有关安全管理10篇

第1篇 有关建筑施工安全生产管理的几个问题

建筑工程施工安全管理是对投入资源和条件的安全管理，进而对施工全程进行安全生产管理的过程。加强安全管理，防范和减少安全事故隐患，及时妥善处理安全事故，减轻因事故造成的人身伤害和经济损失，从而使工程得以顺利进行，因此说安全生产管理是建筑工程施工管理中不可忽视的一个重要内容。

1、建筑业的施工特点

建筑业属于事故发生率较高的行业，其施工特点是：

1.1高处作业多。按照国家标准《高处作业分级》规定划分，建筑施工中有90%以上是高处作业。

1.2露天作业多。建筑物的露天作业约占整个工作量的70%，受到春、夏、秋、冬以你啊四季不同气候以及日照、风、雨、冰雪、雷电等自然条件的影响和危害。

1.3手工劳动及繁重体力劳动多。建筑业大多数工种至今仍是手工操作，容易使人疲劳、注意力分散，因此操作不当或失误多有发生，荣易导致安全生产事故。

1.4立体交叉作业多。建筑产品结构复杂，工期较紧，必须多单位、多工种相互配合实行立体交叉作业，如果管理不好，或衔接不当，或防护不严就有可能造成相互伤害。

1.5临时员工多。目前在建筑施工第一线作业的工人中，农民工约占50%~70%，有的工地高达95%.

上述特点决定了建筑施工过程是个危险大、安全事故突发性强、容易发生人身伤亡的生产过程。因此，必须加强安全管理与安全技术措施，这样才能保证。

2、建筑施工安全事故发生的原因

安全生产事故的发生，不但会给企业造成严重的经济损失，影响企业声誉，制约企业的生存和发展，同时还会给当事人家庭带来不幸，甚至会影响社会的稳定。分析建筑事故发生的原因主要表现在以下几个方面：

有的建设单位不执行有关安全生产的法律、法规，不按建设程序办事。将工程肢解发包，签订阴阳合同、霸王合同，要求垫资施工，拖欠工程款，造成安全生产费用投入不足，削弱了现场安全防护能力，再加上强行压缩合同工期导致的交叉施工和疲劳作业，给安全生产留下隐患。

第2篇 市直有关部门安全生产目标管理考核细则

九江市2022年度市直有关部门安全生产目标管理考核细则

序号项目考核内容分值考核方法与标准自评得分考评

得分

一安全生产责任制

（16分）1.部门主要领导和各分管领导及各职能科室、各下属单位都有明确的安全生产责任。

5分

1、未制定不得分；2、主要领导职责不健全的扣2分；3、各分管领导职责不健全的，每发现1人扣1分，扣完2分为止；

4、各职能科室及下属单位职责不健全的,每发现1个扣0.5分，扣完1分为止。

2. 建立安全生产责任体系，安全生产目标责任层层分解，签订安全生产目标管理责任书，并制定措施加以落实。

5分未建立安全生产责任体系的不得分；

1、安全生产责任体系不健全的扣1分；2、未与有关科室和下属单位签订责任书的，每少一个扣0.5分，扣完2分为止；3、目标、责任和措施不明确的，每少1项扣0.5分，扣完2分为止。

3. 部门主要领导应任安全生产领导小组组长。

2分主要领导未任组长的扣2分。

4、建立本部门安全生产目标考核制度4分未建立安全生产目标考核制度的不得分。

1、未实行一票否决的扣2分 ；2、奖惩办法未兑现的扣2分；

二安全生产综合工作

（14分）1.结合本系统本单位实际，认真传达上级安全生产文件、会议精神，及时部署安全生产工作，按时参加市政府和市安委会通知的各类安全生产工作会议。

2分

1、未及时传达全市安全生产工作会议精神的扣0.5分（以会议记录或会议纪要为准）；2、未结合本部门实际部署安全生产工作的扣0.5分；3、安委会成员单位分管领导未按时参加市政府和市 安委会组织召开的各类安全生产工作会议，每少一次扣0.2分，扣完1分为止（以市安委办每次会议签到为准）。

2. 将安全生产工作列入本系统、本单位发展规划，有年度安全生产工作计划和年度工作总结，并报市安委办备案。

3分

1、未将安全生产工作列入本部门发展规划扣1分；2、无年度安全生产工作计划扣0.5分；3、无年度安全生产工作总结扣0.5分。

（以上均以红头文件为据）

4、未报市安委办备案的扣1分。

3. 坚持安全生产例会制度，每季度至少召开一次安全生产工作会议，研究部署本系统、本单位安全生产工作，研究解决突出问题，作出决定，形成会议纪要。

2分

1、每少召开一次例会扣0.25分，扣完1分为止；2、安全领导小组组长每年至少主持两次例会，每少一次扣0.25分，扣完0.5分为止；3、安全例会应有会议记录，每少一次会议记录扣0.25分，扣完0.5分为止。

4.做好重要时期及节假日的安全生产工作。

2分

1、对元旦、春节、五一、

十一、全国两会及重要时期的安全生产工作进行专门部署，少布置一次扣0.25分，扣完1分为止。

2、及时向市安委办报送元旦、春节、五一、

十一、全国“两会”等重要时期的安全生产情况（计划、小结），少报一次扣0.25分，扣完1分为止。

5.开展安全生产典型示范单位创建工作。

3分

1、未在本部门开展创建工作不得分；2、参加创建工作的单位应占本部门的30%以上，未达到30%的每少10%扣0.5分，扣完1分为止；3、制定创建活动验收标准，参加创建活动的单位年底达不到验收标准的每少10%扣1分，扣完2分为止。

