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第1篇陈列搭配师岗位职责任职要求 第2篇色彩搭配师岗位职责 第3篇服饰搭配师岗位职责 第4篇饰品搭配师岗位职责 第5篇搭配师岗位职责 第6篇专业搭配师岗位职责任职要求 第7篇室内软装搭配师岗位职责任职要求 第8篇时尚搭配师岗位职责 第9篇男装搭配师岗位职责 第10篇服装搭配师职位描述与岗位职责任职要求 第11篇高级搭配师岗位职责 第12篇时装搭配师岗位职责 第13篇高级搭配师岗位职责任职要求
第1篇 饰品搭配师岗位职责
岗位职责:1、主要从事家具行业的大卖场、专卖店、展厅等软装饰品搭配设计。 2、从软装饰品方案设计、方案实施、选购、现场摆场指导、效果评估跟进等系列工作。任职要求:一、1、设计相关专业毕业,3年以上工程软装或家居空间软装经验。2、熟练把握各种软装设计的整体风格,有较强的审美能力。 3、能够使用ppt、e_cel等相关软件。 4、具有较好的沟通表达能力。
第2篇 陈列搭配师岗位职责任职要求
陈列搭配师岗位职责
岗位职责:
1、根据公司陈列要求及片区情况,制定陈列方案并予以实施,维护并提升片区的品牌形象及美誉度;
2、负责店柜日常陈列工作的巡店指导及监督检查,定期对店柜的陈列方案、陈列标准的执行进行检查,并做出合理化调整,在符合公司陈列要求的基础上,提高店铺的销售业绩;
3、负责片区陈列物资的申请、维修及更换、新店开业前所需物资的跟进等工作;
4、负责片区陈列手册、产品手册、流行资讯的培训工作,指导各店柜新意搭配工作的开展;
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,热爱时尚行业,对高端知名品牌认知度高;
2、两年以上相同职位工作经验,陈列手法运用熟练;
3、对陈列有自己的见解,在以往的工作经历中有自己的代表作品。
陈列搭配师岗位
第3篇 时尚搭配师岗位职责
职位职责:
按照公司陈列规范为店铺做橱窗及店面陈列
定期更换店内陈列以促进销售
培训店铺人员陈列知识及流行资讯,培养店铺陈列人员
任职要求:
23-30岁,大专以上学历,艺术或设计等相关专业,有相关工作经验者优先
具备美术基础和良好的色彩平衡感
熟悉服装店面及橱窗陈列,具有敏锐的时尚触觉
性格开朗,良好的团队合作精神
良好的语言表达及沟通能力
能熟练使用绘图软件(photoshop等)者优先
地址:成都市锦江区春熙路东段1号阳光百货1楼jack&jones专柜
第4篇 时装搭配师岗位职责
任职要求:
1,具有时尚的敏锐度,懂面料、店铺陈列、等相关工作经验:
2,必须有品牌时装专卖店实践经验,懂销售:
3,负责店铺的整体服装展示、拍摄:
4,负责店铺货品搭配、培训。
第5篇 服装搭配师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
岗位职责:
1、根据流行趋势对服装产品进行搭配,对不同款式颜色服装的搭配有独到的见解,能对服装搭配提供专业的意见;
2、熟练运用色彩搭配,服装搭配,能为模特做详尽的整体形象造型设计,配合妆面和造型,并达到协调统一;
3、负责拍照样衣的整理归类及陈列;
4、负责为模特设计妆面,服装、配饰搭配,配合摄影师拍摄,监控服装拍摄的过程及效果。
任职要求:
1、服装设计或相关艺术设计专业,专科以上学历;
2、有良好的审美观,两年以上服装搭配及陈列工作经验;
3、注重个人形象,时尚度高,有较强的审美及色彩把控能力,对流行时尚有敏锐的触觉。
