经营专员岗位职责16篇

第1篇 经营规划主管/ 专员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、关注国内及海外服装行业前沿政策、动态。收集、筛选多方信息并分类；

2.、能主导行业动态扫描、竞争对手策略分析、创新产品/业务分析等报告的内容撰写及结构规划工作；

3.、对行业发展，市场布局进行整合分析，判断，提出前瞻性的产品、商业模式相关策略建议；

4、参与公司战略规划项目，辅助管理层完成公司的战略制定；

5、能够结合自身业务特点，与公司业务部门实现战略协同，针对产品、商业变现等提供可落地的策略建议和执行方案；

6、必要情况下，参与公司的战略投资研究和投资项目执行。

岗位要求:

1、本科及以上学历，3年左右经营分析、行业研究经验，服装、纺织行业优先，数学/统计、教育类、咨询类专业优先；

2、注重独立思考，拥有好奇心及进取心，具有基本的逻辑思维能力和分析方法，能够独立推动解决问题；

3、能够熟练使用e_cel建模、ppt制作/汇报。

第2篇 计划经营专员岗位职责任职要求

计划经营专员岗位职责

岗位职责:

1、合并经营报表的编制和报出

2、经营损益预测和经营情况的跟进

3、月度、季度、年度的经营数据汇总并分析，出具相关管理报表

4、预测、监控回款及付款情况，优化资金占用

5、公司流程制度的起草和发布

6、领导交办的其他工作

任职资格:

1、大学本科以上学历，统计类、管理类或相关专业

2、2年以上相关工作经验

3、熟练运用常用办公软件

4、学习能力强，良好的逻辑思维能力

计划经营专员岗位

第3篇 经营规划专员岗位职责任职要求

经营规划专员岗位职责

岗位职责:

1、关注国内及海外服装行业前沿政策、动态。收集、筛选多方信息并分类;

2.、能主导行业动态扫描、竞争对手策略分析、创新产品/业务分析等报告的内容撰写及结构规划工作;

3.、对行业发展，市场布局进行整合分析，判断，提出前瞻性的产品、商业模式相关策略建议;

4、参与公司战略规划项目，辅助管理层完成公司的战略制定;

5、能够结合自身业务特点，与公司业务部门实现战略协同，针对产品、商业变现等提供可落地的策略建议和执行方案;

6、必要情况下，参与公司的战略投资研究和投资项目执行。

任职资格:

1、本科及以上学历，3年左右经营分析、行业研究经验，服装、纺织行业优先，数学/统计、教育类、咨询类专业优先;

2、注重独立思考，拥有好奇心及进取心，具有基本的逻辑思维能力和分析方法，能够独立推动解决问题;

3、能够熟练使用e_cel建模、ppt制作/汇报。

经营规划专员岗位

第4篇 经营专员岗位职责

经营专员 北京清控人居光电研究院有限公司 北京清控人居光电研究院有限公司,清控光电院,清控人居 1) 协助事务类文件编写

2) 合同法务审核、合同签章流程

3) 协助各经营会议文件组织和纪要

4) 协助与各职能部门事务对接

5) 协助与各所的数据采集和梳理

6) 协助与院内部所的文件对接和沟通

7) 协助经营总监及销售组的事务处理

a) 出行日志记录

b) 协助请款开票

c) 项目的考察接待事宜

d) 项目的商务公关事务

e) 院内交流会跟进

任职要求:

1)本科及以上学历,熟悉文件编制管理,熟练使用办公软件

2)拥有正向协作,主动承担的品质,有责任心

第5篇 经营部招投标专员岗位职责

人员要求:

1、大专及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;

2、了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规;

3、具有良好的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;

4、责任心强、吃苦耐劳。

工作内容:

1、招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;

2、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;

3、负责项目报名资料及投标文件报送、参加开标一系列过程;

4、项目投标接待工作,与财务接洽投标项目保证金等相关事宜。

5、投标项目所在地区备案及相关事宜。

6、有招投标方面工作经验者优先。

第6篇 经营部专员岗位职责

经营部专员 华清集团 杭州华清设计控股集团有限公司,华清集团,华清 项目管理工作:

1、制定公司所有项目的整体管理及流程梳理,主要包括公司整体项目管理、项目流程的建立和优化、项目评价体系、项目人员培养,在公司范围内推进项目的规范化运作,同时检验集团与各分子公司项目管理机制的缺陷,提出项目管理过程的改进建议和意见;

2、全面管理本部门日常工作,定期召开部门例会,安排并监督本部门员工完成职责范围内的各项工作任务,进行部门人才培训与培养,提高人员业务及综合素质;

