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第1篇 空调导购员岗位职责任职要求
空调导购员岗位职责
空调专卖店导购员 广州怡通机电设备有限公司 广州怡通机电设备有限公司，怡通 年龄18岁—32岁，形象气质良好;
2.熟悉空调品牌，有空调导购经验优先考虑;
3.有上进心、责任心强，服务意识强，热爱销售工作，有良好的沟通和销售技巧;
4.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;
5.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
6.做好所负责区域的卫生清洁工作;
7.完成上级领导交办的其他任务
任职要求:
第2篇 国际高级女装导购员（长沙友谊百货maryling店）岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、促成销售达成，保证销售任务指标完成；
2、对货品质量进行监督，及时反馈市场信息；
3、传导公司品牌文化，发展品牌客户；
4、店柜现场形象环境维护，负责店柜内现场货品安全。
岗位要求：
1、高中以上学历，20－35岁，女净身高160cm以上，男净身高170以上，形象气质佳（经验优秀者可适合放宽）；
2、上进心、责任心强，服务意识强，对服饰销售有激情，沟通表达能力较好，有一定的组织能力；
3、一年以上高端女装行业或奢侈品行业销售工作从业经验者优先考虑。
一经录用，公司将为您提供优厚的薪酬待遇和广阔的发展空间：
1、福利制度：按国家规定入职即购买五险一金，节假日福利齐全；
2、培训学习：系统的货品、陈列及服装销售技术培训、心态类培训；
3、晋升通道：销售→资深销售→店助→见习店经理→店经理→营运督导（专员）→营运主管→营运经理
mary ling品牌介绍：
maryling已在全球拥有上百家专门店，遍及意大利、英国、德国、俄罗斯、中东地区。自2010年进入中国市场后，已强势入驻北京、上海、深圳、广州、重庆、杭州等一线城市（北京skp、国贸、太古汇、港汇恒隆广场、万象城体系、卓展体系等国内一线高端商场），门店数量已迅疾扩张至70余家。
团队组成：
意大利米兰-产品设计研发生产中心
maryling总部
负责maryling成衣、饰品的设计研发与生产
负责每年在时装周与每季新品的发布会
英国伦敦-英国商业中心
负责英国及欧洲其他地区（harrods/harvey nichols/matches/selfridges）
中国香港-亚太总部
主要针对日本、韩国、中国台湾、新加坡、中国香港、中国澳门的市场的开设与管理.
中国深圳-中国大陆总部
中国大陆市场的营销活动市场拓展、店铺运营、团队建设。泛亚太区的流程支持
第3篇 家居导购员岗位职责任职要求
家居导购员岗位职责
家居顾问/空间顾问/导购员(番禺吉盛伟邦) 广州诗维馆家具有限公司 广州诗维馆家具有限公司，诗维馆任职要求:
1、年龄22-38岁;高中以上学历
2、有家具、地产、家居、软装、工艺品销售经验者优先;
3、具备较强的销售能力，热爱销售工作，有进取心，勇于挑战高薪;
4、可接受优秀应届毕业生。
岗位职责:
1、负责门店的日常产品销售，传播公司的品牌理念;
2、为顾客提供家具配套专业意见及建议;
3、负责维护卖场陈列效果，建立客户信息档案。
第4篇 家具导购员岗位职责任职要求
家具导购员岗位职责
定制家具顾问/导购员/销售 广州诗维馆家具有限公司 广州诗维馆家具有限公司，诗维馆 1、负责接待顾客，洽谈业务，完成店面的销售任务，树立公司良好形象;
2、创造舒适的购买环境，为顾客提供优质服务;
3、向客户提供家居搭配的整体方案(公司将提供完善的专业培训，使家具顾问在最短时间内具备家居设计师的能力);
4、定期电话跟踪目标顾客，拓宽客户资源，主动营销，满足各类客户的家居需求;
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1、形象气质佳，有挑战高收入的梦想和韧劲;
2、沟通表达能力强，逻辑思维清晰;
3、责任心强，有团队荣誉感;
4、有销售工作经验的优先考虑，优秀应届毕业生亦可接受;
第5篇 营业导购员岗位职责任职要求
营业导购员岗位职责
珠宝销售顾问/定制顾问/营业员/导购员 深圳彼爱钻石有限公司 深圳彼爱钻石有限公司，彼爱任职要求:
1、 一年以上零售业工作经验，形象气质佳，口齿伶俐，礼貌待人;
2、 诚信、积极、有团队合作精神，能承受一定工作压力;
3、 具备一定销售技巧;
4、 高中以上学历，五官端正，气质良好;
5、 有珠宝及奢侈品销售经验优先
岗位职责:
1、 完成所负责门店内产品的清洁、陈列、订货、收货、库存跟踪工作;
2、 解答顾客的提问，提供良好的顾客服务，负责店内货品的销售;
3、 遵守公司各项制度，配合店长落实各项促销活动，加强对顾客的长期跟踪服务;
第6篇 龙华山姆会员商店导购员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