6. 建立安全生产事故和事故隐患举报制度，做好安全生产信访工作。

2分

1、未建立事故和隐患举报制度的扣1分；2、未及时办理信访件并及时回复的扣1分。

三安全生产管理基础工作

（10分）1.按照《江西省安全生产条例》等有关法律法规的要求建立健全本系统、本单位各项安全生产规章制度。

3分建立适应本部门履行安全生产监管工作职责所需的各项安全生产规章制度，其中必须有以下制度：

（1）安全生产责任制；

（2）安全生产检查制度；

（3）安全生产宣传教育培训制度；

（4）安全生产目标管理及奖惩制度；

（5）事故隐患排查治理监督检查制度；

（6）安全生产事故报告和调查处理制度。

制度不健全的每缺1项扣0.5分，扣完3分为止；2.明确本部门安全生产管理机构，配备专（兼）职安全生产管理人员，建立下属单位安全管理机构及人员配备台账5分

1、未明确安全生产管理机构的扣2分；2、未明确专（兼）职安全生产管理人员的扣1分。

3、未建立下属单位安全管理机构、人员配备台帐的每发现少一个单位扣0.5分，扣完2分为止。

3. 下属各单位依法建立安全生产管理机构，配备安全生产管理专（兼）职人员。

2分

1、下属单位未建立安全生产管理机构的每发现一个扣0.5分，扣完1分为止；2、下属单位未配专（兼）职安全生产管理人员的，每发现一个扣0.5分，扣完1分为止。

四安全生产隐患排查治理和打击非法违法生产经营

（18分）1.建立安全生产事故隐患排查治理监督管理制度，组织开展事故隐患排查治理工作。

3分

1、每年至少组织开展4次对本系统及下属单位事故隐患排查治理情况的监督检查，每少一次扣0.5分，扣完2分为止；2、每次检查应有书面正式通报，并报市安委会备案，每少一次扣0.5分，扣完1分为止。

2. 建立本系统隐患排查治理台账，督促责任单位按规定整改。

3分未建立隐患排查治理台帐的不得分；

1、台帐不全的每少一个单位扣1分，扣完2分为止；2、未及时督促责任单位按规定整改到位的，每发现一处扣0.5分，扣完1分为止。

3. 按规定及时向市安委会办公室报送本系统隐患排查治理情况报表。

3分未按规定及时报送报表的，每少一次扣1分，扣完3分为止。

4. 加强对重大危险源的安全监管，隐患整改销号和上报制度。

6分

1、重大事故隐患应建立信息管理制度，未建立台帐的扣2分，台帐不全的，每漏登一个扣0.5分，扣完2分为止；2、重大事故隐患未及时督促整改到位的，每发现一处扣0.5分，扣完1分为止。

3、对已发现的重大危险源未制定监控方案并落实监控责任措施的，每发现一处扣0.5分，扣完1分为止。

5.深入开展安全生产专项整治工作。

3分

1、有专项整治工作任务的牵头部门未按照整治方案完成整治任务的扣1分；2、发现下属单位未办理相关安全许可手续从事非法生产、经营、建设的，每发现一处扣0.5分，扣完2分为止。

五安全生产宣传教育培训

（10分）1.组织开展“安全生产月”活动，做好安全生产宣传报道工作。

3分未组织开展“安全生产月”活动的不得分；

1、未制定“安全生产月”活动方案的扣2分；2、“安全生产月”活动方案未报市安委办备案的扣0.5分；3、“安全生产月”活动总结未报市安委办备案的扣0.5分。

2. 本系统生产经营单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员经培训考核持证上岗，并建立本系统及下属单位上述四类人员培训、持证、复审情况台账。

4分

1、本部门下属生产经营单位负责人及安全管理人员、特种作业人员应持证上岗，一人未持证上岗扣0.5分，扣完2分为止；2、下属单位负责人和安全管理人员未参加年度再培训的，发现一人扣0.25分，扣完1分为止；3、未建立本系统下属单位上述四类人员培训、持证、复审情况台帐的扣0.5分；

4、台帐不全的每漏登1人扣0.1分，扣完0.5分为止。

3. 督促本系统各下属单位依法组织开展职工安全生产教育培训，培训计划报市安监局备案并建立台账。

3分

1、本系统各下属单位未进行全员安全教育培训的，每发现一个扣0.2分，扣完1分为止；2、下属单位未建立职工安全教育档案台帐的，每发现一个扣0.2分，扣完1分为止；3、本部门未制定安全教育培训计划并建档的扣0.5分；

4、培训计划未报市安监局备案的扣0.5分。

六安全生产专项行动和行政执法

（21分）1.严格执行安全“三同时”制度，依法办理安全生产许可手续。

2分

1、未按规定进行安全“三同时”审批的，每发现一个项目扣0.5分，扣完1分为止；2、本部门下属单位未依法办理安全生产许可手续的，每发现一个扣0.5分，扣完1分为止。

2. 组织开展安全生产年活动。

做好安全生产“三项行动”各阶段工作。

12分未按市政府及市安委会的要求在本部门开展安全生产年活动的不得分。

1、工作方案及上报情况，3分

①未制定安全生产年工作方案的扣1分；

②未制定“^三项行动”工作方案的扣1分；

③两个方案未报市安委办备案的扣1分；2、“三项行动”开展情况，6分

①每月有活动，4分；少一月无活动扣0.5分，扣完4分为止（5―12月）

②每月“三项行动”工作书面小结应报市安委办备案，4分，每少报一月扣0.5分，扣完4分为止；3、11月下旬“三项行动”工作总结未报市安委办备案的扣1分3. 本系统生产经营单位开展职工卫生普查、登记、建档工作。

2分

1、未开展职业卫生普查登记工作的扣1分；2、未建立职业卫生档案的，每发现少一个企业扣0.2分，扣完1分为止。

4.建立安全生产联席会议制度和联合执法机制。

5分

1、负有安全生产监督管理职责的部门未建立安全生产联席会议制度的扣2分；2、已建立联席会议制度但未实施的扣1分；3、每年组织有关部门至少开展两次以上联合执法工作，少一次扣1分，扣完2分为止。