3、配合人力资源部招聘、使用和管理人员,负责有效组织本部门资源,按月度、季度开展本部门员工业绩考评,将考评结果和二次分配结果及时反馈给部门员工和人力资源部。

4、调配项目实施过程中的人力、技术资源,生产资源、取得人力资源部和相关部门负责人的支持,并及时向相关部门负责人、公司领导反馈项目的工作进程、项目质量及人员信息。

5、组织会议,参加与项目有关的技术及商务评审。

6、项目实施阶段的成本控制、设计进程控制与质量监督,辅助项目负责人安排计划与调度,必要时协助项目负责人处理与甲方关系。

8、作为项目考核小组成员,参加公司组织的项目阶段评审,项目验收后对项目成果组织总结与评定。

9、组织公司设计项目质量会议,分析研究质量管理中存在的问题,提出改进措施。

10、做好与公司业务有关的各项法律法规、技术标准、行业规范及用户信息的收集、整理和沟通工作,为公司领导及项目经理提供必要的管理咨询。

11、与公司各部门、各分子公司以及供应商、用户之间形成密切沟通与配合。

12、每周汇总各项目组工作周报进行分析并将结果在周例会中向领导汇报。

13、组织公司项目管理的定期回顾,并执行后续工作的跟进

14、跟踪项目状况,预警项目风险,提供决策参考

15、协调项目资源,确保合理配置,培养储蓄项目人才

资质管理工作:

1、 全面负责集团下属所有资质、证书、执照序列的管理与实施工作;

2、 负责了解、搜集集团公司内部和外部各行业资质信息及申报工作;研究、理解申报要求,统筹、编写申报材料,填写网上申报和提交纸质材料;

3、 负责查找政府关于资质申请、年审与续期注册管理的信息;

4、 根据国家各部委对资质管理的要求,负责资质的申请、年审与续期注册;

5、 负责组织资质申请、年审与续期注册过程中的公关工作;

6、 负责各类资质与证书的培训、继续教育培训的组织和实施工作;

7、 负责组织人员资质考试、考试培训、资质换证和继续教育;

8、 对公司申报的各类资质和许可证工商类执照、企业相关证件的进行维护管理,包括年检、保管、换证、变更等事宜;

9、 负责公司所有资质证书原件的保管;

10、 负责与政府部门的沟通、协调工作,以及与政府相关管理部门的对口业务办理;

11、 负责企业相关项目申报、政府补贴申请、政府资金补助等相关工作;

12、 负责公司质量is0年审资料、四库一平台等相关专业平台的准备与管控;

13、 负责主导资质证书以及人才寻找沟通工作以及相关中介、服务公司的对接办理工作(人力资源部门辅助);

14、 负责进行相关基础的合同管理与保管工作;

13、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1. 工程类、经济类、财务类相关专业,本科以上学历;4-8年以上项目管理或资质管理工作经验,年龄30-45岁,性别不限;

2. 熟练使用各类资质专用软件、项目管理类软件与相关技能

3. 拥有各类资质中介、人才、企事业供应商等相关渠道;

4. 沟通协调能力、语言表达能力、综合分析能力、写作能力、学习能力;

5. 有强烈的进取心和高度的工作热情,良好的团队合作精神;

6、强烈的专业质量意识和结果导向,团队意识强,工作高效、能适应高强度的工作。

第7篇 经营分析专员岗位职责

经营分析专员 长城物业集团股份有限公司 长城物业集团股份有限公司,长城物业集团 职责描述:

1、负责物业管理行业和与社区生态相关产业(房地产、新零售、物联网、社区金融、社区增值服务或产品等领域)的研究;

2、围绕公司发展的全局性、战略性和前瞻性重大课题进行研究,为集团、大区公司和成员企业决策层提供决策依据和可供选择的解决方案;

3、参加集团公司战略研讨会、管理评审会和其他关键的专项会议,参与公司中长期(3-5年)战略规划文件的制定和修改工作,负责部分文件和报告的撰写工作;

4、负责组织建立与完善集团及下属单位的考核体系及监控体系;

5、负责参与制定集团及其下属单位的年度关键战略举措、绩效考核指标和绩效目标的实施计划、分解计划;

6、负责跟踪和评价公司战略规划的实施情况,跟进集团及其下属单位年度、季度、月度经营绩效目标完成

情况并输出分析、评估结果,同时提出不断改进和完善的对策建议,并进行滚动修订和调整;

完成集团和部门领导交代的其他工作任务。

任职要求:

1、全日制本科或以上学历,3年以上研究咨询、行业分析或战略规划相关工作的经验(条件优异者可适当放宽);专业:经济、管理、金融、投资、mba、房地产、财务等相关专业;

2、具有强烈的责任感,拥有良好的沟通协调能力;

