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第1篇 外呼中心主管岗位职责任职要求
外呼中心主管岗位职责
岗位职责:
1.客户名单由公司提供，不需要进行新客户开发，不用拨打陌生电话。客户均对产品有过了解，并且免费体验过服务。
2. 根据公司每个月分配的目标客户名单进行电话跟进，挖掘客户需求，有针对性地介绍安车管家产品和活动套餐，促成客户续费。产品价格为399元。
3. 团队管理:负责管理团队销售人员，提升业务能力，保持团队人员稳定发展。
4. 努力达成每个月的团队销售指标，转化率指标为5%
5. 积极配合领导及公司布置的各项任务。
任职要求:
1. 为人诚信正直。
2. 能承受销售指标压力，愿意通过自己的努力，获得更高的收入与发展。
3. 愿意接受加班，团队意识较强，并且有一定抗压的能力。
4. 思维敏捷，口头沟通能力佳，个人过往销售业绩突出者优先。
5. 会操作办公软件，具备至少一年以上电话销售管理经验者优先。
6. 普通话二级乙等以上优先。
外呼中心主管岗位
第2篇 外呼中心客服岗位职责任职要求
外呼中心客服岗位职责
工作内容:按照业务要求进行电话营销及推广，配合业务需求，客户委托完成业务受理
任职资格:年龄18-35岁，高中及以上学历，能够适应轮班工作，普通话流利、熟练使用办公软件，文字录入速度40字/分钟以上。
特别说明:购买养老、医疗、失业、工伤、生育及意外保险。
外呼中心客服岗位
第3篇 电信外呼客服岗位职责任职要求
电信外呼客服岗位职责
电信外呼客服 点动信息营销网 广州点动信息科技股份有限公司，点动 主要对广州电信客户进行关系维护，业务到期通知、业务优惠通知等。
9:00—18:30，每天工作8小时，月休6-7天，周末单双休;法定节假日正常休假。
月平均薪资4000-8000，转正购买社保、意外险
电信外呼客服岗位
第4篇 外呼分期回访客服/蜀山岗位职责职位要求
职责描述：
外呼回访客服
1、岗位职责：
1)负责公司已合作的客户的咨询回访及维护工作
2)与客户沟通确认产品及服务需求，并协助其进行办理
3)完成其他业务管理及团队建设相关工作；
4)完成部门或上级领导交与的其他工作任务。
2、应聘条件：
1)学历：高中/中专及以上学历；
2)年龄：18-30岁
3)专业：不限
4)工作经验：无工作经验要求，有话务、客服或相关工作经验者优先；
5)可接受应届毕业生及全职实习生（长期实习，3个月以上）；
6)具备较强的学习及适应能力；
7)普通话标准，语言表达流畅，具备一定的沟通技巧；
8)性格开朗直率，勇于承担压力并挑战高薪。
3、薪酬待遇：
1)无责任底薪+绩效=综合薪资
新人上手：3500+
努力一些：5000+
刻苦勤奋：8000+
付出就有收获，薪资上不封顶，你的收入你说了算！
2)完善的薪酬福利体系
l提供社会保险及补充商业保险（团体意外险、雇主责任险）；
l为入职第一个月的新人提供保护期薪资，试用期综合收入3500-4500；
l公司免费提供住宿；
l轮班制工作，无强制加班，法定节假日当天出勤享受加班补贴或进行调休；
l按法律规定享受各种假期：带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等；
l在工作之外还有丰富多彩的文娱活动：下午茶、生日party、节日庆典、团建活动、团队聚餐、公司年会等；
l形式多样的业务激励（薪资之外的收入）：生产激励、团队pk奖励、技能比拼奖励等；
l高档舒适的办公环境。
3)完善的员工晋升通道
l公司业务处于快速扩张及发展阶段，不同层级不同类型的岗位竞聘机会众多；
l纵向发展：客户代表-团队组长-主管-中心经理-项目经理-运营总监；
l横向发展：客户代表-人事行政专员-内训师-后勤主管-综合管理主任，不同工作方向均有选择机会。
4、一经录用即签订用工合同，提供带薪岗前培训、提升培训及拓展机会：
1)培训期7天，每天培训补贴80元，；
2)试用期1-3个月（如表现优秀，可申请提前转正）；
5、上班时间：
月休6-8天；排班制；每天工作8小时。
1)享有法定假期及带薪年假。
岗位要求：
学历要求：学历不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：经验不限
