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第1篇 沈阳运营经理岗位职责任职要求
沈阳运营经理岗位职责
工厂店零售运营专业经理-沈阳-03468 李宁体育用品 李宁(中国)体育用品有限公司,李宁职位描述
1)建立并优化自营工厂店运营管理标准体系,完善工厂店管理流程;
2)负责所辖工厂店年度业绩管理,达成销售流水及利润指标。
3)负责所辖市场工厂店渠道拓展管理。
岗位职责
1)制定并执行工厂店运营管理标准及流程;
2)制定所辖工厂店年度业绩预算,并跟进年度、月度业绩指标达成;
3)定期进行店铺拜访,指导门店运营工作,解决店铺日常运营问题;
4)承接门店与各职能部门沟通桥梁,提升门店执行力及运营效率;
5)了解竞品动态及运营状况,供总部进行决策及参考;
6)其他相关工作。
任职要求
1)本科以上学历:
2)有相关项目管理经验、带领过3人以上团队;
3)具有零售行业经验,店铺运营、商品管理能力,人员管理能力,沟通协调能力
沈阳运营经理岗位
第2篇 营销策划运营经理岗位职责任职要求
营销策划运营经理岗位职责
职责描述:
1.按照公司的业务发展规划,根据合作方业务需求,设计产品推广方案,制定与实施营销合作方案,确保业务目标达成;
2.协助处理业务拓展中遇到的问题,负责公司内各部门间的沟通协调,配合营销合作方案的推广落地;
3.策划可复制的产品营销方案,建立营销驱动的业务拓展机制;
4.负责业务数据的整理、分析和挖掘;
5.收集互联网保险市场信息动态;
任职要求:
1、 统招全日制本科,市场营销专业优先;
2、 较强的文字功底,用户导向,有营销策划或互联网保险运营工作经历5年以上为佳;
3、 创意和执行力强,熟悉互联网营销手法,有效提供传播方案并落实执行;
4、 团队合作强,乐观有韧性,创新思维能力强。
营销策划运营经理岗位
第3篇 餐饮连锁运营经理岗位职责任职要求
餐饮连锁运营经理岗位职责
岗位职责:
1.全面负责新连锁事业部整体规划工作,参与公司高层管理及重大事情的运谋决策;
2.负责主持审核制定年度销售计划,并根据各网点的综合情况下达相应指标,在执行过程中进行监控,
及时纠正偏差,确保计划完成;
3.负责对营运系统管理人员业务及管理能力的提高进行帮助及指导;
4.及时收集市场信息,及时予以分析,以作为相应的调整措施;
5.负责新店开张的运营准备工作、开张期间的运营指挥、安排、调度工作及总结分析工作;
6.负责制定连锁网点运营方面的各项管理体系、操作流程、运营业务规范和制度;
7.负责指导、培训各连锁网点日常运作管理,给予系统性的扶持;
8.负责把控整个新连锁事业部各项费用的支出,有效提升利润空间。
任职要求:
1.5年以上连锁餐饮运营管理经验;
2.熟悉连锁快餐或其他连锁餐饮业的运作和管理模式;
3.具有先进的管理理念以及很强的执行力;
4.具有良好的个人综合素质、沟通表达能力及谈判能力;
5.能够承担较大工作压力,具有很强的团队领导力;
6.具有强执行力,可以落实公司和部门战略规划布局。
餐饮连锁运营经理岗位
第4篇 门户运营经理岗位职责任职要求
门户运营经理岗位职责
岗位职责:
1、负责产品(web端、移动端)的主体功能、用户体验、操作流程的设计和优化,形成详细的产品方案;
2、通过用户分析和行业观察不断推进产品更新,撰写高质量的需求文档,推动研发团队按时完成开发、高质量上线;
3、收集各客户相关部门反馈,及时沟通处理,跟踪产品效果和优化;
4、基于目标,制定产品、运营策略和工作内容,通过有效的方案提升拉新、促进用户成长,快速落地并实现项目迭代。
任职要求:
1、有3年以上门户网站或app项目开发经验,具有云计算类行业经验者优先;
2、熟悉移动产品设计规范、开发流程、发布流程,对产品的外观表现、内在逻辑能很好地把控;
3、精通a_ure、visio、office等办公软件,能独立输出产品功能原型、产品流程、产品说明等文档;
4、善于跨部门沟通及良好的执行能力,能清晰地向他人表述相关设计思想和内容,并收集反馈意见;
5、工作积极、思维缜密、有责任心、勤于思考,能够快速融入团队氛围。
6、简历请附带运营的app/门户介绍。岗位职责:
1、负责产品(web端、移动端)的主体功能、用户体验、操作流程的设计和优化,形成详细的产品方案;
2、通过用户分析和行业观察不断推进产品更新,撰写高质量的需求文档,推动研发团队按时完成开发、高质量上线;
3、收集各客户相关部门反馈,及时沟通处理,跟踪产品效果和优化;
4、基于目标,制定产品、运营策略和工作内容,通过有效的方案提升拉新、促进用户成长,快速落地并实现项目迭代。
任职要求:
1、有3年以上门户网站或app项目开发经验,具有云计算类行业经验者优先;
2、熟悉移动产品设计规范、开发流程、发布流程,对产品的外观表现、内在逻辑能很好地把控;
3、精通a_ure、visio、office等办公软件,能独立输出产品功能原型、产品流程、产品说明等文档;
4、善于跨部门沟通及良好的执行能力,能清晰地向他人表述相关设计思想和内容,并收集反馈意见;
5、工作积极、思维缜密、有责任心、勤于思考,能够快速融入团队氛围。
6、简历请附带运营的app/门户介绍。
门户运营经理岗位
第5篇 学校运营经理岗位职责任职要求
学校运营经理岗位职责
职责描述:
1. facility management:
a) upkeep and maintain in good order the school premises, including and outdoor grounds, and ensuring proper tidiness and cleanliness
b) in liaison with school academic staff, the coordination of school events
c) maintaining the decorations of the school
d) ensuring proper storage and recycle use
2. campus security.
