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总经办岗位要求12篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:89

总经办岗位要求

第1篇 总经办文秘/助理岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1.协助总裁/总经理做好公司各项工作安排,上传下达;

2.协助总裁/总经理的日程安排;

3.协助总裁/总经理做好会议安排及会议纪要;

4.协助做好公司来宾的接待,做好对外公共关系的协调;

5.协助做好总经办文案的起草和管理工作;

6.完成总裁/总经理授权交办的其他任务。

职位要求:

1.大专以上学历,专业不限,工作经验不限;

2.形象好气质佳,性格开朗,学习能力强,较强的抗压能力;

3.熟练的电脑操作能力,有忠诚尽责的人品。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第2篇 常州项目-总经办-前期经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

职责描述:

1、负责根据项目节点计划编制报批报建专项计划,确保各类报批报建工作满足项目进度计划的要求(包括并不局限于4证的办理);

2、负责项目内政府相关部门的对接(包括并不局限于镇政府、发改委、规土局、建交委、环保局、人防、消防、交警、卫生等各部门),负责定期收集更新有关政府规划、立项、土地、房地产、建筑、拆迁以及水、电、气、视、讯、测绘、排污、消防、环保、白蚁、人防等法律、法规、政策信息,并且负责上述资料的归档管理与新政策资料更新,并向上级提供最新政策、法规变化情况;

3、根据项目各阶段的进度计划,控制、协调、落实水、电、燃气、通讯等配套手续工作;

4、负责项目运行中前期事项的公司内部牵头对接(包括并不局限于政府事项的招投标、图纸的修改、专项审查的组织、银行贷款的文件协助);

5、负责项目后期验收的各项事宜(包括并不局限于各政府部门的验收、安全、质量的验收,水电煤等验收、档案等竣工验收备案);

6、负责项目大产证的办理,业主小产证的分割

任职要求:1、5年以上房地产开发企业前期开发相关工作经验;

2、2年以上房地产企业前期报批建管理工作经验;

3、具有所在地不少于2个项目前期报批报建经验,有综合体前期经验者优先;

第3篇 总经办文员岗位职责任职要求

总经办文员岗位职责

岗位职责:

1、负责总经办各类文案、文件、资料的传阅、保管、分发、立卷、归档等工作。

2、负责公司印章的保管、登记。

3、负责公司各类礼品的保管、台账的建立、分发。

4、负责来宾的日程安排落实和执行等服务工作。

5、负责公司各类会议室使用的统筹、协调和卫生管理,公司层面会议的准备、会议纪要工作。

6、负责各部门工作计划的收集,计划的落实跟踪、执行情况的反馈。

7、负责公司各类文化活动的组织,团建等工作的开展和跟进。

8、上级领导安排的其它工作任务。

岗位要求:

1、男女不限,20至35岁,五官端正,形象气质佳,身体健康,无不良恶习。

2、大专及以上学历。

3、人资或行政管理、文秘专业,1年以上相关工作经验,能独立完成人资、行政层面的基础性服务工作。

4、性格开朗,有一定的工作应变和适应能力。

第4篇 总经办副经理岗位职责任职要求

总经办副经理岗位职责

岗位职责:1、负责与公司各部门之间的沟通协调工作;2、负责本部门工作的推动及安排;3、负责参与政府渠道开拓与维护,协助完成项目申报、审批工作;4、负责公司对外形象宣传工作,负责组织公司重大公关活动;5、完成上级领导交办的其他工作。

总经办副经理岗位

第5篇 总经办主任助理岗位职责任职要求

总经办主任助理岗位职责

岗位职责:

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、负责公司内部部门的协调、公司相关制度的制定,协助总经理做好对内经营、决策工作。4、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。5、根据总经理要求,负责召开公司会议,做好会议记录,整理会议纪要,安排归档工作,并对会议决议的贯彻实施情况进行监督。

7、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等),做好来宾的接待工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,管理相关专业毕业;