3、具有扎实的报告撰写和良好的口头表达能力,思路开阔、眼光敏锐,善于学习新知识、新业务,具有开拓和创新意识,独立思考、综合分析、判断和研究能力强;擅长信息、数据收集和归纳,熟练掌握各类分析模型和工具,ppt和e_cel使用出色(能力突出者优先考虑);

4、具有cfa、cpa等职业资格认证或拥有扎实财务基础的候选者优先考虑。

第8篇 经营管理专员岗位职责

经营管理专员 华星光电 深圳市华星光电技术有限公司,华星,华星光电,华星光电集团,华星集团,华星 岗位职责:

1、 经营分析:经营数据库的建立及维护,建立完善各类经营统计报表,处理各类经营信息,进行专业分析;定期或专题经营分析报告提供,异常提示与改善建议,为经营决策提供支持;

2、 组织绩效:建立完善战略组织绩效管理体系,年度经营目标的分解和落实,追踪关键业务指标达成情况,动态检视,绩效达成评价,确保战略目标达成;

3、 项目管理:关键项目的立项、监控、评价;

4、 预算管理:对预算执行情况进行分析,推动年度利润管理目标达成;

岗位要求:

1、 四年以上相关工作经验;

2、 业务敏感度高,对经营管理有深刻的理解;

3、 很强的数据分析和建模能力;

4、 思维逻辑性强,工作作风严谨,善于沟通,学习力强;

5、 精通e_cel、ppt等办公软件,很强的文字、数据、图表呈现能力。

第9篇 公司经营企划专员岗位职责范文

公司经营企划专员岗位职责范文5

1.在公司领导和部长指导下,根据企业内外环境条件和发展战略,提出企业经营思路和策略的多个方案,供领导比较优选。

2.主持和参与市场调研、情报收集、分析与预测,不断主动提出经营发展的建议和设想,指出发展方向。

3.密切关注法律和体制环境的重大变化,以前瞻性的眼光提出相应对策。

4.重点参与公司重大经营决策和投资项目的论证、总体规划、方案策划、协调实施过程。

5.收集国内外主要竞争对手的商业资讯,解剖其案例,分析其优渐势,并与公司横向比较后提出竞争建议。

6.汇总公司咨询专家的建议和员工的合理化意见,对其进行筛选和评估,组装成系统化的经营改进方案和专题报告。

7.深入公司内部调研诊断,找出经营中存在的问题和弊病,提出改进方案,并追踪其效果。

8.协助其他部门制定或审查营销、广告、宣传、公关、企业文化、购并、招聘、危机处置、诉讼等方面的策划。

9.完成计划发展部部长临时交办的其他任务。

第10篇 经营管理专员岗位职责任职要求

经营管理专员岗位职责

岗位职责:

1、编制公司年度预算，并进行季度分解，参与公司年度决算工作;

2、根据公司年度预算，编制月度资金计划，并跟踪资金计划执行情况;

3、对各业务线预算执行情况进行搜集、整理、分析，出具定期财务分析报告及专项财务分析报告，为公司经营管理提供数据支持;

4、及时完成领导分配的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历，财务管理、会计相关专业， 2年以上财务分析经验或相关审计经验，大型企业或互联网等行业工作经验者优先;

2、良好的逻辑思维能力，对数据敏感度高，能够熟练使用e_cel、ppt、word等办公软件;

3、工作认真细心、责任心强、具备独立思考能力;

4、具有良好的协调、沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力;

经营管理专员岗位

第11篇 计划经营专员岗位职责

经营计划专员 泸州市贤达投资有限公司 泸州市贤达投资有限公司 职责描述:

1、负责房地产公司计划管理工作。(含工程进度计划,销售计划、报建计划等等)

2、负责地产公司经营会议管理工作。

3、负责总经理督办事项管理工作。

任职要求:

1、专科及以上学历,有房地产相关专业优先;

2、有地产公司工程相关专员岗位工作经验优先;

3、公司提供五险一金,年底奖金,定期体检等多项福利。

第12篇 物业经营管理专员岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1. 负责物业小区的可利用资源的开发。

2. 负责客户接待，并针对客户提出的问题和投诉，主动与其他业务部门对接，促进问题有效解决。

3. 及时收集、整理和反馈商户意见，主动向商户宣传商场的各项管理规定。 4. 主动配合其它部门，做好商户日常服务和管理工作。

5. 完成上级领导交予的其他工作。

职位要求：

1. 性别不限。40周岁及以下。

2. 本科学历。

3. 专业不限。

4. 5年以上物业经营管理岗位工作经验。 5. 熟悉并掌握有关物业管理相关法律法规；熟练使用电脑。 6. 责任心强、有工作激情，抗压能力强，无不良嗜好，具备良好的思想素质，有冷静和果断处事的能力。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第13篇 经营规划专员岗位职责

