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第1篇 集团法务部经理岗位职责
集团法务部经理
岗位职责:
1、根据集团要求负责草拟、审查和修改公司的各类法律文件文书及合同;
2、负责对集团及各子公司的规章制度等进行法律审核及对各类合同的审查、修
订、备案,提出法律意见;
3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,为维护公司合法权益;
4、监控集团及各子公司在经营管理活动中的法律风险,提出预警法律意见书;
5、协同集团下属各园区对园区内企业、事业部、车间提供法律援助,定期组织
培训指导;
6、配合集团下属各园区组办的法律相关活动、论坛、讲座、调研等,为园区企
业提供法务专业服务;
7、对公司各部门违反法律法规的行为提出纠正意见,协助有关部门予以整改;
8、公司法律文书、案件资料的整理备案归档;
9、统一办理集团法律授权工作;
10、完成领导交办的其它工作事项。
任职资格:
1、20-40 岁,专科以上学历,法律专业毕业;
2、3 年以上集团或大型企业法务工作经验,通过司法考试者优先;
3、熟悉民法、经济法、合同法、商法、税法等法律知识,能够独立应对开展工
作;
4、熟悉法务处理流程,具备处理合同纠纷案件的专业能力;
5、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,
良好的谈判能力;
6、具备较强的逻辑思维能力,良好的职业素养;了解企业管理、劳动和财务规
则;
7、能够承担工作压力,为人严谨、忠诚。
岗位职责:
1、根据集团要求负责草拟、审查和修改公司的各类法律文件文书及合同;
2、负责对集团及各子公司的规章制度等进行法律审核及对各类合同的审查、修
订、备案,提出法律意见;
3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,为维护公司合法权益;
4、监控集团及各子公司在经营管理活动中的法律风险,提出预警法律意见书;
5、协同集团下属各园区对园区内企业、事业部、车间提供法律援助,定期组织
培训指导;
6、配合集团下属各园区组办的法律相关活动、论坛、讲座、调研等,为园区企
业提供法务专业服务;
7、对公司各部门违反法律法规的行为提出纠正意见,协助有关部门予以整改;
8、公司法律文书、案件资料的整理备案归档;
9、统一办理集团法律授权工作;
10、完成领导交办的其它工作事项。
任职资格:
1、20-40 岁,专科以上学历,法律专业毕业;
2、3 年以上集团或大型企业法务工作经验,通过司法考试者优先;
3、熟悉民法、经济法、合同法、商法、税法等法律知识,能够独立应对开展工
作;
4、熟悉法务处理流程,具备处理合同纠纷案件的专业能力;
5、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,
良好的谈判能力;
6、具备较强的逻辑思维能力,良好的职业素养;了解企业管理、劳动和财务规
则;
7、能够承担工作压力,为人严谨、忠诚。
第2篇 集团法务经理岗位职责
集团法务经理 上海申亚投资控股(集团)有限公司 上海申亚投资控股(集团)有限公司,申亚 工作职责
1、处理投资、并购项目法律工作,对拟开展法律尽职调查并出具相关法律意见,为投资决策提供参考;设计、论证和审核交易结构;起草拟定投资协议、参与商业谈判;
2、参与公司重要决议、规章制度及重大经济活动相关的法律文书的起草和修订;
3、为公司及各部门提供经营活动所需的法律咨询与法律支持;
4、参与公司法律相关流程制度的制定;
5、对接城市公司法务,参与外聘律师管理、诉讼管理、法律风险管理体系建设等;
6、完成上级指派的其他工作。
任职资格
1、法学或法律专业,本科以上学历;
2、通过国家司法考试;
3、具有5年以上房地产行业从业经验;有丰富房地产投资收并购项目经验者优先。
4、具有较强的沟通、协调能力及抗压能力,具有良好的团队合作精神
第3篇 集团法务经理岗位职责任职要求
集团法务经理岗位职责
岗位职责:
1、合同风险管理，负责重大合同的起草、审阅、修订;
2、出现法律争端风险，负责以公司函、律师函形式主张权利或进行函件往来，化解风险;发生诉讼时，代理公司参与诉讼/仲裁案件的起诉、应诉、执行等程序;
3、决策支持，根据需求单位的申请，参与业务相关的法律尽职调查、为业务立项、交易谈判、合同履行环节等提供法律意见;
4、法律咨询服务及工作协同(根据需求单位的申请，为集团各业务部门、职能部门解答工作相关法律问题，提供法律支持);
5、管理制度会审(根据需求单位的申请，在制定、修订制度时，为需求部门提供制度会审意见，确保制度的合法性。)
6、公司内部法律知识宣贯和培训服务(不定期开展);
7、协助法务部负责人开展部门管理和协调工作。
岗位要求:
1、具备良好的团队合作、沟通协调能力;
2、具有很强的法律逻辑思维能力，灵活的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;
3、有丰富的诉讼办案经验;
4、通过司法考试(a证)，取得律师执业证3年以上;
5、语言文字表达能力强。
集团法务经理岗位
