- 目录
岗位职责是什么
银行岗位职责是指在银行业务运营中,各个职位所承担的工作任务和责任,这些职责涵盖了从客户服务、风险管理到财务分析等多个领域,确保银行能够高效、安全地进行金融活动。
岗位职责要求
1. 熟悉金融法规:员工需全面了解并遵守国家金融法规和银行业规章制度。
2. 专业技能:具备扎实的金融知识,包括但不限于会计、投资、信贷等。
3. 客户服务:提供优质的客户服务,处理客户咨询和投诉,建立并维护良好的客户关系。
4. 风险控制:识别潜在风险,实施有效的风险管理策略。
5. 团队协作:与各部门紧密合作,共同达成银行目标。
岗位职责描述
银行岗位职责涉及的范围广泛,具体包括但不限于以下内容:
1. 营销与销售:推广银行产品和服务,为客户提供个性化的金融解决方案。
2. 贷款审批:评估贷款申请,进行信用评级,确保贷款的合理发放。
3. 资金管理:监控银行流动资金,确保资金安全和流动性。
4. 内部控制:参与制定和执行内部审计程序,防止欺诈和错误发生。
5. 数据分析:运用数据分析工具,为决策提供数据支持。
6. 法规合规:确保所有业务操作符合法律法规要求,防止违规行为。
有哪些内容
1. 个人银行业务:处理储蓄账户、信用卡、个人贷款等日常业务。
2. 企业银行业务:为企业客户提供贷款、投资顾问、现金管理等服务。
3. 投资银行:参与并购、发行股票和债券等资本市场的交易。
4. 风险管理部门:监测市场风险、信用风险和操作风险,提出风险管理建议。
5. 财务部门:负责编制财务报告,进行预算管理和成本控制。
6. 信息技术部门:支持银行系统的运行,确保信息安全。
7. 人力资源部门:招聘、培训和发展员工,维护良好的工作环境。
8. 公关与合规部门:维护银行形象,处理公众关系,确保业务合规。
以上各岗位职责共同构成了银行业务运作的完整体系,每个角色都在为银行的成功运营发挥着不可或缺的作用。
银行岗位职责范文
第1篇 银行渠道销售专员岗位职责
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
第2篇 银行产品销售经理岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划;
2、负责市场调研和需求分析;
3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
4、确定销售部门目标体系和销售配额;
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;
6、负责销售计划 的分解、落实,并进行跟踪与评估。
第3篇 银行软件测试岗位职责
软件测试工程师--银行 赞同科技股份有限公司 珠海赞同科技有限公司,赞同科技 1、计算机、金融相关专业;
2、有银行或金融业务测试经验(融资/b2b/对账)
3、熟悉流程测试、自动化测试
4、熟悉mysql常用操作,对数据敏感
5、有测试管理经验者优先
第4篇 银行催收客服岗位职责
职责描述:
(1)通过入职培训掌握相关的业务知识,协助银行处理客户信用卡逾期欠款,降低银行的信用风险
(2)通过与银行逾期欠款客户进行一对一沟通,帮助和引导客户及时、正确的缴还银行信用卡的欠款,以维护良好的个人信用记录。
任职要求:
(1)男女不限,18~40周岁,中专及以上学历,专业不限
(2)普通话流利,掌握基本的电脑操作即可
(3)具有较强的亲和力和良好的心理素质,有较强的沟通能力,吃苦耐劳
(4)工作细致,认真负责,具有良好的团队合作精神,积极乐观,能承受一定的工作压力
(5)有法律、保险销售、电话营销等行业经验者,优先录用
第5篇 银行系统运行监控岗位职责
工作职责:
1、应用运维团队日常管理;
2、建立完善应用系统运维服务体系、制度、流程;
3、负责银行应用系统的故障、事件的处理;
4、银行应用系统运行情况监控分析,提升团队运维能力及服务质量。
任职资格:
1、有5年以上乙方银行应用系统运维经验;
2、有应用运维服务团队的管理经验;
3、有itsm/itil或敏捷管理等服务规划及落地能力;
4、有较强的沟通表达能力,客户导向;
5、对应用系统运维有比较深刻的理解。
6、有开发经验优先
第6篇 私人银行投资顾问岗位职责
职责描述:
1.金融,经济类或市场营销类相关专业,本科以上学历,2年以上销售或客户管理经验。
2.熟悉金融,信托业务,具有扎实的经融基础理论,财务管理知识,投资理论知识,熟悉行业管理的法律,法规和其他相关政策;
3.具备良好的沟通协调技巧,敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识;
4.品行端正,思维敏捷,严谨细致,踏实负责,具备较强的团队协作精神;
5.有良好行业资源和客户资源者优先;
6.有银行,证券,保险,基金等行业从业资格和理财师等资格证书者优先.
