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篇一 六个破除六个着力六个坚持检查剖析情况报告
“六个破除”“六个着力”“六个坚持”检查剖析情况报告
按照中央和省市县关于围绕“六个破除”“六个着力”“六个坚持”查摆问题的要求，对照一流工作标准，结合本人思想工作实际，从四个方面就自身存在的问题进行对照检查。现将检查剖析情况报告如下：
一、存在的主要问题及表现
（一）思想政治方面。作为一名党员干部，我始终牢树“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终坚持同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是在对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神还有欠缺。一是虽然在学习上下了不少功夫，但是在学习深度、贯彻力度上还需进一步加强，缺乏一以贯之的自觉性，在学懂弄通做实上下功夫不够。二是还没有真正从党和国家发展的大局来整体把握，对标看齐的力度不够，没有真正上升为一种高度认同和行为自觉。比如，面对社会上的一些不良思潮，自己虽然知道欠妥当，但没有站在维护党的形象高度上去认识这个问题，并及时进行抵制和斗争。
（二）精神状态方面。总得来讲我比较注重贯彻落实新发展理念，能够自觉将纪检监察工作定位在为全区发展保驾护航的高度来对待，但对照新形势新任务新要求，仍然存在不足。比如在如何把执纪监督监察工作引向深入缺乏深入思考，比如在纪检监察日常工作中，关注点主要集中在纪律审查上，对如何更好加强日常监督，抓早抓小等具体手段和有效措施方法不多。
（三）工作作风方面。我一直在努力严格要求自己，改进工作作风，但是对照省委提出的6个方面26种表现，形式主义、官僚主义问题仍然存在。比如深入基层不够，工作期间对乡镇、街道的走访不多，没有沉下心来深入进去了解这些街道、乡镇的具体情况。再比如在意工作留痕，凡事都要求有资料、可追溯，客观上助长了“形式主义”，这也在无形之中增加了基层单位的负担。
（四）“六个破除”方面。主要存在创新精神不足，用改革破解难题、用创新解决实际问题不够，不敢创新，不敢突破。
二、产生问题的原因剖析
（一）理想信念有所弱化、党性修养锤炼不够。一直以来，我始终把学习放在生活和工作的第一位，但是在实践中，加之现在的学习大部分都是碎片化学习，网络上看一看，扎扎实实读原着就少了，还有就是实用主义思想较重，存在理论业务学习一手软一手硬现象，与纪检监察工作相关的就多学一点，对马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论等理论经典以及经济、法律、金融、生态文明等方面缺少系统的学习计划。
篇二 六个严禁专项整治工作自查自纠的情况报告
六个严禁专项整治工作自查自纠的情况报告
按照中共安宁市委办公室《关于印发〈安宁市深入开展“六个严禁”专项整治工作实施方案〉的通知》(安办通〔20xx〕11号)文件精神和中共安宁市纪委《关于明确“六个严禁”专项整治工作中自查自纠相关材料报送的通知》(安纪发〔20xx〕12号)要求，安宁市档案局认真组织开展自查自纠，现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，责任明确
我局领导对开展“六个严禁”专项整治工作高度重视， 我局成立了由局长任组长、科室负责人为成员的专项治理工作领导小组，负责整治收受红包礼金问题。同时按照纪委的文件要求，把专项自查工作作为当前的一项重要政治任务来抓，做到责任分工，目标明确，责任到人，确保专项自查工作圆满完成。
二、自查自纠情况
经开展自查自纠，本单位只涉及第五项严禁领导干部收受“红包”。
1.及时学习文件，领会文件精神。档案局及时召开了支部大会，认真组织学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神，以及习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，加大对严禁领导干部收受“红包”相关政策法规、制度规定的宣传教育力度，强化纪律意识，进一步筑牢拒腐防变的思想防线。要求各位领导干部认真开展自查自纠，扎实做好违规违纪收受红包礼金专项治理工作，做到及时查纠存在的问题，防止腐败案件的发生。
