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第1篇 财务部副经理岗位职责任职要求
财务部副经理岗位职责
工作职责:
1、负责公司的财务政策和财务管理制度的实施,合理分配资金;
2、建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告;
3、加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,;
4、依据公司发展目标,组织编制公司年度全面预算,负责预算的合理分解落实;做好项目成本核算和结算工作;
5、负责对费用、往来、资金、资产的账务处理和监控管理,审核银行对账单及余额调节表,按印鉴管理规定保管、使用财务印鉴;
6、负责编制公司年(季)、月度企业资产负债表、损益表、现金流量表等会计月报及附加表;
7、对公司税收进行整体筹划与管理,督促会计按时完成税务申报;
8、完成总经理交办的其他工作。
任职资格:
1.26-35岁;
2.本科以上学历,会计学、财务管理专业,中级以上会计职称优先;
3.有大、中企业5年以上房产、建筑施工财务核算、管理工作经验;
4.具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;熟悉国家财务税务法律法规,熟练运用office办公软件;
5.认真,细心,为人正直,原则性强;擅长沟通,综合素质高。
该岗位一定要有房地产、建筑行业的从业经验,不符合条件者请勿投简历。
财务部副经理岗位
第2篇 财务部副经理岗位职责要求
财务部副经理岗位职责及要求
1、主要职责:
贯彻执行国家财政法规和企业财务管理制度,向财务总监负责;负责财务预算、决算的具体编制工作,负责编写定期和不定期的各种财务分析报告和专项的财务分析;监督检查会计核算全过程,确保收入及时安全入库,保证支出合法合理,确保会计核算的真实、准确、及时;定期组织对固定资产和流动资产的清查、核实,确保财产账、卡与实物相符;督促各消费点收银员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼,确保营业款项准时进账、存款,保证日常合理开支需要的供给; 协助财务总监实施对物资采购供应工作进行财务监督,核查采供计划、资金使用计划、物资管理制度等的执行情况,并向财务总监提出报告和处理意见;做好财产的保全,督促应收账款的催收工作,负责审查各项开支。
2、职位要求:
酒店管理或相关管理专业;精通本部门各岗位工作,能运用各
种财务报表进行企业经济活动分析;熟悉国家相关财务、税务、审计法规与政策;熟悉财务各个岗位工作职责,并具有三年以上财务主管经验;有较强的财务业务处理能力及对财务人员的管理与工作协调能力;事业心强,工作积极主动、细致、敬业,具有良好的协作精神和高度责任感。熟练使用电脑操作;对财务软件的应用和数据库管理功能有了解和认识。
第3篇 计划财务部副经理岗位职责任职要求
计划财务部副经理岗位职责
岗位职责
(1)协助拟订年度经营计划和财务预算管理工作;
(2)负责出纳、会计核算和财务会计报告编制工作;
(3)负责协助落实公司年度经营绩效考核工作;
(4)负责复核本部门非信贷资产风险分类;
(5)负责存款准备金管理工作;
(6)负责金融统计、mpa考核和行业评级工作;
(7)负责资本管理工作;
(8)负责完成交办的其他工作。
任职资格
(1)具有本科(学士)及以上学历、学位,财务会计、金融、审计、统计等专业;会计中级及以上专业技术职称或cpa证书;
(2)熟悉国家金融、财务会计、税收、审计、统计等方面政策、制度;
(3)具有8年以上相关工作经历,且从事财务会计或统计工作不少于5年;
(4)年龄不超过35周岁;
(5)具有银行、证券、上市公司、财务公司、本省排名前10名会计师事务所工作经历,以及持有cpa者优先考虑。
计划财务部副经理岗位