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hc任职要求4篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:77

hc任职要求

第1篇 hcm project manager职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

职责描述:

we are looking for an ideal hcm project manager candidate who will be responsible for the oracle hcm deployment project for one of our key account in shenzhen.

任职要求:

•degree holder,pmp qualification is an advantage

•at least 7 years relevant project management e_perience on hcm implementation projects, preferably on oracle solutions or other cloud products

•fusion hcm implementation e_perience is preferable

•prior project management e_perience on comple_ projects with a proven track record of project success

•strong management skills on e_ternal vendors

•mature, confident, presentable, good team spirit and willing to take up challenges

•willing to station in shenzhen

•strong communication skill in english

•strong negotiation skills

第2篇 hcm产品经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

1.本科及以上学历,5年以上工作经验;

2.熟悉一个或多个国内外主流hcm产品,并对其中一个或多个hr业务模块有深入理解和实践,具备hcm专业领域经验

3.有实际的hcm业务需求分析,功能方案规划和设计能力;

4.具有优秀的学习能力、逻辑思维和分析能力、沟通表达能力文档撰写能力,具备强烈的责任感和良好的的团队合作意识;

5.具有对业界管理软件发展趋势有敏锐的洞察力、创新意识;

6.有独立承担中型以上企业hcm项目实施经验的优先;有hcm软件公司产品部门工作经验的优先。

第3篇 senior/ principle hcm顾问职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

职位要求英语读写熟练即可。

responsibilities:

•study, analyze and create simple and effective solutions for implementation of human capital management (hcm) cloud for sizeable customers.

•effectively guide projects and manage customers' e_pectations.

•ability to provide vision and business solution to customers and project team.

•analyze and resolve issues independently.

relevant e_perience:

•degree holder in related discipline

•subject matter e_pertise in the area of oracle hcm cloud

•7 years of hcm application implementation e_perience

•e_perience in the development of client-specific solutions, including design of business process flows and of application e_tensions.

•e_cellent communication and facilitation skills required to lead client stakeholders and consulting team in the development of solutions.

•e_posure or e_perience in global delivery and offshore outsourcing is desired

•mature, confident, presentable, good team spirit and willing to take up challenges

•strong communication skill in english

第4篇 网络通讯部门经理(hcie)职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

岗位职责:

1、领导部门完成本部门的工作职责,负责公司计算机网络、网络安全、融合通信、视讯等相关业务的售前支持技术工作;以及售中实施交付工作、售后运维服务过程中的技术支持工作;

2、对部门工作流程进行完善、作业模板调优,贯彻执行本部门业务流程,按流程规范开展项目工作;

3、按公司战略要求,制定并落实部门的业务能力提升及人员发展计划;

4、按公司资质需求,获取公司资质认定所需的相关技术资格;

5、按公司要求,落实部门绩效评估措施以及绩效奖励办法,建立良好的部门绩效意识;

6、负责部门的日常工作安排;负责与其他部门的协调工作。

岗位要求:

1、通讯、计算机、电子类相关专业统招本科及以上学历,985和211类院校优先;

2、具有华为数通hcie或同水平技术认证证书,有能力带领团队解决网络系统集成项目技术疑难问题 ;

3、熟悉网络项目开展的流程和步骤,熟悉网络系统施工调试以及系统测试方法,熟悉网络系统施工中的工艺和质量要求;

4、5年以上的it系统集成项目工作经验,2年以上部门管理经验。

hc任职要求4篇

职位描述:1.本科及以上学历,5年以上工作经验;2.熟悉一个或多个国内外主流hcm产品,并对其中一个或多个hr业务模块有深入理解和实践,具备hcm专业领域经验3.有实际的hcm业务需求分析,功能方案规划和设计能力;4.具有优秀的学习能力、逻辑思维和分析能力、沟通表达能力文档撰写能力,具备强烈的责任感和良好的的团队…
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