七事故管理及应急救援 （11分）1.修订和完善本系统、本单位事故应急救援预案，并定期组织演练。

2分

1、未按规定修订应急救援预案的扣0.5分；2、未组织应急救援演练的扣0.5分；3、本部门应急预案未报市政府和市安委办备案的扣0.5分；

4、下属单位应急预案未逐级上报备案的，每少一个扣0.25分，扣完0.5分为止。

2. 建立本系统、本单位各类事故统计台帐，做好事故统计分析及上报工作。

3分

1、未建立本系统各类事故台帐的扣1分；2、事故台帐不完善的，每少登记一起事故扣0.5分，扣完1分为止；3、未及时向上级和市安监局上报事故统计报表的，每少一次扣0.5分，扣完1分为止。

3. 依法做好事故调查处理工作。

4分

1、未按规定进行事故调查处理的，发现一起扣0.5分，扣完2分为止；2、事故结案后未及时督促事故单位执行结案处理决定的，每少一起扣0.5分，扣完2分为止。

4. 本系统高危行业企业落实安全生产应急救援相关工作措施。

2分

1、高危行业企业未与有资质的专业应急救援组织签订应急救援协议的，每个扣0.25分，扣完1分为止；2、系统内应建立应急救援协作网络，覆盖面应达 100%，每少25%扣0.25分，扣完1分为止。

第3篇 有关危险点控制法在建筑施工机械安全管理中的运用

一、大力推广和使用危险点控制法是搞好建筑施工机械安全管理的需要。

危险点控制。是在生产过程开始之前根据历史资料．目前情况，综合分析人物、环境、管理制度等各种不安全因素。预测危险点并在生产过程中重点控制，起到事故预防效果。符合“安全第一，预防为主”的方针。所谓危险点是指在生产过程中各种容易构成事故的不安全因素和事故隐患。实施危险点控制法的目的是为了消除隐患．保障安全。

高坠、物击、触电、机伤、坍塌这五大伤害是建筑施工安全的主要威协．由于建筑施t中使用的各种大、中、小型机械品种多。操作和管理难度大，稍有疏忽。极易发生各类机械伤害事故。单纯依靠传统的仅仅凭经验来管理的方式．已远远落后于建筑业发展的需要，只有运用现代化的管理手段。

大力推广和使用危险点控制法，变危险为安全。才能搞好建筑施工机械安全管理，尽最大努力，避免事故的发生。

二、危险点失控。是发生重大事故的根源。

一九九七年六月十五下午2时上班后，瓦余某某在某工地10号楼北立面第二跑道斜梁外、高度为2．5m的脚手架上粉刷，搅拌机械t许粜将料斗钢丝绳挂在塔吊本身吊钩下加挂的一组四个副钩的其中一个上。副钩于一几九六年七月用 18螺纹钢制作，四个小钩是用来吊小车用的。塔吊将料斗吊起．越过lo号楼，当料斗运行至东外坡道上空(离地高度21．5m)准备下降时，挂斗的副钩突然断裂，料斗坠落，前一下人被砸，经送医院抢救无效死亡。造成这起事故的直接原因是，地错误地使用螺纹钢制作吊钩，从断毁的吊钩截面可见，已有2／5的截面早已有裂缝，使用前未做检查。这起事故如购置标准吊钩和加强设备使用前的安全检查完全可以避免。

三、建筑施工机械在使用中主要有哪些危险点。

在多数使用建筑施t机械的地方，最容易潜伏危险、导致发生大的安全事故，建筑施工机械的主要安全事故如下：

车辆系机械的主要事故：

机械在路肩或倾斜地方行驶造成倾覆；．机械周围正在作业的施工人员与机械接触造成的事故：

在机械检查时，车架(大臂等)支柱出其不意地降落。被卷入、夹在机械危险部位；．在运输过程中，锁定斗爪的链锁松断下砸伤人：

运输货物过载或车辆急速转弯(特别是拖挂型车)造成翻车；．不正确的装运方式(方法)、没有经验的操作人员造成运输货物坠落砸人的事故；．带臂机械的主要事故；．汽车吊、塔吊等机械在使用过程中，吊钩绳索钩住货物的方式不准确。造成货物掉落砸人的事故(一般工地经常发生)；汽车吊、小型移动吊车等。在支垫脚张开基础上过负荷状态操作．造成机体翻倒，甚至 毁人亡：

汽车吊等在吊装货物时，人被夹在吊物与其他物体之间。人与机械接触时，被夹入机体(或机体后部)与其他物体之间；打桩机在场地移动时翻倒；．机械在回转时．机体后部、臂杆、车架、挖斗等将人碰倒：

施工电梯、井架等垂直运输机械的主要事故：

安全防护装置不完备或部份安全防护装 置不正常工作；六级以上大风冒险作业；．进出楼层料门不及时关闭；其他机械的主要事故；．桩孔灌注机械、混凝土浇捣(注)机械、筑路机械、轨道式(履带式)装载机械等，人被碾压，被卷入，被夹住，被车辆翻倒压伤，被土、石飞来砸伤等；电锯、电刨等木工机械，切断机、弯曲等钢筋机械、砂轮切割机、手枪电钻等电动工具，安全防护装置不整齐不正常工作．与尖厉部位接触造成伤害；．电焊机等电气设备，与感应电流部位接触、带电设备翻落、电线滑落或破损、未安装安全防护装置或安全防护装置不正常工作等造成人员触电。

四、建筑施工机械在使用中的危险点控制。

任务开始前，根据事前对地形、地质、环境、作业场所等调查的结果，选定适合作业的机种。同一机种制造商的不同，构造安全性方面就有较大的不同，机械的性能就要充分考虑。例如塔吊上起钩超重时警报装置，升降时自动锁定装置，复合控制装置，电焊机二次侧降压保护防触电装置，选定要考虑具有安全性的机械。

任务开始时，使用该机械会发生怎样的事故要预测一下，对预想到的可能事故应事前与主管部门讨论并及时制订相应安全防护措施。

事前安全性的检验讨论应对每一个作业项目、人员配置、作业内容进行分析，确认每一个危险点及安全对策通过后整理记录，这个作用标准称为建筑施工安全危险点控制。

施工期间。每日的任务必须遵守已经确立的安全施工流程，主要有工作班前班后会、安全例会、事故预知活动等，操作人员必须参加，工作要点向共同作业人员进行沟通是非常有必要的。