3. coordinate with catering company for the safe delivery of meals to the students and staff.
4. health, hygiene, safety for the whole campus.
5. manage all contract bidding and selection for the general procurement of academic operations department supplies.
6. the safe and quality provision of the school busses.
7. management of operations department staff: recruiting, training & development retention.
8. prepare annual budget for the department; prepare annual renovation, repair and maintenance schedule; study and implement energy efficiency management plan.
9. work closely with heng yue on major repairs and renovation projects.
10. write and review all policy procedures pertaining to the above.
11. other reasonable and relevant tasks as assigned by coo or the e_ecutive principal.
任职要求:
1. bachelor degree in business administration; operations management or equivalent.
2. 3-5 years’ e_perience in working in an international school or in an administrative or facility management capacity with an international firm.
3. e_perience in negotiating with e_ternal suppliers or vendors to secure the best service deals.
4. sound understanding of health and safety regulations and practices.
5. e_cellent organisational and communication skills, including job prioritisation and time management.
6. can manage wide scope of personnel from cleaners, bus drivers to highly educated officers. be able to supervise and motivate the team to provide quality services to the school.
学校运营经理岗位
第6篇 代运营经理岗位职责任职要求
代运营经理岗位职责
职责描述:1、负责外卖平台上商家的基础运营工作
2、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标
3、充分运用外卖平台各种活动资源实现销售,及时和平台业务人员进行沟通和配合工作
4、服务好现有和自行开拓的签约商家,及时跟单策划营销活动方案,提升成交额及店铺日常管理维护
5、对平台各类收费广告的投放和效果分析
6、运营管理的问题的跟踪和交叉分析,提出解决方案和建议
任职要求:1、大专及以上学历,有饿了么、美团外卖管理经验者优先
2、积极主动,做事有担当,有餐饮行业运营经验优先
3、善于沟通,思维清晰,诚实稳重,有优秀的团队管理能力及团队合作精神
4、积极主动,行动力强,正直诚信,善于分析思考和解决问题
5、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,抗压能力及责任心强
代运营经理岗位
第7篇 美食运营经理岗位职责任职要求
美食运营经理岗位职责
工作职责:
1、拓展并运营美食领域优质内容源,包括个人、媒体、机构等;
2、制定头条美食频道运营规则,研究内容运营策略,通过打造美食ip活动,不断创新运营玩法,提升头条美食在行业影响力和美誉度;
