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安全生产安全措施5篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:97

安全生产安全措施

第1篇 煤矿保证安全生产安全措施

根据边安监【2022】73号《盐边县安全生产监督管理局关于我县煤矿停产整顿的紧急通知》文件精神,我矿于2022年4月28日成立了停产整顿学习领导小组。为确保2022年5月至12月的安全生产,经领导小组对卷子坪煤矿的实际情况进行分析,制定如下安全措施确保今年下半年的安全生产。

一、指导思想

在今年下半年的生产布置上坚决“先安全、后生产”,的指导思想,所有工作的开展均以安全为前提,在安全没有保证,措施不到位的情况下坚决不生产。到今年年底实现无重伤以事故发生,轻伤指标控制在4人次以的安全生产目标。

二、组织机构

为确保安全目标的顺利实现,保证全年的安全生产,矿成立安全生产领导小组

组 长:

副组长:

成 员:

领导小组下设活动办公室,办公室设在安检科,具体负责下半年安全工作的开展及各种安全活动的组织、协调、指导和考核工作。

三、安全形式及危险因素分析

今年以来,在我矿所在辖 区内已连续发生多起安全事故,从发生事故的类型及种类来看,事故类型多样,主要以顶板事故 为主,但从事故发生的原因来看,今年以来发生的事故均存在一个主要的原因就是现场管理不到位,未严格的落实安全技术措施 。

为确保安全零安全事故,领导小组将我矿自11●4事故以来发生的所有工伤进行梳理,通过对所发生的几起轻伤及11●4事故分析,我矿在安全方面要重点注意如下个方面的问题:

1、通风瓦斯管理;2、工作面顶板管理;3、采面防矸;4、上山掘进下货管理;5、单体支柱防倒及运输管理;6、运输机车及矿车的检查与维护;7、工作面的文明生产,特别是不用的溜皮的及时撤出;8、警示标牌的吊挂;9、电器的安全使用;10、安全措施的落实与现场管理。

四、安全措施

为确保安全管理到位、安全有保障,从如下几个方面来抓好今年下半年的安全工作:

(一)、突出预防为主,构建事故防范机制

1、牢固树立安全理念。坚持以人为本,进一步牢固树立安全发展理念,始终把安全生产工作放在一切工作的首位,立足我矿安全生产环境和实际情况,超前防范、超前管理,进一步把安全工作作细、作实,真正做到警钟长鸣、常抓不懈。

2、深入开展安全专项检查活动。⑴每月组织一次专项安全检查,对全矿“一通三防”工作、防治水工作、顶板管理工作、运输管理工作、电器设备、火工品管理工作等进行全面检查;⑵结合雨季“三防”工作要求,雨季期间每月组织雨季“三防”检查2次;

3、实现隐患排查治理制度化。按上级部门对隐患排查与治理的要求,开展经常性的隐患排查、治理工作。要充分利用每周安全大检查、安全生产调度会、安全办公会议、班前会等时机,深入开展隐患排查工作。对排查出的隐患,要及时整改;当班不能整改结束的,要记入隐患排查、整改台账,明确隐患整改的责任人,实行隐患整改跟踪管理,整改结束经验收合格后方可消号。对矿井因停产放假而造成的巷道受压变形、地鼓及支护推扭等隐患进行彻底整修,确保实现支护优良、作业安全。

(二)、加强宣传教育,抓好队伍建设,提高从业人员整体素质

1、加强安全宣传工作。以“安全责任、重在落实”为宣传重点,大力宣传安全生产法律法规和政策措施。各单位要组织职工开展形式多样的宣传、学习活动,把安全发展理念真正落实到每个职工心中,营造良好的安全生产氛围。

2、加强职工培训工作。所有上岗职工都必须进行岗前培训和在岗培训,未经安全培训合格的不得上岗作业,特种作业人员按国家有关规定培训合格并取得操作资格证书。活动期间,对科队长、班(组)长、瓦检员及放炮员等特种作业人员每月进行一次安全教育培训,努力培养高素质的安全专业人才。活动期间,积极开展形式多样的培训教育,除矿组织的培训外,各队、各班组还要利用安全例会和班前会等时间,充分开展职工培训教育,实现依法生产、安全生产。

