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第1篇 培训教务主任岗位职责任职要求
培训教务主任岗位职责
岗位职责:
1、负责it培训学校整体运营，制定并实施运营目标和计划，达到指定的目标业绩;
2、全面负责学校销售团队的培训、建设、市场开拓、招生维护;
3、全面负责学校的筹建及综合管理，控制运营成本及各项销售费用，制定学校管理规章制度并监管、执行到位，优化业务管理流程;
4、负责收集市场及竞争对手动态，并提出解决方案;
岗位要求:
1、本科及以上学历，it教育培训行业5年以上管理经验;
2、具有独立开发和管理市场的能力，能敏锐地挖掘市场;
热爱教育行业，善于创新，勇于挑战，能够承担工作压力;
第2篇 培训教务岗岗位职责任职要求
培训教务岗岗位职责
工作职责:
1、负责培训物资、培训场地的维护及管理;
2、制定培训班培训档案管理流程，严格进行培训档案的登记及管理;
3、规范继续教育流程，负责新人资格考试及继续教育的报名与结果追踪;
4、督导落实培训工作的开展，追踪培训效果并进行意见反馈;
5、根据业务发展需要，负责收集优秀教材资源并加以整理分析，协助开发新教材;
6、其他教材教务管理相关工作。
任职资格:
1、学历:全日制大学本科及以上;
2、专业:经济类/金融、保险类/教育类等相关专业;
3、行业经验:寿险行业或其他相关行业1-3年从业经验;
4、岗位经验:1-3年同类岗位工作经验;
5、专业能力:熟悉个险营销业务运作模式及培训流程，具备一定的教材开发经验;
6、通用能力:具有良好的研究学习、组织协调及项目追踪梳理能力。
第3篇 培训教务岗位职责任职要求
培训教务岗位职责
职责描述:
1、负责基地培训现场的日常教务管理工作;
2、负责安排室内环境治理员、洁净室检测培训的计划，包括教学计划，培训课程、培训时间、授课教师;
3、负责各类教学管理和教学资料备案、归档;
4、配合协会各类岗位培训项目开发、培训、鉴定工作.
任职要求:
1、诚实守信、品性端正、工作仔细认真，有事业心;
2、熟练使用办公应用软件，有一定英语基础水平;
3、男女不限、经验不限;
4、薪资:薪酬+补贴+奖金+五险一金+补充公积金。
待遇福利:
(一)社会福利
1.上海籍员工按上海市的规定享受社会福利保险。
2.外省市员工如果是城镇户口也按上海市的规定享受社会福利保险。
3.除基本缴纳的五险一金以外，协会根据员工在协会的基本工资、服务年限、职务、贡献为员工缴纳补充公积金、补充医疗保险和年金。
4. 每年根据上一年社会物价指数、员工表现和个人绩效考核调整薪酬，调薪比例为基本工资的2-15%。
5. 依据年度绩效考核指标设置年度奖金，多劳多得，最高可达工资的10倍。
(二)健康福利
1.补充医疗保险保障责任:含住院补充医疗保障、住院起付段补助金保障、住院天数补助金保障、癌症等重大疾病保障及以外伤害、重残保障。
2.每年组织全体员工定期免费体检。
(三)成长机会
1.提供新员工入职、岗位技能培训
2.根据岗位及业务需要，提供职称或专业类上岗证的培训以及提供出国考察交流的机会
3.提供入党机会
4.根据个人能力及特长，提供晋升空间
培训教务岗位
第4篇 培训教务岗位职责
教务主管(艺术培训行业) 华创科技(北京)股份有限公司 华创科技(北京)股份有限公司,华创科技,华创 1、制定并推进日常舞蹈、唱歌等课程的研发与后期改善;
2、组织创编教材通用课本;
3、负责团队体系搭建,团队成员的招聘、培训与日常管理;
4、负责制定市场推广计划并组织实施;
5、负责学员招募,课程安排,教学满意度管理等;
6、监督做好学员档案管理工作;
7、带领团队完成艺术培训任务指标。
任职要求:
艺术类专业毕业,有从事艺术培训管理工作经验,擅长课程设置、市场推广、学员招生、师资力量管理。
