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第1篇 安管部经理岗位职责
品质部安管专业经理 工作职责:
1、全面负责各类型项目的治安、消防、车辆日常管理工作,确保服务达到公司标准。
2、负责安管部各项规章制度的起草、贯彻、执行,监督检查工作具体落实情况。
3、负责组织实施对安管员的培训及考核工作。
4、负责巡视各岗位员工执勤情况,及时指导并审阅检查岗位相关值班记录。
5、负责检查维护安保系统、消防系统、停车场收费系统,确保各系统运行正常。
6、制定消防演练计划和方案,并定期组织消防演习。
7、负责制定和组织大型的促销活动的安全防范预案,统一调配部署。
任职要求:
1、大专及以上学历,28-40岁;
2、具有6年以上保安工作经验,3年以上保安管理任职经历;熟悉各类型项目的安保管理工作。
3、善于发现问题并能主动解决问题,具备妥善处理突发性事件能力。
4、持有安全主任上岗证或消防上岗证优先。
5、熟悉前期介入、销售配合、接管验收、团队组建、后期管理等物业管理流程的安保专业工作。
项目在南四环总部写字楼 工作职责:
1、全面负责各类型项目的治安、消防、车辆日常管理工作,确保服务达到公司标准。
2、负责安管部各项规章制度的起草、贯彻、执行,监督检查工作具体落实情况。
3、负责组织实施对安管员的培训及考核工作。
4、负责巡视各岗位员工执勤情况,及时指导并审阅检查岗位相关值班记录。
5、负责检查维护安保系统、消防系统、停车场收费系统,确保各系统运行正常。
6、制定消防演练计划和方案,并定期组织消防演习。
7、负责制定和组织大型的促销活动的安全防范预案,统一调配部署。
任职要求:
1、大专及以上学历,28-40岁;
2、具有6年以上保安工作经验,3年以上保安管理任职经历;熟悉各类型项目的安保管理工作。
3、善于发现问题并能主动解决问题,具备妥善处理突发性事件能力。
4、持有安全主任上岗证或消防上岗证优先。
5、熟悉前期介入、销售配合、接管验收、团队组建、后期管理等物业管理流程的安保专业工作。
第2篇 广场物业项目经理岗位职责及操作细则（保安管理）
广场项目经理岗位职责及操作细则(保安管理)
职位:项目经理
工作大纲:负责整个__广场保安、消防工作,包括广场保安工作计划拟定、组织落实、监督管理及总结,拟定部门规章制度,及协助处理投诉事宜。
汇报职级:物业经理
岗位职责及操作细则:
(1)全面负责保安部日常运作管理,负责拟定和建立保安部长期工作计划及制度,贯彻执行管理处下达的各项工作任务,并向物业经理负责。
(2)在物业经理的领导下密切与公安机关配合,做好广场的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的综合治理工作,维护好广场治安秩序,保卫广场的安全。
(3)结合广场的具体情况,根据综合治理责任制的要求,编制培训课程,有计划地对保安员进行培训,并对保安人员日常勤务、能力、装备进行检查评估,督促执行,认真搞好保安部的组织管理工作。
(4)维护广场内治安秩序及周边的治安,监管保安员日常工作及对各岗位督导检查,提供一个良好的经营环境。
(5)一旦发生治安灾害事件,负责组织抢救工作,保障广场内人员的生命及财产安全。
(6)公开招聘本部门员工,报物业经理审批并报保安管理委员会审查、备案。
(7)培养训练保安部全体成员服从领导,听从指挥,遵守国家法律、履行保安职责。
(8)建立与完善各项制度,抓好保安员的思想、业务培训,不断提高保安队伍整体素质。
(9)完成管理处交付的各项任务。
(10)负责处理或协助处理广场内的刑事及治安案件。
(11)负责广场重要部位的安全保卫工作。
(12)负责停车场的保卫工作。
(13)负责广场公共设施的安全工作。
(14)负责配合场内卫生监督工作。
(15)负责管理处组织的各项大型活动的保卫工作。
