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第1篇 计划执行经理岗位职责任职要求
计划执行经理岗位职责
职责描述:
1、部门计划及立项节点跟进、反馈结果。
2、协助制定跟进部门月/季/年作战计划。
3、事业部综合事务处理。
4、准备会议材料,顺利召开会议,生成会议决议并跟进。
5、事业部中基层pbc、高层个人计划外三大贡献成果;按时间节点内移交绩效部门。
6、完成上级领导临时安排的工作事项.
任职要求:
1、大专及以上;
2、熟练掌握office办公软件使用方法;
3、认真细心,熟悉项目管理知识优先;
4、具备较强的沟通协调能力;
5、具备较强的抗压能力;
6、具备良好的服务意识。
第2篇 品牌策划执行经理岗位职责任职要求
品牌策划执行经理岗位职责
工作职责:
1.制定品牌管理战略性文件,规定品牌管理与识别运用的一致性原则;
2.创造和维护品牌一致性,确保本体系品牌管理与集团企业文化一致性,确保客户关系管理方案与品牌保持同步;
3.制定品牌管理具体措施,优化业务流程,做好员工品牌意识培养;
4.制定年度品牌推广计划和投入费用预算以及相应周期的数据分析,根据数据反馈进行工作安排以及计划调整;
5.与集团品牌部保持良好沟通,配合公司活动节奏提升技术服务体系产品曝光率,制定周期性宣传策略;
6.与本体系产品线对接,融合产品资源统一品牌塑造与渠道整合。
任职资格:
1.市场营销、广告、新闻、中文等相关专业本科以上学历;
2.8年以上相关工作经验
3.品牌推广知识;
4.分析能力;
5.沟通协调能力;
6.策划及文案能力
7.主动解决问题的能力;
8.有条理,逻辑思维能力强;
品牌策划执行经理岗位
第3篇 工程执行经理岗位职责任职要求
工程执行经理岗位职责
职责描述:
1、组织编制项目施工组织设计,全面负责项目成本、安全生产、环境保护与质量管理工作;
2、负责审定本项目月度进度计划、物资采购供应计划、资金收支计划,对资金支付负责把关;
3、负责与业主、监理及其他相关方的总体协调与沟通以及与政府部门及社会各方联系,并负责分包方、供应商、发包方之间的结算工作。
二、任职资格:
1、建筑工民建、土木工程类相关专业大专及以上学历,有房建、市政类一级建造师证及中级以上技术资格证,年龄在27——45岁之间;
2、具有大型工程现场管理工作经验,从事5年以上相关工作经验,有担任过两个项目以上项目经理的任职经验,精通施工工艺、国家规范及验收标准;
3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
4、熟悉土建或市政工程造价预算及工程量清单编制,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息;
5、熟悉项目施工各阶段工作内容及控制重点,具备良好的计划、协调、组织、创新能力,具备团队协作精神,年富力强、身体健康,富有责任心、事业心;
6、具有中建、中铁等大型国有施工企业类似岗位从业经验者优先。
工程执行经理岗位
第4篇 现场执行经理岗位职责任职要求
现场执行经理岗位职责
现场执行经理 上海众启建筑装饰工程集团有限公司 上海众启建筑装饰工程集团有限公司,众启 工作描述:
1、 参与制定项目总体规划和施工方案;
2、 全面执行项目的质量管理;
3、 全面执行项目的进度管理;
4、 全面执行项目的成本管理;
5、 全面执行项目的材料供应管理;
6、 全面执行项目的分包管理;
7、 全面执行项目的沟通管理;
8、 全面执行项目的风险控制;
9、 全面执行项目安全、文明等一系列管理工作;
任职要求:
1、 本科及以上学历,工程管理等相关专业;
2、5年以上项目管理经验,有奢侈品店经验者优先;
3、 较强的沟通、协调能力,对整个工程项目有掌控能力;
4、 有创新思维模式,有能力诊断问题、解决问题;