4、了解国际流行趋势,熟悉国际时尚风格与潮流,性格开朗,具备较强的沟通及表达能力、执行力,上进心强,有高度的责任感,抗压力能力强,并具备良好的团队合作精神;
5、有拍摄工作经验优先考虑。
第6篇 专业搭配师岗位职责任职要求
专业搭配师岗位职责
岗位职责:
1、结合全球第一的虚拟试穿技术,应用专业领域内的服装推荐知识体系,开发服装个性化推荐系统和互联网产品。
2、不断研发调整服装个性化推荐逻辑和系统,使每个不同的用户能得到越来越准确的服装推荐,用户粘性和购买率持续提升。
3、招募、培训、考核、组织专业的搭配师团队,按照统一方法论和质量,系统性地输出搭配推荐结果。
●岗位要求:
1、基于实践有服装搭配推荐的系统性方法论
2、能针对不同身材体型、脸貌特征、肤色、场合、风格等维度的个人做准确的款式、搭配推荐。
3、非常熟悉各种服装风格款式、知道如何系统性地描述他们,知道如何组合搭配得到好的效果,知道应该推荐给什么特征的人。
4、有能力把该推荐方法论用结构化的数据和系统量化表达出来。
5、这个方法论是经过实际商业数据验证的(比如应用了某个方法的搭配推荐,用户显著感受到推荐的款式更对,购买率更高,销售额提升等。)
6、除了搭配能力,对于实际品牌服装消费者认同度有比较准确的判断力。
第7篇 高级搭配师岗位职责任职要求
高级搭配师岗位职责
高级服装搭配师 (mj000827) 广州希音供应链管理有限公司 广州希音供应链管理有限公司,希音岗位要求:
1. 对当天拍摄款式整理搭配并跟拍;
2. 挑选模特,现场跟拍,搭配等视觉工作;
3.对新款、主题拍摄、提出服装搭配方案并做好拍摄计划;
4.对拍摄的图片选图 。
岗位经验及技能要求:
1. 有三年以上女装搭配经验并具有一定的妆面造型见解,熟悉并掌握最新流行趋势;
2.专科以上学历,服装设计或化妆造型、美术相关专业毕业优先;
3. 较强的审美及色彩把控能力,能掌控时尚服饰搭配元素;
4. 学习能力适应能力强,懂得处理团队关系,懂得团队配合。
高级搭配师岗位
第8篇 高级搭配师岗位职责
高级买手/搭配师 rococo 浙江君时时装有限公司,rococo,君时 职责描述:
1. 制定及实施月度买货计划,款式挑选、产品搭配、尺码配比、买货数量、零售定价等;
2. 制定与红人、达人、kol、时尚买手的合作机制及形式;
3. 对接供货商,与供货商保持良好的合作关系,建立供货商档案;
4. 负责到货质量的监督和审查,对接公司供应链;
5. 了解同行业同类品牌与网红产品及流行趋势;
任职要求:
1. 2年以上网红、达人、kol、时尚买手leader或项目负责人经验,精通时尚搭配;
2. 热衷探索新一代生活方式,熟悉各类新兴消费品,网红模式;
4. 热爱互联网行业,对时尚潮流和美有独特的见解,有较好的审美判断能力;
5. 擅长内容,对包装营销有自己的理解,对市场需求敏感;
6. 自带kol资源加分。
第9篇 室内软装搭配师岗位职责任职要求
室内软装搭配师岗位职责
1.产品:中高端用户的窗帘搭配方案
2.为业主提供专业的个性化的室内窗帘配色方案
岗位要求:
1.懂色彩,有一定美术能力
2.室内设计相关专业优先
3.欢迎应届生
室内软装搭配师岗位
第10篇 色彩搭配师岗位职责
色彩搭配师 台州市若谷网络科技有限公司 台州市若谷网络科技有限公司,若谷 职责描述:1、对公司产品(童鞋)色彩搭配有着自己的见解和意见
2、给设计师的鞋款做出专业的色彩意见
任职要求:1、美术专业毕业,对色彩有着专业的技巧与色彩感
