- 目录
-
第1篇 办公室干事岗位职责任职要求
办公室干事岗位职责
办公室干事 该职位为办公室主管职位，需要精通office软件以及相应的行政办公软件。需要一定的工作经验，需要一定的工作能力以及沟通能力，可接受优秀的应届毕业生。 该职位为办公室主管职位，需要精通office软件以及相应的行政办公软件。需要一定的工作经验，需要一定的工作能力以及沟通能力，可接受优秀的应届毕业生。
办公室干事岗位
第2篇 干事岗位职责任职要求
干事岗位职责
党群干事 中储智运 中储南京智慧物流科技有限公司，中储 1.负责建立健全党、工、团组织机构。
2.负责公司党组织各类决议、决定的上呈下达。
3.负责党群工作计划、总结、会议纪要等有关文件处理工作及文书管理工作。
4.负责党员的管理工作和入党积极分子、党员发展对象的培训和教育，负责新发展党员的考查，了解和培养。组织开展先进基层党组织和优秀党员的评比活动。
5.负责党费收缴与管理，负责党内统计报表等日常党务工作。
6.负责日常工会、共青团和青年工作，做好各类会议组织与会议精神的落实。组织开展技能竞赛、知识竞赛、文体活动及其他积极向上的各种活动。
7.负责组织安排民主生活会、“三会一课”制度的建立，完善民主评议制度，具体组织党员和党支部考核工作。
8.负责落实工会福利，做好困难员工帮扶、生病员工慰问等工作。
9.深入实际了解员工的思想动态，及时向领导反映员工心声，维护员工合法权益 。
10. 完成领导交办的其他工作。
干事岗位
第3篇 秘书处干事岗位职责任职要求
秘书处干事岗位职责
岗位职责:
1. 适时收集汇总行业信息动态、政策法规，做好上传下达和政策的宣贯工作。
2. 密切联系会员企业，做好服务企业的各项工作。
3. 协助做好会员企业与政府相关部门的联络、交流和相关服务工作。
4. 协助做好会员企业的品牌宣传和各项申报服务工作。
5. 协助做好相关产业的数据统计、分析工作。
6. 协助做好各项专项活动的组织开展工作。
7. 其它行政文秘类工作。
任职资格:
1. 统招大专及以上学历。
2. 有较好的文案能力。
3.有较强的人际关系建立与维护能力。
4. 外事工作能力强，善于处理复杂的社会关系。
5. 良好的职业素养、组织实施能力，形象气质佳，较好的亲和力。
秘书处干事岗位
第4篇 安全干事岗位职责任职要求
安全干事岗位职责
岗位职责:
1、在公司安委会的领导下，负责公司安委会的日常工作;
2、建立健全公司安全生产、消防及环保相关管理制度;
3、按公司管理体系及流程要求，负责组织实施公司颁布的各项安全、消防及环保管理规章制度;
4、加强对员工的安全生产、消防和环保知识的培训;
5、加强各部门安全生产、消防和环保工作的监督、检查与指导;
6、负责公司消防器材的规划、日常管理，定期或不定期开展消防安全检查和隐患整改，确保公司消防安全;
7、制订公司消防应急预案，指导各使用单位执行，进行消防演习;
8、协助生产部抓好现场6s管理工作;
9、兼任生产部安全员，全面负责生产部安全工作;
10、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
本科毕业或大专毕业;
具有消防、安全生产方面的专业知识。
有注册安全工程师证优先;
安全干事岗位
第5篇 储备干事岗位职责任职要求
储备干事岗位职责
①18-26岁，性别不限，大专及以上学历，无经验应届毕业生亦可;
② 对市场进行开拓，对陌生客户进行拜访;
③服从公司安排，具有良好的工作态度，良好的沟通技巧，有独立开发业务的能力。
储备干事岗位
第6篇 组织干事岗位职责
党委办公室组织干事-党委办公室 挂号网 挂号网(杭州)科技有限公司,挂号网,挂号网 岗位职责:
1.做好党员发展工作;
2.依规创新开展党支部建设、党员教育、党群活动等日常组织工作;
3.做好党籍管理与党内统计分析;
4.做好党费收缴与管理使用工作;
5.及时完成党委及上级党组织交办的任务;
任职要求:
1.中共正式党员,大学本科以上学历;
2.有丰富的政府机关、事业单位、国企的党务组织工作经验;
3.熟悉互联网,有创新思维,组织能力强;
4.全职工作;
第7篇 某酒店人事干事岗位职责
酒店人事干事岗位职责
一、层级关系
直接上级:人事劳资主管
二、任职要求
1、中专以上学历,经济、管理等相关专业
2、18周岁以上,性别不限
3、一年以上人力资源管理从业经验
4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质