经营规划专员 岗位资格:

1、本科及以上学历,5年以上经营管理相关工作经验;

2、战略研究、财务咨询、商业分析经验者优先;

3、极强的好奇心和探索欲望,学习能力强,对新事物保持敏感,逻辑性好;

4、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,并用简洁而清晰的方式呈现数据分析背后的商业逻辑和相关洞见;有出色的结构化思维能力;

5、熟练电脑使用工具如e_cel,word,powerpoint等,独立且高效地完成数据的提取,分析及报告;

6、有良好的跨团队、部门沟通及资源整合能力,能够独立开展研究项目;

7、较强的抗压能力,能在迅速变化的商业环境和动态的业务需求中,抓住重点并交出有质量的产出

工作主要内容:

一、发展战略研究

1.对公司中长期发展进行调查、规划,制定和修订公司战略。

2.收集有关宏观经济、政策法规等方面的信息,并就此深入分析研究其对公司的影响,建议应该采取的对策和措施。

3.对行业深入调研,收集先进企业和主要竞争对手的管理方式、经营状况、发展规划和企业文化特征等方面的信息。

4.对所收集信息进行深入分析,为公司领导决策提供参考意见。

二、经营管理

1.编制年度经营计划。

2.下达经营计划任务,审核各事业单位年度经营计划,并监督执行。

3.检查经营计划执行情况,对关键问题进行调研,会同有关部门制定解决方案,并付诸实施。 岗位资格:

1、本科及以上学历,5年以上经营管理相关工作经验;

2、战略研究、财务咨询、商业分析经验者优先;

3、极强的好奇心和探索欲望,学习能力强,对新事物保持敏感,逻辑性好;

4、良好的数据敏感度,能从海量数据提炼核心结果,并用简洁而清晰的方式呈现数据分析背后的商业逻辑和相关洞见;有出色的结构化思维能力;

5、熟练电脑使用工具如e_cel,word,powerpoint等,独立且高效地完成数据的提取,分析及报告;

6、有良好的跨团队、部门沟通及资源整合能力,能够独立开展研究项目;

7、较强的抗压能力,能在迅速变化的商业环境和动态的业务需求中,抓住重点并交出有质量的产出

工作主要内容:

一、发展战略研究

1.对公司中长期发展进行调查、规划,制定和修订公司战略。

2.收集有关宏观经济、政策法规等方面的信息,并就此深入分析研究其对公司的影响,建议应该采取的对策和措施。

3.对行业深入调研,收集先进企业和主要竞争对手的管理方式、经营状况、发展规划和企业文化特征等方面的信息。

4.对所收集信息进行深入分析,为公司领导决策提供参考意见。

二、经营管理

1.编制年度经营计划。

2.下达经营计划任务,审核各事业单位年度经营计划,并监督执行。

3.检查经营计划执行情况,对关键问题进行调研,会同有关部门制定解决方案,并付诸实施。

第14篇 市场情报与网上经营策划专员岗位职责内容

1.负责市场资讯、竞争对手情报收集与分析。

2.负责网上经营策划。

第15篇 产品经营专员岗位职责

数据分析专员(产品经营部) 浦发信用卡中心 上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心,浦东发展银行信用卡中心,浦发,浦发信用卡,浦发信用卡中心 岗位职责:

1. 开展各产品及项目策划/跟踪/评估/分析的数据支持工作;

2. 根据业务要点,建立/维护/更新数据模型;

3. 开展关键指标观测和预警分析工作,提供专业研究报告;

4. 制定各渠道名单使用策略,及时追踪分析使用效果;

5. 确保以上数据分析工作的合规性、准确性、及时性、高效性;

6. 配合完成部门内各项考核评价工作。

任职资格:

1. 本科及以上学历,统计学、数学优先;

2. 3年以上的数据分析经验,有同业分析经历者优先;

3. 熟练使用office软件;需熟练掌握sas,或其他数据库语言sql;

4. 具备结合业务需求独立建模及编纂分析报告能力。

第16篇 经营计划专员岗位职责

经营计划专员 泸州市贤达投资有限公司 泸州市贤达投资有限公司 职责描述:

1、负责房地产公司计划管理工作。(含工程进度计划,销售计划、报建计划等等)

2、负责地产公司经营会议管理工作。

3、负责总经理督办事项管理工作。

任职要求:

1、专科及以上学历,有房地产相关专业优先;

2、有地产公司工程相关专员岗位工作经验优先;

3、公司提供五险一金,年底奖金,定期体检等多项福利。