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签约岗位要求11篇

发布时间:2023-01-01 15:06:06 查看人数:75

签约岗位要求

第1篇 签约艺术家岗位职责任职要求

签约艺术家岗位职责

岗位职责:配合公司签约,进行经纪活动

任职要求:1.市级美协、书协会员 2.擅长国画:写意山水、花鸟 3.作品多次获奖

签约艺术家岗位

第2篇 房地产签约专员岗位职责任职要求

房地产签约专员岗位职责

房地产签约专员 天津琅壹达企业管理有限公司 天津琅壹达企业管理有限公司,琅壹达 1、熟练掌握天津市商品房买卖合同的签订及房管局备案

2、按揭银行对接放款进度

3、每日项目销售、签约及回款日报数据统计及上报

4、项目台账数据更新及填报相关数据报表

房地产签约专员岗位

第3篇 签约代表岗位职责任职要求

签约代表岗位职责

任职要求:

1、 了解房地产销售流程,网签合同,客户贷款及公积金购房等相关流程

2、 一年以上工作经验

签约代表岗位

第4篇 美国签约主管/教育顾问主管/留学咨询主管岗位职责要求

职位描述:

岗位职责

1、业务管理

1)协助经理完成公司下达的国内、国外营收目标;

2)监控教育顾问咨询工作,根据公司要求进行指导教育顾问完成销售目标;

3)分配、协调团队内各顾问的工作;

2、业务培训

1)培养新顾问快速熟悉美国相关咨询业务;

2)制定团队内部顾问分阶段技晋级培训;

3)制定考核计划并执行;

4)协助更新培训资料。

福利待遇:

1. 工作时间(公司实行五天制、每天7.5小时工作制);

2. 试用期带薪培训,可享受丰厚的提成和奖金

3. 年终奖金(员工入职满半年享受不同程度的年终奖金)

4. 按国家标准为员工缴纳五险一金;

5. 带薪年假(员工转正后即可享受年假,可同期计算以前工龄的年假)

6. 法定节假日(带薪法定节假,部分节假给予发放节日礼品)

7. 生日礼品(公司为每月生日的员工准备生日蛋糕或礼券等)

8. 转正体检:公司关心员工身体健康,每年3月公司统一安排员工免费体检

9. 孕期员工关怀:孕期(7个月及以上)可享受每天1小时休假

10. 团建活动(每年至少两次的户外拓展活动)

岗位要求:

1、28岁以上,本科或以上,专业不限,三年以上相关行业教育顾问工作经验;

2、具有较丰富的美国教育咨询经验;

3、具有较丰富的社会交往讲演;

4、具备良好的沟通和应变能力;

5、有一定的团队管理经验。

第5篇 国内酒店签约经理岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位职责

1、负责对酒店进行考察评估,洽谈合作方案及签约等维护工作;

2、负责分管区域内酒店的价格谈判,协调处理与合作酒店的业务关系(包括预定、结算、投诉等);

3、维护分管区域内酒店的价格并定期与同行进行比较,并适时进行调整

4、关注合作酒店的房态情况以保证相关业务的正常运转.

5、了解掌握酒店业务市场的各种信息,完成合作酒店的评估与推荐。

6、定期针对所负责的区域做出差拜访,维护酒店关系,洽谈深入合作.

7、负责对销售部门和操作中心以及财务工作提供最便利的工作衔接

岗位要求:

1、熟悉酒店订房业务及多样化组合产品;

2、有丰富的产品策划经验,熟悉产品策划方法和操作模式,具备全面的产品能力,并有比较成功的产品推出的经历;

3、大专及以上学历,有3年以上旅游行业从业经验;

4、主动性强,具有优秀的理解、沟通与协调能力,很强的文字表达能力。

第6篇 飞猪旅行签约岗位职责职位要求

职责描述:

职责描述:

1、基于飞猪旅行未来酒店业务,进行优质酒店业务电话拓展;

2、根据公司运营方向开拓新的酒店资源,结合市场现状为酒店运营提供解决方案;

3、实现所辖区域内酒店快速覆盖、间夜增长,确保业务快速发展并建立深度业务合作关系;

4、协同产品、运营等内部团队,推动业务及项目落地,持续优化用户体验。

岗位要求:

1、专科及以上学历(行业经验及业绩特别优秀者可放宽至大专学历);

2、ota或酒店行业工作经验或者销售类工作经验,具备较强的商务合作及销售技巧,有大型酒店谈判经验者尤佳;

3、深度了解酒店运营模式,具备一定的酒店拓展能力;

4、需具备较强的执行能力、抗压能力,学习能力、思考能力。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:经验不限

第7篇 合同签约专员岗位职责任职要求

合同签约专员岗位职责

合同专员/签约专员 深圳华科育成科技开发有限公司 深圳华科育成科技开发有限公司,华科育成 1、前期房地产买卖合同等文件准备、合同制作核对、信息系统房源建立等;