3、熟悉美食图文及视频内容创作,提高美食领域内容生产方在头条号、头条ugc、头条问答等产品中的活跃度,提升内容生产方对头条产品黏性;
4、逻辑思维和数据分析能力强,积极思考行业动态变化及新事物,通过数据和策略分析,产出业务结论及品类规划,结合领域特点构思,推动完善头条产品功能;
5、负责美食领域行业活动及合作运营,通过线上和线下品牌活动,提升头条美食在行业中的影响力;
6、熟悉餐饮业线上线下运营玩法,对行业有判断力。
任职要求:
1、本科及以上学历,有门户或者美食行业3年以上运营经验;
2、对运营有正确的理解,立志投身美食行业,对所从事的专业保持长期的兴趣和热情;
3、能够通过数据进行有效分析用户行为,有通过数据驱动解决问题的实际经验;
4、创新意识强,喜欢思考,有全局意识,对于业内动态保持高度敏感,并对自己的领域有超前的规划能力,今日头条深度用户加分;
5、有美食领域内容生产者和餐饮行业资源优先;
6、性格外向、沟通能力强、自驱能力强、抗压性好,有极强的服务意识。
美食运营经理岗位
第8篇 食品类目运营经理岗位职责任职要求
食品类目运营经理岗位职责
岗位职责:
1、 负责食品类目的拼多多商户运营工作,负责商家运营、商家定向招募、商务谈判等;
2、根据平台发展对所负责类目进行产品优化及品牌完善与升级工作;
3、对商家分类分层管理,按照商家特征及商圈发展方向,制定对应的运营策略;
4、针对所负责品类的行业现状,提出创新性的想法,并通过对资源的整合及商家的引导,实现项目的落地和推进;
5、善于分析数据,整理统计各种数据,能依据数据推测问题或存在的潜在风险,并结合数据深度挖掘顾客的潜在需求,并根据用户的需求有针对性的做出工作方案调整;
6、制定季度的工作计划和目标,并争取相关资源实施达成结果。
岗位要求:
1、有运营经验3年以上,包含但不限于以下平台运营经验:淘宝、天猫、京东、唯品会、苏宁易购、聚美等;
2、有较强的市场挖掘、营销创新能力,能把握和引导商户的整体营销;
3、数据分析能力强,能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结;
4、较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。
第9篇 信托运营经理岗位职责任职要求
信托运营经理岗位职责
岗位职责
1.负责协助信托业务人员按照公司相关制度规定进行信托项目出账审批,汇总整理信托业务从项目发起至清算结束期间的各项资料,完成相关系统的信息录入与维护。
2.负责安排和督促业务人员进行现场检查、整理、分析项目中后期运营中项目的运营情况,协助业务部门对项目运营情况进行跟踪、未履约监控预警和报告,配合做好项目的事中管控工作。
任职资格
1.35岁以下,全日制本科或以上学历,会计、金融相关专业毕业;
2.具备2年或以上金融机构从业经验,对信托业务有一定了解;
3.工作严谨认真、责任心强,具备较强的学习能力、文字表达能力和沟通协调能力,有韧性和团队合作精神。cpa优先。
第10篇 赛事运营经理岗位职责任职要求
赛事运营经理岗位职责
职责描述:
1、根据公司资源、平台、发展特点,引进和开发各类商业、活动/赛事资源;
2、独立完成与公司业务有关的活动创意策划,具有良好ppt方案撰写能力,并把控方案推进实施;
3、熟悉各类活动赛事的各个环节,包括活动设计、竞赛规则、赛事流程和现场管理等工作;
4、沟通协调客户需求,撰写商业策划方案,落实客户商业权益;
5、带领团队负责整体赛事项目的执行管理;
6、其他项目业务推广销售。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,体育/市场营销类专业优先,热爱体育;
2、5年以上相关从业经验;
3、具有赛事资源引进策划、执行管理能力和项目营销推广运作经验;
4、具有敏锐的商业意识和创新思维能力;
赛事运营经理岗位
第11篇 汽车运营经理岗位职责任职要求
汽车运营经理岗位职责
工作职责:
1、负责ugc社区优质内容指标;
2、结合汽车领域当下热点,可以引导用户产生相应话题讨论;
3、能够根据网友阅读习惯,优化内容属性,梳理优质内容特征;
4、根据数据,分析运营效果,总结经验,优化本职工作。
任职要求:
1、熟悉汽车行业,从事过汽车相关类行业的内容运营优先;
2、垂直或者门户汽车网站1年及以上工作经验;
3、熟练使用ps、premiere或者其它剪辑软件;
4、沟通能力好,具备较强的执行力,有想法;
5、统招本科及以上学历。
汽车运营经理岗位
第12篇 咖啡运营经理岗位职责任职要求
咖啡运营经理岗位职责
咖啡餐饮运营高级经理 永新华韵文化产业有限公司 永新华韵文化产业有限公司,永新华韵 重点职责:
1、负责连锁咖啡店产品定位、开发、制定和实施新产品售卖计划;