第5篇 外呼坐席专员岗位职责任职要求
外呼坐席专员岗位职责
岗位职责:
1、通过电话渠道为银行客户办理信用卡分期业务;
2、执行各项业务操作标准，完成通时通次指标;
3、维护每单品质，完成相关客户服务工作，发现异常情况，及
时向上级汇报;
4、遵守公司各项管理规定，完成公司交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历，专业不限(有相关工作经验学历可放宽);
2、普通话标准，有良好的语言表达和沟通能力;
3、有良好的心理素质及抗压能力。
四、薪酬福利:
1、薪资(基本工资+绩效工资+餐补+全勤，综合3500- 7000元)
1)基本工资:2000~3500元(星级评定1星2000元~5星3500元)
2018年入职社招人员入职即享三星坐席标准，基本工资2600元;有经验者可更高。
2)绩效工资:绩效隔月发放，上不封顶;
3)餐补每月250元;
4)全勤每月300元;
综上:2018年入职的社招人员入职即享薪资3150以上
节日福利、培训晋升、员工旅游、商业保险、实习生毕业后可缴纳五险一金。
外呼坐席专员岗位
第6篇 外呼客服职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
岗位主要工作内容：
针对辽宁省移动客户，免费赠送流量和通话时长。
专业知识/技能要求：
1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对工作有较高的热情，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，应届生、实习生优先
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
第7篇 智能外呼java工程师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责描述：
1.参与系统架构设计、开发工作
2.参与需求分析、概要设计和详细设计等相关文档的编写工作
任职要求：
1.2年以上后台开发经验，本科及以上学历；
2.具有面向对象的编程思想和设计能力
3.精通java或python语言，熟练掌握springmvc、struts2、ibatis等相关主流框架技术；
4.熟悉mysql、sql server、oracle等关系型数据库
5.熟悉linu_操作系统的日常使用和管理，掌握shell脚本
6.有良好的沟通、交流能力，具有较强的团队合作意识；
7.工作习惯良好：自驱动工作与学习，擅合作，代码清晰整洁。
8.做过大型项目优先
第8篇 移动客服外呼岗位职责任职要求
移动客服外呼岗位职责
工作职责:
接听10086热线电话，为客户提供业务咨询解答、业务办理、投诉处理等，致力完成公司所制定的各项服务指标，并以优质卓越的服务处理客户对产品及服务的查询。
工作要求:
1.国语流利，具有积极进取的心态，表达清晰，工作认真负责;
2.拥有良好的沟通技巧、有耐心与服务意识，为客户提供解决方案，有效解决客户问题;
3.熟悉电脑基本操作;
4.中专/高中(含实习生)或以上学历要求;
5.有客服工作经验者优先考虑，无客服工作经验可提供专业岗前培训;
6.接受轮班制工作;
7.性别不限，年龄16岁-35岁;
如有住宿需求，可提供住宿。
移动客服外呼岗位
第9篇 外呼专员岗位职责职位要求
职责描述：
1、对公司分配的数据进行处理，有效的利用数据进行转化；
2、解答用户的疑难问题，为其提供专业服务；
3、能够及时对用户进行跟踪回访，并做好相应备注；
4、能够确保按时高质量完成邀约任务。
任职资格
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力；
2、有一定的电话邀约经验；
3、有服务意识和团队协作精神；
4、耐心细致，工作认真负责，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、熟练操作办公自动化设备及office软件。
岗位要求：
学历要求：中专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