(三)、加强重点环节管理,有效遏制重特大事故发生

1、加强“一通三防”管理。“一通三防”工作是煤矿管理的重点,各职能部门要严格管理制度,采取措施杜绝采掘布局不合理、通风系统不完善、无风及微风作业现象,杜绝“三超”生产。在瓦斯防治方面,要严格执行“以风定产”,“先抽后采、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯治理方针。严格瓦斯防治的三道防线,做好光瓦、甲烷传感器、便携仪的定期调校,确保安全仪器、仪表的正常、准确使用;确保监控系统的正常运转,把瓦斯管理各项制度落到实处。

2、加强防治水管理。认真贯彻落实国家安监局《煤矿防治水规定》,坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”原则,认真落实“防、堵、疏、排、截”综合治理措施。在地下水观测方面,要进一步优化已经建立的水文观测点,设专人每隔十天观测一次,并做好观测记录,积极开展水文地质条件分析预测;在探放水方面,探放水队和技术科要充分利用我矿配置的坑道钻机,及时对采、掘工作面进行探放水;汛期要对矿井地貌进行一全面的防治水检查,严防雨水由地表裂隙进入井下;技术科要完善相关水文图纸资料,加强预测预报,完善应急预案,切实提高水害防治能力。

3、在机电设备的管理方面,要按照要求有计划地淘汰落后技术装备,提高煤矿机电管理水平;认真做好设备的检查检修,请具备资质的单位对避雷装置、排水装置、通风系统、提升设备进行检测鉴定,确保设备运行安全。

4、加强安全生产现场管理,杜绝和减少“三违”现象,防范事故发生。要严格落实领导带班下井制度,确保每班都有一名矿领导带班下井,与工人同时入井,同时升井;区队作业每班必须有一名队长入井带班,现场指挥,跟班到点,与工人同上同下;各班组长要在检查员的配合下做好本班工作范围内的隐患排查工作;每名生产现场作业的职工,要做好本作业范围内的隐患排查工作。

5、加大反“三违”工作力度。为杜绝“三违”,遏制事故,入井带班队长,安检科检查员,在活动期间每人每月必须查“三违”一起,完不成任务者每人罚款200元;活动期间,科长每月须查找并整改10条不安隐患,少查一条罚款100元;活动期间,拒绝违章指挥一起者,每人每次奖励200元;制止违章作业一起者,每人每次奖励200元。对“三违”人员,按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则认真、及时对每一起“三违”行为进行处理,同时加大“三违”处罚力度,对“三违”人员除了进行停产学习及进行经济处罚以外,如下次再有“三违”现象发生,将给予加倍处罚,第三次违章将予以辞退;

(四)、加强基础工作,加大安全投入,不断提高安全保障水平

1、加大安全投入,深入开展煤矿安全生产标准化创建工作,严格落实安全生产各项标准,着力创建本质安全型矿井。

2、坚持“科技兴安”战略。按照上级安排,逐步加大科技投入和安全技术改造力度,采用先进、适用、成熟和高新技术改造提升安全科技水平,提高煤矿技术装备水平,加快淘汰落后的生产工艺、装备、产品,打造本质安全型企业,促进节约发展、清洁发展、安全发展,确保安全生产。

(五)、推进长效机制建设,构建安全生产防范体系

1、建立“三违”举报制度,鼓励广大职工举报“三违”行为,从根源上杜绝和减少“三违”现象,遏制事故发生。

2、进一步落实安全费用提取使用、安全风险抵押金等制度。按照上级要求,完善安全费用提取、使用专帐,不断加大基础设施投入力度,逐步提高企业装备水平;按照规定积极缴纳安全风险抵押金,加强工伤预防管理。

3、继续加强安全法制学习。加快有关安全生产的法律法规培训学习,加强技术标准体系建设,进一步强化煤炭企业的法制教育,普及法律知识和安全生产、应急避险、职业健康等知识。

(六)完善应急管理机制,提高应急处置能力

健全应急预案演练制度。按照应急预案管理办法的要求,编制应急预案演练指南,制定演练计划,每年进行一次应急预案演练,针对演练暴露的问题,研究落实整改措施,提高预案的针对性、实效性和可操作性。

