电销经理岗位职责16篇

第1篇 电销团队经理岗位职责任职要求

电销团队经理岗位职责

工作职责:

1、有效持续的进行电话销售团队建设与管理，制定电话销售计划;

2、指导团队通过电话进行产品销售，带领团队按时完成每月销售目标;

3、完成电话呼出数据的统计和分析，擅长对电话销售激励体系的运用，并对电话销售模式的管理不断完善和改进;

4、监督并辅导团队成员工作，通过定期的例会，对存在的问题进行总结并不断提升工作效率，提出如何提升销量的改进方案;

5、逐步提高电话呼出人员的整体水平，使电话销售(呼出)团队销售成交率持续提高;

6、及时将销售政策等工作中各类相关信息反馈给员工，协助部门经理完成管理工作。

任职要求:

1、市场营销、管理等相关专业大专以上学历;

2、熟悉电话营销行业，3年以上大型呼叫中心主管工作经验;

3、具有丰富的电话营销实战方法和技巧，较强的电销团队管理能力;

4、较强的销售组织、销售培训和销售执行能力，能够激励团队工作，责任心强;

5、有很强的应变能力，思维敏捷、客户意识强、目标意识强，能承受工作压力。

电销团队经理岗位

第2篇 电销部经理岗位职责任职要求

电销部经理岗位职责

职责描述:

负责电销现场的日常管理，分配、监督、达成保费任务指标;负责电销渠道业务拓展，组织管理外呼队伍，制定营销方案与话术，推动开展业务竞赛;负责协调处理客户投诉;与后线各团队积极协作，有效完成各项工作;参与产品开发、人员招聘、销售基本法制定等相关工作，支持电销业务发展。

任职要求:

教育水平:全日制大学本科及以上学历(有同业优秀管理者可适当放宽)

相关业务工作经验及年限:5年以上保险电销工作经验，2年以上电销管理工作经验

语言及计算机水平:熟练

电销部经理岗位

第3篇 电销客户经理岗位职责任职要求

电销客户经理岗位职责

岗位职责:

1、现有分销渠道油品类、mro类业务的维护和tgo项目的开发

2、与客户建立良好关系，进行客户关系管理，在互动沟通中力求让客户满意;

3、收集客户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见;

4、公司内部流程的执行。

任职资格:

1、 大专及以上学历，两年以上相关工作经验;

2、有胶类、化学品销售或市场工作经验优先;

3、有开拓能力，愿意迎接挑战，能承受工作压力;

4、 较强的沟通协调能力，乐观积极

电销客户经理岗位

第4篇 机电销售经理岗位职责机电销售经理职责任职要求

机电销售经理岗位职责

岗位职责:

1、协助总经理，参与公司经营管理与决策。

2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，及时了解和监督营销发展规划的执行情况，提出修订方案。

3、领导制定分管部门年度工作计划，重要任务阶段工作计划，并组织监督、协助实施。

4、领导公司产品的市场推广工作，建立公司市场信息系统，制定产品营销组合。

5、领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收。

6、领导制定公司销售政策，并监督实施。

7、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系。

8、组织领导业务合同履行和售后服务工作

任职资格:

1、专科及以上学历，10年以上工作经验，五年以上机电设备、强弱电设备或空调相关工作经验。

2、熟悉公司生产技术情况和质量管理情况，熟悉企业产品生产工艺过程及产品性能、特点、用途等情况。

3、掌握供销用户基本情况及市场购货规律。

4、有较强的组织协调外部业务关系能力。

5、熟悉销售业务，了解市场变化，善于总结经验，能运用现代化管理手段，加强才供销经营管理，更好的为公司及客户服务。

岗位职责:

1、协助总经理，参与公司经营管理与决策。

2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，及时了解和监督营销发展规划的执行情况，提出修订方案。

3、领导制定分管部门年度工作计划，重要任务阶段工作计划，并组织监督、协助实施。

4、领导公司产品的市场推广工作，建立公司市场信息系统，制定产品营销组合。

5、领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收。

6、领导制定公司销售政策，并监督实施。

7、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系。

8、组织领导业务合同履行和售后服务工作

任职资格:

1、专科及以上学历，10年以上工作经验，五年以上机电设备、强弱电设备或空调相关工作经验。

2、熟悉公司生产技术情况和质量管理情况，熟悉企业产品生产工艺过程及产品性能、特点、用途等情况。

3、掌握供销用户基本情况及市场购货规律。

4、有较强的组织协调外部业务关系能力。

5、熟悉销售业务，了解市场变化，善于总结经验，能运用现代化管理手段，加强才供销经营管理，更好的为公司及客户服务。

第5篇 电销客户经理岗位职责

1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理。

第6篇 电销销售经理岗位职责

电销主管/销售经理 江西省子轩科技有限公司 江西省子轩科技有限公司,子轩 岗位职责:

1、 定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;

2、 负责挖掘并搜集新客户的资料,与其进行沟通,开发新客户;

3、 通过多种渠道与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

4、 带领团队完成,协助完成团队任务

任职要求:

1、本科及以上学历,专业不限,对知识产权行业有浓厚的兴趣和认同度;

2、有电话销售团队带领经验者优先;

3、思维严谨,做事认真,能承受很强的工作压力;

4、具有较强的沟通、应变能力和有良好的团队合作精神;

第7篇 保险电销经理岗位职责

1、负责公司产品的用户增长,制订推广方案,对新增客户量负责。

2、把握客户需求,分析数据,提供产品改善策略,与产品部、运营部、客服部密切沟通优化客户体验。

3、统计和分析运营数据,为产品和运营策略制定提供有效数据支持,找到运营推广问题并给出解决方案。

4、从销售和客户需求的角度,对销售策略和市场布局提供指导性建议,并对市场变化迅速做出反应。

5、负责对客户群体进行细分、挖掘、引导、维护,对客户数据进行分析,有针对性调整推广策略。

第8篇 光电销售经理岗位职责

大客户销售经理(光电显示领域) 0 苏州富鑫林光电科技有限公司 苏州富鑫林光电科技有限公司,富鑫林光电,富鑫林 工作职能:

1、完成销售目标。

2、维护及增进已有客户关系。

3、收集市场动态与竞品信息,为公司制定营销策划提供支持。

4、负责客户销售的整个流程,包括前期需求挖掘与对接,中期合同签订设备交付,后期设备验收与尾款收回。

任职要求:

1、本科以上学历。优秀者可放宽学历要求。

2、5年以上光电显示领域工作经验,其中2年销售经验,设备销售优先,业绩突出者优先。

3、大客户销售经验,有可以考证的销售业绩,有过top sales 经历优先。

4、熟悉光电显示行业制程与行业布局,对光电显示产业链有具体认知。

5、在光电显示行业有一定人脉资源。

第9篇 电销经理岗位职责要求

职位描述：

1、了解大学生求职教育行业，掌握市场行业动态和消费者状况、销售运营情况的各项信息，进行有效分析，提出想法和建议；

2、负责制定指定项目课程的销售目标、销售步骤并督促达成；

3、带领团队按时完成业绩指标，维护潜在顾客以及学员数据库；

4、制定客户管理方案，深度巩固老客户，持续开发新客户；

5、组建销售团队，对销售人员进行培训。

1、本科及以上学历，有教育行业相关经验；

2、1-3年销售及团队管理经验；

2、良好的人际沟通技巧和客户服务意识；

3、具有处理问题和解决矛盾冲突的能力；

4、出色的领导力，影响力，组织能力，沟通能力，培训能力和团队协作能力。

第10篇 电销部门经理岗位职责

电销部门经理 成都众联捷创商务信息咨询有限公司 成都众联捷创商务信息咨询有限公司,众联捷创 职责描述(本岗报道时间可推迟到年后):

1、协助部门经理制定相应的销售计划,领导小组团队将计划转变为销售结果。

2、分解销售任务指标,制定小组责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策。

3、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划。

4、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍。

5、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。

任职要求:

25-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高。

2、具有3年以上市场营销管理工作经验,2年以上贷款电销管理经验,业绩突出,带团队可直接入职。

3、具有较强的市场开拓与销售技能。

4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神。

第11篇 厨电销售经理岗位职责

家电-区域经理/销售经理(厨电) 奥克斯 奥克斯集团有限公司,奥克斯,奥克斯集团,奥克斯 职责描述:

(一)区域业务拓展与管理,建立与代理商、经销商的长期战略合作关系,提高品牌在市场中的占有率,完成公司制定的销售目标;

(二)对所负责的区域市场做出年度销售和费用规划,客户管理,产品政策制定,新客户开发,竞品产品分析;

(三)和经销商共同制订年度工作计划,协助、指导客户网点开发、专卖店建设,制定促销方案;

(四)及时传递经销商反馈及市场信息,快速、准确地对市场变化做出反应并制定措施。

任职要求:

(一)本科学历,专业不限;

(二)接受过企业营销管理方法、谈判技巧、沟通销售技能等方面的培训;

(三)管理知识、营销知识、经济知识;

(四)熟悉市场营销、工商管理、相关法律知识;

(五)有厨电/家电/建材/橱柜/家居/家具行业的销售、业务拓展经验;

(六)有活力,有冲劲,能吃苦耐劳。

第12篇 电销专员（线上客户经理）无责任底薪岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、通过电话了解公司低活跃的关注点和需求，并进行激活和开发；

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并协助线下bd完成销售业绩；

3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；

4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

职位要求：

1、大专及以上学历，良好的沟通能力；

2、学习能力较好，能快速适应新的环境；

3、有一定的压力承受能力，接受异地办公；

4、有维修厂、4s店工作经验可适当放宽；

5、有电销工作经验优先。

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第13篇 家电销售总经理岗位职责

1.制订本部门销售计划,确保本部门月度、季度、年度各项任务指标的完成,负责本部门员工的日常行为(仪容仪表、行为规范、服务态度、请假等)管理。

2.确保完成公司规定的利润率要求,负责本部门业务培训、主持、主讲晨会。

3.合理调整产品结构,掌握商品价格信息,搞好厂商关系,填写要货计划,受理顾客投诉。

4.合理安排本部门员工及时卸货,处理突发事件。

5.每月定期组织本部门员工协助仓库按规划排货,负责安排本部门一月内商品的售后服务。

6.负责残坏机的及时处理,负责本部门各类报表及时上报。

7.定期清理滞销商品,负责与相关部门协调配合。

8.保持样品整洁完好、及时更新,妥善保管样品包装按时参加各种会议,每周组织本部门会议。

9.负责本部门卖场布置(商品摆放、价签、海报、pop、展台等)、安全、卫生的监督检

第14篇 小家电销售经理岗位职责

1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。

第15篇 核电销售经理岗位职责

核电大客户销售经理 衡阳镭目科技有限责任公司北京研究所 衡阳镭目科技有限责任公司北京研究所,镭目 岗位职责:

1、全力完成公司下达的销售指标,负责市场开发、客户推广等工作;

2、搜集与寻找潜在客户,开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护潜在客户档案;

3、熟悉产品知识,保证准确无误向客户传达产品信息,建立公司专业负责的良好形象;

4、负责进行市场分析,及时掌握市场现状及未来动向,控制销售成本,提高销售利润;

5、做好销售合同及商务文件的签订、履行与管理等相关工作;

6、可以独立完成投标工作,包括投标文件的编写及相关资质文件的准备;

7、完成上级交办的其他工作。

任职要求:

1、5年以上核电背景或核电为终端销售经验,有丰富的核电资源和人脉;

2、大学本科及以上学历,核物理和核测控专业优先考虑,有一定的英语基础,有丰富的核电项目开发工作经验

3、具有敏锐的市场嗅觉和开拓悟性、较强的市场开发能力,沟通能力;

4、熟练掌握商务洽谈技巧,能融洽处理供需双方关系,合约管理及法律知识。

5、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,人际沟通能力。

6、具有独立的分析和解决问题的能力。

第16篇 电销团队经理岗位职责

电销团队经理 北京字节跳动网络技术有限公司关联公司 北京字节跳动网络技术有限公司关联公司 工作职责:

1、有效持续的进行电话销售团队建设与管理,制定电话销售计划;

2、指导团队通过电话进行产品销售,带领团队按时完成每月销售目标;

3、完成电话呼出数据的统计和分析,擅长对电话销售激励体系的运用,并对电话销售模式的管理不断完善和改进;

4、监督并辅导团队成员工作,通过定期的例会,对存在的问题进行总结并不断提升工作效率,提出如何提升销量的改进方案;

5、逐步提高电话呼出人员的整体水平,使电话销售(呼出)团队销售成交率持续提高;

6、及时将销售政策等工作中各类相关信息反馈给员工,协助部门经理完成管理工作。

任职要求:

1、市场营销、管理等相关专业大专以上学历;

2、熟悉电话营销行业,3年以上大型呼叫中心主管工作经验;

3、具有丰富的电话营销实战方法和技巧,较强的电销团队管理能力;

4、较强的销售组织、销售培训和销售执行能力,能够激励团队工作,责任心强;

5、有很强的应变能力,思维敏捷、客户意识强、目标意识强,能承受工作压力。