2、良好的形象气质,5年以上同等岗位工作经验,有协助项目开展经验或者招商经验优先考虑。

3、熟悉商务礼仪,具备较强的接人待物能力;

4、具备较强的计划和执行能力,具有保密意识和服务意识;

5、具备较强的组织、协调、沟通及人际交往能力以及敏锐的洞察力;

6、具备一定的抗压能力和较强的责任心;

7、具备一定的文案功底,熟悉office办公应用软件。

岗位职责:

1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。3、负责公司内部部门的协调、公司相关制度的制定,协助总经理做好对内经营、决策工作。4、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。5、根据总经理要求,负责召开公司会议,做好会议记录,整理会议纪要,安排归档工作,并对会议决议的贯彻实施情况进行监督。

7、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等),做好来宾的接待工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,管理相关专业毕业;

2、良好的形象气质,5年以上同等岗位工作经验,有协助项目开展经验或者招商经验优先考虑。

3、熟悉商务礼仪,具备较强的接人待物能力;

4、具备较强的计划和执行能力,具有保密意识和服务意识;

5、具备较强的组织、协调、沟通及人际交往能力以及敏锐的洞察力;

6、具备一定的抗压能力和较强的责任心;

7、具备一定的文案功底,熟悉office办公应用软件。

总经办主任助理岗位

第6篇 总经办文秘岗位职责任职要求

总经办文秘岗位职责

总经办文秘 宁波安佳卫厨电器 宁波安佳卫厨电器有限公司,安佳卫厨 汉语言文学和文秘等相关专业本科及以上专业,有较强的语言组织能力、协调能力,做事认真负责,应届生亦可。

总经办文秘岗位

第7篇 总经办经理岗位职责任职要求

总经办经理岗位职责

职责描述:

• 组织管理、协调

• 各体系建立与维护

• 总经理决议跟进执行

任职要求:

• 8年以上中大型企业综合管理经验,3年以上同岗位工作经历。

• 熟悉组织管理,具备较强的计划、协调、跟踪能力。

• 有中大型企业文件体系策划经验,熟悉企业标准化体系、iatf16949体系。

总经办经理岗位

第8篇 总经办职员岗位职责任职要求

总经办职员岗位职责

职责描述:

1.参与公司涉及诉讼、仲裁的案件,负责与公司外聘律师的联络及相关工作,公检法部门相关事项的沟通与协调;

2.协助职能部门对外授权书、函件、声明等法律文件的审核或起草,为职能部门的各项法律咨询提供法律服务;

3.起草、审核、修订、存档公司合同、会议纪要及法律文书等;

4.对公司对外投资、合作等活动协助撰写相关文件;

5.负责保管公司证照,工商变更、工商年报等相关事务

6.负责与公司证券部沟通,协助办理相关事项;

完成领导交办的其他事项。

任职要求:

1.本科及以上学历,工商管理、企业管理、文秘、法律等相关专业优先考虑;

2.熟练使用操作办公软件,如word、e_cel、ppt、visio等;

3.具备管理、计划、组织协调、沟通、执行和团队合作能力;

工作细致认真,谨慎细心,条理性强;

总经办职员岗位

第9篇 总经办专员岗位职责任职要求

总经办专员岗位职责

岗位职责:

1、协助做好公司各类政府项目、资质和科技奖励的申报工作;

2、搜集国家及地方相关政策信息,及时了解项目申报相关政策、流程;

3、协助做好与政府主管单位、行业协会的的联络、沟通工作;

4、负责公司资质文件的整理与保管以及相关印鉴的关联和合同审核盖章工作;

5、负责总经办领导的会议时间安排和会议提醒;做好总经办相关会议的会议记录和遗漏事项推动和跟进;

6、负责总经办相关领导工作报告的收集、整理和校对工作;

7、总经办行政事务并按照公司要求完成总经办相应的工作(如预算、费用管理等)。

8、总经办交办的其他工作。

任职要求:

1、大学本科及以上经济、财务管理、中文、新闻、法律等相关专业毕业,英语口语流利;