(七)、加强队伍建设,提高员工素质,打牢群防基础。

职工就是“堤坝”最底层的基础,而矿工中的各类专业技术骨干、生产能手等人才贤能则是底层基础中的基脚石。基石坚固,基础就稳固,整个“堤坝”就牢固,反之则会坍塌。我国煤矿事故频发的一个重要原因就是因人才匮乏抽掉了安全“堤坝”的基脚石所致。职工既是煤矿安全生产的直接操作者,更是安全事故的直接受害者。他们对煤矿情况最熟悉,对安全生产最关心。只有切实的提高了职工的整体素质,留住了业务骨干,安全工作才有保证,为保证职工队伍的稳定,本着事业留人、情感留人、待遇留人的原则,为专业技术人才提供舒适的工作环境、良好的学习条件和优惠的生活待遇,并应采取灵活多样的措施和政策吸引人才。对具有突出贡献的技术人才和业务骨干给予重奖。

对于广大员工的教育培训,应把重点放在思想道德教育和生产技能、安全技能培训上。安全生产技能培训应突出安全生产、安全防护、自救技术、逃生技巧、器具使用和隐患排查等方面的知识。而思想道德教育,则应突出团队精神,安全意识、责任意识、安全道德、安全行为、安全纪律、文明生产等内容。新招矿工须经培训合格才能下井上岗操作,应作为一条死规定、硬杠子来执行。

(八)、安全措施的落实

生产技术科应根据井下的生产实际情况,工作面推进情况,针对工作面存在的安全风险制定及时有效的安全技术措施。安全科要严格按措施规定内容进行进行贯彻落实。对措施制定不全面、落实不到位的一律严禁生产。

五、措施宣传

利用5月停产整顿学习的机会,组织职工集中进行学习、分组讨论,并根据各工种进行相对应的操作技能培训,切实的提高职工的安全意识与互保意识。利用宣传标语、板报进行安全教育宣传,做到有声有色,让广大职工充分认识到当前安全形式的紧迫性,搞好安全生产的重要性、必要性。在5--12月的生产中严格按措施规定进行落实。

六、措施执行

1、提高认识,加强领导。

2、突出重点,强化落实。结合自身实际,重点围绕“打非、治违、抓违章”,不断深化安全质量标准化建设,强化基础管理,大力开展安全隐患排查治理,健全应急管理体系,提高矿井安全保障能力,确保2022年5-12月安全生产。凡不认真开展,存在应付、敷衍行为的,一经查出,将按照矿规矿纪严肃处理。

煤矿

二o一二年五月九日

第2篇 煤矿保证安全生产的安全措施

根据边安监【2012】73号《盐边县安全生产监督管理局关于我县煤矿停产整顿的紧急通知》文件精神,我矿于2012年4月28日成立了停产整顿学习领导小组。为确保2012年5月至12月的安全生产,经领导小组对卷子坪煤矿的实际情况进行分析,制定如下安全措施确保今年下半年的安全生产。

一、指导思想

在今年下半年的生产布置上坚决“先安全、后生产”,的指导思想,所有工作的开展均以安全为前提,在安全没有保证,措施不到位的情况下坚决不生产。到今年年底实现无重伤以事故发生,轻伤指标控制在4人次以的安全生产目标。

二、组织机构

为确保安全目标的顺利实现,保证全年的安全生产,矿成立安全生产领导小组

组  长:

副组长:

成  员:

领导小组下设活动办公室,办公室设在安检科,具体负责下半年安全工作的开展及各种安全活动的组织、协调、指导和考核工作。

三、安全形式及危险因素分析

今年以来,在我矿所在辖 区内已连续发生多起安全事故,从发生事故的类型及种类来看,事故类型多样,主要以顶板事故 为主,但从事故发生的原因来看,今年以来发生的事故均存在一个主要的原因就是现场管理不到位,未严格的落实安全技术措施 。

为确保安全零安全事故,领导小组将我矿自11●4事故以来发生的所有工伤进行梳理,通过对所发生的几起轻伤及11●4事故分析,我矿在安全方面要重点注意如下个方面的问题:

1、通风瓦斯管理;2、工作面顶板管理;3、采面防矸;4、上山掘进下货管理;5、单体支柱防倒及运输管理;6、运输机车及矿车的检查与维护;7、工作面的文明生产,特别是不用的溜皮的及时撤出;8、警示标牌的吊挂;9、电器的安全使用;10、安全措施的落实与现场管理。

四、安全措施

为确保安全管理到位、安全有保障,从如下几个方面来抓好今年下半年的安全工作:

(一)、突出预防为主,构建事故防范机制

1、牢固树立安全理念。坚持以人为本,进一步牢固树立安全发展理念,始终把安全生产工作放在一切工作的首位,立足我矿安全生产环境和实际情况,超前防范、超前管理,进一步把安全工作作细、作实,真正做到警钟长鸣、常抓不懈。

2、深入开展安全专项检查活动。⑴每月组织一次专项安全检查,对全矿“一通三防”工作、防治水工作、顶板管理工作、运输管理工作、电器设备、火工品管理工作等进行全面检查;⑵结合雨季“三防”工作要求,雨季期间每月组织雨季“三防”检查2次;

3、实现隐患排查治理制度化。按上级部门对隐患排查与治理的要求,开展经常性的隐患排查、治理工作。要充分利用每周安全大检查、安全生产调度会、安全办公会议、班前会等时机,深入开展隐患排查工作。对排查出的隐患,要及时整改;当班不能整改结束的,要记入隐患排查、整改台账,明确隐患整改的责任人,实行隐患整改跟踪管理,整改结束经验收合格后方可消号。对矿井因停产放假而造成的巷道受压变形、地鼓及支护推扭等隐患进行彻底整修,确保实现支护优良、作业安全。

(二)、加强宣传教育,抓好队伍建设,提高从业人员整体素质

1、加强安全宣传工作。以“安全责任、重在落实”为宣传重点,大力宣传安全生产法律法规和政策措施。各单位要组织职工开展形式多样的宣传、学习活动,把安全发展理念真正落实到每个职工心中,营造良好的安全生产氛围。

2、加强职工培训工作。所有上岗职工都必须进行岗前培训和在岗培训,未经安全培训合格的不得上岗作业,特种作业人员按国家有关规定培训合格并取得操作资格证书。活动期间,对科队长、班(组)长、瓦检员及放炮员等特种作业人员每月进行一次安全教育培训,努力培养高素质的安全专业人才。活动期间,积极开展形式多样的培训教育,除矿组织的培训外,各队、各班组还要利用安全例会和班前会等时间,充分开展职工培训教育,实现依法生产、安全生产。

(三)、加强重点环节管理,有效遏制重特大事故发生

1、加强“一通三防”管理。“一通三防”工作是煤矿管理的重点,各职能部门要严格管理制度,采取措施杜绝采掘布局不合理、通风系统不完善、无风及微风作业现象,杜绝“三超”生产。在瓦斯防治方面,要严格执行“以风定产”,“先抽后采、抽采达标、监控有效、管理到位”的瓦斯治理方针。严格瓦斯防治的三道防线,做好光瓦、甲烷传感器、便携仪的定期调校,确保安全仪器、仪表的正常、准确使用;确保监控系统的正常运转,把瓦斯管理各项制度落到实处。

2、加强防治水管理。认真贯彻落实国家安监局《煤矿防治水规定》,坚持“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”原则,认真落实“防、堵、疏、排、截”综合治理措施。在地下水观测方面,要进一步优化已经建立的水文观测点,设专人每隔十天观测一次,并做好观测记录,积极开展水文地质条件分析预测;在探放水方面,探放水队和技术科要充分利用我矿配置的坑道钻机,及时对采、掘工作面进行探放水;汛期要对矿井地貌进行一全面的防治水检查,严防雨水由地表裂隙进入井下;技术科要完善相关水文图纸资料,加强预测预报,完善应急预案,切实提高水害防治能力。

3、在机电设备的管理方面,要按照要求有计划地淘汰落后技术装备,提高煤矿机电管理水平;认真做好设备的检查检修,请具备资质的单位对避雷装置、排水装置、通风系统、提升设备进行检测鉴定,确保设备运行安全。

