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第1篇 郴州分公司总经理岗位职责职位要求
职责描述：
幸福是奋斗出来的！2018创业基金
一、
1、公司提供全方位资源，给予40%-49%股份，出任郴州分公司法定代表人；
2、全权负责分公司团队组建及管理、培训；
3、负责万和电气（股票代码002543） 抽油烟机、燃气热水器、电热水器、灶在郴州地区的装饰公司、橱柜商、房地产商等渠道的工程与团购销售；
4、负责郴州地区光伏发电产品（主要针对政府扶贫项目、别墅自建项目）的工程销售
5、负责郴州地区教育系统、医院的中央热水系统（空气源热泵、太阳能）的工程项目
6、执行总公司的各项决策；
7、年终享受按股份比例分红；
二、竞选要求：
1、有强烈的创业感及创业精神；
2、大专以上学历、市场营销工作经验5年以上；
3、有良好的信誉度和忠诚度、无社会经济纠纷；
4、悟性高，能承受一定的压力；
5、具备良好的沟通能力及应变能力，有合作进取精神；
6、社会责任感强；
7、郴州户口 ；
8、至少有一年以上的团队管理经验；
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
第2篇 沈阳分公司总经理(私募基金）岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责：
1. 根据公司发展战略；进行目标分解，帮助团队成员明确业务目标。
2. 主持进行所管辖城市公司项目开发前的可行性分析，向公司决策层提供新项目开发的参考信息
3. 建立并不断完善业务管理系统，梳理业务流程并进行管控，完善团队管理制度、绩效考核制度。
4. 根据项目发展计划，协调、整合各项目之间资源，避免资源分配冲突，确保项目间的合作与共赢。
5. 全面监管所辖城市公司行政后勤、工程管理、开发管理、营销客服管理、财务管理等工作，指导、协调各部门的工作配合以确保工程进度。
6. 依据分公司总体发展需要，结合总体业绩目标，组建并训练团队，开拓地区市场，拓展新客户。
7.完成上级交办的其他事务。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：10年以上
第3篇 大连分公司总经理（私募基金）岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责：
1. 根据公司发展战略；进行目标分解，帮助团队成员明确业务目标。
2. 主持进行所管辖城市公司项目开发前的可行性分析，向公司决策层提供新项目开发的参考信息
3. 建立并不断完善业务管理系统，梳理业务流程并进行管控，完善团队管理制度、绩效考核制度。
4. 根据项目发展计划，协调、整合各项目之间资源，避免资源分配冲突，确保项目间的合作与共赢。
5. 全面监管所辖城市公司行政后勤、工程管理、开发管理、营销客服管理、财务管理等工作，指导、协调各部门的工作配合以确保工程进度。
6. 依据分公司总体发展需要，结合总体业绩目标，组建并训练团队，开拓地区市场，拓展新客户。
7.完成上级交办的其他事务。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：10年以上
第4篇 湘西分公司总经理岗位职责职位要求
职责描述：
幸福是奋斗出来的！2018创业基金
一、
1、公司提供全方位资源，给予40%-49%股份，出任湘西分公司法定代表人；
2、全权负责分公司团队组建及管理、培训；
3、负责万和电气（股票代码002543） 抽油烟机、燃气热水器、电热水器、灶在湘西地区的装饰公司、橱柜商、房地产商等渠道的工程与团购销售；
4、负责湘西地区光伏发电产品（主要针对政府扶贫项目、别墅自建项目）的工程销售
5、负责湘西地区教育系统、医院的中央热水系统（空气源热泵、太阳能）的工程项目
6、执行总公司的各项决策；
7、年终享受按股份比例分红；
二、竞选要求：
1、有强烈的创业感及创业精神；
2、大专以上学历、市场营销工作经验5年以上；
3、有良好的信誉度和忠诚度、无社会经济纠纷；
4、悟性高，能承受一定的压力；
5、具备良好的沟通能力及应变能力，有合作进取精神；
6、社会责任感强；
7、湘西户口 ；
8、至少有一年以上的团队管理经验；
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
第5篇 衡阳分公司总经理岗位职责职位要求
职责描述：
幸福是奋斗出来的！2018创业基金
一、