2.严格执行制度规定，完善了规章制度，坚持“三重一大”集体决策制度，大额度资金支出均通过支委会研究讨论。严格执行财务管理制度，规范资金审批、报销等程序，及时纠正和处理领导干部用公款发送“红包”的行为。按照相关规定，对重要资金支出情况进行公示，自觉接受监督。经查，我单位无用公款发送“红包”的情况。
3.完善监督检查机制。定期开展了专项工作检查和重点抽查，严禁领导干部以任何名义用公款向单位和个人发送“红包”，严禁借婚丧喜庆事宜收受管理和服务对象、主管范围内的下属及其他与行使职权有关系的单位和个人的“红包”。经查，无此类情况发生。
4.加强制度建设，切实规范管理。以贯彻落实中央八项规定、省十项规定为准绳，从建章立制入手，着力规范和完善了一系列行之有效的规章制度，进一步严明了政治纪律、工作纪律、财经纪律，做到用制度管人管事，确保档案系统干部职工风清气正、纪律严明、作风优良。
篇三 2023年“六个严禁”专项整治工作自查自纠情况报告
2023年“六个严禁”专项整治工作自查自纠情况报告
按照《xxxx党支部开展“六个严禁”专项整治工作方案》的通知要求，我认真学习了党的十八大、十八届三中、四中全会和xxx总书记在视察云南时的重要讲话精神，以深入贯彻落实“三严三实”和“忠诚干净担当”为工作要求，结合自身工作实际情况，对照“六个严禁”认真进行自我检查与自我监督，现将自检自查的情况报告如下：
一、“六个严禁”自查情况
作为xxxxxx，我始终坚持做到廉洁自律，不谋私利，遵守党纪国法，忠于职守，正确履行工作职责，始终做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人、踏踏实实做事。牢固树立自律意识，认真履行党风廉政建设职责，严格执行“三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，强化对xxxx党员干部思想作风、工作作风、生活作风的监督和管理，遵守“六个严禁”的相关要求，做到廉洁自律，警钟长鸣。
1.严禁领导干部违规插手干预工程建设方面
认真学习严禁领导干部违规插手干预工程建设的整治工作的相关要求。在工作中以身作则，严格自律。没有违反法律、法规、规章、政策性规定或者议事规则，没有利用职权或职务影响，本人或通过家人、亲友、身边工作人员及特定关系人，以暗示、授意、指定、强令等方式，插手干预工程建设项目决策、招标投标活动、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。
2.严禁领导干部违规插手土地征用方面
认真学习严禁领导干部违规插手土地征用的整治工作的相关要求。没有违反法律法规制度规定，利用职权向有关部门、单位或者人员以指定、授意、暗示等方式，干预插手土地使用权出让或者审批事项，破坏土地市场秩序，给国家、集体利益造成较大损失，造成土地管理政策法规不落实，国有建设用地使用权出让规定不执行，非经法定程序审批土地，非法压低地价招商，非法批准占用土地，非法批准征收土地，征地补偿制度不落实等等的情况。
3.严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面
认真学习了严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面的相关要求。没有利用职权或者职务上的影响，向相关部门、单位或者有关人员以指定、授意、暗示等方式，要求其违反规定审批或者出让探矿权、采矿权，影响矿产资源开发利用，破坏经济发展环境，给党和国家、人民利益、公共财产以及国有、民营等各种所有制企业造成较大损失;探矿权、采矿权市场体系不够健全;矿产资源管理秩序不够规范的情况。
4.严禁领导干部违规使用扶贫救灾和社保资金方面
认真学习了严禁违规使用扶贫救灾资金和严禁违规使用社保资金的相关要求。对xxxx干部职工社保资金管理严格要求，规范管理，监督到位，社保基金收入按规定入账，严格执行社保基金支付政策，没有擅自扩大适用范围的情况。
5.严禁领导干部收送“红包”方面
认真学习严禁领导干部收送“红包”的整治工作的相关要求。收受“红包”责任在领导，整治“红包”之风关键在领导。作为xxxxx，我以身作则，遵守廉洁自律规定、自觉抵制歪风邪气。在增强自身廉洁自律意识的同时，对分管xxxx严格要求，做好监督。一是加强思想教育，从思想上筑牢反腐败防线。通过教育xxxx干部职工要常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为官之道，做到管人不徇情，管钱不眼红，管物不贪占。二是加强警示教育，推进源头防腐。通过组织学习典型案例资料、微信互动学习等方式，增强xxxx科室干部职工遵纪守法的意识，发挥反面典型的震慑力和警示效果。真正做到“自重、自省、自警、自励”，抵制各种诱惑，做到警钟长鸣。三是执行好领导干部重大事项报告制度、述职述廉、民主评议等制度，做到监督过程有章可循，自觉接受党内外群众监督，切实把预防腐败的各项工作落到实处。
