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第1篇 暖通电气给排水岗位职责任职要求
暖通电气给排水岗位职责
电气/暖通/给排水设计师 星河湾设计院 星河湾设计院职位描述:
1.承担项目重要子项的主要工作，严格执行公司的设计标准化和汇报标准化，按照项目计划推进各项工作，并及时进行项目总结
2.确保设计制图符合设计规范、标准的要求，按照上级领导意见及时修改图纸， 并对其正确性负责，保证设计文件图纸完整、成套、清晰
3.设计进度应满足项目进度计划的要求，制定自身计划并准时完成相关设计成果
4.应大胆积极的发挥个人的创意和能力，并大胆对主创设计师提出自身独到的意见，提高项目整体质量，同时自我能力提升
5.应积极合理地解决设计问题，做到设计的经济、合理、适用
任职要求:
1. 统招本科及以上学历，相关专业，3年以上甲级设计院同等岗位工作经验
2. 熟悉设计规范和各类绘图软件，具备专业证书和职称证书者优先
3. 有较好的执行力、沟通能力、抗压能力、责任心强
第2篇 暖通工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
暖通工程师是指从事供热工程、通风与空调工程、锅炉与锅炉房设备、施工技术、安装工程预算与施工组织管理等工作的人。
工作职责是制定工程项目中的暖通工程具体施工工程方案，现场指导暖通工程施工过程，并提供技术支持。
暖通工程师岗位职责
1.负责项目中暖通工程技术分析工作；
2.负责暖通工程的招标工作，并签定合同、协议，选择施工队伍等；
3.编写暖通施工工程方案，并监督实施和处理施工中的问题；
4.负责办理暖通方面配套手续；
5.审核暖通专业图纸；
6.验收暖通施工工程；
7.负责与施工单位、监理单位的协调沟通。
暖通工程师岗位要求
1.教育培训： 暖通专业本科以上，具备全国注册公用设备工程师职业资格者优先。
2.工作经验： 具有一定的现场施工项目管理经验；熟悉相关设计规范；精通净化空气与制冷系统等设备；具备良好的沟通能力及敬业精神。
暖通工程师发展方向
随着人们物质生活水平和环保意识的提高，每一项新技术都有其合理的应用范围，作为暖通工程师，应该深入研究各种实际情况，切实把新技术消化吸收，应用到实际工程中去。暖通人才就业去向主要是在各企、事业单位的工程或动力部门工作。
路径一，可在设计院、建筑环境设备工程公司、房地产开发公司、城镇物业管理公司、燃气公司、政府的城镇规划部门从事工程设计、智能化管理、设备开发与代理。待自身经验丰富后，可向建筑项目经理、建筑监理等管理职位发展。
路径二，具备博士学位的暖通工程师可在建筑类的科研、教学等单位从事研究和教学工作。
路径三，也可以通过自己对暖通主机设备的了解，到上游设备生产商那里参与设备研发工作。
专业课程制冷技术、建筑环境与设备工程、建筑环境学、供热工程、通风工程、空调工程、热能与动力工程、制冷与冷藏技术等。
第3篇 暖通综合岗位职责任职要求
暖通综合岗位职责
岗位职责:
1、落实经理下达的管理和经济指标，使甲方大楼系统处于安全、良好运行(使用)状态，合理的安排员工完成本系统工作内容(包括日常设备系统运行、维护保养、检修的工作)。
2、完成应急性工作任务，接受部门安全员的培训，环境安全知识指导。
3、根据专业现行安全法规、规范，贯彻执行安全管理制度和工作程序，并监督执行。
4、制定专业系统设备的安全运行方案及应急处理措施，并通过实践不断改良和完善的建议，确保供电系统安全稳定运行。
5、制定本专业系统设备月、年的维护保养计划，并组织实施及监督，确保维护指标质量。
6、负责处理大厦各系统设备设施运行故障，并将处理过程结果和故障原因以书面形式上报领导，并存档。
7、掌握管辖大厦强电系统设备的运作情况及控制状态，定期审阅运作记录，发现误差或异常，应立即校正分析处理。
8、负责管辖系统的年计划预算和计划地控制计划预算的实施。
9、有针对性组织员工再培训教育，包括:专业技术、行政管理、思想教育、礼仪、行为等。
10、定期向上级领导汇报管辖系统的运作，维护实况。
11、监督管理大厦系统的维护、保养、更换、翻新、故障和设备台帐等技术档案的建立。
12、负责管理变(配)电室配电设备和用电设施的安全，对用电设备的维护工作负责计划、实施和督导检查。
13、严格遵守管理处制度和纪律，爱岗敬业为员工树立榜样。
