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营销主管岗位要求15篇

发布时间:2022-12-15 11:06:02 查看人数:68
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营销主管岗位要求

第1篇 营销主管岗位职责任职要求

营销主管岗位职责

职责描述:

1.提出市场需求分析;

2.基于产品年度业务目标,组织编制所辖产品的营销策略及年度营销计划,包括广告、公关传播、区域营销、数字营销等,以确保所辖产品的市场份额和形象提升;

3.编制所辖产品月度商务行动计划,推进实施并跟踪实施效果;

4.及时掌握市场变化趋势,了解竞品营销计划及最新状况,对所辖产品的营销策略及计划及时提出调整建议;

5.监督代理公司的日常业务执行情况;

6.参与公司产品、市场和消费者各类相关调研。

任职要求:

1. 全日制大学本科及以上学历;

2. 具有5年及以上工作经验。具备市场营销及销售相关工作经验和整车销售类经验优先;

3. 身体健康;

4. 原则上不超过40周岁。

营销主管岗位

第2篇 区域营销主管岗位职责任职要求

区域营销主管岗位职责

岗位职责:

1、负责区域房间的销售工作,对业绩结果负责;

2、以区域业绩作为提成标准,具体工作职责包括房态与价格管控、图文文化、营销活动、渠道选用、合作执行等。

任职要求:

1、具有3年以上ota运营、电商运营、酒店销售等工作经验;

2、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,有较强的时间管理能力和工作能力。

区域营销主管岗位

第3篇 影城营销主管岗位职责任职要求

影城营销主管岗位职责

岗位职责:

1、 全面组织并策划各类市场营销活动的方案,编制及提交营销活动的可行性报告;

2、 全面全面实施年度市场推广计划和产品计划,配合经营目标开展市场推广工作;

3、 全面负责公司对外的宣传活动和公司品牌形象的策划;

4、 市场调研、市场相关信息收集汇总及分析。

5、 上级安排的其他事务。

岗位要求:

1.了解电影院终端服务工作及电影院宣传推广工作,能够为影城提高票房及上座率提供有效的营销推广方案;

2. 熟悉传媒行业,能够有效利用各种媒介,对影院及相关品牌进行推广;

3. 文字撰写编辑能力较好,良好的沟通及外联能力,有影院市场部及电视编导等工作经验优先考虑 。

4、 熟悉市场的运作,有统筹活动经验

5、 较强的沟通能力,性格开朗、工作踏实、有进取心,能适应较强的工作压力。

6、 具有敏锐的市场洞察力,有创新思维及良好的团队合作精神。

影城营销主管岗位

第4篇 市场/营销主管岗位职责职位要求

职责描述:

职位要求:

1、积极有效做好中心周边的市场推广与派发传单。

2、按照市场部安排,协助、积极配合市场部推广及营销各项活动的执行。

3、品牌推广、创新与维护。

4、通过市场工作的推广,成功的收集客户信息及目标客户的到访。

5、协助市场主管的日常工作,完成业绩指标。

职位要求:

1、大专及以上学历,市场营销、公关策划类专业。

2、两年以上少儿英语教育培训行业相关经验,熟悉卖场、校园等推广渠道优先。

3、热爱教育事业,具有团队精神。

4、积极主动,能够承受一定工作压力。

一旦签约,享有专业培训,并缴纳五险一金,定期组织团队活动,定期体检、带薪年假,庆生福利、节假日福利,具有竞争力的奖励机制。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年经验

第5篇 媒体营销主管岗位职责任职要求

媒体营销主管岗位职责

岗位职责:

1、负责自媒体营销,对微博微信等行业社交媒体营销网站的策划和推广;

2、开发和监理多种社会自媒体聚到推广,定期对营销和推广效果进行跟踪反馈;

3、统筹成员开发公众号内容,对公众号内容进行把关;

4、与团队共同分析客户需求,洞察用户爱好,并完成社交营销战略规划。

岗位要求:

1、市场营销、新闻类相关专业专科以上学历,至少两年以上媒介工作经验,能够带领团队完成工作;

2、熟悉媒介市场行情及各种宣传推广方法的操作流程,具备优秀的写作能力;

3、性格开朗,善于人际关系的协调与沟通;

4、具有良好的团队合作精神,能够承受工作压力。

媒体营销主管岗位

第6篇 网络营销主管岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、负责产品的营销推广运营、品牌塑造,制订和执行营销策划方案,利用互联网的手段提升用户数量和用户活跃度;