6.严禁违反党的组织人事纪律
认真学习严禁违反党的组织人事纪律相关要求，严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定，没有利用职权在干部选拔任用上搞指定提拔、临时动议决定干部任免、突击提拔、带病提拔或者授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部的情况，不搞感情投资、物质投资，跑官要官的行为，不搞任人唯亲，不搞拉票贿选的行为。
二、存在不足
对照“六个严禁”内容逐一认真自查，能够严格遵守“六个严禁”，规定，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下：1.学习不够深入，思想不够解放。存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节、以工作代替学习的现象。
2.工作创新还不够。工作中还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，按照固有的经验、习惯来处理解决问题，没有最大限度地发挥创造力。
3.工作方式方法需进一步提高。对所联系的工作，在业务知识及相关法律法规的规定方面需要加强学习，对分管的办公室科室干部职工思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，有急躁情绪。
三、今后努力方向
1.加强学习，不断提高思想政治修养。加强理论修养，坚定理想信念。认真学习《党章》及xxx总书记一系列讲话精神等，加强党性修养，增强宗旨意识。进一步树立群众观念，增强公仆意识。以三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，摆正同人民群众的关系，更好地认清自己、定位自己，以强烈的事业心和责任感正确行使党和人民赋予的权力，尽好公仆职责。多一份责任、多一份辛劳、多一份担当。把公仆意识落实到各项工作中去，在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2.充分发挥党员的先锋模范作用。牢固树立党员意识和执政为民意识。始终坚持与时俱进，不断解放思想转变观念，要善于思考，摆脱旧框框的束缚，用新的思维方式来思考当前面临的一些问题，创新探索符合新体制运转规律的工作方法，用新的工作方法来解决新问题，以自己的模范行为来影响、带动群众。经常对照“三严三实”要求检视自己，对照先进典型之镜反思自己，随时发现和清除思想上的灰尘和污渍，始终坚守共产党人的精神高地。正确对待个人利益，弘扬无私奉献精神。正确处理个人利益和集体、国家利益之间的关系。始终践行全心全意为人民服务的宗旨，反对脱离群众的行为，脚踏实地，真抓实干，不图需名，不搞浮夸，兢兢业业干事，踏踏实实做人。严格遵守党的纪律，自觉接受各方监督。
3.尊重群众，贴近群众，关心群众。抛开私心杂念、树立一心为公的情怀。始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，时刻牢记自己的身份是公职、公仆，职责是公务、公干，维护的是公益、公利，坚持权为民所用、责为民所担，做到吃苦在前、甘于奉献。始终坚持问计于民、问需于民、问政于民，决策时善于听取群众的意见，心中装着群众，充分依靠群众。抓住谋求发展、造福于民这个根本点，找准察其疾苦、解决问题这个切入点，打好为民服务、创先争优这个主动仗。
4.创新工作方式方法，切实做到事不避难、勇于担当。xxx总书记指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。要以敢于担当的精神和勇气，直向矛盾和问题，主动接受挑战，大胆开拓创新。只有具备了勇于担当的精神和品行，才能在困难矛盾面前不缩手，在歪风邪气面前不低头，在问题失误面前不诿过。扎扎实实帮助群众解决实际问题，实实在在为群众谋利益。
5.转变思想观念，在作风建设上争当表率。作风建设永远在路上，我们要做到：在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展；在落实上促发展，讲实话、办实事、求实效，把各项工作推向前进；在作风上求进步，坚持廉洁自律，坚守廉政底线，对“六个严禁”相关规定严格遵守，带头执行，筑牢廉洁自律的思想防线、行为底线。