任务完成时，机械的运输转移、解体等均应由有经验且有资质的单位进行，并指出执行过程中必须考虑确保安全性。

进场机械塔吊、施t电梯等机械进场必须执行建设部的《建筑机械使用安全技术规程》和江苏省《施工现场机械设备完好技术标准》及相关专业标准。施工单位内部调拨的中小型机械，进场前同样必须进行检查，对确认有异常或缺陷的应完全修复或讲清必要的注意措施．否则不安全的机械不能进驻施工现场。在进场机械的登记表上．详细记录机械的构造、性能、确认适用何种资格的操作人员，适用的场地等。检查表应当确认是机电安全责任者必须要完成的重要业务。

操作人员操作人员必须是经过专业岗位培训、具有规定资格的上岗者，即身心健康、操作技术优秀、责任感强、对机械的性能掌握熟练、对现场的安全规则能确切执行和经过考核取得法定合格资格者。

作业安全租用机械必须由机械所有权单位的作业人员操作，对作业人员来讲，该机械针对作业用的安全内容必须熟知。

常规检查和定期检查根据规定，吊车、移动式吊车、施工电梯、井架、砼搅拌机组、电焊机、车辆系建筑机械等必须要进行常规检查和定期检查，常规检查和定期检查必须填写常规检查和定期检查记录表，再由主管确认检验结果，必须指出不适当的检查实施方法。 作业开始前的常规检查要遵守《检查规则》，要特别防止最容易发生在检查过程中的形式化(检查表上的记号多数是千篇一律的内容)。

作业开始前的常规检查必须是根据机械的动作特点进行检查。

特定检查是在车辆系建筑施工机械、铲车、砼输送泵等定期检查的基础上特别确定项目的检查。特定自主检查不要被先进装置误导。为了确保安全应适应性地变更考察方法。 性能检查吊车、移动吊车、施工电梯、井架等在一定的期间(年检或季检)由有关法定资质的相关部门进行性能测验．并要求出具已受理的鉴定合格的检验证书。

五．结论南京仁恒翠竹园一期工程项目于2002年月15日通过由江苏省建设厅、省建工局、省总工会专家组成的检查组对“省级文明工地”的验收在工程施工全过程中未发生一次重大机械伤亡事故)；南京仁恒翠竹园二期工程项目分别于年12月5日、2005年4月15日两次通过南京市“市级文明工地”验收：2005年5月20日通过江苏省“省级文明工地”验收：2005年5月30日又被南京市建工局推荐为“市级建筑施工示范工地”，本二期工程施工至今同样未发生一次重大机械伤亡事故。这反映了上述一系列机械安全管理措施还是基本有效的。但建筑施工机械安全管理仅仅是建筑施工安全生产管理的冰山一角，安全生产管理尤其需要通过对全员的不断培训以逐步提高每一位作业人员的安全技术水平和工作责任感，这应作为目前建筑施工企业安全生产管理的中长期工作规划。

第4篇 消防安全管理有关规定

一、工作安全

1。保证规范作业，杜绝隐患，最大限度地减少日常工作中之意外、危险及不必要之经济损失。

2、细心检查门窗、水、电等设备，及时向主管人员汇报存在不安全的隐患，并最终得到解决。

3、如有员工或顾客发生意外或受伤时，应立即向主管人员汇报。

4、杜绝各种刑事案件的发生，及时向上司、主管人员报告可疑的人或事。

5、切勿使电路的负荷过重，如需要使用任何高负荷的电器用品，应先向电工求助。

二、生活安全

必须严格遵守《员工宿舍管理规定》及《饭堂管理规定》

三、防火措施

1、加强防火意识，熟悉各类火警的扑救方法。

2、熟悉走火通道，灭火器使用步骤和正确的存放位置。

3、切勿用清水或泡沫灭大器扑救因漏电而导致之火警。 4、当发生火警时，须保持镇定，不可惊慌失措，如火警蔓延，必须协助引导客人撤离火警现场。

5、及时通知各有关部门及管理人员，清楚地报告起火地点及火灾程度。

四、电气安全措施

1、电气设备的电缆一旦破损必须立刻更换或修复。

2、电气设备须有良好接地。

3、电气设备运行时，不能离开或无人看管。

五、汽油的安全措施

汽油是很容易爆炸的液体，3。 8l汽油的爆炸力相当于14条甘油炸药，同时汽油很容易挥发，即使在低温下也不例外。从汽油桶内产生的汽油蒸汽可能会泄漏出来，因此汽油桶必须放置在通风良好的地方，以避免发生危险，请遵守以下汽油的处理方法:

1、使用合格的专用汽油桶，禁止用其他容器存放汽油。

2、不能将汽油桶完全充满汽油，汽油液面距油桶顶面至少要有2.5cm，因为在较高的温度下容易汽油膨胀，如果汽油桶完全充满，当温度升高时汽油会受热膨胀而造成泄漏。

3、汽油桶必须存放在通风良好的地方。

4、保持汽油桶盖关闭良好，防止汽油蒸汽渗出。

5、往汽车加注汽油时应关闭发动机。

6、尽量不要用汽油作清洗剂，如使用了，须将废液处理良好，保持清洗场所通风畅顺。

六、易燃品防火安全措施

1、汽油必须装入经过批准的安全的汽油桶内。

2、将易燃物品，知油漆、天那水之类，储存在封闭的铁制容器内。

3、在靠近易燃材料或易燃液体的地方不能吸烟或发出火星。

4、当汽油管拆下时，不准接通点火开关或起动发动机。

5、拆下喷油咀后，须更换新的密封圈后才能安装，防止汽油泄漏。

6、不准使用任何形式的明火加热器加热工作场地。

7、发现有泄漏的汽油、机油或润滑脂后及时清除。

8、在汽车上工作时严禁吸烟。

9、不允许有火花和火焰接近蓄电池。

10、进行风焊、电焊操作时按操作规程进行，对可能出现火灾隐患的应采取相应的防范措施方可作业。

11、电工产品及线路须有充足的容童，符合消防安全技术规定。

12、每位员工要熟悉工厂所有灭火设施的位置和使用方法。

13、灭火器用完后须报告管理部门重新灌装灭火剂。

14、不能堵塞通道、楼梯及安全门。

15、汽油着火不能用水扑灭，因为水会仗火势更旺。

七、关于吸烟

在售后服务部工作场所是严禁吸烟的，包括维修车间、零件仓库、辅料仓库等，只有车间办公室、售后服务部办公室、洗车场、饭堂是准吸姻的区域，在禁烟区吸烟引起的后果不堪设想，每位员工不但自觉不吸烟，更有责任阻止其他人员在禁烟区吸烟，包括进入禁烟区内的顾客及其他的外来人员。