此岗位属深圳总部直招，如有深圳来电请勿拒接，上班地点在全国各大沃尔玛山姆会员店卖场，可就近分配，工作环境，高端，舒适。
岗位职责：
你是否对销售感兴趣？是否想锻炼自己的口才能力？是否想要高薪工作？山姆会员店的平台提供给您。
我们主要负责进口的家居用品的销售，男女不限，有无经验均可，公司提供专业培训；
具有良好的亲和力，性格开朗，喜欢与人沟通交流：具有较强的表达能力；诚实开朗，有高度的工作责任心、上进心；有较好的可塑性，能够承受较大的工作强度和工作压力。
福利待遇
1、上班时间做6休1；公司免费提供住宿，宿舍家电齐全。
2、一经录用，公司提供良好的学习、成长、晋升平台与公平地竞争机会。
3、工资构成：1、底薪+提成 2、或直接拿提成10%-15%，多劳多得，充分发挥员工的能力和潜力。优秀员工可达万元以上工资。普遍员工5000以上。能力强者3月后可晋升销售主管等职位。晋升条件公平竞争。
4、职业发展通道：促销专员-门店主管-销售经理-区域经理
第7篇 导购员促销员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
阿里斯顿热水器岗位职责描述岗位要求家电导购
阿里斯顿热能集团很早就将目光投向中国市场的欧洲企业之一，阿里斯顿热能集团深信中国有着巨大的发展潜力。1986年集团首先将欧洲流行的电热水器引入中国市场，在中国推出其主打品牌阿里斯顿ariston的电热水器系列产品。阿里斯顿电热水器带给人们全新的使用感受，很快人们接受了这种卫生、方便、舒适的热水方式，产品迅速畅销，销量增长迅猛。阿里斯顿热能集团从此确立了在中国长期发展的信心。时至今日，集团的所有业务部门均已落户中国。每年生产超过160万台热水器和壁挂炉产品，位居国内前列。全中国超过30个分支机构，500个售后服务网点，超过800名员工和2，100名专业服务工程师全心全意为中国家庭提供新科技技术及贴心的售后服务提高生活品质。
职责描述：
1、负责阿里斯顿热水器苏宁卖场店面销售工作；
2、有设计师或装修公司资源了解市场、行业信息，收集竞争品牌活动信息，汇报给公司；
3、驻店＋外勤渠道拓展，熟悉并参与小区活动、团购会、大型展销会；
4、确保门店销售目标达成；
5、负责店面顾客的接待工作，为顾客讲解公司品牌、产品及当下优惠活动信息；
6、负责客户购买后的相关售后工作；
7、完成店面销售报表及对店面形象的维护。
职位要求：
1、25-50岁，形象良好，性格开朗，主动沟通能力强，普通话流利，
2、有店面导购、营业员相关工作经验，服务态度佳；
3、1年以上国美、苏宁等电器卖场销售工作经验者优先考虑。
薪资待遇:3k~6k＝(无责底薪＋绩效＋社保＋岗位津贴及补助＋弹性工作时间＋提成上不封顶)
工作地点：武汉苏宁中山店/武汉苏宁唐家墩苏宁
第8篇 七匹狼雄峰城-导购员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
一、岗位职责：
1、负责现场日常人员、运营工作，以确保零售目标的实现
2、负责协助同事货品的销售、保管、存货的盘点工作，订货的检查确认，销售活动的推广和实施
3、负责与陈列专员协调沟通，并配合落实卖场陈列管理，并对最终所辖楼层陈列形象负责
4、负责店铺日常收银工作，保证收支账目平�
5、负责协助店长店铺内设备、资产的管理，卖场环境的维护
二、职位要求：
1、一年或以上服装行业导购员工作经验；
2、有强烈工作热情和敬业精神，开朗乐观及能承受一定工作压力；
团队氛围好，一起加入我们吧！！！
有意向可直接联系： 谢小姐185 6640 8456
第9篇 导购员岗位职责工作内容及任职资格要求
导购员工作职责
岗位职责：
1、负责零售顾客的接待、讲解、签单，并促成销售达成；
2、执行公司的促销计划，检查价格签和促销海报到位情况；
3、耐心、准确回答顾客的提问并协助他们找到心仪的商品；
4、将到货商品上架，按商品陈列要求整理排面；
5、跟踪堆垛商品销售情况，并及时补货；
6、负责所在卖场的终端建设与维护，适当协调客情关系；
7、严格执行行为规范、服务规范和柜台纪律，服从上级领导的各项工作安排，并接受上级的监督检查；
8、维护柜台、货架的商品陈列整齐和环境卫生；
9、保持仪容仪表整洁，注意个人卫生。
企业对导购员要求
以下内容来自制度大全企业对导购员的职责要求
岗位职责及任职资格a
岗位职责br1，接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售;br2，负责做好货品销售记录，盘点，账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;br3，完成商品的来货验收，上架陈列摆放，补货，退货，防损等日常营业工作;br4，做好所负责区域的卫生清洁工作;br5，完成上级领导交办的其他任务.br任职资格br1，高中以上学历;br2，有相关工作经验者优先;br3，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳;br4，年龄18-35岁，身体健康.
