事务部经理岗位职责7篇

第1篇 法律事务部经理岗位职责

法律事务部总经理 广厦控股 广厦控股集团有限公司,广厦控股,广厦控股集团,广厦 职责描述:

1、全面主持法律事务部工作,完善控股集团公司法务管理制度及流程,完善法务管理体系的组织架构;

2、审查签发重大合同和重大制度的法律意见书,并监督重大合同的履行;

3、制定或批准重大诉讼方案,指定代理人或确定外聘律师,签发授权委托书;

4、制定广厦法务系统年度工作目标任务,主持考核评价。

任职要求:

1、40岁以下,大学本科及以上学历,法学相关专业,通过司法考试;

2、10年以上律所、司法机关或大型企业法务工作经历,3年以上同等岗位工作经验,熟悉建筑工程领域佳。

第2篇 安全事务部经理岗位职责

区域公司-质量安全及督察事务部经理 广西广运实业投资有限责任公司 广西广运实业投资有限责任公司,广运 工作职责:

1、贯彻执行国家有关工程技术、安全管理规范标准及公司安全质量相关制度。

2、负责督促各项目公司进行隐蔽验收摄像及建档工作;

3、指导、协助各公司按照区域公司制度要求规范管理;

4、建立健全安全、质量、环境等管理制度;

5、定期组织开展安全应急预案演练工作;

6、协助公司领导组织召开质量、安全工作会议,组织员工进行质量、安全培训;

7、在公司领导带领下定期组织对质量、安全、治安保卫工作等进行检查考核,督促各公司落实隐患排查整改;

8、参与各公司产品质量、人身伤亡和重大机械设备事故、火灾及交通事故等事故调查、分析和处理,负责各类事故的统计、分析和上报;

9、指导、监督制度、工作流程、细则在部门内落地执行;

10、上级领导安排的其他工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,土木工程相关专业。

2、8年及以上建筑工程及质量安全相关工作经验。

3、具备土木工程、安全工程、应急管理相关知识。

4、有丰富的质量管理、安全管理工作经验。有监理工作经验优先。

第3篇 雅z物业综合事务部经理岗位职责

雅园物业综合事务部经理(岗位)职责

直接上级:副总经理

直接下级:事务管理员、人事管理员

管理范围:综合事务部的全部人员及日常工作

1、学习、研究国家及物业管理行业的方针、政策、贯彻落实领导的指示; 深入基层调查研究,为公司领导的决策提供可靠的依据。

2、负责综合事务部工作计划的制定,组织实施本部门日常工作及监督、检查本部门各项工作的执行情况。协调本部门与其它部门之间的工作关系。

3、负责公司工作计划、总结、规章、制度等各类文件的起草、审核 工作。

4、负责公司级会议的筹建和安排,对会议决议的执行情况进行催办和检查。

5、积极开办新的服务项目,并提出可行性研究报告或建议、意见。

6、协助公司领导处理日常工作,监督各部门和小区管理处认真及时地贯彻公司的各项工作决策和指令。

7、处理公众关系,在双向信息沟通的基础上,处理好公司内外的各种公众关系,如员工关系、住户关系、社区关系、媒介关系、政府关系等。

8、定期组织检查各小区的工作情况,并做好工作记录。

9、有权对本部门人员的任免、奖励、升迁和处罚向上级主管领导提出建议。

10、作为公司的对外发言人,负责对外宣传、沟通工作和新项目的开发,树立良好的企业形象。

11、负责公司印鉴及各类合同的管理工作。对外签订的各种合同,均应送财务部,由财务部监督和配合合同的执行。

12、严格遵守公司经营管理制度,保守公司秘密,就本职工作及所辖人员的工作对直接上级负责。

13、完成领导布置的其他工作。

第4篇 政府事务部经理岗位职责

政府事务部高级经理/副总监 建立和发展公司在卫生、药监、行业协会、社会团体等相关部门中的良好形象,合理反馈企业诉求,维护企业利益;调查、解读、研究相关政策为公司发展战略调整提供支撑,从长远和战略角度为公司营造良好的外部环境;同时,协调本部门与地方政府事务及其他部门的跨部门协作,外部企业同行之间的沟通与协作。结合需求支持部门内部人员业务开展,促进和谐发展。

工作经验:

至少5年中央政府事务相关工作经验。

技能:

良好的社交能力

良好的沟通能力。

良好的计划组织能力。

积极,主动地学习。

本科以上,医学相关专业。

建立和发展公司在卫生、药监、行业协会、社会团体等相关部门中的良好形象,合理反馈企业诉求,维护企业利益;调查、解读、研究相关政策为公司发展战略调整提供支撑,从长远和战略角度为公司营造良好的外部环境;同时,协调本部门与地方政府事务及其他部门的跨部门协作,外部企业同行之间的沟通与协作。结合需求支持部门内部人员业务开展,促进和谐发展。

工作经验:

至少5年中央政府事务相关工作经验。

技能:

良好的社交能力

良好的沟通能力。

良好的计划组织能力。

积极,主动地学习。

本科以上,医学相关专业。

第5篇 综合事务部经理岗位职责

工业制造管理平台-综合事务部经理 陕西必康制药集团控股有限公司 陕西必康制药集团控股有限公司,必康制药,必康 岗位职责:

1、负责部门制度的修订就优化;

2、负责部门任务目标的分解、监督、实施;

3、负责工业制造管理平台日常管理;

4、负责平台各位文件档案的统筹管理工作;

5、负责文案起草及发布;

6、负责日常事务管理;

7、负责领导交办的其他事项。

任职要求:

1、制药工程、工商管理相关专业,本科及以上学历;

2、具有3年行政管理经验,5年以上工作经验;

3、医药制造企业工作经验者优先考虑;

4、具有良好的职业素养、工作严谨、责任心强,有较强的学习、沟通和项目管理能力;

5、具备优秀的组织管理、公关谈判、分析判断、团队合作等综合素质和技能。

第6篇 物业客户事务部专业经理岗位职责

物业公司客户事务部专业经理岗位职责

【岗位职责】

1、全面负责客户服务部各项工作。

2、负责团队管理和员工培训。

3、负责用户管理、业户接待、受理业户投诉求助。

4、负责项目文化活动开展、业户回访和特约服务等管理工作。

【任职要求】

1、45周岁以下,大专以上学历,男女不限,身体健康。形象气质好,亲和力强。

2、2年以上物业管理工作经历,有客户接待、投诉处理等相关工作经验。

3、了解物业管理相关法规,具备良好的业务督导标准,掌握基础业务知识。

4、熟悉物业相关专业工作流程及标准,能够编制专业预案及规章制度。

5、忠实可靠,严格遵守纪律,有一定的组织能力,注重细节,具有较强的处理突发事件的能力、沟通协调能力及培训能力。

第7篇 综合事务部经理岗位职责任职要求

综合事务部经理岗位职责

综合事务部总经理 综合事务部总经理 (广融达

1. 职位 要求

1) 教育程度

学历大学本科及以上， 工科 相关专业， 985、 211或双一流学校或专业毕业

2) 年龄: 33-40岁之间

3) 地域:在上海拥有住房

4) 经历 10年以上行政或项目、制造管理经验， 8年以上大中型 外资 企业集

团行政 (或项目、制造)部门 总监 /经理经历 。

5) 素质要求 受过现代经济管理技术、行政管理学、劳动法律法规和基本财会知

识等方面的培训。具备良好的沟通表达能力;具备良好的职业素养，能够承受

较强工作压力;有较强的工作责任感和敬业精神;具有团队协作精神 。

2.岗位职责:

落实 公司整体 行政 管理工作，包括 但不限于制度流程建立、优化;文书档案管

理;公司办公设备和办公环境管理;重要会议协调、接待;对外合作、公共关系维

护 等 ;负责部门人员配置规划及团队管理，提升部门绩效。 综合事务部总经理 (广融达

1. 职位 要求

1) 教育程度

学历大学本科及以上， 工科 相关专业， 985、 211或双一流学校或专业毕业

2) 年龄: 33-40岁之间

3) 地域:在上海拥有住房

4) 经历 10年以上行政 或项目、制造 管理经验， 8年以上大中型 外资 企业集

团行政 (或项目、制造)部门 总监 /经理经历 。

5) 素质要求 受过现代经济管理技术、行政管理学、劳动法律法规和基本财会知

识等方面的培训。具备良好的沟通表达能力;具备良好的职业素养，能够承受

较强工作压力;有较强的工作责任感和敬业精神;具有团队协作精神 。

2.岗位职责:

落实 公司整体 行政 管理工作，包括 但不限于 制度流程建立、优化;文书档案管

理;公司办公设备和办公环境管理;重要会议协调、接待;对外合作、公共关系维

护 等 ;负责部门人员配置规划及团队管理，提升部门绩效。

综合事务部经理岗位