2、负责对外合作、平面和网络的合作/投放、资源交换,组织实施各种营销活动的在线推广;

3、通过数据统计和分析,对推广效果进行分析评估,改进推广手段;

4、开拓行业业务,宇客户、同行业间建立良好的合作关系;

5、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。

任职资格:

1、具备计算机、电子商务、市场营销、广告学等相关专业本科及以上学历;

2、具有2年以上互联网市场营销策划和执行经验,在大型互联网站、互联网企业担任营销主管、经理和总监职位3年以上者优先,有大型外企业从业经验者优先;

3、精通移动互联网应用的营销和推广方法,对互联网推广有深入了解;

4、有b2b、b2c应用的推广经验者优先,有成功的b2b产品推广经验者优先;

5、具备出色的市场拓展、商务谈判能力,以及良好的文案能力、沟通技巧;

6、积极、乐观、勇于承担、开拓,具有团队协作意识。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:3-5年

第7篇 营销策划营销主管岗位职责任职要求

营销策划营销主管岗位职责

岗位职责

1、组织开展项目营销策划工作,负责项目推进过程中营销策略的调整,完善及整合执行工作;

2、负责与相关媒体对接,搞好公司各类推广项目,做好活动的策划,包装,宣传,跟进等实施工作;

3、负责项目广告信息的搜集、整理,推广费用的分析,主持制定项目不同时期的广告策划;

4、撰写全程策划报告、负责对销售及策划进度进行动态掌控。

任职资格

1、全日制本科以上学历,市场营销、广告传媒、房地产相关专业;

2、2年以上策划经验,或者有包装板块、活动板块策划优先;

3、善于沟通、责任心强,对房地产市场有敏锐的分析和判断能力;

4、熟悉推广策划过程中所需的媒体渠道,对销售宣传活动具有较强的组织、控制能力。

营销策划营销主管岗位

第8篇 旅游营销主管岗位职责任职要求

旅游营销主管岗位职责

境外旅游局市场营销主管 新加坡品牌物语私人有限公司(国际公关咨询) 水麟商务咨询(上海)有限公司,水麟 我们希望遇到这样的你

1. 熟悉中国出境旅游市场

2. 有敏感的商业意识,bd能力强

3. 擅长分析问题及解决问题能力强

4. 在压力下能够自律、具高度责任心,有团队合作精神

你将接受以下挑战

1. 与各大旅行社、政府旅游局、航空公司及批发商建立良好的合作关系,确保渠道畅通;

2. 熟悉了解整个旅游市场的形势,跟踪市场最新的产品和动态,开发及推广适应中国市场的相关旅游目的地或产品,并落实产品的实施进度;

3. 与公司的各个办公室紧密联系,推进公司的运营计划顺利完成;

4. 制定下属的业务计划,负责对下属经营业绩的检查、考核等工作。

5. 组织旅游目的地的行业培训及业内推广活动

6. 进行日常旅游业界拜访,传递相关旅游目的地旅游及时信息

你需要具备这些能力

1. 本科以上学历

2. 具备熟练运用英语同国外客户沟通的能力;

3. 有3年以上国外旅游局、旅行社、酒店或外资航空公司的工作经验;

4. 能够独立承担目的地推广项目,迅速与旅行社/公司客户/行业协会等建立良好客户关系

5. 具有优秀的资源整合能力和业务推进能力

6. 具备成功的项目管理和市场运作经验;

7. 优秀的领导沟通、协调、调度、指挥组织、开拓能力;

旅游营销主管岗位

第9篇 市场营销主管(教育行业)岗位职责职位要求

我们的团队年轻、活力、超级有爱~

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

第10篇 微博营销主管岗位职责任职要求

微博营销主管岗位职责

岗位职责:岗位职责:1.负责品牌和产品微博微信账号的日常维护,网络专题营销项目方案的策划、创意、执

微博营销主管岗位

第11篇 储备营销主管 0岗位职责描述岗位要求

职位描述:

【我们能给你的】:

1、【完善的薪酬福利待遇】:无责底薪5000-8000(内含1k绩效)+高提成+五险一金+免费晚餐+晚归打车报销+每月团建基金+带薪年假+各种激励,均薪1w+,稳定在2w-4w,年薪15w-40w;

2、【不愁客户资源】无需陌拜,无需自行开拓资源,公司提供精准流量,销售精力更聚焦;