工作职责:
1.通过对高端私人客户或者机构客户的综合理财需求分析,帮助客户制定资产配置方案并向客服提供高端理财产品;
2.通过各类渠道,接触并筛选有效客户;
3.通过参与组织的市场活动和理财讲座等活动的工作,提供客户转化率;
4.通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务。
第7篇 银行部专员岗位职责
职责描述:
1、银行渠道开发。
2、银行网点日常走访维护。
3、保险产品知识培训。
任职要求:
1、23-30周岁男女不限。大专及以上学历,形象气质佳。
2、有较强的学习能力,谈判能力,渠道开发能力,抗压能力强在规定的时间内完成销售任务。
3、有银保工作经验或在银行有人脉关系者优先考虑。
第8篇 银行行政岗位职责
银行行政机构业务部负责人 有机构业务开发经验及机构业务客户资源者优先!学校 医院社保等
1、大学本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业;
2、熟悉当地市场,有一定资源,有较强的市场开发维护、产品销售、风险识别能力,熟悉相关业务,有较强的市场开发维护、财务分析、产品销售、风险识别能力;
3、无金融从业不良记录和行为;
4、有机构业务开发经验及机构业务客户资源者优先
第9篇 银行副行长岗位职责
职责描述:
嘉定、青浦支行副行长(公司业务)
公司背景:城商行、上市公司,国内银行前20;管理规范,薪酬竞争力强
任职要求:
1. 40周岁以内,全日制本科及以上学历
2. 银行市场营销八年以上,团队管理两年
3. 大行一级支行的公司业务经理可谈行长助理
第10篇 银行拓展岗位职责
岗位职责:
1、负责银行以及企业的对接、沟通,能够独立完成产品营销;
2、在业务部总经理带领下完成渠道建设和相关市场营销工作,积极开发、维护客户资源;
3、负责与各地银行对接,开发授信客户,推广公司租赁产品;
4、具有较强的市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源;
5、熟悉融资租赁业务,操作过大型政府平台、医疗、公共事业项目。
任职要求:
1、有2年及以上银行对公经验或者票据行口开发经验;
2、大学本科及以上学历,金融、经济、审计、财务等金融相关专业优先;
3、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题、管理客户关系的能力;
4、具有较强的沟通能力、应变能力,能够有效地进行讲解、陈述和谈判等;
5、具有较强的团队协调与合作能力。
第11篇 银行crm岗位职责
工作内容
负责ods etl脚本开发与测试,并参与ods数据中心补充初始化数据,有后续问题交流沟通
岗位要求:
1.熟悉常用的linu_的shell命令
2.熟练使用主流数据库,擅长sql语句的编写
3.熟练使用主流脚本语言开发,如perl,python等
4.了解银行基本业务,了解hadoop基本原理,了解hive使用
第12篇 银行拓展岗岗位职责
职责描述:
1、负责协助制定与开发机构金融业务相关的制度,设计相应业务流程;
2、熟悉银行、信托、其他第三方金融类机构客户的需求,积极整合公司资源,制定整体业务解决方案;
3、帮助和督导各分支机构的开展机构金融业务,为其提供培训和专业支持;
4、营销方案的制定和实施;
5、配合运营监控及合规等岗位进行项目后期监督工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,金融相关专业,具有证券执业资格。
2、三年以上银行总行、信托、保险等机构从事同业机构客户开发、渠道开发、资管相关工作经验,有丰富渠道客户资源。
3、具有出色的营销能力及丰富的社会资源和人脉资源,有独立创收盈利能力。
4、具备良好的沟通能力和拼搏精神,能吃苦耐劳,学习能力强,抗压能力强。
第13篇 银行渠道经理岗位职责
工作职责
1、具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验,负责公司银行渠道的整体
运营、团队管理,业务目标规划及落地;
2、带领团队进行银行机构公关,拓展和维系渠道客户,承担销售团队总销售目标;
3、根据领域业务特点及公司发展规划,建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的销