(16)为配合各业户的迁入,提供保安建议。
(17)协助业户做好广场装修监管工作。
(18)耐心接待业户或员工提出的各项要求,及时处理并反馈。
(19)与公安、消防等部门定期联络,协调有关广场的保安对外联系工作。
(20)负责统筹及策划整个广场的消防工作,包括组织义务消防队、安排消防演习,联系消防部门及监督消防监控中心,确保其顺利运作。
(21)定期按时检查各部门落实治安消防承包制度情况,加强各部门的安全、消防防范工作,对重点部门采取一定措施,发现问题及时与有关部门联系。
(22)如有发生突发事件,应立即赶到现场,保护好现场,并配合有关部门做好调查工作,同时报告物业总经理。
(23)定期向物业经理汇报有关广场保安情况及作出建议。
第3篇 安管经理岗位职责安管经理职责任职要求
安管经理岗位职责
职责描述:
1、基础管理:
1) 负责项目安全、秩序、消防、车辆管理、安全防范、应急事件处理等日常管理工作;
2) 定期检查安管领班工作及各项管理制度的执行情况，发现问题及时处理;
3) 定期检查消防器材、设施及安全器械、用具及车辆使用和养护情况;
4) 检查、监督内务工作;每周组织召开一次治安情况分析会议，总结每周治安管理工作;
5) 组织项目相关人员进行各项应急预案演练(包括消防疏散演习);
2、服务提升:
1) 协助处理住宅区内各种违章行为、突发事件，调解物业辖区内的纠纷，配合派出所开展各项严打工作;
2) 负责创建安全文明小区的组织工作;
3、团队建设:
1) 负责安全队伍的管理，健全安全管理制度，落实岗位责任制，提高安全员的服务意识和业务技能;
2) 组织实施安全员在职培训，不断提高安全员的法制观念、身体素质和业务水平，增强安全队伍的凝聚力、战斗力;
任职要求:
1、40岁以下，大专学历以上，3年以上安全管理岗位工作经验;复员军人或军、警校类专业学校毕业优先;
2、持物业管理部门经理上岗证;初级注册安全主任上岗证;构(建)筑物消防员上岗;
3、身高175cm以上;语言表达、沟通能力、健康状况、精神面貌良好;
4、无不良嗜好及违法、犯罪记录。
第4篇 安管经理岗位职责
安管经理 工作职责:
1、负责制定本部门年度工作计划及预算报公司审批;
2、负责根据项目情况制定、完善本部门工作制度及流程,报公司审批;
3、负责监督检查部门各岗位工作情况,全面负责物业管理区域内的安全防范工作;
4、负责定期总结分析现场管理工作并提出相应的解决方案;;
5、负责协同各部门处理各类突发事件事项,并及时上报;
6、负责协助、配合当地政府和公安机关工作,做好区域安全防范工作;
7、负责指导、管理、监督本部门下属人员工作,改善工作质量,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项;
8、负责处理、协调与政府部门、外包方及开发商等外单位的相关工作;
9、组织本部门识别工作、服务所涉及的环境因素和危险源,并对本部门环境因素、危险源管理控制情况进行监督; 工作职责:
1、负责制定本部门年度工作计划及预算报公司审批;
2、负责根据项目情况制定、完善本部门工作制度及流程,报公司审批;
3、负责监督检查部门各岗位工作情况,全面负责物业管理区域内的安全防范工作;
4、负责定期总结分析现场管理工作并提出相应的解决方案;;
5、负责协同各部门处理各类突发事件事项,并及时上报;
6、负责协助、配合当地政府和公安机关工作,做好区域安全防范工作;
7、负责指导、管理、监督本部门下属人员工作,改善工作质量,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项;
8、负责处理、协调与政府部门、外包方及开发商等外单位的相关工作;
9、组织本部门识别工作、服务所涉及的环境因素和危险源,并对本部门环境因素、危险源管理控制情况进行监督;
