课程销售顾问任职要求7篇

第1篇 高端课程销售顾问岗位职责任职要求

高端课程销售顾问岗位职责

职责描述:

1、销售课程，进行相关课程宣传、客户联络等销售类工作;

2、预约客户，接待来访，并提供课程咨询、报名等相关工作;

3、安排学员语言水平测试，分析测试结果，制定适合学生的学习方案，完成客户的个性化课程设计，配置合理的学习套餐;

4、负责签约客户管理，保证学生学习的效果和质量，杜绝学员或家长投诉;

任职要求:

1、认同新通企业文化，诚实守信，有事业心和责任感;

2、大专或以上学历，专业不限;

3、自信、乐观、积极，外表端正、有亲和力;

4、普通话标准、交谈中善于聆听和提问、能有条理的表达观点;

5、cet4级以上、良好的听、说能力;

6、能适应压力工作、敢于挑战高薪;

7、有培训机构或销售类工作经验优先。

高端课程销售顾问岗位

第2篇 培训课程销售顾问岗位职责任职要求

培训课程销售顾问岗位职责

培训课程销售顾问 广州建众企业管理咨询有限公司 广州建众企业管理咨询有限公司，建众职位描述:

1、负责客户的开发与维护，负责课程、咨询项目及相关产品的销售;

2、分析以及发掘客户痛点、需求，为客户提供专业的咨询;

3、管理培训客户，对客户资源进行维护整理及跟踪服务。

岗位要求:

1、大专以上学历，有1年的销售或咨询培训行业工作经验者优先;

2、具备良好的口头表达能力以及沟通能力;

3、性格开朗、亲和力强，工作积极热情、踏实肯干;

4、有责任心，拥有良好的抗压能力及团队协作能力;

5、优秀应届毕业生亦可!

加入建众您将获得:

1、 富有竞争力 丰厚提成(不封顶)

2、带薪实训:新人岗前带薪理论培训+实操培训;

3、提供饭堂(有餐补);

4、岗前培训:完善的新人岗前带薪培训，教您全面掌握工作技能技巧;

5、提供五险一金:社保五险+住房公积金;

6、暖心补贴:享有通讯、餐饮及交通补贴;

7、部门团建基金:每月享有公司提供部门团建的费用;

8、免费参加公司培训:为正式员工量身定制的课程;

9、户外活动:不定期举行户外拓展及旅游活动;

10、带薪假期:年休假、产假、婚假、病假等有薪假期;

11、慰问基金:生育、结婚额外享有慰问基金;

12、爱心基金:保障员工家属的爱心帮扶保险计划;

13、年终放假:带薪假期14天;

14、节日庆贺:传统节假日、生日庆贺等福利;

15、下午茶套餐:如工作需要加班，公司为员工提供丰富的下午茶套餐享用;

16、定期体检:每年一次全身体检，为您的健康保驾护航。

加入建众您将获得完善培训:

1、为期一周入职培训:“理论+实践”模式的系统性带薪培训，传授全面的产品知识及销售技巧，全面掌握电话销售各环节要领

2、提升培训:产品培训、心态辅导、销售技巧提升的专项能力培训

3、(季度)晋升:选拔至储备人才体系的员工，会进一步获得管理技能的培训，更有机会成为分公司老总或者股东。

培训课程销售顾问岗位

第3篇 课程销售顾问岗位职责任职要求

课程销售顾问岗位职责

岗位职责:

1、进行电话邀约和咨询，对潜在客户进行约访上门;

2、接待来访客户，引导客户签约，达成课程销售; 3、维护新签学员，做好排课安排及沟通工作

4、协助市场部开展推广宣传活动，促进与教学和市场部的沟通协作;

5、做好潜在学员的回访、跟踪，提高学员满意度与认知度。

任职要求:

1、师范类、心理学、营销类等相关专业优先;

2、具有良好的表达能力，善于与人交流，有良好的团队合作精神;

3、 具备强烈的目标感和良好的自我管理能力

4、具有优良的品德，良好的敬业精神，工作责任心强，热爱教育事业。

职业生涯发展方向:课程顾问-组长-主管-经理-高管;或通过内部竞聘往其他方向发展。

课程销售顾问岗位

第4篇 高端课程销售顾问岗位职责

工作职责:

1.依托公司各种资源开发客户,依托公司在线推广获取意向客户资源;

2.电话邀约意向客户上门了解学习课程;

3.接待到访客户,为客户提供专业的课程咨询服务并促成报名;

4.为客户制定合理的课程,协助客户完成报名手续;

5.准确收集、统计、整理咨询数据,挖掘有效顾客信息。

任职要求:

1.专业不限;

2.形象好、气质佳,五官端正,良好的职业素养;

3.熟练使用办公软件;

4.语言表达能力强,普通话标准,具有亲和力,反应机敏灵活,思路清晰。

一.公司用人策略:高薪诚聘优秀人才,打造一流的团队

二.健全的福利保障:五险+带薪年假+节日福利+住房补贴+团建活动

第5篇 教育课程销售顾问岗位职责

销售顾问/课程销售/达内教育 知了英才(北京)管理咨询有限公司 知了英才(北京)管理咨询有限公司,知了英才,知了英才 一、岗位职责

1、负责热线咨询电话的接听及客户约访、接待咨询工作;

2、对咨询者进行有效的后续跟踪回访工作;

3、负责学员入学前测评,介绍合适的课程;

4、有效完成公司制定的招生任务;

5、不定期组织各种招生活动。

二、任职要求

1、专科学历,专业不限;

2、形象端庄,气质亲和,为人诚恳,积极上进,稳重开朗;

3、思维敏捷、口齿清晰,有良好的沟通表达能力;

4、有一定的活动组织能力和灵活应变的能力;

5、热爱孩子,熟悉教育行业。

第6篇 教育课程销售顾问岗位职责任职要求

教育课程销售顾问岗位职责

岗位职责:

1. 依据公司提供的客户资源和学生及家长通过微信或者电话进行沟通咨询服务，了解学生和家长需求，为客户进行在线课程咨询服务，推荐合适的个性化课程套餐，并最终达成销售，完成销售任务

2. 对于潜在的客户，及时解答客户疑问，建立良好的客情关系，为最终达成销售打下扎实基础;

3. 熟悉公司教育产品知识及销售语，为客户提供最具针对性的产品及服务

4.定期参加营销培训，并深入研究分析学生课程，为客户提供更好的咨询服务;

任职条件:

1.大专及以上学历，营销相关专业，热爱教育行业，有教育和网络教育课

2.接受实习生

第7篇 课程销售顾问岗位职责(20篇)

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1. 根据公司提供的老客户名单,联系客户参加公司组织的培训会议及相关推广活动;

2. 为客户提供快速、准确和专业的课程咨询和服务;

3. 做好老客户的维护及开发;

4. 完成每月的销售指标。

任职资格:

1. 亲和力强,良好的沟通表达技巧;

2. 一年以上销售工作经验,做过企业培训、咨询类销售者优先考虑;

3. 能承受工作压力,能有效合理安排时间并保证既定目标的实现;

4. 大专以上学历,专业不限,只要你热爱教育事业,有志于销售行业发展,都可以联系我们。

福利体系:

1、 无责任底薪+高提成(10%左右)+最佳奖+鼓励奖+福利;

2、 完善的保险体系五险一金;

3、 国家法定节假日、年假及国家规定的其它假期;

4、 端午节、中秋节、儿童节、妇女节礼物、新妈妈礼物

5、 员工生日礼物及庆生会。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、年龄22岁以上,专科以上学历;

2、具有职业白领形象、举止稳重得体,亲和力强,普通话标准;

3、沟通能力强,思维敏捷,语言组织表达能力强,谈吐大方得体;

4、热爱教育事业,有高度的敬业精神,能承受一定的工作强度;

5、有较强的团队意识,有一定的抗压能力和心理承受能力;

6、一年以上工作经验,有销售或咨询工作经验者优先;

工作内容:

1、负责电话咨询,接听意向客户咨询电话,邀约意向客户上门;

2、负责与意向客户进行当面沟通,销售培训课程;

3、负责电话跟踪意向客户的回访工作。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、各种渠道招生工作,完成业绩指标,包括但不限于:校园招生,电话招生、网络推广招生、上门咨询招生等

2、除招生工作外,负责部分行政工作,包括但不限于:学校资料整理归档、表格制作、简单文案编写、活动组织策划、公众号维护,内务梳理等

3、各种关系维护,与合作方对接

任职要求:

应届生要求本科以上,抗压能力强,情商高,能吃苦,懂得与各种人打交道,能够维护好学校各层客户关系。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

-与顾客建立良好的关系,完成每月的销售指标

-参与和支援相关销售和市场活动,配合中心总监完成各项团队工作

-发展客户关系并且对其进行维护

-对儿童的发展和进步给予咨询意见

-负责客户接待、课程咨询、签约等相关工作

任职要求:

-大专以上学历,有培训机构课程销售经验者优先;

-充满活力,个性开朗,积极乐观;

-良好的人际沟通能力 ;

-热爱早教事业,有耐心和爱心

-学前教育或幼师专业优先

-1年以上顾问、销售或培训等工作经验

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

职位描述:

- 负责公司产品的销售及推广,根据市场营销计划,完成部门销售指标,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

- 有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达到成交目的;

- 需要热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系;

- 根据公司发展规划,持续完成每月销售指标。

职位要求:

- 了解培训业务的基本流程,有培训健身业务经验优先考虑;

- 探索家长需要、解决方案的销售技巧,性格外向,有亲和力,热情;

- 反应敏捷、思路清晰,学习能力强;

- 喜欢迎接挑战,能承受销售业绩压力。

薪资福利:

该职位全职工作属于公司正式员工编制,一经录用将享有

- 责任底薪2500起,底薪半年调整一次+高额无上限业绩提成+考核期内住房补贴;

- 晋升管道畅通、 “业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小;

- 员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物;

- 每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利;

- 入司可免费享受学习机构内各项培训课程;

- 丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围;

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1、有效利用校区给予的客户资源通过电话进行试听课课程预约,给来访客户进行合理的课程引导和专业的咨询,完成客户签单报名;

2、根据客户的实际情况和需求为客户设计课程及学习计划;

3、积极主动完成公司制定的月销售指标。

任职要求:

1、专科及以上学历,普通话标准;

2、抗压能力强,从事过教育咨询工作或电话营销的优先考虑;

3、形象良好,对工作富有热情,责任心强,有敬业精神和亲和力;

4、踏实、诚信,重视团队合作精神,享受工作带来的乐趣;

5、熟练使用各类办公设备及办公软件。

职业发展:

课程顾问——资深课程顾问——见习销售经理——销售经理——分中心校长

公司将提供富有竞争力的薪资水平和晋升空间

工作地点:中心校区——干将东路666号和基广场

新区校区——邓蔚路9号润捷广场

湖西校区——贵都邻里中心

湖东校区——湖东邻里中心

吴中校区——宝带西路邻里情生活馆

面试地点:干将东路666号和基广场412

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

主要工作职责:

1.、负责课程咨询、销售、售后跟踪服务全过程;

2、每日具体工作:电话邀约客户到访;接待到访客户,根据客户需求完成专业测评、课程咨询,最终促成签单;为会员提供售后跟踪服务,确保良好的用户体验;

任职要求:

1、本科及以上学历,专业不限,至少3年销售工作经验

2、熟练操作word、e_cel等常用办公软件

3、具有十分优秀的人际交往能力及口头表达能力,语言功底较好

4、具有十分优秀的执行力,能在规定时间内,克服各种困难完成指定任务,达成目标

待遇

1、底薪2000+业绩提成

2、五险一金

3、餐费补助500元/月

4、季度销售业绩奖、年终绩效奖金根据公司业绩制定

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、及时跟进、回访潜在客户,促进签约业绩,及时完成公司下达的销售任务;

2、为客户提供专业课程咨询和指导,根据客户需求设计定制培训方案;

3、密切关注行业动态,参与部门内部培训,不断学习、更新业务知识;

4、提供市场支持,参与各类项目推广及营销活动。

任职要求

1、大专及以上学历,英语专业者优先;

2、参加过雅思、托福考试或有留学经验者优先;

3、具备良好的销售及服务意识,擅于沟通,能够进行危机公关及处理突发事件;

4、具备高度责任心及良好的团队协作精神;

5、思维敏捷,条理清晰,能够承受一定的工作压力;

6、有一定的数据分析能力;

7、了解教育培训行业体系并有志于在教育培训行业长期发展。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