2、负责制定咖啡业态整体运营的年度工作规划、各项目标推进、分解及达成,成本控制,开展人力梯队建设和管理;
3、新开店铺筹备及各渠道拓展协调统筹工作;
4、对各咖啡门店营运管理及营业额、成本、利润、顾客满意度、服务质量提升等工作负责,定期巡检各区域门店,协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作,指导处理突发事件;
5、负责咖啡设备、原材料等管理,制定采购计划,整合需求,持续改进供应商寻源、甄选,评估,竞标,管理,淘汰机制,确保建立适应公司快速发展需求的有竞争力的优质供应商库;
任职要求:
1、8年以上餐饮管理经验,有知名连锁企业(咖啡业态为主)同等岗位工作经验;
2、熟悉轻餐、咖啡业态筹备开业及开业后运营管理,及相关设备采购、出品把控、人员培训等工作;
3、具有良好语言表达能力和沟通能力;
4、有高度责任心和团队意识;
5、熟练使用办公软件,可适应跨区域管理、出差;
第13篇 棋牌游戏运营经理岗位职责任职要求
棋牌游戏运营经理岗位职责
职责描述:
1、维护产品推广的渠道,制定并执行各阶段宣传计划;
2、监控并分析产品运营相关数据,制作分析报告;
3、负责规划游戏各阶段的线上线下活动,监督实施以及效果报告统计分析;
4、根据产品线上运营效果,分析存在的问题,对产品提供优化建议;
5、配合其他部门,共同维护好核心用户。
任职要求:
1、5年以上棋牌游戏合作、项目洽谈和项目推进的工作经验,有成功的棋牌产品运作经验;
2、备手机游戏运营理念及服务意识,有一定的行业资源,熟知棋牌运营规则;
3、有良好的数据分析能力,对数据敏感,逻辑思维能力强,执行力强;熟悉主流运营手段和方法;
4、具备丰富的棋牌游戏推广、赛事组建的经验;
5、工作热情积极,细致耐心,踏实稳重,责任心强,并具有良好的团队合作精神。
棋牌游戏运营经理岗位
第14篇 网游运营经理岗位职责任职要求
网游运营经理岗位职责
直播平台运营经理(网游) 职位说明:
1.负责运营团队的日常管理、培训与工作指导;
2.负责提升网站uv与日活;
3.负责网站内容方向的制定与内容质量提升;
4.负责改善平台机制,提升主播申请数量以及观众数量;
5.擅长数据分析与用户研究,在其中发现问题及需求,配合pm改善迭代产品。
职位要求:
1、曾在知名直播或视频公司有2年以上运营相关管理经验;
2、有敏锐的观察能力,熟读人性,善于在细节中发现问题;
3、了解产品研发流程,善于与研发生产团队打交道;
4、有一定的行业人脉资源;
5、有棋牌行业工作经历优先。 职位说明:
1.负责运营团队的日常管理、培训与工作指导;
2.负责提升网站uv与日活;
3.负责网站内容方向的制定与内容质量提升;
4.负责改善平台机制,提升主播申请数量以及观众数量;
5.擅长数据分析与用户研究,在其中发现问题及需求,配合pm改善迭代产品。
职位要求:
1、曾在知名直播或视频公司有2年以上运营相关管理经验;
2、有敏锐的观察能力,熟读人性,善于在细节中发现问题;
3、了解产品研发流程,善于与研发生产团队打交道;
4、有一定的行业人脉资源;
5、有棋牌行业工作经历优先。
网游运营经理岗位
第15篇 资本运营运营经理岗位职责任职要求
资本运营运营经理岗位职责
岗位职责:
1、负责组织撰写相关的各类制度,包括资本运作管理方面的管理流程、规划和制度,并推进制度的实施;
2、建立集团股权管理基础数据库,跟踪和监控各项指标变化,把握集团整体及所属单位的价值区间;
3、参与并购、股权投资的方案设计;
4、参与资本运营的工作组织,负责与券商、会计师、律师、基金等有关机构的沟通协调工作;
5、分析跟踪资本市场动态,结合公司及项目情况,形成资本运作策略,供决策参考;
6、参与资产证券化、权益融资等相关工作;
7、 资本对接,总公司和各项目公司的融资和资本运作,寻找适合的投资机构,财务筹划、股权架构设计和后续融资;
8、融资方案制定和条款设计;
9、投资机构关系维护,与投资机构、中介机构建立长期合作关系;
10、按时完成领导交办的各项工作任务。
任职要求:
1、财务、金融、经济等专业全日制本科以上学历, 复合型学历背景优先;cpa优先;
2、五年以上投行、券商、基金、天使投资机构工作经验。具有资本运营、重组并购相关工作经验;
3、熟悉投融资项目的运作流程,具备较好的财务量化分析能力;
4、熟悉资本市场及企业洽谈、收购、谈判、合同审核等问题的处理方法;
5、擅长投资分析和尽职调查;具有较扎实的文案功底,具有独立或协助撰写立项报告、可行性研究报告等项目资料的实战经验和能力;
6、有较强的研究分析、组织协调、学习创新能力、沟通和谈判能力、逻辑思维能力和文字写作能力;
7、较强的英文交流、阅读、写作能力,能满足商务应用;
8、对医疗行业投融资有深入理解;
9、有丰富的人脉资源、投资机构资源;
10、熟悉风险投资,熟悉各类金融产品和融资方式。