八、发生火灾后的处理措施

1、一旦发现火情，须立刻报告领导及消防部门，然后想办法灭火。

2、根据起火性质采取不同的灭火办法，对普通可燃物如木材、纸张、纺织品等，可采用水、泡沫型或干式化学型灭火器。

如属易燃液体、润滑脂、汽油等起火，用灭火器灭火。

3、如果发生火灾，不能开门或开窗口，否别增加了通风，火势会更旺。

4、发生火灾后开启警铃，动员全体人员参加灭火行动。

5、室内着火产生很多的烟，应该使身体贴近地面以使能呼吸到氧气，并避免吸入烟气。

6、如果火势太猛，烟气太大时而使你感到室息，应该离开火灾现场，避免人员伤亡。

第5篇 与安全管理有关的学科体系

一、安全科学的内容

安全作为一门科学是人类在改造自然的实践中长期积累而形成的。安全科学主要研究生产劳动过程中人与自然（劳动工具、劳动对象、劳动环境）之间以及人与人之间的关系，以及在这些关系中如何防止事故，保证安全的规律。长期以来，人们在生产实践中不断地总结人类改造自然、自然反作用于人的经验，应用其对立统一的规律，控制和消除生产中的不安全、不卫生因素，保护自身安全，从而促进了社会生产的发展。

安全科学的内容大致可以分为三个方面：①安全管理的有关理论和方法，这方面的内容涉及人与人之间的关系；②安全工程的理论、方法和应用技术等；③卫生工程的理论、方法和应用技术等。后两个方面的内容涉及人与自然之间的关系。

生产劳动错综复杂，不同的产业有不同的安全生产特点；即使同一产业，由于产品、设备、材料和生产工艺不同，所带来的不安全、不卫生因素也不同。

因此，安全科学又可分为各种不同行业的安全学科。

例如，工厂劳动安全、矿山劳动安全、建筑施工劳动安全、交通运输劳动安全等等。在这些学科中，又可细分成许多专业安全技术，如电气安全技术、起重与搬运安全技术、锅炉压力容器安全技术，以及防尘、防毒、噪声控制技术等。这些不同学科都是根据不同的研究对象划分的。

生产劳动是人们以一定方式组织起来共同对自然界进行改造的活动。在生产过程中，既要处理好人与人之间的关系，又要处理好人与自然界的关系，否则，就有可能发生工伤事故和职业病。例如，在人与人的关系方面，由于劳动组织不善，政策措施不当，或者缺乏安全意识和必要的安全知识，从而导致人的错误行为，进而发生工伤事故；在人和自然的关系方面，生产中会遇到各种危险和有害因素（如声、光、电、磁、尘、毒、温度、湿度、辐射以及机械伤害、物体打击和高处坠落等）

，对这些因素处理不当，同样会发生工伤事故和职业病。在生产过程中，这两方面的关系往往是相互交织、相互渗透的，必须同时重视，同时采取措施，才能做好安全管理工作。

安全科学既要研究劳动安全卫生的方针政策和法律制度等属于社会科学方面的内容，又要研究属于自然科学方面的各种技术措施。就其改善劳动条件的技术措施而言，也是十分复杂的，它既牵涉到基础科学，又牵涉到应用科学，还要考虑措施的经济效益和组织管理问题。所以，安全科学是一门综合性的边缘科学。

二、安全科学的基础理论

从当前学术的观点来看，安全科学的基础理论可以概括为三个方面：

第一，动力理论。动力理论是确定劳动安全卫生工作在社会生产中的地位、方向，指导和推动劳动安全卫生工作有规律地向前运动和发展的理论。例如，安全与卫生辨证统一的理论，管生产必须管安全，生产必须安全，安全促进生产等理论。由于这些理论具有重要的指向性，而且在实际工作中经常用到，所以称其为安全科学的动力理论。

第二，事故致因理论。事故致因理论研究造成工伤事故和职业危害的原因和机理，寻求在什么情况下会发生工伤事故和职业危害的规律。目前流行的有“事故因果关系”理论、“轨迹交叉”理论等等。

第三，人机学理论。人机学研究如何使人与作业环境、机器设备之间保持协调、安全、舒适、高效的人机关系。这种人机关系是实现安全生产本质安全化的核心。因此，人机学理论也是劳动安全卫生的基础理论。

以上这些理论是各项安全生产工作的依据，各项安全生产工作都必须在这些理论指导下进行。

三、安全科学的应用理论与技术

安全科学的应用理论与技术是应用安全科学基础理论与具体实践相结合的产物。目前它的内容大致上可以概括成三个方面：

第一，安全管理学。安全管理学属于安全科学的应用理论，它对安全生产工作从组织上、管理上和制度上进行系统的、综合的研究，作出科学的理论概括，揭示生产中防止事故的规律；它研究如何制定各项方针政策、法规制度，建立合理的组织机构和安全责任制，制定改善劳动条件规划以及如何对工伤事故和职业病进行调查处理、分析与预测等。安全管理的面很宽，从系统的观点看，它是企业生产经营管理的一个子系统。所以，安全管理学也需应用系统工程的原理和方法。