14、妥善安排日常维修工作，对重点设备要亲自参与指导操作，保证维修质量。
15、严格执行有关安全制度，巡视、检查电气设备安全运行状况及《工作日志》。
16、制定年度的检修计划及各种电气配件的采购计划，督导检修进度、检查检修质量。
17、根据设备运行和维修的实际状况(问题)，定期对员工进行技术安全指导培训。
18、对公用工具的使用定期检查，对设备、设备间的环境及卫生情况定期检查，保持清洁。
19、积极推广新技术，合理控制用电能耗，节约管理成本。
20、负责项目变(配)电设备设施，电大、中修计划的制定和实施。
21、负责主管领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上、工程相关专业。
2、5年以上相关管理经验。
3、良好的专业素质和职业素养、有较强的电气业务知识、熟悉各项电气工程技术标准和规范。具有工程管理实践经验。
第4篇 暖通造价师岗位职责任职要求
暖通造价师岗位职责
暖通造价师 1、跟踪预算费用与实际费用完成情况;及时完成项目成本核算数据汇总，测算总投资;
2、负责工程图纸的会审，并提出控制工程造价合理化建议;
3、负责工程招标文件的编制工作(包括工程量清单的组价)，负责公司组织招标评标及商务谈判工作;
4、负责工程变更、复核、签认、付款等，进行审核;
5、负责工程造价的监测和数据分析、汇总内外部造价资源，确保工程造价的精准，完善造价管理流程制度;
6、负责工程竣工预结算工作;
7、熟悉使用建筑安装定额，并能完成现场认价、组价工作。 1、跟踪预算费用与实际费用完成情况;及时完成项目成本核算数据汇总，测算总投资;
2、负责工程图纸的会审，并提出控制工程造价合理化建议;
3、负责工程招标文件的编制工作(包括工程量清单的组价)，负责公司组织招标评标及商务谈判工作;
4、负责工程变更、复核、签认、付款等，进行审核;
5、负责工程造价的监测和数据分析、汇总内外部造价资源，确保工程造价的精准，完善造价管理流程制度;
6、负责工程竣工预结算工作;
7、熟悉使用建筑安装定额，并能完成现场认价、组价工作。
暖通造价师岗位
第5篇 机械暖通工程师岗位职责机械暖通工程师职责任职要求
机械暖通工程师岗位职责
厂务工程师(暖通机械) 武汉华星光电技术有限公司 武汉华星光电技术有限公司，华星 1.空调水系统运行维护管理，确保系统安全稳定节能，包含冷冻机、冷却塔、水泵、冰机智能系统;
2.外围一般通风空调运行维护管理，确保系统安全稳定节能，包含ahu/fcu/冷库/风机等;
3.负责暖通系统的运行及维护制度的建立;
4.负责科室节能工作的推进;
5.负责机电施工改扩建管理，尾项收尾，竣工结算;负责phase2扩建项目采购招标、施工、调试及验收。
要求:
1.本科及以上学历，暖通、动力及其他工科类专业;
2.具备3年以上大型电子或同类厂房机电(暖通/动力)施工和运行管理经验，同时具备cda/pv及暖通空调运行经验优先;
3.有很强的质量概念与责任心，对工作充满激情;
4.具有良好的人际交往能力和团队协作能力。
第6篇 暖通负责人岗位职责任职要求
暖通负责人岗位职责
暖通负责人 (1)暖通专业精细化审图工作;
(2)暖通专业精细化审图项目汇报;
(3)机电优化项目暖通专业评估优化工作;
(4)暖通专业与甲方及设计公司沟通协调工作;
(5)协助商务完成暖通专业相关业务推广;
(6)负责公司领导交办的其他工作。 (1)暖通专业精细化审图工作;
(2)暖通专业精细化审图项目汇报;
(3)机电优化项目暖通专业评估优化工作;
(4)暖通专业与甲方及设计公司沟通协调工作;
(5)协助商务完成暖通专业相关业务推广;
(6)负责公司领导交办的其他工作。
暖通负责人岗位
第7篇 暖通空调岗位职责任职要求
暖通空调岗位职责
职责描述:
1、暖通空调设计师，主要项目内容:水处理厂、综合管廊等国家基建项目;海绵城市、交通隧道等市政类项目;另还有部分交通枢纽、地下空间项目;
2、全国各地项目都有，主要以广东、西北、广西、华中一带为主，短期出差;
3、项目从方案—初设—施工图—现场配合都要跟进;
任职要求:
1、暖通相关专业，全日制本科以上学历;
2、应届毕业生或有1年设计经验。
暖通空调岗位
第8篇 项目助理（暖通）岗位职责职位要求
职责描述：
岗位描述：
1、参与项目施工现场的配合与交涉工作；
2、配合项目经理的工作，且有能力统筹现场的工作安排；