5、 执行力强,能够保质、保量的完成任务;
6、 有良好的职业道德和团队合作精神;有团队建设能力,有亲和力、有凝聚力、有领导力;
7、 能长期出差;
8、 有bim经验的优先;
第5篇 项目执行经理岗位职责职位要求
职责描述:
1、负责内容营销项目的执行与协调管理工作;
2、负责项目执行资源的调配和工作节奏的把控;
3、负责项目的内容和渠道成本的控制与质量的审核;
4、负责媒介资源的拓展与维护;
5、负责品牌客户的项目工作的汇报。
要求:
1、广告项目执行经验优先考虑;
2、互联网行业内容营销机构项目经验双手欢迎;
3、沟通能力超级强,协调能力超级棒;
4、服务精神和情商高;
5、熟练使用e_cel 、ppt等;
6、带kol、媒介资源加分。
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
第6篇 营销执行经理岗位职责任职要求
营销执行经理岗位职责
工作职责:
1、 对接政府项目,对智慧城市及快递行业进行相关车辆和数据管理;
2、 协助cmo管理营销中心。
任职资格:
1、985/211 学校本科以上学历,有能力态度端正者优先;
2、学习能力强,对营销管理工作有兴趣和热情,有阿里、华为、海康威视等3年以上工作经历,特别是有相关政府项目资源和工作背景者优先考虑;
3、 有上进心和事业心,团队合作精神强;
4、文字功底扎实,偏重营销策划和文案写作等方面经历;
5、抗压力强,做事干练,重诚信,富有创新精神和进取精神,愿意与创业团队共同成长。
cmo执行助理/营销经理:
汇报对象:cmo(公司营销官)
部门:市场部
工作职责:
1、 对接政府项目,对智慧城市及快递行业进行相关车辆和数据管理;
2、 协助cmo管理营销中心。
任职资格:
1、985/211 学校本科以上学历,有能力态度端正者优先;
2、学习能力强,对营销管理工作有兴趣和热情,有阿里、华为、海康威视等3年以上工作经历,特别是有相关政府项目资源和工作背景者优先考虑;
3、 有上进心和事业心,团队合作精神强;
4、文字功底扎实,偏重营销策划和文案写作等方面经历;
5、抗压力强,做事干练,重诚信,富有创新精神和进取精神,愿意与创业团队共同成长。
营销执行经理岗位
第7篇 会务执行经理岗位职责会务执行经理职责任职要求
会务执行经理岗位职责
项目执行经理(会务方向) 易尚展示 深圳市易尚展示股份有限公司,易尚 1.带领项目团队完成指定项目实施(车展,发布会,年会等线下活动),控制业务流程、掌控项目时间进程与进度;
2.对项目执行的具体实施提供专业方案并撰写实施执行的各项文件;
3.监督、管理及检查项目执行各环节的作业质量及实施效果;
4.把控项目预算及整体成本;
5.培养及管理项目团队,提高团队作业水平。
岗位要求:
1.大专以上学历,广告、新闻、媒介传播、市场营销等相关专业毕业者优先;
2.三年以上广告行业(it、汽车、医药、消费品、奢侈品等)从业经验,具有大型活动策划
及执行统筹管理经验;
3.良好的客户服务及客户关系维护意识;
4.具备优秀的人际沟通能力及团队合作协作精神。
第8篇 投资执行经理岗位职责任职要求
投资执行经理岗位职责
职责描述:
1、根据公司发展战略,收集工业地产开发相关的政策、法规信息,制定区域投资方案
2、负责区域内项目渠道拓展、机会点排查、获取备选址信息并上报总部, 针对全国各区上报项目进行投资分析
3、负责选址、市场分析(含宏观经济、项目本体、物业市场等)、投资测算财务模型构建、交易结构设计、商务谈判及拓展、投资报告及合同编制等
4、负责组织政府拜访、获取项目信息、编制项目初步可行性研究报告
5、负责投资项目的流程管控,与投资人和工作团队之间的沟通和协调
6、负责协助政府来访接待、商务谈判、并协助完成项目相关合同、协议的草拟和签署
7、投资发展部门的人员培养及部门管理工作
任职要求:
1、大学本科以上学历,财经或房地产金融相关专业