篇四 2023年“六个严禁”专项整治工作自查自纠情况报告范文
2023年“六个严禁”专项整治工作自查自纠情况报告
按照《xxxx党支部开展“六个严禁”专项整治工作方案》的通知要求，我认真学习了党的十九大、十九届三中、四中全会和xxx总书记在视察云南时的重要讲话精神，以深入贯彻落实“三严三实”和“忠诚干净担当”为工作要求，结合自身工作实际情况，对照“六个严禁”认真进行自我检查与自我监督，现将自检自查的情况报告如下：
一、“六个严禁”自查情况
作为xxxxxx，我始终坚持做到廉洁自律，不谋私利，遵守党纪国法，忠于职守，正确履行工作职责，始终做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人、踏踏实实做事。牢固树立自律意识，认真履行党风廉政建设职责，严格执行“三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，强化对xxxx党员干部思想作风、工作作风、生活作风的监督和管理，遵守“六个严禁”的相关要求，做到廉洁自律，警钟长鸣。
1.严禁领导干部违规插手干预工程建设方面
认真学习严禁领导干部违规插手干预工程建设的整治工作的相关要求。在工作中以身作则，严格自律。没有违反法律、法规、规章、政策性规定或者议事规则，没有利用职权或职务影响，本人或通过家人、亲友、身边工作人员及特定关系人，以暗示、授意、指定、强令等方式，插手干预工程建设项目决策、招标投标活动、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。
2.严禁领导干部违规插手土地征用方面
认真学习严禁领导干部违规插手土地征用的整治工作的相关要求。没有违反法律法规制度规定，利用职权向有关部门、单位或者人员以指定、授意、暗示等方式，干预插手土地使用权出让或者审批事项，破坏土地市场秩序，给国家、集体利益造成较大损失，造成土地管理政策法规不落实，国有建设用地使用权出让规定不执行，非经法定程序审批土地，非法压低地价招商，非法批准占用土地，非法批准征收土地，征地补偿制度不落实等等的情况。
3.严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面
认真学习了严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用方面的相关要求。没有利用职权或者职务上的影响，向相关部门、单位或者有关人员以指定、授意、暗示等方式，要求其违反规定审批或者出让探矿权、采矿权，影响矿产资源开发利用，破坏经济发展环境，给党和国家、人民利益、公共财产以及国有、民营等各种所有制企业造成较大损失;探矿权、采矿权市场体系不够健全;矿产资源管理秩序不够规范的情况。
4.严禁领导干部违规使用扶贫救灾和社保资金方面
认真学习了严禁违规使用扶贫救灾资金和严禁违规使用社保资金的相关要求。对xxxx干部职工社保资金管理严格要求，规范管理，监督到位，社保基金收入按规定入账，严格执行社保基金支付政策，没有擅自扩大适用范围的情况。
5.严禁领导干部收送“红包”方面
认真学习严禁领导干部收送“红包”的整治工作的相关要求。收受“红包”责任在领导，整治“红包”之风关键在领导。作为xxxxx，我以身作则，遵守廉洁自律规定、自觉抵制歪风邪气。在增强自身廉洁自律意识的同时，对分管xxxx严格要求，做好监督。 一是加强思想教育，从思想上筑牢反腐败防线。通过教育xxxx干部职工要常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为官之道，做到管人不徇情，管钱不眼红，管物不贪占。二是加强警示教育，推进源头防腐。通过组织学习典型案例资料、微信互动学习等方式，增强xxxx科室干部职工遵纪守法的意识，发挥反面典型的震慑力和警示效果。真正做到“自重、自省、自警、自励”，抵制各种诱惑，做到警钟长鸣。三是执行好领导干部重大事项报告制度、述职述廉、民主评议等制度，做到监督过程有章可循，自觉接受党内外群众监督，切实把预防腐败的各项工作落到实处。
6.严禁违反党的组织人事纪律
认真学习严禁违反党的组织人事纪律相关要求，严格遵守《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定，没有利用职权在干部选拔任用上搞指定提拔、临时动议决定干部任免、突击提拔、带病提拔或者授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部的情况，不搞感情投资、物质投资，跑官要官的行为，不搞任人唯亲，不搞拉票贿选的行为。