第二，安全工程学。安全工程学是针对生产中的不安全因素，研究分析其发生原因及危害性，从物理、化学、机械性能、结构等方面找出其规律性，制定控制措施，防止工伤事故的发生。例如：针对生产中的各种火焰、熔融金属、热液、热气以及电流、电磁场、放射线等物理性危险因素，研究各种防灼、防烫、防触电、防放射线的理论与技术；

针对生产中各种易燃化学物质、火药、粉尘以及锅炉、压力容器等爆炸危害，研究各种防火防爆理论与技术；针对生产中各种机械、工具的伤害，研究各种防绞碾、防物体打击、防坍塌的理论与技术等。

第三，卫生工程学。卫生工程学是研究生产过程中危害劳动者健康因素的产生、发展的原因及其控制措施，防止职业病的发生。这方面的内容很广，当前我国重点研究的有防尘、防毒、防噪声、防辐射等理论及技术。

四、安全科学的专业技术

安全科学的专业技术是安全科学应用理论与技术在各产业安全生产中的应用。因为各产业的安全生产有其自身的特点，安全科学应用理论与技术必须与各个产业相结合，才能真正解决各产业安全生产的具体问题。例如：在煤炭生产中就形成了煤炭工业安全管理学、安全工程学、卫生工程学；同样，在冶金工业、化学工业、石油工业、机械工业、建筑业、交通运输业、农业等，也都形成了各自的安全科学的应用理论和技术体系。

由于安全科学技术是一门综合性学科，它的学科体系与一般单纯的自然科学或社会科学的体系不完全相同。它不仅在本学科内每个层次之间存在着相互依存关系，而且又与其他各有关的自然科学、社会科学存在密切的关系。例如，安全管理学不仅以安全科学的基础理论为依据，而且也要以社会科学中的政治经济学、哲学、社会学、行为科学的理论为基础；同时安全管理学的许多内容又与社会科学和自然科学的应用理论相互渗透、相互交叉（如安全立法与法制，事故预测与系统工程，安全教育，安全心理与行为等）。同样，在工程技术方面，如机械安全技术，它既要以安全科学的基础理论为依据，还要以自然科学的理论力学、弹性力学、材料科学等为基础，而某些内容又与机械制造学相互渗透和交叉。在安全科学专业技术中，除以本身的工程技术理论为依据外，同时又与产业生产技术的某些内容相互渗透和交叉。

第6篇 关于农网改造升级工程安全管理的有关规定

1.所有农村电网改造升级工程施工必须填写安全施工作业票，如需将运用中的电气设备停电或采取安全措施的，还应填写第一种工作票。工作票由设备运行管理单位和施工单位“双签发”。

2.运用中的电气设备停电的安全措施，由设备运行管理单位负责完成，施工地段的安全措施由施工单位负责完成。

3.低压绝缘导线无法挂接地线时，接地线离工作地段的距离不得大于300米，如工作地段有多处低压下户线，应挂接地线或断开客户电源点。

4.在10千伏线路上挂接地线穿越低压绝缘导线时，应检查低压绝缘导线绝缘层是否完好，如绝缘层有破损，应先将绝缘层破损处理好再行登杆。

5.导地线展放（拆除）工作若跨越街道、公路、交通道口、居区等处应设专人看守，跨越公路、交通道口时应装设跨越架，设置双向警示标识，防止发生交通事故，导线拉伤人等。

6.工作负责人应带以下资料：工作票（安全施工作业票）、标准化作业指导卡、班前班会后记录、生产现场领导干部和生产管理人员到岗到位记录、现场勘察记录、施工方案、施工图纸。

第7篇 班组安全管理的有关标准

1．安全教育制度

新工人安全教育：

新进厂工人持行政部门开出的《职工安全教育档案卡》经上级教育后到班组，班组长应及时对其进行新工上岗前班组级安全教育，教育时间不少于15学时，教育内容主要有：介绍本班组安全生产情况、特点，讲解本工种岗位作业特点和安全操作规程，设备操作安全事项，班组存在的危险和有害因素，安全防护设施、劳动防护用品(用具)的正确使用方法，指出要遵守哪些安全生产规章与制度，并指定专人监护。教育完后，在教育卡上分别由教育者和受教育者签字，由受教育者将卡片送回行政部门。

变换工种教育：

变换工种人员持行政部门的《职工安全教育档案卡》到班组后，组长及时安排对其教育，教育时间不少于10学时，教育内容和教育后手续与新工相同。

员工教育：

(1)工伤伤愈上岗，不论歇工时间长短，一律要进行复工安全教育，教育内容是帮助伤者回顾事故是怎么发生的，要接受哪些教训等。

(2)离岗三个月的各种情况，回岗后，班长要对其进行收心教育，重温安全生产纪律、制度、安全操作规程，稳定其安全生产情绪，重新熟悉环境和设备。

(1)，(2)两种情况的复工教育，均应先到分厂安技人员处接受教育质询，再携带《职工安全教育档案卡》到班组进行教育。重伤、急性中毒(需要进行工伤鉴定办理工伤保险的)应到集团安全办接受教育和质询。

2．工伤、事故管理制度

发生事故后班组应做到：

积极保护伤者，保护好事故现场；

立即派人报告车间和分厂主管领导，并同时报告安技部门。

如实向事故调查组提供事故情况，事故结案后应组织工人认真学习事故通报，吸取教训，落实班组的事故防范措施，并做好班组的事故记录。

对于未遂工伤等事故也应有分析记录。

3．安全文明生产检查制度

班组应按公司“班组岗位安全日查登记本”做好每日班前、班中、班后的安全检查。

班组设备设施较多并有a、b类危险控制点的应根据需要坚持班组安全周检或其它专项检查。

4．安全生产奖惩制度

发现违章行为，每发生一次对责任部门、分厂(车间)、班组正职或主管领导，扣罚其当月工资3～10分，责任个人按情节轻重和造成损失大小，扣罚当月工资5～20分。

5．危险作业管理制度

高处作业、禁火区动火、带电作业、有中毒或窒息危险或有易燃易爆、

爆破危险的作业属危险作业，凡危险作业要报告分厂、公司安技人员(部门兼职安全员)，并填写《危险作业审批单》，经安技人员审批检查现场安全措施后方可作业，并按审批内容和要求作业，做好现场监护。