3、【产品优质好卖】课程产品创新模式,有技术壁垒,销售门槛低,享受天天开单的及时成就感;且定位多产品矩阵销售,享受多产品线带来的高额提成回报;

4、【有晋升有发展】:每月都有升级考核,新人最快上升期为2个月,从新人转正——团队leader;

4、【用心在培养人】培训体系:新人训练营、大师课,每周踢单课,高级顾问进阶课,小组内训、管培班……

5、【攒下的都是自己的能力】崇尚学习型组织、尊重知识和专业、岗位工作内容可以给你带来:日益强化的销售商务技巧,流量转化和流量运营能力,互联网产品和运营结合的综合理解能力,互联网及教育行业的沉淀积累。

【需要你做的事】:

1、在公司分配的潜在用户资源基础上,通过微信、电话、与企业客户保持良好沟通,邀请对方参加试听课,服务并解决客户在试听过程中遇到的问题,并通过跟进试听后用户的使用体验,制定和执行客户管理,完成整个销售购课过程;

2、为家长和学生提供更长期的教学及学习相关的服务和指导,通过客户运营,获得转介绍优质流量,进行更加高效的内生性增长。

第12篇 内容营销主管/小红书/抖音/双微职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

岗位职责

1.根据品牌战略及平台投放玩法,配合制定年度、季度、月度的电商内容营销推广计划;

2.整合公司内部外部资源(媒介机构、达人、运营以及品牌方等),促进多方沟通协作,确保传播方案完整落地,并对推广结果负责;

3.定期进行推广效果的跟踪、评估和推广的数据分析和月度报告,给出实际可行的改进方案并实施;

4.熟悉淘内公域私域内容工作,能管理策划品牌内容账号;

5.内容团队管理工作。

任职要求

1.两年及以上相关内容项目策划执行经验;

2.文字功底扎实、对互联网敏感,富有创新性,乐于尝试新事物;

3.极强的沟通能力、执行能力,善于驱动资源完成方案最终落地;

4.目标感强,逻辑清晰,有极强的自我驱动和抗压能力;

5.母婴、___类相关类目优先,有小红书,抖音、双微内容运营等相关经验优先考虑。

第13篇 营销主管(弱电方向)岗位职责描述岗位要求

职位描述:

1、根据公司发展方向,统筹弱电领域(如列控、通信、车站机电等设备)的认证、检测和评估营销工作。

2、能够撰写某类产品的未来五年技术发展趋势、行业需求分析等研报。

3、建立、维护客户关系,跟进行业市场具体项目,促成项目落地。

岗位要求:

1、本科及以上学历,具有城市轨道交通弱电类产品3年以上营销经验。

2、熟悉行业弱电产品的主要供应商和技术特点。

3、具备较强责任心、良好的学习能力和团队精神。

第14篇 团购营销主管岗位职责任职要求

团购营销主管岗位职责

1、通过互联网负责开拓目标市场(特产、零食的推广与销售),

2、依照公司规定,多形式的开展业务,开发客户。

3、维护良好的客户关系,

4、根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发.

第15篇 市场营销主管岗位职责描述岗位要求

职位描述:

职责描述:

1、参与制定公司发展战略及市场营销规划,制定年度工作计划,并

组织实施;

2、根据公司发展策略及年度规划,制定品牌营销、市场推广、招商

合作方案;

3、负责开发、维护所有线上、线下营销、推广渠道;

4、结合公司营销、推广、招商方案,组织开展部门工作;

5、负责建设及管理整个市场营销团队;

6、负责建立和健全公司品牌营销、市场推广和招商合作体系;

7、负责本部门内宣传、践行公司核心价值观及经营理念;

8、完成公司安排的其他工作。

职位要求:

1、有创业心态,渴望实现自我价值;有开拓精神,不断挑战新目标;

有责任心,工作有始有终;有韧性,做事百折不挠。

2、本科及以上学历,市场营销或旅游管理相关专业优先;

3、年龄30-40岁之间,同岗位工作经验连续3年以上;

4、掌握新媒体及传统媒体运营管理方法和宣传投放方式;

5、具有市场推广渠道开发、建设及管理经验;

6、具有招商合作渠道开发、建设及管理经验;

7、保持对市场环境变化的敏锐性,利用自身技能和资源,寻找新客

户、开拓新市场;

8、将公司的整体利益与长期利益放在首位。

营销主管岗位要求15篇

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