二、存在不足
对照“六个严禁”内容逐一认真自查，能够严格遵守“六个严禁”，规定，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下：1.学习不够深入，思想不够解放。存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节、以工作代替学习的现象。
2.工作创新还不够。工作中还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，按照固有的经验、习惯来处理解决问题，没有最大限度地发挥创造力。
3.工作方式方法需进一步提高。对所联系的工作，在业务知识及相关法律法规的规定方面需要加强学习，对分管的办公室科室干部职工思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，有急躁情绪。
三、今后努力方向
1.加强学习，不断提高思想政治修养。加强理论修养，坚定理想信念。认真学习《党章》及xxx总书记一系列讲话精神等，加强党性修养，增强宗旨意识。进一步树立群众观念，增强公仆意识。以三严三实”和“忠诚干净担当”的要求，摆正同人民群众的关系，更好地认清自己、定位自己，以强烈的事业心和责任感正确行使党和人民赋予的权力，尽好公仆职责。多一份责任、多一份辛劳、多一份担当。把公仆意识落实到各项工作中去，在实践中使自己的公仆意识不断强化和升华，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。
2.充分发挥党员的先锋模范作用。牢固树立党员意识和执政为民意识。始终坚持与时俱进，不断解放思想转变观念，要善于思考，摆脱旧框框的束缚，用新的思维方式来思考当前面临的一些问题，创新探索符合新体制运转规律的工作方法，用新的工作方法来解决新问题，以自己的模范行为来影响、带动群众。经常对照“三严三实”要求检视自己，对照先进典型之镜反思自己，随时发现和清除思想上的灰尘和污渍，始终坚守共产党人的精神高地。正确对待个人利益，弘扬无私奉献精神。正确处理个人利益和集体、国家利益之间的关系。始终践行全心全意为人民服务的宗旨，反对脱离群众的行为，脚踏实地，真抓实干，不图需名，不搞浮夸，兢兢业业干事，踏踏实实做人。严格遵守党的纪律，自觉接受各方监督。
3.尊重群众，贴近群众，关心群众。抛开私心杂念、树立一心为公的情怀。始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，时刻牢记自己的身份是公职、公仆，职责是公务、公干，维护的是公益、公利，坚持权为民所用、责为民所担，做到吃苦在前、甘于奉献。始终坚持问计于民、问需于民、问政于民，决策时善于听取群众的意见，心中装着群众，充分依靠群众。抓住谋求发展、造福于民这个根本点，找准察其疾苦、解决问题这个切入点，打好为民服务、创先争优这个主动仗。
4.创新工作方式方法，切实做到事不避难、勇于担当。xxx总书记指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。要以敢于担当的精神和勇气，直向矛盾和问题，主动接受挑战，大胆开拓创新。只有具备了勇于担当的精神和品行，才能在困难矛盾面前不缩手，在歪风邪气面前不低头，在问题失误面前不诿过。扎扎实实帮助群众解决实际问题，实实在在为群众谋利益。
5.转变思想观念，在作风建设上争当表率。作风建设永远在路上，我们要做到：在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展；在落实上促发展，讲实话、办实事、求实效，把各项工作推向前进；在作风上求进步，坚持廉洁自律，坚守廉政底线，对“六个严禁”相关规定严格遵守，带头执行，筑牢廉洁自律的思想防线、行为底线。
篇五 2023年六个严禁专项整治工作自查自纠情况报告
2023年六个严禁专项整治工作自查自纠情况报告
为深入贯彻落实党的十x大和十x届三中、四中全会精神，落实党要管党、从严治党要求，根据xxx总书记在视察云南时的重要讲话精神，按勐发〔2023〕21文件要求，开展了自查自纠。结合我分管的工作，对照“六个严禁”进行自我检查与自我监督，现将自查自纠的情况报告如下：
一、“六个严禁”自查情况