1、公司提供全方位资源，给予40%-49%股份，出任�阳分公司法定代表人；
2、全权负责分公司团队组建及管理、培训；
3、制定销售政策及策略；
4、执行总公司的各项决策；
5、年终享受按股份比例分红；
二、竞选要求：
1、有强烈的创业感及创业精神；
2、大专以上学历、市场营销工作经验5年以上；
3、有良好的信誉度和忠诚度、无社会经济纠纷；
4、悟性高，能承受一定的压力；
5、具备良好的沟通能力及应变能力，有合作进取精神；
6、社会责任感强；
7、�阳户口 ；
8、至少有一年以上的团队管理；
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
第6篇 储备分公司总经理岗位职责任职要求
储备分公司总经理岗位职责
岗位职责:
1、全面主持分公司的日常经营管理与对外业务沟通协调工作 (客户、分公司之间、行业接触等外联工作);
2、负责区域年度工作和销售指标制订，并组织、监督、落实及检查;
3、组建并带领区域销售团队，负责区域自营及经销商管理工作，完成区域销售业绩指标;
4、策划区域内终端推广活动，协助自营或经销客户达成年度销售任务;
5、规划市场销售渠道，开拓终端销售网点，维护客情关系;
6、及时了解同行业产品市场变化情况，定期向总公司提供所辖区域的市场状况信息，为总公司的总体布局提供可靠的依据;
7、完善分公司内部组织架构，快速组建团队，作好部门之间日常的沟通、协调、监督指导工作，从而确保各项指标保质保量的达成。
8、负责定期组织对员工的心态、业务水平、工作业绩等进行综合考核，不断培训及提升下属人员核心能力以配合公司高速发展;
9、严格执行总公司制定的政策，拟订分公司各项财务预算、严格各项费用管控、弥补亏损方案，对公司的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任;
10、及时处理总公司或上级交办的临时工作任务。
要求:
1、5年以上零售知名运动、服饰品牌工作经验，其中至少5年以上销售及团队管理工作经验;
2、商业触角敏锐，熟悉行业趋势，竞争对手状况，擅于发掘商机，具备丰富的运营管理经验;
3、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;
4、具有较强的判断与决策能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力，客户服务及谈判能力;
5、通晓企业管理知识、熟悉企业业务和运营流程，在团队管理方面有较强的领导技巧，具组建团队，管理及培养人才的能力;
6、具有很强的事业心和责任感，承压能力强;
7、大专或以上学历;
8、熟悉e_cel、ppt等办公软件。 可接受未来2-3年全国分公司调配，目前储备城市:成都，武汉，南京，上海，杭州等地
岗位职责:
1、全面主持分公司的日常经营管理与对外业务沟通协调工作 (客户、分公司之间、行业接触等外联工作);
2、负责区域年度工作和销售指标制订，并组织、监督、落实及检查;
3、组建并带领区域销售团队，负责区域自营及经销商管理工作，完成区域销售业绩指标;
4、策划区域内终端推广活动，协助自营或经销客户达成年度销售任务;
5、规划市场销售渠道，开拓终端销售网点，维护客情关系;
6、及时了解同行业产品市场变化情况，定期向总公司提供所辖区域的市场状况信息，为总公司的总体布局提供可靠的依据;
7、完善分公司内部组织架构，快速组建团队，作好部门之间日常的沟通、协调、监督指导工作，从而确保各项指标保质保量的达成。
8、负责定期组织对员工的心态、业务水平、工作业绩等进行综合考核，不断培训及提升下属人员核心能力以配合公司高速发展;
9、严格执行总公司制定的政策，拟订分公司各项财务预算、严格各项费用管控、弥补亏损方案，对公司的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任;
10、及时处理总公司或上级交办的临时工作任务。
要求:
1、5年以上零售知名运动、服饰品牌工作经验，其中至少5年以上销售及团队管理工作经验;
2、商业触角敏锐，熟悉行业趋势，竞争对手状况，擅于发掘商机，具备丰富的运营管理经验;
3、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;
4、具有较强的判断与决策能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力，客户服务及谈判能力;
5、通晓企业管理知识、熟悉企业业务和运营流程，在团队管理方面有较强的领导技巧，具组建团队，管理及培养人才的能力;
