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产品研发任职要求15篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:51
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产品研发任职要求

第1篇 产品研发项目技术岗位职责

智能制造事业部项目主管-产品研发net技术员 航天云网科技发展有限责任公司 航天云网科技发展有限责任公司,航天云网,云网 职责描述:

参加系统的需求分析,详细设计和概要设计;参与前端网页开发和ui交互设计;解决开发中遇到的技术问题;

协助完成项目的测试、系统交付工作,对项目实施提供支持。

任职要求:1.专业:工业信息化技术、软件工程等相关专业毕业。

2.工作经验:1-3年工作经验,1年以上.net或java平台架构开发经验,能够独立进行重要模块的开发工作,对于架构的设计有一定的了解和经验。

3.能力:精通wpf、winform开发;熟悉asp.net软件开发;精通mssqlserver或oracle,精通存储过程;熟悉jquery,javascript;熟悉mvc4;具有良好的面向对象的设计思想,良好的代码规范,较强的代码和文档编写能力。

4.其他:良好的逻辑思维能力,工作积极主动,自觉性强,热爱学习且善于学习;

具备高度的责任心及团队精神,愿意接受挑战性的工作,能够及时高效完成任务。

第2篇 产品研发技术岗位职责产品研发技术职责任职要求

产品研发技术岗位职责

工作职责

1、负责公司新产品的设计和开发工作;

2、负责物联网产品技术的研究工作;

3、负责对产品设计和开发全过程进行控制,并对各阶段组织评审和验证,确保设计和开发满足市场和质量的要求;

4、负责物料清单、图纸、产品标准、试制工艺文件和检验规范等文件的制定、送批,审核工艺文件、检验规范等;

5、负责对试制的新采购产品和自制产品设计文件的控制;

6、参与与产品有关的要求的确定、评审及顾客沟通;

7、参与质量管理中涉及的技术评审,负责解决产品的技术问题;

8、参与产品售前技术交流支持;

9、负责在设计和开发过程中优先选择新技术,采用行业先进成熟适合公司的技术路线;

10、负责公司项目创新技术转化为知识产权的技术管理工作;

11、负责产品研发项目的总体管控;

12、负责系统总体设计方案的指导和管控;

13、负责产品研发中心内部行政管理工作;

14、参与公司重大项目技术决策;

15、其他领导交办的任务。

任职条件

1、全日制硕士及以上学历,33-40岁,电子、软件、通信等相关专业;

2、8年以上相关工作经验,有5年以上研发部门领导或同等岗位管理工作经验,具备50人以上的团队管理经验;

3、具备专业的行政管理能力,能够安排、协调、主导技术中心的各项工作;

4、具备专业的业务管理能力,管理公司整体的核心技术,能够根据公司的实际情况,制定部门的发展战略及规划;

5、具备专业的研发能力,能够对产品设计和开发全过程进行控制,并提供技术指导及技术支持,能够进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;

6、具备大型研发项目策划、组织和管理能力等,具备较强的沟通协调能力、部门协作能力、组织能力,善于处理上下级之间的关系等;有较强的抗压能力,服从公司安排,执行能力强,为人正直、诚实,责任心及事业心强。工作职责

1、负责公司新产品的设计和开发工作;

2、负责物联网产品技术的研究工作;

3、负责对产品设计和开发全过程进行控制,并对各阶段组织评审和验证,确保设计和开发满足市场和质量的要求;

4、负责物料清单、图纸、产品标准、试制工艺文件和检验规范等文件的制定、送批,审核工艺文件、检验规范等;

5、负责对试制的新采购产品和自制产品设计文件的控制;

6、参与与产品有关的要求的确定、评审及顾客沟通;

7、参与质量管理中涉及的技术评审,负责解决产品的技术问题;

8、参与产品售前技术交流支持;

9、负责在设计和开发过程中优先选择新技术,采用行业先进成熟适合公司的技术路线;

10、负责公司项目创新技术转化为知识产权的技术管理工作;

11、负责产品研发项目的总体管控;

12、负责系统总体设计方案的指导和管控;

13、负责产品研发中心内部行政管理工作;

14、参与公司重大项目技术决策;