作为镇农业服务中心主任，我始终坚持带头廉洁自律，不谋私利，遵守党纪国法，忠于职守，正确履行工作职责，始终做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人、踏踏实实做事，努力在群众中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。在加强自律的同时，本人认真履行党风廉政建设职责，严格执行“三严三实”规定，强化对党员干部思想作风、工作作风、生活作风的监督和管理，认真学习“六个严禁”的相关要求，做到警钟长鸣，筑牢思想防线。
二、严禁领导干部违规插手干预工程建设方面
本人认真学习严禁领导干部违规插手干预工程建设的整治工作的相关要求。我自参加工作以来以身作则，严格自律。没有违反法律、法规、规章、政策性规定或者议事规则，从不利用职权或职务影响，本人或通过家人、亲友、身边工作人员及特定关系人，没有利用职权或者职务上的影响，以暗示、授意、指定、强令等方式，插手干预工程建设项目决策、招标投标活动、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。农业服务中心一贯严格执行“三重一大”集体决策制度，按上级要求，认真严格执行工程建设招投标制度和大宗物资政府采购制度。严格执行项目实施和工程质量监督管理有关法规。
三、严禁领导干部违规插手土地征用方面
本人认真学习严禁领导干部违规插手土地征用的整治工作的相关要求。经本人自查，不存在违反法律法规制度规定，利用职权向有关部门、单位或者人员以指定、授意、暗示等方式，干预插手土地使用权出让或者审批事项，破坏土地市场秩序，给国家、集体利益造成较大损失，造成土地管理政策法规不落实，国有建设用地使用权出让规定不执行，非经法定程序审批土地，非法压低地价招商，非法批准占用土地，非法批准征收土地，征地补偿制度不落实等等的情况。我主管的工作不涉及插手土地征用的整治工作范畴，不存在违规违纪现象。
四、严禁领导干部收送“红包”方面
本人认真学习严禁领导干部收送“红包”的整治工作的相关要求。收受“红包”责任在领导，整治“红包”之风关键在领导。作为中心主任，我以身作则带头遵守廉洁自律规定、自觉抵制歪风邪气。在增强自身廉洁自律意识的同时，严格约束下属及家人。一是加强思想教育，从思想上筑牢反腐败防线。通过教育部门干部常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为官之道，做到管人不徇情，管钱不眼红，管物不贪占。二是加强警示教育，推进源头防腐。通过观看警示教育片、观看警示教育图片展、学习典型案例资料等方式，增强部门职工遵纪守法的意识，发挥反面典型的震慑力和警示效果。真正做到“自重、自省、自警、自励”，抵制各种诱惑，做到警钟长鸣。三是继续执行好领导干部重大事项报告制度、述职述廉、民主评议等制度，做到监督过程有章可循，自觉接受党内外群众监督，切实把预防腐败的各项工作落到实处。
五、存在不足
本人在学习了《勐朗镇深入开展“六个严禁”专项整治的方案》之后，对照其内容，认真自查，能够严格遵守“六个严禁”，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下：1、学习不够深入，思想不够解放。存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节的现象。
2、思想解放的还不够彻底。工作中还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，没有最大限度地发挥创造力。
3、工作方式方法有待提高。由于农业服务中心工作任务繁杂，对所分管理的人员、事务不够深入了解，思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，有急躁情绪。
六、今后努力方向
1、加强理论学习、提高科学解决问题能力。树立与时俱进的思想，大胆解放思想，不断开拓创新，增强运用科学理论解决各种矛盾和问题的本领，提高驾驭全局的能力。
2、转变思想观念，在作风建设上争当表率。一是在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展；二是在抓好落实上狠下功夫，讲实话、办实事、求实效，把各项工作推向前进；三是带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识。
篇六 2023年六个严禁专项整治工作自查自纠情况报告范文
2023年六个严禁专项整治工作自查自纠情况报告