3、对现场工序和工艺质量的把控验收；
4、负责相关工程报检资料。
职位要求：
1、暖通空调相关专业（建筑环境与设备工程、暖通及给排水工程等）大专及以上学历；
2、1年以上暖通相关的现场工作经验，优秀应届生亦可；
3、能够熟练使用word、e_cel、ppt、cad等办公软件。
薪资待遇：
1、薪资构成：底薪+奖金+五险一金+各种福利；
2、每月一次庆祝活动、集体活动；
3、公司提供下午茶福利、晚餐福利；
4、入职提供专业、系统的培训。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第9篇 暖通造价员岗位职责任职要求
暖通造价员岗位职责
暖通造价员 苏州良工工业设备安装有限公司 苏州良工工业设备安装有限公司，良工岗位要求:
1.大专以上学历，工程概预算、工程造价管理专业毕业
2.2年以上机电安装施工企业(暖通水电等)岗位工作经验。
3.基本技能和素质
(1)稳重耐心，有责任心;
(2)能熟练操作电脑，会用cad软件;
(3)会操作预算软件并能独立完成工程项目造价文件的编制;
(4)有预算人员从业证书，有多专业预算员证书者优先;
岗位职责:
1.负责公司项目成本测算、控制、分析及考评，招投标管理，工程合同办理及管理，工程变更评估，工程违约及索赔评定、工程款审核，预算编制和决算审核。
2.参与项目可行性研究论证，进行成本测算，准确、全面地预测成本，为领导决定提供依据。
3.根据公司经营目标，落实项目各阶段成本控制目标，监控目标成本管理工作;对各种技术方案进行经济比较，并总结目标成本管理过程中的经验及存在的问题。
4.根据合同条款、工程进展及工程量审定，严格进行工程款支付审核，及时办理工程变更、签证的审核及工程结算。
5.及时处理违约与索赔，核算违约及索赔费用。
6.根据工程实施进度计划，定期编制工程资金使用计划;配合财务部对工程费用成本进行各项汇总，并做费用分析。
7.根据工程预算编制建设项目设备、材料(品种、数量及说明)清单，编制甲供、甲控乙购物资材料的范围，经批准后供采购部及项目经理执行。
8.及时收集工程相关的政府规费政策、造价信息和材料市场价格信息。
暖通造价员岗位
第10篇 暖通助理岗位职责职位要求
职责描述：
暖通技术部助理职位：
1、协助部门完成相关暖通工作事宜。
2、地暖/中央空调/暖气片/中央新风吸尘/净水等家用舒适家居系统销售/工程管理等工作。
3、暖通系统技术支持、方案制作、图纸设计报价。
4、相关渠道人员联系。
5、现场沟通协调解决处理技术问题。
岗位要求：
1、机械设计、暖通、空调、制冷类相关专业，专科以上学历。
2、学习能力能力较强。
3、能熟练使用cad等制图软件。
4、细心严谨，具有团队精神及沟通协调能力。
5、应届毕业生可培养。
岗位要求：
学历要求：中专/中技
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第11篇 暖通技术岗位职责任职要求
暖通技术岗位职责
职责描述:
1、 按照作业指导书运行各车间排风和中央空调，保证舒适性的同时更节能。
2、 按照作业指导书对集中供液设备的正常运行和维护，确保车间的正常供液。
3、 按照作业指导书对酸雾废气塔的正常运行和维护。
4、 做好值班记录，对当班所发生的异常记录在案，对未能彻底解决的问题及时上报。
5、 完成上级分配的其他临时性任务。
任职要求:
1、 具有较强的动手能力;
2、 具备较强执行能力，纪律性强;
3、 为人正直，责任心强，敬业务实。
做六休一，入职第三个月办理社保公积金，免费工作餐，节假日丰厚福利。
暖通技术岗位
第12篇 暖通经理岗位职责任职要求
暖通经理岗位职责
岗位职责:
1. 负责项目交接，监管维护机电设施，包括所管理物业日后的改进工作;
2. 主持新建筑测试验收;
3. 编写机电的养护计划;
4. 计划并管理机电改变和改善工作;
5. 监督招标和报价选择过程，保证遵循公司制度;
6. 评估承包商服务，保证维护达到希望标准;
7. 准备并管理预算，监督库存;
8. 协调及管理租户装修工作;
9. 与内外部客户配合;完成维护，修改和改善工作;
10. 监督员工表现，安排指导员工培训课程;
11. 和政府部门联系，保证所有更改和改善工作都符合政府要求及规范;
12. 接听紧急电话，并可按照需要随时待岗服务。
岗位要求:
1. 拥有暖通相关学位，持有相关专业资格，如mcibse、mime或者中国大陆相关专业认证，如:注册工程师;
2. 8年以上相关工作经验，其中至少3年大型高端商场和甲级写字楼项目管理级别工作经验;有内地外资公司背景，和海外公司及外国客户联络经验优先;
3. 良好人际关系，有协调内外部共同工作的能力;
4. 有可信管理领导工程部员工工作的记录;
5. 有深厚环境职业安全知识，有节约能源，可持续发展的意识;
6. 熟练使用微软办公软件和autocad;
7. 良好的中英文口语和读写能力。
暖通经理岗位
第13篇 暖通总监岗位职责任职要求
暖通总监岗位职责
工作职责:
1.负责建立并持续优化产业社区营运部的物业暖通空调、设施设备管理战略合作落地;
2.协同公司管理包括但不限于第三方物业合作伙伴，借助多种调查研究方法，能够提供高质量的定期或专项调查，如客户及商家满意度调查表等，能对之进行有效分析并输出业务优化的建议及方案;
3.暖通空调专业技术扎实，能给予第三方合作伙伴技术指导;
3.其他主管交办事宜。
任职要求:
1.全面负责办公楼、商业、园区物业暖通空调、设施设备管理，确保运行正常，期望人选热能与动力工程、建筑环境与设备工程、暖通空调工程等专业毕业，暖通方面技术扎实。
2.审批写字楼大厦设备的维保计划、年度工程预算、年度工程内部培训计划。
3.审批设备管理制度及各系统应急预案，加强模拟的演习，使各个工种都能熟识应急情况。
4.审批每月工程整改、重大故障、各项维保、能源消耗报告。
5.外包物业公司之管理，对外包公司作出严格要求与每月、年度绩效考核工作进行。
6.对外包公司做出严谨和规范性的要求。
特殊要求:
积极接受新事物、新变化，思维不僵化，有非常强的创新意识，能接受新的做法，愿意学习新的东西优先。工作职责:
1.负责建立并持续优化产业社区营运部的物业暖通空调、设施设备管理战略合作落地;
2.协同公司管理包括但不限于第三方物业合作伙伴，借助多种调查研究方法，能够提供高质量的定期或专项调查，如客户及商家满意度调查表等，能对之进行有效分析并输出业务优化的建议及方案;
3.暖通空调专业技术扎实，能给予第三方合作伙伴技术指导;
3.其他主管交办事宜。
任职要求:
1.全面负责办公楼、商业、园区物业暖通空调、设施设备管理，确保运行正常，期望人选热能与动力工程、建筑环境与设备工程、暖通空调工程等专业毕业，暖通方面技术扎实。
2.审批写字楼大厦设备的维保计划、年度工程预算、年度工程内部培训计划。
3.审批设备管理制度及各系统应急预案，加强模拟的演习，使各个工种都能熟识应急情况。
4.审批每月工程整改、重大故障、各项维保、能源消耗报告。
5.外包物业公司之管理，对外包公司作出严格要求与每月、年度绩效考核工作进行。
6.对外包公司做出严谨和规范性的要求。
特殊要求:
积极接受新事物、新变化，思维不僵化，有非常强的创新意识，能接受新的做法，愿意学习新的东西优先。
暖通总监岗位
第14篇 暖通主管岗位职责任职要求
暖通主管岗位职责
岗位职责:
1、负责所管辖范围内空调和排水系统的管理;
2、制定空调系统的操作规程，并对其操作进行监督;
3、制定空调系统的保养和维修计划，并根据计划实施和验收;
4、负责完成管辖区内排水、供暖、制冷及消防水系统及通风等设备的日常操作、检查、维修及保养的管理工作;
5、领导交办的其他事务。
任职资格
1、大专以上学历，工程、机械等相关专业，有较强的专业技术;
2、有组织协调能力和管理经验;
3、两年以上相关岗位工作经验;
4、个人责任心强，有良好的团队配合精神。
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暖通主管岗位
第15篇 暖通预算岗位职责任职要求
暖通预算岗位职责
职责描述:
1)、负责工程项目的暖通技术方案设计工作;
2)、负责暖通专业的图纸设计工作;
3)、负责工程项目现场技术交底及工程量核算工作;
4)、参与工程的招投标，负责招投标文件暖通专业的编制工作。
任职要求:
1)、暖通、给排水等相关专业，专科及以上学历，工作经验2年以上;
2)、熟练使用auto cad绘图软件制图，有过暖通设计的工作经历;
3)、丰富的暖通专业知识、熟悉暖通专业相关法律、法规及规范;
4)、熟悉暖通工程的施工工艺及验收规范;
5)、具备图纸审核能力、现场综合协调管理能力、语言文字能力、沟通领悟能力;
暖通预算岗位