2、具有同行业相关工作经验8年以上
3、熟悉工业地产开发流程、相关政策法规,掌握市场调查、产品定位、投资分析等方面的知识
4、能够妥善管理外部合作伙伴,发掘、整理客户资源,做好客户关系管理等各项工作。有很强的文字和口头表达能力,较强的沟通、协调能力
5、拥有政府或政府背景工业产业园区(公司)背景优先
6、英语听、说、读、写流利
投资执行经理岗位
第9篇 项目执行经理职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
项目执行经理
岗位职责:
1.了解并分析客户需求,并提出方案观点及建议(可独立完成小型项目50w以下);
2.制定活动执行落地方案(小型项目50w以下)并协助上级进行提案工作;
3.协助am在中、大型项目中,进行部分版块的活动内容输出与执行工作。
4.制定项目阶段性目标,同时进行内、外部资源协调与工作进度追踪,确保项目能在时效内顺利完成;
5.项目实施,需分配各项任务,把握项目进度和监控产品质量。
6.通过电话与客户进行良好沟通,并将客户需求完整有效的传递给公司;
7.协助部门完成与第三方供应商的谈判对接(例如:工厂对接,报批等)
8.完成领导交付的临时任务。
任职要求:
1.大专以上学历,具备英语基础交流能力者优先考虑;
2.1年以上乙方公关活动或展览公司工作经验,可独立完成落地执行活动,服务过互联网公司者优先考虑
3.需了解:av、多媒体等技术特性、使用效果,搭建工艺、流程,材料品质等;
4.具备良好的沟通、协调能力、统筹能力、团队协作意识、客户服务意识(认同客户第一);
5.性格开朗、活泼,能承受一定工作压力,适应出差工作;
第10篇 销售执行经理岗位职责任职要求
销售执行经理岗位职责
岗位职责:
1、对公司制度及销售部制度及政策的制定,执行,监督落实结果;
2、依据营销中心管理制度,制订销售部管理细则,全面计划和安排本部门工作;
3、结合市场部的推广方案和计划,制定产品销售策略和实施方案,指导销售人员进行客户管理,维护老客户,协助开发新客户;
4、根据销售过程中收集到的信息进行筛选汇总反馈到市场部,上报营销总监,指导销售;
5、配合公司人力资源部进行人才储备和人员合理调配,组织本部门人员相关职业技能的培训,提高部门职员专业技能;
6、参与规划并协调产品定义和开发策略,及时调整产品销售计划,以实现公司的战略目标;
7、根据销售数据分析,配合营销中心做好协调产品定义和开发策略
8、根据市场需求及历史销售数据分析报表,调整产品计划,并向上级汇报并反馈到其他部门以调整生产,采购等部门的工作计划,实现公司总体战略目标
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、电子商务及相关管理类专业;
2、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力;
3、至少5年以上工作经验,2年以上同岗位工作经验,有电子行业及实际业务开发经验者优先;
4、熟练掌握word,e_cel等办公软件,熟悉erp操作系统;
销售执行经理岗位
第11篇 客户执行经理岗位职责任职要求
客户执行经理岗位职责
职责描述:
1、负责管理整个客户执行团队,为客户执行团队绩效产出负责。
2、负责公司现有客户维护,保持与客户长期良好的沟通,准确掌握客户的需求,在规定时间内保质保量完成项目;
3、强烈的客户服务意识及优秀的客户维护能力;
4、了解市场动态,并具有前瞻见解,为客户提案提供策略依据;
5、良好的专业理论知识、熟知广告服务流程中的各个环节;
6、对突发事件有预判、有解决方案,妥善处理;
7、协调技术部门资源和支持,推动广告投放效果的优化提升;
任职要求:
1、本科以上学历,广告学、电子商务、商务管理类专业优先;
2、5年以上互联网广告相关工作经验、2年以上团队管理经验,熟悉互联网广告;