为深入贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，落实党要管党、从严治党要求，根据xxx总书记在视察云南时的重要讲话精神，按勐发〔2023〕21文件要求，开展了自查自纠。结合我分管的工作，对照“六个严禁”进行自我检查与自我监督，现将自查自纠的情况报告如下：
一、“六个严禁”自查情况
作为镇农业服务中心主任，我始终坚持带头廉洁自律，不谋私利，遵守党纪国法，忠于职守，正确履行工作职责，始终做到自重、自省、自警、自励，堂堂正正做人、踏踏实实做事，努力在群众中树立廉洁从政、勤政为民的良好形象。在加强自律的同时，本人认真履行党风廉政建设职责，严格执行“三严三实”规定，强化对党员干部思想作风、工作作风、生活作风的监督和管理，认真学习“六个严禁”的相关要求，做到警钟长鸣，筑牢思想防线。
二、严禁领导干部违规插手干预工程建设方面
本人认真学习严禁领导干部违规插手干预工程建设的整治工作的相关要求。我自参加工作以来以身作则，严格自律。没有违反法律、法规、规章、政策性规定或者议事规则，从不利用职权或职务影响，本人或通过家人、亲友、身边工作人员及特定关系人，没有利用职权或者职务上的影响，以暗示、授意、指定、强令等方式，插手干预工程建设项目决策、招标投标活动、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。农业服务中心一贯严格执行“三重一大”集体决策制度，按上级要求，认真严格执行工程建设招投标制度和大宗物资政府采购制度。严格执行项目实施和工程质量监督管理有关法规。
三、严禁领导干部违规插手土地征用方面
本人认真学习严禁领导干部违规插手土地征用的整治工作的相关要求。经本人自查，不存在违反法律法规制度规定，利用职权向有关部门、单位或者人员以指定、授意、暗示等方式，干预插手土地使用权出让或者审批事项，破坏土地市场秩序，给国家、集体利益造成较大损失，造成土地管理政策法规不落实，国有建设用地使用权出让规定不执行，非经法定程序审批土地，非法压低地价招商，非法批准占用土地，非法批准征收土地，征地补偿制度不落实等等的情况。我主管的工作不涉及插手土地征用的整治工作范畴，不存在违规违纪现象。
四、严禁领导干部收送“红包”方面
本人认真学习严禁领导干部收送“红包”的整治工作的相关要求。收受“红包”责任在领导，整治“红包”之风关键在领导。作为中心主任，我以身作则带头遵守廉洁自律规定、自觉抵制歪风邪气。在增强自身廉洁自律意识的同时，严格约束下属及家人。 一是加强思想教育，从思想上筑牢反腐败防线。通过教育部门干部常思贪欲之害，常怀律己之心，常排非分之念，常修为官之道，做到管人不徇情，管钱不眼红，管物不贪占。二是加强警示教育，推进源头防腐。通过观看警示教育片、观看警示教育图片展、学习典型案例资料等方式，增强部门职工遵纪守法的意识，发挥反面典型的震慑力和警示效果。真正做到“自重、自省、自警、自励”，抵制各种诱惑，做到警钟长鸣。三是继续执行好领导干部重大事项报告制度、述职述廉、民主评议等制度，做到监督过程有章可循，自觉接受党内外群众监督，切实把预防腐败的各项工作落到实处。
五、存在不足
本人在学习了《勐朗镇深入开展“六个严禁”专项整治的方案》之后，对照其内容，认真自查，能够严格遵守“六个严禁”，无一违反，同时也发现一些问题，具体如下：1、学习不够深入，思想不够解放。存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节的现象。
2、思想解放的还不够彻底。工作中还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，没有最大限度地发挥创造力。
3、工作方式方法有待提高。由于农业服务中心工作任务繁杂，对所分管理的人员、事务不够深入了解，思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，有急躁情绪。
六、今后努力方向
1、加强理论学习、提高科学解决问题能力。树立与时俱进的思想，大胆解放思想，不断开拓创新，增强运用科学理论解决各种矛盾和问题的本领，提高驾驭全局的能力。
2、转变思想观念，在作风建设上争当表率。一是在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展；二是在抓好落实上狠下功夫，讲实话、办实事、求实效，把各项工作推向前进；三是带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识。