岗位职责及任职资格b
岗位职责：
1、负责零售顾客的接待、讲解、签单，并促成销售达成；
2、执行公司的促销计划，检查价格签和促销海报到位情况；
3、耐心、准确回答顾客的提问并协助他们找到心仪的商品；
4、将到货商品上架，按商品陈列要求整理排面；
5、跟踪堆垛商品销售情况，并及时补货；
6、负责所在卖场的终端建设与维护，适当协调客情关系；
7、严格执行行为规范、服务规范和柜台纪律，服从上级领导的各项工作安排，并接受上级的监督检查；
8、维护柜台、货架的商品陈列整齐和环境卫生；
9、保持仪容仪表整洁，注意个人卫生。
第10篇 专卖店导购员岗位职责任职要求
专卖店导购员岗位职责
空调专卖店导购员 广州怡通机电设备有限公司 广州怡通机电设备有限公司，怡通 年龄18岁—32岁，形象气质良好;
2.熟悉空调品牌，有空调导购经验优先考虑;
3.有上进心、责任心强，服务意识强，热爱销售工作，有良好的沟通和销售技巧;
4.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;
5.完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
6.做好所负责区域的卫生清洁工作;
7.完成上级领导交办的其他任务
任职要求:
第11篇 展厅导购员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
1、个人珠宝销售目标的达成和客户咨询；
2、珠宝货品陈列与管理；
3、门店日常运作及维护；
4、与顾客建立长期的合作关系；
5、顾客接待与投诉的处理工作；
6、对珠宝货品安全的负责；
7、准时参加公司举办的培训活动、会议及业务考核。
岗位要求：
1.男女不限，年龄18-30岁；
2.仪表端正，性格活泼开朗，乐于与人沟通，有激情，有梦想；
3.热爱销售岗位，能承受工作压力，上进心强，勇于挑战高薪；
4.珠宝相关行业和零售行业工作经验者优先；
第12篇 导购员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责：
1、负责店面运营。
2、商品营销推介，及客户关系维护。
3、商品宣传，品牌维护。
岗位要求：
1、性格开朗，善于沟通。
2、工作积极热情，有责任心。
3、高中以上文凭。
4、有营销经验者优先考虑。
上班地点：金阳居然之家、红星美凯龙、国贸、佳诚家居建材城、体育馆双龙建材城等。
上班时间：根据各商场的开门时间来安排。
第13篇 珠宝导购员岗位职责任职要求
珠宝导购员岗位职责
珠宝销售顾问/定制顾问/营业员/导购员 深圳彼爱钻石有限公司 深圳彼爱钻石有限公司，彼爱任职要求:
1、 一年以上零售业工作经验，形象气质佳，口齿伶俐，礼貌待人;
2、 诚信、积极、有团队合作精神，能承受一定工作压力;
3、 具备一定销售技巧;
4、 高中以上学历，五官端正，气质良好;
5、 有珠宝及奢侈品销售经验优先
岗位职责:
1、 完成所负责门店内产品的清洁、陈列、订货、收货、库存跟踪工作;
2、 解答顾客的提问，提供良好的顾客服务，负责店内货品的销售;
3、 遵守公司各项制度，配合店长落实各项促销活动，加强对顾客的长期跟踪服务;
第14篇 促销员/导购员岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
促销员通常也叫导购员，是指厂家或代理商派往零售终端的销售人员，在销售商品的过程中扮演着非常重要的角色。促销员和导购员的区别在于，促销员一般是短期上岗的，活动结束就告别岗位；而导购员一般是长期的，他们更算是处于某一特殊环境的业务员，是直接面向顾客的终端业务员。
促销员/导购员岗位职责
1.负责零售顾客的接待、讲解、签单，并促成销售达成；
2.执行公司的促销计划，检查价格签和促销海报到位情况；
3.耐心、准确回答顾客的提问并协助他们找到心仪的商品；
4.将到货商品上架，按商品陈列要求整理排面；
5.跟踪堆垛商品销售情况，并及时补货；
6.负责所在卖场的终端建设与维护，适当协调客情关系；
7.严格执行行为规范、服务规范和柜台纪律，服从上级领导的各项工作安排，并接受上级的监督检查；