第8篇 有关于建筑施工安全管理的探析

建设工程施工，多数情况是露天高空作业，而且现场情况多变，又是多工种的立体交叉作业。施工事故带来的后果是有目共睹的。这就必须加强建筑行业的安全管理。

1 安全生产

安全生产是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止伤亡事故发生,使劳动生产在保障劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产不受损失的前提下顺利进行。它包含了三个方面:对象,范围和目的。其对象包含人身安全和设备安全等,其中人是第一位的。安全生产的范围覆盖了各个行业、各种企业以及生产、生活中的各个环节。其目的是使生产在保证劳动者安全健康和国家财产以及人民生命财产安全的前提下顺利进行,从而实现经济的可持续发展,树立企业文明生产的良好形象。安全生产事故的发生不仅会给国家、集体造成巨大财产损失，还关系到职工的生命安全和切身利益，关系到企业的社会信誉和经济效益，对社会也会造成不良影响。加强企业生产过程中的安全管理，切实保障建筑职工在施工过程的生命安全，是党和国家所提出的安全生产方针。在具体的安全生产过程中，各部门必须要全力配合，同时全员要积极参与，要将安全管理工作贯穿于建筑施工的全过程，利用科学的管理手段、管理方法和相关的法律、法规、政策等，才能最终实现建筑施工过程中的安全生产。

2 建筑施工安全事故发生的原因

我国的建筑工程规模巨大，但建设管理水平参差不齐，安全生产的管理和职工安全教育滞后，因而当前建设系统的安全形势非常严峻。导致工程安全事故的原因主要原因有一下几点：

2.1 建筑工程的特点导致施工中容易发生安全事故。建设工程规模大，周期长、劳动强度高，施工现场的安全设施是否齐全配套，采用的工技术是否合理以及照明、通风情况等都会给安全生产带来重大隐患。

2.2 参建各方缺少以人为本的安全意识和管理机制。业主作为项目的投资方往往只重视进度而忽视生产过程的合理性和安全性。大部分承包商缺乏完善的安全管理体系和足够的安全管理人员，现场职工和农民得不到应有的安全培训。

2.3 工程承包企业压低成本导致缺少安全防护措施。导致承包企业压低成本的因素有三个方面：各个工程承包企业为了拿到项目，竞相压低报价，有的甚至以低于成本价投标；实行专业分包和劳务分包的工程，由于总承包商和中间承包商层层分包，层层收取管理费，大大压缩了一线施工队伍的利润空间；业主拖欠承包商款项的现象十分普遍。以上三种情况导致承包商不得不拼命压缩成本，也必然会减少安全生产防护措施的投入。

2.4 合理的建设工期得不到保障。某些政府官员为了自己的业绩往往会要求项目提前竣工，个别私人业主为了投资项目尽早竣工，也经常无理要求承包商压缩工期，迫使承包商日夜赶工。合理的工期得不到保证，建筑工人超负荷工作、疲劳作业，也必然导致安全隐患的增加。

2.5 建筑工人素质不高。建筑工人大多来自农村，缺乏安全意识，不懂得在劳动中合理地保护自己导致了工程生产过程中产生了安全事故。

3 施工项目安全生产管理的特点

施工项目由于其生产要素、生产资源和建筑产品的特殊性,其安全生产具有不同于其他行业的特点,一般表现在以下几个方面:

(1)施工作业场所的固化使安全生产环境受到局限。

建筑行业不同于其他行业,它所产生的建筑产品坐落在一个固定的位置上,产品一经完成就不可能再进行搬移,因而具有固定性这一特有性质。这就导致了必须在有限的场地和空间上集中大量的人力、物力、机具来进行交叉作业,因而容易产生物体打击等伤亡事故发生.

第9篇 关于施工过程中有关安全管理浅薄见解

目前，施工过程中普遍存在安全意识松懈、管理工作不到位、相关措施停留在口头上，为确保工程安全高效地完成施工任务，现针对建设工程中安全生产管理中普遍存在的主要问题：即工程安全责任不能落实到人、建设工程安全生产的经费投入不足、建设工程安全生产管理制度不落实、生产应急救援制度不健全等实际情况，特作如下浅薄见解：

一、原则：安全第一、预防为主；以人为本，维护作业人员的合法权益；认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，明确各级人员、各职能部门在安全生产中的责任，保障生产者在施工作业中的安全和健康，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国消防法》、《建筑安装工程安全技术规程》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》、《建设部建筑工程施工现场管理规定》、《建设部建筑安全生产监督管理规定》等法律法规的有关规定。

二、施工中应掌握如下方面内容：

1、坚持以人为本，人性化管理：劳动者既是创造者也是生产过程中安全事故的受害者；目前普遍存着“三级教育”不能因人而异的现象，主要原因是很多一线施工人员文化程度和教育环境欠佳，从业人员整体素质不高；特别是一些企业的一线作业人员多以农民工为主，他们未经过系统地安全学习，安全意识相对淡薄、基本操作技能较差。甚至于家庭教育影响而导致心理缺陷，所以抓好务工人员上岗、换岗、再岗教育不容忽视；更要注重因人而异，使“三不伤害”了然于每个参建者心中，同时规范不安全行为，尽可能杜绝施工中不安全因素和管理缺陷。

2、管施工必须管安全。安全蕴于施工生产中，并对施工生产发挥作用，安全和施工管理的目标及目的有高度的一致性，安全管理是施工管理的重要组成部分。一切与施工生产有关的机构、人员都必须参与服务于安全管理并承担相应的安全责任，决不可有其名而无其实。

3、工程安全管理的备案手续，应将单位的资质证明、安全生产许可证报至建设单位及有关所在地的主管部门备案；同时建立相关的管理台帐和经费投入台帐，目前一些企业或多或少地存在投入不足情况，甚至虚假台帐现象应引起高度重视。

