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第1篇 省区酒类销售经理岗位职责
要求:
(1)熟悉酒水行业市场,熟悉酒水行业市场,有多年工作经验,有一定的销售渠道,能协助公司各项市场营销计划的执行和监督;
(2)组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;
(3)收集市场同行业信息并进行分析预测;
(4)市场营销、酒水等相关专业,工作经验5年以上;
(5)善于团队合作,有很强的沟通能力。
岗位职责:
1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;
2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;
3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;
4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;
5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;
6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;
7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;
9、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。
第2篇 驻地省区经理岗位职责
省区推广经理(驻地:长沙) 锐澳酒业 上海锐澳酒业有限公司,rio,巴克斯,锐澳,锐澳酒业,锐澳 岗位职责:
职责1:品牌管理
1、对省区内品牌形象和元素的运用进行规范与管理
2、在总部指引策略下,负责省区品牌形象凸显和布建,制定省区内终端生动化管理方案,发现生动化制作机会点,指导落实并跟踪、评估,持续优化
职责2:推广活动管理
1、负责总部推广项目的落地执行
2、负责省区内推广活动的规划、执行和评估
3、负责省区内推广活动供应商的开发和管理
职责3:推广费用管理
1、依据年度预算,进行省区内推广费用的规划和设计,聚焦重点
2、负责省区内活动费用的使用指引和申请,进行系统流程发起、核销,并进行效果评估
职责4:物料管理
1、负责省区内物料的规划、申请、分配与投放管理,建立进出库台账
2、收集意见,及时反馈促销物料使用效果和开发建议
职责5:消费者调研
1、收集省区内相关竞品信息和行业发展信息
2、协助总部进行消费者购物篮和品牌认知调研
3、协助总部进行覆盖率的检查和分析
职责6:日常工作
1、终端生动化落地,销售生动化培训、效果设计审核、报批、制作执行、验收
2、消费者活动落地,承接总部项目规划落地,区域特性活动规划、执行
3、费用提报、总结核销
4、 物料管理,规划、申请、分配、库存管理,终端使用标准培训,检核,指导
5、 每月市场终端协防,形成市场报告
6、 承接总部各类调研需求,配合执行
7、 各类品牌标准培训,例如销售终端物料使用标准、品牌知识培训及其他
岗位要求:
1、大专以上学历,有5年以上快速消费品工作经历,并熟悉区域市场执行,有区域市场团队管理经验;
2、对市场有较高的敏感度,有一定的品牌管理能力,具备较强的逻辑思维能力;
3、具备良好的沟通协调和培训指导能力;
4、具较强的口头表达能力和文字书写、审核能力;
5、具备较强的分析问题和解决问题的能力,敢于创新;
6、熟练操作电脑及word, e_cel,powerpoint等办公软件的运用;
7、能适应短期出差。
第3篇 河北省区经理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责： 1、 完成销售任务：执行公司下达的销售政策，完成地区销售目标；根据销售目标及任务制定地区营销策略和产品定价、促销、渠道维护 和拓展等策略；
2、 构建销售网络：进行地区市场规划，拓展市场，进行分销网络规划；规划经销商布局，定期走访市场；
3、管理销售团队：指导下属销售代表管理经销客户，制定销售计划、方案；提升产品铺市率，提升产品市场表现，达成业绩指标；促销费用审批
4、 市场信息反馈，了解竞品动态，及时反馈市场信息；职位要求：1、 大专及以上学历，专业不限；
2、 白酒或快消品、保健品行业5年以上销售管理经验，有从事过凉茶、功能性饮料销售经验者优先；
3、 有较强的沟通协调能力，能够有效地管理经销商和经销商的业务代表，具有较强的谈判能力。
4、 对市场营销工作有较深刻认知，良好的市场应变和开拓能力
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
第4篇 省区销售经理岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
4、确定销售部门目标体系和销售配额；
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。
第5篇 浙江省区域经理岗位职责
浙江省区域销售经理 中山市博瑞建材有限公司 中山市博瑞建材有限公司,博瑞 职责描述:
1、负责所在区域整体销售任务达成。
2、负责所在区域的开发与维护工作。
3、驻点地可在浙江省内不限杭州、金华,具体可视工作情况安排
任职要求:
1、2年以上涂料企业工作经验,在职或离职一年内的;
2、有丰富建材企业工作经验的优秀人才也可考虑。
第6篇 全国各省区域销售经理岗位职责
岗位职责:负责该区域内产品的销售管理、市场推广、业务联络。
任职要求 :1、具有强烈的事业心、责任心、上进心。
2、具备良好的语言沟通能力。
3、岗前必须到总公司进行技能、销售培训,时间2-3个月,培训期有实习工资,任职期有保底工资。
第7篇 省区经理江西岗位职责
江西省区经理 岗位职责:
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助大区总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力;
6、能适应工作区域范围内出差。 岗位职责:
1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制和检讨;
5、协助大区总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍,完成销售目标;
7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。
