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第1篇 工艺技术部长岗位职责任职要求
工艺技术部长岗位职责
岗位职责:
1、 带领技术研发团队，完成公司产品的设计、开发及优化工作。
2、 负责产品的研发质量、进度、成本控制与支持工作。
3、 负责研发技术团队的建设、考核及培训工作。
4、负责对模具、设备、工艺流程进行优化。
5、支持采购对供应商进行技术指导及提升。
6、做好与客户的产品技术对接工作。
任职资格:
1、机械或模具专业，专科以上学历。
2、曾在五金生产企业(铝合金加工尤佳)任技术研发负责人五年以上工作经验。
3、会cad、pro-e操作。
4、熟悉下料、cnc、冲床、氧化等工艺。
5、有自动化改善及流程优化经验。
6、沟通能力强。岗位职责:
1、 带领技术研发团队，完成公司产品的设计、开发及优化工作。
2、 负责产品的研发质量、进度、成本控制与支持工作。
3、 负责研发技术团队的建设、考核及培训工作。
4、负责对模具、设备、工艺流程进行优化。
5、支持采购对供应商进行技术指导及提升。
6、做好与客户的产品技术对接工作。
任职资格:
1、机械或模具专业，专科以上学历。
2、曾在五金生产企业(铝合金加工尤佳)任技术研发负责人五年以上工作经验。
3、会cad、pro-e操作。
4、熟悉下料、cnc、冲床、氧化等工艺。
5、有自动化改善及流程优化经验。
6、沟通能力强。
工艺技术部长岗位
第2篇 生产技术部长岗位职责任职要求
生产技术部长岗位职责
职责描述:
1.负责中药生产基地技术管理与支持、产品场地转移工作
2.负责生产技术管理文件、工艺规程等文件制定并监督执行;
3.负责生产基地工艺验证和各类验证的技术指导和开展;
4.负责编制技术革新计划、督促实施并监督管理;
5.负责新药、一致性评价技术、场地变更技术转移试生产、验证、注册检查等工作;
6.负责委托加工技术沟通和指导;
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.较强的组织协调能力、沟通能力和敏锐的行业洞察力
2.有3年以上同岗位管理工作经验
3.熟悉中药制药生产环节、生产区的管理，处事灵活，能够及时解决生产过程问题
4.熟悉gmp、cgmp、fda及药品生产质量管理相关法律法规并有相关工作经验
5.本科及以上学历，药学、制药工程、化工等相关专业;
生产技术部长岗位
第3篇 成套事业部技术部长职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责描述：
1、新产品开发。依据市场需求和公司发展战略，制定和完成新产品研发计划。
2、产品设计。根据客户要求，组织编制设计计划，布置设计任务，落实设计进度。
3、节能降耗。制定年度成本节约计划、组织优化设计、利用库存材料、降低产品成本
4、技术服务。组织部门员工做好对销售一线以及车间生产和售后的技术支持工作。
5、质量管理。定期召开项目公司内部质量例会，对各种质量问题进行总结分析，并提出整改措施或处理方案；产品标准化的制定及持续完善；组织召开分供方以及外协厂家的质量评审会。
6、技术培训。定期对本部门或相关部门进行技术培训，要求培训要有教材、有记录，必要时要有考试
7、其他。完成上级领导临时交办的工作任务。
任职要求：本科学历，电气类相关专业，中级工程师。
第4篇 工程技术部长岗位职责任职要求
工程技术部长岗位职责
职责描述:参与编制总体施工计划、季度施工计划、月度施工计划和周计划;编制施工组织设计，督促主管编制分项施工计划、编写技术交底。编制或审核材料需用计划。现场督促各分项工程的施工进度及工程质量，及时协调解决问题;统一管理各施工队伍的机械;施工过程中的问题及时与监理、设计、业主进行沟通，保证图纸问题不影响施工进度;组织整理工程资料等。
任职要求:本科或以上学历，路桥、隧道、水利、港航等相关专业毕业，有三年以上大中型建筑施工企业工程技术管理经验，其中有一年以上工程技术部长管理经验，有较好的组织协调能力，编写方案能力强，团队合作精神好，吃苦耐劳。英语四级或以上。
工程技术部长岗位
第5篇 技术部长职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职位描述
职位类别：产品研发经理/主管
岗位职责：
1.全面负责编制研发技术部开发流程及工作流程，以及落实部门管理制度、公司管理制度；
2.全面负责制定研发技术开发管理目标及目标实现工作计划的推行；
3.全面负责公司新产品在开发过程中apqp（质量先期策划）各阶段的各项控制工作；
4.负责协助建立和项目管理同步开发小组，明确小组成员的职责和工作任务；
5.负责现产品开发成本监控及审核，产品开发成本、工装成本、检验冶具成本、材料成本等；
6.负责新产品开发项目验收及评审，包括产品验收、工艺验收、工装验收、作业标准化验收、技术资料及其他标准化验收工作；
7.负责主持对新产品转移量产工作，且监督控制新产品进行验收工作，对产品材质、尺寸、机构、铭牌、电路、配件、电控面板等进行综合性验收。
岗位要求：
1.本科（一本）及以上学历，机械工程等相关专业。
2.五年以上大中型制造生产型企业设计管理工作经验，且熟练使用cad，solidworks等2d/3d机械制图软件。(数控机床行业5年以上)
3.有良好的机械设计基础，熟悉机加工、装配工艺。
