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渠道专员岗位要求15篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:54
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渠道专员岗位要求

第1篇 合作渠道专员岗位职责任职要求

合作渠道专员岗位职责

职责描述:

1、协助整合所属区域图书馆、省市新华书店资源,拓展馆配业务,开展特色阅读服务;

2、协助推进与所属区域图书馆对接,完成签约指标;

3、协助与所属区域省市新华书店对接,推进省市店平台之间进行业务、活动、库存、物流、包装等系统对接,实现线上线下互联互通;

4、协助渠道合作经理共同负责与出版机构进行资本合作的洽谈与实施;

5、以地域划分与出版机构纸书合作签署和引进优质电子书资源,并协助引入的电子资料后续的相关结算工作;

6、配合纸书和电子书的相关线上线下活动

7、协助跟进图书市场趋势,及时研究制定可持续的合作模式,维护合作方的良好关系,做好业务服务;

8、协助把控渠道数据反馈,定期发布数据报告;

9、上级安排的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,管理类、出版发行等相关专业优先;

2、1年以上相关行业工作经验,熟悉图书馆、出版社、省市新华书店业务流程,有相关工作经验或行业资源;

3、可承担渠道拓展与维护工作,熟悉图书馆及新华书店相关业务及流程;擅长开辟渠道与整合资源,能够及时进行活动策划与用户数据分析,对渠道需求敏感;

4、具有一定的商务谈判能力,具备良好的团队合作能力;工作细致耐心、责任心强,有较强的执行力。

合作渠道专员岗位

第2篇 移动端渠道专员岗位职责任职要求

移动端渠道专员岗位职责

岗位职责:

1、负责公司产品移动互联网渠道拓展、推广运营工作,建立与维护各个移动互联网渠道(包括应用商店、移动互联网广告平台、第三方app等)的合作关系,并负责公司产品在这些渠道的推 广运营工作;

2、负责产品对外合作推广,能开拓新渠道,独立进行商务谈判,做好对外联络与及时的反馈工作;

3、负责已合作移动互联网渠道推广运营工作,推广整个流程包括上线下线、推广创意文案优化、效果监测、数据统计整理、结果反馈等。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,相关工作经验1年以上;

2、熟悉推广渠道资源,具备一定的商务谈判经验;

3、熟悉互联网精准营销,有dsp、rtb等广告平台投放经验者优先;

4、具有较强的应变能力和执行能力、沟通能力;

5、具备较强的学习能力,思维活跃,创新能力强;

6、具备良好的团队合作精神及强烈的责任感和敬业精神。

移动端渠道专员岗位

第3篇 拓展渠道专员岗位职责任职要求

拓展渠道专员岗位职责

岗位职责:

1、负责搜集区域内牙科销售相关市场信息,整理后上报给市场经理,为建立渠道销售计划提供依据。

2、负责搜集渠道合作商家的资料信息,详细记录并分类汇总,按公司要求联系合作;

3、依据渠道开拓指标,建立具体实施计划,按计划执行,并在实际操作中不断改进、调整,最终达成开拓指标。

4、筛选客户资料,对优质客户进行计划性的拜访、洽谈、维护,推动客户关系网快速和深入发展;

5、组织并策划客户参加公司的各项活动;

6、定时参加公司的日常管理培训,不断提升销售专业技巧。

7、完成上级交办的其他事宜。

任职要求:

1、年龄20-30岁,女士身高158cm以上,男士身高170cm以上,男女不限,形象气质佳;

2、1年以上渠道销售经验;

3、大专以上学历,市场营销相关专业毕业;

4、接受市场营销相关知识的培训;

5、具备良好的沟通、洽谈和应变能力,具备优秀的说服力、富有激情;

6、踏实、勤快、乐观,良好的团队协作精神;

拓展渠道专员岗位

第4篇 菜鸟驿站渠道专员岗位职责职位要求

职责描述:

岗位描述: 1.在小区周边寻找小超市或者便利店,确定站点,签约。 2.培新、考核、站点优化。 3.长期运营之前所开发的站点。岗位要求: 1.有一年以上工作经验,独立的渠道建设能力。有销售经验和渠道建设者优先。 2.较强的沟通能力,强烈的市场竞争意识,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力。 3.有团队合作精神,组织协调能力。 4.本工作是长期的,寻找短期工作者勿投简历。待遇:底薪+较高的绩效奖励+年终奖

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1年

第5篇 手游渠道专员岗位职责任职要求

手游渠道专员岗位职责

岗位职责:

1、负责游戏产品的日常运营工作、日常游戏相关业务的数据整理、统计、分析;

2、协助策划进行产品调优,为产品调整提供数据支撑;

3、参与游戏全生命周期的版本迭代、商业化等相关工作。

4、负责产品的对接上线及相关物料工作。

任职要求:

1、思维活跃,学习能力强,对游戏行业,特别是手机游戏行业有较深刻的认识和独特的见解

2、热爱游戏,对手机游戏有激情、有追求

3、具有较强的分析能力,能深刻理解游戏的核心原理及玩家心态

4、具备较强的文字功底、策划能力、沟通能力、方案实现能力

5、工作认真负责,善于与同事进行沟通

6、能承受较大的工作压力

第6篇 推广渠道专员岗位职责任职要求

推广渠道专员岗位职责

岗位职责:

1.全年线下渠道动销活动的策划及执行。

2.渠道产品推广及促销方案制定执行,规划渠道季度、档期性的推广物料和助销产品。

3.组织渠道活动,包含但不限于经销商大会,区域活动等来支持渠道开发和发展

4.渠道各项营销推广政策的制定

5.内外部门协作沟通,完成相关推广执行计划的流程及物料支持;定期数据信息收集及分析等

任职要求:

1.热爱并了解化妆品行业,有1-2年行业相关渠道推广工作经验者优先。

2.对中国化妆品市场具有热情。

3.具有责任心,工作主动性,优秀的学习能力,抗压能力,沟通能力。

4.熟练运用microsoft e_cel、powerpoint、word等工作软件。

推广渠道专员岗位

第7篇 教育渠道专员岗位职责任职要求

教育渠道专员岗位职责

岗位职责:

1、品牌宣传和渠道推广,提高家长对ef的了解;

2、负责拓展公司产品合作的伙伴及资源互换,促进合作达成;

3、负责利用各种现有客户、渠道进行整合营销,策划客户合作方案,提出可行性合作策略,提高合作活动的质量和效率。

岗位要求:

1、本科及以上学历,有渠道资源优先;

2、至少一年及以上的渠道谈判经验;

3、沟通能力良好,逻辑思维较强;

4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

第8篇 培训渠道专员岗位职责任职要求

培训渠道专员岗位职责

职责描述:

协助渠道培训经理建立和完善经销商培训体系,优化渠道培训流程,建立完善经销商培训档案和维护日常培训管理数据系统.

协助渠道培训经理进行经销商培训需求调查,协助制定经销商培训预算和年度培训计划,并督促和配合年度培训计划的实施.

组织和安排经销商政策巡讲,重点产品巡讲,经销商管理培训以及其他相关培训活动,包括场地,日程,学员,讲师等组织工作,保证培训顺利完成.

制定,追踪各种培训评估表格,及时收集经销商对培训的意见和反馈,编写培训总结报告,不断优化培训安排,提高培训满意度.

协助渠道培训经理逐步组建和管理培训师队伍,监督,评价培训师工作方法及效果.

担任培训助教,配合培训经理,培训师完成各类培训,并承担部分课程的授课.

任职要求:

本科及以上学历,市场营销,人力资源或其他管理,行政相关专业.

3年以上工作经验,2年以上培训部门实际工作经验.

熟练的英语听说读写能力.

熟悉内外部培训相关组织流程,良好的沟通能力及较强的语言表达能力.

熟练运用各种办公软件,图片处理软件.

良好的学习能力,语言表达,沟通及协调能力.

有良好的文字功底,熟悉ppt制作.

具有培训相关专业知识.

第9篇 渠道专员岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、新渠道开发,渠道商的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作;

2、行业推广渠道发展趋势分析;

3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持;

4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案;

5、完成领导交办的其他任务;

6、适应短期出差。

任职资格:

1、二年以上销售和市场经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;

2、有强烈的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;

3、对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃;

4、较好的谈吐,形象好,气质佳;

5、具有良好的团队协作精神,良好的协调、沟通和把握全局的能力;

6、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强。

工作时间:8:30--12:0015:00--18:00

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第10篇 设计师渠道专员岗位职责任职要求

设计师渠道专员岗位职责

工作职责:

1、熟悉公司产品,并进行产品卖点介绍、精品案例介绍、竞品对标打击话术等物料制作;

2、整合公司内外部资源,与第三方进行沟通并推进相关的宣传工作;

3、公司渠道相关活动前中后的内容制作及宣传,宣传渠道的拓展和维护;

任职资格:

1、设计类相关专业,本科以上学历;

2、具有1年以上宣传推广类工作经验;

3、具备平面设计能力,有一定文字表述能力;

4、具备较强的沟通表达协调能力和资源整合能力,具备一定业务谈判能力。

设计师渠道专员岗位

第11篇 渠道专员/助理岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、负责app/手游投放渠道合作,ios及其安卓的投放平台合作;

2、负责与广告平台、热门应用、微信墙等各类营销渠道合作及关系的拓展和维护,取得优质推广资源,完成合作合同的签署等相关工作;

3、对推广渠道进行数据监控和反馈跟踪,跟进各渠道合作情况,跟踪渠道投放效果,有针对性的调整推广策略;

4、深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道产品及运营策略。

职位要求:

1、大专以上学历,有相关渠道运营工作经验优先;

2、熟悉移动互联网行业,熟悉各种软件商店、论坛、手机厂商或渠道商者优先;

3、熟悉ios和android平台及app产品,对app/手游的推广和运营有自己的认识;

4、熟悉app分类,对app品质能够有较敏锐的判断与识别,熟悉app用户的识别方法、数据统计等优先考虑;;

5、具备良好的数据敏感度、数据分析能力,能够通过各种运营数据的收集、归纳、分析,对产品的运营策略进行及时的调整及改进;

6、对移动互联网运营有独到见解,拥有良好的市场嗅觉,有成功的移动客户端营销运营案例;

7、有一定的媒体资源,具有互联网行业人脉资源和网络合作资源者优先。

岗位要求:

学历要求:大专

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:1-3年

第12篇 渠道专员岗位职责任职要求

渠道专员岗位职责

职责描述:

1、销售渠道的开发与维护并达成销售目标;

2、老客户维护:定期电话拜访及走访客户,与客户建立良好关系,从而促进持续销售的达成;

3、新客户开发与维护:通过各类渠道,挖掘新客户并对其进行客情维系,以达成销售为工作目标;

4、客户投诉:及时处理客户的任何投诉信息,并根据结果;

5、负责本销售区域的各项售后服务工作,并结合客户的实际反馈,定期对公司的售后服务政策提供建设性的意见,以便从整体上提高公司的服务水平。

任职要求:

1)渠道销售经验1年以上,具有礼品渠道行业经验者优先;

2)喜欢销售行业,有朝气,有激情,有梦想的应届生可考虑;

3)较强的沟通能力及销售技巧,亲和力强,抗压能力强;

4)具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5)有一定的主动性与学习力。

渠道专员岗位

第13篇 海外渠道专员岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1、拓展海外ios和android渠道,整合维护海外渠道资源;

2、负责部分渠道的日常广告投放、数据统计和结算,解决投放中出现的问题;

3、跟踪海外市场和移动广告行业信息,优化业务模式;

职位要求:

1、大学本科及以上学历,cet-4以上,熟练使用中英文进行谈判,至少有1年或1年以上的工作经验;

2、对移动广告行业有一定的了解,有一定行业敏感度,有相关的海外渠道投放经验;

3、出色的逻辑思维、数据分析能力,学习能力强,有团队协作精神;

4.熟悉ios和android平台及app产品,对app/手游的推广和运营有自己的认识,熟悉app、游戏海外推广的渠道。

5、自我驱动,使命必达,愿意与公司共同成长。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第14篇 渠道专员(长安汽车绥化店)岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:

1.负责所有二级网络的销售目标达成。

2.负责协调所有二级网络的库存车辆达到合理。

3.负责二级网络价格、物料、活动等厂家规定的执行。

4.对二级网络的进销存数据进行汇总分析。

5.负责收集二级网络的客户抱怨和意见。

6.对二级网络的客户信息进行收集,录入系统或监督二级录入系统。

7.负责提升二级网络的销售能力。

8.严格执行长安汽车规定的二级网络管理规范。

9.根据渠道经理下达的网络销售目标,制定本服务中心二级网络销售计划并执行。

10.负责二级服务中心的发展、维护及销量指标统计和分析。

11、负责安排培训二级网络中的相关销售人员。

12、负责收集汇总二级网络所销售车辆的最终客户信息。

13、负责收集竞争品牌在二级网络销售的政策及其他相关信息。

任职资格:

能适应绥化地区出差工作,有汽车行业市场或销售经验优先。

工作时间:

早8晚5 月休4天

岗位要求:

学历要求:不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第15篇 经销商渠道专员岗位职责任职要求

经销商渠道专员岗位职责

职责描述:

1、负责公司有意向客户到访的接待,并进行商务沟通;

2、跟踪,统计公司提供的客户数据及信息,提高把握客户的精准度;

3、负责客户的维护及拓展;

4、完成部门安排的其他工作。

任职要求:

1、大专及以上学历,市场营销类/公关类专业;

2、2年以上渠道/品牌招商经验,有建材招商经历及人脉优先择录,熟悉建材行业、全国区域和连锁卖场;

3、具备较强的沟通能力和商务谈判能力、人际交往能力强;

4、抗压力强,目标性强,同时具备对客户的持续跟进、邀约能力以及总结反馈;

5、适应国内出差。

经销商渠道专员岗位

渠道专员岗位要求15篇

拓展渠道专员岗位职责岗位职责:1、负责搜集区域内牙科销售相关市场信息,整理后上报给市场经理,为建立渠道销售计划提供依据。2、负责搜集渠道合作商家的资料信息,详细记录并分类汇总,按公司要求联系合作;3、依据渠道开拓指标,建立具体实施计划,按计划执行,并在实际操作中不断改进、调整,最终达成开拓指标。4、…
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