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第1篇 集团总经理岗位职责任职要求
集团总经理岗位职责
岗位职责】
1.建立科学完善的培训学院组织架构，构建和谐高效的组织团队;
2.组织公司人员梯队建设、晋升评估体系的搭建，并监督实施;
3.应公司业务快速发展和组织能力打造模式要求，打造领导力、总经理人才培养、人才池培养;
4.下属子集团培训支持与管控。
5.企业培训课程体系的梳理、整合、搭建，组织课件开发，制定和推行培训计划;
6.建立并推行内部讲师评定和管理机制，对内部讲师体系进行管理，培养讲师，提供咨询和指导，并组织开发各类学习资源;
7.与外部各培训机构、高校建立良好的合作关系。
8.开发适合公司业务和岗位特点的能力模型，针对高潜和后备总经理选拔进行测评和反馈;
【任职资格】
1.本科以上学历，人力资源类、管理类专业毕业，性格开朗，亲和力强;
2.十年以上培训领域工作经验，至少3年大型企业培训管理工作经验;
3.丰富的语言表达能力及超强的引导力，具备丰富的培训经验，能独立开展各层级管理岗位能力提升;
4.优秀的逻辑思维能力、全局思考能力、资源整合与协调能力和执行力;
5.优秀的团队管理及培训能力，擅长团队激励及团队训练技术。
集团总经理岗位
第2篇 经销商集团总经理岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、全面负责集团总部及各分公司的管理和项目运作，监督并确认项目规划及运营管理等；
2、组织并协调解决公司运作过程中出现的各种问题；
3、组织制定项目年度预算及利润目标等，根据公司总体规划，实现项目经营战略和目标；
4、组织和协调公司内外资源；
5、制定和实施用人计划、费用计划和其他工作计划制定与实施。
岗位要求：
1、具有6年以上4s店总经理工作经验，具有2年以上相应的集团运营管理经验；
2、具备良好的经营意识和管理能力，具有出色的沟通能力和突出的领导能力；
3、对汽车市场状况和未来发展趋势有深刻的认识；
4、有较强的判断、分析和解决问题的能力，同时具有较强的管理、协调、组织、领导能力，能激发下属干部潜能，促进团队协作；
5、 具备较强的开拓、创新能力。
第3篇 集团总经理助理岗位职责任职要求
集团总经理助理岗位职责
集团品牌运营中心总经理助理 湖南百纳行房地产经纪有限公司 湖南百纳行房地产经纪有限公司，百纳行任职要求:
1.本科及以上学历，工商管理、市场营销、品牌/广告传播、企业管理等相关专业为佳。
2.1-2年左右行业经验，2年以上相关岗位工作经验为佳。
3.具备良好的品牌管理， 价格体系管理， 创新意识。
4.掌握营销心理学， 营销渠道管理， 市场调查与预测等专业能力。
5.优秀的逻辑思维、项目管理能力以及沟通协调能力;
6.良好的学习能力及抗压能力。
7.优秀的沟通提案能力。
集团总经理助理岗位
第4篇 汽车经销商集团总经理岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、全面负责集团总部及各分公司的管理和项目运作，监督并确认项目规划及运营管理等；
2、组织并协调解决公司运作过程中出现的各种问题；
3、组织制定项目年度预算及利润目标等，根据公司总体规划，实现项目经营战略和目标；
4、组织和协调公司内外资源；
5、制定和实施用人计划、费用计划和其他工作计划制定与实施。
岗位要求：
1、具有6年以上4s店总经理工作经验，具有2年以上相应的集团运营管理经验；
2、具备良好的经营意识和管理能力，具有出色的沟通能力和突出的领导能力；
3、对汽车市场状况和未来发展趋势有深刻的认识；
4、有较强的判断、分析和解决问题的能力，同时具有较强的管理、协调、组织、领导能力，能激发下属干部潜能，促进团队协作；
5、 具备较强的开拓、创新能力。