售方案;
4、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,
收集并反馈市场及产品信息;
5、负责培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成销售目标。
任职资格
1、大学本科以上学历,8年以上银行、金融相关行业经验,至少5年以上的营销管理经验;
2、具有良好的公关与客户维护能力、善于变通和创新,能够独立运作项目;
3、有资源可以有效对接的人员。
优选具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验的行业资深人选。
第14篇 银行信托岗位职责
岗位职责
(1)负责开拓和维护中、高端个人客户;
(2)负责为客户提供专业的理财服务和咨询;
(3)制定个人销售计划并达成个人销售目标;
(4)确保产品宣传推介、资金募集等工作合规合法。
任职资格
(1)统招本科学历以上,金融、经济、市场营销等相关专业;
(2)5年及以上相关金融产品销售工作经验;
(3)具有较好的客户基础、良好销售业绩以及出色销售经历者优先;
(4)具备良好的沟通协调能力、市场营销技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识。
国资委控股信托公司
第15篇 银行拓展经理岗位职责
岗位职责:
1、负责银行以及企业的对接、沟通,能够独立完成产品营销;
2、在业务部总经理带领下完成渠道建设和相关市场营销工作,积极开发、维护客户资源;
3、负责与各地银行对接,开发授信客户,推广公司租赁产品;
4、具有较强的市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源;
5、熟悉融资租赁业务,操作过大型政府平台、医疗、公共事业项目。
任职要求:
1、有2年及以上银行对公经验或者票据行口开发经验;
2、大学本科及以上学历,金融、经济、审计、财务等金融相关专业优先;
3、具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题、管理客户关系的能力;
4、具有较强的沟通能力、应变能力,能够有效地进行讲解、陈述和谈判等;
5、具有较强的团队协调与合作能力。
第16篇 银行大堂岗位职责
1.负责在营业前、后完成对设备、环境等的检查工作,并填写《银行大堂经理巡检表》
2.主动迎接/送别客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导,耐心、准确地解答客户的业务咨询
3.根据柜面工作情况,及时进行疏导分流,减少客户等候时间
4.主动处理、安抚投诉客户,快速妥善地处理客户提出的批评性意见,化解矛盾;对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
5.识别客户层级,提供分层服务,在服务的同时关注客户的业务需求,转介目标客户至理财经理或柜员提供相应服务
职位要求:
1.学历:全日制大学本科学历以上,
2.年龄:25--35周岁
3.从业经验:不限,有行业经验者优,无行业不良记录
4.职业形象:形象好,气质佳,基本粤语沟通能力,行为举止得体大方,具有较强的亲和力;具有较强的团队精神
5.胜任素质:有较高的工作热情、服务意识,熟练使用电脑及办公软件,善于沟通,人际交往能力强,良好的语言表达能力、基本的英语沟通能力、学习能力、沟通能力、应变能力及礼仪服务水平。
第17篇 银行业务代表岗位职责
岗位职责
1、负责公司产品销售,主攻银行礼品销售。
2、通过电话、邮件、拜访等形式了解客户需求跟进项目销售的整个环节(谈判及合同签订等)。
3、配合协调公司各部门,为客户提供贴近客户需求的方案支持。
4、发掘客户需求,完成区域经理分配的客户维护工作。
5、与其他部门沟通协调,督促按期发货。
6、收集市场信息,开拓新市场。
7、进行市场调查,并及时向上级汇报客户反馈信息。
8、及时完成所负责区域客户开票工作。
9、负责所辖客户的应收账款管理,完成货款回收工作。
10、做好所辖区域售后服务工作。
11、协助区域经理建立客户档案、客户信用评价体系,整理竞争对手情况及其他市场信息。
12、完成部门经理和区域经理交办的其他工作。
本岗位市场潜力较大,具有一定的挑战性和发展潜质,欢迎各位热爱销售的人员加入!