6、具有很强的事业心和责任感，承压能力强;
7、大专或以上学历;
8、熟悉e_cel、ppt等办公软件。
储备分公司总经理岗位
第7篇 永州分公司总经理岗位职责职位要求
职责描述：
幸福是奋斗出来的！2018创业基金
一、
1、公司提供全方位资源，给予40%-49%股份，出任永州分公司法定代表人；
2、全权负责分公司团队组建及管理、培训；
3、负责万和电气（股票代码002543） 抽油烟机、燃气热水器、电热水器、灶在永州地区的装饰公司、橱柜商、房地产商等渠道的工程与团购销售；
4、负责永州地区光伏发电产品（主要针对政府扶贫项目、别墅自建项目）的工程销售
5、负责永州地区教育系统、医院的中央热水系统（空气源热泵、太阳能）的工程项目
6、执行总公司的各项决策；
7、年终享受按股份比例分红；
二、竞选要求：
1、有强烈的创业感及创业精神；
2、大专以上学历、市场营销工作经验5年以上；
3、有良好的信誉度和忠诚度、无社会经济纠纷；
4、悟性高，能承受一定的压力；
5、具备良好的沟通能力及应变能力，有合作进取精神；
6、社会责任感强；
7、永州户口 ；
8、至少有一年以上的团队管理经验；
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-7年经验
第8篇 分公司总经理职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责描述：
（1）根据项目经理安排参与项目系统相关需求调研与论证、系统开发、联调测试、上线切换、上线跟踪与优化、问题解决等工作；
（2）根据项目建设、上线实施、优化工作的需求，给予相应系统技术支持工作；
（3）负责客户技术环境摸底，制定关于系统部署及上线实施方案；
（4）负责接口流程的确定与联通；
（5）负责现场系统环境部署、安装及系统更新发布的检测与安排；
（6）负责上线前系统的准备、检查与上线后问题的跟踪、解决，对客户需求和问题进行搜集、分析、上报及跟踪；
（7）及时向大区区总汇报工作进度与风险，提升项目系统交付质量；
（8）及时向上级领导汇报工作，完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
◆3年以上从事系统开发工作经验，参与过大中型系统项目的实施工作。
◆有扎实的理论基础；
◆熟悉c#，asp.net，熟悉oralce数据库，熟悉使用oracle存储过程；
◆wms、tms、wcs软件开发，有相关软件开发经验者优先；
◆及时掌握业务领域内的新技术或新的技术趋势；
◆有较好的英语阅读、写作能力及较好的语言文字表达能力；
◆独立解决技术问题，有较强的创新意识。
态度:
◆踏实肯干，耐心细致，有责任心；
◆有较强的学习能力，善于分析思考问题；
◆整体概念明确，思路清晰，独立性强，具有团队合作精神。
第9篇 分公司总经理岗位职责职位要求
职责描述：
1.总经理应向公司董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议和规定，全面完成董事会下达的各项指标，并将实施情况向董事会汇报。
2.负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策。
3.根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源。
4.主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案。
5.负责召集和主持公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部的工作。
6.根据市场变化，不断调整公司的经营方向，使公司持续健康发展。
7.负责倡导公司的企业文化和经营理念，塑造企业形象。
8.负责代表公司对外处理业务，开展公关活动。
9.负责公司信息管理系统的建立及信息资源的配置。
10.签署日常行政、业务文件，保证公司经营运作的合法性。
11.负责公司人力资源的开发、管理和提高。
12.负责公司安全工作。
任职资格：
1.学历、专业知识 大学本科以上
2.具有企业管理、战略管理、市场开发管理与生产作业管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识
3.五年以上企业经营管理经验
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
