快消品经理岗位职责11篇

第1篇 快消品销售经理岗位职责

资深快消品销售管理/卖场经理 深圳市微友家园科技有限公司 深圳市微友家园科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘资深快消品销售管理/卖场经理 师父

1. 在“拜师有道”平台担任资深快消品销售管理/卖场经理 师父;

2. 填写完善个人工作经历和资质证明(工作证获奖证书发表的作品工作业绩等);

3. 薪酬:徒弟的拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

4. 师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

5. 师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

6. 师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事 快消品销售管理/卖场经理 等相关工作。

任职资格

1、5年以上从事快消品销售管理/卖场经理等相关工作经验;

2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

投递简历之后,将会回复到您的email邮件,请注意检查email邮箱有效并填写正确! 请及时查看邮件通知!

第2篇 快消品饮品行业城市经理岗位职责

岗位职责: 城市经理 ø 负责该城市/区域的年度和月度生意目标(销量,费用和季度生意促销计划等)。 ø 监控价格体系维护奖惩方案的执行。 ø 测算销量、营销费用。 ø 上报资金实际发生额及所需资金预计数。 ø 负责实现区域内各渠道良好的客户服务及终端客户的优化管理。 ø 负责年度和月度生意的计划和部署。 ø 负责与地区性k&a客户及分销商谈判/签订付款协议。 ø 负责人员培训与发展。 ø 负责人员奖励和评估。 ø 公司政策指导下的人员配置/招聘/客户的筛选。

第3篇 快消品牌经理岗位职责

品牌经理(快消) 江苏赛夫绿色食品发展有限公司 江苏赛夫绿色食品发展有限公司,赛夫,赛夫贸易,赛夫 岗位描述:

1、品牌策略制定:

根据市场部年度规划及市场策略,制定所负责品牌的年(季)度规划;

根据品牌营销策略,制定媒介传播计划;

2、新产品的开发:

组织各部门成员成立新产品研发小组开展新产品导入前的研究活动并撰写新产品开发/引进可行性报告;

根据产品规划和市场需求与调研部门对目标市场进行调查研究;

3、产品营销创意的生产及执行:

产品概念制定及优化、整合营销上市方案制定、传播内容的延展;

4、产品生命周期管理:

对整体产品线进行有效管理,梳理并持续更新调整,利用对零售数据、销售数据、市场报告等资源合理分析产品线的现状并提出可行的调整方案后推进实施及监控实施后反馈;

任职要求:

1、3年及以上快消品行业品牌经理或市场经理工作经验,有食品、母婴用品工作经验优先;

2、较强的市场嗅觉及品牌规划和管理能力;

3、优秀的沟通表达能力、团队协作能力及大局观意识。

第4篇 快消品渠道经理岗位职责

快消品销售经理 ( 渠道, ka客户) 通过精细化人群定位、平台间差异化运营以及市场营销活动帮助公司产品实现消费升级,

对经销商或渠道生意有经验,涉及大卖场、超级市场、标超、食杂等零售渠道之一有丰富经验均可

完成市场营销方案制定、新品推广以及分渠道市场策略制定

对有生意思维把握,新品/营销方案从0到1落地方案打造。

实现竞品阻击、新品上市最大化以及店内基础提升的目标

任职资格:

本科以上学历

5年以上的工作经历, 有宝洁, 可口可乐,联合利华,亿滋,欧莱雅、强生、雀巢、玛氏等一流快消品公司的零售或ka经验优先考虑。

有快速学习能力, 能够快速适应新的趋势 通过精细化人群定位、平台间差异化运营以及市场营销活动帮助公司产品实现消费升级,

对经销商或渠道生意有经验,涉及大卖场、超级市场、标超、食杂等零售渠道之一有丰富经验均可

完成市场营销方案制定、新品推广以及分渠道市场策略制定

对有生意思维把握,新品/营销方案从0到1落地方案打造。

实现竞品阻击、新品上市最大化以及店内基础提升的目标

任职资格:

本科以上学历

5年以上的工作经历, 有宝洁, 可口可乐,联合利华,亿滋,欧莱雅、强生、雀巢、玛氏等一流快消品公司的零售或ka经验优先考虑。

有快速学习能力, 能够快速适应新的趋势

第5篇 快消品业务经理岗位职责

工作内容:1、确保完成公司分配的销售目标和费用核定指标;

2、执行公司制定的营销方案,负责对营销费用使用进行全程监管;

3、合理安排使用公司分配的业务管理费用;

4、负责客户网点的建设和维护,并及时向公司或区域经理反馈市场信息并提出营销策略建议;

5、评估下属各单位各层面人员日常kpi的各项指标及对指标跟踪考核;

