培训

· 新人强大的财务支持:

每年两次清华大学理财规划师培训、高端专业化销售流程培训、ptt讲师培训、团队管理类培训、商务礼仪培训、转正培训、业务经理季度培训、高级经理研修班培训等每年有丰富的免费培训来增加个人核心竞争价值。

8000元底薪+ 培训津贴(免费清华参加thfp培训)+ 封闭式四星级外出培训

· 丰富的收入组成:

底薪+佣金+续期佣金+伯乐奖金+管理津贴+继续率奖金+季度奖+年终奖金+竞赛奖金.

· 培训成长的机会:国内内瞩目的top2000高端营销培训,海外top2000培训(竞赛奖励);

【丰厚的保障福利】

意外伤害、住院医疗保险、长期服务津贴及业务经理养老公积金、每年免费国际旅游机会.

· 期待的无数荣誉:mva(最有价值大代理人)、mdrt(百万圆桌会议成员)、龙奖等荣誉

保险代理人(岗位职责)

职位描述

依据保险人的委托,向保险人收取代理手续费,并在保险人的授权范围内代为办理保险业务(如展业、承保、理赔)的单位和个人。保险代理人根据保险人的授权代为办理保险业务的行为,由保险人承担责任。 (1)唤醒潜在需求 (2)帮助客户进行保险计划选择 (3)为客户提供持续有效的服务 (4)保险代理人可以切实解决客户在购买保险过程中的麻烦

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

首开国内个人寿险营销之先河,凭籍先进的体制、优秀的经营理念、富有魅力的企业文化培养和建设了专业化员工队伍。积极倡导员工以价值最大化为导向,以追求卓越为过程,做品德高尚和有价值的人,以形成“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观,着力打造一支高素质、高品质的营销队伍和专业服务团队。

涵盖产品知识、销售技能、沟通技巧、客户服务等全方位,长达两年的培训,助力优才快速成长。

利用科技引领综合金融,提供全方位的高效e行销平台。五通全面助力主顾开拓及客户服务,将金融融入客户“医、食、住、行、玩”五大场景。

将致力成为客户的“保险专家、理财顾问、生活助手”

任职要求:

1、25—45周岁、大专(含)以上学历、中小企业主或有固定职业且社会关系较好的职业、在东莞居住时间一年(含)以上、招募前一年收入达到社会平均工资水平

2、达到公司e-pass测试标准及面试合格

3、能保证正常参会参训

4、相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录

5、有强烈企图心、良好沟通能力

保险代理人(岗位职责)

职位描述

保险代理人

1、热爱寿险事业,坦诚自信,乐观进取;

2、有良好的团队合作精神,积极的工作热情和敬业精神;

3、具有独立的分析和解决问题的能力;

4、良好的沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力;

5、郑州市户口(或在郑居住两年以上)

保险代理人(岗位职责)

职位描述

职位描述

岗位职责:综合金融理财:

一、加入平安,就可以做平安所有的金融产品,包括所有保险(寿险、车险、团险、养老险)

二、银行业务:存款、贷款、按揭、信用卡业务等。

三、投资:股票、基金、信托、资产管理。

平安是知识的海洋,是全面发挥自身潜能,实现自我价值的舞台。

招聘条件:

1、年龄25-45周岁,高中以上或同等学历。

2、身心健康、热忱待人,有强烈的进取心,能接受公司的训练。

3、曾从事营销、会计、医生、护士、教师、退伍军人、私营业主、公务员、有销售工作经验者优先。

工作内容:从事客户咨询、市场调查、新产品销售及客户售后服务(续期收费、保全服务、协助理赔等)等工作!

职位描述:综合金融,成就末来!

福利待遇:

1.工资:岗位津帖+业务提成+服务津贴+增才奖金+展业津贴+超额津贴+年终奖金+特别奖金+免费旅游+终身免费享受平安(平安金融培训学院)一流的国际金融培训。

2.完善的福利:将享受完善的福利待遇(意外伤害保险+意外医疗保险+定期寿险+住院医疗+养老补贴+其它)。

3.培训:

a:试用、正式、主任、高级、资深、经理各层级针对性训练课程,帮助成长收获成功。

b:经营、管理、讲师、创意针对不同方面都有不同类型的训练.开拓您的人生收获。

相关福利:

福利待遇:底薪+提成+出国旅游+培训+商业保险

保险代理人(岗位职责)

职位描述

1、有团队合作精神;

2、语言表达能力强,能与客户做面对面的沟通;

3、工作细心负责,有一定的应变力和独立处理事务的基础;

4、从事过销售工作并掌握一定的销售技巧;

5、有挑战精神,渴望高薪者优先;

6、又较强的事业心具有一定的领导能力;

(退伍军人优先,有工作经验者可适当放宽学历条件)

保险代理人(岗位职责)

职位描述

中国平安人寿保险招聘保险代理人岗位职责:

1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;

2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;

3、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座;

4、负责参保客户的后续客户服务工作。

任职资格:

1、高中以上学历,年龄20岁以上

2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;

3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;

5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;

6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、20—45周岁,1年及以上郑州工作或者生活经验;

2、学历:大专以上,本科、硕士优先,欢迎应届毕业生加入我们的团队;

3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;

5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;

任职要求:

