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美团岗位要求10篇

发布时间:2023-01-22 15:06:08 查看人数:50

美团岗位要求

第1篇 美团外卖-高级前端开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

职位描述:

1、负责美团外卖相关的 pc 端和移动端的业务产品开发;

2、持续改进和优化现有的前端工具链和开发流程;

3、持续改善项目的前端性能和架构设计;

4、负责前端框架的探索和使用,设计和推动相关工具,提升团队效率;

5、对团队初级前端同学的指导;

6、关注业界前端动态,持续迭代技术方案。

任职要求:

1、始终保持良好的技术敏感度,并对技术有饱满的热情;

2、有丰富的 javascript, css, html 开发经验;

3、有 hybrid, react, react native, pwa 等时髦技术的开发经验;

4、有丰富的 web 标准、易用性、浏览器端原理、网站性能优化以及网络等方面的知识;

5、有独立的产品意识,能负责一个完整的项目技术选型及推进实施;

6、有团队协作精神,善于学习,乐于探索,不墨守陈规;

7、3年以上的前端开发经验(能突出者,年限可放宽)。

加分项:

1、有一定的 node 经验,能为相关项目提供工具和平台支持;

2、有一定客户端开发经验或了解客户端技术者优先;

3、有维护或者发布过热门开源项目者优先。

第2篇 美团外卖-高级算法开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

职位描述:

1.负责构建以外卖商户为中心的智能运营系统,合理使用机器学习中的各项技术,帮助商户和平台实现持续增长;

2.针对具体场景制定合理的数据指标,设计合理的实验并根据真实实验的反馈不断调整优化算法;

3.分析和总结面向外卖商户的运营方法论,用技术手段优化现有运营体系和效果。

职位要求:

1. 熟悉流行的机器学习算法和调优方法,如_gboost和深度学习等,对机器学习领域有丰富项目经验;

2. 熟悉java/python语言,有良好的数据结构和算法基础,具备较强的编码能力和良好的工程素养;

3. 熟练掌握的海量数据加工和处理能力,有使用hadoop/spark分析数据的能力,熟悉spark常用的类库;

4. 对数据敏感,逻辑思维强,能够从数据中发现有价值的规律,根据业务需求建立数据模型;

5. 能够合理采用机器学习技术达成业务目标,能结合评测结果设计和实现算法优化方案;

6. 具备较强的执行力,有较强的学习能力、责任感和团队意识。

加分项:

有大型电商运营经验,熟悉商户运营或市场营销相关理论知识。

第3篇 美团骑手岗位职责任职要求

美团骑手岗位职责

美团骑手 吉林市急时雨家庭服务有限公司 吉林市急时雨家庭服务有限公司,急时雨 1:美团骑手,接单,取餐,送餐,赚钱

2:遵守公司制度,有良好的服务态度

3:一个付出与收获成正比的行业

4:不辜负每一位兄弟姐妹的汗水

美团骑手岗位

第4篇 美团运营专员岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责

1.负责直营/加盟店团购的周/月数据统计分析;

2.负责团购活动执行及活动数据统计分析;

3.负责工作模块中门店反馈问题的处理及对门店的培训;

4.负责工作模块中门店物料的更新优化;

5.负责竞品信息收集及分析。

职位要求

1、电子商务、市场营销大专以上学历;

2、有团购美容行业经验者优先,互联网o2o类团购运营岗位工作3年以上;

3、 熟练运用office办公软件,数据分析能力强,运维过团购平台(美团、大众点评、支付宝口碑优先);

4、耐压能力较强,工作执行效率要高,具有自主积极学习能力;

岗位要求:

学历要求:学历不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:3-5年

第5篇 美团app-后端技术负责人(游戏)职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

岗位职责:

1、负责美团app手机游戏后端团队的团队管理以及技术攻关、规划和落地工作

2、配合产品、运营团队进行需求分析及技术方案制定和实现

3、以客户为中心、关注游戏产品体验,持续进行技术优化

4、保障交付产品的质量,努力提升团队开发效率

5、搭建技术团队,打造技术氛围,培养技术人才,完善团队梯度

岗位要求:

1、5年以上后端开发经验

2、2年以上技术团队管理经验

3、独立承担超过大型软件项目系统分析和架构设计,有相关系统软件架构设计经验

4、具有技术前瞻性,能结合业务和团队现状,进行技术选型和制定技术规划

5、具有较强的产品意识,对业务有自己的理解

6、强烈的技术热情和突出的学习能力,良好的沟通表达能力和逻辑分析能力

具备以下者优先:

1、有游戏行业开发经验优先

2、参与开源项目或有个人独立app发布

第6篇 站长(美团)岗位职责职位要求

职责描述:

1、建站:根据总部建站方案,进行新开站点的选址、人员配置、设备申请;

2、岗位职责职位要求骑手:负责自营配送站团队的组建、培养、管理工作;

3、站点运营:监控配送站运行数据,持续完善整改,提升响应速度与客户体验度,合理规避风险;

4、突发事件解决:解决配送运营中出现的各种问题,异常事件处理等;

任职资格:

1.22~35岁,高中以上学历;

2.热爱配送行业工作,有过工作经验;