职位要求:有快消品相关工作经验。

第6篇 快消品市场业务经理岗位职责职位要求

职责描述：

一、负责产品的市场渠道开发与废销售，执行并完成公司年度的产品销售计划；

二、根据公司的市场营销战略，提升销售额度，控制成本，扩大所负责销售区域的销售，积极完成销售指标，扩大产品占有率；

三、与客户保持良好沟通，时时把握客户需求，为客户提供满意、周到、热情的服务；

四、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合条款的协商和签订事宜，在执行合同的过程中，协调并监督公司各职能部门操作；

五、掌握市场动态价格，定期向公司提供市场分析和预测报告；

六、维护和开发新的渠道及新客户，自主开发和拓展下游用户，尤其是终端客户；

七、收集一线销售信息及客户建议，对公司营销策略、售后服务等提出合理化建议。

岗位要求：

学历要求：中专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第7篇 快消品经理岗位职责

资深快消品销售管理/卖场经理 深圳市微友家园科技有限公司 深圳市微友家园科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘资深快消品销售管理/卖场经理 师父

1. 在“拜师有道”平台担任资深快消品销售管理/卖场经理 师父;

2. 填写完善个人工作经历和资质证明(工作证获奖证书发表的作品工作业绩等);

3. 薪酬:徒弟的拜师学费即是师父的薪酬,由师父根据培养目标、教学内容、教学周期等自定拜师学费;

4. 师父可自选培养方式:1).在师父提供的工作中指导(可招为助理在工作中指导);2).线下约定时间指导;3).线上教学;4).顾问咨询指导;5).其他方式。

5. 师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务;

6. 师父为徒弟传道受业解惑,努力把徒弟培养成有能力从事 快消品销售管理/卖场经理 等相关工作。

任职资格

1、5年以上从事快消品销售管理/卖场经理等相关工作经验;

2、有较强语言表达与沟通能力,善于讲解;

3、有较强的学习能力,能解决学生的各种疑问;

4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。

投递简历之后,将会回复到您的email邮件,请注意检查email邮箱有效并填写正确! 请及时查看邮件通知!

第8篇 快消品采购经理岗位职责

供应链经理(快消品海外供应商采购) michael page 米高蒲志国际(香港)有限公司 职责描述:

_ 负责公司的全球快消品成品 (食品、化妆品等) 供应商战略采购,在全球范围内开发最优质的成品并进行甄选,严格控制采购成本和质量

_ 全球范围内开发优质供应商,考察、评估并进行管理、关系维护、规划年度合作等

_ 完善和优化公司的供应链体系,提升整体的运营效率

_ 负责与国外供应商探讨多样化的合作方式,对不同的合作项目进行主导

任职要求:

_ 本科及以上学历,企业管理、供应链管理、市场营销相关专业优先

_ 3年及以上食品/营养品/化妆品跨国供应商采购经验,电商公司经验优先

_ 年轻有活力,能够积极地推动事情进展,有出色的沟通和谈判能力优先

第9篇 快消品区域经理岗位职责

快消品区域营销经理 承德润隆食品有限公司 承德润隆食品有限公司,润隆 职责描述:

1、营销工作:

1)完成公司快消品营销计划的执行与执行;

2)建设、拓展公司快消品营销渠道;

3)制定公司营销策略;

2、管理工作:

1)营销部门管理工作;

2)营销部门架构设置、工作职责梳理;

3)营销团队的建设、培养;

4)日常客户的沟通维护

任职要求:1、年龄 45 岁以下;

2、快消品营销经验优先;

3、具备营销团队管理经验优先;

4、具备多方面食品营销;

5、具备团队建设经验;

第10篇 快消品销售经理、主管、销售代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广工作（粮油副食、休闲食品、饮料、酒水、肉类等）

2、开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围；

3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

职位要求：

1、经理主管有快消品行业工作经验，热爱销售工作，有亲和力和抗压能力，坦诚自信，乐观进取，能够吃苦耐劳，有团队合作意识、敬业精神。

2、销售代表，有无经验均可，应届生、退伍军人优先；

工资月结，上不封顶！

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第11篇 快消品业务经理苏州市场岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1、协助品牌经理开发终端客户，拓展渠道销售； 2、按照公司销售政策和销售指标达成各项业绩；3、跟催货款，并协助财务和客户定期对帐；4、负责客户一般投诉处理和常见问题处理；5、能适应短途出差，主要工作地点：苏州、无 锡 。

任职资格：1、中专以上学历，年龄25－35岁，3年以上管理工作经验；有快消品行业2年以上销售经验，有cs渠道开发工作经验；2、具备较强工作计划性、独立性；思路清晰，有良好的沟通、协调能力；3、热爱化妆品事业，具备一定有效的客户资源；4、较强的市场网络开拓能力、销售能力，优秀的客户沟通技巧；5、优良的团队合作能力，能够与同事、客户和相关合作公司进行良好沟通；7、具有良好的职业素质、敬业精神，工作责任心强，具备良好的职业素养并能承受较大工作压力。

岗位要求：

学历要求：中专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验