15、其他领导交办的任务。

任职条件

1、全日制硕士及以上学历,33-40岁,电子、软件、通信等相关专业;

2、8年以上相关工作经验,有5年以上研发部门领导或同等岗位管理工作经验,具备50人以上的团队管理经验;

3、具备专业的行政管理能力,能够安排、协调、主导技术中心的各项工作;

4、具备专业的业务管理能力,管理公司整体的核心技术,能够根据公司的实际情况,制定部门的发展战略及规划;

5、具备专业的研发能力,能够对产品设计和开发全过程进行控制,并提供技术指导及技术支持,能够进行技术分析和质量分析工作,制定预防和纠正措施;

6、具备大型研发项目策划、组织和管理能力等,具备较强的沟通协调能力、部门协作能力、组织能力,善于处理上下级之间的关系等;有较强的抗压能力,服从公司安排,执行能力强,为人正直、诚实,责任心及事业心强。

第3篇 检测产品研发岗位职责

光伏电子电气产品检测认证技术研发工程师 北京鉴衡认证中心有限公司 北京鉴衡认证中心有限公司,北京鉴衡认证中心,鉴衡认证中心,鉴衡 岗位职责:

1、负责光伏逆变器、光伏控制器、汇流设备、功率优化器、控制逆变器一体机、光储一体机、光伏专用零部件等光伏电子电气相关检测认证产品开发与维护,完成认证技术规范、标准、认证实施规则、认证证书模版、监造方案、现场测试方案以及产品手册等技术文件编制;

2、跟踪光伏电子电气产品相关国内外标准情况及技术发展;

3、负责相关业务分包实验室测试能力评审;

4、负责测试报告审核;

5、为市场、销售、认证及现场测试人员提供技术支持,必要时进行培训;

6、组织或参与测试能力比对、标准/技术规范研讨、检测认证宣讲等相关的技术会议或活动;

7、负责相关的课题申报和实施工作;

8、领导交办的其它工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,电子电气、电力电子、自动化等相关专业;

2、熟悉光伏发电系统以及相关的各种电子电气产品的工作原理;

3、熟悉光伏逆变器、汇流设备和光伏控制器等产品的电路结构和标准要求;

4、有2年光伏逆变器开发、认证或检测工作经验,熟悉安规知识;

5、了解实验室管理体系,了解安规测试设备、功率分析仪、示波器、电能质量分析仪、电网模拟电源、光伏模拟器等常用测试设备功能;

6、具备较强的责任心和敬业精神、优秀的团队精神和沟通协调能力;乐于接受新事物,具有开拓精神;

7、熟悉所有光伏电子电气产品以及光伏系统相关国内外标准者优先。

第4篇 心理产品研发岗位职责

产品研发经理+心理学方向 壹点灵 上海袋虎信息技术有限公司杭州分公司,壹点灵,袋虎 职责描述:

1. 参与研发全新的心理学概念场馆设计,包括从事设计项目分析;

2. 为场馆设计及其他心理产品提供专业支持,撰写需求报告,与研发人员或相关组织对接;

3. 敏锐的市场嗅觉,对客户需求及产品市场调研,进行心理学应用产品研发;

4. 参与客户培训,了解实际需求,解决售前及售后专业问题;

5. 参与新项目研发设计,负责数据的采集、分析;

6. 针对现有设备设计实验,负责数据采集和统计;

7. 指导,协助市场部门分析心理学应用市场需求,为公司订立产品战略。

任职要求:

1、学历要求:心理学硕士研究生,精通心理实验或测量技术优先

2、具有扎实的心理学理论基础及实践经验,有三年以上心理学产品开发经验者优先;

3、熟练office应用办公软件及spss软件等统计软件;

4、具有较强的学习能力和逻辑分析能力,了解市场需求,能独立完成研发项目;

5、具有吃苦耐劳精神,守时高效,富有团队精神和较强的工作压力承受能力;

6、从事过心理学概念、理念的场馆设计或者心理健康服务场馆设计经验、常模制订和信度、效度检验,能够独立编写实验或修订编制问卷;

7、有丰富心理学产品研发经验或有带团队经验者,可作研发经理储备人才。

第5篇 产品研发部经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

岗位职责:

1.根据产品规划,控制整个技术团队的交付和品质,控制开发整个过程及关键环节。

2.对开发项目进行规范化管理,做好开发项目质量管控。

3.掌握控制应用平台的项目流程,并能协调组织完成项目各阶段的文档。

4.负责产品开发过程中相关文档的整理维护,总结开发过程中的经验教训。

5.负责产品开发的项目技术方案编写及汇报,并根据需要参与或直接执行技术任务。

任职资格:

1.软件行业10年以上工作经验,有2个以上大中型软件成功经验,至少有10人以上团队管理经验;

2.精通java ee相关技术和框架,包括springmvc/springboot/remoting/mybatis/cache/messaging/workflow;

3.能熟练使用html、javascript、jquery等技术进行web开发;

4.熟悉linu_/uni_操作系统,熟悉tomcat等主流web服务器;

5.使用过ngin_、mysql、redis、kafka、mongodb等开源组件;

6.具有优秀的沟通协调和解决问题能力,良好的团队合作意识。

第6篇 教学产品研发岗位职责任职要求

教学产品研发岗位职责

工作职责:

1、 研究在线管理培训产品的发展趋势,结合公司的战略目标,全面负责在线培训产品的体系规划;

2、 研究行业动态,进行竞品分析,根据分析结果制定产品开发策略、规范产品开发流程,对产品进行全面设计;

3、 负责在线课程内容与形式上的整体质量:课程体系完善、理论框架完整、阐述清晰流畅、案例实用生动;

4、 组织产品开发人员进行课程的设计、开发,搜集用户需求,提出优化方案;

5、 全面负责部门工作任务、人员配置和内外部资源的调配、确保按计划完成课程开发任务;

6、 负责部门管理及团队成员的指导和培养;

7、 负责产品相关资源整合的外部合作洽谈;

8、 协调与公司其他部门合作与支持,完成与产品相关的工作任务。

任职要求:

1、 统招本科及以上学历,mba、人力资源、企业管理及心理学等相关专业优先;

2、 10年以上企业管理、领导力培训产品开发经验,5年以上同等职位工作经验;

3、 精通企业培训行业的课程产品开发 ,拥有相关在线课程开发经验者尤佳;

4、 具有全局观念,优秀的组织协调能力,沟通表达能力,逻辑性强,具备良好的文字驾驭能力,注重团队合作精神,善于与人沟通;

5、 具备优秀的课程开发能力及丰富的团队管理经验,具有高度的工作热情、强烈的责任感和创业者精神;

6、 具有很强的逻辑能力和学习能力、富有创造力和创新思维。

教学产品研发岗位

第7篇 心理产品研发岗位职责任职要求

心理产品研发岗位职责

职责描述:

1、 心理学测评内容和工具开发;

2、 心理学测评体系构建和实施,相关报告内容的设计和撰写;

3、 测评方案的落地流程设计和优化;

4、 针对内部工作人员和外部幼儿园教师开发相关的心理学培训课件;

5、 对基因+产品进行心理学方向的内容补充,提高报告内容的严谨性;

6、 可以对儿童个案进行专业的心理咨询服务,为儿童家人提供专业的咨询建议。

任职要求:

1、 心理学、精神卫生相关专业本科以上学历;

2、 国家二级心理咨询师或有精神科医师资格证;

3、 接受专业心理咨询与治疗技术的系统培训,咨询时长在100小时以上;

4、 较强的逻辑思维能力,思考问题系统和全面,有从0到1的相关项目的成功开发经验;

5、 工作踏实肯干,经验丰富、具有较高的专业技术水平;

6、 较强的洞察力和分析能力,为人宽和,有责任心有亲和力,善于人际沟通,有团队合作意识;

7、 热爱儿童心理健康事业,对行业有较高的认同。

心理产品研发岗位

第8篇 aps产品研发架构师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

1.负责aps产品的详细设计与核心模块研发。对aps产品的整体系统架构负责,对产品的系统安全性、稳定性、高并发性设计负责;

2.负责对软件开发团队的技术指导;

任职资格:

1、软件工程相关专业本科及以上学历,有良好的面向对象设计思想;