山西鸿源翔文化艺术交流有限公司是山西鹏福源投资咨询有限公司投资设立的全资子公司,现招聘课程顾问20名。 岗位职责:

1、负责学员客户的需求分析与处理

2、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作;

3、根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案;

4、配合市场部进行市场宣传、品牌推广工作;

5、协助总经理工作,完成总经理下达的其他工作任务。

任职要求:

1、善于与人交流,口齿伶俐、表达清晰、气质优雅、较强的亲和力

2、有较强的沟通及商务谈判能力

3、具有优良的品德,热爱教育事业 晋升渠道:咨询师——市场部经理

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1 、负责学员客户的需求分析、处理公司客户的服务咨询

2 、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作

3 、负责根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断 , 制定辅导计划与方案 4 、负责文理科学习分析诊断 , 制定训练方案

5 、负责跟踪客户辅导项目实施及客户维护 , 协调教务工作

任职资格

1 、专科及以上学历,教育学或心理学等相关专业优先;

2 、具有良好的表达能力,善于与人交流

3 、具有优良的品德,热爱教育事业

4 、具有良好的敬业精神,工作责任心强

5 、具有较强的亲和力,形象好,气质佳

6 、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

与顾客建立良好的关系,完成每月的销售指标

-参与和支援相关销售和市场活动,配合中心销售总监完成各项团队工作

-发展客户关系并且对其进行维护

-对儿童的发展和进步给予咨询意见

-兼负中心前台客户接待、课程咨询、签约等相关工作

任职要求:

- 有培训机构课程销售经验者优先

-耐心、具有亲和力、热情、有强烈的责任感,注重细节

-具备良好的职业素养和服务意识

-充满活力,个性开朗,积极乐观,抗压能力强

-优秀的沟通及演示技巧

-主动个性,良好的人际沟通能力

-学前教育或幼师专业优先

-本中心也欢迎有实际育儿经验的妈妈们加盟我们的团队

加入家有儿女国际艺术早教中心,即可享受:

1、签订正式劳动合同,享受社保; 2、保底薪资+丰厚奖金

3、完善的入职培训+阶段培训机制 4、广阔的职业提升空间,公平的晋升机制:

5、良好的工作环境和团队氛围。丰富的公司员工活动; 6、每年享受带薪年假、法定节假日等福利;

7、您的孩子也将有机会享受免费的家有儿女国际艺术早教中心哦!

8、家有儿女扬州中心欢迎愿意接受挑战的广大应届生加入我们的团队

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

工作职责

- 完成每月的销售指标

- 发展及维护客户关系

- 参与和支援相关销售和市场活动

- 为家长提供必要的儿童发展咨询

职位要求

- 大专或者以上学历

- 一年以上销售或服务行业工作经验

- 喜欢孩子,并喜欢同孩子在一起的工作

–有耐心、有亲和力,热情,有强烈的责任感,注重细节

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

工作职责:

1.完成每月的销售指标;

2.发展及维护客户关系;

3.参与和支援相关销售和市场活动;

4.为家长提供必要的儿童发展咨询。

职位要求:

1.大专及以上学历;

2.喜欢孩子,并喜欢同孩子在一起的工作;

3.具有亲和力、热情、有强烈的责任感,注重细节;

4.良好的职业素养和服务意识。

工作地址:

1、上海闵行区都市路3759号龙盛商业广场2楼美吉姆早教中心

2、上海闵行区七宝沪星路289弄2号顺恒广场2楼美吉姆早教中心

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

薪酬模式:底薪+高提成

岗位职责:

1.维护和拓展客户关系。

2.进行课程销售。

3.在助教协助下完成课程内容交付。

任职要求:

1.沟通能力和理解能力强。

2.常用办公软件使用熟练。

3.能面对工作压力,成就动机强。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

销售工作职责:

1、通过打电话,邀约家长来学校体验课程,

2、面对面与家长沟通,挖掘家长实际需求,帮助家长了解学校课程;

3、负责现场成单

4、协助主管完成目标销售额;

5、通过电话回访完成追单工作,做好客户回馈记录;

6、负责老客户日常维护工作,促进老生转介绍。

市场工作职责:

1、负责在学校官网发布活动信息,增进online报名;