2、具有较强的文字功底与文化素养,知识面广,能起草各类公文及相关文件;

3、具有良好的人际沟通能力和独立工作能力,优秀的执行力、服从精神,保密意识强;

4、较好的应变、协调、沟通、分析能力,逻辑思维清晰;

5、工作责任心强,能承受一定的工作压力,具备优秀的职业素养;

6、熟练操作计算机及办公软件;

7、拥有c1驾照;

8、一年以上工作经验,优秀的硕士应届毕业生亦可。

总经办专员岗位

第10篇 总经办副主任岗位职责任职要求

总经办副主任岗位职责

总经办副主任 总经办副主任

广州黄埔

职责:

1、根据总经理的指令,统筹公司行政管理工作;

2、协调公司各部门的相互关系,督促、检查总经理的各项指示和公司会议决定的落实情况;

3、管理公司的文书、档案和资料,做好接待政府来访工作,传递和整理公司经营管理信息,为总经理制定经营管理决策提供依据。

任职要求:

1、具有高度的工作责任心和严谨的工作态度,工作细心、稳健、可靠,时间观念强;

2、思维敏捷,对事物的反应能力快,对上级指示精神的领悟力较强,工作讲求效率;

3、文案工作水平高,具有很好的中文撰写能力,并且能够熟练操作各种办公自动化的设备;

4、具有大型国企5年以上工作经验 总经办副主任

广州黄埔

职责:

1、根据总经理的指令,统筹公司行政管理工作;

2、协调公司各部门的相互关系,督促、检查总经理的各项指示和公司会议决定的落实情况;

3、管理公司的文书、档案和资料,做好接待政府来访工作,传递和整理公司经营管理信息,为总经理制定经营管理决策提供依据。

任职要求:

1、具有高度的工作责任心和严谨的工作态度,工作细心、稳健、可靠,时间观念强;

2、思维敏捷,对事物的反应能力快,对上级指示精神的领悟力较强,工作讲求效率;

3、文案工作水平高,具有很好的中文撰写能力,并且能够熟练操作各种办公自动化的设备;

4、具有大型国企5年以上工作经验

总经办副主任岗位

第11篇 总经办主任岗位职责任职要求

总经办主任岗位职责

岗位职责描述:

1、总经理日常行程的协调、安排;

2、负责公司重要会议记录及会议纪要的整理;

3、落实跟踪并协调布置总经理安排的任务及命令;

4、协助总经理完成日常工作,协调总经理与各部门之间的沟通;

5、负责起草公司年度工作总结报告及总经理讲话稿;

6、协助做好公司来宾的接待工作;

7、负责公司印章及总经理签章的刻制和使用管理;

8、完成总经理和总经办主任交办的其他工作。

业务要求(必备条件):

1、熟悉企业运作流程;

2、知识结构较全面,具有本岗位丰富的行业经验及管理经验;

3、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

4、具有很强的文笔能力和语言表达能力;

5、具有很强的组织、协调、沟通及人际交往能力以及敏锐的洞察力;

6、具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;

7、较强的独立工作和公关能力;

8、具备良好的职业道德,团队协作精神,高度的责任感,品行端正,具有亲和力;

9、统招本科以上学历,相关专业背景。

总经办主任岗位

第12篇 总经办主管岗位职责任职要求

总经办主管岗位职责

职责描述:1、对公司人事管理和考核管理负责;

2、对后勤行政管理负责;

3、对内对外的接待工作和社会关系处理工作负责;

4、制定、编写和管理所有公司相关管理制度和文件;

任职要求:1、全日制大专或以上学历,35岁以上;

2、五年以上大中型企业办公室管理或人事行政管理经验,其中同等职位任职24个月以上;

3、有较好的文字基础能力;

4、熟悉国家相关法律和政策, 具有良好的沟通能力;

5、南海本地人优先,在政府部门或相关社团协会工作经验的优先。

总经办主管岗位

总经办岗位要求12篇

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