3、有较强的数据分析能力,对于互联网广告有浓厚兴趣;
4、自我驱动,结果导向,能够高效地工作;
5、细心,耐心,有亲和力,优秀的客户服务意识;
6、优秀的沟通能力和协调能力;
客户执行经理岗位
第12篇 执行经理岗位职责职位要求
职责描述:
1、统筹管理公司省区促销项目业务,制定项目计划,执行项目目标,保证项目目标的有效完成;
2、项目下属团队的带领和管理;
3、统筹管理所属促销项目流程(即人员岗位职责职位要求、培训、各终端卖场的监督与指导、物料管理、销售数据分析及其他促销活动等项目工作);
4、负责保持与各项目客户良好合作关系,定期反馈分区项目执行情况;
5、负责收集市场竞争对手的相关活动、价格等讯息并制定战略数据分析;
6、负责完成部门上级领导所安排的其他项目工作。
职位要求:
1、性别不限,年龄28-40岁,亲和力强,大专以上学历,专业不限;
2、具5年以上的各类终端促销活动执行的工作经验,3年主管级别的团队管理经验;
3、具良好的团队合作、服务意识、沟通表达能力以及执行能力;
4、具营销策划/广告/外包服务/大型快销产品工作经验者可优先考虑。
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:5-7年经验
第13篇 执行经理项目经理岗位职责任职要求
执行经理项目经理岗位职责
项目经理/线下执行管理北京数字一百 北京数字一百市场咨询有限公司,一百职位描述:
1、负责项目的综合管理(包括对代理公司管理、进度控制、质量控制、审卷、劳务费结算等)
2、对项目预决算的合理控制。
3、管理项目配额及控制进度。
4、负责项目中代理或访问员培训、管理及考核。
5、对代理的培训,管理和项目监控。
6、公司内外部主动、及时的沟通。
7、项目结束后相关资料整理及存档。
职位要求:
1、大专以上学历。
2、有一年以上专业市场研究公司项目运作管理经验。
3、熟悉市场研究各类项目的运作。
4、具有较强的项目管控能力。
5、独立胜任多个难度较高项目。
6、良好的电脑操作能力。
7、有责任心、踏实、能吃苦、有敬业精神、适应性强。
8、较强的团队协作能力。
执行经理项目经理岗位
第14篇 酒店执行经理岗位职责任职要求
酒店执行经理岗位职责
酒店执行总经理 1、有多年的酒店经营管理经历。
2、有极强的人际沟通协调能力。
3、有很强的分析能力、概括能力、解决问题的能力。
6、大学本科以上学历。
7、擅长酒店营销策划、擅长酒店产品促销者优先录用。 1、有多年的酒店经营管理经历。
2、有极强的人际沟通协调能力。
3、有很强的分析能力、概括能力、解决问题的能力。
6、大学本科以上学历。
7、擅长酒店营销策划、擅长酒店产品促销者优先录用。
第15篇 产品销售执行经理岗位职责任职要求
产品销售执行经理岗位职责
工作职责:
1. 负责协助团队负责人建立公司标准类产品渠道与机构销售体系,执行部门的销售计划和营销方案,完成销售业务考核指标;
2. 负责独立制订合作方案,对产品情况进行讲解,与客户进行谈判。
任职资格要求:
3. 硕士研究生及以上学历,3年以上金融从业经验,信托、证券、基金相关背景;
4. 具有较强的市场拓展能力和项目落地能力,能独立承担机构业务开拓、谈判、客户关系维护等职能;
5. 熟悉证券投资等标准化的资管产品,对资本市场业务有深入了解和浓厚兴趣。
工作职责:
1. 负责协助团队负责人建立公司标准类产品渠道与机构销售体系,执行部门的销售计划和营销方案,完成销售业务考核指标;
2. 负责独立制订合作方案,对产品情况进行讲解,与客户进行谈判。
任职资格要求:
3. 硕士研究生及以上学历,3年以上金融从业经验,信托、证券、基金相关背景;
4. 具有较强的市场拓展能力和项目落地能力,能独立承担机构业务开拓、谈判、客户关系维护等职能;
5. 熟悉证券投资等标准化的资管产品,对资本市场业务有深入了解和浓厚兴趣。