2、负责线上、结下社区网站合作沟通;

3、结合户外活动及演出,向目标客户展示学校课程,老师水平,促进市场推广。

任职要求:

1、男女不限,大专及以上学历,师范专业或教育管理专业等相关专业优先;

2、喜欢儿童、热爱教育事业,愿意接受新的教学理念及教学方法;

3、良好的语言沟通表达能力;善于沟通,有主动营销的意识与积极性,并具有一定的判断力;

4、性格外向、活泼,有亲和力,有耐心;具有良好的职业形象。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.完成每月课程销售任务。

2.主动联系客户,接听客户咨询电话,预约客户到访

3.负责课程的线上及线下推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解

4.与教研、运管部门紧密配合确保学校的平稳有序运营

任职要求:

1.无任何学历要求;但要求有至少1年的销售经验,有课程销售经验的优先。

2.吃苦耐劳,有团队精神。

3.接受弹性工作时间。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

职位描述/要求:

当您阅读到这里的时候,我相信您是有志于帮助更多的孩子进行正确的培训项目的选择!那么在您决定是否联系我们之前,我们希望能让您更多了解“瑞思学科英语”对于中国孩子不可替代的巨大价值:

1、唯有“学科英语”才是有用的英语。中国人学了几十年的英语,可是一旦需要我们进行工作层面的交流时,中国人似乎总是落在亚洲其他国家和地区的人后面。中国香港人、新加坡人、台湾人在中国大陆的职业地位普遍高于中国大陆成长起来的职业人这个不争的事实,无言地证明了:唯有学科英语才是有用的英语!因此,在您的帮助下选择“瑞思学科英语”的孩子,将获得无与伦比的竞争优势。我们4年来的教学成果也充分证明:瑞思的孩子,就是在各个方面显得优秀!瑞思一位11岁的孩子,被美国杜克大学录取,瑞思的第一位小大学生业已诞生!

2、传统英语教育模式下的英语学生,只能应付考试,浪费了巨大的时间和精力,最终却是百无一用!因此,你需要帮助更多的孩子,免受错误教育模式的毒害!因为他们多受一天错误模式的教育,就给他们未来走入正确的教育轨道增加了一份阻力和难度。

3、在全国,我们拥有超过100家合作中心,遍布在近30个省市自治区的50多座城市。超过6万名瑞思学员和近12万名高端家长的选择,充分证明了瑞思学科英语的巨大价值。近几年来,我们新发展的合作伙伴中,有近80%来自现有瑞思中心的家长,因为这些家长看到了自己孩子在瑞思学科英语学习之后的巨大进步,也让他们看到了瑞思学科英语的巨大商机。

您在瑞思学科英语从事销售工作,您可以获得以下价值,而这些您在其他培训机构是无法获得的:

1、广阔的职业发展——如果您将来希望在瑞思学科英语长期服务,那么您的职业发展道路是最宽的,您可以从课程顾问、到中心市场经理、到中心校长、再到区域校长、瑞思中心管理部经理、副部长、部长、副总裁这个序列不断提升,每一次职位的提升都意味着您薪水、眼界、境界和生活方式的巨大变迁!如果您将来有其他理想,在一个行业领导者的企业工作,会使得您将来在教育行业的职业发展道路“四通八达”,所有企业都十分欢迎你们,因为你们身上拥有吸附着所有的优秀基因。

2、自己当老板的理想就在前方——如果您足够优秀,您甚至可以在若干年的服务之后,带着您的经验和技能,自己开设瑞思学科英语中心,真正实现为自己打工的梦想,因为到那时,瑞思学科英语的品牌将更为强大,您不但是这个品牌的建设者,也是这个品牌的受益者。

3、巨大的物质满足和心理满足——在一个教学质量和教学成果被客户高度认同的行业工作,您不但可以得到更为优厚的报酬,更可以得到巨大的心理满足和成就感。

4、无可挑剔的社会保险机制和住房保障机制——在日下物价高企、房价高企的形势下,完善的社会保险和住房公积金制度,可以保障您后顾无忧!

5、瑞思学科英语正面临上市前夜,只要您足够勤奋,为企业的发展尽心尽力,您就有很大的机会参与期权的分配计划,这也许是您在其他企业一辈子都无法实现财务自由的机会!切莫错过!