2、负责销售系统的操作及信息录入(包括认购、签约、退换房、更名、折扣、延期、合同备案等);

3、负责打印核对认购书、收集客户资料等信息,确保信息录入准确无误;

4、负责档案的整理、移交等工作,保证档案的完整性;

5、负责合同签约资料的准备、网签、备案、入伙、与合作银行交接抵押资料、跟进银行放款承诺函进度等工作;

6、负责现场销售数据的及时准确的录入及上报;

7、执行及协助上级交代的其他工作、做好部门内部其他相关工作;

8、相关报表的编制。

任职要求:

1、大专或以上学历,2年以上相关岗位工作经验;

2、熟悉房地产法律法规和业务流程;

3、熟悉销售、售后工作、签约、办证等操作流程;

4、熟悉买卖合同的盖章、审核、保管、合同档案管理工作;

5、熟悉使用office办公软件及熟练运用明源或金鹏系统及房地产信息系统;

6、具备有关合同信息的数据统计能力;

7、具有人际沟通能力、有良好的客户服务意识,道德品质良好;

8、具备应急公关能力,协调处理客户问题;

9、有销售接待经验优先。

合同签约专员岗位

第8篇 楼盘签约员岗位职责任职要求

楼盘签约员岗位职责

年龄:28周岁以下,性别:女,户籍:广西贺州

学历:专科以上文化程度,专业不限。

能力要求:具有吃苦耐劳精神,有较强的与人沟通交流的能力,办事认真,熟悉电脑操作。

员工入职首年

本科学历:月基本工资3500元/月+出勤补贴58元+奖金约500元/月;

专科学历:月基本工资3300元/月+出勤补贴580元+奖金约500元/月;

中专学历:月基本工资2900元/月+出勤补贴580元+奖金约500元/月。

注:签订合同后按国家规定购买社会保险。

楼盘签约员岗位

第9篇 酒店签约岗位职责任职要求

酒店签约岗位职责

岗位职责:

1、主要负责携程、艺龙、去哪儿、同城、途牛等渠道酒店价格上线;

2、负责上线酒店的比价、改价、维护等相关操作,确保上线价格在市场上具有竞争性;

3、负责酒店签约洽谈,熟悉运营渠道的规则,制定相关方案,提高订单量。

任职要求:

1、熟悉电脑操作,主要是网页、word、e_cel等基础类操作;

2、较强的逻辑性,熟悉各类团购网站及相关活动,对数字敏感;

3、较强的语言沟通能力,在工作上积极、主动、踏实,抗压能力强;

4、计算机、旅游或酒店管理专业毕业、从事过酒店销售、酒店前台等服务行业的优先;

5、热爱互联网、旅游行业。

第10篇 酒店运营/酒店销售/酒店拓展/酒店签约/酒店计调岗位职责描述岗位要求

职位描述:

岗位描述:

1,负责酒店旅游产品供应商的开发、采购与合作,完成考察评估、合作洽谈议价、合同的签订与管理、维护良好的合作关系等工作;

2,根据市场和客户需求对旅游产品进行整合设计,确定产品策略;

3,对供应商进行定期评估与考察,保证良好的产品体验;

4,对产品数据进行统计分析,提供客户支持,提升整体产品的用户满意度;

5,与其他部门沟通,确保各个协作部门对产品充分的理解。

职位要求:

1,大专以上学历,一年以上工作经验;

2,熟悉区域酒店市场,掌握区域酒店市场分析工具与策略;

3,具备较强的客户沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧;

4,服务意识和工作责任心强,能吃苦耐劳;

5,有酒店供货渠道经验或资源优先。

第11篇 签约经理岗位职责描述岗位要求

职位描述:

职责描述:

1、负责对接旅行社业务板块中的酒店业务;开拓酒店资源,负责签约酒店合同,价格采购,旅游线上推广等。

2、热爱旅游、热爱酒店行业,具有酒店销售、商务谈判、线上ota市场、旅游管理经验优先。

3、可以接受行业小白,我们有旅行社和酒店多年经验的老师给予专业的培训,提供资源。

4、语言表达能力强,思维清晰敏捷,口齿伶俐,工作积极主动,有较强的谈判能力和销售技巧,并善于团队合作。

5、协助运营客服处理问题单及客户投诉。

6、因工作需要可出差洽谈业务。

签约岗位要求11篇

职责描述:职责描述:1、基于飞猪旅行未来酒店业务,进行优质酒店业务电话拓展;2、根据公司运营方向开拓新的酒店资源,结合市场现状为酒店运营提供解决方案;3、实现所辖区域内酒店快速覆盖、间夜增长,确保业务快速发展并建立深度业务合作关系;4、协同产品、运营等内部团队,推动业务及项目落地,持续优化用户体验。…
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