4、单位负责人、项目管理部经理、专职安全生产管理人员应具备建设行政主管部门考核上岗证书，真正做到对安全生产能管、会管且要管好；并能认真学习、贯彻执行建设工程安全生产相关法律、法规及规范性文件有关安全生产和文明施工的方针、政策、法律、法规；对安全生产负责。

5、根据《建设工程安全生产管理条例》规定，施工企业应制定本单位生产安全事故应急救援预案，必须区别所承建工程的特点，建立相应的应急救援组织和配备应急救援人员，配备必要的应急器材、设备，定期组织演练，使其有备无患。

6、认真执行施工中安全技术措施或各安全专项方案的审批、建立，严格履行安全措施、专项方案的报审制度；建立健全本单位的安全生产管理制度，结合工程的安全生产的具体情况而制定本工程的安全生产管理目标，制定落实各级负责人制度。要制定从经理到班组个人各级安全责任制，做到有章可循；并抓好组织实施工作。

7、坚决执行特种作业人员持证上岗制度及工前安全技术交底制度；施工起重机械使用登记报审制度、安全检查制度；危及施工安全工艺、设备、材料淘汰制度；安全生产事故报告制度等；特别是周转材料应认真检查，对于不能满足质量控制要求的决不能姑息迁就，采取就地标识封存、及时退场，同时防止危及安全的材料流向别处。

8、严格遵守工程分包和劳务分包方面的各项规定，认真做好对分包单位和劳务队伍资格把关和安全管理；项目经理与分包单位签订分包合同的同时必须签订安全生产责任状，审核分包项目安全保证措施，月、旬等不定期检查各项安全承诺兑现情况。

9、主动接受有关职能部门的安全生产工作检查与指导，及时贯彻执行职能管理部门相关文件精神，认真落实整改存在的安全隐患及有关问题，定期对施工现场情况进行测评。

10、安全控制的劳保责任重。由于建筑工程施工是劳动密集型产业，手工作业多、人员数量多、交叉作业多，导致施工作业界面较为复杂、危险性也较大。因此，要通过安全劳动保护及完善的防护系统和良好的作业环境等安全措施的落实为施工人员创造安全条件，设立的安全设施应有一定冗余。

11、坚持动态管理使管理工作日常化、经常化。安全管理不是少数人和安全机构的事，而是一切参与施工生产有关的人共同的事。施工组织者在安全管理中的作用固然重要，但全员参与管理也不能缺乏。安全管理涉及到生产活动的各个方面，涉及从开工到施工交付使用的全部过程，涉及全部生产时间和一切变化着的生产因素。因此，生产活动中必须坚持全员、全过程、全方位、全天候的动态安全管理。同时管理者思想观念应处于高压状态，不能因未出现恶性事故而放松日常管理工作，更不能盲目乐观。

12、加强宣传教育力度，使参与施工全员掌握安全知识。切忽忽视培训教育，很多民工没有经过系统的安全培训，就连入场的三级教育也往往是走形式，他们不熟悉施工现场的作业环境，更不了解施工过程中的危险有害因素的危害性，不懂得紧急状态下的自防自救方法，安全知识、安全意识、自防自救能力亟待增强、提高。要加强宣传及安全培训，普及安全知识，要编发有助于安全管理的有关资料，依靠全体员工，大力开展自学、互帮活动，以提高全体施工者的安全知识。

13、组织安全评比检查。安全工作是全过程活动，要有布置，还要有检查，学习他人之长处，及时推广好的经验，对存在的不足要及时改正，帮助作业人员从事故中汲取教训，引以为戒，从而增强安全作业意识与能力，利用文化阵地来推动企业安全工作的开展。

14．采取采用经济杠杆手段是安全防范措施的有效手段之一，也是每一个参加施工人员所能接受的方法；切不可按管理者意愿滥用职权，否则欲速而不达，还极易出现毁坏安全设施的可能，应把握合理尺度，使其行之有效地辅助管理工作。

15．合理地按排工作，很多企业往往因工期紧，形成人海战术、疲劳战术，极易造成在劳动力按排上不趋于合理，日常工作安排上需尽量避免疲劳战术，否则作业人员易产生操作失误的特点，增加了潜在不安全因素。

三．安全隐患与安全事故的处理：对于隐患问题应区别问题的成因，认真分析问题成因，及时出具相关整改通知，制定整改和预防措施；若“三违”问题，责成相关责任人限期整治并要有跟踪检查与整改记录；完成后检查防落各项防范措施的情况，对存在的问题举一反三，以防类似情况发生。

重大安全事故：按照重大安全事故的处理有关条款执行。

对于所出现的任何安全事故不能掉以轻心，安全问题无小事，严格履行“四不放过”的原则等强制性标准，不断地采取持续改进、提高。

四、安全管理（安全既包括人身安全，也包括财产安全）就是要求我们采取相应措施使项目在施工中没有危险、不受威胁、不出事故、没有隐患。安全法规、安全技术和文明施工是三大主要措施；现场施工安全控制主要依靠施工项目 安全预控、实时管理体制来保证和实现，它包括安全组织系统、安全法规系统和安全技术系统。应通过预先分析，依靠科学管理，有效地预控措施来推动建筑安全管理工作的开展，有效地遏制事故的发生；从而更好地消除、减弱各项不安全因素，以营造良好作业的条件，构成良好安全体系；保证施工工作的顺利进行。

第10篇 使用劳务工作业安全管理有关规定

1.项目部因工程需要使用劳务工时，劳务工应同正式员工一样纳入项目管理制度。

2.对劳务工进行登记备案，编制劳务工花名册，保存劳务工本人技术执业证书复印件。

3.对劳务工进行针对性的法制教育、安全培训、技能培训，做到岗前安全培训并进行考试，考试合格后方可上岗。

4.铁路营业线严禁劳务工担任安全防护员。

5.劳务工不准单独使用各类机动作业车辆，不准单独上道作业。

6.每天上班前，架子队、班组负责人必须召集全体施工人员，针对当天施工任务，有针对性地进行班前安全教育活动，提出具体安全注意事项。