任职资格:
1、本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力;
6、能适应工作区域范围内出差。
第8篇 全国各省区营销管理经理岗位职责
岗位职责: 1、执行公司销售政策,不断完善销售网络,落实区域销售指标; 2、协同经销商制定市场开发与维护计划,并跟进组织实施; 3、与重点客户及专家建立并保持良好关系,协调解决各项终端问题; 4、收集市场竞争信息,推进学术活动开展,提升产品形象,促进销售增长; 任职资格: 1、市场营销、医药相关专业大专以上学历; 2、具备3年以上在辖区从事处方药招商、营销管理工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、具有医学专业背景或学术推广经验及有一定客户资源者优先;
第9篇 省区经理及区域经理岗位职责
岗位职责:
省区经销商招商及销售团队的建设及管理
任职要求:
3年以上的销售管理
第10篇 省区经理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责： 1、完成公司的下达的销售任务；执行公司的销售政策；完成地区销售目标；根据 销售目标及任务制定营销策略。 2、构建销售网络；进行地区市场规划；拓展市场，进行分销网络规划。规划经销 商布局 3、管理销售团队；指导下属管理经销商客户；制定销售计划、方案；提升产品铺市率，市场费用的管控。 4、市场信息反馈。职位要求： 1、大专及以上学历，营销管理专业优先。有较强工作能力的可以适当放宽条件。 2、有极强的执行力！从事快消品5年以上。从事过饮料行业的优先考虑； 3、有较强的沟通协调能力。能够有效的管理下属及经销商。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
第11篇 省区总经理岗位职责
省区总经理 聚光科技 聚光科技(杭州)股份有限公司,杭州聚光,聚光,聚光科技,聚光科技股份有限公司 职责描述:
1.负责公司省区内分公司或代表处的全面管理工作;
2.负责公司省区客户资源管理工作,重点拓展、开发、维护核心政商资源;
3.负责公司区域内品牌建设工作;
4.负责公司省区内公共关系建设、管理;
5.负责公司区域内团队管理和协调工作;
任职要求:
1.在所属省内有丰富的政商资源(省市县级);
2.对环保产业感兴趣,能通公司平台和解决方案,推动省区内环保事业发展;
3.有房地产前期拓展、ppp业务经历者优先考虑;
4.有良好的商业机会洞察力。
第12篇 湖南省省区经理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责： 1、 完成销售任务：执行公司下达的销售政策，完成地区销售目标；根据销售目标及任务制定地区营销策略和产品定价、促销、渠道维护 和拓展等策略；
2、 构建销售网络：进行地区市场规划，拓展市场，进行分销网络规划；规划经销商布局，定期走访市场；
3、管理销售团队：指导下属销售代表管理经销客户，制定销售计划、方案；提升产品铺市率，提升产品市场表现，达成业绩指标；促销费用审批
4、 市场信息反馈，了解竞品动态，及时反馈市场信息；职位要求：1、 大专及以上学历，专业不限；
2、 白酒或快消品、保健品行业5年以上销售管理经验，有从事过凉茶、功能性饮料销售经验者优先；
3、 有较强的沟通协调能力，能够有效地管理经销商和经销商的业务代表，具有较强的谈判能力。
4、 对市场营销工作有较深刻认知，良好的市场应变和开拓能力
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
第13篇 省区经理岗位职责描述岗位要求
职位描述：
1、工作内容
包括但不限于-省旅游景区行业异业合作，通过自身资源或临时拓展包括公司资源进行政府关系运作和景区新型商业模式搭建与落地。
对于旅游目的地和旅游景区进行小交通的搭建。
现招募省级区域经理
主要负责洽谈辖区内的景区，旅游地产，酒店，经销商，服务商，旅行社，旅游局等进行景区投资项目合作
2、职位要求
需要具备互联网思维和线下传统生意的运作，政府关系的开拓和谈判
从事旅游或者政府关系或具有阿里中共铁军精神者优先
需要在省各大市县长期出差，有旅游业资源，景区资源，有驾照者优先。
第14篇 辽宁省区经理岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责： 1、完成公司的下达的销售任务；执行公司的销售政策；完成地区销售目标；根据 销售目标及任务制定营销策略。 2、构建销售网络；进行地区市场规划；拓展市场，进行分销网络规划。规划经销 商布局 3、管理销售团队；指导下属管理经销商客户；制定销售计划、方案；提升产品铺市率，市场费用的管控。 4、市场信息反馈。职位要求： 1、大专及以上学历，营销管理专业优先。有较强工作能力的可以适当放宽条件。 2、有极强的执行力！从事快消品5年以上。从事过饮料行业的优先考虑； 3、有较强的沟通协调能力。能够有效的管理下属及经销商。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-5年
第15篇 成人奶粉省区经理岗位职责
1、具有市场开发和客户管理能力; 2、熟悉商超和流通的运作; 3、拥有活动方案的策划和良好的执行能力; 4、拥有区域团队的管理和打造能力 5、拥有强烈的企图心和进取心,有活力,有梦想。 6、有冲调类产品销售经验者优先聘用。
第16篇 省区客户经理岗位职责
省区销售总监/资深客户经理(浙江) 京颐 上海京颐科技股份有限公司,上海京颐股份,京颐,京颐科技,京颐股份,京颐 工作内容: 负责医院床旁智能交互系统销售
任职要求:
区域销售总监——7年以上医疗行业销售经验,有省区负责人经验者优先,有大项目经验,个人年度业绩800万+
资深客户经理——5年以上医疗行业销售经验,个人年度业绩200万+
通用要求:
1.医学、市场营销、电子信息技术等相关专业大专及以上学历;
2.具备医疗信息化(his/pacs/lis/电子病历/hrp/移动护理/医院领域网络系统集成)或者医疗设备/器械/医药销售经验;有丰富的三级及以上医院资源或都丰富的代理商资源优先
3.具有较强的市场拓展能力和项目型销售能力,有招商经验;
4.具有敏锐的市场意识、应变能力、及独立开拓市场的能力;
5.良好的学习能力、逻辑思维和语言表达能力;
6.进取心强,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有激情。
职位诱惑: 公司氛围佳、领导nice、扁平管理、股票期权、车基金、项目提成丰厚