3.熟悉常用wps办公软件;

4.有较强的计划组织能力、沟通协调能力;

5.具有良好的团队合作精神,并能在快速发展的企业中承受较强的工作压力;

6.有物流配送行业相关经验;(优先考虑)

7.对未来的工作城市不挑剔,能够拥抱变化促进变化,接受调动。(优先考虑)。

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

第7篇 美团外卖-高级android开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

职位描述:

1、负责和pm配合, 能够深度参与需求讨论, 功能定义环节,并能够编写高质量的代码,完成移动产品的研发;

2、负责研究前端各种框架或新技术,持续改进现有app框架,以适应业务的发展;

3、负责用户体验优化、疑难问题定位解决;

4、负责开发工具,组成工具链,持续改进开发效率;

5、具备指导并带领初级工程师共同完成研发任务的能力。

任职要求:

1、android和java基本功扎实,具备对打包工程进行hook和修改的能力者优先;

2、设计和架构能力强,至少主导过一个完整的应用技术框架搭建、关键技术选型工作;

3、对前端、后端相关知识有一定掌握和熟悉,具备对技术整体思考和推动的能力;

4、沟通和推动力强,能促进团队协作,并提升团队技术影响力;

5、3年以上的工作经验(能突出者,年限可放宽)。

加分项:

1、有跨端和跨平台能力者优先;

2、有一定前端开发经验或了解前端技术者优先;

3、有维护或者发布过热门开源项目者优先。

第8篇 美团外卖-高级ios开发工程师职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

职位描述:

1、负责和pm配合, 能够深度参与需求讨论, 功能定义环节,并能够编写高质量的代码,完成移动产品的研发;

2、负责研究前端各种框架或新技术,持续改进现有app框架,以适应业务的发展;

3、负责用户体验优化、疑难问题定位解决;

4、负责开发工具,组成工具链,持续改进开发效率;

5、具备指导并带领初级工程师共同完成研发任务的能力。

任职要求:

1、要求计算机基础扎实,熟悉掌握网络、操作系统、算法、设计模式、内存管理等;

2、熟悉掌握ios平台知识和objective-c编程语言,有swift实践经验者优先;

3、熟悉客户端常见架构,具备架构设计能力,至少主导过一个完整的应用技术框架搭建、关键技术选型工作;

4、熟悉大前端技术融合,对android、前端、rn/wee_、flutter等有深入研究或实践经验者优先;

5、熟悉后端技术和具备后端开发经验,具备前后端整体技术方案思考能力者优先;

6、有强烈的责任心和团队精神,心态积极正向,善于沟通、推进、合作,可以提升团队技术影响力;

7、3年以上的工作经验(能突出者,年限可放宽)。

第9篇 美团买菜-北京区域经理岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

岗位职责:

1、负责大区内各店营运管理工作,根据公司战略,制定年度经营计划、有效的营运方针和营运策略;

2、负责大区内监管门店的周转, 费用和损耗控制;

3、执行公司政策和流程, 以达到门店高效营运的目标;

4、负责城市区域内人才培养,团队建设,人才储备,考核、晋升、绩效管理;

5、 大区经营风险把控、危机管理,进行数据分析和问题反馈,制定有效的改善方案。

岗位要求:

1、本科或以上学历,5-8年大型连锁超市的管理工作经验,兼具电商运营或行业运营经验者优先;

2、商品意识及市场判断能力强,丰富的商品知识,精通超市运转流程;擅长流量管理,有较强的打造爆款能力及活动策划能力;

3、数据敏感度高,能通过各种方式提升类目、频道及所负责的项目产出;

4、具备突出的执行能力、沟通技巧、协调能力与应变能力;

5、能有效培育高效团队,建立快速高效执行力强的学习型组织。

第10篇 美团买菜-店长岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责:

岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施,负责线上app各品类商品的日常的促销活动实施。

2、进行日常经营管理工作,包含对各项运营指标进行监控和分析,确保销售达成;

3、负责店内月度、季节性活动规划及促销机制的落地;

4、进行日常损耗管理和设备运营维护工作;

5、对店内人员(含劳务)的日常培训和人效管理工作;

岗位要求:

1、大专以上学历,3-5年左右电商运营或pop平台行业运营经验者优先;

2、擅长流量管理,有一定打造爆款能力及活动策划能力;

3、数据敏感度高,能通过各种方式提升类目、频道及所负责的项目产出;

4、良好的沟通力及跨部门团队合作精神,学习能力佳,责任心强,愿意接受挑战,以结果为导向;

5、对生鲜商品有一定的认知或学习能力极强,熟悉门店促销管理 损耗控制管理 品类管理 团队培训等;

6、善于劳务人员的管理工作,熟悉与零售相关的法律法规;熟练操作办公软件;

美团岗位要求10篇

职责描述:1、建站:根据总部建站方案,进行新开站点的选址、人员配置、设备申请;2、岗位职责职位要求骑手:负责自营配送站团队的组建、培养、管理工作;3、站点运营:监控配送站运行数据,持续完善整改,提升响应速度与客户体验度,合理规避风险;4、突发事件解决:解决配送运营中出现的各种问题,异常事件处理等;任…
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