2、热爱美,对时尚有自己的感知和理解
3、工作认真细心,责任心强
4、具有手绘或3d制图能力者优先考虑
第11篇 男装搭配师岗位职责
男装私人订制搭配师 苏州浚曜供应链管理有限公司 苏州浚曜供应链管理有限公司关联公司 职位描述:
职称:搭配狮
职责描述:
1.做为客戶的专业形象管理人员、导购,根据客户的需求与特质,提供专业的定制选款及整体的着装搭配方案;
2.负责公司移动店铺以及展厅的所有货品(服装、配饰、道具等)管理;负责产品陈列、补货换货、视觉效果、搭配拍摄等;
3.负责线上、线下顾客售前、售中及售后服务;及时解答顾客问题,介绍和推荐商品、推送品牌线上、线下活动等信息;并指导顾客预约——下单——付款等流程,解决顾客疑问,核对顾客订单信息;定期制作销售数据统计、分析及客单盘点工作;
4. 售后跟踪(修改、客户搭配建议沟通、复购),做好线上客户/会员维护,促成客户复购及转介绍,完成会员档案建立的工作;
5.配合测量狮完成扫描量体流程,与测量狮一同为客户创造优质客户体验;
6.销售流程的执行 【a.配合所有相关生产管理人员下单、跟踪;b. 配合测量狮管理车辆运营、陈列、预约时间、服务等】;
7.积极受理解决顾客售后问题或交付于相关人员协助解决,如查件、试衣、修改流程等;
8.及时有效地处理买家疑问与纠纷,与客户保持良好沟通,确保顾客问题及时有效地处理;负责销售服务周报、月报的建立,及时总结与分析,并对顾客服务流程的改进与优化提出建议;负责平台后台的日常维护,完成主管安排的其他工作;
9.高效的完成公司的相关培训并通过考核:搭配、销售、售后以及配合培训未来新晋搭配狮;
10.学习並快速掌握定制男裝製作流程、工艺与专业的面料知识; 随时检查配饰及相关辅助品的存货情况,并及时申请订货。
任职要求:
1. 有服装(男装)设计经验与有相关行业(例如:服装销售、定制店、服装加工厂等)以及大学专科以上学位,相关专业毕业(服装设计、橱窗设计、美术、艺术类)毕业者优先考虑;
2.一年以上品牌服装设计、买手或者服装销售工作经验者,或者了解服装专业知识,服装搭配/时尚杂志/相关电子商务类编辑工作经验者,有男装经验者优先;
3. 精通色彩搭配、服装搭配(男装),具有自己独到的美学观点、丰富的想象力和搭配造型能力;了解服装款式的设计理念,面料功能,辅料搭配,有较强的审美及色彩把控能力;
4.对时尚潮流有着较强的洞察力,具备服装造型整体把握能力,能掌控时尚服饰搭配元素,能够对商品的搭配进行必要的产品说明;
5. 必须熟练运用office、wps、商业邮箱、以及各种云系统等办公软件; 打字速度快,熟悉电脑、网店、网页等基本操作;注重细节、做事精致、考虑问题周全负责、对自己工作要求高、能独立制定目标并完成任务;
6. 独立工作能力强,有较强的创造力,能够运用现有资源完成工作;环境适应及抗压能力强,对于工作有强烈的责任心和激情,热爱自己选择的事业,全然贡献的心态;
7. 热衷时尚,并钟意一切美的事物及工作,习惯于时刻展现最好的自己;创造个人魅力、管理好个人形象:经营你的职业形象、彰显个人品味;
8. adobe photoshop (ps), illustrator (ai)熟练者优先考虑!
9.熟悉网络客服售前售后问题引导和处理;有京东、淘宝、1号店、当当网等网购平台客服经验
10. 会沟通及适当的表达:不带评判、陈述事实;在客人面前做好自己的情绪管理:这是对自己职业素养的要求、个人形象及品牌形象的维护;
11. 有很强的团队意识与合作精神;有创业精神, 有意识与团队共进、共创!