三、岗位职责
1、学习国家有关人事、档案的各项政策;根据法规负责员工档案的收集、管理和调动。
2、所有员工的入职、辞职、人事变动、解聘等情况记录整理归类存档,并妥善保管随时待查;每月统计饭店人员变动情况上报饭店领导。
3、负责酒店人员入职、离职所需的一切手续。
4、负责员工工号牌的制作、发放与管理。
5、根据集团及酒店领导意见并结合饭店各部门实际情况,负责制作酒店各部门人员编制机构图,并根据编制,每月上报集团及酒店领导。
6、负责对人事行政部各类文件进行收发、传递、登记、存档。
7、办理办公室日常事务性工作。
8、完成上级交办的其他工作。
第8篇 学生科干事岗位职责任职要求
学生科干事岗位职责
1、热爱教育行业
2、能与学生和家长进行良好沟通
3、有过相关学习或从事相关行业者优先
4、能上课者优先
学生科干事岗位
第9篇 教务干事岗位职责任职要求
教务干事岗位职责
岗位职责:
1、从事成人教育培训的教学教务管理工作。
2、课程管理:
a、协调处理教学过程中发生的问题，做好与授课老师的沟通及管理工作。
b、负责课程教学安排与评价;
c、负责课表的编制并实施管理;
d、组织各项教研活动，例行教学检查;
e、制定教务及教研等管理制度;
f、教务档案的管理工作
3、教材管理:负责教材的订购与发放。
4、负责考试实施与考务管理工作。
任职要求:
1、23~28周岁;
2、通勤时间在1小时内;
3、熟练运用计算机办公类软件，有良好的数据处理能力;
4、为人细心、耐心、做事有条理;
5、认可教育行业，有教育情怀;
6、普通话标准，思维清晰、表达流畅;
7、能独立思考，做事有自己的主见;有做过项目负责人者优先。
职位晋升:教务干事—项目负责人—教务主管—教务主任-分管副校长—校长
教务干事岗位
第10篇 学生处干事岗位职责任职要求
学生处干事岗位职责
职责描述:
参与学生日常教育与管理工作; 学生处网页建设与维护工作;学生管理工作相关信息收集、统计、汇总、反馈及宣传报道工作等。
任职要求: 男，23-35岁，本科以上学历，专业不限，计算机、管理、中文优先，有职业类院校学生管理经验者优先
学生处干事岗位
第11篇 医务部干事岗位职责
医务部干事 四川玛丽亚医疗投资有限公司 四川玛丽亚医疗投资有限公司,玛丽亚 职责描述:
1、主治医师以上职称优先,具有良好沟通协调能力;
2、有二甲医院2年以上的医务管理工作经验者,有医院等级申报经验优先,熟悉且能很好的应用医疗相关法律法规,熟悉卫生主管部门等医疗管理单位的办事流程。
3、熟悉民营医院的管理模式;具有较强医疗管理理论和管理能力;
4、能够根据医院情况制定有效的医疗制度;
5、规范医疗质量管理,防止医疗差错;
6、组织重大危重病人抢救和院内外会诊、转诊工作;
7、有效组织医务人员业务学习,提高接诊技巧。
8、对医疗纠纷和医疗事故进行调查,组织讨论拟定防范措施,并及时向院领导提出处理意见和建议。
任职要求:
1、临床医学专业优先
2、全日制本科
第12篇 教务处干事岗位职责任职要求
教务处干事岗位职责
职责描述:
教务管理
任职要求:大专以上学历，可以熟练使用e_cel等办公软件，有一定的写作能力。有相关从业经历者优先。
教务处干事岗位
第13篇 政工干事岗位职责
岗位职责:
1、负责日常的政工工作及公文处理;
2、善于主持文体活动。
任职要求:
1、性别不限,本科及以上学历,新闻学、汉语言文学、中文秘书专业优先考虑;
2、身体健康,无病史;
3、做事认真负责,有责任心。
第14篇 学生干事岗位职责任职要求
学生干事岗位职责
职责描述:
参与学生日常教育与管理工作; 学生处网页建设与维护工作;学生管理工作相关信息收集、统计、汇总、反馈及宣传报道工作等。
任职要求: 男，23-35岁，本科以上学历，专业不限，计算机、管理、中文优先，有职业类院校学生管理经验者优先
学生干事岗位
第15篇 干事岗位职责
党群干事 浙江沪杭甬高速公路 浙江沪杭甬高速公路股份有限公司,浙江沪杭甬,浙江沪杭甬高速公路,沪杭甬高速公路 职责描述:
1.负责草拟党委党建工作要点、总结、报告、制度以及党建工作调研汇报材料;
2.负责组织落实党组织换届选举、党委会、民主生活会、中心组学习、民主评议党员等党内会议、活动;
3.负责党员发展、党员组织关系管理、党务信息系统管理、党费收缴管理、党建宣传报道等日常党务工作;
4.负责组织开展企业文化建设活动。
任职要求:
1.4年及以上中大型企业党建、综合办公室、纪检等相关工作经验,有较强公文写作和语言表达能力。35周岁以下。