1、人寿保险,健康,意外,养老,教育基金,投资理财,储蓄分红,团体意外险等

2、财产保险,车险,设备险, 家庭财产保险等。

收入及福利待遇:

1、底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等;(上不封顶)

2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障;

3、绩优人员享有特别养老补贴;

4、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训,。

保险代理人(岗位职责)

职位描述

岗位职责:根据保险人的委托,在保险人授权的范围内代为办理保险业务

任职要求:工作内容

1、负责代理推销保险产品,协助保险公司进行损失的勘察和理赔;

2、向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要;

3、为消费者设计保险方案,制定保险计划;

4、协助客户挑选保险公司的优势产品;

5、协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取);

6、根据客户的需要,为其提供优质的售后服务;

7、定期回访老客户,维护潜在客户;

8、被保险人出险后,协助其向保险公司进行理赔等。

保险代理人(岗位职责)

[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]

职位描述

一.基本条件: 1.年龄:25-45周岁 2.学历:高中.中专(含)以上学历 3.品貌端正,身体健康 4.无不良嗜好,无违法犯罪记录 二.专业培训: 公司根据代理人发展阶段,提供从销售到管理的丰富培训,帮您成功 三.职业规划: 公司提供公平晋升通道 四.收入丰厚 公司提供有吸引力的新人津贴,助您健康起步.根据不同职级提供展业.管理等多项佣金.津贴 五.福利保障 根据不同职级提供涵盖意外伤害.意外医疗.住院医疗.身故等多项大额保险保障

保险代理人(岗位职责)

职位描述

一、主要为客户提供以下全方面的金融产品及服务:

1、人身保险,如健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等;

2、财产保险,如车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等;

3、证券业务及产品,如股票、债券、等;

4、银行业务,平安银行所提供的相关产品及服务,如平安银行借记卡,信用卡,信贷业务等;

5、信托业务及产品,如财产信托计划、资金信托计划等;

6、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息,为客户制定一套符合个人特征的理财建议方案,确保客户财务独立和金融安全;

7、通过存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合,为客户设计合理的税务规划,以满足客户长期的生活目标和财务目标。

二、任职要求:

1、对行业认同,有爱心,有责任心

2、亲和力好,对武汉地理熟悉

3、年龄25以上,学历:大专及以上学历

4、有强烈的上进心,对高收入欲望强烈

5、具有良好的心理素质及良好的沟通能力

第11篇 保险代理人岗位职责任职要求

保险代理人岗位职责

职责描述:

1、服务于公司现有的vip客户高价值个人客户，为他们提供专业的理财服务;

2、定期与老客户保持联系，报告理财产品的收益情况，向他们介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。

3、通过与老客户沟通、面访，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;

4、根据老客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品;

5、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使老客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;

6、协助老客户开立帐户及一系列后期服务;

任职要求:

1、年龄21~45，大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历要求);

2、具有良好的语言表达能力、良好的沟通协调能力;

3、思路清晰，较强的学习能力;

4、敬业、执着，有较强的市场开拓能力;

5、具有较强的事业企图心，工作积极主动，有团队精神。

保险代理人岗位

第12篇 保险代理业务员岗位职责任职要求

保险代理业务员岗位职责

保险业务员/代理人 友邦 友邦保险有限公司深圳分公司，友邦，友邦 【职位描述】

1. 为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险规划及财务风险管理规划;

2. 为企业、集团、特定行业等提供团体保险的规划;

3. 协助客户分析财务状况，并制定以保险产品为基础的解决方案;

4. 协助上级主管管理营销团队，按照公司的标准组建业务团队，管理、督导、培训、激励队伍;

5. 为客户提供优质的保险售后服务，协助他们逐一实现家庭目标。

【职位要求】

1. 全日制本科或以上学历(优秀者大专学历也可考虑);专业背景不作要求;

2. 年龄26周岁以上，男女不限;

3. 至少三年专业工作经验，其中至少两年深圳本地工作或生活经验(无需销售经验);

4. 过往税前年收入8万元人民币或以上;

5.为人诚信正直、待人友善，近五年内未受过任何行政或刑事处罚;

6. 具备良好的学习能力、适应能力、创新能力和团队协作能力;

7. 有一定的保险意识，认可保险行业，并清楚保险行业的未来发展趋势;

8. 国际职业特征测评结果为招聘或积极。

说明:此职位为代理制营销员，非劳动合同制员工。时间更加自主、工作更加自主，且高提成、高收入，是接近零成本的创业模式。

第13篇 保险代理经理岗位职责

保险代理人/客户经理 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司海珠营业部关联公司 平安优才计划,招聘有胆识有目标者!等待最优秀的你!

职位描述:

1、完成公司的各项优才培训,了解公司的产品、专业的服务跟进老客户,帮客户解决业务上的请求。

2、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划,同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度。

3、定期组织汇报销售情况,编制销售报表,定期报送经理。

4、主持周会和每日例会。

5、每日确认各业务员当日业绩。

6、根据销售计划,参与制定和调整销售方案(策略),并负责具体销售方案实施。

7、销售现场日常管理工作。

任职要求:

1、年龄:25—45周岁

2、学历:大专及以上学历

3、工作经验不限 ,重要的是热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强,良好的团队精神

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力、具有亲和力最好、敢学习能突破。

5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律、教育等行业工作经验者。

上班时间:8:30-17:30、周末双休。