4、加强安全生产现场管理,杜绝和减少“三违”现象,防范事故发生。要严格落实领导带班下井制度,确保每班都有一名矿领导带班下井,与工人同时入井,同时升井;区队作业每班必须有一名队长入井带班,现场指挥,跟班到点,与工人同上同下;各班组长要在检查员的配合下做好本班工作范围内的隐患排查工作;每名生产现场作业的职工,要做好本作业范围内的隐患排查工作。

5、加大反“三违”工作力度。为杜绝“三违”,遏制事故,入井带班队长,安检科检查员,在活动期间每人每月必须查“三违”一起,完不成任务者每人罚款200元;活动期间,科长每月须查找并整改10条不安隐患,少查一条罚款100元;活动期间,拒绝违章指挥一起者,每人每次奖励200元;制止违章作业一起者,每人每次奖励200元。对“三违”人员,按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则认真、及时对每一起“三违”行为进行处理,同时加大“三违”处罚力度,对“三违”人员除了进行停产学习及进行经济处罚以外,如下次再有“三违”现象发生,将给予加倍处罚,第三次违章将予以辞退;

(四)、加强基础工作,加大安全投入,不断提高安全保障水平

1、加大安全投入,深入开展煤矿安全生产标准化创建工作,严格落实安全生产各项标准,着力创建本质安全型矿井。

2、坚持“科技兴安”战略。按照上级安排,逐步加大科技投入和安全技术改造力度,采用先进、适用、成熟和高新技术改造提升安全科技水平,提高煤矿技术装备水平,加快淘汰落后的生产工艺、装备、产品,打造本质安全型企业,促进节约发展、清洁发展、安全发展,确保安全生产。

(五)、推进长效机制建设,构建安全生产防范体系

1、建立“三违”举报制度,鼓励广大职工举报“三违”行为,从根源上杜绝和减少“三违”现象,遏制事故发生。

2、进一步落实安全费用提取使用、安全风险抵押金等制度。按照上级要求,完善安全费用提取、使用专帐,不断加大基础设施投入力度,逐步提高企业装备水平;按照规定积极缴纳安全风险抵押金,加强工伤预防管理。

3、继续加强安全法制学习。加快有关安全生产的法律法规培训学习,加强技术标准体系建设,进一步强化煤炭企业的法制教育,普及法律知识和安全生产、应急避险、职业健康等知识。

(六)完善应急管理机制,提高应急处置能力

健全应急预案演练制度。按照应急预案管理办法的要求,编制应急预案演练指南,制定演练计划,每年进行一次应急预案演练,针对演练暴露的问题,研究落实整改措施,提高预案的针对性、实效性和可操作性。

(七)、加强队伍建设,提高员工素质,打牢群防基础。

职工就是“堤坝”最底层的基础,而矿工中的各类专业技术骨干、生产能手等人才贤能则是底层基础中的基脚石。基石坚固,基础就稳固,整个“堤坝”就牢固,反之则会坍塌。我国煤矿事故频发的一个重要原因就是因人才匮乏抽掉了安全“堤坝”的基脚石所致。职工既是煤矿安全生产的直接操作者,更是安全事故的直接受害者。他们对煤矿情况最熟悉,对安全生产最关心。只有切实的提高了职工的整体素质,留住了业务骨干,安全工作才有保证,为保证职工队伍的稳定,本着事业留人、情感留人、待遇留人的原则,为专业技术人才提供舒适的工作环境、良好的学习条件和优惠的生活待遇,并应采取灵活多样的措施和政策吸引人才。对具有突出贡献的技术人才和业务骨干给予重奖。

对于广大员工的教育培训,应把重点放在思想道德教育和生产技能、安全技能培训上。安全生产技能培训应突出安全生产、安全防护、自救技术、逃生技巧、器具使用和隐患排查等方面的知识。而思想道德教育,则应突出团队精神,安全意识、责任意识、安全道德、安全行为、安全纪律、文明生产等内容。新招矿工须经培训合格才能下井上岗操作,应作为一条死规定、硬杠子来执行。

(八)、安全措施的落实

生产技术科应根据井下的生产实际情况,工作面推进情况,针对工作面存在的安全风险制定及时有效的安全技术措施。安全科要严格按措施规定内容进行进行贯彻落实。对措施制定不全面、落实不到位的一律严禁生产。