第12篇 服饰搭配师岗位职责
岗位职责:
1、熟练掌握公司产品性能特点,热情、积极与客户交流,根据客户需求,结合审美判断为客户个人形象提供专业的着装及搭配建议;
2、为客户进行个人风格和色彩测试,整体形象分析并岀诊断报告。
3、联络、跟进、维护客户,完成个人业绩指标,提升客户满意度;
4、对色彩搭配、品牌形象有深刻的理解和一定的创新,实际动手能力强,能独立进行陈列方面的培训。
任职要求:
1、25岁以上,1年以上行业工作经验
2、经专业形象设计培训或获得色彩行业相关证书者。
3、热爱形象管理和时尚职业,愿意长期从事此类职业,对艺术、科学、设计等领域具备跨界视角,善于将三者结合。
4、形象气质佳,时尚触觉敏锐,超高的审美观和扮靓能力。
5、具有良好的语言表达能力、沟通协调能力,普通话标准流利。
第13篇 搭配师岗位职责
男装私人订制搭配师 苏州浚曜供应链管理有限公司 苏州浚曜供应链管理有限公司关联公司 职位描述:
职称:搭配狮
职责描述:
1.做为客戶的专业形象管理人员、导购,根据客户的需求与特质,提供专业的定制选款及整体的着装搭配方案;
2.负责公司移动店铺以及展厅的所有货品(服装、配饰、道具等)管理;负责产品陈列、补货换货、视觉效果、搭配拍摄等;
3.负责线上、线下顾客售前、售中及售后服务;及时解答顾客问题,介绍和推荐商品、推送品牌线上、线下活动等信息;并指导顾客预约——下单——付款等流程,解决顾客疑问,核对顾客订单信息;定期制作销售数据统计、分析及客单盘点工作;
4. 售后跟踪(修改、客户搭配建议沟通、复购),做好线上客户/会员维护,促成客户复购及转介绍,完成会员档案建立的工作;
5.配合测量狮完成扫描量体流程,与测量狮一同为客户创造优质客户体验;
6.销售流程的执行 【a.配合所有相关生产管理人员下单、跟踪;b. 配合测量狮管理车辆运营、陈列、预约时间、服务等】;
7.积极受理解决顾客售后问题或交付于相关人员协助解决,如查件、试衣、修改流程等;
8.及时有效地处理买家疑问与纠纷,与客户保持良好沟通,确保顾客问题及时有效地处理;负责销售服务周报、月报的建立,及时总结与分析,并对顾客服务流程的改进与优化提出建议;负责平台后台的日常维护,完成主管安排的其他工作;
9.高效的完成公司的相关培训并通过考核:搭配、销售、售后以及配合培训未来新晋搭配狮;
10.学习並快速掌握定制男裝製作流程、工艺与专业的面料知识; 随时检查配饰及相关辅助品的存货情况,并及时申请订货。
任职要求:
1. 有服装(男装)设计经验与有相关行业(例如:服装销售、定制店、服装加工厂等)以及大学专科以上学位,相关专业毕业(服装设计、橱窗设计、美术、艺术类)毕业者优先考虑;
2.一年以上品牌服装设计、买手或者服装销售工作经验者,或者了解服装专业知识,服装搭配/时尚杂志/相关电子商务类编辑工作经验者,有男装经验者优先;
3. 精通色彩搭配、服装搭配(男装),具有自己独到的美学观点、丰富的想象力和搭配造型能力;了解服装款式的设计理念,面料功能,辅料搭配,有较强的审美及色彩把控能力;
4.对时尚潮流有着较强的洞察力,具备服装造型整体把握能力,能掌控时尚服饰搭配元素,能够对商品的搭配进行必要的产品说明;
5. 必须熟练运用office、wps、商业邮箱、以及各种云系统等办公软件; 打字速度快,熟悉电脑、网店、网页等基本操作;注重细节、做事精致、考虑问题周全负责、对自己工作要求高、能独立制定目标并完成任务;
6. 独立工作能力强,有较强的创造力,能够运用现有资源完成工作;环境适应及抗压能力强,对于工作有强烈的责任心和激情,热爱自己选择的事业,全然贡献的心态;
7. 热衷时尚,并钟意一切美的事物及工作,习惯于时刻展现最好的自己;创造个人魅力、管理好个人形象:经营你的职业形象、彰显个人品味;
8. adobe photoshop (ps), illustrator (ai)熟练者优先考虑!
9.熟悉网络客服售前售后问题引导和处理;有京东、淘宝、1号店、当当网等网购平台客服经验
10. 会沟通及适当的表达:不带评判、陈述事实;在客人面前做好自己的情绪管理:这是对自己职业素养的要求、个人形象及品牌形象的维护;
11. 有很强的团队意识与合作精神;有创业精神, 有意识与团队共进、共创!