2、5年以上c#开发经验,具有独立承担超过3年以上的aps架构设计经验,精通aps排产算法。

3、极强的文档撰写能力和设计能力,有良好的领域模型设计思想,精通uml设计。

4、良好的编码习惯,精通.net体系架构;精通oracle,sqlserver等数据库的应用,具有相关应用开发经验及数据库规划、调优能力;

5、了解最新的技术及发展趋向,懂得怎样衡量各种设计方法的利弊,懂得平�各种开发局限的制约;

6、逻辑分析能力、学习能力和创新能力强,具有良好团队合作精神,良好的语言表达及沟通能力。

7、喜欢新鲜事物,极强的自学能力,及时关注并跟踪技术(不限于微软)的发展变化,热衷于研究开源框架。

第9篇 产品研发系统岗位职责

产品经理(it系统、研发项目) 鉴甄检测技术(上海)有限公司 鉴甄检测技术(上海)有限公司,鉴甄检测,鉴甄 职责描述:

负责公司内部信息系统方面的工作,如实验室lims系统、数据库项目、实验室仪器设备软件系统等等

任职要求:

1、具有基本的it方面的知识,熟悉实验室各类系统和软件

2、人一定要灵活,能快速学习各类知识,很强的沟通协调能力

3、很强思考分析能力,可以非常迅速的提取内部需求,并与为外部技术团队共同完成项目任务

第10篇 旅游产品研发经理岗位职责任职要求

旅游产品研发经理岗位职责

岗位职责:

(1)负责公司产品、模式的标准化建设;

(2)负责对国内外特色小镇、文创旅游等市场进行研究,定期组织编写市场研究报告和行业研究报告;

(3)负责开发项目的产品定位、产品业态与构成、产业链条、功能布局、开发模式和商业模式研究,组织编制相关研究报告;

(4)根据市场变化合理制定与调整项目的业态规划及布局;

(5)对接设计集团或外协单位、投资开发中心完成规划设计方案及对外沟通汇报;

任职要求:

1、 经济学、金融学、管理学等相关专业统招本科及以上学历;

2、 有文旅地产项目研究经验,三年以上研究经验;

3、 熟悉产业研究基础理论和一般研究方法;

4、 逻辑思维能力好,研究分析经验丰富;

5、 有较强的学习能力,信息搜集能力和综合分析能力;

6、 有较强的责任心和抗压能力,能适应出差考察项目

旅游产品研发经理岗位

第11篇 产品研发中心工程师岗位职责任职要求

产品研发中心工程师岗位职责

工作职责:

1、快速响应客户紧急问题,调试代码分析问题原因并评估解决方案;

2、负责cad二次开发商软件移植支持和咨询;

3、制作发布产品安装包和更新包、维护打包过程、完善打包工具(及脚本);

4、对产品化工作进行优化(自动化),提高工作效率,降低失误率。

任职要求:

1、本科及以上学历;

2、熟练掌握至少一种编程语言(包括但不限于c/c++/c#);

3、具备较强的软件调试和分析能力;

4、有较强的学习能力,良好的沟通能力,善于总结,乐于;

5、能够服从工作安排,有上进心,乐于接受挑战;

6、具备团队思维,与人友善,善于表达;

7、具备以下条件之一,可以获得额外的优势:

a、熟悉一种数据库,sql server、oracle或者mysql;

b、熟悉一种脚本语言(python、vbs等);

c、熟悉网站开发和部署,了解常规的运维知识;

d、熟悉windows批处理脚本,系统注册表;

e、具备cad二次开发工作经验;

f、具备产品安装包制作、安装部署的工作经验(msi、wi_等工具使用经验)。

第12篇 产品研发技术主管岗位职责

技术中心产品研发部主管 浙江大东吴集团有限公司 浙江大东吴集团有限公司,大东吴 任职要求:

1、本科6年或硕士2年以上相关工作经验者优先

2、高级职称/高级职业资格,具备精通建筑学、建筑技术、建筑工程和建筑材料等相关知识

3、对钢结构建筑的技术有较全面的了解,在专业领域有较深造诣,善于将研发成果向工程应用转化,熟悉上下游产业链、部品配套生产技术及厂家

第13篇 产品研发生产岗位职责

家居产品生产研发经理 岗位职责:

1、负责公司新产品的开发

2、负责生产管理

3、负责生产部门团队管理

任职要求:

1、3年以上相关岗位工作经验

2、英语听说读写流利。

岗位职责:

1、负责公司新产品的开发

2、负责生产管理

3、负责生产部门团队管理

任职要求:

1、3年以上相关岗位工作经验

2、英语听说读写流利。

第14篇 产品研发架构师岗位职责产品研发架构师职责任职要求

产品研发架构师岗位职责

岗位职责

1、负责公司多个软件产品线的架构设计工作,包括系统的总体技术规划、架构设计、系统分析、产品之间的架构打通;

2、验证软件产品与架构的符合性,并能及时优化架构;

3、负责产品开发技术研究及其实现方面的技术分析和架构;

4、对业界新技术保持敏锐的感知,积极探索新技术在公司产品上的应用,对公司未来技术走向提出重要建议;

5、指导各产品研发团队对产品进行技术重构;

6、指导和组织研发团队实现产品组件级规范设计和落地;

任职要求

1、热爱技术,保持对技术的热情;

2、计算机相关专业本科以上学历,8年以上软件开发经验,含3年以上系统分析、设计经验,并且有大型项目成功的分析设计经验、有大型to b软件产品研发经验;

3、精通架构设计理论、实践和工具,掌握多种参考构架、主要的可重用构架机制和各种设计模式,精通流行的技术框架或者工具;

4、拥有大型分布式产品系统架构经验;

5、精通java、go语言和相关框架的使用及实现原理,对常用框架的代码有一定研究;

6、精通微服务使用及相关架构;

7. 深入了解关系型数据库和非关系型数据库

8、对paas相关的技术架构有深刻理解以及实现经验;

9. 熟悉devops理念和有相关的工作经验,对于软件产品和数据库运维有深入了解。

薪酬:50-80万/年

第15篇 产品研发项目岗位职责产品研发项目职责任职要求

产品研发项目岗位职责

岗位职责:

1、 按照敏捷开发管理(scrum等)项目管理思路,在领导的指示下,负责多个产品的项目管理工作;

2、 负责协调各方项目干系人,包括但不限于:产品经理、开发团队、测试团队、运维团队、业务部门、第三方外包公司,形成团队合力,快速高效高质量的推进产品的落地执行和进度管控工作;

3、 负责团队内部各方矛盾的沟通协调与处理;

4、 负责沉淀团队的项目管理资产;

5、 负责组织各产品的启动会、各类评审会、需求讨论会、需求评审会、测试用例评审会、每日敏捷晨会、风险评估会、上线前准备会、阶段性项目总结会;并记录会议纪要;

6、 负责协调制定各产品各阶段的研发进度计划,并实时更新、推进具体落地执行;

7、 负责推进产品的版本迭代,使产品迭代逐步规范、有序、可控;

8、 负责对产品进展中的风险进行识别,形成风险应对矩阵,针对风险提出有效的解决方案,并落地执行;

9、 负责监督团队内容项目文档的质量、是否及时更新、完整性(产品文档、测试文档、运维文档、技术文档、会议纪要等),并促进不断规范完善。

岗位要求:

1、 计算机软件及其相关专业、全日制本科及以上学历,具备3年以上it研发或测试经验;具备3年左右it类项目管理经验;

2、 熟悉cmmi、scrume、_p等项目管理模式中的一种或多种;并有实际带队经验、且有自己的心得;

3、 熟悉禅道、project等项目管理工具;

4、 具有:pmp认证、prince2认证、信息系统项目管理师认证、系统集成高级项目经理资质认证 者优先;

5、 深入掌握项目管理领域的专业知识和实战心得,有很强的落地推进能力、沟通协调能力;

6、 极强的快速学习能力,能迅速熟悉所负责产品的业务知识,并快速开展相关工作;

7、 极强的团队沟通协作能力、口头表达能力、矛盾处理能力、风险识别与处理能力、多项目并行处理能力;

8、 极强的原则性、执行力和主观能动性;为保证产品按期保质上线,可以采取各种合理有效的手段;

9、 为人务实、踏实、易协作、八面玲珑、头脑灵活、易协作、人缘极佳、能跟各类人轻松打成一片、快速融入、抗压能力好。

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