五、措施宣传

利用5月停产整顿学习的机会,组织职工集中进行学习、分组讨论,并根据各工种进行相对应的操作技能培训,切实的提高职工的安全意识与互保意识。利用宣传标语、板报进行安全教育宣传,做到有声有色,让广大职工充分认识到当前安全形式的紧迫性,搞好安全生产的重要性、必要性。在5--12月的生产中严格按措施规定进行落实。

六、措施执行

1、提高认识,加强领导。

2、突出重点,强化落实。结合自身实际,重点围绕“打非、治违、抓违章”,不断深化安全质量标准化建设,强化基础管理,大力开展安全隐患排查治理,健全应急管理体系,提高矿井安全保障能力,确保2012年5-12月安全生产。凡不认真开展,存在应付、敷衍行为的,一经查出,将按照矿规矿纪严肃处理。

煤矿

二o一二年五月九日

第3篇 安全生产十项安全措施

1按规定使用安全“三宝”,即安全帽、安全网、安全带。

2机械设备的防护装置必须齐全有效。

3塔吊等起重设备必须有限位保险装置,不准带病运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养。

4架设电线线路必须符合当地电业局的规定,电气设备接零、接地必须可靠。

5电动机械和手持电动工具应设置漏电保护装置。

6脚手架的材料及脚手架的搭设必须符合规程要求。

7各种缆风绳及其设置必须符合技术规程要求。

8在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口,必须有防护设施。

9严禁赤脚、穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场,高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴。

10 施工现场的悬崖、陡坎等危险区域应设置警戒标志,夜间要设红色警示灯。

第4篇 建筑施工安全生产十项安全措施

1.按规定使用安全“三宝”。

2.机械设备防护装置一定要齐全有效。

3.塔吊等起重设备必须限位保险装置齐全,安全可靠,不准“带病”运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养。

4.架设电线线路必须符合施工现场临时用电安全技术规范,电气设备必须全部接零保护。

5.电动机械和手持电动工具要设置漏电保护装置。

6.脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规范要求。

7.各种缆风绳及其设置必须符合规范要求。

8.在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口,必须有防护设施;

夜间加班作业人员面及通道必须有足够的照亮灯光。

9.严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场,高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴。

10.施工现场的悬崖、陡坡等危险地区应设警示标志,夜间要设红灯示警,安全通道要畅通整洁。

特别提示:施工班长必须提前一天报入场施工人员身份证登记,隐瞒不报、漏报、进场多日才报,一经现场核对,每漏报1人罚款500~1000元,必须能加三级教育培训,特种作业人员必须是人证和一,否则一律不允许进入施工现场。希望支持工作,切实保障员工生命安全。

第5篇 建筑施工安全生产的十项安全措施

1.按规定使用安全“三宝”。

2.机械设备防护装置一定要齐全有效。

3.塔吊等起重设备必须限位保险装置齐全,安全可靠,不准“带病”运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养。

4.架设电线线路必须符合施工现场临时用电安全技术规范,电气设备必须全部接零保护。

5.电动机械和手持电动工具要设置漏电保护装置。

6.脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规范要求。

7.各种缆风绳及其设置必须符合规范要求。

8.在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口,必须有防护设施;

夜间加班作业人员面及通道必须有足够的照亮灯光。

9.严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场,高空作业不准穿硬底和带钉易滑的鞋靴。

10.施工现场的悬崖、陡坡等危险地区应设警示标志,夜间要设红灯示警,安全通道要畅通整洁。

特别提示:施工班长必须提前一天报入场施工人员身份证登记,隐瞒不报、漏报、进场多日才报,一经现场核对,每漏报1人罚款500~1000元,必须能加三级教育培训,特种作业人员必须是人证和一,否则一律不允许进入施工现场。希望支持工作,切实保障员工生命安全。

安全生产安全措施5篇

1.按规定使用安全“三宝”。2.机械设备防护装置一定要齐全有效。3.塔吊等起重设备必须限位保险装置齐全,安全可靠,不准“带病”运转,不准超负荷作业,不准在运转中维修保养。4.架设电线线路必须符合施工现场临时用电安全技术规范,电气设备必须全部接零保护。5.电动机械和手…
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