6、瑞思这个大学校能够让您在耳濡目染之中,不断完善自己的心智模式,提高成熟度,为您将来的职业和生活都播下幸福的种子。

岗位职责

1.你需要详细了解家长对英语教育的理解和需求,并了解孩子的实际英语水平,帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法,树立正确的英语教育、英语应用能力教育和人格教育的观念,帮助家长为孩子做好正确的人生抉择!

2.在充分了解孩子的英语学习基础的前提下,和不同阶段的老师进行协商后,为孩子选择恰当的学习阶段。

3.在家长决定购买意向后,督促家长认真阅读《入学协议》,帮助家长完成缴费的全部手续。

4.您还需要及时将手中的客户数据,按照公司的规范要求进行数据整理、录入和其他维护工作。

5.及时提醒已经付费的家长,按照预定的日期,准时送孩子参加瑞思学科英语的课程学习。

6.以及其他一些必要的销售管理工作。

position requirements

任职要求

1.您需要具备积极乐观的人生态度,您应该是一个相信“没有解决不了的问题,没有克服不了的困难”的人。问一下自己的内心:如果您真的不是这样的人,那么你和瑞思学科英语肯定无缘。我们只能祝福您,而无法一起携手合作。

2.您需要具备勤奋坚韧的性格,因为我们相信“天道酬勤,勤能补拙”,如果您不认同这个信条,你我必成陌路。

3.您需要具备尊重他人的良好修养,懂得一些商务礼仪,因为它反映了一个人的良好素养,未来的客户也将透过这些细节来透视瑞思学科英语的素质。如果您有一颗尊重客户、尊重孩子未来的心,即便您对商务礼仪不甚了解,也没有关系,我们会在您未来的工作中不断教授。

4.您还需要具备认真细致的工作作风。我们相信“千里之堤毁于蚁穴,千里之行始于足下”。细节是魔鬼,也是天使。瑞思人历来都是注重细节的,您如果希望加入这个团队,您需要不断修炼注重这种能力和习惯的培养。

5.诚实正直并具有良好职业道德;

6.大专及以上学历,专业不限,只要您热爱销售职业,您都可以试着联系我们。

7.您必须熟练操作windows 办公软件,例如:windows _p, ppt, e_cel 等等各种软件的操作。如果您确实不能熟练操作这些办公软件,那么在您接受面试考试之前,一定记住学会并达到熟练的水平,因为这些东西本身并不难,唯手熟尔!否则,您是绝对不可能通过初试的!

8.瑞思学员家长或有抚养孩子经验者最受我们欢迎,因为我们相信:相同的经历,会让我们有更多的共鸣,我们更容易走到一起,走向未来。

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

- 完成每月销售任务

- 配合中心参与及执行相关的销售及市场活动

- 对于儿童的早期教育发展和规划给予指导性建议

- 负责客户接待、课程咨询、签约等相关工作

任职要求:

- 有知名培训机构课程销售经验者优先;

- 一年以上顾问、销售、或培训等工作经验;

- 优秀的沟通及演示技巧,良好的终端客户销售经验;

- 充满活力,个性开朗,积极乐观;

- 销售是你的兴趣,高额奖金是你的奋斗目标!

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

工作责任:

1.负责中心业绩的销售计划

2.根据公司市场营销战略,提升销售价值,积极完成销售指标

3.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

任职要求:

1. 专科以上学历,热爱教育行业

2. 有销售管理工作经历者优先,如果应届生在校期间能参加过兼职市场活动

3. 热爱销售工作,积极热情,有较强的事业心

4. 有自信,认为具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力

课程销售顾问(岗位职责)

职位描述

岗位要求:

-负责客户接待、课程咨询、签约等相关工作

-与顾客建立良好的关系,完成每月的销售指标

-参与和支援相关销售和市场活动,配合中心总监完成各项团队工作

-发展客户关系并且对其进行维护

入职要求:

1.大专以上学历,有培训业销售经验者优先

2.耐心、具有亲和力、热情、有强烈的责任感,注重细节

3.热衷销售工作,愿意挑战高薪

4.性主动,思路敏捷,沟通能力强

5.沟通能力特别优秀的应届毕业生也可以考虑

职业发展:

资深课程销售顾问——销售经理——分中心校长