8.维护柜台、货架的商品陈列整齐和环境卫生；
9.保持仪容仪表整洁，注意个人卫生。
促销员/导购员岗位要求
1.具有高中或中专以上学历；
2.具有健康证；
3.具有一定的销售热情和销售能力；
4.具有敏捷的思维反应能力；
5.具有认真负责的工作态度；
6.具有良好的服务意识；
7.具有良好的形象和积极的心态；
8.具有一定的抗压能力和抗挫能力；
9.具有相关行业店面销售经验者或酒店等服务行业工作经验者为佳。
促销员/导购员发展方向
可往销售主管或销售督导方向发展。
第15篇 导购员岗位职责、要求
导购员通常是一种长期行为，从某种意义上来讲他们是处于某一特殊环境的业务员，是直接面向顾客的终端业务员。他们有一定时期内，比如一年或两年的稳定性，在具体的工作中，通过现场恰切的举止和优质的服务，给顾客留下美好的印象，从而树立良好的品牌形象和企业形象，使顾客当场购买或在未来形成购买冲动。同时导购员又通常负责所在卖场的终端建设与维护并适当协调客情关系。
导购员职位要求
1.高中或中专学历以上，形象端庄大方(有相关行业店面销售经验者或酒店等服务行业工作经验者为佳)。
2.思维清晰，反应敏捷，口齿伶俐。
3.具备的心态：热情，自信，耐心，恒心。
4.热爱本职工作，有主人翁精神，团队精神。
热情是打开客户心灵的钥匙，有了热情，工作才会生动有效；只有自己充满自信，才可能去感染客户，只有自己首先取得客户的信任，才有可能使客户愿意你介绍的产品；要强化服务意识，满足客户的实际需求和客户的精神需求(客户的自尊，自信需要)，要耐心回答客户的每个问题，无条件地包涵客户的一切过失；做任何事都不是一蹴而就的，要有持之以恒的精神，能经得起挫折。
导购员岗位职责
1.沉默寡言型：等看到顾客较多地停在某一款产品前时，再提出一些柔和问题，如：“您喜欢什么产品？”再用中肯、平实的语气，很自然地把这款产品介绍一下，不必东拉西扯，这类人一般很少当时购买，能让他们对所看中的产品留下深刻的印象，就已经很不错了。
2.谨慎稳定型：往往有点内行，善于提问，也很愿意与你交谈，对这类顾客态度要沉稳、耐心细致地给他介绍。他们往往是最难也是最容易打动的顾客，这就要看你的说服力和推销技巧了。
3.犹豫不决型：对这类人应亲切热情地伸出友谊之手，平稳对方心绪，获得对方信赖，并根据他的肤色和肤质帮助其挑选合适的她的，并鼓励她试用。用夸奖的语气称赞他，再用最坚决的话语，促成其下定决心购买。
4.冷淡傲慢型：对这类人应用尽一切促销员应该做的工作，如：礼貌、介绍、说明、询问等等，对他的刻薄提问应有适当的礼貌的回答，刺激他们往往能转被动为主动。
5.豪直爽快型：导购人员可根据他的肤色和肤质特征迅速做出推荐，鼓励他试用，再按照他的偏好做出调整，言语干脆、动作麻利、服务周到。这样能够让他们马上购买看中的产品。
6.容易生气的急惊风型：这种类型的顾客性子急，销售员在措词和态度都很注意的同时，必须尽量不让顾客等待。
7.爱说话的多嘴多舌型：这种类型的顾客爱说话，如打断他(她)的话很容易伤感情，故要耐心地听，估计时间，努力把话题拉回到生意上面来。
8.知识丰富的博学型：这种类型的顾客往往喜欢显示自己知识丰富，喜欢以老师自居进行各种评价和解说。导购人员要适时地称赞他：“您知道得真多！”边附和对方边判断对方的爱好，进而进行商谈。
9.顾虑重重的猜疑型：含糊其辞地说明的话，可能会产生负效应。对于这类顾客，销售员要灵活提问，把握对方的疑点，注重具体的说明，摆明理由和根据，顾客还是很容易接受的。
10.羞涩的腼碘型：这类顾客爱脸红，容易动摇。导购员要不时地进行夸奖和肯定，让顾客充满自信。让这类顾客感到在这样的店里买东西很满意。
11.不服输的好强型顾客：这类顾客不喜欢被人指指点点，总是坚持自己的意见和观点。他们有自己独到的眼光、选择标准。所以，导购员要分辩清楚对方的意见，顺着他的方向陈述自己的看法，提出建议。
12.轻松闲逛型：这类顾客悠闲轻松，把逛街作为一种休闲方式。他这一次可能并没有特别的购买目的，导购人员可以利用他这次进店的机会向他做宣传，也可以礼貌地站在一旁，让顾客随便看看。这样的顾客其购买可能会在下一次实现。
