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第1篇 超市总经理-岗位职责
各种大型企业或小的店面都有其管理人员与基层员工,现在说到超市总经理职位,他的岗位职责有哪些呢以下的超市总经理岗位职责的资料,仅供参考。
1、在董事会领导下,贯彻执行董事会决议,负责领导、管理本公司全面工作;
2、负责组织编制本公司年度、季度总体经营规划,制定营销策略、措施,并安排组织实施;
3、负责公司年度、季度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划的审批;
4、负责安排行政/财务、业务副总经理工作,明确其职责、权限、并监督、检查、管理其工作任务完成情况;
5、组织协调各部门工作,听取各部门工作汇报,提出决策性意见;
6、负责上报材料总结、报告的政策性把关审核及上下行文的签发。主持向有关部门,机构的工作汇报;
7、负责制订本公司企业文化建设,战略方针。
第2篇 精品超市总经理岗位职责
精品超市总经理 岗位职责:
1、负责筹建期精超技术参数提供和运营需求提资;
2、负责精超运营团队的组建、招聘及员工培训;
3、负责精超运营管理标准、服务标准及其他管理要求的建立;
4、负责带领团队完成各项业绩指标;
5、负责商品、企划活动等的策划及执行;
6、关注并分析项目运营状况,并根据实际需求持续优化日常运营;
7、其他运营管理相关工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、精品超市同等职位工作经验2年及以上,有筹开经验优先考虑;
3、了解零售发展趋势,具备完善的精品超市规划及运营管理经验;
4、全面的协调能力、优秀的沟通及表达能力、良好的团队管理能力; 岗位职责:
1、负责筹建期精超技术参数提供和运营需求提资;
2、负责精超运营团队的组建、招聘及员工培训;
3、负责精超运营管理标准、服务标准及其他管理要求的建立;
4、负责带领团队完成各项业绩指标;
5、负责商品、企划活动等的策划及执行;
6、关注并分析项目运营状况,并根据实际需求持续优化日常运营;
7、其他运营管理相关工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、精品超市同等职位工作经验2年及以上,有筹开经验优先考虑;
3、了解零售发展趋势,具备完善的精品超市规划及运营管理经验;
4、全面的协调能力、优秀的沟通及表达能力、良好的团队管理能力;
第3篇 连锁超市总经理岗位职责
连锁超市总经理 工作职责:
负责连锁商业便利店的选址、筹建、运营。
任职要求:
本科,45以下,具有知名连锁便利相关工作经历,对商业有一定的认识。 工作职责:
负责连锁商业便利店的选址、筹建、运营。
任职要求:
本科,45以下,具有知名连锁便利相关工作经历,对商业有一定的认识。
第4篇 超市总经理岗位职责
精品超市总经理 工作职责:
1. 全面负责中心门店经营与管理,负责预算的制定和关键业绩指标的达成;
2. 确保中心门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
3. 负责中心门店人员管理和发展、团队建设等各项指标的达成,确保人事政策的贯彻实施和工作环境符合公司标准;
4. 负责社区、政府关系的建立与维护。
任职要求:
1. 大专以上学历,5年以上知名零售企业管理经验,1年以上卖场或精品超市店总管理经验,生鲜行业经验优先考虑;
2. 了解零售业发展趋势,具有关于零售业经营及管理技术的知识,具有关于零售业的法律知识;
3. 具有良好的沟通技巧,组织能力,准确的判断能力,具有领导、统御及人事管理能力,能独立处理分店日常事务。 工作职责:
1. 全面负责中心门店经营与管理,负责预算的制定和关键业绩指标的达成;
2. 确保中心门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
3. 负责中心门店人员管理和发展、团队建设等各项指标的达成,确保人事政策的贯彻实施和工作环境符合公司标准;
4. 负责社区、政府关系的建立与维护。
任职要求:
1. 大专以上学历,5年以上知名零售企业管理经验,1年以上卖场或精品超市店总管理经验,生鲜行业经验优先考虑;
2. 了解零售业发展趋势,具有关于零售业经营及管理技术的知识,具有关于零售业的法律知识;
3. 具有良好的沟通技巧,组织能力,准确的判断能力,具有领导、统御及人事管理能力,能独立处理分店日常事务。