任职资格:
1.本科及以上学历, 1年以上销售工作经验;
2.熟悉行销辅助品等礼品行业,有保险、银行等金融行业销售背景者优先;
3.具有独立的项目运作能力和市场开拓能力;
4.性格开朗、有亲和力,具备良好的沟通能力和销售技巧;
5.积极主动,热爱销售工作,对工作有激情和信心,能承受一定的压力并能接受短期出差。
第18篇 流程银行岗位职责
工作职责:
负责客户的信息登记及合同签署;
负责合同的备案及归档工作;
负责客户按揭报备手续的办理;
负责跟进银行贷款流程;
负责与银行的沟通与对接,促进放款顺利;
负责回款数据的统计与上报;
完成上级交办的其他工作;
任职资格:
本科及以上学历
金融、会计、房地产等相关专业优先
1年以上同岗位工作经验
熟练应用财务管理及回款管理相关知识,熟悉房地产企业管理规范和流程
熟悉按揭报备办理流程,掌握基本电脑操作及word,e_cel,oa等办公软件使用方法,掌握基本的互联网操作
第19篇 银行测试工程师岗位职责
岗位职责:
1)需求评审、需求分析,编写测试计划、测试用例;
2)测试执行,提交并跟踪bug,与开发沟通协调直至bug关闭,把控并反馈测试进度;
3)分析测试结果,编写测试报告;
4)完成上级交办的其它相关任务
岗位要求:
1)统招本科以上学历,计算机相关专业;
2)有银行核心、存款、网银、理财、手机银行等系统测试经验优先。
3)熟悉测试方法,测试工具、能够独立进行案例编写和测试执行;
4)熟悉数据库命令、基本sql语句,有开发经验优先;
第20篇 银行结算岗位职责
银行会计结算/国际结算管理岗/结算需求分析岗 会计核算管理与支持岗
职位描述:
1、熟悉银行会计核算原理和清算流程,熟悉银行电子化会计核算相关内容。
2、负责制定本行会计政策、会计制度、会计核算办法、会计科目等。
3、设计银行账务处理系统的核算优化需求,参与银行相关系统中账务处理、调整方案的设计验证。
4、负责银行新产品、新业务的会计核算方案的研究拟订。
5、持续检视更新银行会计核算管理规定。
6、按照监管要求准备涉及会计核算类自查报告等。
应聘条件:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计相关专业。
2、熟悉银行、企业会计准则要求。
3、通过cpa或acca等资格者优先考虑。
4、具备较强的分析能力与快速学习能力,尤其是账务系统学习能力。
5、具备高度的责任心,较强的组织协调能力、人际沟通能力、文字应用能力。
国际结算管理岗
职位描述:
1、 负责国际结算业务管理相关制度的建设和修订。
2、 负责对分行业务操作进行指导。
3、 负责国际业务产品开发。
4、 负责国际业务的统计分析、报告及外汇监管对接事宜。
5、 领导交办的其他工作。
应聘条件:
1、年龄在35岁或以下。
2、要求重点院校本科及以上学历。
3、具有3年以上银行国际业务从业经验。
4、熟悉银行国际结算(含贸易融资)的相关知识。熟悉中国人民银行、外汇管理局相关法规和要求,熟悉国际结算相关业务规则。英文能力良好。
5、具有良好的沟通、协调能力、抗压能力和时间管理能力。
结算需求分析岗
职位描述:
1、负责柜面业务、贷款业务、支付结算、国际结算业务所涉及系统的功能分析、产品设计、流程优化、核算对接、参数规划等,丰富会计结算工作的科技内涵。
2、推进传统业务线上化,负责线上场景设计与流程梳理,重点进行支付结算、国际结算、票据业务的线上产品研发,提出系统对新产品的支持配置或开发方案,结合系统功能支持的灵活性和扩展性,提出新产品配置创新建议,并组织落地系统支持。
3、以客户为中心,从柜面高频交易入手,持续优化业务流程和系统功能,提高结算运营条线的业务处理质效。
4、从结算产品研究的角度挖掘结算工具创新,侧重国际结算以及票据业务,促进我行成为客户结算主办行。
5、根据银行工作安排,配合参与港澳附属机构的结算运营类系统建设。
应聘条件:
1、全日制本科及以上学历,金融、经济、会计、计算机、信息管理等相关专业。
2、掌握系统需求分析、功能设计等相关知识,熟悉银行业务流程等相关知识。
3、熟悉银行业务系统的操作与使用,了解互联网金融相关知识。
4、思维活跃,具备较强的分析能力与快速学习能力。
5、具备高度的责任心,较强的组织协调能力、人际沟通能力、文字应用能力。
6、具备较强的抗压能力,团结同事,善于互动。
7、有2年以上银行同业的线上渠道管理和建设相关经验者优先考虑。